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項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)

時(shí)間:2023-01-02 19:25:34 崗位職責(zé) 我要投稿
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項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)1

  職責(zé):

  1、對(duì)投資項(xiàng)目管理及運(yùn)營(yíng)執(zhí)行管理。

  2、設(shè)計(jì)滿足客戶需求的咨詢(xún)解決方案并輔導(dǎo)客戶有效實(shí)施;

  3、參與咨詢(xún)項(xiàng)目洽談,完成項(xiàng)目銷(xiāo)售工作;

  4、服務(wù)項(xiàng)目的日常協(xié)調(diào)和執(zhí)行、監(jiān)督管理

  任職要求:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,已持有證券從業(yè)資格證或基金從業(yè)資格證

  2、有信貸、資產(chǎn)管理、信托等行業(yè)投資管理3年以上相關(guān)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

  3、具有從事公司投資管理、項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力;

  4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力和文字功底。

  5、具有一定電腦操盤(pán)及操作水平

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)2

  職責(zé):

  1、梳理及優(yōu)化項(xiàng)目業(yè)務(wù)流程,制定商務(wù)規(guī)則;

  2、組織并開(kāi)展項(xiàng)目合同評(píng)審,評(píng)估項(xiàng)目的商務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

  3、跟進(jìn)項(xiàng)目重點(diǎn)輸出物和里程碑進(jìn)度,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程控制;

  4、協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目管理中的問(wèn)題,跟進(jìn)處理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和異常事項(xiàng)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和文檔編寫(xiě)能力;

  4、有信控管理背景或通信行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)3

  職責(zé):

  1)積極開(kāi)拓項(xiàng)目,維護(hù)管理項(xiàng)目正常運(yùn)作;

  2)按要求完成(林業(yè)碳匯、沼氣、電力)項(xiàng)目運(yùn)作與開(kāi)發(fā);

  3)協(xié)調(diào)資源開(kāi)展,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行把控以及管理協(xié)調(diào)工作;

  4)積極主動(dòng)識(shí)別項(xiàng)目的改進(jìn)點(diǎn),提出解決方案并監(jiān)督執(zhí)行;

  5)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、教育水平:本科及以上學(xué)歷;

  2、專(zhuān)業(yè)要求:環(huán)境專(zhuān)業(yè)、熱能動(dòng)力專(zhuān)業(yè)等環(huán)保相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  3、經(jīng)驗(yàn)要求:從事環(huán)保、發(fā)電、石油化工、污水處理等相關(guān)行業(yè),具有一定的項(xiàng)目管理及開(kāi)發(fā)能力;

  4、能力素質(zhì):有良好團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)抗壓能力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,良好的職業(yè)道德對(duì)外交流能力強(qiáng),有極強(qiáng)的執(zhí)行力;

  5、所受培訓(xùn):

  6、性格態(tài)度:活潑開(kāi)朗,誠(chéng)信,態(tài)度端正;

  7、其它要求:要求定居在省會(huì)級(jí)城市,男女不限,能夠適應(yīng)出差;

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)4

  職責(zé)

  1、協(xié)助完成項(xiàng)目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善,并監(jiān)督執(zhí)行;

  2、跟進(jìn)重要工作與項(xiàng)目動(dòng)態(tài),及時(shí)匯報(bào)進(jìn)程及信息,保證工作/項(xiàng)目在規(guī)定期間內(nèi)貫徹落地;

  3、對(duì)接公司財(cái)務(wù)體系,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)預(yù)算管理、審批和成本控制;

  4、完成對(duì)項(xiàng)目/工作匯報(bào)報(bào)告撰寫(xiě)及重要會(huì)議材料準(zhǔn)備、審核,并負(fù)責(zé)督促、推動(dòng)會(huì)議決議的貫徹實(shí)施;

  5、具備較強(qiáng)的商業(yè)分析能力,較強(qiáng)的報(bào)告能力,為公司提供決策支持與業(yè)務(wù)輔助;

  任職要求

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,經(jīng)管、金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),知名管理咨詢(xún)、四大管理咨詢(xún)項(xiàng)目或一線互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,汽車(chē)、金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳,有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,書(shū)面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀;有跨團(tuán)隊(duì)、跨部門(mén)復(fù)雜項(xiàng)目的管理推進(jìn)或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、具備較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)高速成長(zhǎng)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)氛圍

  5、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,思維縝密,認(rèn)真負(fù)責(zé)

