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員工工作辭職報告

時間:2024-09-05 21:57:24 報告 我要投稿

員工工作辭職報告集錦15篇

  我們眼下的社會,大家逐漸認識到報告的重要性,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編為大家收集的員工工作辭職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工工作辭職報告集錦15篇

員工工作辭職報告1

尊敬的領導:

  您好!

  非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中重要的一部分。

  對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

  鑒于我個人的能力、興趣愛好及工作方式等因素的綜合考慮后,最終決定辭去我在xx支公司現(xiàn)有的工作崗位,去迎接新的挑戰(zhàn)。在任職期間,我得到了公司領導和同事們的大力支持和熱心幫助,也感受到了公司對我個人的無微不至的關(guān)懷,對此我表示誠摯的感謝,同時對我辭去工作給公司帶來的不便表示深深的歉意。在公司工作的這不足1年的經(jīng)歷將作為我邁入社會的第1次社會實踐活動,將是我永生難忘的`,同時感謝公司給我提供這次工作的機會,提供1個展示自己能力的舞臺。望領導批準我的。

  現(xiàn)由于個人原因,我不得不提出辭職,希望能于xxx年8月31日正式離職,請公司批準。并請公司在8月31日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。下周一我會列出書面交接清單給您。

  最后,祝愿xxxx公司的業(yè)績蒸蒸日上!同時也祝愿公司的領導以及同事們身體健康,前程似錦,鵬程萬里!

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

員工工作辭職報告2

尊敬的公司領導:

  您們好!

  我于20xx年10月來到公司已一年多了,一年多工作和學習中,得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下,我也竭力地要求自己盡心盡職,每一項工作都用心去對待。辭職雖然已于一月前通過網(wǎng)絡把辭職意向傳給領導,但經(jīng)再三考慮,我還是決定寫下這封信,向公司正式提出辭職申請,望公司能給予理解。

  其實,我在作出此決定時,也清楚在經(jīng)濟環(huán)境日益惡化的今天,能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉(zhuǎn)職成本孰輕孰重。但在轉(zhuǎn)職時我想我應該向公司澄清幾個問題:

  一、我的辭職主要是結(jié)合自身的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向所考慮的。特別是在今天這個信息知識大的時代,時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。隨著國家對沿海地區(qū)的大規(guī)模投資,家鄉(xiāng)的建筑業(yè)在這兩年有突飛猛進的發(fā)展。建筑行業(yè)就業(yè)情況良好,工資已基本看齊蘇南。

  二、在這里工作一年多的時間里認識到自己的嚴重不足,沒能考取國家注冊監(jiān)理工程師,這樣對自己的年收入和轉(zhuǎn)公司編制問題帶來直接的影響。現(xiàn)在競爭非常激烈,年輕的同事在三年內(nèi)會有很多人考試通過。如果我三年內(nèi)過不了國注,我總代也沒有可能了,我都四十多的人了到那時也就沒機會尋求發(fā)展了。而現(xiàn)在的小公司和剛起步的單位仍然有我這樣人的發(fā)展空間。同時我的辭職也自然不是因為工作環(huán)境不好之類的問題。我只是希望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟目鞓罚茏屛腋嗟膶崿F(xiàn)自己人身的`價值,能讓我有更多機會去充分發(fā)揮自己的能力。

  我希望把我的每一個工作都當成一種事業(yè)來做,也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人!

  以上只是促成我離職的主要原因。在工作中如果有什么失誤與不足的地方,也希望得到領導的諒解!同時,也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間,我也會盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù),遵守公司保密協(xié)議。

  在此,我感謝公司領導,特別是項目部李總在工作上的幫助和支持,也及公司全體同事對我的關(guān)愛與信任!也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上。

此致

敬禮!

  申請人:xxxxxx

  20xx年xxxx月xxxx日

員工工作辭職報告3

尊敬的領導:

  您好!

