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小學(xué)學(xué)校工作總結(jié)

時(shí)間:2021-03-13 13:09:29 工作總結(jié) 我要投稿

關(guān)于小學(xué)學(xué)校工作總結(jié)四篇

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,為此要我們寫一份總結(jié)。我們該怎么寫總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的小學(xué)學(xué)校工作總結(jié)4篇,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于小學(xué)學(xué)校工作總結(jié)四篇

小學(xué)學(xué)校工作總結(jié) 篇1

  今后,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校硬件建設(shè)的同時(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),用教研教改鍛煉教師,用教師魅力熏陶學(xué)生,用學(xué)生質(zhì)量發(fā)展學(xué)校,為爭創(chuàng)一流規(guī)范化學(xué)校而努力奮斗。

  一、轉(zhuǎn)變教師的思想作風(fēng),塑造良好的師德形象

  1. 加強(qiáng)黨組織建設(shè),不斷激勵(lì)廣大黨員教師為實(shí)現(xiàn)學(xué)校新的發(fā)展目標(biāo)做出貢獻(xiàn)。按照上級黨委的統(tǒng)一部署,結(jié)合我校在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年系列活動(dòng)的實(shí)施方案和工作實(shí)際,通過自查和互查、群眾監(jiān)督、行政督導(dǎo)、召開黨員、群眾座談會(huì)等多種形式,征求各方面意見。落實(shí)《黨員志愿服務(wù)活動(dòng)記錄》,《領(lǐng)導(dǎo)訪談教師記錄》,《教師訪談學(xué)生記錄》,將志愿服務(wù)活動(dòng)和兩訪兩創(chuàng)活動(dòng)、基層組織建設(shè)年活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,開展黨員寫、講、學(xué)身邊典型的活動(dòng)和青年教師的教育故事、教育隨筆交流活動(dòng)等,塑造教師的師德形象。

  2.加強(qiáng)師德教育,建設(shè)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。學(xué)習(xí)師德“十不準(zhǔn)”要求和師德禁令二十條,實(shí)行師德一票否決。繼續(xù)開展兩周一次的政治業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)活動(dòng),開展講教育故事活動(dòng),分別舉行了“黨員講教育故事”和學(xué)身邊典型的活動(dòng),增強(qiáng)教師為人師表的自覺性。

  3.加強(qiáng)班主任、輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),努力打造一支精干實(shí)效的班主任隊(duì)伍。通過班主任培訓(xùn)、主題學(xué)習(xí)、月研討、先進(jìn)班主任經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),讓愛生敬業(yè)成為每個(gè)教師從業(yè)的座右銘。

  二、德育為本,探索德育新途徑。

  1.加強(qiáng)誠信教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、公民道德教育,創(chuàng)辦道德講堂,堅(jiān)持不懈地開展文明行為的養(yǎng)成教育,同時(shí)廣泛開展符合學(xué)生身心健康的校園文藝體育活動(dòng),以活躍校園文化生活,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

  2.努力抓好校園文化建設(shè),落實(shí)環(huán)境育人的功能。貫徹落實(shí)《福建省中小學(xué)校園文化建設(shè)評估暫行標(biāo)準(zhǔn)》開展好q4“養(yǎng)成教育活動(dòng)月”、“文明禮貌伴我行”等愛國主義、傳統(tǒng)美德等教育活動(dòng)。通過活動(dòng)讓學(xué)生了解家鄉(xiāng)、學(xué)校的變化,弘揚(yáng)民族精神。繼續(xù)開展讀經(jīng)誦典等讀書活動(dòng),建設(shè)“書香校園”、“書香班級”,讓閱讀成為師生的良好生活習(xí)慣。堅(jiān)持德育常規(guī)的日檢查,周評比,月總結(jié)工作,從學(xué)生日常行為開始,從一點(diǎn)一滴做起,把常規(guī)工作抓好,使養(yǎng)成教育真正落到實(shí)處,實(shí)現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”,使學(xué)校的每一個(gè)角落都成為德育的實(shí)施地。

  3.注重心理健康教育,開展陽光體育活動(dòng)。學(xué)校開設(shè)心理健康課,開展心理咨詢活動(dòng)。精心設(shè)計(jì)、科學(xué)安排大課間和陽光體育活動(dòng),不擠占挪用大課間活動(dòng)時(shí)間,應(yīng)對陰雨天氣特別制定大課間室內(nèi)活動(dòng)計(jì)劃,保證學(xué)生每天一小時(shí)體育活動(dòng)質(zhì)量,使學(xué)生在校園的學(xué)習(xí)與活動(dòng)變得輕松愉快。20xx年9月,在區(qū)里舉行的大課間活動(dòng)評比中我校獲得三等獎(jiǎng)。

