公司年會抽獎活動方案（通用11篇）

　　為了確保工作或事情有序地進行，常常需要預先制定方案，方案是有很強可操作性的書面計劃。那么制定方案需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的公司年會抽獎活動方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　公司年會抽獎活動方案 1

　　一、評選目的

　　獎勵優(yōu)秀節(jié)目，做到相對公正公平。尊重領導意見，同時聽取群眾意見。

　　提高員工積極性，提升節(jié)目質量，讓我們的.年會更精彩。

　　二、晚會時間

　　20xx年1月25日13：00-21：00(8小時)

　　晚會地點：元一希爾頓

　　三、節(jié)目評委

　　四、評分方式

　　1、評分標準：每個節(jié)目滿分100分(內(nèi)容及形10分；表演狀態(tài)30分；表演效果30分；形象氣質10分；連貫性10分；人氣10分)；本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據(jù)評委分數(shù)的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，得票數(shù)最多者獲獎。分數(shù)或得票數(shù)相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。

　　2、評分細則：

　　3、計分方法：

　　3.1各評委根據(jù)以上評分標準，客觀、公正地評出各節(jié)目得分。

　　3.2本次評選以100分為分，最低基準分為60分，所有節(jié)目必須高于基準分才可參與評獎。

　　3.3去掉一個分與一個最低分，余下取平均值為節(jié)目最后得分。

　　3.4年會總共分為三個篇章，每個篇章結束主持人公布該篇章各節(jié)目分數(shù)。

　　3.5節(jié)目分數(shù)相同時由評委組進行投票仲裁決定名次。

　　3.6本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據(jù)評委分數(shù)的高低評選年會節(jié)目名次及獎項，其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選，在評選特色節(jié)目時，每個特色獎項每個評委只能選一個節(jié)目，得票數(shù)最多者獲獎。分數(shù)或得票數(shù)相同時進由評委組行后續(xù)投票篩選。

　　五、獎項獎品設置

　　六、獎項公布

　　1、年會結尾根據(jù)節(jié)目分數(shù)高低及特色獎項得票數(shù)評選節(jié)目名次及獲獎名單。

　　2、領導頒發(fā)獎狀及獎品。

　　公司年會抽獎活動方案 2

　　20xx年即將逝去，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年x月xx日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

　　一、年會主題：

　　20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

　　二、年會時間：

　�。�1）年會策劃及準備期（20xx年xx月x日至xx月xx日）：

　　本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。

　�。�2）年會協(xié)調及進展期（20xx年xx月x日至xx月xx日）：

　　本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

　�。�3）年會倒計時期（20xx年x月xx日）：

　　本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

　�。�4）年會正式演出時間：20xx年x月xx日13：00至21：00

　　三、年會地點：

　�。ù�定）

　　四、年會目的：

　　（1）對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

　�。�2）加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　�。�3）表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

　�。�4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　�。�5）讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

