員工生日策劃方案15篇

　　為了確保工作或事情能高效地開展，我們需要事先制定方案，方案具有可操作性和可行性的特點。方案應(yīng)該怎么制定呢？以下是小編精心整理的員工生日策劃方案，歡迎閱讀與收藏。

員工生日策劃方案1

　　一、活動目的

　　1、慶祝在x月份生日的部分員工，增進公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力，加強"一家親"氛圍的建設(shè)；

　　2、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍；

　　3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流；

　　4、豐富員工業(yè)余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情、

　　二、活動主題

　　公司與你一起成長（特質(zhì)：增強凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)；體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義）、

　　三、活動時間

　　每個月月初第一個星期周一，時間為12點至13點

　　四、活動地點

　　呼叫中心

　　五、活動組織形式

　　由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行、

　　六、活動參加人員

　　總經(jīng)理、各職能部門總監(jiān)及以上領(lǐng)導(dǎo)，企業(yè)文化小組部分成員及當(dāng)月過生日的員工、

　　七、活動前期準(zhǔn)備

　　1、月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄、（或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面）

　　2、通知當(dāng)月生日員工準(zhǔn)備表演的節(jié)目，擬定節(jié)目單，形式不定，表演時間為5分鐘左右、

　　3、提前購買生日賀卡、生日禮品及會場的布置、

　　4、提前通知與會人員、

　　八、活動的過程

　　1、12：00進場（會場播放音樂）、

　　2、12：05正式開始，活動歷時1個小時

　　3、12：50—13：00整理活動現(xiàn)場

　　九、活動的簡易流程

　　1、"公司與你一起成長"之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞（提前擬好稿子）

　　2、"公司與你一起長成之幸福驚喜"——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡（由總經(jīng)理親自簽寫的生日卡片）

　　3、"公司與你一起成長之我的生日感言"——部門小驚喜

　　4、"公司與你一起成長之我的生日秀"——表演節(jié)目

　　5、"公司與你一起成長之我動故我在"——游戲、跳舞時間

　　6、"公司與你一起成長之溫情時刻"——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀、

　　7、"公司與你一起長成之幸運壽星"——抽取幸運壽星獎

　　十、活動設(shè)置

　　1、"公司與你一起成長之公司關(guān)懷"：

　　本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕、主持人開場白，向大家宣布六月份過生日同事的名單；介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓；邀請總經(jīng)理上臺致辭、（此時可將燈光調(diào)暗，背景音樂配生日歌；領(lǐng)導(dǎo)日理萬機，賀詞可事先擬好、如總經(jīng)理不在則可以由部門領(lǐng)導(dǎo)或是主持人宣讀祝賀詞）

　　2、"公司與你一起長成之幸福驚喜"

　　由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡、

　　3、"公司與你一起成長之我的`生日感言"

　　請每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望，接受大家的祝福、

　　4、"公司與你一起成長之我的生日秀"

　　壽星員工節(jié)目設(shè)置2—3個，包括唱歌，相聲、

　　5、"公司與你一起成長之我動故我在"

　　共設(shè)置三個游戲，包括搶板凳，踩汽球，你比我猜、游戲中設(shè)獎項，獲勝者可得精美小禮品、同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈，將生日會推向高潮、

　　6、"公司與你一起成長之溫情時刻"

　　點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀、

　　7、"公司與你一起長成之幸運壽星"

　　抽取晚會幸運壽星一名，獎品可價值100元左右的獎品、

　　十一、活動經(jīng)費及預(yù)算

　　1、場地布置費用50元（包括汽球、彩帶、音響設(shè)備）

　　2、生日禮品240元（每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的）、

　　3、獎勵禮品200元（包括游戲項目得獎?wù)吆托疫\抽獎）、

　　4、生日蛋糕

　　方案一：8寸/128元，本月過生日8人，合計金額：128x8x0.8=819.2元生日蛋糕

　　方案二：14x10寸=448元x0.8=358.4元

　　5、生日賀卡8人x2元=16元

　　共計：1275元（方案一）或864元（方案二）

　　十二、總結(jié)

　　1、活動照片在網(wǎng)站上更新或貼于宣傳欄、

　　2、回顧總結(jié)本次活動的不足，下次改進以及可以延續(xù)的方案、

　　附件：各項費用明細(xì)表

員工生日策劃方案2

　　一、活動目的

　　1、慶祝在x月份生日的部分員工，增進公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力，加強“**一家親”氛圍的建設(shè);

　　2、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;

　　3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;

　　4、豐富員工業(yè)余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情。

　　二、活動主題：

　　公司與你一起成長(特質(zhì)：增強凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。

　　三、活動時間：每個月月初第一個星期周一，時間為12點至13點

　　四、活動地點：呼叫中心

　　五、活動組織形式：由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

　　六、活動參加人員：總經(jīng)理、各職能部門總監(jiān)及以上領(lǐng)導(dǎo)，企業(yè)文化小組部分成員及當(dāng)月過生日的員工。

　　七、活動前期準(zhǔn)備

　　1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。(或每月月初第一個星期的.星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面)

　　2.通知當(dāng)月生日員工準(zhǔn)備表演的節(jié)目，擬定節(jié)目單，形式不定，表演時間為5分鐘左右。

　　3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場的布置。

　　4、提前通知與會人員。

　　八、活動的過程：

　　1.12：00進場(會場播放音樂)。

　　2.12：05正式開始，活動歷時1個小時

　　3.12：50—13：00整理活動現(xiàn)場

　　九、活動的簡易流程：

　　1.“公司與你一起成長”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞(提前擬好稿子)

　　2.“公司與你一起長成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡(由總經(jīng)理親自簽寫的生日卡片)

