檢測個人年終述職報告（通用6篇）
日子總是像從指尖流過的細(xì)沙，在不經(jīng)意間悄然滑落，你梳理過這段時間的工作嗎？制定一份述職報告吧。相信大家又在為寫述職報告犯愁了吧！以下是小編為大家整理的檢測個人年終述職報告（通用6篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
檢測個人年終述職報告1
各位同事：
下午好！
一年之中在不同的崗位上履行職責(zé)對于我來說已經(jīng)持續(xù)了兩年。去年的一月到十月，我在食品檢測籌建組工作，余下的時間調(diào)整到所整體遷建辦公室。
10個月的籌備的時間，我只做成了一件事，那就是爭取參加了XX年省局的餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督的高風(fēng)險食品、餐飲具、食品原料的專項抽樣檢驗和重點品種食品安全評價性監(jiān)測工作。終結(jié)了我所食品檢測零報告零效益時代。達(dá)到了年初述職我為自己設(shè)定的目標(biāo)。也達(dá)到了我所成立食品檢測籌建組的“為盡快形成食品檢測能力”的目的。
當(dāng)然，發(fā)出標(biāo)志食品檢測能力的結(jié)果報告的背后是許多人智慧和汗水的結(jié)晶。我是一個在生活中不能缺少朋友、在工作上離不開團(tuán)隊伙伴的人。某天當(dāng)你被設(shè)定一個人的籌備組來展開工作時，看似單薄的魯濱孫其實具有了更加廣闊的空間。
籌建中，我?guī)缀醺谧乃械目剖矣懻搮f(xié)調(diào)過食品檢測能力籌備的相關(guān)工作、得到了你們無私的幫助。我需要借用化學(xué)室離子色譜儀、需要抗生素室的海產(chǎn)品的能力驗證的結(jié)果、需要中藥室對餐盒材料進(jìn)行紅外鑒定、需要研究室給予液質(zhì)聯(lián)用儀中肯的意見。至于騷擾職能科室那更是家常便飯。由于辦公室和財務(wù)科的給力，才保證了食品的抽樣方案的順利實施。
最給力的當(dāng)屬業(yè)務(wù)科、保健食品室和微生物室，如果沒有你們的共進(jìn)退，我就是有再多的想法，再多的培訓(xùn)方案、儀器設(shè)備方案、抽樣和檢測等等方案都將是一紙空文。沒有你們，就不會有食品能力參數(shù)由186增加到216項，就不會有因食品的能力建設(shè)衍生出“水及涉水產(chǎn)品”、“消毒產(chǎn)品及消毒滅菌效果監(jiān)測”兩大領(lǐng)域，就不會有食品檢測報告的格式的確定和數(shù)據(jù)的上報，就不會有全省藥檢系統(tǒng)食品抽樣與檢測的整體聯(lián)動。
這個美好的結(jié)果其實早在年初就已經(jīng)預(yù)示：XX年的1月15日，在陳德偉副局長的帶領(lǐng)下，省食品藥品監(jiān)督管理局食品監(jiān)管處一行12人到科學(xué)城實驗室指導(dǎo)食品檢測的籌建工作。此行為全年我所圍繞監(jiān)管職能開展食品檢測工作奠定了基礎(chǔ)與暢通了渠道。可以說，沒有省局食品監(jiān)管處的支持，我們的食品檢測能力的建設(shè)不會走的那么穩(wěn)和那么快！盡管省局和省所是個雙贏的局面，但并不是每個領(lǐng)導(dǎo)都會為雙贏而努力。因此，就算此刻他們不在這里，我還是要送上最衷心的感謝！
接下來的遷建崗位與我又是一項被動的別無選擇的新工作，很慚愧我從來沒有主動選擇過換崗位，但我可以選擇主動學(xué)習(xí)和工作。期望的XX年是個學(xué)習(xí)年。
謝謝！
檢測個人年終述職報告2
親愛的各位家人：
大家好！
我是質(zhì)檢部高級質(zhì)檢員唐，于xx年3月加入湘鄂情這個大家庭，今天向大家匯報我在這個大家庭中一年的體會和感想。以下內(nèi)容純屬個人觀點，如有雷同，不勝榮幸。
