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倉儲物流經(jīng)理崗位職責

時間:2023-01-11 16:02:19 崗位職責 我要投稿

倉儲物流經(jīng)理崗位職責

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的倉儲物流經(jīng)理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

倉儲物流經(jīng)理崗位職責

倉儲物流經(jīng)理崗位職責1

  一.工作內(nèi)容

  1.公司物流管理工作計劃與費用預(yù)算的制定、審核、報批與實施工作。

  2.公司物流倉儲調(diào)整,協(xié)助各部門及物流商對貨物儲存、運輸、調(diào)撥等工作進行管理。

  3.保證物流部所屬部門正常運作的準確無誤與高效率,對相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時向回訪部、客戶服務(wù)部、財務(wù)部與各辦事處、物流商進行反饋。

  4.針對國內(nèi)大宗物流各項業(yè)務(wù)分為兩塊業(yè)務(wù)大宗物流業(yè)務(wù)中運輸項目對外主要的職責:

  針對大宗物流的'特殊性,定期與歷年客戶保持客情關(guān)系,適時拜訪,搜集市場信息,分析判斷準確把握好市場。

  對潛在的客戶及時上門溝通,展現(xiàn)本單位各方面的綜合服務(wù)能力,拓展客戶,保持客戶的粘度。

  定期安排各業(yè)務(wù)整理分析客戶檔案,跟蹤客戶發(fā)貨情況尋找時機適時介入,增加發(fā)貨量。

  大宗物流業(yè)務(wù)中運輸項目對內(nèi)主要的職責:

  確保在接到大宗物流訂單批次后及時合理有效的安排到各業(yè)務(wù)員,督促業(yè)務(wù)員及時詢價并上報各路線報價,經(jīng)整理綜合考慮價格最終確定車輛,車次。督導(dǎo)各業(yè)務(wù)員在大宗物流發(fā)貨過程中嚴格遵照公司既定的發(fā)貨流程,抽樣調(diào)查相關(guān)單據(jù)是否齊全,確保每一批發(fā)出去的貨合法、合規(guī)。

  督促檢查各業(yè)務(wù)員在貨物發(fā)出后每天上報個批次貨物在途運輸情況,確保貨物運輸安全狀況隨時可查隨時可尋。

  檢查并審核各業(yè)務(wù)員上報匯總表(貨物簽收表、支付申請表、榜單表、過路過橋費單據(jù)等)并及時督促各業(yè)務(wù)上報公司財務(wù),按時、準確的向司機支付相關(guān)費用。

  保證業(yè)務(wù)員在大宗物流發(fā)貨過程中貨物整批次,不余留散貨監(jiān)督業(yè)務(wù)員落實對在途物資的跟蹤,相關(guān)票據(jù)的收集整理。

  6.控制送貨和倉儲成本以符合公司目標,保證日常操作順暢有效。

  8.提供每周實時管理和作業(yè)報告,確保計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。

  9、安置、組織并調(diào)動整個團隊充分執(zhí)行目標要求的任務(wù)。

  二、權(quán)責范圍:

 。ㄒ唬、權(quán)力:

  1、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對公司各部門的物流情況有總體監(jiān)督權(quán);

  2、對下屬人員有業(yè)務(wù)指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán);

  3、對各部門提交的物流相關(guān)計劃需求情況有檢查權(quán)、審核權(quán);

  4、對違反物流規(guī)定的行為與要求,有權(quán)拒絕執(zhí)行;

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  1、對公司物流計劃的完成負監(jiān)督實施責任;

  2、對進出庫情況,倉儲數(shù)目,物流配送等負組織責任;

  3、對物流計劃的執(zhí)行負直接責任,如因人為原因給公司造成損失,應(yīng)負相應(yīng)的經(jīng)濟責任、行政責任直至法律責任。

倉儲物流經(jīng)理崗位職責2

  崗位職責:

  1. 負責自動化立體庫項目的整體規(guī)劃、設(shè)計制造與現(xiàn)場實施的指導(dǎo);