　　3.“公司與你一起成長之我的生日感言”——部門小驚喜

　　4.“公司與你一起成長之我的生日秀”——表演節(jié)目

　　5.“公司與你一起成長之我動故我在”——游戲、跳舞時間

　　6.“公司與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。

　　7.“公司與你一起長成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎

　　十、活動設(shè)置：

　　1.“公司與你一起成長之公司關(guān)懷”：

　　本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕。主持人開場白，向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請總經(jīng)理上臺致辭。(此時可將燈光調(diào)暗，背景音樂配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬機，賀詞可事先擬好。如總經(jīng)理不在則可以由部門領(lǐng)導(dǎo)或是主持人宣讀祝賀詞)

　　2.“公司與你一起長成之幸福驚喜”

　　由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡。

　　3.“公司與你一起成長之我的生日感言”

　　請每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望，接受大家的祝福。

　　4.“公司與你一起成長之我的生日秀”

　　壽星員工節(jié)目設(shè)置2-3個，包括唱歌，相聲。

　　5.“公司與你一起成長之我動故我在”

　　共設(shè)置三個游戲，包括搶板凳，踩汽球，你比我猜。游戲中設(shè)獎項，獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈，將生日會推向高潮。

　　6.“公司與你一起成長之溫情時刻”

　　點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。

　　7.“公司與你一起長成之幸運壽星”

　　抽取晚會幸運壽星一名，獎品可價值100元左右的獎品。

　　十、活動經(jīng)費及預(yù)算

　　1.場地布置費用50元(包括汽球、彩帶、音響設(shè)備)

　　2.生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的)。

　　3.獎勵禮品200元(包括游戲項目得獎?wù)吆托疫\抽獎)。

　　4.生日蛋糕方案一：8寸/128元，本月過生日8人，合計金額：128*8*0.8=819.2元 生日蛋糕方案二：14*10寸=448元*0.8=358.4元

　　5、生日賀卡8人*2元=16元

　　共計:1275元(方案一)或864元(方案二)

　　十一、總結(jié)

　　1、 活動照片在網(wǎng)站上更新或貼于宣傳欄。

　　2、 回顧總結(jié)本次活動的不足，下次改進以及可以延續(xù)的方案。

員工生日策劃方案3

　　一、目的

　　為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進員工對公司的認(rèn)同度和歸屬感，使員工真正地融入到公司的大家庭當(dāng)中，進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設(shè)，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　二、活動主題

　　xx集團xxxx年x月員工生日會

　　三、活動時間

　　每月舉辦一次，每次約2個小時，具體時間提前通知。

　　四、活動場地

　　暫時定為xx會議室，具體根據(jù)實際情況和當(dāng)月活動內(nèi)容安排。

　　五、活動對象

　　1.當(dāng)月生日的員工;

　　2.邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加;

　　3.有文藝特長者帶節(jié)目提前報名參加(待定)。

　　六、活動程序安排

　　1.準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備生日賀卡、生日禮物、蛋糕等物品，并布置活動現(xiàn)場

　　1.1人事部統(tǒng)計當(dāng)月生日員工名單，準(zhǔn)備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名;

　　1.2邀請生日員工參加活動(對外公布為開會)，同時請領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的.同事參加;

　　1.3提前購買好活動所需物品;

　　1.4做好活動現(xiàn)場布置。

　　1. 5提前制作PPT、準(zhǔn)備音樂等。

　　2.活動內(nèi)容安排：

　　2.1主持人開場，讓各位生日員工自我介紹，并逐漸巧妙地引入主題，給生日員工一個驚喜;(提前準(zhǔn)備PPT)

　　2.2領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達(dá)公司對員工的祝福;

　　2.2贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡(賀卡可用鉛筆寫上編號);

　　2.3生日員工按編號依序領(lǐng)取禮物，發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事，并為下一名員工頒發(fā)禮物及送上祝福語。

　　2.4聯(lián)歡游戲環(huán)節(jié)：活動形式可每月根據(jù)主題具體策劃，內(nèi)容主要有：互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、即興節(jié)目表演、交誼舞會等。準(zhǔn)備一些小禮物(糖果、餅干、巧克力、玫瑰花等)，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;

　　2.5齊唱《生日歌》，吹蠟燭許生日愿望，分享生日蛋糕;

　　2.6合影留念;

　　2.7主持人寄語，生日會結(jié)束，清理場地。

　　七、游戲方案

　　1、方案一：成語接龍(集體游戲)

　　1.1位置或分組安排：生日員工站/坐成一排，不分組。

　　1.2游戲規(guī)則：說出開頭的成語，如“坐井觀天”,下面接的人必須接上一個成語的最后一個字，如“天長地久”，就要說“天”字開頭的成語(也可以說同音字),一直接下去，5秒內(nèi)接不上的就算輸，輸?shù)娜艘�接收懲罰。

　　1.3懲罰：預(yù)先準(zhǔn)備好紙條，紙條上有一個詞語，每個受到懲罰的人，要將抽簽抽到的詞語套進固定的句式里大聲念出來：洞房花燭夜，我xxx(名字)+抽中的詞語。

　　2、方案二：你劃我猜(分組游戲)

　　2.1分組：生日員工3人一組，一個比劃，一個猜，一個按幻燈片。

　　2.2規(guī)則：在三分鐘內(nèi)答對題目最多的一組獲勝。游戲規(guī)則是比劃的人可以用語言和肢體動作來提示描述，但是不能描述某個字的讀音或?qū)懛ā?/p>

　　2.3獲勝組可以獲得一份額外的小禮品。

　　3、方案三：記憶力大考驗(分組游戲)

　　3.1分組：生日員工分成兩大組

　　3.2規(guī)則：幻燈片播放一段視頻或者一幅圖片，10秒后撤掉。根據(jù)視頻或圖片設(shè)置10道問題(關(guān)于圖片上細(xì)節(jié)的問題，如顏色、形狀、數(shù)量、動作等等)，答對題目最多的一組獲勝。

