計劃生育協(xié)會工作計劃（通用11篇）

　　導(dǎo)語：進(jìn)一步建立健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，為協(xié)會工作快速發(fā)展提供有力保障。要堅持把計生協(xié)會納入人口和計劃生育公共管理體系，建立健全協(xié)會工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。下面是小編給大家整理的計劃生育協(xié)會工作計劃的相關(guān)內(nèi)容，希望能給你帶來幫助!

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇1

　　計劃生育我國長期堅持不變的國策之一，在我國已經(jīng)實行了三十多年了，取得了非常突出的效果和成績。我國人口在三十年間少生了幾億，這對我們國家繼續(xù)權(quán)力發(fā)展經(jīng)濟(jì)是起了非常大的作用的，因此我們應(yīng)該繼續(xù)堅持計劃生育一百年不動搖，繼續(xù)完善和加強(qiáng)計劃生育工作，使我們把全部精力用在經(jīng)濟(jì)建設(shè)上。

　　在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我鄉(xiāng)計生協(xié)要認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，與時俱進(jìn)，全年工作緊緊圍繞黨委、政府的工作重心，以計劃生育工作為出發(fā)點，發(fā)揮計生協(xié)會的優(yōu)勢，充分調(diào)動各方面的力量和積極性，開展豐富多彩的宣傳服務(wù)活動，轉(zhuǎn)變廣大群眾的婚育觀念，達(dá)到愚教于樂，充分發(fā)揮協(xié)會轉(zhuǎn)化團(tuán)體的作用，努力做好帶頭、宣傳、服務(wù)、監(jiān)督、交流五項基本職能，并為此決心在20XX年做到以下幾點：

　　一、搞好協(xié)會會員的培訓(xùn)

　　為了適應(yīng)新形勢下的計生工作需要和更新各村計生干部的思想觀念，有組織的開展計生專干和協(xié)會會員的培訓(xùn)工作，提高他們的法規(guī)政策知識和業(yè)務(wù)能力。

　　二、完善計劃生育協(xié)會的組織機(jī)構(gòu)

　　計生協(xié)會是一個合法的群眾性組織，各協(xié)會要在村支部的領(lǐng)導(dǎo)下，搞好協(xié)會班子的建設(shè)，并按照“便于組織、方便活動”的.要求劃分會員小組，以便于開展之有效的協(xié)會工作。

　　三、開展形式多樣的協(xié)會活動，強(qiáng)化協(xié)會服務(wù)意識

　　1、利用各種機(jī)會宣傳計劃生育的方針政策，科學(xué)的婚育觀念。

　　2、利用元旦、春節(jié)、科技宣傳日、協(xié)會活動月開展豐富多彩的群眾參與性強(qiáng)的活動，利用“會員之家”傳播科學(xué)知識，倡導(dǎo)健康、文明的生活方式和婚育新風(fēng)尚，擴(kuò)大計生工作影響力。

　　3、力爭每個月開展協(xié)會活動兩次

　　4、建立“便于組織、方便活動”的會員小組及可行的會員聯(lián)系制度，發(fā)揮中心戶帶頭作用，增強(qiáng)協(xié)會的輻射功能和服務(wù)能力。

　　5、協(xié)助開展計生“三結(jié)合”工作，幫助計生勞弱戶助耕工作，使他們盡早脫貧致富。

　　6、利用會員廣泛的群眾優(yōu)勢，努力搞好計劃生育宣傳工作，積極動員育齡婦女接受“三查一治”服務(wù)。

　　計劃生育協(xié)會是依據(jù)國有法律法規(guī)成立，經(jīng)地民政部門注冊的人口與計劃生育群眾團(tuán)體，它是依靠群眾、組織群眾、實行群眾的自我教育、自我管理、自我服務(wù)的一個組織。

　　上面的工作計劃就是20XX年xx鄉(xiāng)計劃生育協(xié)會工作計劃，我們要全力控制我們鄉(xiāng)人口的增長速度，把我們有限的財力、物力、精力全部放在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民的思想素質(zhì)提升上，這樣我們就會取得我們鄉(xiāng)的全面發(fā)展！

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇2

　　過去的一年，湘龍街道計生工作在街道黨工委、辦事處的大力支持下，在上級計生部門的正確指導(dǎo)下，求新務(wù)實，創(chuàng)先爭優(yōu)，穩(wěn)定低生育水平，服務(wù)育齡群眾，順利通過了省市縣各項目標(biāo)管理考核，轄區(qū)內(nèi)湘濱社區(qū)榮獲得了全國人口計生基層群眾自治示范單位稱號。今年，我們將繼續(xù)圍繞大局，穩(wěn)固基礎(chǔ)，發(fā)揮優(yōu)勢，現(xiàn)將20xx年工作計劃匯報如下：

　　1、堅持穩(wěn)定低生育水平。

　　緊抓符合政策生育率這條生命線，守住市縣下達(dá)的93%底線指標(biāo)。尤其要采取有效措施遏制住部分農(nóng)村社區(qū)違法生育現(xiàn)象抬頭的現(xiàn)象，同時也要有效避免流動人口違法生育的情況發(fā)生，對符合政策生育率不達(dá)低于93%的社區(qū)堅決執(zhí)行“一票否決”。

　　2、提高查環(huán)孕檢的參檢率和質(zhì)量。

　　以每季度查環(huán)孕檢為契機(jī)進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，逐社區(qū)、逐戶進(jìn)行登記造冊，逐個督促查環(huán)查孕，對兩次以上未到位的對象，要列為跟蹤重點，緊盯不放、一追到底，堅決補(bǔ)救到位，確保查環(huán)孕檢到位在85%以上，長效避孕措施落實率達(dá)80%。

　　3、扎實做好全員人口信息和網(wǎng)格化信息系統(tǒng)工作。

　　重點在數(shù)據(jù)真實性上下功夫，組織計生專干和計生協(xié)會會員，對轄區(qū)內(nèi)全員人口信息進(jìn)行全面清查、核對，尤其將物業(yè)小區(qū)樓盤、開放性市場等列為街道計生管理的重點區(qū)域，按照省市縣相關(guān)文件的統(tǒng)計口徑和要求，對應(yīng)建檔的信息做到不遺不漏，刪重糾錯，對不應(yīng)建檔的信息進(jìn)行全面清理刪除。街道對各社區(qū)及駐街單位的全員人口信息質(zhì)量實行“月通報，季講評，年考核”，確保統(tǒng)計準(zhǔn)確率普遍達(dá)到99%以上。同時每周對社區(qū)網(wǎng)格化工作平臺的數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測，通報各社區(qū)人房關(guān)聯(lián)、全員人口數(shù)據(jù)的導(dǎo)入的工作進(jìn)度，對落實不力的社區(qū)進(jìn)行責(zé)任追究，確保網(wǎng)格化系統(tǒng)上線后續(xù)工作扎實推進(jìn)。

　　4、優(yōu)化人口計生宣傳教育平臺。

　　通過多種形式促進(jìn)宣教服務(wù)進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)，以社區(qū)人口學(xué)校、湘繡苑“新市民家園”和轄區(qū)內(nèi)大中專院校為載體，加大青春健康陣地、人口文化長廊等的.建設(shè)力度，舉辦講座培訓(xùn)，開展有針對性的人口與生殖健康教育。積極開展服務(wù)育齡群眾百日行活動，同時以“5.29”、“7.11”等活動紀(jì)念日為契機(jī)，開展好群眾參與的自娛自樂活動。

　　5、狠抓流動人口管理與服務(wù)。

　　一是繼續(xù)推進(jìn)流動人口衛(wèi)生計生均等化服務(wù)進(jìn)程，以構(gòu)建流動人口常態(tài)化管理服務(wù)機(jī)制為核心，以“5+10”的流動人口計劃生育公共服務(wù)均等化內(nèi)容為重點，通過湘繡苑“新市民家園”、“四點半課堂”、“七色衛(wèi)士”等品牌項目提升流動人口家庭的幸福指數(shù)，促進(jìn)流動人口自我管理、自我服務(wù)，促進(jìn)流動人口的經(jīng)濟(jì)立足、社會接納、身份認(rèn)同、文化交融。二是加強(qiáng)流動人口計劃生育管理。充分依托省流動人口計劃生育“一盤棋”服務(wù)管理平臺，組織人員對流動人口進(jìn)行全面清理調(diào)查登記，強(qiáng)化流動育齡婦女的跟蹤管理，確保流入和離開信息異動每月及時更新。三是整合資源，充分發(fā)揮流動人口與出租屋管理服務(wù)中心、公安、工商、衛(wèi)生等綜合治理成員單位的作用，通過建立有獎舉報、暗察暗訪等工作制度，把好監(jiān)督關(guān)口，有效堵住流動人口超生的漏洞。

