關(guān)于《工匠精神》的讀后感(精選9篇)
當細細品完一本名著后,大家對人生或者事物一定產(chǎn)生了許多感想,需要回過頭來寫一寫讀后感了。但是讀后感有什么要求呢?下面是小編為大家收集的關(guān)于《工匠精神》的讀后感(精選9篇),歡迎大家分享。
《工匠精神》的讀后感1
這是關(guān)于如何培養(yǎng)具有日本特色的合格“匠人”的著作。書中秋山利輝通過列舉“秋山木工”的“匠人須知三十條”,闡釋了其心目中一流人才培養(yǎng)的核心:即對一個人品格的重視遠高于對其技術(shù)的要求。同時,通過講述自己從進入木工行業(yè),努力自我培養(yǎng),直到成長為一名行業(yè)領(lǐng)袖的人生歷程,秋山利輝現(xiàn)身說法:在現(xiàn)代社會中,一個人若想實現(xiàn)真正的自我,社會若想恢復凝聚力,重拾失落的“匠人精神”勢在必行。
事實上,“匠人精神”所針對的,不僅是家具工匠,正如秋山利輝在《匠人精神》中所說:“所謂"執(zhí)著",就是對事情"不放棄";所謂"不放棄",也是一種"思想的深度"!痹诙啪S明看來,“匠人須知三十條”雖然闡述的是一些具體的行為準則,但本質(zhì)上是以做人的道理作為真正杰出的工匠必備的條件。因此,其中包含著的是現(xiàn)代社會普遍失落的某些傳統(tǒng)文化的精髓,比如傾聽的能力、面對面溝通的能力,而最為重要的,是如何身體力行承繼長者的智慧的能力。
杜維明認為,所謂“匠人精神”,體現(xiàn)在秋山利輝身上,是將技術(shù)不僅內(nèi)化到自身,而且展現(xiàn)成為德行,然后以培養(yǎng)德行來創(chuàng)造在技藝上有卓越貢獻的匠人。這種身體的傳播,與知識的積累、信息的增加不同,是一種特殊的傳遞智慧的方式。
《工匠精神》的讀后感2
工匠在過去的眼界中是專注的,大事,精益求精的一類人。在舊的社會里,熟練掌握一門技術(shù)的工人。讀完《工匠精神》我對工匠精神有了進一步的看法和沉思。
在移動互聯(lián)網(wǎng),創(chuàng)新成為年輕人口中熱詞的今天,工匠精神的頻繁出現(xiàn)說明了人們對“創(chuàng)造”的渴望。那么工匠精神到底是什么呢?《工匠精神》講解的精神與我之前認為的工匠職責有很大的區(qū)別,之前我認為工匠就是手藝人,用固定的工具使用固定的技術(shù)能做出可預見的產(chǎn)品。讀了幾遍我才明白這泵書忠對工匠的精神的定義是使用現(xiàn)成的技術(shù)工具利用創(chuàng)新精神解決各種問題的發(fā)現(xiàn)者和發(fā)明家。
書本闡述的工匠精神,是美國家族企業(yè)歷經(jīng)百年不倒的秘訣,是瑞士品牌屹立世界之巔的利器,更是生命的態(tài)度。那些踏踏實實又技藝高超的工匠們,他們是值得我們?nèi)プ鹁吹摹R苍S有時候我們會認為努力認真去做好一件事是傻的,現(xiàn)在呢,我懂得的把任務(wù)當作作品,做到盡心盡力盡職盡責,發(fā)揮自己最大的能量,這是工匠精神所給我的啟示。
藏族繪畫大師羅布斯達曾經(jīng)在修復布達拉宮的壁畫時,因為擔心打開燈光會讓壁畫發(fā)生氧化反應,加劇壁畫的破化程度,所以在伸手不見五指的洞穴里,只燃了一根蠟燭,一筆一畫的繡著,即使視力幾乎看不見了,但他從未想過放棄,真正的工匠窮其一生貢獻出自己的生命,只是為了賦予作品以血以肉,只是為了作品能夠擁有靈魂。這種拙也是工匠精神,雖然《工匠精神》所闡述的“新工匠”精神并沒有提到,但工匠那種光芒精神是永遠不會被超越的。
玖玖愛六糧面是新推出的一款綠色食品,濠吉集團總裁為了打造這款食品,在傳統(tǒng)的方便面油炸型的壟斷市場上打造了世界首創(chuàng)非油炸方便面,從2006年開始準備,經(jīng)歷了十年的艱苦奮斗,解決難題,加以別人意想不到的創(chuàng)新,用10年的時間才將這款食品推上市場。這種創(chuàng)新與堅守雙結(jié)合的工匠精神不正是我們所需要的嗎?
