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縣級衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀調(diào)查報告

時間:2024-06-22 13:44:49 調(diào)查報告 我要投稿
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縣級衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀調(diào)查報告

  縣(市、區(qū))級衛(wèi)生監(jiān)督所是最基層的衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu),其工作內(nèi)容主要是醫(yī)療機(jī)構(gòu)、公共場所(包括旅業(yè)、游泳場館、美容場所、公共浴室等)、生活飲用水、放射衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管等多個方面的行政許可、日常監(jiān)督管理、罰沒、培訓(xùn)指導(dǎo)。

縣級衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀調(diào)查報告

  自2002年衛(wèi)生監(jiān)督所成立以來,承擔(dān)著包括食品衛(wèi)生、醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)督、公共場所監(jiān)督管理等多方面的工作,為各縣(市、區(qū))的群眾健康作出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。雖然2010年食品衛(wèi)生職能被劃分至食品藥品監(jiān)督管理局,但衛(wèi)生監(jiān)督所仍有以下幾個方面的工作內(nèi)容:一、對醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行日常監(jiān)督管理,具體包括醫(yī)療廢物處理、消毒隔離情況、醫(yī)療文書書寫、衛(wèi)生技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格等方面工作,打擊非法行醫(yī),規(guī)范醫(yī)療秩序;二、對公共場所進(jìn)行行政許可、日常衛(wèi)生監(jiān)督管理,對公共場所從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn);三、對放射診療單位進(jìn)行行政許可、日常監(jiān)督,預(yù)防放射衛(wèi)生事件的發(fā)生,保證放射診療工作安全開展;四、對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo),將衛(wèi)生監(jiān)督工作進(jìn)一步下放至鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,不斷擴(kuò)大衛(wèi)生監(jiān)督的覆蓋率和監(jiān)督頻率;五、對生活飲用水進(jìn)行監(jiān)督檢查,對突發(fā)的水污染事件進(jìn)行調(diào)查處理,確保群眾生活飲用水的安全,保證人民群眾的身體健康不受傷害;六、對突發(fā)的公共衛(wèi)生事件進(jìn)行處理,防止傳染病傳播。

  目前,基層衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)在工作中還存在許多問題,制約著衛(wèi)生監(jiān)督工作的開展。為此,農(nóng)工黨韶關(guān)市委對縣(市、區(qū))級衛(wèi)生監(jiān)督所進(jìn)行了調(diào)查和分析,對加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督工作提出幾點看法及建議。

  一、存在問題

  (一)人員不足,年齡結(jié)構(gòu)不合理,專業(yè)配置不合理

  1.核定編制不足

  根據(jù)《衛(wèi)生部關(guān)于切實落實監(jiān)管職責(zé)進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全與衛(wèi)生監(jiān)督工作的意見》文件的要求,要切實加強(qiáng)執(zhí)法力量配備,參照轄區(qū)每萬名常住人口配備1-1.5名衛(wèi)生監(jiān)督員的標(biāo)準(zhǔn),測算所需衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員編制。調(diào)查結(jié)果顯示,韶關(guān)市(縣、區(qū))衛(wèi)生監(jiān)督所衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員核定編制不能滿足每萬名常住人口配備1名衛(wèi)生監(jiān)督員的要求,缺編率達(dá)32%,其中韶關(guān)市翁源縣的缺編率高達(dá)56%。

  2.編制內(nèi)人員不足

  調(diào)查結(jié)果顯示,現(xiàn)階段,韶關(guān)市縣區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所均未滿編,平均空編率達(dá)36%,韶關(guān)市始興縣空編率高達(dá)55%。有些縣區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所由成立時的近40人,到現(xiàn)在十余年時間減員為10余人。為了保證日常工作的順利開展,大部分監(jiān)督所需要通過借調(diào)、工勤人員來調(diào)補(bǔ)編制的空缺,甚至需要通過自籌薪資聘請臨時工來開展工作。

  3.編制內(nèi)人員年齡結(jié)構(gòu)不合理

  調(diào)查結(jié)果顯示,韶關(guān)市(縣、區(qū))衛(wèi)生監(jiān)督所編制內(nèi)人員平均年齡為43.875歲,40歲以上人員所占比例較高,部分縣市存在年齡結(jié)構(gòu)斷層的現(xiàn)象。

  衛(wèi)生監(jiān)督所的工作性質(zhì)是以外勤監(jiān)督執(zhí)法為主,年齡大則勢必影響工作正常開展,因此,需要不斷有年輕的新鮮血液入注。隊伍相對年輕,才能保證衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的順利開展。可是,由于衛(wèi)生監(jiān)督所是參照公務(wù)員管理的行政事業(yè)單位,但在公務(wù)員招考中卻常常缺乏指標(biāo)分配,導(dǎo)致許多衛(wèi)生監(jiān)督所近10年來幾乎沒有招錄新人。隨著時間的推移,原防疫站轉(zhuǎn)編而來的衛(wèi)生監(jiān)督員年齡越來越大、退休的人員越來越多,衛(wèi)生監(jiān)督員更新?lián)Q代不及時,導(dǎo)致衛(wèi)生監(jiān)督所出現(xiàn)年齡斷層、平均年齡偏大等狀況,嚴(yán)重制約著衛(wèi)生監(jiān)督工作的發(fā)展。