　�。�6）加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

　　五、參會人員：

　　公司全體人員，約200人左右。

　　六、年會節(jié)目要求：

　　1、歌曲類：

　�。�1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

　　（2）青春、陽光、健康、向上；

　�。�3）與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

　�。�2）具有高科技時代氣息的'創(chuàng)意性舞蹈。

　�。�3）喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術等；

　�。�4）相關歌曲的伴舞。

　　3、曲藝類：

　　（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；

　　（2）經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲、話劇、評書等）；

　　（3）其它類型的曲藝節(jié)目（樂器類）。

　　4、每個部門所報節(jié)目不限；

　　5、提倡跨部門組合報名；

　　七、年會進行流程：

　　1、參會人員入場

　　2、主持人宣布年會開始

　　3、總經(jīng)理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工

　　4、表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

　　5、優(yōu)秀員工發(fā)言

　　6、聯(lián)歡會節(jié)目表演

　　7、互動小游戲

　　8、閉幕詞

　　公司年會抽獎活動方案 3

　　一、年會主題

　　XXX公司20xx度年終總結會

　　二、年會時間

　　20xx年xx月xx日下午14點00分至21點30分

　　會議時間：14：00——17：30

　　晚宴時間：18：00——21：30

　　年會地點：xx酒店一層多功能宴會廳

　　年會參會人員：公司全體員工（41人）

　　三、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　年終大會議程安排

　　13：50→全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。

　　14：00—15：30→大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

　　15：30—15：45→大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

　　15：45—16：00→大會進行第三項，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單；優(yōu)秀員工上臺領獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金；優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念；優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

　　16：00—17：30→大會進行第四項，總經(jīng)理做總結性發(fā)言。

　　17：30→大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。

　　晚宴安排

　　18：00→晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）

　　18：00—19：00→用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19：00—21：00→娛樂時段。

　　四、年會抽獎游戲

　　1、摘紅包

　　把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里，年會上領導隨機摘取一個，然后打電話給獲獎人。懸念十足，氣氛緊張。

　　2、電腦隨機

　　安裝了一個抽獎軟件，需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里，播放隨機閃爍，抽獎時投影在大屏幕上，領導喊停，有人在電腦上操作按暫停，屏幕上顯示的名字為中獎者。還可以優(yōu)化一下，將員工的照片和名字一起投到大屏幕上，這樣方便大家認識。這個軟件還有一個好處是，已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除，并且還可以查到中獎名單。

　　3、手機號碼搶奪

　　現(xiàn)場公布一個手機號碼，主持人含開始以后大家同時撥打，看誰先打通即可獲獎。

　　4、氣球

　　將一，二，三，四，五等獎和其他的獎項分別放入氣球內(nèi)并充上氣，使之吊在或者懸浮在空中，然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券，幸運者中獎。為了增加現(xiàn)場觀賞氣氛，可在里面增加一些彩紙片，另外為了增加獲獎難度，可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等。

　　5、飛鏢

　　飛鏢制作成飛機的模樣，沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上，年會背景板緩緩移動，扎中的名字得獎寓意"飛黃騰達"。

　　6、搖獎機搖獎

　　搖獎機使箱內(nèi)號碼球轉動，電控模塊按照時間設置定時開啟出球閥，依次選出規(guī)定數(shù)量的搖獎球，搖獎結束后電源自動關閉。使用選號機開獎，是當今世界公認最公平公正的方式，該設備全透明的設計，開獎時一目了然，不怕被懷疑黑箱操作，體現(xiàn)出絕對的公平公正搖獎開獎方式。

　　7、藏寶圖

　　在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上，一張藏寶圖分2份對開的，上邊寫著禮品的.號碼（分2份的就是個號碼有2分的，其中一分是真的，一分是假的）當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的，在找藏寶圖時就可以互動作用了，不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的（奶瓶，尿不濕），也要放點大獎，當同一張小紙合起來，就可以上換獎了，也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的。那時就會鬧出很多笑話，例如有人的藏寶圖只找到半張紙時，他就只能會看領導的杯杯碟碟了。強調團隊合作的重要性。

　　8、砸金蛋

　　定制金蛋時事先放入需要的獎項，將其吊在空中，然后每人選擇一個金蛋砸碎，幸運者中獎。

　　9、福利機

　　年會入場嘉賓人手一張自制，模仿一場現(xiàn)場開獎的緊張刺激。福彩—有福又有才。

　　10、轉盤抽獎

　　數(shù)字，轉動三次構成一組百位數(shù)，號碼對應者獲獎。隨著號碼的逐一產(chǎn)生，現(xiàn)場配合音響效果能創(chuàng)造處激人心的效果。

　　五、年會抽獎活動

　　幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

　　每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數(shù)字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