　　6、加大社會撫養(yǎng)費征收力度。

　　建立社會撫養(yǎng)費由黨政分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，各社區(qū)負(fù)責(zé)人首問制的制度，成立街道的社會撫養(yǎng)費常年催收隊伍，多上門做對象工作。同時與拆遷辦、安置辦等加強(qiáng)聯(lián)系溝通，對征地拆遷的違法生育對象采取暫緩發(fā)放生產(chǎn)留地安置費等措施，對拒不繳納社會撫養(yǎng)費的移交法院強(qiáng)制執(zhí)行，確保各社區(qū)社會撫養(yǎng)費征收到位率在65%以上。

　　7、堅持利益導(dǎo)向的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　著力推動孕前免費優(yōu)生健康檢測工作，加強(qiáng)政策宣傳和后期隨訪服務(wù)，提高目標(biāo)人群覆蓋率。全面兌現(xiàn)“六獎二免一干預(yù)”政策，尤其是繼續(xù)深入推進(jìn)湖南省城鎮(zhèn)獨生子女父母獎勵政策的落實，確保計劃生育獎勵扶助兌現(xiàn)率達(dá)到100%，獎勵對象準(zhǔn)確率100%，資金到位率100%，并將獎扶情況及時在“陽光計生”居務(wù)公開欄中予以公示，公開接受群眾監(jiān)督。

　　新的一年，我們將不斷開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，提高計劃生育工作質(zhì)量和水平，為構(gòu)建和諧、平安、幸福、宜居湘龍營造良好的人口環(huán)境。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇3

　　高度重視計劃生育工作，在年初特制定計劃生育工作實施方案，由村支部為領(lǐng)導(dǎo)核心，以全新的工作方式，扎實開展計劃生育工作，現(xiàn)將20xx年計生工作計劃如下。

　　一、創(chuàng)新宣傳方式

　　1、利用廣播大力宣傳《人口與計劃生育法》和《四川省人口與計劃生育條例》以及《流動人口管理辦法》等。

　　2、在村民集中居住地建計劃生育宣傳欄1—2個，在要到處書寫或懸掛2—3幅大型標(biāo)語。

　　3、計劃生育協(xié)會定期開展學(xué)習(xí)活動，用身邊人、身邊事作為宣傳教育材料，使群眾改變養(yǎng)兒防老的舊觀念。

　　4、每月組織組長、黨員代表開展計劃生育方面的宣傳工作培訓(xùn)會一次，強(qiáng)化計生工作的宣傳手段，增強(qiáng)村、組干部的.宣傳能力與責(zé)任感，也使廣大黨員群眾充分認(rèn)識到計劃生育的重要意義，為計劃生育奠定良好基礎(chǔ)。

　　二、提高科技服務(wù)工作質(zhì)量

　　1、保證計劃生育服務(wù)室整潔規(guī)范，室內(nèi)有五種以上避孕藥具，計生專干應(yīng)做到對5種以上避孕藥具正確使用方法，并及時做好發(fā)放與隨訪工作，使育齡群眾安全、有效、放心使用避孕藥具。

　　2、高度重視三查一治工作，在年初特制定三查一治工作實施方案，做好倒查情況詳細(xì)記錄，對未倒查的人員查明原因并及時與上級聯(lián)系做好補(bǔ)查工作，及時解決查后問題。

　　三、完善流動人口管理工作

　　加強(qiáng)流動人口管理工作力度，協(xié)助上級做好流動人口辦證工作。隨時掌握流動人口變動情況，對流出流入人員做好詳細(xì)登記。

　　四、提高出生人口素質(zhì)

　　與科技服務(wù)工作相結(jié)合，做好出生缺陷干預(yù)工程與生殖道感染干預(yù)工程工作，利用廣播、電視每月開展新婚知識講座與孕前、孕期教育工作兩次，及時為待孕人員發(fā)放葉酸片，并作出正確指導(dǎo)。

　　五、綜合治理性別比失調(diào)問題

　　大力開展“關(guān)愛女孩行動”工作，對傷害女孩的應(yīng)給予嚴(yán)厲打擊，在計劃生育政策優(yōu)惠方面，首先考慮女孩戶，并將困難女孩戶作為重點幫扶對象，形成人人關(guān)愛、關(guān)心女孩的氛圍，確保女孩的身心得以健康成長。

　　六、完善協(xié)會工作

　　把協(xié)會工作與村民自治工作相結(jié)合，一年召開1—2次村民大會，在重大節(jié)日期間搞好宣傳教育活動，加強(qiáng)協(xié)會基地管理與運(yùn)用，多為群眾辦實事、好事，讓協(xié)會基地發(fā)揮行之有效的作用，有力推動計生工作。

　　七、堅持不懈做好計劃生育工作

　　1、力爭在統(tǒng)計工作方面做到不錯報、漏報、瞞報。

　　2、協(xié)助上級處理違法生育案件和征收社會撫養(yǎng)費。

　　3、按時完成上級臨時交辦任務(wù)。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇4

　　一、指導(dǎo)思想

　　貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《湖南省人口與計劃生育條例》，不斷提高人口計生依法行政能力和水平，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，為構(gòu)建和諧社會營造良好的園所環(huán)境。

　　二、工作目標(biāo)

　�。ㄒ唬┣袑嵓訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，形成“一把手”負(fù)總責(zé)，主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，兼職計生專干具體操作的工作格局，計劃生育工作必須作為單位、個人年終考核的一項重要內(nèi)容。

　�。ǘ�）嚴(yán)格按《條例》及省計生委有關(guān)規(guī)定把好計劃生育審核關(guān)，督促已育一孩的夫婦在孩子出生后一個月內(nèi)準(zhǔn)確，及時的辦理《獨生子女證》，獨生子女率達(dá)100%。

　�。ㄈ�）按照國家《流動人口計劃生育工作管理辦法》的規(guī)定，做好本單位流動人員（出租屋承租人）計劃生育工作，

　�。ㄋ模┪覉@做到計劃生育率100%，晚婚、晚育率100%；婦檢率100%，；統(tǒng)計準(zhǔn)確報表及時率100%，四項節(jié)育措施落實率達(dá)100%。

　　三、工作方法

　　全面貫徹落實縣教育局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)教育系統(tǒng)人口和計劃生育管理工作意見》，完善和規(guī)范工作機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校人口與計劃生育管理工作，提高工作水平，落實目標(biāo)管理責(zé)任制。堅持切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，形成“一把手”負(fù)總責(zé)，主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，專職計生管理人員具體抓的工作格局。計劃生育工作必須作為單位、個人年終實績考核的一項重要內(nèi)容。

　　四、工作任務(wù)和措施

　　1、堅持一票否決，按縣政府、縣教育局有關(guān)文件規(guī)定，凡違反計劃生育的教師取消評優(yōu)評先資格；計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員年度考核不得確定為優(yōu)秀和稱職等次，一年內(nèi)取消各類先進(jìn)榮譽(yù)稱號的評選資格，不得提拔和晉升職務(wù)。

　　2、把計劃生育工作納入學(xué)校工作重要議程，抓緊抓好。按照計生部門要求，積極參加有關(guān)計生重要工作會議及活動，協(xié)調(diào)解決工作中存在的計生問題，定期進(jìn)行計生自查，并做好相關(guān)紀(jì)錄。

　　3、堅持做好計劃生育的`宣傳工作，組織全園職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《湖南省人口與計劃生育條例》，辦好計劃生育宣傳欄，宣傳計劃生育知識及相關(guān)政策法規(guī)。

　　4、搞好計劃生育，鼓勵動員已生育婦女上環(huán)或采取其它有效節(jié)育措施，杜絕無證生育和計劃外生育現(xiàn)象的發(fā)生。做好宣傳說服工作，爭取獨生子女領(lǐng)證率。落實好晚婚、晚育、節(jié)育獎勵政策。

　　5、經(jīng)常性的保持與教育局工會、林城鎮(zhèn)計生辦密切配合，積極主動與他們一起共抓計劃生育工作。同時，不定期的向教育局領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作。

　　6、加強(qiáng)各部門負(fù)責(zé)人對流動人口管理的責(zé)任和意識，做好出租房承租人員的計劃生育工作。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇5

　　一、指導(dǎo)思想

　　以避孕節(jié)育、控制人口數(shù)量為重點，主攻流動人口這一難點，以實施“少生快富”工程為出發(fā)點，著力加強(qiáng)綜合治理出生人口性別比，切實抓好流動人口服務(wù)管理，在人口計生信息化、隊伍職業(yè)化、基層群眾自治化和工作法制化上要有新突破。全面落實人口計生政策法律法規(guī)，健全完善“依法管理，基層群眾自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”人口計生工作機(jī)制，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會又好又快，更好更快發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。