  4.編制內(nèi)人員專業(yè)配置不合理

  衛(wèi)生監(jiān)督所涉及醫(yī)療機(jī)構(gòu)、公共場所、生活飲用水等多方面的監(jiān)督執(zhí)法工作,需要有相關(guān)工作經(jīng)驗的專業(yè)人員作為衛(wèi)生監(jiān)督員進(jìn)行監(jiān)督檢查,以便衛(wèi)生監(jiān)督工作做好做細(xì)。

  調(diào)查結(jié)果顯示,韶關(guān)市(縣、區(qū))衛(wèi)生監(jiān)督所編制內(nèi)人員專業(yè)以醫(yī)學(xué)專業(yè)為主,編制內(nèi)醫(yī)學(xué)專業(yè)人員比例高達(dá)68%、法學(xué)內(nèi)專業(yè)人員比例為6%,其他專業(yè)人員為26%。目前,基層衛(wèi)生監(jiān)督所編制內(nèi)人員專業(yè)較為單一,大部分是由以前防疫站(現(xiàn)疾控中心)轉(zhuǎn)編而來的醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)人員,嚴(yán)重缺乏臨床醫(yī)療、法學(xué)、飲用水管理、公共場所管理等方面的相關(guān)專業(yè)人員,現(xiàn)有人員常常為“萬金油”監(jiān)督員,導(dǎo)致基層衛(wèi)生監(jiān)督所在監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)的過程中出現(xiàn)不夠?qū)I(yè)、難以深入提高的情況。

  (二)辦公經(jīng)費不足,車輛經(jīng)費不足

  調(diào)查結(jié)果顯示,韶關(guān)縣區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所辦公經(jīng)費偏低,車輛經(jīng)費不足,大部分縣區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所無專項執(zhí)法經(jīng)費、辦案經(jīng)費,大部分縣區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所需要發(fā)放工資外補(bǔ)貼,僅始興、乳源兩個縣的工資外補(bǔ)貼為財政統(tǒng)發(fā)。

  衛(wèi)生監(jiān)督所作為衛(wèi)計系統(tǒng)的執(zhí)法部門,并沒有公、檢、法等執(zhí)法單位的執(zhí)法經(jīng)費、辦案經(jīng)費,基層衛(wèi)生監(jiān)督所的辦公經(jīng)費、車輛經(jīng)費并不比其他行政部門的高,甚至要低于其他行政部門。而且,大部分基層衛(wèi)生監(jiān)督所已取消收費項目,衛(wèi)生監(jiān)督所的辦公經(jīng)費難以滿足辦公設(shè)備采購與維修、印刷辦公資料、水電等日常開支的需要。

  基層衛(wèi)生監(jiān)督所的主要工作在于日常衛(wèi)生監(jiān)督,衛(wèi)生監(jiān)督員的大部分時間用于下鄉(xiāng)監(jiān)督檢查。而由于財政統(tǒng)籌車輛經(jīng)費的不足,基層衛(wèi)生監(jiān)督所必須“節(jié)衣縮食”,從辦公經(jīng)費擠出部分資金,保證車輛能正常運行。另外,現(xiàn)階段大部分基層衛(wèi)生監(jiān)督所的職工福利并不是財政統(tǒng)籌,需要單位自行解決職工福利,只能從本來就不多的辦公經(jīng)費中擠出資金來保證職工福利。由于辦公經(jīng)費短缺且沒有專項執(zhí)法經(jīng)費,許多基層衛(wèi)生監(jiān)督所需要配備的辦案執(zhí)法設(shè)備、快速檢測設(shè)備均無法配置到位,勢必制約基層衛(wèi)生監(jiān)督工作的開展。

  (三)科室設(shè)置參差不齊,無單獨專業(yè)科室

  由于基層衛(wèi)生監(jiān)督所衛(wèi)生監(jiān)督員嚴(yán)重不足,衛(wèi)生監(jiān)督所經(jīng)濟(jì)條件有限,基層衛(wèi)生監(jiān)督所均未設(shè)置專門的獨立專業(yè)科室,通常是一個科室兼顧幾個專業(yè)的監(jiān)督工作,有的縣市甚至只有一個監(jiān)督科,負(fù)責(zé)全縣市的衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作。這種“萬金油”式的科室設(shè)置方式,并不利于衛(wèi)生監(jiān)督的持續(xù)發(fā)展。衛(wèi)生監(jiān)督員通常需要兼顧多方面的工作,而不能專注某一方面工作,使得衛(wèi)生監(jiān)督工作難以細(xì)化,并難以提高專業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督的執(zhí)法水平。