先講一個以前講過的笑話，說是有一只鳥和一頭豬一起坐飛機，那只鳥對空姐說：來，給爺來杯咖啡。過了一會兒，空姐給那只鳥上了一杯咖啡。這會兒豬也說話了：來，給爺來壺鐵觀音�？战悴桓闪�，直接把這兩家伙給轟出去了。這出去了以后呢，那只鳥就對豬說：小樣，爺會飛。然后就啪啪的飛走了，那頭豬呢？他不會飛啊，就只能悲劇了。
笑話到這就完了，但是通過這個笑話，我們能夠領(lǐng)悟到一些東西。豬為什么悲劇了呢？不是因為豬他沒腦子，是因為他比那只鳥少一樣?xùn)|西，翅膀。那我們說，這翅膀讓那只鳥有了飛行的能力，他才能安然無恙、悠哉悠哉的飛走了，而那只豬沒有這能力，所以注定結(jié)局是悲劇的。從這個笑話我們來看我們自己，社會很現(xiàn)實，很殘酷，如果我們想要在這個社會上立足，能夠自由自在的在天空上飛，就一定要有足夠的資本和能力。我們作為一名質(zhì)檢員，如果連五常法也沒有完全理解，基本的發(fā)現(xiàn)問題、解決的能力都沒有的話，我們就成了那沒有翅膀的了。
我們都知道，五常法是一種人、財、物的現(xiàn)場管理方法。在我看來，關(guān)鍵就是一個“人”的管理。財和物要怎么樣才能發(fā)揮他的作用？只有通過人的操作才能發(fā)揮作用。所以，歸根到底的，還是一個“人”的管理。我們都是管理人員，那所謂管理，特別是對人的管理，要怎么樣來管理呢？怎么樣來實現(xiàn)我們“安全、衛(wèi)生、品質(zhì)、效率、形象”的目標(biāo)呢？這是我們一直都要思考的問題，也是我們一直都在思考的問題。
管理，從字面上我們可以把他分成四種意思：
一、你管我就理；
二、不管我就不理；
三、你管，我也不理；
四、你不管，我也理。
我們想要達(dá)到的當(dāng)然是第一種，最好的是實現(xiàn)第四種。把這個意思理解出來很容易，要如何達(dá)到這個效果很困難。首先，肯定要有制度，無規(guī)矩不成方圓。有了制度之后，作為管理者應(yīng)該要率先去遵守、執(zhí)行。而且在這個過程中，管理者還有很多其他的事情要做。比如說：要讓整個團(tuán)隊的人完全明白這個制度，為什么要建立這些制度，這些制度有什么作用，違反了這些制度會有什么樣的后果，要為這些制度的執(zhí)行找一個監(jiān)督者等等。
有了制度之后，就會有懲罰。一個團(tuán)隊，不可能不出一點錯誤，不可能沒有一個人觸犯制度。當(dāng)有人觸犯制度之后，作為管理者的我們又該怎么做呢？可能有人會說：按制度處罰唄。處罰是肯定要處罰的，但是怎么處罰，這也是值得我們深思的一個問題。
前幾天同一個粵廚的老師傅聊天，說到了處罰的問題，這個老師傅的說法和我的想法是一樣的。老師傅說：我違反了制度，你可以罰我，我認(rèn)罰，因為我做錯了事情。按制度罰了我500塊錢，罰完之后呢？通常就這么完了，我也就這么過去了，你不是要罰我嗎？讓你罰啊，罰完我該怎么樣還怎么樣，這個懲罰的效果達(dá)到了嗎？我會服你嗎？我會改嗎？不一定。但是，你同我講講為什么受罰，為什么要罰這么重，為什么不通情面，罰完之后該怎么改，以后怎么把事情做好，哪怕就是罵我一頓，只要我想通了，我服你了，那么以后我肯定自己就會注意這方面的事情了，也絕不會再犯類似的錯誤了。
那么我認(rèn)為，作為質(zhì)檢員，發(fā)現(xiàn)問題的目的不是處罰，我們的目的是把發(fā)現(xiàn)的問題整改了，并且讓他們明白自己錯在哪里，以后不再犯。
發(fā)現(xiàn)一個問題，一年多的工作當(dāng)中。很多的人對我都很排斥，不敢靠近我記得剛來的時候住在一個宿舍里，別人問我哪個部門的�。扛嬖V他質(zhì)檢員，就明顯的感覺出來他那種不友好的情緒。工作職責(zé)注定了很多的人不能理解我甚至是仇視我店里面，如果不能和我員工和諧共處、團(tuán)結(jié)一致，工作上得不到支持，那我怎么來做好五常？毛主席也告訴我說：正確的領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該是從群眾中來，群眾中去。怎么才能到群眾中去呢？日常的工作生活中，要尊重他要主動的去接近他不要整天的黑著一張臉，多點笑容，工作之余開開玩笑，拉拉家常。一直是這么去做的實驗證明很有效果。