  非常感謝領導給予在x工作的機會以及在工作時間里對我的幫助和關(guān)懷!由于我個人某些原因,今天我在這里提出辭職申請。

  在x兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的`實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

  另外,在和_部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

  公司的發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿x公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

再次感謝!

  20xx年xx月x日

員工工作辭職報告4

尊敬的公司領導:

  您好,很遺憾自己在這個時間向公司正式遞交辭呈。

  從xx年2月至今,進入xxxx客戶服務中心工作的一年時間中,得到了公司各位領導和同事的多方幫助,我非常感謝大家。在過去的一年多時間里,我在公司里和大家處得也很開心,感覺公司的.氣氛和一個大家庭一樣,同時在公司里我也學會了為人處事之道,如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去一年里,利用公司給與的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加了自己的一些知識和實踐,我對于公司一年多的照顧表示真心的感謝!

  個人感覺,在工作中對自己不是非常滿意,以致于有些愧對公司的照顧。我需要重新確定我未來的方向,出于個人發(fā)展和一些家庭原因,經(jīng)過自己和家人的慎重考慮,基于以上種.種原因,我現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予理解和批準。

  最后,衷心祝愿公司事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事健康快樂!

此致

敬禮!

  辭職人:xxxxxx

  xx年xxxx月xxxx日

員工工作辭職報告5

尊敬的領導:

  您好!

  在近期的一段時間,我的人生可謂出現(xiàn)了很大的起伏,導致現(xiàn)在我不得不作出這樣的決定。在這里,我向您正式的申請,希望能辭去自己在xxx公司的工作,希望領導能盡快找到頂崗人員,讓我能在x月x日左右,離開公司!

  希望領導先不要生氣,我知道,我的突然離職這對公司確實算的上是一個麻煩的事情。作為一名工作了x年的員工,我非常的`熱愛自己的工作,也非常的熱愛我們的公司!而且在您手下工作了這么久,認識了這么久,相信您也了解我的為人,我并不會無緣無故的做出這樣重大的決定。要離開這里,辭去這里的工作,說實在的,我非常的不舍,因為這里有我的青春,有我的努力。我真的很希望看到自己在這里做出的貢獻能為公司帶來一些動力,能看著公司越發(fā)向上!但是,在這個時候,我的身邊卻突然多出了一份驚喜!他讓我喜出望外,卻有感到混亂復雜。我的家庭喜慶的迎來了一個全新的成員!他的到來,讓我們?nèi)疑舷露夹Φ煤喜粩n嘴。我也早在x月的時候和大家分享了這個喜慶的消息,相信領導應該還記得。

  但是,現(xiàn)在算算日子,已經(jīng)過去了很久了。孩子在“媽媽”的肚子里一天天的長大,一開始幾月的時候我的內(nèi)人還照顧的來,但是現(xiàn)在已經(jīng)比較麻煩和困難了。家中因為父母年邁地遠,也沒有讓老人來照顧。現(xiàn)在,我認為是非常需要我的時候了!在前些日子,我就已經(jīng)做出了計劃,現(xiàn)在,到了時候了。我明白,自己的離開會造成一些麻煩,但是真的很抱歉。我相信,比較與公司和家庭,我相信我們都會去選擇后者。我現(xiàn)在是一名丈夫,更是即將成為一名父親!我必去去照顧她們!而她們也需要我的陪伴和保護!

  真的很遺憾不能繼續(xù)在xxx公司奉獻,但是我并不會后悔這個決定。我相信領導能夠體會我的感覺。我已經(jīng)做足了準備,隨時能進行手頭的工作交接。希望大家都能夠祝福我們,在孩子出生后,我也一定會向大家發(fā)出請?zhí),希望大家一定要捧場!我們(nèi)叶紩Ш蛑蠹业墓馀R!

  最后,祝愿xxx公司的大家都能擁有一個幸?鞓返募彝!希望大家都能在工作中一帆風順!節(jié)節(jié)高升!

此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月x日

員工工作辭職報告6

尊敬的xx經(jīng)理:

  您好!