  (四)社會認(rèn)識不足,甚至有部分領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識不到位

  衛(wèi)生監(jiān)督所作為衛(wèi)生行政法律法規(guī)的具體執(zhí)行部門,卻在社會中鮮為人知。有些政府部門甚至衛(wèi)計系統(tǒng)內(nèi)的部分領(lǐng)導(dǎo)干部對衛(wèi)生監(jiān)督所的工作職能認(rèn)識也不到位,對衛(wèi)生監(jiān)督工作不理解更難以支持,這嚴(yán)重影響了衛(wèi)生監(jiān)督工作的開展。

  (五)衛(wèi)生監(jiān)督地位尷尬,行政執(zhí)法人員不是行政編制

  我國衛(wèi)生監(jiān)督法律法規(guī)規(guī)定的執(zhí)法主體大都是衛(wèi)生行政機(jī)關(guān),衛(wèi)生監(jiān)督所是參照公務(wù)員管理的行政事業(yè)單位,是衛(wèi)生行政機(jī)關(guān)下屬的獨立機(jī)構(gòu),具有獨立的法人資格?墒窃趫(zhí)行衛(wèi)生監(jiān)督法律法規(guī)方面,衛(wèi)生監(jiān)督所又不具備獨立的執(zhí)法權(quán)力,必須通過衛(wèi)生行政機(jī)關(guān)委托執(zhí)法,需要經(jīng)過衛(wèi)生行政機(jī)關(guān)的層層審批,在一定程度上限制了衛(wèi)生監(jiān)督所對法律法規(guī)的執(zhí)行力度。

  二、建議

  (一)盡力配齊人員編制,加強(qiáng)隊伍建設(shè),提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力

  政府根據(jù)《衛(wèi)生部關(guān)于切實落實監(jiān)管職責(zé)進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全與衛(wèi)生監(jiān)督工作的意見》文件的要求給基層衛(wèi)生監(jiān)督所制定編制,并通過人事招考、人才引進(jìn)等方式,招錄一批以臨床醫(yī)學(xué)和預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)為主、法律專業(yè)為輔的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員,提高整體的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力。同時對現(xiàn)有的衛(wèi)生監(jiān)督員進(jìn)行定期的、有針對性的培訓(xùn),提高衛(wèi)生監(jiān)督員素質(zhì),強(qiáng)化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法意識,并加大對衛(wèi)生監(jiān)督專家型高端人才和基層復(fù)合型人才的培養(yǎng)力度。

  (二)加大經(jīng)費投入,設(shè)定專項執(zhí)法經(jīng)費

  政府應(yīng)加大對基層衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的辦公經(jīng)費、車輛經(jīng)費投入。同時,作為衛(wèi)計系統(tǒng)的執(zhí)法部門,應(yīng)該讓衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)參照公檢法系統(tǒng),增加專項執(zhí)法經(jīng)費、辦案經(jīng)費,保證執(zhí)法工作有序順利進(jìn)行。

  (三)明確法律地位,實現(xiàn)執(zhí)法主體與執(zhí)法隊伍統(tǒng)一

  要明確衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的法律地位,實現(xiàn)執(zhí)法主體與執(zhí)法隊伍的統(tǒng)一,可以考慮從以下三個方面入手:(1)將衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)獨立出來作為綜合執(zhí)法部門,并結(jié)合立法,把衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)變?yōu)榉ǘㄐ姓䴔C(jī)關(guān)(如深圳的衛(wèi)生計生綜合執(zhí)法局),使衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)能夠行使法律所賦予的職責(zé),做好衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作,從而規(guī)避執(zhí)法者本身就是違法的問題;(2)將衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)并入衛(wèi)生行政機(jī)關(guān)內(nèi),作為衛(wèi)生行政部門內(nèi)的一個相對獨立的科室,專職管理衛(wèi)生監(jiān)督方面工作,行使衛(wèi)生監(jiān)督行政職能,實現(xiàn)執(zhí)法主體與執(zhí)法隊伍均為衛(wèi)生行政機(jī)關(guān)的統(tǒng)一。

  (四)政府重視,加大宣傳力度,提高公眾認(rèn)知度

  衛(wèi)生監(jiān)督所作為衛(wèi)計系統(tǒng)的執(zhí)法部門,需要政府重視、領(lǐng)導(dǎo)重視,同時需要其他部門的大力支持與配合,這樣才能更好地保障衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作的順利進(jìn)行。

  同時,衛(wèi)生監(jiān)督所應(yīng)加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力的提升,提高自身素質(zhì)和形象,樹立良好的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍形象,重點突破,以點帶面,做出業(yè)務(wù)特色。通過公示衛(wèi)生監(jiān)督的職權(quán)、職能,提供咨詢、舉報電話,設(shè)置舉報獎勵,鼓勵公眾支持和監(jiān)督衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的相關(guān)工作,鼓勵公眾對違法違規(guī)行為進(jìn)行舉報,在促進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督工作的同時提高民眾對衛(wèi)生監(jiān)督工作的認(rèn)識。

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