　　六、年會結束

　　最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。

　　公司年會抽獎活動方案 4

　　20xx年已漸進尾聲，經(jīng)過各級員工的共同努力和奮斗，開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的辛勤勞作，召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛，現(xiàn)場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業(yè)的'凝聚力和向心力！為保證活動公正公開透明，特制定本活動方案。

　　一、活動時間

　　20xx年xx月xx日員工表彰大會期間

　　二、活動地點

　　（待定）

　　三、活動規(guī)則

　　1、本次抽獎采取機會均等、公開透明的原則；

　　2、相關領導抽��；

　　3、本次抽獎現(xiàn)場抽取特等獎1名，一等獎2名，二等獎5名，三等獎10名，共18名。

　　四、抽獎條件

　　1、凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎；

　　2、抽獎從最低獎項開始抽起；

　　3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；

　　4、凡持有抽獎券的人員，請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。

　　五、獎項設置

　　特等獎1名價值500元獎品

　　一等獎2名價值200元獎品

　　二等獎5名價值100元獎品

　　三等獎10名價值50元獎品

　　預計費用共計1900元

　　六、具體流程

　　1、組織環(huán)節(jié)

　�。�1）獎品采購：

　　（2）獎品保管：

　�。�3）抽獎券制作：

　�。�4）抽獎券下發(fā)及登記：

　　表彰大會前一天公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中，保留抽獎券發(fā)放登記資料以備查詢；

　�。�5）攝影：

　　2、抽獎環(huán)節(jié)

　�。�1）主持：

　　活動當天在一樓東門入口處設置抽獎箱，由主持人宣讀抽獎券投放原則，入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留，正券投入抽獎箱。

　�。�2）抽獎人員安排：

　　特等獎：

　　一等獎：

　　二等獎：

　　三等獎：

　�。�3）抽獎箱管理、抽獎協(xié)助：

　　（4）副券兌獎，現(xiàn)場領取獎品

　�。�5）中獎員工與領導合影

　　七、其他說明

　　1、抽獎券說明

　�。�1）抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且有公司綜合部的簽字方能視為有效；

　�。�2）正券投入抽獎箱內(nèi)，副券持有者保存以做兌獎用；

　�。�3）在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別、獎券丟失者均不予以兌獎，抽獎卷投入抽獎箱方有資格，沿虛線將正、副卷妥善保存，參加抽獎活動。

　　2、兌獎說明：

　�。�1）此次抽獎實施現(xiàn)場開獎、兌獎、領獎制；

　�。�2）所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，不得代領；

　�。�3）抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格，獎項繼續(xù)保留至下一次抽獎。

　　3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部，如有不明白事宜可詳細咨詢綜合管理部。

　　公司年會抽獎活動方案 5

　　一、活動時間

　　20xx年6月1日—6月23日

　　二、活動名稱

　　抽獎go購樂

　　三、活動內(nèi)容

　�。ㄒ唬�、靚夏新折扣場內(nèi)各樓層夏季商品全面折扣銷售。（各樓層折扣見附表）

　�。ǘ�）、go樂透抽：

　　1、活動期間，在本商場購物累計滿200元可兌換刮刮卡一張，滿400元可兌換刮刮卡兩張，依次類推，買多抽多（滿1000元以上限換抽取刮刮卡5張）抽獎方式：利用刮刮卡的形式，設置一、二、三、四等獎四種獎項，消費者憑購物小票到五樓兌獎臺按要求兌換刮刮卡，現(xiàn)刮現(xiàn)兌。（一等獎最后幾天開始設置或者不設置，具體情況待定。）

　　2、獎項設置：

　　一等獎1名價值3500元的三洋空調機一臺；

　　二等獎2名面值500元的.`提貨券一張；

　　三等獎300名防紫外線陽傘一只（印上商場logo）；

　　四等獎xx名精美禮品一份（印上logo）。

　�。ㄈ�）、真馨真意甜蜜獻禮：

　　活動期間：6月1日至6月12日凡當日于本館內(nèi)購物累積滿500以上（含500元），即可憑發(fā)票至贈品兌換處兌換精致6吋兒童節(jié)蛋糕兌換券一張，每張發(fā)票至多可兌換三張兌換券，于6月20日前可至b2喜悅蛋糕專柜提領，逾期無效。x贈品以現(xiàn)場實物為準。