  三、從細(xì)從實(shí)落實(shí)教學(xué)常規(guī),規(guī)范教學(xué)行為。

  1.落實(shí)教學(xué)常規(guī),規(guī)范教學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,扎實(shí)開展藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)活動(dòng)。落實(shí)《教育部關(guān)于中小學(xué)開展書法教育的意見》和《XX市教育局關(guān)于中小學(xué)開展書法教育的實(shí)施意見》通知精神,按照《XX區(qū)教育局關(guān)于中小學(xué)開展書法教育實(shí)施方案》文件精神,制定學(xué)校書法教育方案,列入學(xué)校課程計(jì)劃。加強(qiáng)備課管理,繼續(xù)推行個(gè)人初備、集體備課、個(gè)人二次備課和教材批注相結(jié)合的備課體系,課改年段使用導(dǎo)學(xué)案則必須進(jìn)行二備,在課堂教學(xué)時(shí)使用后進(jìn)行再次修改,大力提倡有研究性、思想性、獨(dú)創(chuàng)性的備課,進(jìn)一步提高備課的質(zhì)量。

  重視教學(xué)常規(guī)檢查。每月一次重點(diǎn)對教師的備課、上課、聽課、作業(yè)批改、課后反思等幾個(gè)方面進(jìn)行了詳細(xì)的檢查,做到既重結(jié)果,又重內(nèi)容,既重成績,又重方法,既重檢查又重回頭看。

  2.立足課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)實(shí)效。20xx年至今,我校參加XX區(qū)“先學(xué)后教 反饋矯正”教改實(shí)驗(yàn)。兩年來,這一教改實(shí)驗(yàn)給學(xué)校帶來了新變化,給課堂教學(xué)注入了新的生機(jī)和活力。20xx年9月、10月、11月分別承擔(dān)區(qū)進(jìn)修學(xué)校的數(shù)學(xué)、語文和英語的課題月研討活動(dòng),得到進(jìn)修學(xué)校教研員、兄弟學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師的一致好評,收到較好的研討效果。20xx年1月6日,進(jìn)修學(xué)校下校開展微型課題中期檢查與答辯活動(dòng),我校5個(gè)微型課題(20xx年3月立項(xiàng))負(fù)責(zé)人精心準(zhǔn)備,與專家進(jìn)行了面對面的交流,得到了肯定。學(xué)校以開展教改實(shí)驗(yàn)為契機(jī),推動(dòng)了學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高,同時(shí)帶動(dòng)全體教師開展理論與實(shí)踐的研究。

  3.發(fā)揮教師專長,培養(yǎng)學(xué)生興趣。20xx年9月起,學(xué)校師生全員參與,共開辦了電腦、足球、繪畫組、籃球、乒乓球等34個(gè)興趣小組。學(xué)生根據(jù)自己的意愿自由選擇。興趣小組定每周三下午活動(dòng),教師在興趣小組的組織中,努力做到有教材、有計(jì)劃、有記錄。期末,組織學(xué)生進(jìn)行匯報(bào)展示,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,增強(qiáng)了學(xué)生的自信心,深受學(xué)生的喜愛。校足球隊(duì)已成為XX區(qū)的一張名片,每年的市賽都進(jìn)前八名。乒乓球隊(duì)也為區(qū)少體校輸送了不少種子選手。

  四、搭建學(xué)習(xí)的平臺(tái),促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展

  1.開好“三課”,夯實(shí)根基。我校著力抓好“三課”的教學(xué)研討工作(即骨干教師的示范課、老師的創(chuàng)優(yōu)課、課題實(shí)驗(yàn)教師的研討課)。每學(xué)期,學(xué)校都按期初工作計(jì)劃,組織全體教師參加教學(xué)創(chuàng)新大賽。通過創(chuàng)新大賽,教師們對教材有了更深刻的認(rèn)識(shí),教學(xué)技能有了進(jìn)一步的發(fā)展。

  2.以校本研修促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。年初按照區(qū)進(jìn)修學(xué)校的工作要求,制定繼續(xù)教育校本培訓(xùn)方案。對全體教師進(jìn)行了計(jì)算機(jī)教育技術(shù)和多媒體設(shè)備使用的培訓(xùn),并組織全體教師參加全國計(jì)算機(jī)教育技術(shù)水平測試,全部獲得合格證書。一年來,除各學(xué)科組織參加市區(qū)培訓(xùn)外,還組織教師12人次到我區(qū)課改先行校蔡塘學(xué)校學(xué)習(xí),組織全體班主任參加省少先隊(duì)輔導(dǎo)員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),一人參加“國培計(jì)劃”骨干教師遠(yuǎn)程培訓(xùn),一人參加市骨干班主任培訓(xùn)。