　　二、目標(biāo)任務(wù)

　　年度內(nèi)人口出生率控制在12%以內(nèi)；人口自然增長率控制在8%以內(nèi)；出生人口性別比控制在103—107之間；常住人口符合政策生育率達(dá)98%以上；流動人口符合政策生育率達(dá)88%以上，一孩婦女上環(huán)、二孩及以上夫婦絕育及時率、避孕措施落實率均達(dá)100%；二女孩戶結(jié)扎完成9例及以上；婦檢率達(dá)100%；藥具應(yīng)用率和隨訪率均達(dá)100%；鄉(xiāng)級投入避孕藥具的經(jīng)費達(dá)1。8萬元以上，鄉(xiāng)級財政投入計生事業(yè)費人均達(dá)5元，全鄉(xiāng)年度內(nèi)征收的社會撫養(yǎng)費的10%、中央轉(zhuǎn)移支付的20%用于獎勵扶助；本年度政策外生育征收面達(dá)100%，完成社會撫養(yǎng)費征收20萬元以上并確保100%用于人口計生事業(yè)，其中，非訴案件占年度總案件數(shù)的30%；PIS系統(tǒng)錄入出生統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率達(dá)100%；實施孕前優(yōu)生健康檢查75對以上，使用技術(shù)干預(yù)數(shù)達(dá)100%；繼續(xù)實施“少生快富”工程幫扶工作，獎勵扶助政策落實率、兌現(xiàn)率均達(dá)100%；推行“雙誠信雙”的村達(dá)100%，實現(xiàn)“雙誠信雙”示范的村達(dá)100%；流動人口服務(wù)管理工作達(dá)到年度目標(biāo)；基層計生協(xié)會整建率達(dá)100%；政務(wù)辦公及時率達(dá)100%；進(jìn)一步加強(qiáng)計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，為水城縣創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣奠定基礎(chǔ)。

　　三、創(chuàng)新工作機(jī)制，促進(jìn)人口計生工作持續(xù)健康發(fā)展

　　深入貫徹落實中央《決定》和省委《意見》精神，堅持創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略，把新機(jī)制建設(shè)擺在新時期人口計生工作的重要位置，加強(qiáng)人口計生理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新，確保全鄉(xiāng)在兩年之內(nèi)建立起符合科學(xué)發(fā)展觀要求的“領(lǐng)導(dǎo)決策、依法管理、群眾自治、利益導(dǎo)向、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、流動人口管理服務(wù)、投入保障、宣傳教育、科學(xué)管理考核、隊伍建設(shè)”等人口計生工作長效機(jī)制，促進(jìn)人口計生工作持續(xù)健康發(fā)展。

　　1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步落實責(zé)任

　　一要堅持把人口計生工作擺在重要戰(zhàn)略地位來抓，推進(jìn)人口和計劃生育“一把手”負(fù)責(zé)制，實行鄉(xiāng)黨委書記分管、政府主要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)管、黨政副職配合管的人口計生工作管理體系，建立“書記抓、抓書記”的領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)機(jī)制，做到書記親自安排、親自調(diào)度、親自落實、親自兌現(xiàn)責(zé)任追究，確保領(lǐng)導(dǎo)、認(rèn)識、投入、責(zé)任、措施、檢查、獎懲“七到位”。繼續(xù)實行副科級干部包村、股室干部、駐村指導(dǎo)員和村干部包組、育齡婦女小組長包戶的層層包保責(zé)任制，鄉(xiāng)黨委政府每月聽取一次人口計生工作專題匯報，研究解決工作中存在的問題和困難；副科級包村領(lǐng)導(dǎo)要定期或不定期深入村組檢查指導(dǎo)工作；鄉(xiāng)計生辦要經(jīng)常到村、組督促指導(dǎo)工作；鄉(xiāng)直各單位要各司其職、通力協(xié)作，合力抓好人口計生工作；鄉(xiāng)、村、組要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，落實任務(wù)，明確責(zé)任，扎實把人口計生工作抓好、抓實、抓出成效。

　　二要認(rèn)真落實“三會三查”（組級一月一次見面會、村級一月一次匯報會、鄉(xiāng)級一月一次專題會；組自查、村普查、鄉(xiāng)抽查）制度，加強(qiáng)對人口計生工作的督促檢查。三要進(jìn)一步完善考核評估機(jī)制，按照省、市、縣人口計生工作的相關(guān)考核辦法，強(qiáng)化人口計生責(zé)任目標(biāo)管理。切實把縣人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組制定的相關(guān)目標(biāo)任務(wù)分解到副科級人頭上，讓人人肩上有擔(dān)子、有責(zé)任，形成齊抓共管。

　　2、圍繞生育主線，全面推進(jìn)全程服務(wù)管理

　　全程服務(wù)管理是有效預(yù)防政策外生育和遏制性比偏高的重要手段。堅持圍繞生育這條主線，從已婚育齡婦女的婚前檢查、孕期保健、住院分娩、產(chǎn)后隨訪、落實避孕措施、術(shù)后回訪，以及嬰幼兒早期教育等各個階段的不同需求，確定服務(wù)管理對象，開展全程服務(wù)管理。

　　一是準(zhǔn)確界定服務(wù)管理對象。

　　二是全面推行“周上門、月隨訪、季保健”。

　　三是跟蹤隨訪到位。育齡婦女小組長周上門、駐村指導(dǎo)員、村級計生人口主任、計生協(xié)管員、月隨訪必須有登記，有對象簽字和按手印。

　　四是按照省、市、縣要求，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，對全鄉(xiāng)5個村進(jìn)行分類管理、重點督查”。

　　五是責(zé)任落實到人。全面強(qiáng)化鄉(xiāng)、村責(zé)任，將服務(wù)管理對象的孕、產(chǎn)、術(shù)全過程責(zé)任和婦檢、手術(shù)庫存、、手術(shù)落實率、及時率等明確到人，加大督查和指導(dǎo)力度，在督查中指導(dǎo)，在指導(dǎo)中督查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時幫助解決問題，并落實責(zé)任追究。

　　3、創(chuàng)新宣傳教育機(jī)制，加大宣傳教育工作力度，營造良好工作氛圍

　　堅持把宣傳教育作為人口計生工作的重要內(nèi)容，進(jìn)一步創(chuàng)新宣傳教育工作機(jī)制，動員社會各方面力量廣泛參與。

　　一要加大宣傳教育經(jīng)費投入力度，宣傳教育經(jīng)費占本級人口計生事業(yè)經(jīng)費的10%以上，并逐年遞增。

　　二要抓好鄉(xiāng)、村兩級人口計生宣傳教育網(wǎng)絡(luò)和陣地建設(shè)。

　　三要及時組建鄉(xiāng)人口計生文藝宣傳隊，并確保經(jīng)費投入到位，人員到位。

　　四要不斷提高育齡群眾對計生政策的知曉率，讓村組干部和廣大育齡群眾切實掌握現(xiàn)行生育政策、處罰政策、獎勵扶助政策，教育引導(dǎo)群眾自覺遵守計劃生育基本國策，進(jìn)一步樹立科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念。

　　4、著力打擊“兩非”，綜合治理出生人口性別比

　　一要建立健全打擊“兩非”和綜合治理出生人口性別比長效工作機(jī)制，依法嚴(yán)厲查處“兩非”等違法違紀(jì)行為，形成黨政負(fù)責(zé)、部門配合、群眾參與的綜合治理格局，對涉嫌溺嬰、棄嬰或“兩非”案件的，派出所、衛(wèi)計辦、衛(wèi)計院等部門要在24小時內(nèi)第一時間趕赴現(xiàn)場聯(lián)合調(diào)查處理。各村要切實加強(qiáng)孕產(chǎn)期全程服務(wù)管理，從源頭上防范選擇性別生育，強(qiáng)力推行住院（陪護(hù)）分娩，提高住院分娩率，確保住院分娩率達(dá)到85%以上。對于“兩非”案件，要采取有獎舉報、有獎辦案、逆向排查等方式，切實深入村、組、戶逐人核查、梳理線索，通過內(nèi)查外調(diào)，查清查實案件情況，并視情節(jié)輕重分類作出處理，對涉案的國家工作人員、醫(yī)務(wù)人員按照黨政紀(jì)和法律法規(guī)予以嚴(yán)肅處理。