　�。ㄋ模�、與世界杯零時差時間：xx—06—19活動日期：xx/5/31～xx/6/30世界杯足球賽精采賽事場場不漏接，在戶外廣場現(xiàn)場轉播，以大屏幕呈現(xiàn)與眾不同的臨場感，與您共度每個重要時刻。另外，現(xiàn)場販售世足相關商品，讓您收集最有紀念價值的精美紀念品，典藏您xx世足的點滴回憶。

　　轉播地點：

　　太空廣場電視墻，轉播場次由將在店堂公告內(nèi)刊登。

　�。ㄎ澹�、現(xiàn)場活動

　　1、大胃王趣味賽

　　時間：

　　地點：一樓廣場

　　內(nèi)容：以最快吃完一盤壽司10粒、一籠湯包10粒、一盤意大利面之前三名即為優(yōu)勝。（名額限30名）凡參賽均可獲得參加獎一份。

　　協(xié)辦單位：日式海鮮餐廳、上海湯包、義式餐廳。

　　2、捷足先登加值送

　　活動時間：

　　活動地點：2f貴賓廳憑當日于紐約紐約消費滿200元之發(fā)票即可參加加值送活動加19元可購得造型足球鬧鐘。加29元可購得造型足球迷你涼風扇。加59元可購得時尚牛仔橢圓包。加99元可購得時尚牛仔方包注意事項：贈品數(shù)量有限送完為止。

　　公司年會抽獎活動方案 6

　　為活躍公司氛圍，獎勵員工做出好成績，起9月1號至9月30日止為評比月，9月30日設抽獎活動，希望全體員工能在激動人心的抽獎活動中感受到幸運之神降臨的美好時刻；具體活動細則如下。

　　一、抽獎宗旨：

　　1、本次抽獎采取“機會均等、永不落空”制；

　　2、相關得獎員工抽��；

　　二、評比事項：

　　1、評比原則：公開、公平、公正；

　　2、評比名稱：新增有效客戶獎、達成目標獎、方案獎、成交獎、優(yōu)秀員工獎；

　　A：新增有效客戶獎：以日為單位，有效客戶新增數(shù)量多者獲勝，抽獎一次，月累計；

　　B：方案獎：客戶主動提出做方案為基準，一個方案抽獎兩次，月累計；

　　C：成交獎：一萬以下抽獎四次；一萬~兩萬抽獎六次；兩萬以上抽獎八次，月為單位；

　　D：優(yōu)秀員工獎：以周為單位，以準時、每天工作計劃按時制定、樂于助人、精神面貌佳為評比基準，周評投票表決，經(jīng)理兩票，員工每人一票，抽獎一次。

　　E：達成目標獎：以周為單位，新增有效客戶目標達成獲勝，抽獎一次，月累計。

　　三、抽獎條件：

　　1、凡被評比名稱內(nèi)獲勝者員工可憑參加抽獎，得獎次數(shù)與抽獎成正比；

　　2、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中。

　　四、獎項設置：

　　五、具體流程：

　　1、9月1號起至9月30日止，評比結束，宣布評比結果；

　　2、得獎員工依次抽獎，分發(fā)禮品；

　　3、抽獎活動中中獎員工合影。

　　補充說明：

　　（一）關于抽獎券：抽獎券且蓋有公司的.有效公章。

　�。ǘ�）關于兌獎：此次抽獎實施現(xiàn)場開獎，兌獎、領獎制。

　　公司年會抽獎活動方案 7

　　一、年會主題：

　　20xx年新春團拜會

　　二、年會時間

　　20xx年1月XX日下午14點30分至18點00分

　　三、年會地點

　　xxx

　　四、年會形式

　　采用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式

　　五、參會人員(詳見與會人員名單)