  3.為中青年搭建成長的舞臺(tái)。發(fā)揮教師團(tuán)支部的作用,開展青年教師的基本功培訓(xùn)與考核,每周交一次作業(yè),每月一項(xiàng)考核,從課堂教學(xué)、教師基本功、教師業(yè)務(wù)(包括做操、集隊(duì)、口令等)、讀書活動(dòng)到教學(xué)隨筆等都列入考核,頒發(fā)等級證書,促進(jìn)青年教師的成長。

  20xx年的成績:

  ●學(xué)生獲福建省“海峽冰心杯”作文比賽、區(qū)數(shù)學(xué)思維競賽等給類獎(jiǎng)項(xiàng)達(dá)52人次;

  ●參加區(qū)跳繩比賽,獲得總分第三名;廣播操比賽二等獎(jiǎng),大課間評比區(qū)三等獎(jiǎng);足球比賽第六名。

  ●教師獲得區(qū)級教學(xué)技能、英語口語、作業(yè)設(shè)計(jì)、教學(xué)設(shè)計(jì)等達(dá)到45人次。

  ●被評為區(qū)先進(jìn)基層黨組織、先進(jìn)基層關(guān)工委和五老志愿先進(jìn)單位。

小學(xué)學(xué)校工作總結(jié) 篇2

  一學(xué)期的時(shí)間在緊張而又忙碌、愉快而又充實(shí)的工作中轉(zhuǎn)瞬即逝。本學(xué)期,我校一切以學(xué)生的成長為出發(fā)點(diǎn),轉(zhuǎn)變教育觀念,深化課堂教學(xué)改革,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量。依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,目標(biāo)明確

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教師的校本培訓(xùn)工作非常重視,始終把培養(yǎng)建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍作為重點(diǎn)和中心工作來抓,提出了建設(shè)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,走科研興校之路的辦學(xué)思路。成立了以校長為組長的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,吸收學(xué)校務(wù)實(shí)能干的骨干教師為成員。并制定了切實(shí)可行的計(jì)劃,制定了總體目標(biāo),不僅要求廣大教師努力發(fā)展成為一支師德高尚、素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力,能夠適應(yīng)新時(shí)期素質(zhì)教育需要的反思型、科研型的教師隊(duì)伍;還結(jié)合本校實(shí)際,加強(qiáng)了教研活動(dòng)的開展,提高教師的教育教學(xué)能力和研究能力,提高全體教師的創(chuàng)新意識(shí)和自我發(fā)展能力,達(dá)到教師整體素質(zhì)與學(xué)校綜合辦學(xué)水平同步提高的目的。

  二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善組織機(jī)構(gòu)

  學(xué)校成立了校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,落實(shí)責(zé)任。

  組 長:

  副組長:

  成 員:

  領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)是:了解學(xué)校教師教育教學(xué)水平實(shí)際現(xiàn)狀;明確學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展目標(biāo);制訂校本培訓(xùn)整體方案;落實(shí)校本培訓(xùn)具體活動(dòng);評估教師參加校本培訓(xùn)的實(shí)際效果。

  1.校長是校本培訓(xùn)第一負(fù)責(zé)人,宏觀調(diào)控和檢查指導(dǎo)方案的落實(shí)情況,定期組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員匯總情況,研究改進(jìn)措施。

  2.副組長是校本培訓(xùn)的具體負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)方案的制定和修改工作并組織和協(xié)調(diào)培訓(xùn)方案的落實(shí);組織考核工作,整理存收檔案資料,每學(xué)年做一次工作總結(jié)。

  三、科學(xué)制訂培訓(xùn)計(jì)劃

  20xx年秋季開學(xué)前,學(xué)校就根據(jù)教師隊(duì)伍的實(shí)際情況及隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo),制定了年度培訓(xùn)計(jì)劃,將集中培訓(xùn)、培研結(jié)合和個(gè)人自學(xué)三方面有機(jī)結(jié)合起來,擬定每學(xué)期全校集中專題培訓(xùn)至少3次,科組內(nèi)每周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周進(jìn)行一次教職工政治思想教育。教研工作與校本培訓(xùn)有機(jī)融合,培訓(xùn)計(jì)劃將公開課、專題研討會(huì)、理論學(xué)習(xí)等全部納入其中。此外,學(xué)校加強(qiáng)了對青年教師教學(xué)能力和教育行為的培養(yǎng),開展了教學(xué)實(shí)踐和技能培訓(xùn),每學(xué)期舉行一次青年教師課堂教堂技能大賽,每周至少組織兩節(jié)公開課,幫助教師不斷提高教學(xué)技能,優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),提高課堂教學(xué)效益。同時(shí),注意引導(dǎo)教師對教育教學(xué)問題進(jìn)行分析、反思、總結(jié),具體要求為:

  (1)每學(xué)年每位青年教師有一份自培計(jì)劃和一份總結(jié)。

 。2)每學(xué)期聽課不少于10節(jié)。

  (3)每學(xué)期必讀至少2本書(其中一本為年度繼續(xù)教育自學(xué)教材),并做好讀書摘記。

 。4)每學(xué)年撰寫校本培訓(xùn)讀書心得1篇。

 。5)每學(xué)期寫一篇教育教學(xué)論文或教育教學(xué)反思、教學(xué)敘事。

  四、加強(qiáng)常規(guī)管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量。

  1.落實(shí)常規(guī)管理。

  依照教育部和省教育廳有關(guān)要求,開齊課程,開足課時(shí),上好各門功課。全面貫徹實(shí)施《永嘉縣義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)活動(dòng)細(xì)則》和《永嘉縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》,加大監(jiān)管力度,規(guī)范教師的教學(xué)行為,加強(qiáng)對教師備課、上課、作業(yè)布置與批改、考試評價(jià)等方面管理。一學(xué)期進(jìn)行期初、期中和期末三次定期檢查和平時(shí)每個(gè)月不同主題的教學(xué)常規(guī)檢查,有效地規(guī)范了教師的教育教學(xué)行為,使學(xué)校管理水平和教學(xué)質(zhì)量都得到提高。

  2.提高教學(xué)質(zhì)量。

  本學(xué)年我校重點(diǎn)抓課堂教學(xué)管理,擬通過嚴(yán)格的教學(xué)管理求得良好的教學(xué)質(zhì)量。教導(dǎo)處在學(xué)校校長室的領(lǐng)導(dǎo)下加強(qiáng)日常教學(xué)監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)分析研究解決辦法;加強(qiáng)作業(yè)、輔導(dǎo)、檢測管理力度,避免大量重復(fù)性作業(yè),向課堂40分鐘要質(zhì)量;扎扎實(shí)實(shí)地做好“提優(yōu)補(bǔ)差”工作,從而全面提高學(xué)生的總體成績;不斷創(chuàng)新質(zhì)量監(jiān)控方式方法,加強(qiáng)課堂教學(xué)效果檢測,組織進(jìn)行期中、期末質(zhì)量檢測,教師及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量分析,為進(jìn)一步鞏固和提高質(zhì)量不斷努力探索。

  五、研訓(xùn)結(jié)合,促進(jìn)提高

  為充分調(diào)動(dòng)教師學(xué)習(xí)的積極性,提高培訓(xùn)效率,使教師真正把學(xué)得的新理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)教育行動(dòng)。學(xué)校采取了“研訓(xùn)結(jié)合,以研促培”的策略來營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。具體做法是:

  1.開展教學(xué)“三個(gè)一”(每人一課、每周一課、每月一課)教研活動(dòng),“每月一課”是校級展示課,“每周一課”是學(xué)科組一級的展示課,“一人一課”則由各年級備課組長具體負(fù)責(zé)。我們認(rèn)真落實(shí)聽、說、評“三課”制度。每周至少舉行兩節(jié)公開課,教師們能根據(jù)教務(wù)處的安排,遵循新課程理念,認(rèn)真地上好每一節(jié)教學(xué)活動(dòng)實(shí)踐課。在反思課堂教學(xué)中,教師們能夠本著互相學(xué)習(xí)、互相進(jìn)步的指導(dǎo)思想,比較恰當(dāng)?shù)卦u好每一節(jié)課。

  2.積極參加校外舉行的各項(xiàng)競賽活動(dòng),努力促使骨干教師脫穎而出。學(xué)校積極組織骨干教師參加區(qū)、市、縣組織名師課堂觀摩和課堂教學(xué)競賽,外出參加競賽活動(dòng)的老師,都能認(rèn)真準(zhǔn)備,深入思考;貋砩虾靡还(jié)移植課。