　　二要建立出生人口性別比綜合治理工作定期信息通報專項督查制度。扎實開展以清理出生人口漏報、新生兒死亡、孕情消失為主要內(nèi)容的專項治理，對出生人口性別比偏高或出現(xiàn)新生兒死亡、孕情消失的村，要進(jìn)行重點督導(dǎo)檢查，找清根源。要堅持聯(lián)席會議制度，各村及有關(guān)部門要積極探索建立協(xié)作機(jī)制，加強(qiáng)協(xié)作聯(lián)系，及時溝通信息，交流情況。要做好對B超設(shè)備、終止妊娠藥品和技術(shù)人員的監(jiān)督和管理，堅決杜絕非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別終止妊娠的行為發(fā)生。

　　三要強(qiáng)力推進(jìn)集中專項清理整治工作，各村務(wù)必大力查找“兩非”案源，切實配合和投入到專項清理整治工作中。

　　5、切實做好流動人口計劃生育管理服務(wù)工作

　　一要認(rèn)真貫徹落實《流動人口計劃生育工作條例》，以建立“統(tǒng)籌管理、服務(wù)均等、信息共享、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”工作機(jī)制為核心，以構(gòu)建全員流動人口信息管理系統(tǒng)為支撐，堅持和強(qiáng)化“兩手抓”（一手抓堵住新產(chǎn)生的失控人口，一手抓消化原有失控人口）。

　　二要進(jìn)一步探索新的流動人口計生管理機(jī)制，加強(qiáng)部門協(xié)作、區(qū)域協(xié)作、周邊協(xié)作，形成“黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門參與、屬地管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、齊抓共管”的工作格局。落實以房管人，以房找人和房東報告等工作制度，加大辦驗《流動人口婚育證明》和合同管理的力度，著力清理流出人口，實施跟蹤管理，督促落實相應(yīng)的避孕節(jié)育措施。

　　三要建立健全流動人口計劃生育管理網(wǎng)絡(luò)，調(diào)整和充實計生工作隊伍，配強(qiáng)專職流動人口服務(wù)管理工作人員。

　　6、著力基層協(xié)建設(shè)，充分發(fā)揮計生協(xié)在人口計生工作中的生力軍作用

　　一要繼續(xù)深入開展鄉(xiāng)、村基層協(xié)會組織機(jī)構(gòu)、隊伍、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，不斷拓展基層協(xié)會服務(wù)領(lǐng)域，確保人員到位，經(jīng)費投入到位，力求有人管事、有錢辦事。二要切實把計劃生育協(xié)會工作與人口計生工作同安排、同部署、同落實、同獎懲，把村計劃生育協(xié)會工作納入目標(biāo)管理，列入鄉(xiāng)人口計生綜合考核。三要充分發(fā)揮協(xié)會“帶頭、宣傳、服務(wù)、監(jiān)督、交流”的五項職能，著力推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。切實抓好協(xié)會典型示范工作，以“一創(chuàng)三建一幫帶”活動和“五大幸福計生行動”為載體，解決參與計生“雙誠信雙”工作；以為廣大群眾提供生產(chǎn)、生活、生育服務(wù)為根本宗旨，申報人口利益關(guān)懷基金項目，積極發(fā)揮資金效應(yīng)作用，帶動計生戶發(fā)展種養(yǎng)殖項目，提高群眾生產(chǎn)生活水平。

　　7、建設(shè)“六個一”，實現(xiàn)“六個突破”

　　要切實按照市人口口計生委關(guān)于加強(qiáng)人口和計劃生育基層基礎(chǔ)工作的要求，工作重心下移到村，工作開展到戶、任務(wù)落實到人，按照“六個一”和“一室一校三欄”的目標(biāo)要求，加強(qiáng)村級人口計生基層基礎(chǔ)工作，實現(xiàn)“六個突破”和“三降一升”工作目標(biāo)

　　8、全面鞏固人口計生“雙誠信雙”工作

　　堅持以人為本，創(chuàng)新人口計生管理機(jī)制，按照“守信受益、失信受制”的原則，依托村民自治，群眾自愿參與的基礎(chǔ)上，把國家各項惠民政策、公共服務(wù)和計劃生育獎勵優(yōu)惠政策同群眾履行計劃生育責(zé)任有機(jī)結(jié)合，實現(xiàn)行政管理與基層群眾自治的有效銜接和良性互動，建立廣大群眾自覺參與和實行計劃生育的基層群眾自治長效機(jī)制為重點，夯實基層基礎(chǔ)，提升“基層群眾自治”工作整體水平，以誠信計生促進(jìn)我鄉(xiāng)人口計生工作再上新臺階。

　　9、著力抓好“三大工程”

　　一要認(rèn)真組織實施“三大工程”，即：開展以長效措施為主的避孕方法知情選擇，確保避孕措施及時率、落實率均達(dá)100%；做好孕前優(yōu)生健康檢查工作，對政策內(nèi)出生的'人口實施藥物干預(yù)和技術(shù)干預(yù)手段，逐步降低出生缺陷發(fā)生率；做好生殖道感染普查普治工作，以經(jīng)常性和周期性工作為主，落實婦檢工作“四定措施”（定時間、定地點、定人員、定任務(wù)），提高婦檢質(zhì)量，確保婦檢率達(dá)100%。

　　二要嚴(yán)格按照“四優(yōu)一滿意”（環(huán)境優(yōu)美、技術(shù)優(yōu)良、管理優(yōu)秀、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、群眾滿意）的要求，確保鄉(xiāng)村兩級技術(shù)服務(wù)設(shè)備投入到位，進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)計生服務(wù)站標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)和技術(shù)服務(wù)信息化建設(shè)，努力提高技術(shù)服務(wù)隊伍素質(zhì)，不斷提升技術(shù)服務(wù)質(zhì)量和水平，為廣大育齡群眾提供文明、優(yōu)質(zhì)、溫馨的服務(wù)。

　　三要不斷深化藥具管理改革，充分發(fā)揮避孕藥具免費發(fā)放點的作用，穩(wěn)步擴(kuò)大發(fā)放網(wǎng)絡(luò)，滿足群眾對避孕節(jié)育的需求。

　　四要不斷拓寬服務(wù)范圍，認(rèn)真做好早教、開展艾滋病篩查、健康體檢、不孕癥診治及微創(chuàng)手術(shù)等服務(wù)，不斷滿足廣大育齡群眾的需求。五要切實抓好“XXXX”環(huán)境改造服務(wù)站搬遷入住并正式投入使用工作，進(jìn)一步完善功能，使其發(fā)揮效益。

　　10、進(jìn)一步完善計劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制

　　一是要全面貫徹落實中央和省制定的計劃生育家庭各項獎勵優(yōu)惠政策，認(rèn)真做好獎勵扶助的資格確認(rèn)工作，堅決做到該獎的一個不少，不該獎的一個不多。

　　二是要切實按照《XX縣關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)計劃生育利益導(dǎo)向工作的實施辦法》和省、市、縣的相關(guān)要求，嚴(yán)格兌現(xiàn)“三項制度”、“六項”等規(guī)定的獎勵扶助資金。

　　三是各有關(guān)部門要不折不扣地落實好相關(guān)獎勵優(yōu)惠政策，認(rèn)真兌現(xiàn)實行計劃生育的家庭應(yīng)該享受的國家扶貧開發(fā)資金和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金，充分體現(xiàn)“普惠”加“特惠”。對違法生育的家庭，堅決降低或暫緩執(zhí)行“普惠”政策。

　　四是建立并完善推遲和放棄生育獎、及時落實手術(shù)獎等。積極動員群眾推遲、放棄二孩生育，及時推廣、兌現(xiàn)獎勵扶助政策。

　　五是以完善計劃生育利益導(dǎo)向工作為載體，深化生育關(guān)懷行動。進(jìn)一步完善獎勵扶助、特殊家庭救助、獨生子女傷殘死亡家庭扶助等申報制度。及時規(guī)范好全國農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度信息管理、計劃生育特殊家庭救助和獨生子女傷殘死亡家庭扶助登記、審核、審批，嚴(yán)格按相關(guān)程序上報扶助對象的變更和退出。

　　做好20xx年度新增獎勵扶助對象、獨生子女傷殘、死亡扶助對象和符合“少生快富”家庭的審核、上報工作；在危房改造中幫助農(nóng)村“兩戶”解決住房困難，協(xié)助鄉(xiāng)社會事務(wù)辦抓好農(nóng)村“兩戶”的危房改造，并協(xié)調(diào)幫助解決部分資金。六是督促指導(dǎo)村抓好利益導(dǎo)向工作的落實。