　　3.3獲勝組可以對另一組提出要求，要求對方成員做一件事。

　　八、費用預(yù)算

　　目前集團總部在職員工為154人，按生日員工100元/人的標(biāo)準(zhǔn)，總費用視當(dāng)月生日員工參加人數(shù)而定。每月活動費用視活動形式不同可靈活安排，但總費用必須控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。

　　具體費用預(yù)算見下表：

　　序號項目數(shù)量單位單價金額備注

　　1道具(橫幅、氣球)個本期生日員工人數(shù)為人，加上受邀人員及組織人員人，本期參加活動總?cè)藬?shù)為人。

　　2水果斤

　　3生日蛋糕磅

　　4生日賀卡張

　　5活動禮品(保溫杯)份

　　6其他

　　合計：元

　　部分負(fù)責(zé)人： 行政中心： 管副總裁： 集團總裁：

　　日期：年月日

員工生日策劃方案4

　　一、活動目的

　　1.慶祝在一、二、三月份的生日的員工，增進公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力，加強

　　企業(yè)大家庭氛圍的建設(shè)；

　　2.實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流；3.豐富員工業(yè)余生活，給員工一個面對面的'交流機會，增進同事感情。

　　二、活動主題

　　公司愿與你一同成長(增強凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)，體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長)

　　三、活動時間：

　　四、活動地點：

　　五、活動組織形式：由行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行

　　六、活動參加人員：公司全員

　　七、活動前期準(zhǔn)備

　　1.通知生日員工準(zhǔn)備表演的節(jié)目，擬定節(jié)目單，表演時間5分鐘左右，形式不定；2.提前購買生日蛋糕、零食及布置；3.提前通知與會人員

　　八、活動簡易流程

　　1.顧總祝詞

　　2.領(lǐng)導(dǎo)分發(fā)生日禮品，賀卡(由顧總親自寫的生日卡片)

　　3.表演節(jié)目

　　4.點生日蠟燭，切蛋糕，拍照留念

　　九、活動經(jīng)費及預(yù)算7(人)*150(元)=1050元生日蛋糕、生日禮品、生日賀卡、水果飲料零食

員工生日策劃方案5

　　活動目的： 體現(xiàn)公司“人本主義”，增加員工歸屬感;豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。

　　活動方式：

　　1、人力資源部在員工生日當(dāng)天早上10：00以前，以公司名義發(fā)送賀卡或E-mail祝賀員工生日。

　　2、根據(jù)員工人數(shù)2-3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動祥見方案，員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動的內(nèi)容，特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期)。

　　3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當(dāng)月“壽星榜”(生日員工名單)。

　　活動方案：員工生日活動共分為戶外、室內(nèi)及公益活動三種：

　　一、戶外活動：

　　1、員工生日活動方案之戶外系列一-----郊游

　　主題：員工集體生日會

　　目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活

　　增進各部門員工溝通了解

　　方式：由自愿報名領(lǐng)隊的1名總經(jīng)理帶隊，外出郊游(周末一天時間)，選擇離公司2小時以內(nèi)的旅游景點，參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動

　　地點：農(nóng)家樂等

　　參加人數(shù)： 40人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做)

　　費用：60-80元/人

　　總費用：2400-3200元

　　具體內(nèi)容：

　　進行爬山或打牌等休閑游戲比賽

　　給獲獎隊伍頒獎

　　2、員工生日活動方案之戶外系列二

　　-----定向運動

　　主題： 精誠合作，團隊至上

　　目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神

　　加強溝通理解，體現(xiàn)團隊凝聚力

　　提升員工間的協(xié)作精神

　　方式：請專業(yè)定拓展公司或教練帶隊，以1-2名總經(jīng)理為隊長，到郊外參加定向運動(周末一天時間)。(備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往) 地點：公園

　　參加人數(shù)：40人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做) 費用：80-100元/人

　　總費用：3200-4000元

　　具體內(nèi)容：

　　分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動 給獲獎隊伍頒獎

　　二、室內(nèi)活動

　　1、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列一——趣味運動比賽 主題： 生命源于運動，運動給工作活力

　　目的：增強員工身體素質(zhì)

　　通過運動體現(xiàn)競爭與協(xié)作的意識

　　方式：員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目(備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往)

　　地點：體育中心等

　　參加人數(shù)：40人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做) 費用：80-100元/人

　　總費用：3200-4000元

　　具體內(nèi)容：

　　全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰

　　給獲獎隊伍頒獎

　　2、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列二——精彩電影生活 主題： 電影豐富我們的生活

　　目的'：放松精神，豐富員工生活

　　通過看電影增加員工交流

　　方式：看電影

　　地點：電影院

　　參加人數(shù)：10人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做)

　　費用：50元/人(其中20元含午餐)

　　總費用：500元

　　具體內(nèi)容：

　　1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰

　　2、給獲獎隊伍頒獎

　　三、公益活動

　　1、公員工生日公益活動系列一——生日愛心奉獻之旅，

　　主題：最大的幸福是為他人的奉獻!在感謝生命的同時，感謝和幫助他人!

