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個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫格式

時(shí)間:2022-11-10 17:13:01 個(gè)人簡(jiǎn)歷 我要投稿

個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫格式

  時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,迎接我們的將是新的工作機(jī)會(huì),新的挑戰(zhàn),需要為此寫一份簡(jiǎn)歷了哦。你真的懂得怎么寫好簡(jiǎn)歷嗎?以下是小編精心整理的個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫格式,希望對(duì)大家有所幫助。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫格式

個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫格式1

  姓名: xxx性別: x

  年齡: xxx身高: xxx

  學(xué)歷: xxx工作年限: xxx

  居住區(qū)域: xxx

  戶口所在地: xxx

  求職信

  承接縫紉加工活:主要加工服裝,樣衣加工,服飾制品,床上用品,窗簾,布包,蓋布沙發(fā)座套等等縫紉制品!

  工作經(jīng)歷

  從事服裝生產(chǎn)多年,技術(shù)精湛,精益求精。

  教育經(jīng)歷

  服裝學(xué)校

  求職意向及其他

  承接縫紉加工活:主要加工床上用品,窗簾,布包,蓋布等等縫紉制品!

  中文簡(jiǎn)歷寫作內(nèi)容及格式

  標(biāo)準(zhǔn)的求職簡(jiǎn)歷主要由四個(gè)基本內(nèi)容部分組成:

  1、基本情況:姓名,性別,出生日期,婚姻狀況,聯(lián)系方式等。

  2、教育背景:按時(shí)間順序列出初中至最高學(xué)歷,學(xué)校,專業(yè),主要課程。所參加的各種專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。

  3、工作經(jīng)歷:按時(shí)間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄,包括公司/單位名稱,職務(wù),就任及離任時(shí)間,應(yīng)該突出所任每個(gè)職位的職責(zé),工作性質(zhì)等,此為求職簡(jiǎn)歷的精髓部分。

  4、其他:個(gè)人特長(zhǎng)及愛好,其他技能,專業(yè)團(tuán)體,著述,證明人等。

  求職簡(jiǎn)歷格式主要有兩種:

  通用式:

  適用于初涉職場(chǎng)的求職者。主要是按照時(shí)間順序來排列。在教育背景和工作經(jīng)歷部分的內(nèi)容按照先后順序羅列,不要遺漏。畢業(yè)生求職的簡(jiǎn)歷多為通用型,如果沒有工作經(jīng)歷,可以將此部分改為實(shí)習(xí)經(jīng)歷。通用式簡(jiǎn)歷的適用范圍不受所申請(qǐng)職位的限制。缺點(diǎn)是針對(duì)性不強(qiáng)。

  功能式:

  適用于行業(yè)/職業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的求職者。在簡(jiǎn)歷開頭即表明求職目標(biāo)。簡(jiǎn)歷強(qiáng)調(diào)那些能夠滿足目標(biāo)雇主需要的技能、能力和資質(zhì)。簡(jiǎn)歷內(nèi)容的定位應(yīng)當(dāng)盡可能地貼近于滿足職位的要求。簡(jiǎn)歷內(nèi)容以工作業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn),圍繞求職目標(biāo)展開。一般在"工作經(jīng)歷"中加入"工作業(yè)績(jī)"一欄,詳細(xì)說明申請(qǐng)?jiān)撀毼坏慕?jīng)驗(yàn),背景及其他優(yōu)勢(shì)條件,比如參與/領(lǐng)導(dǎo)過什么項(xiàng)目,擔(dān)任何種職位,與什么公司/單位進(jìn)行過合作,解決什么問題,取得什么業(yè)績(jī),獲得何種獎(jiǎng)勵(lì)等。

  功能式簡(jiǎn)歷針對(duì)性強(qiáng),是在某一行業(yè)擁有比較豐富經(jīng)驗(yàn)的求職者在申請(qǐng)自己熟悉的工作職位時(shí)使用的簡(jiǎn)歷格式。功能式簡(jiǎn)歷的使用有局限性,不可用于其他行業(yè)/職位的求職。如果求職者從事過多種職業(yè)在其"工作經(jīng)歷"部分也可以按照所從事過職業(yè)的類別進(jìn)行分類,而不是單純按照時(shí)間順序。此為所謂的歸類/功能式簡(jiǎn)歷。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫格式2