以上是個人的一些淺薄的觀點，如有不足之處，還請大家在以后工作和生活中多多指教。在堅持原則、維護(hù)公司利益的前提下，也希望我們這些公司的“紀(jì)委書記”能夠和我們的家人們多多溝通，多多接觸，發(fā)動大家都來參與到我們的五常管理中來，攜手五常，共創(chuàng)輝煌。
我的述職報告完畢，謝謝大家。
檢測個人年終述職報告3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
現(xiàn)在,我代表縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢驗測試中心,向大家作述職報告,請給予評議.
20xx年,對我們 縣檢測中心來說,又是極不平凡的一年，也是我?guī)ьI(lǐng)中心的全體干部職工在壓力困難中、團(tuán)結(jié)拼搏,在開拓創(chuàng)新中、奮發(fā)有為的一年。一年來，在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我以省局“服務(wù)、發(fā)展、和諧、建設(shè)”工作方針為指導(dǎo)，按照市局“六抓”工作思路，重點在“抓班子、帶隊伍，抓收入、促發(fā)展，抓教育、強素質(zhì)，抓行風(fēng)，樹形象，抓管理、創(chuàng)一流”上下工夫，取得了可喜的成績，值得驕傲。前幾天市局 局長帶隊考核縣局時，對我中心的一年來工作給予了高度評價。
匯報一年的工作，主要有以下五個方面突出的特點：
一、抓中心班子，帶職工隊伍，在干部任用、分配機制上，有了新突破。
事業(yè)發(fā)展班子是核心，隊伍是基礎(chǔ)。為了抓好班子建設(shè)，首先，我發(fā)揮模范帶頭作用，認(rèn)真貫徹省、市局紀(jì)檢工作會議精神，按照縣局黨組的要求，不斷加強自身學(xué)習(xí)，規(guī)范從政行為，做到工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上嚴(yán)要求，廉潔奉公，勤政為民。同時在重大問題、重大經(jīng)費使用上，都能夠集體研究商量，公開透明，民主決策。一年來，我們中心的班子成員團(tuán)結(jié)緊密、一心謀事，表現(xiàn)出了良好的作風(fēng)和過硬的素質(zhì)。 在此基礎(chǔ)上，我們著眼于中心的長遠(yuǎn)發(fā)展，在自己推薦、群眾測評、組織考察的基礎(chǔ)上對三名中心主任助理進(jìn)行了公開競聘選拔。實踐證明，他們上任一年來，積極發(fā)揮各自的作用和特長，出色地履行了自己的職責(zé)，給中心的事業(yè)發(fā)展增添了新的活力。尤其是開發(fā)室的同志，以一種不畏困難、不辭辛苦的精神創(chuàng)造性的開拓質(zhì)量檢驗新領(lǐng)域，為中心增收16萬元。
此外，我們實行了多勞多得、績效工資制。即在保證基本工資的前提下，績效工資與年初預(yù)算的目標(biāo)任務(wù)完成情況相掛鉤，凡是超額完成目標(biāo)的，按超額35%的比例獎勵績效工資，完不成的，則按一定比例扣除，這極大地激發(fā)了全體干部職工力爭完成目標(biāo)的積極性和主動性。
二、抓業(yè)務(wù)收入、促事業(yè)發(fā)展，在加快單位可持續(xù)發(fā)展上取得了突出成績。
今年，面對國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整和節(jié)能減排關(guān)停企業(yè)、行政區(qū)劃縮小等多種因素，我中心上下大膽創(chuàng)新，奮力開拓，履行了職能，出色地完成了經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)。全年事業(yè)總收入188萬元，比2006年163萬元增加了15.3%，其中計檢定收費104萬元，質(zhì)量檢驗收費84萬元，計量公正站收費首次突破10萬元。在全省系統(tǒng)108個縣級機構(gòu)事業(yè)收入排名第8位，增幅排名第12位。