　　11、嚴(yán)格依法行政，依法征收社會撫養(yǎng)費

　　一是要嚴(yán)格執(zhí)行“七個不準(zhǔn)”、“五條禁令”，堅持規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法水平，嚴(yán)禁行政不作為、行政侵權(quán)等行為發(fā)生，堅持將基層文明執(zhí)法納入綜合考核。

　　二是要建立和完善人口計生突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案制度，鄉(xiāng)和村要明確一名人員作為信訪案件信息通報員，負(fù)責(zé)人口計生信息尤其緊急信息和突發(fā)事件信息上報工作。

　　三是對政策外生育的群眾，要依法按程序、按標(biāo)準(zhǔn)征收社撫費，鄉(xiāng)必須要有計劃合理地啟動對“重點對象”申請法院（庭）按照司法程序執(zhí)行，同時按照“月分解、月計劃、月完成、月上繳”的要求清理社會撫養(yǎng)費庫存征收數(shù)，對不能完成分解任務(wù)的村，由鄉(xiāng)財政扣發(fā)其工資。

　　四是要嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線，加大依法征收的力度，嚴(yán)禁坐收坐支、“打白條”或?qū)⑸鐣�撫養(yǎng)費挪作它用。有關(guān)部門要適時跟蹤督查社會撫養(yǎng)費征收、管理和使用情況，對違反財經(jīng)紀(jì)律或社會撫養(yǎng)費征收管理辦法的行為，要嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，視其情節(jié)給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分或移送司法機(jī)關(guān)處理。

　　五是要認(rèn)真清理歷年社會撫養(yǎng)費下欠數(shù)，建立健全社會撫養(yǎng)費征收管理臺帳，對當(dāng)年政策外生育家庭的社會撫養(yǎng)費征收面要達(dá)到100%。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇6

　　一、提高認(rèn)識，明確思路，迅速啟動項目工作

　　20xx年7月1日，在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了取消計劃生育二孩生育證試點。2002年9月,在全國計劃生育綜合改革座談會上,我市介紹了以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣為主線進(jìn)行計劃生育綜合改革的成功經(jīng)驗。2003年，全市人口出生率7.02‰，自增率4.13‰，符合政策生育率99.63％，綜合節(jié)育率88.13％。

　　二、以人為本，項目牽動，開展全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　我們從最大限度滿足育齡群眾的需求出發(fā)，努力維護(hù)育齡群眾的合法權(quán)益，以人為本，按照項目文本的要求，切實為他們提供全方位生殖健康/計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　二是知情選擇規(guī)范化。我們按照四項原則（雙向知情、自主選擇、長效避孕措施為主、群眾滿意）和八項操作規(guī)程（宣傳掌握知識、雙向知情、個性化咨詢指導(dǎo)、常規(guī)體檢、自主選擇、落實措施、定期隨訪、綜合服務(wù)）的要求，進(jìn)一步規(guī)范了知情選擇運(yùn)作程序，體現(xiàn)了“以人為本”的服務(wù)理念。在城鎮(zhèn)社區(qū)制作并發(fā)放了避孕藥具“金城卡”,實現(xiàn)“一卡在手、全城通取”。同時在客運(yùn)站、賓館等地設(shè)置了3臺自動售套機(jī)，方便了群眾。目前，村級知情選擇開展面,已婚育齡婦女措施落實及時率97.6%,有效率98%,長效避孕措施比例85%，出生人流比穩(wěn)定在1:0.06左右，維護(hù)了育齡群眾避孕方法的知情權(quán)、獲得權(quán)和選擇權(quán)。

　　四是男性保健特色化。我市從1998年就開展了男性生殖保健服務(wù)，第五周期項目落戶我市后，男性保健服務(wù)得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。村級全部開辦了男性生殖保健培訓(xùn)班,鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部開通男性熱線咨詢電話。市技術(shù)服務(wù)站開設(shè)男性生殖保健門診,制作發(fā)放了《生殖健康/計劃生育服務(wù)證》，開展男性病咨詢和診治服務(wù)，市直單位男性一年一次的生殖健康檢查已形成制度。目前，全市受理男性電話咨詢服務(wù)6700多人次，接待男性患者948例，辦班756期，培訓(xùn)男性育齡群眾達(dá)4萬多人次。

　　第五周期項目實施一年以來，對我市生殖健康/計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作產(chǎn)生了積極的推動作用。通過廣泛深入的宣傳教育，育齡群眾的生殖保健意識明顯增強(qiáng)。干群關(guān)系進(jìn)一步密切，群眾對計劃生育工作的滿意程度達(dá)到95%以上。計劃生育技術(shù)服務(wù)人員的`業(yè)務(wù)素質(zhì)得到顯著提高，以人為本、促進(jìn)人的全面發(fā)展理念在各級管理者和技術(shù)服務(wù)人員中進(jìn)一步確立，計劃生育工作整體水平全面提升。20xx年，我市成為國家人口計生委首批命名的全國計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣。雖然我市在進(jìn)行第五周期項目運(yùn)作方面采取了一定措施并取得了初步成效，但在深度和廣度上都還有待于繼續(xù)努力。在今后的工作中，我們將借助項目的影響，與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，增強(qiáng)服務(wù)功能，提高服務(wù)水平。進(jìn)一步加強(qiáng)管理和技術(shù)服務(wù)人員的培訓(xùn)，加大對人口和計劃生育法律、法規(guī)的宣傳，使育齡群眾充分了解避孕節(jié)育的知情權(quán)和選擇權(quán)，使技術(shù)服務(wù)人員能夠嚴(yán)格按規(guī)定開展生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)；加強(qiáng)對生殖道感染和性傳播疾病、艾滋病預(yù)防與治療的宣傳和培訓(xùn)，開展對生殖道感染和性傳播疾病的干預(yù)活動；逐步加強(qiáng)對青少年和流動人口等弱勢人群的生殖健康/計劃生育性知識教育，關(guān)愛女嬰，關(guān)注社會性別視角問題，鞏固和提升項目運(yùn)作的成果，為新時期人口和計劃生育工作的新發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇7

　　為認(rèn)真落實《20xx年履行人口與計劃生育職責(zé)目標(biāo)管理責(zé)任書》的各項責(zé)任條款，根據(jù)縣委、縣政府全縣計劃生育工作會議精神，切實抓好我局履行人口與計劃生育職責(zé)和計劃生育工作，特與各科室簽定《20xx年度履行人口與計劃生育職責(zé)目標(biāo)管理責(zé)任書》，內(nèi)容如下：

　　一、責(zé)任目標(biāo)

　　1、把人口與計劃生育工作納入單位總體工作的重要內(nèi)容，同業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實。積極配合各有關(guān)部門做好計劃生育的有關(guān)工作。

　　2、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村避孕器械、保健用品市場和終止妊娠類藥品的管理，嚴(yán)厲查處非法經(jīng)營和經(jīng)營假劣避孕器械和終止妊娠類藥品的行為，每季度監(jiān)督檢查一次并單獨做好監(jiān)督檢查記錄，發(fā)現(xiàn)違法行為依法查處。檢查記錄和處罰資料分別于6月底和12月底前移交計生辦公室以備上級檢查。

　　3、加強(qiáng)縣城避孕器械、保健用品市場和終止妊娠類藥品的監(jiān)督管理。對終止妊娠類藥品，除縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院、縣計劃生育服務(wù)站和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等經(jīng)批準(zhǔn)的單位外，其他任何單位不得使用。重點加強(qiáng)縣城各類門診和零售藥店的監(jiān)管，嚴(yán)肅查處非法經(jīng)營、使用行為。對終止妊娠類藥品做到每月監(jiān)督檢查一次，對避孕器械和保健品市場每季度監(jiān)督檢查一次并做好單獨的監(jiān)督檢查記錄，發(fā)現(xiàn)違法行為依法查處。檢查記錄和處罰資料分別于6月底和12月底前移交計生辦公室以備上級檢查。同時配合計生、衛(wèi)生、公安等部門齊抓共管，使市場進(jìn)一步凈化和規(guī)范。

　　4、全縣的終止妊娠類藥物由縣計劃生育服務(wù)站統(tǒng)一購買和分發(fā)供應(yīng)。對計劃生育服務(wù)站和各使用單位的供應(yīng)和使用情況要每月監(jiān)督調(diào)度一次，并將統(tǒng)計表報我局藥品監(jiān)督管理科。在監(jiān)督過程中如果發(fā)現(xiàn)違法行為要及時轉(zhuǎn)交稽查科查處。

　　5、認(rèn)真落實縣委、縣政府確定的計劃生育薄弱村的幫促工作。

　　6、服從全局關(guān)于履行人口與計劃生育工作職責(zé)的調(diào)度和安排，積極參與這項工作。宣傳有關(guān)法律法規(guī)和政策。本科室不出現(xiàn)違反計劃生育政策、法規(guī)的黨員干部、職工。