　　目的：1、激發(fā)員工的社會責(zé)任感

　　2、樹立員工良好道德觀和價值觀

　　2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象

　　方式：慰問兒童福利院或殘疾人協(xié)會或是希望小學(xué)，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。

　　地點：福利院或相關(guān)機構(gòu)

　　參加人數(shù)：20人左右

　　費用：30-50元人(午餐費用)

　　總費用：600-100元

　　獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

　　2、員工生日公益活動系列二——保護自然，珍惜家園 主題：建設(shè)我們的家園

　　目的：1、激發(fā)員工的社會責(zé)任感

　　2、樹立員工愛護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費的意識

　　2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象

　　方式：到山林進行義務(wù)植樹活動

　　地點：根據(jù)聯(lián)系情況決定

　　參加人數(shù)：30-40人左右

　　費用：50-80元人(午餐費用)備注：樹苗及工具租用費用另計。 總費用：1000-3200元

　　獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

員工生日策劃方案6

　　為了進一步推動公司企業(yè)文化建設(shè)，增強公司凝聚力，加強員工歸屬感，構(gòu)成良好的企業(yè)向心力，讓每位員工切實感受到xx的溫暖，特制定以下新的員工生日福利方案。

　　一、適用范圍

　　公司所有轉(zhuǎn)正的員工。

　　二、福利項目

　　1、生日賀卡

　　公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對員工的生日祝福和公司總經(jīng)理的親筆簽名。生日賀卡由行政部統(tǒng)一管理，并在員工生日當(dāng)天發(fā)給生日的員工。

　　2、群眾活動（生日會）

　　每月下旬舉辦當(dāng)月生日人員的'群眾生日會，活動資料為：群眾大生日蛋糕、群眾晚餐、卡拉OK（也可組織其他群眾活動如看電影、體育活動、戶外活動等），可有效促進員工之間的情感溝通，活躍氣氛。若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊狀況無法如期舉辦，就順延到下月，和下月生日人員一齊參加群眾生日會。

　　三、職責(zé)部門

　　行政部：負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作、賀卡費用與群眾生日會費用的申請和保管、大生日蛋糕的申購、群眾生日會的通知。

　　四、具體要求

　　1、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日（以身份證為準(zhǔn)），并制作好賀卡與群眾生日會費用審批表提交總經(jīng)理簽字。

　　2、行政部申請到群眾生日會費用后，在每月20日前發(fā)出本月下旬某日舉辦群眾生日會的通知。本月全體生日人員選取其中一名作為本月的生日代表，負(fù)責(zé)安排組織本月生日人員當(dāng)天的群眾生日會，時間一般為晚上，預(yù)訂好群眾晚餐地點和卡拉OK或其他群眾活動的地點。行政部當(dāng)天購買好大生日蛋糕，由生日人員或行政人員帶到群眾晚餐地點。

　　3、群眾生日會上生日人員須拍好活動照片，篩選后發(fā)給行政部。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄。

　　4、群眾生日會舉辦后一周內(nèi)由當(dāng)月的生日代表將當(dāng)天的活動費用發(fā)票全部上交行政部，行政部填好費用報銷單按照公司財務(wù)流程把發(fā)票提交財務(wù)部，群眾生日會費用多退少不補。

　　五、費用預(yù)算

　　1、生日賀卡：2元人左右；

　　2、群眾生日會：每次100元人。

　　六、本方案自發(fā)布之日起執(zhí)行，此前發(fā)布的關(guān)于員工生日禮金發(fā)放規(guī)定即行廢止。

員工生日策劃方案7

　　一、適用范圍

　　xx公司及各中心

　　二、適用人員

　　xx所有的員工（暫不包括駐外人員）

　　三、福利項目

　　1、員工生日當(dāng)天可計為有薪假期，按正常出勤計考勤。

　　2、加餐或生日禮物

　　員工生日當(dāng)天，行政服務(wù)部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張（中餐及晚餐各一張），員工憑加餐券可到餐廳免費就餐，原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日，可延后或提前使用。

　　經(jīng)理級別及以上的職員，發(fā)放禮物一份（禮物為印刷有公司LOGO及VI的小禮品）

　　3、生日賀卡

　　公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的印刷版的簽名。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。

　　4、生日專欄

　　在公司的宣傳欄里設(shè)一個員工生日專欄，每一天對于過生日的同事，附上生日的祝福。

　　5、群眾活動

　　在每月底，舉辦一次本月生日人員的群眾生日PARTY，活動資料：卡拉OK、蹦迪，群眾生日蛋糕。

　　經(jīng)理級以上的職員在生日當(dāng)天另單獨送生日蛋糕一份。

　　四、職責(zé)部門

　　1、人力資源部：負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布；相關(guān)費用的申請，群眾生日PARTY物品的申購。

　　2、行政服務(wù)部：按照人力資源部帶給的生日人員名單，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐。群眾生日PARTY的場地安排，協(xié)助組織實施PAETY。

　　3、資源支持中心總監(jiān)：相關(guān)生日人員名單的審核，相關(guān)費用申請的審核。

　　五、具體要求

　　1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日（以身份證為準(zhǔn)），并以通知通告的形式提交資源支持中心總監(jiān)審批。

　　2、審批后的人員名單復(fù)印后，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每一天10：00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。

　　3、行政服務(wù)部按照審批后的名單，提前一天準(zhǔn)備好加餐券（經(jīng)蓋章有效）并于上午下班前交到人力資源部。

　　4、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡，并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。

　　5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的.群眾生日PARTY，人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排，并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場地，音響、燈光等的安排。

　　六、費用預(yù)算

　�。ㄒ唬┙�(jīng)理級以下員工每人每次12元左右（不包括經(jīng)理級），具體分解如下：

　　1、加餐券：中餐晚餐總共約8元人

　　2、賀卡：1元人左右

　　3、生日祝福：0元

　　4、群眾生日PARTY：每次500元左右，按照公司20xx人計算，平均每月生日人數(shù)160人左右，平均每人3元次左右。

　　預(yù)算：8+1+3=12元

　　（二）經(jīng)理級別以上（含經(jīng)理、副經(jīng)理）的職員生日福利，按100元人次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體福利項目如下：

　　（1）生日禮物一份

　�。�2）生日蛋糕一個

　�。�3）生日賀卡一張

　　七、其他規(guī)定

　　1、生日賀卡請廣告公司設(shè)計或公司內(nèi)部平面設(shè)計人員設(shè)計，印刷威力的LOGO和VI。上面有公司的簡介及生日祝福。有溫總的印刷版的簽名。

　　2、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計打印，但務(wù)必經(jīng)過人力資源部蓋章有效。