在增收的同時，我們能夠加強管理，把有限的資金用在中心急需的地方。通過政府采購，投資15萬元，購置了兩臺電能表檢定裝置。投資10萬元更新了質(zhì)量檢驗技術(shù)設(shè)備。投資5萬元改建了食品實驗室，新建了無菌室。另外，我們還投資5萬元在 鎮(zhèn)建設(shè)了一個綜合化驗室，這些為我中心事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了保障。我可以毫不猶豫的說，我們中心的檢測能力和水平在全省縣級機構(gòu)中，名次是靠前的。今年5月份，省局食品處和省農(nóng)科院的兩位專家對我中心食品實驗室驗收時說：“在一個縣級檢測中心，儀器設(shè)備如此先進(jìn)、齊全，檢驗的原始記錄如此完整，都是不多見的�！� 今年，我中心還擠出資金12萬元，美化了中心環(huán)境、購買了兩輛工作用車、安裝10臺空調(diào)，配置了3臺電腦，進(jìn)一步改善了工作和辦公條件。
三、抓思想教育，強業(yè)務(wù)素質(zhì)，在建一流隊伍工作上開展地扎實有效。
首先狠抓思想政治教育。年初，我認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)了 局長撰寫《縣級技術(shù)機構(gòu)發(fā)展的現(xiàn)狀和對策》教育文章，在此基礎(chǔ)上開展了思想大討論。制作了“為人民服務(wù)”、“質(zhì)監(jiān)靠我發(fā)展，我靠質(zhì)監(jiān)生存”的匾牌置于辦公樓大廳，對職工做到服務(wù)、發(fā)展時時警示�！捌咭弧�，在縣局的統(tǒng)一組織下，到躍進(jìn)渠接受傳統(tǒng)教育，使職工的思想得到了一次更高層次的凈化。此外，我?guī)ьI(lǐng)化驗室的全體同志到內(nèi)黃檢測中心參觀學(xué)習(xí)。平時還利用周五下午開例會的時間，對職工進(jìn)行艱苦奮斗、勤儉節(jié)約精神教育。
這些措施和活動，在干部職工中引起了不小震動和反響，許多同志丟掉了小進(jìn)即滿、不思進(jìn)取的舊思想，樹立了服務(wù)、奉獻(xiàn)、爭先的新思想。隊伍戰(zhàn)斗力和凝聚力進(jìn)一步增強。 其次是加強了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。人才是事業(yè)發(fā)展之本。我們堅持“不拘一格、不怕花錢“的原則，組織人員積極參加有關(guān)培訓(xùn)。三月份，派食品實驗室的兩名同志到北京學(xué)習(xí)原子吸收儀的操作技能，派一名技術(shù)骨干到中國計量院研究X光的檢定。先后組織五名工作人員分別到外地市參加計量檢定員的培訓(xùn)。下半年，派化驗室的6名同志先后參加省局舉辦的微生物培訓(xùn)班、食品檢驗基礎(chǔ)班和提高班。據(jù)不完全統(tǒng)計，全年組織人員參加有關(guān)培訓(xùn)40人次，花費3萬余元。同時，鼓勵職工進(jìn)行職稱評定和學(xué)歷教育，今年，我中心有3名同志被聘為技師， 4人申報了工程師，5名同志取得河南工業(yè)大學(xué)本科教育的通知書。 一分耕耘，一分收獲，8月份在全省食品、煤炭對比實驗中，我中心出具的檢驗數(shù)據(jù)全部合格。在前不久省局衡器技術(shù)大比武中，xx取得了第三名的好成績。
借次機會，我向大家承諾：在以后上級各部門組織的各種比賽中，只要取得名次，為我們 縣檢測中心爭得榮譽，我們將給予不同的精神和物質(zhì)獎勵，要在中心大力弘揚“學(xué)知識、學(xué)技術(shù)、比能力”的良好風(fēng)氣。
四、抓廉政行風(fēng)、樹部門形象，在建設(shè)服務(wù)型單位上邁出了 和諧的步伐。