  6、熟練優(yōu)秀的office辦公軟件操作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立完成高質(zhì)量匯報(bào)PPT、Word報(bào)告撰寫(xiě)能力,熟練使用Excel函數(shù);

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)5

  職責(zé):

  1、公司重點(diǎn)項(xiàng)目的推進(jìn)及管理,項(xiàng)目性工作的協(xié)調(diào)及推動(dòng);負(fù)責(zé)與相關(guān)部門(mén)(產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、風(fēng)控、測(cè)試等)溝通合作,實(shí)施項(xiàng)目規(guī)劃,參與具體業(yè)務(wù)規(guī)則和流程的細(xì)化,制訂項(xiàng)目計(jì)劃,控制進(jìn)度和質(zhì)量,協(xié)調(diào)資源,消除投產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目目標(biāo)按計(jì)劃達(dá)成

  2、項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤及報(bào)告撰寫(xiě):協(xié)調(diào)公司項(xiàng)目相關(guān)部門(mén),根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,定期追蹤進(jìn)展情況,定期檢視、匯總和匯報(bào),便于隨時(shí)查找、了解、反饋并解決過(guò)程問(wèn)題;根據(jù)各項(xiàng)目進(jìn)度及跟蹤情況,撰寫(xiě)相關(guān)進(jìn)度報(bào)告

  3、監(jiān)控組織內(nèi)相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)度,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)甄別問(wèn)題與決策;流程優(yōu)化和知識(shí)沉淀;制定規(guī)范,推進(jìn)敏捷的項(xiàng)目管理

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的流程評(píng)估,項(xiàng)目群的優(yōu)先級(jí)協(xié)調(diào),組織及高效交付

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目流程管理事務(wù),包括體系建設(shè)、項(xiàng)目管理制度建設(shè)、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)組織內(nèi)部的流程改進(jìn)和效率提升;提供模板、查對(duì)清單、方法等

  任職要求:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有研發(fā)背景,熟悉敏捷開(kāi)發(fā)方法,3年以上計(jì)算機(jī)軟件/互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目管理或參與過(guò)大中型IT項(xiàng)目的PM管理工作的經(jīng)驗(yàn)

  2、熟練掌握項(xiàng)目管理相關(guān)的知識(shí)和工具,善于總結(jié)和歸納,能夠獨(dú)立編寫(xiě)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化的文檔

  3、熟悉軟件開(kāi)發(fā)、測(cè)試、版本管理過(guò)程;熟悉有效的進(jìn)度管理方法,有一定數(shù)據(jù)分析能力和經(jīng)驗(yàn)

  4、具有親和力,有較強(qiáng)的組織能力和溝通能力

  5、敬業(yè),有責(zé)任心,具有主動(dòng)性,踏實(shí)可靠,穩(wěn)定性好;能承受一定的工作壓力

  6、具有敏捷項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、獲得PMP認(rèn)證、信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師者優(yōu)先

  7、具有互聯(lián)網(wǎng)軟件開(kāi)發(fā)或測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及項(xiàng)目立項(xiàng)及產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的制定,大到整個(gè)系列,小到局部功能的實(shí)現(xiàn);

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品從開(kāi)發(fā)可行性評(píng)估階段到產(chǎn)品結(jié)構(gòu)階段,再到產(chǎn)品投產(chǎn)運(yùn)行階段的整個(gè)過(guò)程;

  3、協(xié)助項(xiàng)目工程師解決在新產(chǎn)品研發(fā)階段及模具制作等方面存的技術(shù)難點(diǎn);

  4、提出建設(shè)性的設(shè)計(jì)、改良方案以提高產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)水平,并不斷改進(jìn)以滿足客戶市場(chǎng)需求;

  5、撐控產(chǎn)品成本,項(xiàng)目進(jìn)度,滿足市場(chǎng)銷(xiāo)售部新品上市時(shí)間及銷(xiāo)售預(yù)期達(dá)成。

  任職資格:

  1、電子、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、5年以上電子或遙控器等相關(guān)行業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉BS,GB,IEC,UL等電器的安全標(biāo)準(zhǔn);

  4、熟悉電子常用的塑膠,五金材料性能和加工工藝,以及塑膠模具、五金模具結(jié)構(gòu);

  5、善于溝通,具備韌性、積極性、主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有獨(dú)立思考和解決問(wèn)題的能力。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)7

  職責(zé):