  3.以課題研究為載體,提高教師研究能力。

  教育科研能力是校本培訓(xùn)的一個(gè)重要內(nèi)容,學(xué)校注重教師教學(xué)科研意識(shí)和能力的培養(yǎng),根據(jù)本校、教師本人實(shí)際,針對教育教學(xué)中的實(shí)際問題,特別是基礎(chǔ)教育新課程實(shí)施中的問題,圍繞學(xué)校教育教學(xué)科研課題,有效地開展課題實(shí)驗(yàn),引導(dǎo)教師從教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。本學(xué)年度,我校有6個(gè)縣級課題順利結(jié)題,其中5個(gè)課題分獲一、二、三等獎(jiǎng)。通過教育科研知識(shí)的培訓(xùn)和課題的研究,逐步提高教師教育科研工作的水平和能力。

  五、強(qiáng)化校本培訓(xùn)管理

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)制度建設(shè),確保培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。

  1.學(xué)校逐步建立健全了校本培訓(xùn)實(shí)施、考核、獎(jiǎng)懲等管理規(guī)章制度。

  2.教師參加校本培訓(xùn)情況與評優(yōu)、年度考核掛鉤,學(xué)校定期表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

  3.經(jīng)費(fèi)保障。學(xué)校按照上級文件精神,按照學(xué)校年度公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算總額的5%安排,用于教師按照學(xué)校年度培訓(xùn)計(jì)劃參加培訓(xùn)所需的差旅費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、資料費(fèi)和住宿費(fèi)等開支。

  (二)嚴(yán)格過程管理

  1.每次校本培訓(xùn)活動(dòng)有明確的活動(dòng)內(nèi)容和方式,并有記錄。

  2.嚴(yán)格執(zhí)行繼續(xù)教育校本培訓(xùn)學(xué)分驗(yàn)證登記制度,學(xué)時(shí)審登規(guī)范準(zhǔn)確。

  3.學(xué)校校本培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期對校本培訓(xùn)工作情況實(shí)施情況進(jìn)行檢查與評價(jià)。

  六、成效顯著

  通過校本培訓(xùn)的實(shí)施,師德師風(fēng)建設(shè)和教師禮儀得到加強(qiáng),教師教學(xué)能力得到提高,教學(xué)行為得到調(diào)整,教師的專業(yè)化水平得到提升。教師的專業(yè)成長離不開教研活動(dòng)的開展,學(xué)校鼓勵(lì)教師積極參加各類教學(xué)教研活動(dòng),學(xué)校為之積極創(chuàng)設(shè)條件、架設(shè)平臺(tái)。本學(xué)期取得如下成績:

  1.在教師課件評比中,徐小燕老師的課件獲縣二等獎(jiǎng)。

  2.在20xx年度教育教學(xué)論文(案例)評比中,我校共有18篇論文獲獎(jiǎng)。

  3.20xx年度永嘉縣教師讀后感比賽中,我校有5位老師獲獎(jiǎng)。

  4.在今年骨干教師評比中,本校增加王潔瑜和李靜兩位學(xué)區(qū)級骨干教師,夏有被評為縣骨干教師,厲月釵被評為市骨干教師,林素潔被評為市骨干班主任。麻彩琴獲溫州市終身班主任稱號。

  5.在縣說課比賽中,我校李靜老師獲縣二等獎(jiǎng),王苗苗老師獲縣三等獎(jiǎng)。

  6.陳享樂和谷歡老師在縣學(xué)科素養(yǎng)比賽中榮獲一等獎(jiǎng),并在市學(xué)科素養(yǎng)比賽中再獲二等獎(jiǎng)。

  7.陳享樂在縣優(yōu)質(zhì)課評比中榮獲二等獎(jiǎng),王苗苗在縣優(yōu)質(zhì)課評比中榮獲三等獎(jiǎng)。

  七、工作中的不足和今后工作的`思考

  通過開展有計(jì)劃、有組織、有步驟的一系列校本培訓(xùn),使培訓(xùn)工作切實(shí)為教學(xué)教育提供了理論基礎(chǔ),同時(shí)提高了教師的教育教學(xué)能力,提升了個(gè)人的自身素質(zhì)。但我們在實(shí)際工作中也存在很多不足之處,比如:培訓(xùn)過程原始資料的收集、整理有待加強(qiáng)。我們還缺乏收集過程原始資料的意識(shí),資料還不夠齊全,資料的整理、歸類還不規(guī)范;其次校本培訓(xùn)的方式還比較單一。目前,開展校本培訓(xùn)的方式主要是講授形式,在一定程度上影響了教師參與培訓(xùn)的積極性。