  2. 負責與客戶及供應(yīng)商的技術(shù)溝通協(xié)調(diào)、分包設(shè)備詢價、成本核算;

  3. 負責市場前期的調(diào)研,對市場銷售人員的技術(shù)支持;

  任職要求:

  1. 本科以上學歷,物流、機械、控制、軟件等相關(guān)專業(yè);

  2. 具有5年以上從事自動化立體庫項目工作經(jīng)驗,曾獨立負責立體庫項目的策劃、方案制作,熟悉物流項目運作管理者優(yōu)先;

  3. 熟悉wms系統(tǒng)的需求,能夠?qū)}儲、物流的管理難點提出解決方案,具有倉儲管理系統(tǒng)(wms)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4. 能看懂圖紙,熟悉autocad、office等軟件;

  5. 出色的書面及口頭溝通和表達能力,具備良好協(xié)同、應(yīng)變能力;

  6. 能適應(yīng)短期出差;

倉儲物流經(jīng)理崗位職責3

  1、負責制定、執(zhí)行和改進倉儲管理制度及其作業(yè)流程,并監(jiān)督確保其有效實施。

  2、負責研究與分析倉庫空間、設(shè)備、人力與產(chǎn)品銷售形態(tài)等因素,擬定完善的物資管理制度及作業(yè)程序。

  3、負責對進庫物品外觀質(zhì)量進行檢查并實施入庫驗收。

  4、負責對在庫物品進行養(yǎng)護和管理工作。

  5、負責對出庫物品進行驗發(fā)等相關(guān)工作。

  6、負責協(xié)助對不合格物品進行處理申報,以及按照相關(guān)程序要求對廢舊物料進行處理。

  7、負責各類物品及包裝的回收、清潔、處理等工作。

  8、負責公司的物資貯存管理工作,加強對入庫、貯存、發(fā)貨的質(zhì)量。

  9、負責確保倉庫存儲設(shè)施符合要求,做好庫內(nèi)溫濕度、通風等工作,并做記錄。

  10、負責協(xié)助財務(wù)部對倉庫的管理工作,參與財務(wù)部定期組織的盤點對賬工作,以及組織部門人員定期進行盤點核對工作。

  11、負責定期向財務(wù)部、銷售部提供庫存情況的相關(guān)報表。

  12、負責現(xiàn)場的物資及倉庫的安全防火、防盜工作,杜絕安全隱患。

  13、對本部門員工的言行負責,因管理不善造成的部門員工工作失誤承擔連帶責任。

  14、本職責自責任人簽字之日生效,有效期等同于勞動合同。

倉儲物流經(jīng)理崗位職責4

  職責描述:

  1、負責大宗電商-倉儲板塊的業(yè)務(wù)拓展及運營管理;

  2、根據(jù)大宗電商行業(yè)特點,協(xié)同物流板塊搭建線上+線下、一體化的倉儲&物流體系;

  3、發(fā)展、監(jiān)督、管理倉儲服務(wù)商,負責對倉儲企業(yè)的篩選、考核、談判及簽約工作;

  4、根據(jù)平臺規(guī)劃,制訂倉儲發(fā)展方向,完善倉儲業(yè)務(wù)流程,明確倉儲重點指標;

  5、根據(jù)平臺需要,建立倉儲管理網(wǎng)絡(luò)有效降低成本;

  6、收集整合大宗倉儲行業(yè)資源,完成“云倉”平臺搭建與運營。

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,專業(yè)院校物流管理、供應(yīng)鏈或貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉大宗行業(yè)倉儲管理,精通大宗倉儲工作流程及相關(guān)流程制度;

  3、有豐富的(鐵、陸、海)倉儲及配送供應(yīng)商合作資源;

  4、擅長大宗倉儲項目計劃、運營分析、資源統(tǒng)籌及進度管理;

  5、具備優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、協(xié)同、執(zhí)行能力,服務(wù)意識與合作意識強。

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