  感謝公司在我以來的培養(yǎng)關(guān)心和照顧,從xx年xx月份來到[公司]至今,我學到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財富,我為在彩卡的.這段工作經(jīng)歷而自豪。

  而今,由于個人原因提出辭職,望領導批準。

此致

敬禮!

辭職人:xxxx

  20xx年xx月xx日

員工工作辭職報告7

尊敬的領導:

  您好!

  非常感謝領導給予我在__工作的機會以及在工作時間里對我的幫助和關(guān)懷!由于我個人某些原因,今天我在這里提出辭職申請。

  在兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的`實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

  另外,在和__部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

  公司的發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿__公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

  再次感謝!

  ________年____月____日

員工工作辭職報告8

尊敬的領導:

  從20__年_月至今,進入公司半年的時間,得到公司及水電家園項目部各位同事的多方幫助,我非常感謝各位同事。

  在過去的半年時間,我在水電家園項目部工作的很開心,感覺項目的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在項目也學會了與同事相處,如何與分包員工建立良好關(guān)系等方面的東西。并在項目的半年時間里,利用項目給予良好的`學習時間,學習一些新知識充實自己,并增加生活和工作的實踐。我對公司和項目的照顧表示真心的感謝!在經(jīng)過半年的時間,公司給予了我很好的機會,讓自己學習工程方面的運作,但由于自身缺乏工程上面的經(jīng)驗,自己沒能為水電家園項目做出該有的貢獻,自身愧對公司及項目的培養(yǎng)。

  由于我個人的感覺,在過去的半年時間里表現(xiàn)不能使自己滿意,感覺愧對公司及項目的照顧,自己也在項目安全部沒有貢獻,覺得自己差距還很大,在項目需求上能力不夠。所以,自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司及項目提出辭職,望公司及項目給予批準。

此致

敬禮!

辭職人:___

  20__年_月_日

員工工作辭職報告9

尊敬的領導

  您好!

  在公司工作已經(jīng)有一段時間了,回顧這段時間的工作,我不斷的出錯,工作做的也不怎么好,雖然同事還是積極的教導我,領導還是給予我機會,讓我成長,但是我知道,我還是無法勝任這份工作,對于這份工作,我也是無法去徹底的做好,我知道我的能力是怎么樣的,也明白公司愿意給我們機會,但是最后我還是可能會被淘汰,我想我還是主動離職比較好,對自己,對公司都是一個更好的解決方式。

  來我們公司,剛面試的時候,我沒什么經(jīng)驗,但我的積極性,認真的態(tài)度讓領導欣賞,也就把我招了進來。給了我一個工作的機會,我也是特別的珍惜,我知道進入公司不容易,而我能進來,那么我就要把握這個機會,不能不把工作給去做好,剛開始培訓的時候,我特別的認真,我知道,要下到工作的崗位,就必須在培訓中了解更多我要做的事情該如何的去開展,而不是一來就到崗位上去,那樣是很容易犯錯的。培訓結(jié)束后,領導也是贊揚了我學習的`態(tài)度,但是一上到工作的崗位,我就蒙了,明明培訓里還可以做好的事情,但是到了工作里,遇到的情況更加的復雜,雖然還有同事帶著我做,但是我慌亂的情況下還是犯了錯,并且在犯錯中,我還沒總結(jié)到經(jīng)驗。

  一段時間的工作下來,雖然一些錯誤減少了,但是還是會繼續(xù)的犯錯,而且一些錯誤明明是可以避免的,但是我卻因為著急,因為匆忙而沒有注意到,每次我都是提醒自己要靜下心來認真的工作,可是真的做起來的時候,我發(fā)覺我無法把工作徹底的去給做好,雖然有我是一個新人的原因,但是和我一起進來的同事,卻做得比我好很多,掌握的速度也是比我快不少,我也是漸漸的發(fā)覺,的確我對這份工作是沒辦法很好的去勝任的。