  1、管理團(tuán)隊(duì),建設(shè)與公司一致的團(tuán)隊(duì)文化,提高凝聚力,保持骨干成員的穩(wěn)定性;

  2、熟悉研發(fā)組織架構(gòu),協(xié)調(diào)各團(tuán)隊(duì)間的溝通和合作,項(xiàng)目管理部作為研委會(huì)決議的執(zhí)行機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)保障各項(xiàng)任務(wù)順利及高效的開(kāi)展;

  3、負(fù)責(zé)研發(fā)體系項(xiàng)目相關(guān)流程及制度體系的建設(shè),完善項(xiàng)目方法論,并負(fù)責(zé)在體系中的.宣導(dǎo)及落地實(shí)施;

  4、不斷發(fā)起必要的變革,采用快速小幅迭代的方式,牽引研發(fā)體系項(xiàng)目的過(guò)程速度、資源效率、結(jié)果質(zhì)量的不斷提升;

  5、對(duì)研發(fā)各項(xiàng)目的立項(xiàng)、過(guò)程、變更、發(fā)布等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控及審核,及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品及項(xiàng)目相關(guān)的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)并響應(yīng)處理;

  6、整體把控各產(chǎn)品及項(xiàng)目的進(jìn)度,匯總并進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析及質(zhì)量監(jiān)控,及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,對(duì)過(guò)程及結(jié)果的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  任職資格:

  1、內(nèi)心信念堅(jiān)定,不為暫時(shí)的挫折所動(dòng)搖;個(gè)性干練穩(wěn)重,能將各決議快速落地并保證質(zhì)量;溝通能力出色,與各相關(guān)部門(mén)保持良好的協(xié)作及互助關(guān)系;擁抱變化,善于將變化轉(zhuǎn)化為改善的機(jī)會(huì);

  2、情商高,愛(ài)思考,有著積極的個(gè)性,能夠適應(yīng)業(yè)務(wù)快速變化的節(jié)奏,并享受公司變革中的精彩;為人正直、坦誠(chéng),遇事不推諉,勇于擔(dān)當(dāng);邏輯清晰強(qiáng)大,結(jié)果導(dǎo)向,有好的抗壓能力和心理素質(zhì),遇到事件能沉著冷靜應(yīng)對(duì),并確保結(jié)果的達(dá)成;

  3、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),IT領(lǐng)域工作5年以上,其中至少3年以上軟件項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立成功交付過(guò)10000人天以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  4、精通IPD、Scrum等項(xiàng)目管理方法論,極強(qiáng)的邏輯性思維,優(yōu)秀的問(wèn)題分析和解決能力;

  5、優(yōu)秀的計(jì)劃統(tǒng)籌能力、人際關(guān)系處理能力,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力,高情商;

  6、有PMP、CSM等項(xiàng)目管理資質(zhì)認(rèn)證優(yōu)先;

  7、有大數(shù)據(jù)、云平臺(tái)、大型企業(yè)管理軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  8、有智慧城市安防行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)省營(yíng)發(fā)中心及集團(tuán)的相關(guān)項(xiàng)目的推進(jìn)工作;

  2、推動(dòng)商場(chǎng)的出租率及開(kāi)業(yè)率;

  3、搭建項(xiàng)目管理體系及考核體系;

  4、上級(jí)安排的其他工作。

  任職要求:

  1、本科及其以上學(xué)歷,有2年以上項(xiàng)目推進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、較好的溝通、協(xié)調(diào)能力;

  3、業(yè)務(wù)感知強(qiáng),有賣(mài)場(chǎng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的具體職責(zé)9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)分包、管理外包、效果圖外包、項(xiàng)目拍攝組織安排等;

  2、負(fù)責(zé)分包供應(yīng)商管理,包括對(duì)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、篩選、入圍、評(píng)估、反饋等工作;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助總包及分包團(tuán)隊(duì)之間的溝通銜接,并協(xié)助處理項(xiàng)目合作中的相關(guān)問(wèn)題;

  4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的整理、完善評(píng)估體系,不斷開(kāi)發(fā)并完善供應(yīng)商庫(kù)和關(guān)系維護(hù);

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,相關(guān)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)/項(xiàng)目管理/采購(gòu)專(zhuān)業(yè),年齡40歲以?xún)?nèi);

  2、具有項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、組織能力、溝通力強(qiáng)、擅于反思總結(jié),擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

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