單位招聘介紹信15篇
在不斷進步的時代,需要使用介紹信的情境愈發(fā)增多,介紹信可以使對方了解來人的身份和目的,以便得到對方的信任和支持。如何寫一份恰當?shù)慕榻B信呢?以下是小編為大家整理的單位招聘介紹信,歡迎大家分享。
單位招聘介紹信1
______人才市場:
茲介紹我公司員工__________身份證號碼____________________________(等)________位同志前往你處辦理20____年____月____日現(xiàn)場招聘相關事宜,請予接洽。
聯(lián)系人:____電話:____________________
此致
敬禮
(有效期________天)
公司名稱:xxxx(簽章)
20xx年xx月xx日
單位招聘介紹信2
xxx人才市場:
茲介紹我公司員工xxxxx身份證號碼xxxxxxxxxxxxxx(等)xxxx位同志前往你處辦理20xx年xx月xx日現(xiàn)場招聘相關事宜,請予接洽。
聯(lián)系人:xx電話:xxxxxxxxxx
此致
敬禮
(有效期xxxx天)
公司名稱:xxxxxxx
(簽章)
20xx年xx月xx日
單位招聘介紹信3
______________:
____________,身份證號:____________,_____年_____ 月經(jīng)人事部門(或勞動保障部門)辦理了正式就業(yè)手續(xù),是我單位正式在職人員,現(xiàn)同意其報名應聘xx 縣20xx年事業(yè)單位公開招聘工作人員。
_____單位公章
20xx 年xx 月xx 日
單位招聘介紹信4
xxxx學生事務中心:
茲有我單位(單位名稱)經(jīng)辦人員(身份證號碼:xxxxxxxxxxxxxx),前往你處辦理xx年xxx市用人單位招聘信息登記憑證事宜,請接洽!
用人單位:
(蓋章)
xxxx年xx月xx日
單位招聘介紹信5
XX市人才市場:
茲有我單位xxx、xxx等xx名同志到你處辦理招聘手續(xù),請給予辦理.
人員需求情況:xx
招聘崗位:xx
需求人數(shù):xx
(有效期xxxx天)
公司名稱:xxxxxxxx
(簽章)
20xx年xx月xx日
單位招聘介紹信6
人力資源和社會保障局:
茲有我同志(身份證號碼:3707821000000000)持本單位營業(yè)執(zhí)照副本復印件前來貴公司辦理相關招聘事宜,請予以接洽。
并特此聲明招聘手續(xù)均符合國家法律規(guī)定,所提供證件及招聘信息真實、有效,并愿意承擔本單位證件及招聘信息合法性的相關責任。
xxx
20xx年x月x日
單位招聘介紹信7
xxx,身份證號:xxxx,20xx年xx月經(jīng)人事部門(或勞動保障部門)辦理了正式就業(yè)手續(xù),是我單位正式在職人員,現(xiàn)同意其報名應聘xx縣20xx年事業(yè)單位公開招聘工作人員。
xxx單位公章
20xx年xx月xx日
單位招聘介紹信8
各位考生:
根據(jù)《萬州區(qū)20xx年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》,三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后,除自動放棄后的遞補人員尚在調檔政審之中外,其余人員政審均為合格。待遞補人員調檔政審結束后,我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員,并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后,正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關學校秋季的.正常開學,請萬州區(qū)20xx年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件),于20xx年9月1日(星期六)上午9:00前,持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取),到區(qū)教委六樓大會議室報到,集中領取介紹信或參加認選單位,逾期不到者,視為自動放棄。
上述人員在公示期內,若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者,取消聘用資格,同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補。
二○xx年八月二十九日
單位招聘介紹信9
xxx人才市場:
茲介紹我公司員工xxx身份證號碼xxxxxxxxxxxx(等)xx位同志前往你處辦理20xx年xx月xx日現(xiàn)場招聘相關事宜,請予接洽。
聯(lián)系人:xxx電話:xxxxxxxxxxx
此致敬禮
(有效期xx天)
公司名稱:xxxxxxxx
(簽章)
20xx年xx月xx日
單位招聘介紹信10
XX人才市場:
茲介紹我公司員工XXX身份證號碼XXXXXXXXX(等)XX位同志前往你處辦理XX年XX月XX日現(xiàn)場招聘相關事宜,請予接洽。
聯(lián)系人:電話:
此致
敬禮
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公司名稱:
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年月
單位招聘介紹信11
各位考生:
根據(jù)《萬州區(qū)XX年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》,三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后,除自動放棄后的遞補人員尚在調檔政審之中外,其余人員政審均為合格。待遞補人員調檔政審結束后,我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員,并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后,正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關學校秋季的正常開學,請萬州區(qū)XX年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件),于XX年9月1日(星期六)上午9:00前,持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收。,到區(qū)教委六樓大會議室報到,集中領取介紹信或參加認選單位,逾期不到者,視為自動放棄。
上述人員在公示期內,若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者,取消聘用資格,同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補。
介紹人:
年月日
單位招聘介紹信12
合肥人才市場:
茲介紹我公司員工 ,身份證號碼 兩位同志前往你處辦理________年3月29日現(xiàn)場招聘相關事宜,請予接洽。
聯(lián)系人: 電話: 此致
敬禮
公司名稱:(簽章)
________年3月27日
單位招聘介紹信13
各位考生:
根據(jù)《萬州區(qū)xxxx年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》,三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后,除自動放棄后的遞補人員尚在調檔政審之中外,其余人員政審均為合格。待遞補人員調檔政審結束后,我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員,并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后,正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關學校秋季的正常開學,請萬州區(qū)xxxx年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件),于xxxx年9月1日(星期六)上午9:00前,持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取),到區(qū)教委六樓大會議室報到,集中領取介紹信或參加認選單位,逾期不到者,視為自動放棄。
上述人員在公示期內,若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者,取消聘用資格,同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補。
萬州區(qū)人社局
萬州區(qū)教委
20xx年x月x日
單位招聘介紹信14
xxx單位(管理檔案處的全稱):
茲有xxx(人名)的檔案屬于貴單位管理,現(xiàn)因本公司招聘xxx(人名)到本公司任職,簽訂正式勞動合同xx(數(shù)字)年,從xx(日期)起生效,在此期間,本公司(公司名)將負責管理該員工的檔案,負責該員工與檔案有關的各項事宜,(注:本公司為xxxx,具有保存檔案資質)特此申請批準提檔。
此致
敬禮
xxxx公司
負責人:xxx
20xx年xx月xx日
(蓋上法人章)
單位招聘介紹信15
各位考生:
根據(jù)《萬州區(qū)XX年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》,三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后,除自動放棄后的遞補人員尚在調檔政審之中外,其余人員政審均為合格。
待遞補人員調檔政審結束后,我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員,并在重慶市人力和社會保障及萬州區(qū)人力和社會保障上公示7個工作日無異議后,正式完善聘用手續(xù)。
為確保各有關學校秋季的正常開學,請萬州區(qū)XX年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件),于XX年9月1日(星期六)上午9:00前,持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收。,到區(qū)教委六樓大會議室報到,集中領取介紹信或參加認選單位,逾期不到者,視為自動放棄。
上述人員在公示期內,若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者,取消聘用資格,同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補。
萬州區(qū)人社局
萬州區(qū)教委
二○xx年八月二十九日
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