小學(xué)學(xué)校工作總結(jié) 篇3

  隨著新課程改革全面展開,我校始終把校本教研工作置于課改工作的首位,并將工作的目標(biāo)定位在"建立一支主動(dòng)學(xué)習(xí)課改,積極研究課改,大膽實(shí)踐課改的教師隊(duì)伍"之上。我們重點(diǎn)做了以下工作:

  一、落實(shí)三級校本教研制度

  校級教研

  學(xué)校組織并確定研究內(nèi)容,全體教師共同參與的教學(xué)研究活動(dòng)。如:教學(xué)年會(huì)、論文交流、教研論壇、專題講座、專家報(bào)告、基本功考核。

  B、分學(xué)科大組教研。

  分管各學(xué)科的主任組織并確立教研內(nèi)容,各學(xué)科教師分別參與的教學(xué)研究活動(dòng),按慣例分為:語文大組、數(shù)學(xué)大組、外語大組、科任大組。教研內(nèi)容如:教學(xué)分析、課例展示、專題研究、經(jīng)驗(yàn)交流、教學(xué)工作階段小結(jié)。

  分年級(學(xué)科)組內(nèi)教研

  由各學(xué)科(年級)組長組織并確定教研內(nèi)容,組內(nèi)教師共同參與的教學(xué)研究活動(dòng)。如:集體備課、說課、聽課、評課,隨機(jī)生成教學(xué)問題的研討、個(gè)案分析。

  以三級教研制度為依托我校廣泛開展了各項(xiàng)校本教研活動(dòng):首先是"問題的研究",各學(xué)科組長負(fù)責(zé)及時(shí)將問題整理匯總,作為組內(nèi)教研的內(nèi)容,并將研究結(jié)果以教研記錄的形式反饋到主管主任處。針對組內(nèi)教研的問題,主管主任應(yīng)選擇關(guān)鍵的帶有共性的熱點(diǎn)問題,在分學(xué)科的大組教研中做專題研討,如果此問題存在各學(xué)科普遍性特征,須及時(shí)解決的應(yīng)組織全校的教研活動(dòng)。

  其次是"課的研究",課的研究始終作為我校教學(xué)研究的中心活動(dòng),包括教師的備課、說課、聽課、評課的全過程的研究,其中教師的備課和說課作為組內(nèi)教研活動(dòng)的重點(diǎn),要求一周一主講,組內(nèi)做出學(xué)期說課計(jì)劃。教師的上課、聽課采用三級課教研模式,即組內(nèi)隨堂課,校內(nèi)點(diǎn)將課,學(xué)校的集中展示課。三級課的組織、管理、聽課時(shí)間范圍均有明確規(guī)定,如:點(diǎn)將課由學(xué)科分管主任按授課進(jìn)度點(diǎn)出課題并明確上課時(shí)間,學(xué)科組內(nèi)全體教師聽課、評課。學(xué)期內(nèi)由各學(xué)科分管主任對教學(xué)現(xiàn)狀進(jìn)行分析,對典型的課進(jìn)行專題分析和指導(dǎo)。

  最后是"課題的研究",我校在區(qū)教科室的支持和幫助下承擔(dān)了多項(xiàng)國家級、市級重點(diǎn)課題的研究工作,其中,《中小學(xué)藝術(shù)課程的研究與實(shí)驗(yàn)》、《中小學(xué)勞動(dòng)與技術(shù)教育實(shí)施方案的研究與實(shí)驗(yàn)》、《小學(xué)數(shù)學(xué)與多媒體整合的研究》、《小學(xué)體育課程與現(xiàn)代信息技術(shù)整合的研究》、《小學(xué)語文低段課堂教學(xué)方式的研究》等課題都是與各學(xué)科教學(xué)密切相關(guān)。目前,我們正嚴(yán)格按照課題實(shí)驗(yàn)方案,完成以上課題研究工作,并作為校本教學(xué)研究工作的重點(diǎn)任務(wù)加以落實(shí)。

  二、重視教師個(gè)人學(xué)習(xí)和反思:

  教師要形成讀書學(xué)習(xí)與反思的習(xí)慣,增強(qiáng)研究意識(shí),以研究者的眼光審視分析和解決自己教學(xué)實(shí)踐中遇到的真實(shí)問題,克服被動(dòng)性、盲目性;把日常教學(xué)工作與教學(xué)研究融為一體形成一種新的教師職業(yè)合理方式,促進(jìn)教師職業(yè)道德與專業(yè)水平的提高,本著以上宗旨,學(xué)校具體做法如下:

  觀念是教育教學(xué)活動(dòng)中最首位的。觀念是行動(dòng)的靈魂,一切先進(jìn)的教學(xué)改革都是從新的教育觀念中生發(fā)出來的,確立新的教育觀念,是課程改革的首要任務(wù)。因此,在校本培訓(xùn)中我們把打造新課改理念放在了學(xué)校課程改革實(shí)驗(yàn)的首要位置。

  在教師學(xué)習(xí)新課改的思想和理念過程中,我們采用資料學(xué)習(xí),音像觀摩,學(xué)者講座,研討沙龍,參觀學(xué)訪,知識(shí)考核等多種形式,使教師對新課程產(chǎn)生思想、觀念情感上的接受或認(rèn)同。新理念只有在實(shí)踐中才能被廣大教師所理解。教學(xué)中"實(shí)踐——反思——研究——再實(shí)踐——再反思——再研究——直至升華"的模式,應(yīng)是校本培訓(xùn)中打造新理念的有效方法。

  新課改提出:教師自己就應(yīng)該是一個(gè)研究者,這意味著,教師在教學(xué)過程中要以研究者的心態(tài)置身于教學(xué)情境之中,以研究者的眼光審視分析教學(xué)理論與教學(xué)實(shí)踐中的各種問題,并對自身行為進(jìn)行反思。做為管理者,就要善于創(chuàng)設(shè)一個(gè)良好的環(huán)境,鼓勵(lì)教師進(jìn)行有益的交流和思維碰撞,對出現(xiàn)的問題進(jìn)行探究,對積累的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),在這種交流和碰撞中,形成研究。我們分學(xué)科確立了多項(xiàng)教學(xué)研究實(shí)驗(yàn)課題,使教師的學(xué)習(xí)目的性和研究性更強(qiáng)。我們還積極倡導(dǎo)教師通過對新課改的學(xué)習(xí)完成課改隨感,心得等寫作,及時(shí)總結(jié)成果,組織"新課改論壇"等活動(dòng)營造課改的氛圍,我校還充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢,為教師創(chuàng)設(shè)網(wǎng)絡(luò)化學(xué)習(xí)的環(huán)境。在生動(dòng)具體的課改實(shí)踐背景下,我校在校本培訓(xùn)中提出"教師要不斷反思自己,不斷升華自己,努力把新思想,新理念內(nèi)化為自己的信念,并轉(zhuǎn)化為鮮活的,富有創(chuàng)意和個(gè)性的教學(xué)操作。推出課改實(shí)驗(yàn)課,讓教師及時(shí)交流研究新課改的成果。進(jìn)行"走進(jìn)新課堂"教育教學(xué)個(gè)案分析考核,引領(lǐng)教師對新課程做更多的理性思考。

  三、積極爭取專家的支持與指導(dǎo)

  以校為本的教學(xué)研究還應(yīng)有專業(yè)研究人員的參與,學(xué)校要積極主動(dòng)的爭取他們的支持和指導(dǎo)。聘請專家參與學(xué)校的校本教學(xué)研究,可以有效的提高教師的教學(xué)理論水平,豐富教師的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為廣大一線教師提供最前沿、最優(yōu)秀的教學(xué)范例。聘請專業(yè)研究人員參與學(xué)校校本教學(xué)研究,可以充分發(fā)揮他們的專業(yè)引領(lǐng)作用,為學(xué)校和教師提供切實(shí)有效的幫助,在改革實(shí)踐中不斷提高自己。

  為此,我校采取"請進(jìn)來,走出去"的方式,首先,聘請眾多教育教學(xué)專家到校"傳經(jīng)"。已經(jīng)被我校聘為教育教學(xué)顧問的專家有:靳家彥、侯秉琛、王曉龍、張樹林、郜彬如、茍辛生等。另外,我們支持和鼓勵(lì)教師走出去"拜師求藝",有意識(shí)的引導(dǎo)教師多與各學(xué)科教研員交流,學(xué)習(xí),虛心求教,不斷提高自己的教育教學(xué)水平。今后,我校所舉行各級各類教育教學(xué)研究活動(dòng)都力爭邀請專家蒞臨指導(dǎo),以利于我們不斷提高校本教學(xué)研究工作水平。

  四、以嶄新的教師評價(jià),鼓勵(lì)教師專業(yè)成長和教學(xué)水平提高。

  在新課改中做為教學(xué)過程中重要的一環(huán),教學(xué)評價(jià)也應(yīng)建立起一種促進(jìn)教師學(xué)生共同發(fā)展為目標(biāo)的評價(jià)新模式。