再比如央視推出的讓人嘆服的《大國工匠》,它們中,有人能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現(xiàn)一絲漏點,有人能把密封的鋼板上的控制度控制到頭發(fā)絲的五十分之一。比如中國航天科技院的火箭總裝廠高級技師高鳳林,他給火箭焊“心臟”,是發(fā)動機焊接的第一人。0.16毫米,是火箭發(fā)動機上一個焊點的寬度,0.1秒,是完成焊接允許的時間誤差,誰說這種貢獻會比高級白領(lǐng)和CEO差呢?“培育精益求精的工匠精神”讓我們摒棄“君子不器”的落伍觀念,摒棄“精致的物質(zhì)主義傾向”方面。敞開喧鬧,回歸寧靜,拒絕追風,堅守內(nèi)在。努力創(chuàng)新,讓工匠精神得到時代傳承。
工匠精神是什么?是創(chuàng)新,是堅守,是執(zhí)著,是精益求精。從粗糙濫制到大國制造之間只隔了一個工匠精神的距離,不要認為認真你就輸了,因為差不多你就永遠贏不了。
《工匠精神》的讀后感3
“制造精神”、“工匠精神”這些鮮活的字眼,頻繁出現(xiàn)在我們的報紙和微信上。這究竟是一種什么樣的精神?這種精神又有何種強大的力量?帶著這一串串的疑問我如饑似渴的翻開了《工匠精神—向價值型員工進化》一書。
作者付守永先生所闡述的“工匠精神”,它是“一種精益求精的態(tài)度把熱愛工作的精神代代相傳”。本書從工匠之魂,工匠之道,工匠之術(shù)等方面,告訴我們“不僅僅是把工作當作賺錢的工具,而是樹立一種對工作執(zhí)著、對所做事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細琢的精神”,告訴我們“打工的狀態(tài)并不可怕,打工的心態(tài)很可怕”。讀到這,我陷入了一陣沉思。
當我靜下心再次翻閱這么書的時候,我才慢慢發(fā)現(xiàn),這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。是的,這不并不是簡簡單單的一本書,這更是一種精神,一種態(tài)度,一種信仰,一種力量,這種精神與力量會催人奮進助人成長,直至造就職場的核心競爭力,這就是每一個樂觀、健康、積極向上的人應該具備的一種精神——先處理心情,再處理事情。
人有時候都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。都喜歡自由,喜歡家,因為在家覺得輕松自在不受束縛,于是我們越是抱怨,越是覺得累。越是覺得這簡直就是再受罪。從而我們會慢慢變的遲到早退偷懶服務(wù)態(tài)度不好等等對工作不認真負責的狀況屢屢發(fā)生,然而我們應該問問自己,這是不付責任的。
只有員工將企業(yè)的事情當作自己的事業(yè)來做,將企業(yè)當作自己的家,才可以造就一個充滿生機,具有活力的企業(yè)。
敬業(yè)會讓你出類拔萃。不要滿足于普普通通的工作表現(xiàn),要做就要做得最好,你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物。超越平庸,選擇完善。這是值得我們每個人一生追求的格言。有無數(shù)人因為養(yǎng)成了輕視工作、馬馬虎虎的習慣,以及對待工作敷衍了事的態(tài)度,終致一生處于社會底層,不能出人頭地。你工作的質(zhì)量往往會決定你生活的質(zhì)量。
我深刻領(lǐng)會到,使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動工作,真正把熱愛企業(yè)、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責落在實處。無論從事什么行業(yè),只有全心全意、盡職盡責地工作,才能在自己的領(lǐng)域里出類拔萃,這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。不論你的工資是高還是低,你都應該保持這種良好的工作作風。