　　3、群眾生日PARTY時間一般安排在月底，時間：晚上6：30—9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊狀況除外。

　　4、本規(guī)定從20xx年11月1日開始執(zhí)行。

員工生日策劃方案8

　　一、活動目的

　　為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進員工對公司的認(rèn)同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，進而保持更好的.工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展，推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　二、活動適用范圍

　　公司所有員工

　　三、活動主題

　　每月員工生日會

　　四、活動時間

　　每月舉辦一次，每次約1個小時，具體開始時間提前一天通知。

　　五、活動場地

　　公司食堂。

　　六、活動對象

　　1、當(dāng)月生日的員工；

　　2、主持人（行政部人員）以及邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加；

　　七、活動程序安排

　　（一）準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備生日食品、禮品、布置活動現(xiàn)場

　　1、人事部統(tǒng)計當(dāng)月生日員工名單，準(zhǔn)備好生日賀卡（公司領(lǐng)導(dǎo)簽名）；

　　2、提前一天邀請壽星員工參加活動；

　　3、提前購買好活動所需物品；

　　4、做好活動現(xiàn)場布置、場地。

　　5、生日會現(xiàn)場拍照。

　�。ǘ�）�；顒觾�(nèi)容安排

　　1、唱生日快樂歌；

　　2、主持人開場；

　　【主持人講話】：

　　1、贈送有領(lǐng)導(dǎo)簽名的生日賀卡；

　　2、有請壽星們一次自我介紹；

　　3、聯(lián)歡活動環(huán)節(jié)：

　　3.1抽獎：設(shè)一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名；一等獎禮品？二等獎禮品？三等獎禮品？

　　3.2另安排幾個游戲，定期變換，設(shè)置小禮物，獎勵給參與表演或游戲勝利的員工。

　　3.3每位當(dāng)月過生日員工設(shè)有紀(jì)念禮品一份。

　　4、唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕，合影留念；

　　5、生日會結(jié)束，清理場地。

　　員工生日晚會預(yù)算

　　1、生日賀卡：每人一份金額：2.5￥x當(dāng)月人數(shù)

　　2、生日蛋糕：四人一個金額：35￥x（當(dāng)月人數(shù)/4）備注：1磅-1.5磅

　　3、生日紀(jì)念禮品：每人一份金額：3￥到5￥元x當(dāng)月人數(shù)備注：禮品為洗衣皂，洗衣粉，紙巾，毛巾，牙膏，牙刷

　　4、一等獎1人，二等獎2人，三等獎3人金額：35￥x6

　　備注：禮品為洗發(fā)水套裝，洗衣液，沐浴露，浴巾等

員工生日策劃方案9

　　舉辦月度員工生日party活動，是為了進一步栓心留人，凝心聚力，使廣大員工真正地融入集體大家庭中，以酒店為家。提升員工對企業(yè)的`認(rèn)同感和歸宿感。酒店擬每二個月，為員工舉辦生日party活動。

　　具體內(nèi)容如下：

　　一、活動主題：

　　英德利大酒店，你我的家。

　　二、活動時間：

　　每二月一次，時間23小時(晚上20：30開始)，具體時間視客情而定。

　　三、活動形式：

　　茶話會、聯(lián)歡會等形式。

　　四、活動地點：

　　一樓中餐廳大廳。

　　五、參加人員：

　　當(dāng)月酒店員工生日、酒店領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門經(jīng)理。

　　六、活動流程：

　　酒店領(lǐng)導(dǎo)致辭生日員工代表發(fā)言贈送賀卡聯(lián)歡會分嘗蛋糕(請酒店領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)攝影留念。

　　七、具體事宜：

　　1、將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語，制作成彩色宣傳畫，張貼在當(dāng)月餐廳黑板報上櫥窗欄內(nèi)刊登、祝福。

　　2、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼餐廳黑板報櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

　　3、聯(lián)歡活動以在大酒店中餐大廳舉行(卡拉ok、化妝舞會為主，其間穿插游戲、詩朗誦等活動)。

　�、傺�請酒店領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝。

　　②視情況請生日員工所在部門出節(jié)目助興。

　�、坌∮螒�(男、女步調(diào)一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦等)。

　�、芗o(jì)念品(生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒)。

　�、莺嫌傲裟�。

　　4、當(dāng)月生日員工于生日將獲得由酒店領(lǐng)導(dǎo)簽字的賀卡。

員工生日策劃方案10

　　為了進一步落實“以人為本”的精神，宣貫企業(yè)文化，提升員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，使廣大員工真正的融入集體大家庭，以企為家，現(xiàn)公司每月為員工舉辦生日Party,具體內(nèi)容如下：

　　一、員工生日會享受福利

　　1、生日會上可獲得感謝信、生日賀卡一張

　　2、生日會可享受公司準(zhǔn)備的茶點

　　3、生日會上可享用公司準(zhǔn)備的生日蛋糕若干(依人數(shù)而定)

　　4、可參加公司為你們組織的生日會抽獎活動(人人有機會!)

　　二、生日會活動內(nèi)容

　　1、活動主題：昊志與你一起成長

　　2、活動時間：每月最后一個周三晚上

　　3、活動地點：五樓飯?zhí)?/p>

　　4、活動流程

　　主持人開場白——員工代表發(fā)言——聯(lián)歡(唱歌、做游戲)——點生日蠟燭，唱生日歌——攝影留念(之后可張貼在員工生日欄中)——抽獎環(huán)節(jié)——生日會滿意度調(diào)查——主持人結(jié)束語

　　三、活動具體事宜

　　1、等待各位進場(背景音樂：祝你生日快樂)

　　2、主持人開場白

　　3、“昊志與你一起成長之我的生日感言”——員工代表講話

　　4、“昊志與你一起成長之我的`生日秀”——員工表演節(jié)目

　　5、“昊志與你一起成長之我動故我在”——游戲環(huán)節(jié)

　　6、“昊志與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕

　　7、聯(lián)歡節(jié)目：A:游戲環(huán)節(jié)B:答題有獎競猜環(huán)節(jié)C:抽獎活動

　　A:游戲主題：體現(xiàn)昊志企業(yè)文化之“團隊理念”：

　　游戲名字：四人三足、口口相傳牙簽、紙杯傳水、誰是臥底等等

　　四個人禮品：牙刷、紙巾、牙膏等

　　B:有獎競猜題目暫定于：

　　1、你父親、母親的生日是?(孝道)

　　2、公司的八大元老是哪八大元老?最敬佩哪一位?(師道)

　　3、員工生日福利有哪些?答全才有獎

　　4、公司的核心價值觀是?