　　1、公司全體干部、員工，總人數(shù)：44人

　　2、公司領導7人

　　3、各部員工37人

　　本公司參會人員根據(jù)人事部提供的名單如下：

　　企劃部10人

　　編輯部12人

　　產(chǎn)品部2人

　　媒介部3人

　　銷售部5人

　　人事行政部5人

　　六、人員準備

　　1、總協(xié)調：魯萍萍

　　2、成員：人力行政部全體

　　1)主持人：各部門自行串詞(根據(jù)節(jié)目準備主持串詞)

　　2)酒店場地聯(lián)絡：

　　3)獎品、道具購買：

　　4)現(xiàn)場場景布置：

　　5)現(xiàn)場攝影攝像：何

　　6)現(xiàn)場計算機、音樂控制：

　　7)獎券獎品保管發(fā)放：

　　七、晚宴安排

　　略。

　　公司年會抽獎活動方案 8

　　一、活動目的

　　1、增強員工的凝聚力，點燃全企業(yè)員工新一年的工作熱情

　　2、對20XX年工作進行總結，對獲得的佳績進行分析，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標

　　二、表彰工作優(yōu)秀的企業(yè)員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性調動起來。

　　三、年會主題

　　揚帆起航輝煌20xx

　　四、年會安排

　　1、年會形式

　　領導致辭、部門員工作工作總結和下年計劃、月度優(yōu)秀員工發(fā)言、節(jié)目、個人才藝展示、觀看幻燈片、穿插游戲抽獎活動、晚宴。

　　2、年會人員安排及職責

　　1)會場總負責：

　　主要工作：總體協(xié)調，人員調配

　　2)策劃、現(xiàn)場協(xié)調：

　　主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調、現(xiàn)場資訊采集；

　　3)人員分工、布場及撤場安排：

　　3、主要工作：人員的調配，布場、撤場時的'相關事宜安排；

　　4)活動主持：

　　主要工作：根據(jù)活動流程進行活動主持。

　　五、會場布置

　　會議主會場：

　　A：內(nèi)容：本企業(yè)的年會主題

　　B：彩帶、氣球等點綴會場

　　C：座位環(huán)繞排放，圍繞主席臺。

　　六、年會流程

　　1、主持人開場白，邀請領導致辭(費總、龐總、關秀秀)。

　　2、20xx年月度優(yōu)秀員工發(fā)獲獎感言。

　　3、部門負責人作工作總結及下年計劃。

　　依次由辦公室主任(孫雪)、銷售部經(jīng)理(劉海強)、市場部經(jīng)理(周璐剛)、推廣部經(jīng)理(楊羽翔)、業(yè)務部經(jīng)理(費文政)及分企業(yè)經(jīng)理(費德華)做年終總結及下年計劃、并準備各部門第一個節(jié)目表演(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→業(yè)務部→富源分企業(yè))節(jié)目穿插在部門經(jīng)理總結之后，部門第一個節(jié)目文藝匯演(穿插進行)。

　　4、企業(yè)基層員工做工作總結及下年計劃。

　　依次是辦公室(陳蓉、宰秋萱)→銷售部(胡雄、龐清、陸大偉)→推廣部(保天雄、孔德俊、孔德林)→業(yè)務部(龍選坤、湯顏夕、李丹、楊榮麗、李超、范文同)、準備部門第二個個節(jié)目(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→部→富源分企業(yè))節(jié)目安排在人員總結之后。

