學生會經(jīng)驗交流勞衛(wèi)委員發(fā)言稿-經(jīng)驗材料
在日新月異的現(xiàn)代社會中，接觸并使用發(fā)言稿的人越來越多，使用正確的寫作思路書寫發(fā)言稿會更加事半功倍。怎樣寫發(fā)言稿才能更好地發(fā)揮其做用呢？下面是小編收集整理的學生會經(jīng)驗交流勞衛(wèi)委員發(fā)言稿-經(jīng)驗材料，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
尊敬的學院領(lǐng)導親愛的同學們：
大家下午好，我叫xx，來自xx管理專業(yè)，xx班，在班擔任勞衛(wèi)委員一職。非常感謝勞衛(wèi)部能給這次機會，讓我在這里與大家交流一些工作經(jīng)驗與心得體會。
在座的各位都是各班的勞衛(wèi)委員、班長、以及勞衛(wèi)部的各干部，在這里我想說的是大家辛苦了。相信只要是一個在班上表現(xiàn)積極的有責任心的同學，都會有很大的希望被評選，乃至直接被班主任任命做勞委。為什么？因為，勞動衛(wèi)生是學院的最重要的日常工作之一。也是最為辛苦的，最需要耐心的。這也是為什么同德會流傳一句話—— “在同德你擔任過勞衛(wèi)委員，或者勞衛(wèi)部干部，出去就沒有什么事兒做不好的，因為在這里，你得到了充分的鍛煉�！钡脑�。做一個勞動委員不容易，做一個優(yōu)秀的勞動委員更是難上加難，因為你必須要時刻準備著干最累最重的活，而且還要有耐心和責任心，這都是不容易做到的。
作為一個勞衛(wèi)委員，首先要科學合理的安排衛(wèi)生工作，講求程序與方法。其次要督促衛(wèi)生打掃情況。落實每天工作完成的質(zhì)量。如果一項工作布置下去，沒有督促和管理是做不好的。在我擔任勞委期間，采取小組責任制，每組一個小組長，小組長匯報當天衛(wèi)生情況，負責簽到，以及向檢查的干部征詢衛(wèi)生打掃情況。并作簡單的評價。然后根據(jù)的匯報情況，每周評選出三名優(yōu)秀學生。做出相應的獎勵措施。最后一月一次做好工作總結(jié)，肯定成績，指出不足，并加以改正。一項工作正是因為有安排、有落實、有監(jiān)督、有評價、有總結(jié)。才能取得滿意的.效果。抓好“五有”正是我工作能夠順利開展的關(guān)鍵。
能夠吃苦耐勞。敢于爭先，起到模范帶頭作用。這也是我們作為勞衛(wèi)委員，應盡的責任與義務。凡事從小事做起，從身邊做起。不怕苦，不怕累，注意細節(jié)，注重管理，講求方法，這也是作為一個優(yōu)秀人才必要的一種能力。而擔任勞衛(wèi)委員這個工作。恰恰能鍛煉出這種能力。相信在做的各位同學都有同樣的感受。
我相信只要在學院勞衛(wèi)部干部的帶領(lǐng)和各班勞衛(wèi)委員的努力工作與積極配合下，我們一定能夠給學院創(chuàng)造出一個干凈、整潔、舒適、環(huán)境宜人的美好家園。相信在這樣的環(huán)境下學習、工作、生活。我們一定能夠彰顯青春，秀出自我。展示同德學子生生不息的朝氣與活力。培養(yǎng)出一批批高素質(zhì)，高修養(yǎng)，高技能的優(yōu)秀大學生。同時也為學院順利升本奠定了堅實的基礎(chǔ)。讓我們一起努力，攜手共建干凈、美麗、和諧、穩(wěn)定的大學校園，為同德的建設(shè)貢獻自己的一份力量。
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