在形象行風(fēng)建設(shè)方面，我們著力貫徹市局部署的“12366 ”工程，重點抓好服務(wù)企業(yè)這一個亮點，取得了明顯成效。 服務(wù)是我們技術(shù)機構(gòu)的宗旨。我們也只有為企業(yè)搞好服務(wù)→獲得經(jīng)濟(jì)效益→自身得到發(fā)展→從而更好地為企業(yè)服務(wù)，才能形成事業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。在開展業(yè)務(wù)工作時，根據(jù)實際情況，我們各室能合則合，能并則并，減少了進(jìn)企入廠次數(shù)，受到了廣大企業(yè)以及政府的好評。優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)促進(jìn)了我們與企業(yè)的.和諧建設(shè)。提升了我們的社會形象。在今年的人大行風(fēng)評議中，我們的排名在優(yōu)秀等次。
11月5日的晚上，xx正在吃晚飯，接到了豫龍焦化公司的救急電話，飯也顧不吃，帶領(lǐng)衡器室的同志趕到了企業(yè)，對衡器出現(xiàn)的問題，進(jìn)行了連夜搶修。等回到家里，已經(jīng)是夜里1點多了。為企業(yè)挽回了經(jīng)濟(jì)損失，他們雖然很累但也感到光榮。兩個衡器室十幾年來如一日，不分白天黑夜、工作日節(jié)假日，刮風(fēng)下雨，為企業(yè)搶修計量器具，隨叫隨到，解決了企業(yè)的一次次燃眉之急，解除了一次次后顧之憂。流量室的同志一年來共收到60余次加油站的求助電話。
檢測個人年終述職報告4
xx年，按照公司領(lǐng)導(dǎo)安排，我繼續(xù)擔(dān)檢測室負(fù)責(zé)人、公司內(nèi)審員、質(zhì)量監(jiān)督員、設(shè)備管理員工作。結(jié)合公司的各項規(guī)章制度，服從上級安排，、處事公平、工作積極、主動、肯干、熱愛本職工作，勤勤懇懇、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)知識、圓滿完成上級交辦的工作，任內(nèi)期間，在公司領(lǐng)導(dǎo)大力支持下，在全體員工的配合中，使檢測室的各項管理工作有更大的提高，并一步完善成熟，員工的思想穩(wěn)定，工作積極性好，檢測工作十分順利。
檢測室是車輛檢測的一個關(guān)鍵部門之一，我做為部門負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)本部門的全面工作，組織本部門人員嚴(yán)格執(zhí)行本公司質(zhì)量手冊有關(guān)要素的規(guī)定進(jìn)行檢測，和部門的檢測人員密切配合做到不漏檢，不代檢，不違規(guī)檢測。
一、遵守各項規(guī)章制度、堅持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、
在嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定的前提下，認(rèn)真履行質(zhì)量管理體系，按照 “科學(xué)、公正、準(zhǔn)確、滿意”的八字質(zhì)量方針，確保檢測結(jié)果客觀真實、準(zhǔn)確可靠，堅決杜絕更改檢測結(jié)果的違法行為，多年來無發(fā)現(xiàn)造假報告的現(xiàn)象。
二、業(yè)務(wù)工作上，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，加強內(nèi)部管理，保證各項工作順利進(jìn)行。