　　5、公司的發(fā)展戰(zhàn)略是?

　　6、公司的品質(zhì)管理理念是?

　　7、公司的工作理念是?

　　8、公司的團隊理念是?

　　9、公司的企業(yè)四化建設(shè)是哪四化?

　　10、湯總在20xx年年會上說的三個共同體是?

　　11、湯總說的“卓越企業(yè)”是指?

　　12、成功的三三三定律是?

　　共計5道題：競猜禮品：紙巾、抱枕、頭枕、毛巾、洗發(fā)露、關(guān)于禮品：可以發(fā)調(diào)查問卷，統(tǒng)計大家希望得到什么樣的禮品C:抽獎環(huán)節(jié)(去掉)

　　三個壽星紀(jì)念：定制水杯、抱枕、頭枕、相冊、盆景(護眼)、洗發(fā)露、沐浴露等(30元)

　　二個快樂壽星獎：50元購物券、床單、被罩等(50元)一個幸運壽星獎：被抽到的同事給父(母)親電話聊天后，表達(dá)對父母養(yǎng)育之恩的感激，并且該員工將獲得精美禮品一份，該員工的父(母)親也將獲贈50元充值話費

　　8、員工生日會滿意度調(diào)查環(huán)節(jié)：

　　抽到的壽星填寫滿意度調(diào)查，并對生日會提出建議

員工生日策劃方案11

　　一、適用范圍

　　有限公司總部、深圳營銷發(fā)展中心、各直屬養(yǎng)殖場、各地區(qū)辦事處

　　二、適用人群

　　xx公司每一位在職員工

　　三、福利項目

　　1、員工生日當(dāng)天可計為有薪假期，按正常出勤計算考勤

　　2、生日禮物

　　員工生日當(dāng)天，發(fā)給員工一份印有公司LOGO的小禮品

　　3、生日賀卡

　　公司設(shè)計制作統(tǒng)一的格式賀卡，賀卡上印有公司的簡介及對員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)人的印刷版簽名，員工生日賀卡由行政人事部統(tǒng)一管理并代表公司提前一天發(fā)放給當(dāng)月生日員工。

　　4、當(dāng)月群眾生日活動

　　在月底，組織當(dāng)月生日員工舉辦群眾生日PARTY，活動資料：茶話會、卡拉OK、生日蛋糕等。

　　四、職責(zé)部門

　　1、行政人事部（人事組）：負(fù)責(zé)當(dāng)月員工信息的公布及生日賀卡的制作、相關(guān)費用的申請、群眾生日活動禮物的請購，整個活動的統(tǒng)籌及現(xiàn)場組織實施。

　　2、行政人事部后勤組：協(xié)助場地的安排及布置。

　　3、行政人事部長：相關(guān)生日人員名單的審批，費用的.審核。

　　4、財務(wù)部：相關(guān)活動經(jīng)費的申請的審批。

　　5、各分場、辦事處由部門負(fù)責(zé)人員組織協(xié)辦，費用以每人50元從公司財務(wù)報銷，或者由總公司發(fā)給生日員工生日賀卡+生日禮物。

　　五、具體要求

　　1、行政人事部（人事組）每月25日前統(tǒng)計出下月生日員工名單及具體生日（以身份證為準(zhǔn)），并以通告形式給予行政部長審批。

　　2、人事組把每月審批好的人員名單留底一份，在月度的每一個可能的員工生日，提前一天做好生日賀卡，代表公司贈送給員工。

　　3、行政人事部部門上下協(xié)力負(fù)責(zé)每月底員工群眾生日晚會的籌辦工作，組織員工愉快的歡度群眾生日晚會。并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食等。

　　六、費用預(yù)算

　　1、賀卡：2元人左右

　　2、每月晚會費用（按60人計算）：蛋糕300元水果：100元零食：100元瓶裝水：100元

　　3、生日禮物：每人15元左右的生日禮物（紀(jì)念水杯、紀(jì)念筆記本或其他，印刷有公司LOGO）

　　七、其他

　　1、生日賀卡請廣告公司的人員設(shè)計或公司內(nèi)部平面設(shè)計人員設(shè)計，統(tǒng)一印刷公司的LOGO，上面有公司的簡介及生日祝福，并有公司唐總經(jīng)理的印刷版簽名。

　　2、每月的員工生日PARTY時間安排在月底（具體按當(dāng)時時間安排），時間段為：晚上6：30~9：00，原則上由本月員工參加，部門不得與加班為由阻礙員工參加（特殊狀況除外）。

　　3、本福利方案從總經(jīng)理簽字頒發(fā)日起當(dāng)月生效實施。

員工生日策劃方案12

　　一、目的：

　　為了體現(xiàn)公司人性化的`管理，體現(xiàn)公司對員工的尊重和關(guān)懷，增加員工歸屬感，豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。