其實工作就是一種修行,在修煉的道路上我們應該披荊斬剌,要耐得住寂寞,受得了冷諷熱嘲,使自己變的強大。
“用心做事”是一種人生原則,它能使自己在生活中學到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色!坝眯淖鍪隆笔菍ぷ鲝娏业呢熑胃泻驼_的思維方式。態(tài)度決定一切。
一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。
《工匠精神》的讀后感4
與閱讀結(jié)緣可以追溯到我很小的時候了,那會兒剛識字,對即將展開的世界充滿了好奇,對于一個身處信息閉塞的農(nóng)村娃來說,書籍是一條絕佳的方式讓我去接觸外面的`世界。那會兒條件有限,我都是在新課本發(fā)下來的當天下午就把課本和課外讀本看上一遍,覺得不進行還要把高年級的哥哥姐姐們的課本都看了。那一篇篇課文,一段段故事,不斷的為我打開知識之窗,將我引上閱讀之路。
后來,一路求學一路閱讀,閱讀書籍的興趣點逐漸深入,閱讀量也在逐漸提升,對知識和智慧的渴求更加旺盛。書中有千鐘粟、有黃金屋、有顏如玉,這本是古人勸諫士子讀書的說法!案褂性姇鴼庾匀A”,好讀書、讀好書,是一條讓人提升的途徑,能讓人擁有深厚的文化底蘊,富有溫文爾雅的氣質(zhì),讓人增長見識,讓人談吐不凡。這就是閱讀的力量,這也是許多偉大的民族偉大的基本內(nèi)因之一,人類的智慧、真理正是在這樣一代代的總結(jié)與閱讀中傳承、發(fā)揚。
在這么多年的閱讀過程中,不斷的發(fā)現(xiàn)好書,讀到好書。《匠人精神》算是一本,給正在工作中有些迷失的自己一點啟發(fā)和感悟,也在某些程度上改變了我的想法、思路和具體的工作態(tài)度,閱讀的力量,以改變一個人的行動為其最大表現(xiàn)力。那些傳世好書,那些經(jīng)典之作都具有這種力量,需要我們通過閱讀去汲取。
《匠人精神》這本書可以說是適應時代的一本書,當下,“萬眾創(chuàng)業(yè),大眾創(chuàng)新”正在如火如荼的進行著,中國的年輕人有著無比高昂的創(chuàng)業(yè)熱情。每一個創(chuàng)業(yè)者是一個管理者,不論是公司治理層面還是對自我的管理層面。但這本書里所講的匠人,并不是現(xiàn)代公司制度下的管理者,而是一個技術(shù)員工。現(xiàn)在越來越多的人拿到了本科畢業(yè)文憑,畢業(yè)后都去從事腦力勞動,去做別人羨慕的白領(lǐng)。反而做為技術(shù)工人的藍領(lǐng)現(xiàn)在有了很大的缺口,工資與白領(lǐng)比起來也要高出很多,這一現(xiàn)象被稱為“腦體倒掛”。我其實很想有一技之長,想去學木匠,還想去做園丁,或者去做一個工程師,但我最后的路還是和大多數(shù)人一樣,走進了一家公司,一點一點的磨練自己。
書中寫的三十條規(guī)則是秋山木工工坊的師傅帶學徒的方法,都是最普通的日常禮儀,普通到人們都可以不屑一顧,更有甚者覺得作者完全是在欺騙讀者。但是靜下心來,細細品味里面的一些經(jīng)驗和做法才發(fā)現(xiàn)這些看似最普通的東西也是值得所有想有一番成就的人學習的。對于秋山木工工坊的學徒來說,生活中每一件看似微不足道的小事都值得用很多年去強調(diào)。比如和人打招呼、比如吃飯、比如和人說話該怎么回答,這些都是我們?nèi)粘I钪辛曇詾槌5氖虑,和容易被忽略,可恰恰是這些習以為常的事情里面蘊含著對待生活、對待工作的道理值得每個人去學習。