認(rèn)真學(xué)習(xí)國家機動車檢測標(biāo)準(zhǔn)及地方性法律、法規(guī)強化自身建設(shè)，不斷擴大自己的知識面，將理論知識靈活運用到實際工作當(dāng)中。作為公司的內(nèi)審員，xx年4月參加省質(zhì)監(jiān)局的內(nèi)審員換證培訓(xùn)，經(jīng)考試合格再次取得內(nèi)審員證。分別于7月和12月配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人、審核組，圓滿的完成了公司的內(nèi)部審核和管理評審工作。做為質(zhì)量監(jiān)督員對檢測的全過程，做到有效的質(zhì)量監(jiān)督，及時向省運管局上傳檢測數(shù)據(jù)，充分發(fā)揮了質(zhì)量監(jiān)督網(wǎng)的作用。
做為設(shè)備管理員，我的職責(zé)是隨時檢查設(shè)備所屬的狀態(tài)，做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計劃，維修記錄，檢查、發(fā)現(xiàn)并及時上報設(shè)備的工作狀況，做到設(shè)備不“帶病”檢車，保證檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、真實、有效，給檢定、校準(zhǔn)合格的設(shè)備貼上有效色標(biāo)。
嚴(yán)抓安全生產(chǎn)，對消防器材進(jìn)行定期的檢查，注意檢測室的通風(fēng)，使員工繃緊安全思想，不放松安全意識。為做好預(yù)防安全、防火，加強內(nèi)部管理工作，已完成在檢測室安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
在全年的檢測工作中，對遇到的實際問題和安全隱患能解決的積極進(jìn)行解決、整改，不能解決的立即上報，確保按質(zhì)按量完成年度車輛檢測任務(wù)。
三、實事求是認(rèn)真反思后，發(fā)現(xiàn)自己工作中還存在以下不足：
這兩年雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，也得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。但還有很多不足的地方，理論知識水平還有待進(jìn)一步提高，雖然經(jīng)過自己的努力，業(yè)務(wù)知識與工作技能有一定進(jìn)步，但有些業(yè)務(wù)知識還不能完全掌握和理解，今后我會針對自身理論知識的薄弱環(huán)節(jié)，加強學(xué)習(xí)爭取掌握的知識更全面，了解的更透徹。
新的一年里我會加緊學(xué)習(xí)、多向同事請教、更好的充實自己，在以后的工作中更是要加倍努力，聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排，積極主動地工作，爭取更大進(jìn)步，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
檢測個人年終述職報告5
我自進(jìn)入建設(shè)集團(tuán)旗下公司-金立檢測中心工作以來已有四載，工作期間我不斷通過自身的努力，學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識和業(yè)務(wù)技能，注重實踐操作，做到理論與實際相結(jié)合。在實踐中不斷積累工作經(jīng)驗，在學(xué)習(xí)中不斷豐富自己的專業(yè)文化知識，來進(jìn)一步提升自身的綜合素質(zhì)和管理能力。使自己在電氣安裝、試驗、調(diào)試行業(yè)中得到進(jìn)一步的提升，為今后工作的順利開展打下良好的基礎(chǔ)。同時也為了開灤建設(shè)集團(tuán)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。又將過去，回顧這一年期間的工作，我收獲頗豐，既有成功的喜悅，也有失敗的辛酸。無論是成功還是失敗，在今后的工作中，對于我來說，都是一筆巨大的財富。
對這段期間的工作總結(jié)如下：