　　7、按照規(guī)定，搞好本科室的計劃生育日常管理工作。

　　二、考核內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn)

　　1、你科的條款為目標(biāo)中的第條，分?jǐn)?shù)折合為100分。

　　2、評分標(biāo)準(zhǔn)：

　　第一項目標(biāo)內(nèi)容10分執(zhí)行好記滿分，執(zhí)行不好要酌情扣分。

　　第二項目標(biāo)內(nèi)容20分每季度開展一次檢查，少一次扣10分，扣完為止。檢查資料不全，每少一次扣10分，其他酌情扣分。

　　第三項目標(biāo)內(nèi)容20分每月開展一次檢查，少一次扣10分檢查資料不全，每少一次扣10分。其他酌情扣分。

　　第四項目標(biāo)內(nèi)容20分少一次檢查扣10分，少一個月的'調(diào)度資料扣10分。

　　第五項目標(biāo)內(nèi)容10分根據(jù)縣里的考查結(jié)果記分，考核不合格的全扣。

　　第六項目標(biāo)內(nèi)容10分，有一人違反計劃生育政策法規(guī)生育的落實一票否決，其它的酌情扣分。7第七項目標(biāo)內(nèi)容10分，根據(jù)情況記分。

　　三、考核辦法分9月份和年終兩次考核，各占50%

　　四、獎勵辦法全年考核95分以上者可參加先進(jìn)科室和先進(jìn)個人的評選。

　　94分以下和科室出現(xiàn)一人違反計劃生育政策法規(guī)一票否決的，不得參入先進(jìn)科室和先進(jìn)個人的評選，并對科室主要負(fù)責(zé)人罰款100元。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇8

　　一、 加強(qiáng)計生協(xié)會組織建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)

　　一是加強(qiáng)計生協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)。各單位的黨政一把手要親自抓、負(fù)總責(zé)，兼任計生協(xié)會會長。每季度至少聽取一次協(xié)會工作匯報，經(jīng)常督查協(xié)會工作并及時給予指導(dǎo)，把協(xié)會工作納入年度工作目標(biāo)考核，加大人、財、物投入，努力解決協(xié)會的重點、難點問題，支持協(xié)會創(chuàng)造性地開展工作。

　　二是抓好基層協(xié)會的組織建設(shè)。在社區(qū)兩委換屆之后，按照程序搞好計生協(xié)會的換屆選舉工作，調(diào)整充實優(yōu)秀人選，建立完善基層計生協(xié)會組織和理事、會員、志愿者隊伍。會員人數(shù)要達(dá)到總?cè)丝诘?0%以上，年輕會員人數(shù)要達(dá)到會員總數(shù)的65%以上。

　　三是認(rèn)真落實規(guī)章制度。按照《青島市村(居)計劃生育協(xié)會工作規(guī)范》的要求，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，做好各種活動記錄，保證協(xié)會經(jīng)常開展活動。

　　二、深入開展生育關(guān)懷和“計生助�！被顒�

　　一是繼續(xù)深入開展生育關(guān)懷活動。認(rèn)真做好人口關(guān)愛基金募捐救助和公益金救助工作，加大募集人口關(guān)愛基金力度。建立和完善募捐救助常態(tài)化工作機(jī)制。

　　二是按照程序做好計生困難家庭的救助工作�；鶎訁f(xié)會要確保救助工作公正、公開、透明，按照程序進(jìn)行公示、審核、報批。對符合救助條件的群眾及時給予救助，充分發(fā)揮救助金的作用。

　　三是開展“計生助�！被顒印Ｉ钊腴_展“計生助�！�手拉手、心連心、送溫暖”結(jié)對幫扶、走訪慰問、困難救助和“計生助�！�公益講座進(jìn)社區(qū)” 等系列活動，打造生育關(guān)懷和“計生助福行動”系列精品項目。

　　三、進(jìn)一步推進(jìn)“群眾自治”工作

　　一是創(chuàng)新群眾自治工作。針對當(dāng)前衛(wèi)生計生工作機(jī)構(gòu)調(diào)整、生育政策完善和社區(qū)換屆的新形勢，及時調(diào)研，總結(jié)經(jīng)驗，創(chuàng)新基層群眾自治工作思路。將自治工作與誠信計生、陽光計生結(jié)合起來，進(jìn)一步規(guī)范自治程序，改進(jìn)自治方式，提高自治成效。

　　二是全面落實《計劃生育居民自治公約》。加大對群眾自治工作的宣傳力度，提高會員、群眾的知曉率和參與度。

　　三是繼續(xù)開展示范居創(chuàng)建活動。加強(qiáng)對國家、省示范居的動態(tài)管理，總結(jié)推廣示范居的先進(jìn)經(jīng)驗，充分發(fā)揮示范居的典型、示范、帶動作用。

　　四、認(rèn)真做好企事業(yè)單位和流動人口建立計生協(xié)會工作

　　一是繼續(xù)在各類企事業(yè)單位中建立計生協(xié)會組織。在百人以上的企事業(yè)單位成立計劃生育協(xié)會組織;百人以下企事業(yè)單位成立計劃生育協(xié)會分會;50人以下的建立計劃生育協(xié)會會員小組，納入所在地社區(qū)計生協(xié)會;將生產(chǎn)、經(jīng)營性質(zhì)相同的單位，組織起來成立計劃生育協(xié)會或計劃生育協(xié)會聯(lián)合會。

　　二是加強(qiáng)流動人口計劃生育協(xié)會工作。健全完善城區(qū)和流動人口計劃生育協(xié)會組織網(wǎng)絡(luò)，流動人口計劃生育協(xié)會工作覆蓋面提高到95%以上，積極參與推進(jìn)流動人口基本公共服務(wù)均等化，扎實開展“流動人口計生協(xié)服務(wù)年活動”，維護(hù)流動人口合法權(quán)益。

　　五、事業(yè)單位計劃生育工作計劃

　　一是結(jié)合貫徹落實黨的十八屆三中全會精神和開展群眾路線教育實踐活動，廣泛開展計生協(xié)會的宣傳教育工作。創(chuàng)新“5.29”以及重要節(jié)慶日宣傳教育活動的內(nèi)容，5月份集中開展宣傳服務(wù)月活動，在“7.11”世界人口日、“12.1”世界艾滋病日等活動日開展集中宣傳服務(wù)活動，擴(kuò)大社會效應(yīng)。

　　二是推進(jìn)新型家庭人口文化建設(shè)。采取群眾喜聞樂見的多種形式，廣泛宣傳普及計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等科普知識，著力推動人口文化建設(shè)，教育引導(dǎo)群眾樹立科學(xué)、文明、進(jìn)步的.婚育觀念，積極倡導(dǎo)健康文明的生活方式。

　　三是抓好青春健康教育項目。通過學(xué)校、社區(qū)、社會、家庭相互補(bǔ)充、共同配合開展青春健康教育，使青少年性與生殖健康水平明顯提升，會員預(yù)防艾滋病知識知曉率達(dá)到較高水平。

　　四是加強(qiáng)信息稿件報送工作。各社區(qū)計生協(xié)會每季度至少向街道計生服務(wù)中心上報一條工作信息和稿件，加強(qiáng)計生協(xié)會的典型宣傳。被上級計生協(xié)會采用的信息稿件年終給予加分獎勵，達(dá)不到上報數(shù)量的，實行倒扣分，列入全年考核。

　　六、抓好計生協(xié)會隊伍培訓(xùn)

　　各單位今年在計生協(xié)會換屆后，要普遍開展一至兩次隊伍培訓(xùn)，增強(qiáng)協(xié)會工作人員的素質(zhì)，抓好協(xié)會理事、志愿者、骨干會員的培訓(xùn)教育，提高他們的工作理論水平和業(yè)務(wù)能力，努力建設(shè)一支懂法規(guī)、懂章程、會組織、會宣傳、會服務(wù)的計生協(xié)會隊伍。

　　各單位要根據(jù)本工作要點，結(jié)合自己實際，及時制定協(xié)會工作計劃，并認(rèn)真抓好落實。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇9