以前讀過胡雪巖的傳記,知道了他也是從一個小學徒干起,學徒期間要為師父師娘倒夜壺,要忍受師傅、師娘以及師兄的呵斥,仍要沒有怨言的去做好師父交代給他的每一件小事,小心謹慎的伺候好這些可以對他呵斥的人。類似于胡雪巖、秋山木工工坊學徒以及其他有所成就的人來說,這些呵斥、打罵、冷眼又算得了什么呢,最后這些都成了自己上升的墊腳石。其實這樣的帶徒方法不止是秋山木工有,中國也有。只不過這些傳統(tǒng)的行業(yè)在逐漸被機器大工業(yè)生產(chǎn)取代了,一個匠人在自己的專業(yè)技能上投入的時間、感情、精力在逐漸減少。很大一部分需要由手和心共同完成的事情逐步被機器取代了,F(xiàn)在到博物館看一些展品也會經(jīng)常感嘆,那些用“獨具匠心”、“能工巧匠”、“匠心獨運”等詞形容的作品,都是手工打造,最后心手相傳,生生不息。而機器生產(chǎn)出來的東西我們充其量也就感嘆一下:這技術(shù)咋這么牛,等這技術(shù)普及了以后再也沒人提起這技術(shù)了。
其實對一項工作、對一個人、對于自己,都是需要投入時間的和精力的,每個在默默地投入時間、精力的人都應該在漫長的學習和創(chuàng)作過程中堅信大器晚成這一信念。做事之前要學會做人,對每一項微小的工作都學會學會投入熱情,學會擔起責任,學會為自己的成果自豪、負責。
《匠人精神》這本書,不僅僅教會了我怎樣做事,更教會了我怎樣做人,去做一個富有激情也負有責任的人!督橙司瘛吠ㄆ獩]有講怎樣運用那些工具,也沒講做家具的具體細節(jié),只是講在進入作業(yè)場、進入工作前要做的一些心理上和心情上以及思想上的準備工作,這些工作要做到實處,做到融入血液中還真需要投入幾年、十幾年甚至幾十年的時間,去不斷的督促自己、要求自己;蛟S是因為技術(shù)好學,而把專注、激情、感恩這些心理能量投入到作品中比較難吧。做個匠人比較容易,只需掌握一些關(guān)鍵的技術(shù),但擁有一顆匠心是要在生活中、工作中等萬事萬物上磨練,將自己的精神內(nèi)化到、投射到作品中,投射到事務(wù)上。最終心手一道打造出獨具匠心的大器。
雖然進入到了現(xiàn)代化的公司從事基礎(chǔ)性的工作,但是這種傳統(tǒng)的塑造人才的方法值得現(xiàn)代人去學習,去實踐。那些看似普通的禮節(jié)與儀式也有它不俗的一面,有它深厚的內(nèi)蘊與能量。如果你能沉下心來,用心去做一件事情,這股能量在時間的作用下必然能發(fā)揮它的能量。那么就從用心和身邊的每一個人打好一個招呼開始吧。
《工匠精神》的讀后感5
《工匠精神》這本書,不僅僅僅教會了我怎樣做事,更教會了我怎樣做人,去做一個富有激情、負有職責的人。
對一項工作、對一個人、對待自己,是需要投入時間的,要堅信大器晚成這一信念。做事之前要學會做人,學會投入熱情,學會擔起職責,學會為自己的成果自豪、負責。
每一天不停的重復的工作說真的每個人都會厭煩,覺得工作沒有一點挑戰(zhàn)性。就拿日常工作——售后說事,保養(yǎng)助聽器,調(diào)試,這類工作,看似容易,簡單,只要按照流程操作就可以。光說人,我們會遇到形形色色的人,給我們不同的感受:有挑剔的,有隨和的,不同的人練就不同的我們,每個步驟都要認真對待,目的就是要讓客戶的助聽器經(jīng)過我們的保養(yǎng)維護,達到一定的效果,顧客的事沒有小事,照顧好老客戶,是我們的職責,是很重要的職責。就像醫(yī)生看病一樣,醫(yī)生每天面對病人,在他們眼里很常見,也許并不是什么大病,但是病人都很拿自己當回事,希望能得到重視和幫助,并得到最好的治療,減少病痛折磨。
我們就是醫(yī)生,聽障患者需要的得到我們的重視和幫助。我不但知道了,并且我要去做,去幫助他們解決聽力障礙的問題,幫助更多的人,改善聽力問題,提高生活質(zhì)量,跟家人輕松愉悅的生活!