首先作為一名年輕的中共黨員，為了更好的貫徹黨的指示，響應(yīng)黨的號召，不斷提高自身的素質(zhì)，我堅持參加政治學(xué)習(xí)和組織活動。在日常生活中，始終以身邊先進(jìn)的老黨員為榜樣來嚴(yán)格的要求自己，能夠以集體利益為重發(fā)揚共產(chǎn)黨員的奉獻(xiàn)精神。積極參加項目部和公司組織的各項活動，盡心盡力的完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)，并得到領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。
其次，作為公司管理人員、技術(shù)骨干，我認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研本崗位業(yè)務(wù)知識，一步一個腳印認(rèn)真、努力、細(xì)致的做好自己的本職工作，嚴(yán)格按規(guī)范進(jìn)行操作。期間我主要負(fù)責(zé)甘肅省大柳煤礦選煤廠電氣設(shè)備及附屬設(shè)施安裝工程的材料、技術(shù)、施工資料及與甲方監(jiān)理有關(guān)事宜的協(xié)商。工作期間，我做到認(rèn)真琢磨、勤于思考，多觀察別人的言行，多思考別人言行的理由，從思考中查找自身的不足和差距，借鑒別人好的做法和成功經(jīng)驗，努力提高自身綜合素質(zhì)和能力，逐步達(dá)到能獨當(dāng)一面，及時為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。初到工作崗位，我就認(rèn)識到了自身知識尤其是工程管理方面相關(guān)知識的缺乏給工作帶來了的不便。因此，我利用在項目部接觸現(xiàn)場和參與籌備工程的機會，積極涉獵了工程項目管理的各方面基礎(chǔ)知識。同時發(fā)揮個人愛好和特長主動承擔(dān)了該工程高壓電氣設(shè)備相關(guān)的電氣試驗及調(diào)試，從中加強自己技能的熟練度，進(jìn)一步加深對試驗知識的理解做到了溫故知新，提高了自身的工作能力。
再次無論作為一名共產(chǎn)黨員還是一名管技人員，施工管理和施工技術(shù)都是必須的。對工程要想提高實際動手操作是必不可免得。法同時也拓寬了我的眼界增長了我在電力方面的見識。
從初到建設(shè)集團(tuán)公司工作到現(xiàn)在，在這一年的時間里，是我成長最快的階段，也時獲得知識最多的階段，我在思想素質(zhì)和工作能力方面都有了質(zhì)的飛躍。但是，自身還存在著許多的缺點和不足，希望在今后的工作中，各級領(lǐng)導(dǎo)能夠多多批評，多多的進(jìn)行指正，使我能夠盡快的成長，盡快的改進(jìn)和提高，盡快的適應(yīng)并且能夠獨立的完成各項工作，成為一名合格的開灤人，以更加飽滿的熱情，投入到工作中去，積極的發(fā)揮自身的作用，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
檢測個人年終述職報告6
一、本人工作概況
20xx年以來，本人負(fù)責(zé)樁基檢測部的工作期間，主要的工作任務(wù)：
（一）負(fù)責(zé)檢測報告的資料審查及現(xiàn)場質(zhì)量檢測工作，檢測發(fā)現(xiàn)樁基礎(chǔ)質(zhì)量問題時，組織檢測人員及時進(jìn)行分析判斷，若發(fā)現(xiàn)檢測資料有少許凝問，及時到現(xiàn)場進(jìn)行復(fù)查，確保檢測結(jié)果準(zhǔn)確可靠。
