信托項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊,下面是小編為大家收集的信托項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
信托項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)1
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)組織開展市場(chǎng)調(diào)研。收集項(xiàng)目信息。建立項(xiàng)目?jī)?chǔ)備庫(kù);負(fù)責(zé)組織并實(shí)施項(xiàng)目立項(xiàng)前的盡職調(diào)查工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性研究、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析與擬定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。并完成相關(guān)報(bào)告;負(fù)責(zé)信托項(xiàng)目運(yùn)作方案的擬定。起草、制作信托計(jì)劃涉及的各種文件;擔(dān)任信托經(jīng)理。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、配合相關(guān)部門做好信托計(jì)劃的發(fā)行、推介工作;負(fù)責(zé)信托財(cái)產(chǎn)的托管事務(wù)。并按信托文件的`約定管理、運(yùn)用、處分信托財(cái)產(chǎn);負(fù)責(zé)已實(shí)施項(xiàng)目的后期管理;負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)經(jīng)理或助理參與項(xiàng)目運(yùn)作、管理;執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;完成部門總經(jīng)理布置的工作。
任職要求:
金融、財(cái)務(wù)、法律類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。碩士研究生及復(fù)合型專業(yè)背景優(yōu)先;3年以上信托、銀行、證券等業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。信托行業(yè)或證券公司投資銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉信托業(yè)務(wù)流程、相關(guān)的信托法律法規(guī)。具備至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和出色的項(xiàng)目管理能力;有信托產(chǎn)品開發(fā)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn);有良好的客戶資源。與銀行、第三方理財(cái)、地方政府有良好的合作基礎(chǔ)。能承受較強(qiáng)的工作壓力和緊張的工作節(jié)奏。具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
信托項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)2
基本任職要求:
1、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、法律等專業(yè)本科或以上學(xué)歷。
2、2年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,信托行業(yè)者優(yōu)先,取得信托從業(yè)人員資格、信托執(zhí)行經(jīng)理資格。
3、具有扎實(shí)的金融理論知識(shí)功底,熟悉國(guó)內(nèi)金融市場(chǎng)及金融法律法規(guī),尤其能掌握信托行業(yè)的理論知識(shí)及信托法律法規(guī),有一定的客戶資源,有良好的談判能力和文字能力。
4、具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;帶領(lǐng)信托項(xiàng)目助理共同參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)、談判及實(shí)施。
5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能夠承受壓力并勇于面對(duì)挑戰(zhàn),具有創(chuàng)新精神。
主要崗位職責(zé):
1、根據(jù)部門年度目標(biāo)管理任務(wù)書分解到本小組的目標(biāo)任務(wù),擬訂小組年度工作計(jì)劃,合理分解小組目標(biāo)任務(wù),明確各小組成員的工作內(nèi)容及職責(zé)。
2、根據(jù)公司信息披露的相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目運(yùn)行各階段對(duì)客戶的信息披露工作。
3、協(xié)助部門經(jīng)理開發(fā)項(xiàng)目資源,以項(xiàng)目為核心指導(dǎo)和幫助小組成員完成相應(yīng)的工作任務(wù),并達(dá)到項(xiàng)目管理要求。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的篩選工作,協(xié)同風(fēng)控合規(guī)部門完成本小組項(xiàng)目的盡調(diào)、方案設(shè)計(jì)及立項(xiàng),負(fù)責(zé)可研報(bào)告的撰寫,與中介機(jī)構(gòu)的溝通,對(duì)小組開展項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé)。
5、參與部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作以及公司的企業(yè)文化建設(shè)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新及管理革新。
6、配合完成信托業(yè)務(wù)相關(guān)制度及流程的制訂及修訂工作。
7、確保本小組項(xiàng)目的開發(fā)、決策及管理流程符合公司內(nèi)控管理體系的要求。
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