  除了我自己的性格比較急躁之外,也是對這份工作感覺自己做起來比較的沒有感覺,總是覺得雖然自己在做了,但是并不清楚自己做的如何,而且在工作中,我也是發(fā)現(xiàn)自己的能力跟不上工作的進度,我知道我不能再等下去了,不想被淘汰,我還是主動的離開比較好,去再找過一份更加合適我,我能力能匹配得上的工作,我知道辜負了領導的期望,但我無法勝任工作了,也是需要離開了,希望領導對我的辭職,予以批準。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

員工工作辭職報告10

尊敬的部門領導:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  我自年4月1日開始進入,就加入前臺部門收銀工作,到現(xiàn)在已經(jīng)兩個月了,這段時間以來,在各級領導和同事們的關(guān)心與培養(yǎng)下,基本完成了本職工作的各項任務。但由于個人學習的需要,特此申請辭去我現(xiàn)在的職務。

  在工作的時間里,我有幸得到了酒店領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。同時也感謝這個大的團隊對我的培養(yǎng)和教育,在這工作的日子里,我學到了很多有關(guān)收銀的知識,這對我個人的成長具有重要意義,再一次向大家表示無比的感謝和深深的歉意。在思想上,我也得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀、價值觀。同時,也使我具有了較高的職業(yè)素養(yǎng),這些都得益于我的培養(yǎng)。這段時間的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。我非常重視我在就酒店內(nèi)的`這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為公司的一員,我確信我在公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益,在這里,我也向大家表示深深地謝意。在工作上,我學到了許多寶貴的現(xiàn)場收銀經(jīng)驗和實踐技能。在生活上,得到各級領導與同事們的關(guān)照與幫助。指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。望領導批準我的申請,在正式離開之前我將善始善終,認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

  離開酒店,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  祝xx的事業(yè)蓬勃發(fā)展。也祝我的領導和同事們身體健康,事業(yè)順心。今后,無論我在哪里,我都會為酒店做力所能及的事情,因為我為我曾經(jīng)是酒店人而驕傲和自豪。

  再次感謝領導這段時間來對我的支持和勉勵,在此我忠心的道聲“謝謝”。望領導能夠批準我的請求。

此致

敬禮!

  辭職人:___

  20xx年__月__日

員工工作辭職報告11

尊敬的領導:

  您好!非常感謝您在百忙之中查看我的辭職信,很抱歉耽擱您的寶貴時間,由于個人一些原因,特此向您申請這個月的月底離職。

  自從來到這個公司,讓我學到了很多的`東西,有同事的熱情互助,有公司的團隊合協(xié),不得不說在這個公司里讓我學到的一些東西很受用,淘寶客服也不失為一份非常艱巨的工作,因為服務的好與不好是直接影響到公司的利潤,所以我在任職期間,都有秉著自己的崗位職責去做事,我很滿意這份工作,實在是因為個人出現(xiàn)的一些原因,也不得不經(jīng)過了長時間的糾結(jié)而選擇離職。

  在接下來沒有離開公司的時間里,我還是會盡自己的職責去做好每一件事的。非常抱歉自己的離職對公司帶來不便,但希望您能接受我這個申請,祝愿公司前程似錦。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

員工工作辭職報告12

敬愛的公司領導:

  您好!

  公司的過去三年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐。我對于公司三年多的照顧表示真心的感謝!!非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。

  三個月中,我并沒有為公司創(chuàng)造多大的價值。在經(jīng)過認真剖析以后,我發(fā)現(xiàn),三個月的時間,已經(jīng)把我和工作的不適合表現(xiàn)得淋漓盡致。我的性格、特長、、專業(yè)并不能迎合公司這份工作的性質(zhì)和需求,我也并不能勝任公司安排我的今后工作和去向。

  我因為諸多個人原因,經(jīng)過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司高層提出辭職要求。

  首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業(yè)的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

  說到薪資,這的確是不好說的,一分耕耘一分收獲。做為剛出來的大學生,都希望能夠找到待遇高一點的工作,所以跳槽的比較多,我承認自己也不可擺脫的稱為這個隊伍中的一員。和興給了我起步的平臺,我非常感謝;對于我的自私,我很抱歉!這次辭職是我經(jīng)過了深思熟慮之后做出的決定。我感謝學校和您給我這個機會,能讓我為學校工作;我亦感謝您和其他同事,對我的一切支持和指導。我有信心在您的領導之下,學校定能在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿學校興旺發(fā)達!

