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設計類辭職報告

時間:2021-04-25 09:13:14 辭職報告 我要投稿

設計類辭職報告九篇

  在人生中會更換工作是正常的事情,總會有一些因素讓我們選擇辭職,這種情況下要提前寫好辭職報告。到底該怎么寫辭職報告呢?以下是小編為大家收集的設計類辭職報告9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

設計類辭職報告九篇

設計類辭職報告 篇1

尊敬的設計院領導:

  您好,感謝院領導近兩年多來對我的關心和照顧,我很遺憾自己在這個時候向院里提交辭職報告,工作辭職報告。

  20xx年春節(jié)年假期間,我認真的回顧了自己這兩年的多工作。自從200x年7月份來到設計院至今,我完成了從一個學生到社會人的轉變。在設計院里有過歡笑,有過收獲,也有過痛苦。來設計院工作是我的幸運,這幾年公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助更是讓我感激不盡。

  每次拿到工資時,我都感到幸福,可這幸福中帶有太多的苦澀,辭職報告《工作辭職報告》。我發(fā)覺自己不適合水利設計這份工作,人總是要面對現實的,高的工資待遇也彌補不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦。如果我能適應這份工作,我真希望自己留下來,可考慮再三,我還是提交了這份辭職報告。

  由于實在不能適應設計院的工作,這兩年來工作的壓力,讓我的脾氣暴躁,讓我沒有時間關心自己的飲食與健康,讓我不分白天與黑夜,我的身體實在吃不消了。每一天,我都很苦悶,我真的承受不了這樣的工作壓力。我要崩潰了。我真的迫切的需要換個環(huán)境。

  再者,有俗語說我們這個年齡的青年上需陪伴高堂,下需陪伴女朋友,可上班這么長時間我沒有時間陪伴自己的父母,女朋友更是連影子也沒有。我很痛苦,面對父母盼兒媳的心情,我感到更大的壓力與痛苦。

  所以懇請您諒解我做出的決定,也請您支持我的決定。我將與提出辭職報告的當天離開院里。

  此致

敬禮

  辭職人:xxx

  時間:20xx年x月x日

設計類辭職報告 篇2

  敬愛的技術總監(jiān):

  你好!經過多日思考,最后我還是決定辭職了。雖然是美術院校的藝術設計專業(yè)畢業(yè)的,但是感覺自已的創(chuàng)作能力并不是很強,也不具有良好的美術功底與創(chuàng)意能力,沒有做出幾個比較理想的網頁設計/平面設計的作品 。

  來公司已經兩年了,說實在的,也真的學了不少的東西,然而畢竟it行業(yè)的發(fā)展是相當的迅速,自已的步伐總是慢了一步,再加上我對編程比較感興趣,也想往這一方面發(fā)展。說到工資待遇初級美工確實很低,比初級的程序員低多了,想要拿高一點的工資這也是另外一個辭職的原因。

  最后,愿公司蒸蒸日上,再創(chuàng)佳績。

  此致

  敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

設計類辭職報告 篇3

尊敬的公司領導:

  您好!

  我懷著復雜的心情寫這封辭職報告。由于您對我的信任,使我得以再次加入公司,讓我感覺重新找到了自己的歸宿,并且在短短的幾個月里獲得了不少的機遇和挑戰(zhàn),對此我深懷感激!經過這些個月在公司從事平面設計工作,使我對技術工作(設計)、對印刷或是對人生都有了新的體驗及思考。

  由于已為人母的原因,考慮到既然事業(yè)和孩子我不能兼顧,那么,我希望自己能成為一個好媽媽,所以我選擇回家照顧小孩。為此,我不得不向公司提出申請,并希望最晚能于20xx年X月XX日正式離職!也希望您能盡快找到適合的人來接替我的工作。

  當然,若您容許的話,我愿意、并且渴望在允許的空余時間里,為我們公司繼續(xù)出力!此時,說什么也表過不了我對公司、對這個充滿希望的團隊的情誼和不舍!無聲勝有聲,一切盡在不言中!只能忠心地對您說聲對不起!謝謝您!!并祝愿您和大家能開創(chuàng)出無限美好的未來。

  真的很抱歉在公司正值用人之時提出離職,也深感遺憾!但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請盡快予以批準為盼!再次謝謝各位領導的理解和厚愛!