　　一、堅持抓好計劃生育工作經(jīng)常性和制度化建設(shè)，促進(jìn)人口和計劃生育工作整體水平的提高

　　（一）不斷健全和完善計劃生育經(jīng)常性工作機(jī)制。

　　我們在工作中，制定了人口出生統(tǒng)計制度，計生專干工作職責(zé)等計生工作的“十大制度”和包村專干“五大職責(zé)”。這些制度職責(zé)包括了經(jīng)常性工作的基本內(nèi)容和要求。為使這些制度、職責(zé)落實好，我們還專門制定了對計生干部工作進(jìn)行考核的檢查管理工作制度。廣西《人口與計生管理辦法》出臺后，很多群眾把“知情選擇”理解為“自由選擇”，把“已生育二個以上子女的夫妻，一方應(yīng)當(dāng)首選結(jié)扎措施”理解為：我不首選結(jié)扎，我首選其他節(jié)育方式也可以。從而給我們的節(jié)育工作帶來了被動的局面，為此，我縣制定了《生育二孩結(jié)扎合同書》，在對象申請生育二孩時，計生部門與其簽訂了首選結(jié)扎合同書，要求生育二孩的計生對象，在生后三個月內(nèi)無特殊原因應(yīng)自覺落實結(jié)扎手術(shù)。通過對制度的建立、完善，使我縣建立了一整套計劃生育經(jīng)常性工作機(jī)制。加上近幾年我縣全面推開計劃生育合同化、規(guī)范化的管理，已成為計劃生育經(jīng)常性工作機(jī)制的有效措施，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認(rèn)真抓好合同兌現(xiàn)，大大促進(jìn)了經(jīng)常性工作的正常開展。

　�。ǘ�）抓好政績管理，提高計生專干工作積極性。

　　為加強(qiáng)我縣計生專干的政治思想建設(shè)，增強(qiáng)對計生工作的責(zé)任感，我們制定了《全縣計生專干管理規(guī)定》，《規(guī)定》對計生專干的出勤情況、檔案管理、常規(guī)管理等方面作出了具體、詳細(xì)的要求。對出勤方面規(guī)定：包村專干每月下到承包村12天以上，并將每天下村開展工作的具體情況寫成書面材料交辦公室；對檔案的管理方面規(guī)定：要按時歸檔入卡，檔卡要求保持清潔完整，準(zhǔn)確無誤。凡是需要變動的檔卡，要按要求在完成報表后的半個月內(nèi)入退檔完畢。凡不按要求變動檔卡，人口出生統(tǒng)計不實或區(qū)間內(nèi)應(yīng)落實節(jié)育措施的對象，未按要求在三個月內(nèi)落實相應(yīng)節(jié)育措施的，則給予包村專干一定的處罰，如果在檢查中有兩次沒有發(fā)現(xiàn)任何問題的則給予相應(yīng)的獎勵。通過實行政績管理，提高了專干的工作責(zé)任心，確保經(jīng)常性工作得以正常開展。

　　（三）加大不打招呼抽查力度，促進(jìn)經(jīng)常性工作開展。

　　近幾年，我縣每年都開展半年、年終檢查和每季度一次的不打招呼抽查。通過經(jīng)常性的檢查和不打招呼抽查，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)常性工作的開展。在每次檢查中發(fā)現(xiàn)問題的，將按照計生目標(biāo)管理責(zé)任制和《全縣計生專干管理規(guī)定》，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰，并通報全縣。

　　（五）堅持開展計生分析會。

　　我縣堅持每月召開一次由鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦統(tǒng)計員參加的統(tǒng)計分析會，每季度一次的由縣委或縣府分管領(lǐng)導(dǎo)主持，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、計生辦主任參加的計生工作例會，例會重點是針對計生局在本季度的不打招呼抽查中各鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在的問題進(jìn)行分析，和研究解決問題的辦法，并對那些工作任務(wù)完成較差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)給予通報批評，并建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作明細(xì)帳本，由辦公室督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好工作。

　　二、以基層為重點，認(rèn)真抓好經(jīng)常性工作的開展

　　基層是計劃生育工作的源頭，如果基層的計生工作不抓好，計生工作就難以開展。為此，近幾年我縣把計生工作的重點放在村、屯一級，通過抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，打好基層基礎(chǔ)，使經(jīng)常性工作得到有效開展。

　　首先，我們是建設(shè)好一支基層人口管理隊伍。每村都成立有由村支書、主任為主要負(fù)責(zé)人，村干為成員的村級人口領(lǐng)導(dǎo)小組，同時每個屯選一位敢講敢做有一定威望的村民擔(dān)任村民小組人口管理員，并落實好他們的工作任務(wù)和報酬，真正做到“四有三落實”。另外，為使他們會抓、敢抓，我們每年都要舉辦村、屯人口管理員培訓(xùn)班兩次以上，提高他們的責(zé)任心和工作能力。

　　其次是全面推行計生村民自治，促進(jìn)經(jīng)常性工作的開展。我縣實行計生村民自治的'村有140個，占總數(shù)的99.3%。通過實行計生村民自治，利用自治章程、計生村規(guī)民約等來管理群眾的生育行為，使群眾逐步形成自覺實行計生政策的良好風(fēng)尚。目前我縣70%以上實行計生村民自治的村。

　　再次是確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生專干能有充足的時間抓業(yè)務(wù)工作。我縣出臺文件明確規(guī)定，計生專干必須專抓計生工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不得隨便抽調(diào)計生專干從事其他工作，如要抽人，超過一個星期的必須經(jīng)縣分管領(lǐng)導(dǎo)同意，從而保證計生專干有足夠的時間下村抓經(jīng)常性工作。

　　總之，我縣在過去的工作中雖然取得一定的成績，但也存在有不足之處，和其他兄弟縣市相比，還有不少差距。會后，我們要把其他縣市好的經(jīng)驗和做法帶回去，按上級的要求和部署，結(jié)合我縣實際情況，積極開展工作，力爭把我縣的人口和計劃生育工作做得更好。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇10

　　新的一年又在充滿希望中拉開帷幕，在新的一年里，我院的計生工作將在上級部門的指導(dǎo)下、在院領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的共同努力下，將以良好的工作作風(fēng)和高昂的精神狀態(tài)，做好今年的計生工作，為確保今年計生工作的順利進(jìn)行，制訂出行之有效的'計生工作計劃，使我院的計生工作邁出新的步伐。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視、負(fù)總則，保證計生工作在人、財、物投入到位，是確保本年度計生工作順利進(jìn)行的重要環(huán)節(jié)。

　　二、深入開展人口政策、人口資源及生殖健康的學(xué)習(xí)和落實。

　　1、根據(jù)院里的具體情況，2月下旬看錄像“優(yōu)生指南”。配合計生工作的需要，積極宣傳貫徹和落實《人口與計劃生育法》的學(xué)習(xí)，并分期、分批地做好《人口與計劃生育法》培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。

　　2、根據(jù)上級計生工作精神的要求，認(rèn)真辦好每季的黑板報和宣傳欄，以“中國人口報”、“優(yōu)生優(yōu)育”、“人生”報刊及生殖健康知識查詢庫等為宣傳學(xué)習(xí)內(nèi)容。

　　3、“三八”婦女節(jié)前組織一次有意義的活動（待定）。

　　4、6月上旬組織計生知識考核活動。

　　5、10月份，辦生殖健康學(xué)習(xí)班。

　　6、12月份，年終計生知識考核。

　　三、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)、爭做新時期最可愛的人

　　在知情選擇的前提下，指導(dǎo)育齡群眾選擇以長效避孕措施為主的安全、有效、適宜的避孕方法，要尊重他們的意愿，使他們身心滿意的做到各取所需，以實際行動落實計生工作的精神、方針政策和要求。今年我院有6名孕婦待產(chǎn)，是生育高峰的一年，除了做好孕產(chǎn)期的生殖保健工作外，還要修正、制訂、落實相關(guān)的規(guī)章制度，確保女職工的合法權(quán)益。繼續(xù)深入持久的做好“三生”服務(wù)工作，做到健康查體后的治療、復(fù)查、放環(huán)、取環(huán)等有專人陪伴。做到對生育后的女職工及時的進(jìn)行家訪問候，咨詢、指導(dǎo)哺育期的避孕措施，作好記錄。

　　四、做好藥具的發(fā)放和管理

　　1、藥具放在清潔、干燥的專柜里保管。

　　2、按照要求發(fā)放，做好登記和隨訪卡的回收管理。

　　五、認(rèn)真加強(qiáng)對流動人員的管理

　　對流動人員要和院里職工一樣的管理，及時宣傳學(xué)習(xí)上級的有關(guān)方針政策，辦好學(xué)習(xí)班，參加院里計生知識考核。認(rèn)真建立流動人員登記，做到每月檢查一次，每季核實一次，婚育證統(tǒng)一管理，做好進(jìn)入、離出的登記管理。對已婚的育齡婦女隨同我院的育齡女職工參加今年的生殖健康查體，掌握她們避孕節(jié)育情況，并為她們服好務(wù)。