　　二、流程概述

　　1、每月下旬舉辦當(dāng)月生日的員工生日會，生日會舉行前一天前通知當(dāng)月生日的員工生日會事宜。

　　2、生日會當(dāng)天下午前把生日會所需物品準(zhǔn)備好，并在會議室做好相關(guān)的布置。

　　3、生日會當(dāng)天下午六點在會議室舉行員工生日會，吃蛋糕與點心，玩游戲等項目。

　　三、具體安排：

　　1、準(zhǔn)備物品：

　　蛋糕(1個大蛋糕為主)

　　休閑餅干、糖果

　　水果若干

　　氣球、拉花(氛圍布置和游戲需要)

　　可樂、雪碧、果粒橙等飲料

　　生日禮品：根據(jù)生日人數(shù)(50元/人的標(biāo)準(zhǔn)，并以日用品為主)

　　小禮品等(游戲獎品)

　　9月生日會準(zhǔn)備物品及流程：

　　壽星名單略

員工生日策劃方案13

　　為了增加公司凝聚力，加強員工歸屬感，進一步推動公司企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力并切實體現(xiàn)公司“員工自我價值的實現(xiàn)”的企業(yè)價值觀，讓每位在新綸的人員切實感受到新綸大家庭的溫暖，達(dá)到情感留人的目的，特制定以下員工生日福利方案。

　　一、適用范圍

　　蘇州新綸超凈技術(shù)有限公司

　　二、適用人員

　　新綸所有的生產(chǎn)員工

　　三、福利項目

　　1、加餐或生日禮物

　　賀工生日當(dāng)天，行政部提前一天發(fā)給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用)，員工憑加餐券可到餐廳免費領(lǐng)取長壽面一碗(加荷包蛋)，原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日延后或提前使用。

　　2、生日賀卡

　　公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介

　　及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。

　　3、生日專欄

　　在公司的宣傳欄里設(shè)一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日的祝福。

　　5、集體活動

　　在每月底，舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY，活動內(nèi)容：卡拉OK、蹦迪，集體生日蛋糕(待選項)。

　　四、責(zé)任部門：

　　1、人力資源部：負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)系費用的申請，集體生日PATY物品的申購。

　　2、行政服務(wù)部：按照人力資源部提供的生日人員名單，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐。集體生日PARTY的'場地安排，協(xié)助組織實施PARTY。

　　3、總裁辦：相關(guān)生日人員名單的審核，相關(guān)費用申請的審核。

　　五、具體要求：

　　1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個部門統(tǒng)計的實際時間為準(zhǔn))，并以通知通告的形式提交總裁辦審批。

　　2、審批后的人員名單復(fù)印后，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。

　　3、行政服務(wù)部按照審批后的名單，提前一天準(zhǔn)備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到人力資源部。

　　4、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡，并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。

　　5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日PARTY，人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排，并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場地，音響、燈光等安排。

　　六、費用預(yù)算

　　(一)生產(chǎn)員工每人每次20元/左右，具體分解如下：

　　1、加餐券：中餐/晚餐約4元/人

　　2、賀卡：1元/人左右

　　3、生日祝福：0元

　　4、集體生日PARTY：每次600元左右，按照公司500人計算，平均每月生日人數(shù)40人左右，平均每人15元/次左右。預(yù)算：4+1+15=20元

　　七、其他規(guī)定

　　1、生日賀卡請廣告公司設(shè)計或公司內(nèi)部平面設(shè)計人員設(shè)計，印刷新綸的LOGO。上面有公司的簡介及生日祝福。

　　2、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計打印，但必須經(jīng)過人力資源部蓋章有效。

　　3、集體生日PARTY時間一般安排在月底，時間：晚上6：30-9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。

　　4、本規(guī)定從20xx年3月12日期開始執(zhí)行。

員工生日策劃方案14

　　主題：公司與你一起長

　　特質(zhì)：增強凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一個員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義。

　　活動策劃：

　　活動地點：適合于開part的任何地方。

　　基本設(shè)施要求：投影儀(借用公司)，話筒及音響(場地自帶或公司借用)，音樂伴奏(網(wǎng)絡(luò)下載即可)、筆記本電腦(借公司即可)，數(shù)碼相機(公司肯定有)，DV(個人、公司借)，小彩燈(活動場地一般都有，即使買也不到***大洋)。生日卡若干(成本可控)，鮮花水果若干(建議批發(fā)，不必包裝)，空白cd若干(刻錄用)，刻錄機(公司百分之九十九都有刻錄機，或者帶刻錄功能的光驅(qū)，康寶光驅(qū))，*開白紙。

　　具體內(nèi)容：

　　*、“公司與你一起長之公司關(guān)懷”：本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕�；顒咏M織者宣布活動開始之后，燈光忽然變暗，生日歌輕揚，投影出現(xiàn)公司總裁或者工會主席、團委書記(身份恰當(dāng)、級別足夠高的領(lǐng)導(dǎo))的生日賀詞視頻。

　　領(lǐng)導(dǎo)日理萬機，賀詞可事先擬好，要點包括：

　　●親愛的員工，你們是公司發(fā)展的源動力，公司今天的成績包含著在座每個崗位上員工的努力。

　　●今天給我們員工過生日，我代表公司送上最真摯的祝福：希望你們在公司這個平臺上健康成長，通過努力，實現(xiàn)夢想，公司愿意和大家一同成長，讓我們一同來鑄造公司的每一個輝煌!我代表全公司全體員工祝你們生日快樂!