  此致

敬禮!

  辭職申請人:XXX

  20xx年XX月XX日

設計類辭職報告 篇4

  尊敬的領導:

  您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為xx電子的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,移動通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現在的28人;研發(fā),產品,市場團隊的框架已經基本建立,大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立,為部門產品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎。我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和xx部長,您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為xx電子的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,移動通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現在的.28人;研發(fā),產品,市場團隊的框架已經基本建立,大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立,為部門產品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎。

  我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學習的機會。特別是章總,樸總,蔣總,沈部長在這兩年中都給了我太多的關心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝! 由于個人能力等原因,20xx年的責任考核指標已無望完成,按照當初的約定,我將提交辭職申請;另外,由于家庭原因,我現在無法全身心的投入到工作中去,無論是對公司還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,由于個人能力的問題,我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

  我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司,所以我希望公司領導一如既往的支持移動通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開,在當前的人員中,我認為許博士應該可以接替我的工作,供公司參考。 祝愿公司蒸蒸日上

  此致

  敬禮!

設計類辭職報告 篇5

尊敬的XX,

  您好!承蒙信任,萬分感激,從20xx年X月,時光荏苒,轉眼已近X個月,感謝您的照顧和栽培,使我受益匪淺。公司正值發(fā)展壯大之際,然而由于個人的原因,我卻要提交辭呈,退出公司的隊伍,離開現在的崗位,深感抱歉,希望您能夠諒解和海涵。

  從年初開始,我初涉設計行業(yè),除了對CAD繪圖軟件略懂一二,其他條件則欠缺甚多。是您的信任、指引與嚴格要求,令我非常感動,這也成為激勵我努力工作的動力。

  在您的指教和其他同事的幫助下,經過半年時光的工作和學習,我對業(yè)內知識技能的掌握逐漸提高,至今有了一些進步,故而對于公司的培養(yǎng)和鍛煉,在此向您表示衷心的感謝。

  公司和諧的人際關系和嚴謹的工作作風,一度讓我有了歸屬感,在這里我能努力工作,認真學習。我嘗試用一顆感恩之心,去回報公司對我的栽培。然而經過數月的努力,我的業(yè)績始終沒有太大的起色且失誤頻頻

  業(yè)務能力雖有提高卻進步緩慢,無法為公司創(chuàng)造更大價值。對于工作的過失我始終無法釋懷,自知自己的能力有限難而堪大任,資質魯鈍而智能困乏,不勝惶恐之至,有負您的期望和培養(yǎng)。

  如若長此以往,無論對公司還是對我自己,都不能有所獲益,故而我懇請辭職,希望公司另擇賢能,則公司可以提升業(yè)績,我也能夠稍緩內疚之心。

  能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,并做好交接。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,著實難以割舍,舍不得領導的諄諄教誨,舍不得同事之間那份真摯和友善。即將離別之際,由衷祝愿公司的發(fā)展在今后中業(yè)績蒸蒸日上,未來市場馬到成功,前程似錦,興旺發(fā)達!

  此致。

  辭職人:

  20xx年XX月XX日

設計類辭職報告 篇6

尊敬的領導:

  我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。

  來公司差不多半年,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領導對我的信任。雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺提高得還是不夠,加上我自己仍有去深造的想法,所以思慮再三還是決定離開公司。

  平時開會我大多緘默不語,不是我不喜歡說話,是我內心的想法超出自己口語的控制力,怕說出來拗口。借此書我談一下自己對公司的看法:便宜,優(yōu)質,快速,只能選擇兩個組合,不可能三個全選。我也強烈建議領導們今后不要用cdr來設計web,因為這樣徒添許多麻煩,就算后期加工,看上去web也不怎么干凈了。我認為web設計最小的要求是干凈利落,至少我向這個發(fā)展的。價格是可以被忘記的,但質量卻是永存的,經典案例可以吸引許多潛在客戶。以前眼睜睜錯過一些大單,歸其原因是我們技術不到,所以,提高自身水平是必須的。

  我的辭職暫時會對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。

  最后,衷心祝各位領導和同事快樂工作每一天,xx有限公司事業(yè)蒸蒸日上!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  x年x月x日

設計類辭職報告 篇7

尊敬的領導:

  您好!