  其次,公司的`工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

  無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至xxxx市xxxx區(qū),工作上班實在是不方便,每天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,對于劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小說、以及報導寫作多年,可是對于劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節(jié)奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。

  由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的并不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。

  最后,祝公司生意興隆,發(fā)展越來越好。

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

員工工作辭職報告13

尊敬的領導:

  您好!

  我是廚師__。經(jīng)過這段時間的工作,我覺得和我原來設想的個人職業(yè)規(guī)劃相差太大。感謝像你們一樣一個又一個我遇到過的領導對我的關(guān)心,幫助,信任和肯定,但我不得不向公司提出辭職申請,并希望能于_月_日正式離職。

  對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

  下這樣一個辭職的艱難決定真的很不容易,和家人,父母,不斷溝通,還有孩子,甚至聽取了其他城市的'同事的意見,經(jīng)過這一個月的深思熟慮,今天我終于下定決心,鼓起勇氣,為自己的人生又一次重大的轉(zhuǎn)折做出無愿無悔的選擇:辭職。

  感謝領導的栽培,現(xiàn)在我即將離開公司,祝公司會有更大的業(yè)績!

此致

敬禮!

辭職人:___

  20xx年__月__日

員工工作辭職報告14

尊敬的公司領導:

  您好!

  我是xx,非常的遺憾我這次向您來辭職,當我落筆的時候,心情是復雜,并不知道自己當時內(nèi)心是一番什么樣滋味,無法表達,對于辭職之前我就一直看的開,一份工作自己不想做了,或者因為某種理由而要辭職,我認為這是非常平常的一件事情,遵從自己的本心,做好這一點才是應該的,但是現(xiàn)在想想也正的是感嘆,幾分不舍涌上心頭,我是非常希望能夠在工作上面不留遺憾,在xx公司這里是我非常寶貴的一段時光,雖然即將離去,那一份公司當中的回憶必然不會消散,這也是一種激勵,一種懷念吧,會伴隨著我一直走下去。

  我前段時間突然就在想著未來的自己,在xx工作兩年,我是沒有什么大突破,誰又不希望自己的職業(yè)生涯能夠順利有進步,我靜下心來想這些的`時候,我就在想這些,未來幾年時間我認為在xx這里自己不會有很多發(fā)展,我說這些的時候自己也是抱著一些私心,在工作當中我對自己的要求是很高的,越是對自己期望高往往也是越會不安分,或許我現(xiàn)在就是這種狀態(tài)吧,今后的工作當中我一定會讓自己快速的成長起來,當然我在xx這里工作的兩年是非常的受用的,是我職業(yè)生涯當中不可忽視的一點。

  這次來辭職,寫下這份辭職報告,心情之復雜我也是難以表達,盡管過去的已經(jīng)過去,但是很多事情還是會慢慢的積累,面對自己的今后我還是充滿動力,雖然是要離開xx這里可是我的對自己的要求一點不低,這是xx帶給我的成長,我想了想還是應該對自己有一個交代,首先我非常的感激xx,是xx公司讓我學會了怎么去做好一件事情,是xx這里教會了我工作當中的交際方式,也是xx讓我積累了很多工作經(jīng)驗,我很感激,也很滿足,我相信以后我也會做的越來越好,這是一定的。

