最新員工承諾書(shū)
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,承諾書(shū)對(duì)我們的作用越來(lái)越大,承諾書(shū)在寫(xiě)作上有一定的規(guī)范。還是對(duì)承諾書(shū)一籌莫展嗎?下面是小編精心整理的最新員工承諾書(shū),歡迎閱讀與收藏。
最新員工承諾書(shū)1
現(xiàn)因本人提出辭職,已與公司結(jié)清了所有的工資報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用,并在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上解除了勞動(dòng)合作關(guān)系,特作如下承諾:
1、本人在離職前的工作移交、手續(xù)辦理和資料交接等方面,沒(méi)有遺漏和不當(dāng)之處。如果因?yàn)楸救斯ぷ鹘唤硬磺寤蜻z漏而直接導(dǎo)致公司損失,本人愿意按公司相關(guān)制度承擔(dān)賠償責(zé)任;
2、離職以后,本人在職期間所經(jīng)辦的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助;
3、本人在公司工作期間,嚴(yán)格遵守公司的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》,沒(méi)有泄露公司的商業(yè)秘密,沒(méi)有開(kāi)設(shè)與本公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司,沒(méi)有為與本公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他公司提供服務(wù),若有任何損害公司權(quán)益的行為,即使本人已離職,公司仍然保留追究責(zé)任的權(quán)利。一經(jīng)核實(shí),本人愿意承擔(dān)由此而引起的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任;
4、本人在此承諾離職后亦將遵守公司的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》,保守在公司任職期間所知悉的公司商業(yè)機(jī)密,未經(jīng)公司書(shū)面同意,不向任何單位和個(gè)人透露在公司就職期間獲得的商業(yè)機(jī)密,包括技術(shù)機(jī)密、商務(wù)機(jī)密、財(cái)務(wù)機(jī)密、管理機(jī)密、人事機(jī)密、薪資機(jī)密以及其它經(jīng)營(yíng)秘密。如有泄露,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的侵權(quán)責(zé)任乃至法律責(zé)任。
5、本人承諾未經(jīng)公司書(shū)面同意,不擅自使用公司的上述商業(yè)秘密,不利用原有商業(yè)渠道和關(guān)系從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),本人不到與公司經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他公司內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)(包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、顧問(wèn)等),不搶奪公司客戶(hù)或者引誘公司其他員工離職,也不自營(yíng)與公司相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。
特立承諾!
承諾人簽字:
身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話(huà):
日期:
最新員工承諾書(shū)2
一、本人承諾在離職前對(duì)本人所負(fù)責(zé)的全部工作事項(xiàng)及所有相關(guān)文件資料等與公司所派員工進(jìn)行交接及詳細(xì)說(shuō)明,包括個(gè)人電腦中同業(yè)務(wù)有關(guān)的所有信息。歸還所保管或使用的公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯(cuò)漏、遺失等。
二、離職后仍對(duì)公司的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),該保密義務(wù)自離職起為期1年。
三、承諾在離職后2年內(nèi),不以任何手段挖走公司客戶(hù),不從事與公司業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè)。
四、承諾離職后和公司不存在任何關(guān)系,不以公司名義或原崗位、職務(wù)等從事任何活動(dòng)。
五、本人由于自身原因離職,承諾與公司不發(fā)生任何形式的糾紛。 本人保證,如本人違反上述承諾,造成公司損失,包括公司自身?yè)p失、對(duì)第三方承擔(dān)賠償責(zé)任、受政府機(jī)關(guān)處罰等,本人將承擔(dān)賠償責(zé)任。
本人對(duì)上述承諾的'內(nèi)容及違反承諾的后果已充分了解,自愿做出并遵守承諾。
承諾人簽字:______________
____年____月_____日
最新員工承諾書(shū)3
本人xxxx(身份證號(hào):xxxxxxxxxx)系xx公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“xx公司”)員工,將于xxx年xx月xx日離職。為保障我本人與xx公司的正當(dāng)權(quán)益,現(xiàn)出具本承諾書(shū)。本人承諾:
。ㄒ唬┍救嗽陔x職前已完成了工作及相關(guān)文件資料(包括且不限于記錄有xx公司秘密信息的任何書(shū)面或電子文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、傳真、磁盤(pán)、儀器以及其他任何形式的載體)的交接,不存在任何隱瞞、錯(cuò)漏、遺失等,不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人。
。ǘ┍救穗x職后仍應(yīng)遵守與xx公司所簽訂的保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)禁止條款,以及xx公司的保密制度,保守在xx公司工作期間所知悉的商業(yè)秘密,若有泄密行為,自愿接受xx公司制度所規(guī)定的懲罰或法律責(zé)任;
。ㄈ┍救嗽趚x公司工作期間,若有任何損害xx公司權(quán)益的行為,即使本人離職,xx公司仍然保留有追究責(zé)任的權(quán)利;
(四)本人離職后,不以xx公司名義或本人原在xx公司崗位、職務(wù)等從事任何活動(dòng);
(五)本人離職后,xx公司若有在本人在職期間所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要繼續(xù)的,本人愿意盡力協(xié)助;
。┍救俗栽鸽x職,離職后與xx公司再無(wú)其他任何糾紛。本人對(duì)xx公司的一切請(qǐng)求權(quán)(包括且不限于勞動(dòng)工資報(bào)酬、加班費(fèi)、津貼補(bǔ)貼、各類(lèi)福利、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金以及社會(huì)保險(xiǎn)、解除勞動(dòng)合同手續(xù)等)均已在本承諾書(shū)簽署前已經(jīng)獲得完全且徹底解決,本人就此無(wú)爭(zhēng)議。
。ㄆ撸┍救藢€∈匾陨铣兄Z,如有違反,本人同意賠償因此給xx公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。
xx公司已經(jīng)就本承諾書(shū)中可能限制本人權(quán)利、加重本人責(zé)任的條款進(jìn)行了提示和說(shuō)明,本人已經(jīng)理解并同意本承諾書(shū)的全部?jī)?nèi)容。
承諾人(簽名):
年 月 日
最新員工承諾書(shū)4
總則:整體銷(xiāo)售服務(wù)是公司自下而上和發(fā)展的基礎(chǔ)要素之一,其中售后服務(wù)應(yīng)尤為重視,它是區(qū)別與他人的標(biāo)志,是培養(yǎng)信譽(yù)的有利手段,公司員工必須一直堅(jiān)持、貫徹;執(zhí)行服務(wù)意見(jiàn),盡力提高顧客滿(mǎn)意度。并明確規(guī)定宗旨是:公司賣(mài)的不僅是商品,更重要的是服務(wù)。
一、維修、送貨、換貨、換配件、一律不得收取任何費(fèi)用。
二、不得收取香煙、水果等財(cái)物。
三、接到服務(wù)電話(huà)應(yīng)及時(shí)上門(mén)服務(wù),對(duì)不能立即服務(wù)的,應(yīng)馬上給予答復(fù),并約定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上門(mén),要求最長(zhǎng)不能超過(guò)24小時(shí)。
四、與顧客約定時(shí)間后,必須提前5分鐘到達(dá)目的地。
五、不準(zhǔn)與顧客爭(zhēng)執(zhí),更不準(zhǔn)吵架。
六、必須有禮貌,有耐心,對(duì)顧客百問(wèn)不煩,百答不套,更不可對(duì)顧客有推諉行為。
七、接到服務(wù)電話(huà)務(wù)必認(rèn)真對(duì)待,作好記錄,不能讓顧客不滿(mǎn)意或有任何抱怨。
八、盡力滿(mǎn)足顧客的一切可行性需要。
九、對(duì)待新購(gòu)產(chǎn)品的顧客一定要仔細(xì)講解并為其示范使用,直到讓顧客學(xué)會(huì)為止。
十、在遇到本公司的產(chǎn)品時(shí)必須主動(dòng)提供檢修。
十一、員工應(yīng)主動(dòng)宣傳我們的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)電話(huà)并積極宣傳投訴電話(huà)和投訴內(nèi)容。
十二、維修應(yīng)高效、快速,要求上門(mén)之時(shí)應(yīng)配件齊全、技術(shù)熟練,一次性修好。
十三、工作時(shí)間外,應(yīng)給顧客回應(yīng)答復(fù)并在24小時(shí)內(nèi)上門(mén)為其服務(wù)。
十四、對(duì)雨辰以外的產(chǎn)品提供有償服務(wù)。
十五、上門(mén)維修時(shí)必須尊重顧客的習(xí)慣。
十六、每月應(yīng)定期回訪(fǎng)30位或以上的客戶(hù),并收取意見(jiàn)和建議。
十七、在公共場(chǎng)合代表公司時(shí),要求形象佳、服務(wù)好、表情自然、衣著整齊,讓顧客最終滿(mǎn)意。
十八、評(píng)價(jià)公司的服務(wù)標(biāo)志:以最差員工的服務(wù)作打分標(biāo)準(zhǔn)。
十九、員工送貨時(shí)攜后服務(wù)回饋卡敬請(qǐng)顧客簽字帶回。
二十、如有顧客投訴,一經(jīng)查實(shí),公司將給予當(dāng)事人重處。
以上條例希望各位員工認(rèn)真遵守,嚴(yán)格執(zhí)行,如有違反,公司將一律給予嚴(yán)懲。
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