  什么樣的簡(jiǎn)歷HR看到會(huì)直接丟掉

  1、長(zhǎng)長(zhǎng)的求職信。

  面試官時(shí)間有限,通常在很短的時(shí)間內(nèi)閱讀很多簡(jiǎn)歷,如果求職信太長(zhǎng),甚至重點(diǎn)也不突出,重復(fù)相同的特質(zhì)或能力,面試官會(huì)覺得你可以提出的只有這些了,其他的沒有必要看了。

  2、簡(jiǎn)歷不完整。

  在招聘中,工作經(jīng)驗(yàn)是很受面試官歡迎的。有些人在寫自己的工作經(jīng)歷時(shí),要么少了前幾年的工作經(jīng)驗(yàn),要么近一年的'工作經(jīng)驗(yàn)是空白,讓人很是懷疑,也懷疑他的求職態(tài)度和做事態(tài)度,再繼續(xù)下去也沒有必要了。

  3、表達(dá)過于簡(jiǎn)短。

  有些人的簡(jiǎn)歷相當(dāng)簡(jiǎn)單,工作經(jīng)歷只寫到年,工作情況只寫職位名稱,教育情況只寫本科或大專,讓人看后了解的信息確實(shí)有限,那么就不會(huì)再繼續(xù)考慮你了。

  4、有明顯的錯(cuò)誤。

  特別是一些時(shí)間上的錯(cuò)誤,比如讀了十多年的大學(xué),普通本科讀了三年、五年、甚至還有一年兩年的,或者教育經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)完全重疊,或者算算時(shí)間十歲左右就開始工作了等等,這些簡(jiǎn)歷都會(huì)被立即扔掉。

  5、附件的形式或標(biāo)題不明確。

  有些人提交簡(jiǎn)歷時(shí),只寫簡(jiǎn)歷或個(gè)人簡(jiǎn)歷,簡(jiǎn)歷以附件的形式發(fā)送。在這種情況下,如果簡(jiǎn)歷很多,面試官會(huì)把這樣的簡(jiǎn)歷放在最后面,在有時(shí)間的時(shí)候?yàn)g覽一下。如果時(shí)間緊迫,他們根本不會(huì)注意這些簡(jiǎn)歷。

  簡(jiǎn)歷內(nèi)容中不能出現(xiàn)的幾句話

  1、“我是最適合這份工作的人選”

  在簡(jiǎn)歷上出現(xiàn)這句話是不負(fù)責(zé)任和自負(fù)的行為。很明顯,你不知道還有誰在應(yīng)聘這個(gè)職位,你也不知道你的條件是否可以與其他人媲美。所以,為了安全起見,你可以說:"我對(duì)這份工作很感興趣,我相信我有資格勝任這份工作!

  2、“我有成功的經(jīng)驗(yàn)”

  除了100%的陳詞濫調(diào)之外,這句話沒有任何意義。能有什么樣的成績(jī)記錄呢?如果沒有正式的記錄就根本不存在。用"成功"這個(gè)詞只會(huì)讓HR覺得求職者的智商很低。與其使用如此模糊不清的描述,不如列出你做過的事情,這樣就會(huì)更有說服力了。

  3、“我離開是因?yàn)槲液屠习逵忻堋?/p>

  不能在簡(jiǎn)歷上撒謊是對(duì)的,但這并不意味著你必須把所有的真相都寫出來。不管你離開的原因是什么,不要在簡(jiǎn)歷上寫上"與同事的沖突"和"與老板的沖突"這些字樣。在簡(jiǎn)歷上透露關(guān)系中的矛盾就像一個(gè)

  突兀的點(diǎn),這會(huì)給你帶來很多麻煩。

  簡(jiǎn)歷照片如何給求職加分

  大多數(shù)面試官都會(huì)先看有照片的簡(jiǎn)歷。據(jù)一項(xiàng)調(diào)查分析,85%的面試官表示,會(huì)優(yōu)先考慮那些有照片的簡(jiǎn)歷。而只有大約15%的面試官表示,是否有照片并不重要。大多數(shù)人都喜歡看有圖的文件,簡(jiǎn)歷的照片在視覺上更突出,更有可能引起招聘人員的注意。把照片附在簡(jiǎn)歷上會(huì)更好,因?yàn)檎掌任淖指矍颉?/p>

  過度美化的照片不好

  雖然求職者照片中的好形象增加了獲得面試的機(jī)會(huì),但如果實(shí)際形象與簡(jiǎn)歷照片形成對(duì)比相差很大,則會(huì)對(duì)實(shí)際面試產(chǎn)生負(fù)面影響。