  這段時間我總結(jié)了很多,有個人不足的地方,也有一些工作的缺點,雖然是小,但是接下來的工作至關(guān)重要,盡管是離開,但是我不會耽誤了工作,這些我是希望能夠給自己一個肯定的答復,也給在xx這里最后的工作一個交待,更重要的是留下一份美好,感激xx,感激這段經(jīng)歷,思前想后我也是不知道怎么去解釋這些,但是這是作為一名職工的素質(zhì),今后回想在xx這里的時候依舊美好,請您批準。

  此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年x月x日

員工工作辭職報告15

尊敬的領導:

  院經(jīng)過這么多年的發(fā)展由小變大,業(yè)務從幾十萬到數(shù)百萬,多少人為了設計院的發(fā)展殫精竭慮加班加點。我們曾經(jīng)無怨無悔,因為設計院是我們的母親,是我們賴以生存的家。但在業(yè)務量創(chuàng)出新高時,我們卻心痛的看到設計院正走向落后——體制上的落后、管理上的落后、意識上的落后、技術(shù)上的落后。

  一、體制上的落后:

  總之,適應業(yè)務環(huán)境變化,摸索在生產(chǎn)管理方面盡職盡責的路子,適應工藝創(chuàng)新、設計創(chuàng)新的發(fā)展趨勢,摸索保護和激發(fā)廣大設計人員的創(chuàng)作熱情和創(chuàng)作理念的工作思路,和同事們一齊為盡快拿回我們獨立的“設計資質(zhì)”而努力。

  設計院幾年前在獎懲機制上進行的改革者曾為設計院的業(yè)務發(fā)展注入了強大的動力,但到今天,它對設計院發(fā)展的推動力越來越小,在以市場為依托的設計院,陳舊的體制的弊端已日趨明顯。在市場競爭中的不靈活性、獎金到位的不確定性、對業(yè)主義務技術(shù)咨詢服務的不重視性在這種體制中設計院的領導由上級任命,而非群眾公選,何來代表群眾的利益,何來長遠的發(fā)展打算。得過且過,明哲保身。改革開拓也許會阻力重重,默守陳規(guī)也許是不做不錯。這種陳舊的體制不改何來代表最廣大群眾的利益,何來企業(yè)的長遠發(fā)展。

  我于200*年x月x日至x月x日在xx賽孚制藥有限公司實踐。在這一個月里,通過對具體事物進行計算、記錄、收集他們的有關(guān)數(shù)據(jù)資料,通過加工處理轉(zhuǎn)換為用戶決策有用的財務信息。

  二、管理上的落后:

  離職并不是說LL公司不好,相反我要說的是LL公司很好,是我從業(yè)以來最好的公司之一,所有人都很好,企業(yè)也蒸蒸日上,我也是那么的被咱們LL人所感動,我驚嘆于現(xiàn)在所創(chuàng)造的成就和業(yè)績,我很佩服領導們的雄才偉略,也很敬重那些為LL事業(yè)奮斗多年的老人們。LL之所以有現(xiàn)在的成就離不開所有同心同德的LL人的努力,也更離不開領導任人唯賢,及對人才的尊重和信任等。去了一些分公司,也親耳聆聽到了員工對老總的稱贊,對公司發(fā)展前景的無比向往,我也和大家一樣對LL的將來滿懷憧憬。

  在用人方面設計院沒有很好的發(fā)揮各人能力上的優(yōu)勢,使他們能夠各司其職、協(xié)同工作,從一開始以技術(shù)為先對市場不重視,發(fā)展到后來集體出擊市場,拋棄了技術(shù)與內(nèi)部管理、職能互相交錯、各自為政。領導層對設計院的作用已不是一輛齊奔的馬車,而是五馬分尸。與其它管理有序的設計院相比真是汗顏、慚愧;在工作中不開會、不談心、不交流、不溝通,想法各異、誤會重重,古人尚談廣開言路,我們又何妨聽一下逆耳的忠言。何謂一俊遮百丑,今天的設計院正以漂亮的經(jīng)營數(shù)字遮蓋著重重的管理危機,而這些危機將帶著設計院走向深淵。