  我是設計部室內設計師余帆,在××公司已經五年了,然而很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。工作職責:

  1、審查施工單位施工準備工作,包括現場臨時設施的搭設、機械設備的配備、施工管理人員及勞動力的組織、材料供應情況等;

  2、審查施工單位的開工報告、施工組織設計及其他資料準備情況;

  3、審查施工單位安全技術方案, 監(jiān)督檢查項目的安全目標, 制訂安全生產檢查制度, 檢查總承包單位和各分包單位的《施工企業(yè)安全資格審查認可證》。組織現場安全檢查,組織召開安全生產例會;

  4、審查施工單位的質量保證體系。嚴格按照設計圖紙及施工驗收規(guī)范的要求施工, 對工程的關鍵工序進行質量把關。嚴格控制進場材料的質量, 控制材料的質量及使用體系。配合主任工程師及相關部門做好材料、設備的選樣,收集景觀工程新型材料及施工技術等相關資料, 嚴格控制景觀工程的觀感質量, 對工程質量負責;

  5、仔細審查設計圖紙的內容,與設計人員充分溝通,確保設計的合理性。嚴格控制景觀工程各施工階段的施工成本,配合相關部門選擇成本低、效果好的技術方案及成本方案。嚴格審核施工單位的工程款報審及工程完成情況,做好工程量的把關;

  6、根據工程項目的總進度計劃目標,編制景觀工程單項施工進度計劃,在實施過程中進行調整,明確各主要工作線路上的影響因素,在各專業(yè)工程師的配合下,實現工程的進度目標;

  7、對由于設計變更、非施工單位原因或其他形式引起的工程量簽證,及時準確地配合施工單位做好簽證并辦理簽字手續(xù);

  8、審查施工單位的文明施工方案及措施,檢查施工單位現場文明施工落實情況,對施工現場材料堆放場地進行合理布置,確保施工現場道路暢通,安排合理有序;

  9、及時準確地完成每日施工記錄,配合各專業(yè)工程師的工作,對監(jiān)理單位的工作情況進行日常檢查。負責景觀工程竣工驗收工作,做好工程交付工作,督促資料員及時完成竣工資料歸檔和移交。

  每天來回奔波于新區(qū)與園區(qū)之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。五年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次。總是在外面奔波勞碌夠了,想換個環(huán)境。

設計類辭職報告 篇8

  尊敬的領導:

  您好!很遺憾,我在這個時候遞交辭職信,我不能與大家一起并肩作戰(zhàn)了。感謝領導在我工作期間的照顧,也感謝同事對我的幫助,但是由于個人原因,不得不離開。

  每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

  姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情?墒,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。

  再有,經過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,***是一個偉大而充滿激情的企業(yè),董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,對于集團,對于****,怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發(fā)展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發(fā)揮我應有的作用。

  最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環(huán)境,給予我發(fā)展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有****的同事們對我的幫助與肯定,希望****越來越好。

  此致

  敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

設計類辭職報告 篇9

  尊敬的人力資源部經理:

  您好!

  我是公司廣告部的文案策劃xxx,經過多日的思考,最后我還是決定辭職。辭職的理由之前x總找我談話的時候已經基本說明,工資原因和家庭原因都有:工資遲遲未能上漲、房貸壓力大,再加上新購的房子離公司太遠,通勤時間過長等。

  感謝xx公司這三年來培養(yǎng)了我,讓我這個剛畢業(yè)的大學生成長為一名專業(yè)的文案策劃。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中工作和學習的機會,同時也要感謝領導工作上的指導和支持、感謝同事的幫助,才能讓我有這么好的一段工作經歷。我的主要工作內容是負責公司企業(yè)形象的樹立、宣傳、維護、提升;負責展開市場調研,分析市場信息,掌握競爭對手的狀況,把握市場現有局勢;負責門店促銷方案的出臺及落實;負責對促銷效果進行總結、評估;負責協調與相關新聞媒體的關系;負責預防和阻止對公司不利的負面報道的出現等等。

  我知道現在辭職會給公司帶來不便,我希望這個損失能夠降到最低,所以辭職手續(xù)未正式辦完之前,希望公司盡快找個文案策劃以便于做好交接工作。再次感謝公司,預祝公司蒸蒸日上,再創(chuàng)佳績。

  此致

  敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

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