《工匠精神》的讀后感6
工匠精神的內(nèi)涵十分豐富,既指生產(chǎn)者對自己的產(chǎn)品精雕細琢、精益求精、追求完美的精神理念,也泛指以“精益求精、專注耐心、專業(yè)敬業(yè)、勇于創(chuàng)新”為核心的職業(yè)素養(yǎng)。
從平凡到偉大——紡織工郝建秀。憑著一股不服輸?shù)木笃,在短時間內(nèi)熟練地掌握了紡車的性能和操作規(guī)律,摸索出一套多紡紗、多織布的高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、低耗的工作方法。被正式命名為“郝建秀工作法”,并在全國范圍內(nèi)進行推廣,為人民和國家作出了巨大貢獻。郝建秀的事跡告訴我們,即使在平凡的崗位上,如果我們對工作認真專注,善于思考總結(jié),并有著和她一樣執(zhí)著的工匠精神,也能像郝建秀一樣在平凡中孕育出偉大,做出不平凡的事跡,鑄就輝煌的人生。
現(xiàn)代優(yōu)秀工匠代表——何建英。焊縫有著豐富的語言、漂亮的肌理,既是他最大的敵人,又是他最好的朋友。在日常工作中,他都與一個又一個的焊縫不斷地進行“對視”與“對話”,對它們一絲一毫的變化了然于胸。憑借在焊接技藝上永不停步的如琢如磨,他如今已是全國技術(shù)能手、企業(yè)首席技師,徒弟們眼中大師級的“焊匠”,擁有了以自己名字命名的“何建英焊接工作室”。我們要像何建英學習,學習他身上所閃耀出的“工匠精神”——愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、拼搏奮斗、勇于創(chuàng)新;淡泊名利、甘于奉獻、精密協(xié)作、精益求精。雖是普通的勞動者,同時也是偉大的,是我們后輩所學習的楷模。
工匠精神助推科技發(fā)展——“兩彈一星”之父鄧稼先。我國能在沒有任何技術(shù)基礎(chǔ),沒有外部援助的情況下實現(xiàn)高水平的技術(shù)跨越,以較短時間成功實現(xiàn)“兩彈一星”的國家戰(zhàn)略計劃,離不開投身這個偉大工程的勞動者以及所具備的奉獻精神——“兩彈一星”精神,即“熱愛祖國、無私奉獻,自力更生、艱苦奮斗,大力協(xié)同、勇于登攀”。正是這種振奮人心的精神力量,這種精益求精、堅持不懈、吃苦耐勞、謹慎細心的工匠精神,鼓舞著我們堅定步伐勇敢地向前進。
工匠精神既是一種技能,也是各行業(yè)都需要的一種精神品質(zhì)。在中國制造向中國創(chuàng)造邁進的道路上,社會需要精益求精的制造環(huán)節(jié),需要精雕細琢的工匠精神。以工匠精神感染和帶動企業(yè)、行業(yè)以至社會,就會最終形成共識和合力,將中國制造業(yè)的水平提升到更高檔次。
一代代工人身上所體現(xiàn)的工匠精神,是對中華民族傳統(tǒng)美德的繼承、發(fā)揚和創(chuàng)新,代表著社會前進的方向。他們大部分其實都很平凡,是默默無聞的,但正是這些草根英雄為我們鍛造出一個個真實而精彩的奇跡,以巨大的精神感召力和行動示范力感染著我們。他們以“三百六十行,行行出狀元”的傳統(tǒng)信條,演繹著簡單、誠實、持守的人生歷程,他們已然成為帶有民族文化意義的符號,推進著中國前行的道路。
《工匠精神》的讀后感7
高爾基曾說過:“書是人類的進步階梯!睍俏覀兊暮门笥,通過它可以“看”到廣闊的世界,“看”到銀河里的星星,“看”到中華瑰麗的五千年,“看”到風土人情和世間萬象……對我們擴大視野、增長見識、豐富積累、提高素質(zhì),有著十分積極的意義。我國偉大詩人杜甫說過:“讀書破萬卷,下筆如有神!辈⒉皇敲總人都喜歡本職工作,每天不停的重復的工作說真的每個人都會厭煩,覺得工作沒有一點挑戰(zhàn)性,都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪,這工作不歸我管……從而我們會慢慢變得馬虎、懶散等等,對工作不認真負責的狀況屢屢發(fā)生?墒前l(fā)生之后,更多的手尾等著你來跟……