　　六、做好對重點人員的管理及時掌握她們的情況，請她們每月來單位一次，進(jìn)行定時走訪，做好記錄。

　　七、堅持宣傳員例會制度，辦好宣傳員學(xué)習(xí)班，年底進(jìn)行宣傳員考核。

　　計劃生育協(xié)會工作計劃 篇11

　　為了進(jìn)一步促進(jìn)我市計劃生育技術(shù)服務(wù)工作的健康發(fā)展，有效調(diào)動全體醫(yī)護(hù)人員的工作積極性，充分發(fā)揮現(xiàn)有技術(shù)服務(wù)資源的綜合作用，增強(qiáng)市計劃生育技術(shù)指導(dǎo)站活力，最大限度地滿足廣大育齡群眾的生殖健康需求，特制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以中央《決定》和《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》精神為指針，以開展生殖保健服務(wù)為契機(jī)，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，充分發(fā)揮計劃生育技術(shù)指導(dǎo)站在全市計劃生育技術(shù)服務(wù)中的龍頭作用，提高計劃生育技術(shù)服務(wù)和管理水平，促進(jìn)計劃生育技術(shù)服務(wù)工作向深入開展，實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。二、改革內(nèi)容按照社會主義市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律的要求，分別對市技術(shù)指導(dǎo)站的用人機(jī)制、管理機(jī)制、分配機(jī)制進(jìn)行改革，達(dá)到更新服務(wù)觀念、增強(qiáng)服務(wù)功能、提高隊伍素質(zhì)的目的。一用人機(jī)制改革全面推行以競聘上崗制為主要內(nèi)容的用人機(jī)制改革，有效提升計劃生育技術(shù)服務(wù)隊伍素質(zhì)。

　　1、定崗定員按照科室設(shè)置和工作需要確定競聘崗位及人數(shù)。具體確定為：門診室：醫(yī)生3人；住院處：醫(yī)生3人、護(hù)士4人；Ｂ超室：醫(yī)生1人；化驗室優(yōu)生試驗室：化驗員1人；藥局：藥劑員1人；男性保健門診：醫(yī)生1人。

　　2、職稱晉升技術(shù)指導(dǎo)站已具備晉升職稱資格的技術(shù)服務(wù)人員在三年內(nèi)要完成職稱晉升任務(wù)，不具備晉升職稱資格的要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，爭取職稱盡早晉升。鼓勵技術(shù)服務(wù)人員積極參加技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)進(jìn)修，不斷提高自身工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，對不思進(jìn)取的技術(shù)服務(wù)人員將調(diào)離現(xiàn)工作崗位或予以分流。

　　3、管理考核：對已聘任技術(shù)服務(wù)人員實行崗位責(zé)任制、以效計酬制和考核評估制，采取平時抽查、半年初評、年末全面考評的方法，全方位進(jìn)行考核評估。對年度考核不稱職者予以警告，連續(xù)兩年不稱職者予以解聘。

　　二、管理機(jī)制改革采取綜合措施，強(qiáng)化市技術(shù)指導(dǎo)站的規(guī)范化管理。

　　1、以制度規(guī)范行為建立健全《值班、交接班制度》、《入、出院工作制度》、《醫(yī)囑制度》、《病歷書寫制度》、《護(hù)理工作制度》、《查房制度》、《病案管理制度》、《醫(yī)療管理、統(tǒng)計制度》、《急診室工作制度》、《搶救室工作制度》、《手術(shù)室工作制度》、《注射室工作制度》、《分娩室工作制度》、《化驗室工作制度》、《Ｂ超室工作制度》、《住院處工作制度》、《病房管理制度》等工作制度和《推行承諾服務(wù)管理細(xì)則》、《市技術(shù)服務(wù)工作人員管理考核細(xì)則》等管理制度，嚴(yán)格以制度規(guī)范行為，實行規(guī)范化管理。對違反制度的技術(shù)服務(wù)人員予以警告、罰款、留用察看直至開除。

　　2、全面推行目標(biāo)管理根據(jù)市技術(shù)指導(dǎo)站工作性質(zhì)和各科室崗位工作要求，市技術(shù)指導(dǎo)室要與所屬各科室、各科室與所屬技術(shù)服務(wù)人員分別簽訂年度目標(biāo)管理責(zé)任狀，細(xì)化、量化工作指標(biāo)，明確崗位職責(zé)，把責(zé)任落實到人頭。技術(shù)服務(wù)人員完成當(dāng)年目標(biāo)管理責(zé)任狀的情況與評定年終考核檔次和晉級、調(diào)資、發(fā)放福利等待遇掛鉤。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程技術(shù)服務(wù)人員實施技術(shù)服務(wù)中要嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)服務(wù)操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。對違反操作規(guī)程造成不良后果的，視情節(jié)輕重分別給予罰款、留職查看、辭退等處罰。

　　4、強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)在市技術(shù)指導(dǎo)站開展?fàn)幾觥靶聲r期最可愛的人”活動，樹立敬業(yè)愛崗、服務(wù)群眾、鉆研業(yè)務(wù)、樂于奉獻(xiàn)等良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。推行承諾服務(wù)，技術(shù)人員接待群眾要熱情，解答政策要耐心。對群眾反映服務(wù)態(tài)度不好、服務(wù)不到位的技術(shù)服務(wù)人員，一經(jīng)查實，扣發(fā)當(dāng)月工資；對利用職權(quán)私自開藥、留藥、賣藥、收費不開處方的，查實后視情節(jié)輕重予以扣發(fā)當(dāng)月工資或開除處理。

　　三、分配機(jī)制改革引進(jìn)經(jīng)濟(jì)管理手段，把技術(shù)服務(wù)人員的業(yè)績與工資待遇結(jié)合起來，充分調(diào)動技術(shù)服務(wù)人員的工作積極性。

　　1、核定經(jīng)濟(jì)指標(biāo)根據(jù)市技術(shù)指導(dǎo)站現(xiàn)有醫(yī)療設(shè)備、技術(shù)人員的實際情況，以科室為單位科學(xué)核算服務(wù)量，制定經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。核算方法為：各科室當(dāng)年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)基數(shù)＝該科室最近三年總經(jīng)濟(jì)收入的.年平均值。xx年技術(shù)指導(dǎo)站經(jīng)濟(jì)指標(biāo)總數(shù)為30萬元，各科室具體經(jīng)濟(jì)指標(biāo)如下：門診室：7萬元；住院處：18萬元；Ｂ超室：3萬元；化驗室優(yōu)生試驗室：1萬元；男性保健門診：1萬元。

　　2、簽訂經(jīng)濟(jì)指標(biāo)責(zé)任狀在核定年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的基礎(chǔ)上，科室與技術(shù)服務(wù)人員簽訂年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)責(zé)任狀。簽狀后，技術(shù)指導(dǎo)站技術(shù)人員每月只開基礎(chǔ)工資，其余部分作為當(dāng)年抵押金，待年終視經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行發(fā)放。

　　3、獎勵與處罰年終完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的技術(shù)服務(wù)人員，當(dāng)年抵押金全部返還本人，并對其完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)后超額部分按五五分成進(jìn)行經(jīng)濟(jì)獎勵，在技術(shù)服務(wù)站評優(yōu)、評模、晉級時予以優(yōu)先考慮。年終未完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的技術(shù)服務(wù)人員，其未完成部分經(jīng)濟(jì)指標(biāo)用本人當(dāng)年抵押金補(bǔ)齊。如補(bǔ)齊后抵押金尚有結(jié)余，則將余額返還本人；如抵押金不能補(bǔ)齊經(jīng)濟(jì)指標(biāo)差額，所缺部分向其本人收取。對連續(xù)三年完不成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的技術(shù)人員，進(jìn)行為期一年的留用察看，期間只開70%的基礎(chǔ)工資；如在一年留用察看期中仍完不成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的，予以辭退。

　　四、幾點要求

　　1、要加強(qiáng)對技術(shù)指導(dǎo)站改革工作的領(lǐng)導(dǎo)，為技術(shù)指導(dǎo)站改革創(chuàng)造良好的條件。

　　2、做好輿論宣傳和思想發(fā)動工作，切實轉(zhuǎn)變技術(shù)服務(wù)人員思想觀念，動員技術(shù)服務(wù)人員積極參與。

　　3、要有組織地對技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)行學(xué)歷教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高技術(shù)服務(wù)人員的綜合素質(zhì)和工作能力。

　　4、積極探索增強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo)站活力的新經(jīng)驗，在實踐中不斷加以完善，確保技術(shù)指導(dǎo)站改革取得成效。

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