　　5、部門第二個節(jié)目匯演(穿插)。

　　6、進行抽獎活動、總票數(shù)35票編號為1到35禮品發(fā)放人(宰秋萱)。

　　特等獎數(shù)字是(11號)禮品：

　　一等獎數(shù)字是(1號、4號、7號、10號、13號)禮品：

　　二等獎數(shù)字是(2號、5號、8號、11號、14號、16號、18號、20號、22號、24號)禮品：

　　三等獎數(shù)字是(3號、6號、9號、12號、15號、17號、19號、21號、23號、25號、27號、29號、31號、32號、33號)禮品：

　　7、評選年終總結最佳部門領導人、最佳員工、優(yōu)秀節(jié)目(由四位評委費學超、龐永明、費德華、關德秀)做出評分、總分10分四人評分算出平均分為最后得分)人(吳青)。

　　8、個人才藝展示。

　　9、觀看幻燈片(企業(yè)一周年成長經(jīng)歷)人：

　　10、總經(jīng)理、副總經(jīng)理作年終發(fā)言。

　　七、企業(yè)員工大合影

　　八、美食烹飪

　　目的：促進團隊合作能力，活躍現(xiàn)場氣氛，增進協(xié)調性。

　　要求：全體員工分工合作

　　物品采購：總負責人(孫雪陳蓉宰秋萱)

　　1、電磁爐4臺()火鍋盆4個、鍋爐一個、煮鍋一個、勺子4把()電飯煲3個()碗40個()火盆2個()

　　2、米10斤、一次性筷子40雙、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖：5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤

　　3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件()

　　4、生羊肉15斤()負責主廚人()

　　備注：

　　5、企業(yè)女士：洗菜、切菜、煮飯、擺放碗快、酒水飲料

　　6、企業(yè)男士：桌子4張、凳子32個、電磁爐4個、擺放好、把火盆2個的火點著、到福來源把煮羊肉的爐子1個、鍋1個、火鍋盆4個、勺子4把拿，并把爐子的火點著

　　7、晚餐過后：男士撤場(把桌子、凳子放回原位、掃地、把在福來源借來的東西還回去)女士負責：洗碗、把剩余的飯菜收理好、把借來的做飯工具歸還好)

　　九、會餐環(huán)節(jié)

　　總經(jīng)理和副總經(jīng)理向全體員工敬酒，致新年賀詞!大家舉杯預祝大家新的一年開心快樂、預祝企業(yè)明天更加美好(背景音樂)

　　十、活動結束

　　公司年會抽獎活動方案 9

　　為活躍晚會氛圍，現(xiàn)場設抽獎活動，希望英唐全體員工能在激動人心的抽獎活動中感受到幸運之神降臨的美好時刻；具體活動細則如下。

　　一、抽獎宗旨：

　　1、本次抽獎采取“機會均等、永不落空”制；

　　2、相關領導、嘉賓及員工（優(yōu)秀員工）抽取；

　　3、本次抽獎現(xiàn)場抽取“特等獎”至“三等獎”共8名。

　　二、抽獎條件：

　　1、凡慶典當天到場參加晚會活動的英唐員工均可憑抽獎卷參加抽獎；

　　2、抽獎從最低獎項開始抽起；

　　3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；

　　4、凡持有抽獎券的.人員，請將兌獎正券在慶典晚會開始前投入抽獎箱中。

　　三、獎項設置：

　　獎項獎金額度數(shù)量獎品小計

　　特等獎

　　一等獎

　　二等獎

　　三等獎

　　四、具體流程：

　　1、慶典前一天（10月18日）公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中，保留抽獎券發(fā)放登記資料以備查；

　　2、慶典活動當天在會場入口處設置抽獎箱，入場人員將抽獎卷副卷按虛線撕下保留，將抽獎卷投入抽獎箱；

　　3、慶典晚會中由現(xiàn)場嘉賓進行幸運抽獎，依次按晚會流程安排順序從三等獎開始至特等獎；

　　4、員工憑副卷兌獎現(xiàn)場；

　　5、抽獎活動中中獎員工合影。

　　補充說明：

　　（一）關于抽獎券：

　　1、抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司行政部的有效公章；

　　2、正券投入抽獎箱內(nèi)，副券持有者保存以做兌獎用。

　　3、在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎；獎券丟失者均不予以兌獎。抽獎卷投入抽獎箱方有資沿此虛線將正卷副卷妥善保存，憑此兌獎格參加抽獎，與副卷撕開。