作為一個教育道路上工作兩年的我,首先上述情況我親身體會過:認為這不過就是一份工作,無論我是否認真對待,只要不出問題就好,我一樣拿相應的薪水,領(lǐng)導一樣不知道?墒菚r間久了,你會發(fā)現(xiàn),這種心態(tài)令自己心情嚴重壓抑,真的覺得自己很老很老了……通過這本書己受益匪淺,真的理解了許多,找到了自己工作的定位:做一個善良坦誠的人,因為只有用感恩的心去對待人和事,擁有良好的心態(tài),才能把事情做得最好;明白了即使不能帶動氣氛,但至少不做氣氛的破壞者,有效溝通,永遠保持初學者的心態(tài),才能保持自己心態(tài)年輕,心情愉悅;把化驗結(jié)果和化驗室管理做好了,才是對自己和別人負責,敬業(yè)會讓自己變得出類拔萃。只有找準了自己的工作定位,才能引導自己向價值型員工進化,才能實現(xiàn)自我價值。
世界本來就是一個矛盾的集合體,每個人在生活中,都會遇到各種各樣的抉擇,但不需要為壓力過重而苦惱,更不需要為了失敗而哭泣,也不要讓事情來主宰我們,而是要用積極的態(tài)度來主導、推動事情往更好的方向進展。
《工匠精神》的讀后感8
將畢生歲月奉獻給一門手藝、一項事業(yè)、一種信仰,在這個世界上有多少人可以做到呢?如果做到,需要一種什么精神支撐呢?對于這個問題《工匠精神》這本書給了你最好的答案。作者所闡述的“工匠精神”,它是“一種精益求精的態(tài)度把熱愛工作的精神代代相傳”。本書從工匠之魂,工匠之道,工匠之術(shù),工匠之器,工匠之行五個方面告訴我們“不僅僅要把工作當作賺錢的工具,而是樹立一種對工作執(zhí)著、對所做事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細琢的精神”。
一旦你選擇好職業(yè),你必須全心投入工作中,你必須愛自己的工作,千萬不要有怨言,因為怨言會扼殺你的激情和價值。我們每個人在自己的工作崗位上,有的人終其一生不過原地踏步,而有的人卻在平凡的工作崗位上如魚得水得心應手、有聲有色。最根本的原因只是他們對自身工作的認知和對待工作的態(tài)度及處理方法不同。
2012年,86歲的小野二郎是全球最年長的三星大廚,被稱為“壽司之神”,在日本地位崇高,“壽司第一人”的美譽更遠播全世界。小野二郎超過55年都在握壽司,他的壽司店被譽為值得花一輩子排隊等候的壽司店。他的成就來源于他對壽司所注入的精神,來源于他對自己職業(yè)的熱愛。
人有時候都是會累的,都會抱怨,工作忙,工作累。都喜歡自由,喜歡家,因為在家覺得輕松自在不受束縛,于是我們越是抱怨,越是覺得累。為什么我們工作的時候會如此痛苦?因為我們自己為自己設(shè)限,自己把自己放在了痛苦工作的位置上,如果我們把工作當作一種修行,就會發(fā)現(xiàn),原來工作是生命的享受。日本江戶時期著名思想家二宮尊德,出身于一個破落的農(nóng)家,12歲代重病的父親出工參加繁重的工作。14歲,父親病故,他就每天白天上山砍柴,晚上編織草鞋,以賣錢補貼家用,不管多么辛苦、單調(diào)的活計,他都盡心盡力地工作著,后來二宮做出了驚人的業(yè)績,被視為日本之神。二宮這件事告訴我們專心致志于一事,努力工作精神自然得到磨練,進而形成厚德載物的人格,這才是工作的尊貴之處。
我深刻領(lǐng)會到,使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動工作,真正做到干一行愛一行,全身心的投入到自己的工作崗位中去,這才會體現(xiàn)自己的價值,這才是工作。只有我們將企業(yè)事情當作自己的事業(yè)來做,將企業(yè)當作自己的家,才可以造就一個充滿生機,具有活力的企業(yè)。
態(tài)度決定一切。好的態(tài)度應該是努力的付出,努力的追求,不要強求結(jié)果,只要功夫深,鐵杵磨成針,擁有好的態(tài)度不僅能提高工作效率,也會在工作中獲得幸福。只有用心做事,才能把事做出色。從今天開始,今時開始,端正自己的態(tài)度,在自己的工作崗位上發(fā)光發(fā)亮,努力做一名“明燈式”的合格匠人!