  在實習期間,我先后在XX、XX部、XX部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

  三、意識上的落后:

  作為公司領導,肯定要運籌帷幄,公司的方方面面都要非常了解,運營、采購、人事、行政、財務等都要知根知底。然后才能制作出年終述職報告PPT。

  對設計院來說市場與人才是我們賴以生存的兩件法寶。我們卻很不重視,這些年來可曾討論過市場發(fā)展計劃,可曾討論過市場的呵護問題?蛻羰俏覀兊纳系,面對上帝的聲音,我們應該是盡量去做好,盡量讓自己適應市場,而不是我行我素,責怪都是上帝的錯。同時,這些年來對中層骨干力量的提拔毫無音訊,對設計骨干來說,提拔為中層干部從經(jīng)濟利益上并無區(qū)別,但這是對他們工作的認可,對他們夜以繼日工作的榮譽回報,人都是有上進心的,這些東西是金錢無法代替的。更何況任命公布以后再收回,情理何在!這不是自毀長城嗎?痛哉!痛哉!對生存之本如此不重視,是長遠的意識嗎?是對全體設計院人員的意識嗎?

  四、技術(shù)上的落后:

  述職報告是社會組織機關(guān)和部門的負責人向上級管理機關(guān)陳述自己某一階段工作情況,進行總的回顧,找出內(nèi)在規(guī)律,以指導未來實踐的履行職務情況的口頭報告。作為綜合性較強的公文,屬于報告的一種,又與總結(jié)和講話稿相似。下面是小編給大家分享的有關(guān)述職報告范文、會計述職報告、個人述職報告、述職報告ppt,希望對您有所啟發(fā)。

  這兩年來我們對外及內(nèi)部的交流非常之少,在技術(shù)日新月異的今天,如果出去走一圈會發(fā)現(xiàn)我們在技術(shù)上已經(jīng)開始落伍,作為設計院我們沒有專門的技術(shù)負責人,沒有技術(shù)學習計劃與活動的安排,缺乏對外的視野,尤如井底之蛙。

  在以后的.工作與學習中,自己決心認真提高專業(yè)知識水平,加強責任心,為設計院的快速發(fā)展,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:

  擺放底板混凝土保護層用砂漿墊塊,墊塊厚度等于保護層厚度,按每1m左右距離可縮小,甚至砂漿墊塊可改用鐵塊代替。

  痛定思痛,我們不想否認設計院的成績與發(fā)展,但常言到“居安思!,更何況我們已處危境。言辭雖然激烈,但均發(fā)自肺腑。設計院是我們的家,愛之越深責之越切。

  今天,我們辭職離開設計院,只是想去探索一種新的經(jīng)營理念。國家培養(yǎng)了我們這些大學生,而今正是我們用自己的技術(shù)和能力回報社會的時候,我們不想把時間浪費在無畏的爭吵與摩擦中,只想有更多的精力,更好的心情去學習技術(shù),服務社會。況且設計人員的獨立工作,合作經(jīng)營,這也是我國設計市場與國際接軌的發(fā)展趨勢。我們離開后,與設計院會有競爭,但永遠只有在技術(shù)與服務上的競爭,這更有利于雙方能力的提高與進步。在其它方面我們由衷的希望更多的是合作,在設計院需要時,我們完全愿意在市場上和設計上進行合作與交流。這種在競爭中合作的理念也是我們這次辭職后的基本經(jīng)營思路。

  各位領導,我們辭職了,即將離開工作了十幾年的地方,心情是沉重的,但不管我們走到哪里,都是在為蘇州服務,在為國家服務,就讓我們用三十歲的黃金年齡飛翔一次,全身心地為事業(yè)奮斗一次,為技術(shù)投入一次。我們走了,感謝您對我們十幾年的培養(yǎng),今后我們努力的工作,踏實的服務也許就是對您和對國家最好的回報。

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