　　（二）關于兌獎：

　　1、此次抽獎實施現(xiàn)場開獎，兌獎、領獎制；

　　2、所有的獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，一律不得代領。

　　3、抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格，獎項繼續(xù)保留至下一次抽獎。

　　公司年會抽獎活動方案 10

　　一、活動主題：

　　回首過去，歡聚此時

　　二、活動目的：

　　回顧年前的工作，總結成敗得失歡聚一堂，進行抽獎活動、了解彼此的機會，增進大家之間的.友情，促進公司凝聚力的形成。

　　三、活動對象：

　　公司所有成員(不包括臨時工)

　　四、活動獎項：

　　特等獎1名(800元)一等獎2名(500元)、二等獎3名(300元)、三等獎4名(100元)。幸運獎：保溫杯一個。

　　五、活動時間：

　　1月26日(星期六)晚

　　六、活動地點：

　　待定

　　七、活動程序：

　　1、18::30所有領導員工入席。

　　2、A：19:00主持人致開幕詞。

　　B、公司領致春節(jié)抽獎祝賀詞。

　　C、抽獎正式開始。

　　D、20:00抽獎結束。

　　八、抽獎說明：

　　1、抽獎分為正劵和副劵，其同樣有員工的號碼及名字，且蓋有公司行政部有效公章，正劵投入抽獎箱內(nèi)，副劵持有者保存一做兌獎用。

　　2、在兌獎時，必須持在20秒內(nèi)及時趕到主持臺兌獎否則做無效處理，同時必須持有副劵前來兌獎、凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者均不予以兌獎。

　　九、抽獎工作安排：

　　1、主持：

　　2、抽獎前獎箱管理、獎票投放、抽獎協(xié)助：

　　3、開獎號碼登記：

　　4、獎金派發(fā)：

　　5、現(xiàn)場拍照：

　　十、有關開獎條件說明：

　　1、抽獎從最低獎項抽起。

　　2、中獎獎票抽中后不能再次投入獎箱中。

　　3、此次抽獎活動施行現(xiàn)場抽獎、兌獎、領獎制。

　　4、所有中獎人員必須持個人副劵到主持臺前登記領取、一律不得代領。

　　十一、本次抽獎活動總負責人：

　　抽獎活動預算費用為：5000元。

　　公司年會抽獎活動方案 11

　　一、獎項設置

　　二、參與抽獎人員：

　　公司全體人員及嘉賓

　　三、抽獎規(guī)則：

　　所有與會人員憑編好號碼的入場券進入會場，入場券為正副2聯(lián)券，正副券號碼相同。入場時將副券撕下，放入事先準備好的抽獎箱內(nèi)，主券自己留好。抽獎時由指定人員從抽獎箱內(nèi)抽取幸運號碼，如主券號碼與抽取的`幸運號碼相同即中得對應獎項。

　　抽取幸運獎：將從0-9編好號碼的乒乓球放入抽獎箱1，由指定產(chǎn)線負責人抽取2個乒乓球，入場券號碼尾數(shù)與乒乓球號碼相同即為中獎，如抽取的乒乓球號碼為6，則入場券號碼尾數(shù)為6的全部視為中獎。主持人宣讀中獎號碼，年會結束后中獎人員至后臺。

　　四、活動細節(jié)注意事項：

　　1、抽獎過程中應配置背景音樂，音樂要動感激情，以營造氣氛。

　　2、因幸運獎中獎人員較多，獎品待年會結束后領取。

　　3、各獎項分階段抽取，按照年會時間及流程合理安排中間間隔時間。

　　4、安排合影。

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