《工匠精神》的讀后感9
工匠精神不是枯燥機械的、僵硬死板的,而是一種熱愛工作的精神,是一種精益求精的態(tài)度,它不只是一種付出,更是一種獲得。
起初拿到這本書時對于不愛閱讀的我只是想著完成任務(wù),隨手翻開第一頁序,小野二郎的話“一旦你選擇好職業(yè),你必須全心投入工作中,你必須愛你的工作,千萬不要有怨言,你必須窮盡一生磨練技能,這就是成功的秘訣,也是讓人敬重的關(guān)鍵”讓我對這本書起了興趣。
很久沒有這么認真地去品讀了,這是一本值得花時間去“欣賞”的書!昂沃^工匠精神”,讀之前和讀之后我都在問自己,而兩次的理解都不一樣,閱讀前我認為工匠精神就是用心做好專業(yè)的事,正所謂術(shù)業(yè)有專攻,將自己的工作做到最好,做到別人無法超越,這就是工匠精神?砷喿x后我才發(fā)現(xiàn)之前的認識是那么膚淺,其實工匠精神就是有信仰的踏實和認真。小野二郎的壽司店、德勝洋樓、稻盛和夫六項精進的修行之道等都是對工匠精神最純真的呈現(xiàn)。
在當今社會,大到一個企業(yè),小到個人都需要有工匠精神,就像書中所說工匠精神是對工作的執(zhí)著,對所做的事情和產(chǎn)生的產(chǎn)品的精雕細琢,精益求精。用一生為代價去做一件事情,那是一種純粹的偉大。用修行的價值觀代替浮躁功利的工作觀,才能讓你的生命沉淀下來,才能讓你拒絕身邊無窮無盡的誘惑,才能抑制你的貪欲,才能讓你專注、聚焦,才能讓你把“簡單的動作練到極致就是絕招”。很多企業(yè)都在追求做大、做強;很多員工都在追求只想做“大事”而不想做“小事”。試問:什么是真正的大,什么是真正的。啃〉氖聵I(yè)做到極致并一直去追求更高的極致,這事業(yè)就是“大”,就是“強”,一旦你決定好職業(yè),就必須全心投入到工作中去,你必須愛自己的工作,千萬不要有怨言,怨言會扼殺你的激情和價值。成功其實很簡單。成功不再大小。工作無論大小,如果畢其一生去做,那就是一種巨大的成功。敬畏自己的工作,用正確的工作理念指導自身工作,才會有善果。
我們一直在不斷追求自我價值的體現(xiàn),面對競爭激烈的社會,總是感覺很多事情并不是我們所想的那么簡單,有人說要是能把自己的興趣愛好當作職業(yè),那么你就會全身心的投入工作,可是很多時候我們工作并不是從興趣開始,將自己的工作當作興趣而不是把自己的興趣當作工作,做好自己的本職工作,并將其做到極致,那你就是“工匠”。
給自己最好的定位,工作也是一種修行,“修正內(nèi)心,改變行為”,不要總是埋怨自己的工作,不要總是覺得自己默默無聞,改變自己對待工作的態(tài)度,先做人,后做事,先專注,后專業(yè)。明確目標,把夢想當作信仰。一個人對待工作的態(tài)度也表現(xiàn)出了你對待生活的態(tài)度,既然選擇了現(xiàn)在的工作,我們應該保持初學者的心態(tài)去對待工作,在自己平凡的崗位上散發(fā)你的人格魅力。
其實工作如此,生活亦如此,對待生活也應該有“工匠精神”,生活中我們往往被欲望迷失自我,盲目的追求所謂的夢想,等到迷失后才發(fā)現(xiàn)已被欲望操控了人生。人生需要扎根,生命需要沉淀,修行需要韌性。身心靈一致,才是真正的修行。我們只有不斷的修行,才能活出精彩的人生。
一個人的真正偉大之處,在于擁有一顆學習、謙卑的心,無論是工作還在生活,給自己最好的定位,認真對待,用心做事,平靜、安適、充實、愉悅、幸福,活在當下,強在內(nèi)心,你就是最好的“工匠”。
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