  使用美顏或者批圖,在一定程度上改變了求職者的外表,和真實(shí)形象之間存在著差距。公司決定聘用一名求職者,不僅僅是看簡(jiǎn)歷,還要看后期的面試。如果求職者的簡(jiǎn)歷上的形象和后來的面試有很大差異,企業(yè)可能會(huì)覺得申請(qǐng)人不夠真誠,甚至可能懷疑整個(gè)簡(jiǎn)歷的真實(shí)性。

  最好不要用證件照片

  你的簡(jiǎn)歷上用什么樣的照片,面試的成功率就會(huì)更高?不要一直使用一張照片到底,申請(qǐng)不同的職位,最好是使用一張與崗位相符的簡(jiǎn)歷照。

  相對(duì)于日常照片證件照、大頭照比較死板,不能反映應(yīng)聘者的特點(diǎn),所以簡(jiǎn)歷照片最好不要用證件照。不同職位的簡(jiǎn)歷最好配上合適的照片。比如申請(qǐng)技術(shù)職位,更適合穿正裝的半身照片;申請(qǐng)營銷、銷售等職位,更適合拍攝活潑的職業(yè)裝照片,因?yàn)檫@種職位需要外向型人才。

  那么,在拍簡(jiǎn)歷照時(shí)應(yīng)該注意些什么呢?請(qǐng)注意以下幾點(diǎn):

  1、照片要符合自己的氣質(zhì),盡可能的縮小差距;

  2、整潔的發(fā)型,避免蓬頭亂垢;

  3、衣服盡可能挺括;

  4、精神煥發(fā);

  5、一定要用近期照;

  6、不能用藝術(shù)照片。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫格式3

  首先個(gè)人簡(jiǎn)歷并沒有固定的格式,不過要遵循一定規(guī)則,形式多樣,可以是表格,也可以是行文。

  簡(jiǎn)歷包括標(biāo)題和正文兩部分。

  標(biāo)題:一般寫為個(gè)人簡(jiǎn)歷或履歷表即可。

  正文:

  1.個(gè)人基本情況:包括姓名,性別,年齡,學(xué)歷,畢業(yè)院校,家庭住址和聯(lián)系方式。

  2.教育背景,經(jīng)歷:包括學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)等受教育情況。將自己在大學(xué)期間主修課程,專業(yè)特長(zhǎng)寫清楚。對(duì)沒有和缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生來說,受教育的程度是極其重要的。對(duì)于一些專業(yè)性職業(yè)教育的人,應(yīng)重點(diǎn)提出來,因?yàn)橛袑I(yè)特長(zhǎng)對(duì)公司有很大的吸引力。

  3.工作經(jīng)歷:包括職務(wù),職責(zé),業(yè)績(jī),如果工作經(jīng)歷豐富,而且成績(jī)顯著,這對(duì)自己有很大幫助。對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來說,可以寫一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),包括實(shí)踐單位等。也可以將自己參加過的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)寫進(jìn)來。

  4.個(gè)人特長(zhǎng):包括語言表達(dá)能力,工作能力,專業(yè)能力等。這部分可以帶上自己的證書。

  5.證書及相關(guān)資料:這個(gè)可以證明自己的工作能力,包括畢業(yè)證,專業(yè)證,獲獎(jiǎng)證書等。

  優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

  姓 名:吳先生

  性 別:男

  出生日期:1991年4月23日

  身 高:172 cm

  婚姻狀況: 未婚

  戶口所在地:

  現(xiàn)在所在地:

  個(gè)人特長(zhǎng):

  語言能力

  普通話:

  良好掌握方言能力:

  英語:一般

  等級(jí):其它

  語言:

  能力:

  等級(jí):

  教育或培訓(xùn)經(jīng)歷

  畢業(yè)院校:寶雞市職業(yè)技術(shù)學(xué)校

  最高學(xué)歷:中專

  所學(xué)專業(yè):平面設(shè)計(jì)

  工作經(jīng)歷

  20xx.8--20xx.4 廣東新視力廣告公司(民營企業(yè))

  工作職位:平面設(shè)計(jì)師 離職原因:想來沿海地區(qū)深造!

  工作描述:

  本人從事設(shè)計(jì)部工作,主要負(fù)責(zé)個(gè)中畫冊(cè)、名片,宣傳單、噴繪、寫真等客戶來稿的設(shè)計(jì)、制作與修改工作!

  自我評(píng)價(jià)

  本人性格沉穩(wěn),做事認(rèn)真, 對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。熟練運(yùn)用:photoshop 、 coreldraw、illustrator 、會(huì)聲會(huì)影等平面常用軟件,并且熟練操作mac蘋果機(jī)!

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