　　視頻完畢，可以頒發(fā)生日賀卡，賀卡上有該員工部門負(fù)責(zé)人書寫的祝福和主要同事的簽名。(如果公司有生日禮金那就更煽情啦：))頒發(fā)賀卡過程中可同時進入第二環(huán)節(jié)--幸福驚喜。

　　“公司與你一起長之幸福驚喜”：提前選擇每一位生日員工的vip親友(部門領(lǐng)導(dǎo)、同事、父母、男女朋友)，通過錄音或者視頻向生日員工單獨表達(dá)生日祝福�？梢酝低嫡业侥澄粏T工的.父母，錄上一段視頻，或者電話采錄遠(yuǎn)方家人的祝福，或者錄下她男朋友的意外傾訴，都將讓人感動萬分，終生難忘!此環(huán)節(jié)如果生日員工人數(shù)很多，要控制每段祝福的時間，以*分鐘之內(nèi)為宜。整個祝�？蛇x用電子相冊軟件或powerpoint制作，背景、切換效果美觀，音頻、視頻插入方便，制作過程也相對簡單。(華軍軟件園有n多免費電子相冊下載)

　　相信這時候氣氛已經(jīng)變得火熱了，有的mm是不是眼睛都流出淚水啦，有網(wǎng)線的地方還可以約好遠(yuǎn)方的人通過qq視頻和壽星進行實時交流，那就更火爆啦!下面該讓大家互動釋放一下拉。進入第三環(huán)節(jié)--我的生日秀。

　　“公司與你一起長之我的生日秀”：該環(huán)節(jié)主要是給每個員工一個展示自己，表達(dá)自己的機會�？蓪崿F(xiàn)通知生日員工有此環(huán)節(jié)存在，讓大家提前有所準(zhǔn)備。每位員工有*分鐘時間自由支配，可以給大家唱首卡拉ok，也可以秀一下自己的小絕活，或者主持一個小游戲，或者和大家說說話，不拘一格。主持人此環(huán)節(jié)可引導(dǎo)大家對公司和同事的祝福及進行反饋，工作人員用DV拍下整個活動，刻成CD，作為生日紀(jì)念。如過條件允許，也可以邀請當(dāng)?shù)夭诲e的酒吧歌手，吉他彈唱幾曲更為煽情。

　　此環(huán)節(jié)持續(xù)時間在*~*小時為宜，中間可以穿插互動小游戲，以增強氣氛。

　　“公司與你一起長之我和公司一起長”：該環(huán)節(jié)由所有生日員工用水果或者鮮花為材料在白紙上拼出公司logo，并在紙上簽寫祝福。作為對公司提供關(guān)懷的反饋。此環(huán)節(jié)可以開動腦筋，用各類物品作為原料，組成公司logo，或者“我與公司一起長”幾個字。

　　“公司與你一起長之溫情永遠(yuǎn)”：將活動整個過程制作成精美DV，刻錄成光碟。發(fā)放給所有生日員工留作永久紀(jì)念。把活動照片，員工親手制作的logo作成公司板報內(nèi)部展示。也可作為公司企業(yè)文化或宣傳冊中員工生活的有利宣傳。

　　“公司與你一起長之大快朵頤”：這個環(huán)節(jié)不說也清楚啦，整個過程花費金額不多，既然有那么多的預(yù)算，可以組織一個冷餐會，或者大家動手自助制作生日餐，總之，不能讓人家餓著肚子玩嘛。

　　“公司與你一起長之我動故我在”：這個環(huán)節(jié)，在大家吃飽了，在房間里憋悶了，可以出來組織拔河，籃球、跳棋，橋牌等比賽。讓大家自由參加。

員工生日策劃方案15

　　一、活動目的

　　1、慶祝在12月份生日的部分同事，歡迎新同事，增進公司的內(nèi)部凝聚力和親和力；

　　2、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍；

　　3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，豐富員工業(yè)余生活，增進同事感情；

　　4、體現(xiàn)公司以人為本，重視、關(guān)注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義

　　二、活動簡介：

　　公司擬計劃于20xx年12月10日舉行“慶祝生日patty活動”，并借助此次活動歡迎新同事，豐富員工業(yè)余生活，增進公司內(nèi)部的凝聚力和親和力。

　　本次系列活動包含三個子活動

　　活動一：“猜猜他是誰”——達(dá)到預(yù)熱暖場的.效果

　　活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”

　　活動三：“互動活動”

　　三、活動時間：20xx年12月10日16：00—17：00

　　四、活動地點：適合于開part的任何地方，建議公司會議室

　　六、活動參加人員：全體同事。

　　活動主持人：媛姐

　　七、活動的過程：

　　活動一：“猜猜他是誰（猜猜今天給誰過生日）”

　　第一個猜對了的同事，將獲得由壽星親自送出的幸運蘋果一個。（蘋果事先由公司準(zhǔn)備好），當(dāng)然了，送蘋果的同時，主持人也可要求猜對的說幾句祝福的話。

　　如果猜錯了，需要表演一個節(jié)目。

　　注意事項：此活動的前提大部分同事不知道今天要給誰過生日。

　　活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”

　　點生日蠟燭，全體員工齊唱生日歌，過生日的兩位同事許愿，兩人和力吹滅蠟燭，切分蛋糕

　　注意唱生日歌時，可以由第一個活動誕生的有文藝特長的同事領(lǐng)唱。

　　活動三：“互動活動”

　　可以從以下活動中選取

　　·踩汽球

　　目的：活躍氣氛，增進協(xié)調(diào)性和協(xié)作能力。

　　要求：人數(shù)為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。

　　步驟：當(dāng)場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳*三至四個汽球，在活動開始后，互相踩對方的汽球，并保持自已的汽球不破，或破得最少，則勝出。

　　·搶椅子

　　臺上置三張椅子，邀請四個人上來，放DISCO音樂，四個人伴著音樂圍著椅子轉(zhuǎn)，當(dāng)音樂驟停時搶坐椅子，未坐到者淘汰；減一椅子，三個人續(xù)前動作，當(dāng)音樂驟停時搶坐兩張椅子，未坐到者淘汰；最后兩人搶坐一張椅子，坐到者為勝。

　　·猜五官

　　1、兩人面對面

　　2、先隨機由一人先開始，指著自己的五官任何一處，問對方：己鼻子以外的任何其它五官。

　　·拍七令

　　用具：無

　　人數(shù)：無限制

　　方法：多人參加

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