�。ǘ┴�(fù)責(zé)樁基檢測部人員的工作協(xié)調(diào)，樁基檢測工作主要是動測和靜載試驗，許多較大的建設(shè)項目，一般檢測工作量大，要求檢測時間周期短。做好人員的安排和儀器設(shè)備合理調(diào)配使用，組人員突擊完成重點建設(shè)項目。如亞動村拆遷安置區(qū)，同時四個標(biāo)段開工，個個都要搶時間趕進(jìn)度。通過對每個標(biāo)段的施工進(jìn)度的了解，擬定檢測方案，依據(jù)施工進(jìn)度要求重點突擊，各檢測方法同時跟進(jìn)，各施工標(biāo)段同時進(jìn)行檢測。檢測與施工單位加強互動聯(lián)系，保證了正常的施工進(jìn)度。
�。ㄈ┴�(fù)責(zé)建筑工程質(zhì)量事故的處理工作，樁基質(zhì)量主要是樁身成樁質(zhì)量，如斷樁，樁尖破碎；斷裂，水平斷裂，焊接口脫裂；樁底沉渣過厚等，承載力方面，造成單樁承載力低的原因，主要是持力層差，樁底沉渣過厚，樁身破壞等。在質(zhì)量事故分析`處理會上，必須檢測成果資料的特征判斷可能造成質(zhì)量事故的原因，有利于擬定合理的處理方案及制定更好的施工方法，保證后期建筑的施工質(zhì)量。
由于有全體員工同心協(xié)力，幾年來工作開展很順利，發(fā)現(xiàn)了不少樁基礎(chǔ)隱蔽的質(zhì)量問題，并及時對樁基礎(chǔ)進(jìn)行了加固和補強處理，消除了基礎(chǔ)工程質(zhì)量隱患，為建筑物的安全提供了保障。
二、樁基檢測部的基本情況
樁基檢測部現(xiàn)有檢測人員13 人，高、低應(yīng)變檢測有2個小組，靜載試驗檢測3個小組，一天可同時進(jìn)行6根樁試驗�，F(xiàn)有高級工程師3人，工程師1人，技術(shù)人員7人。除2人是今年新招進(jìn)人員外，所以人員都具有相應(yīng)的上崗證。年完成產(chǎn)值達(dá)2千萬元以上。
開展檢測項目有：高應(yīng)變樁基質(zhì)量檢測、低應(yīng)變樁基質(zhì)量檢測、單樁豎向承載力抗壓試驗、單樁承載力抗拔試驗、地基壓板載荷試驗。最大載荷試驗?zāi)芰?000kn。
三、未來樁基部發(fā)展
檢測方法齊全，檢測技術(shù)和儀器設(shè)備最先進(jìn)，但檢測試驗人員少而精的目標(biāo)。
樁基質(zhì)量的方法目前主要是動測和靜載試驗兩種方法，將來要計劃開展鉆芯法基樁質(zhì)量檢測，跨孔聲波法質(zhì)量檢測，井孔電視成像象法檢測，支護(hù)墻錨桿的抗撥試驗。
在靜載試驗方法，計劃全部使用全動讀數(shù)，實行遠(yuǎn)程監(jiān)控和試驗數(shù)據(jù)的采集，減少人員計數(shù)誤差，徹底杜絕了人為因素的干擾。保證了試驗數(shù)據(jù)的可靠性。
四、目前的工作重點
�。ㄒ唬┮攸c培養(yǎng)和儲備進(jìn)人才，要求每個檢測人員一定要求有良好思想品德，良好的職道德，熟練的檢測試驗技術(shù)，有很強的獨立工作能力。
�。ǘ┘訌妰�(nèi)部管理，在人員管理上，依據(jù)每個人的工作能力特點，安排最合適崗位上發(fā)揮最大工作效率。加強人的技術(shù)培訓(xùn)與思想教育，使人人都認(rèn)識到工作責(zé)任心和工作信心的重要性。改變一人一崗長久不變的現(xiàn)況，做到人人輪崗，提高的個人的綜合工作能力。在儀器設(shè)備管理上，要專人負(fù)責(zé)管理和維護(hù)，保證儀器工作性能最隹狀態(tài)，了解市場信息，掌握最新、最先進(jìn)的檢測技術(shù)動態(tài)。
（三）選購性能穩(wěn)定、技術(shù)先進(jìn)的檢測儀器設(shè)備，有利于減輕人的勞力，提高工作效率，提高檢測成果的準(zhǔn)確性。減少人員分析判斷誤差。
五、本人的工作信心
有上級領(lǐng)導(dǎo)支持，我會用自己最大能力，組織管理樁基檢測全體人員，實現(xiàn)我們工作目標(biāo)。努力認(rèn)真完成各項工作任務(wù)，嚴(yán)格把好檢測技術(shù)質(zhì)量關(guān)，為建設(shè)工程質(zhì)量，為建筑物的永久的安全，認(rèn)真做好本職工作。
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