  我們認(rèn)為:新的對教師評價(jià)模式,要以事業(yè)心、責(zé)任感為核心,引導(dǎo)教師結(jié)創(chuàng)新精神和探索能力的偏愛和關(guān)注,新模式應(yīng)強(qiáng)調(diào)教師評價(jià)的建設(shè)性和激勵(lì)性,尤其重視教師的自我評價(jià)。因此,我校將"建立以教師自評為核心的教師評價(jià)"做為新課改一項(xiàng)重要任務(wù)。

  首先,在評價(jià)內(nèi)容上,我校廢除了單一以學(xué)生成績決定教師優(yōu)劣的傳統(tǒng)做法,提倡多元結(jié)合、綜合評定。我們認(rèn)為:評價(jià)教師教學(xué)質(zhì)量應(yīng)該包括評價(jià)課堂上教師的教學(xué)觀念、情感態(tài)度、教學(xué)方法、教學(xué)過程、各種教學(xué)多媒體的合理應(yīng)用,以及教師在課上給學(xué)生自主創(chuàng)新的空間和時(shí)間。教師應(yīng)用教材及評價(jià)學(xué)生的能力等等。總之,我們認(rèn)為評價(jià)應(yīng)體現(xiàn)強(qiáng)烈的課堂時(shí)效觀,追求每一節(jié)課的最大效能。

  其次,評價(jià)方式提倡多樣化。我校采用"自評為核心、他評為輔助、外評為參考、校評為標(biāo)尺"的方法。對教師的教學(xué)質(zhì)量評價(jià)做到:自評與他評相結(jié)合,以自評為主;組評(教研組)與校評(校行政)相結(jié)合,以校評為主;內(nèi)評與外評(家長)相結(jié)合, 以內(nèi)評為主;平時(shí)過程性評價(jià)與學(xué)期終結(jié)性評價(jià)相結(jié)合,以平時(shí)過性評價(jià)為主。

  在評價(jià)的具體操作過程中,從手段上我們?yōu)榻處熖峁┝俗圆榱勘砗妥晕曳治霰;在機(jī)遇上學(xué)校盡一切可能為教師提供展示自身教學(xué)能力的展示機(jī)會(huì);在物質(zhì)上為教師日常教學(xué)提供攝錄器材,及時(shí)修正教學(xué)中的不足;在管理上學(xué)校為教師建立個(gè)人教學(xué)檔案,以便教師及時(shí)修正自我,完善自我。

  做為自評的補(bǔ)充與修正,我們將教師自評的結(jié)果與他評、外評相結(jié)合,使評價(jià)更全面、更科學(xué)。為了更好的讓家長參與對教師的評價(jià),我校重新修改了家委會(huì)章程,將參與教師評價(jià)寫入其中。還采取問卷、開放日等活動(dòng),收集家長對教師評價(jià)的意見;為了更好的讓學(xué)生參與對教師的評價(jià)開展了學(xué)生為老師寫評語活動(dòng),并及時(shí)總結(jié)點(diǎn)評反饋給老師;為了更好的讓教師參與評價(jià),我們定期舉行學(xué)科組內(nèi)的教學(xué)研究課,由被評教師說課、做課,其他教師給予評價(jià)。在日常教學(xué)管理中,校長和主任通過檢查教師的教學(xué)資料,觀察教師課堂教學(xué)等方式完善對教師的評價(jià)。

  再者,結(jié)合評價(jià)結(jié)果對教師進(jìn)行激勵(lì)和表彰。對于教師評價(jià)的結(jié)果應(yīng)視其為教師發(fā)展的新起點(diǎn),誠懇的幫助教師制定改進(jìn)計(jì)劃,使評價(jià)真正成為促進(jìn)教師發(fā)展的動(dòng)力。學(xué)校針對評價(jià)的結(jié)果推出"七優(yōu)工程",并在此基礎(chǔ)上推行各學(xué)科首席教師制,激勵(lì)和表彰教師不斷在教學(xué)上有所創(chuàng)新和突破。

  嶄新的評價(jià)體系實(shí)施增強(qiáng)了教學(xué)管理民主性、科學(xué)性。更增進(jìn)了教學(xué)的管理者和教師、家長和教師、學(xué)生和教師的親合力,體現(xiàn)了以人為本的教學(xué)管理理念。

  總之,課程改革任重道遠(yuǎn)。教師則是課改成敗的關(guān)鍵,因此以新課程的理念為指導(dǎo),對學(xué)校的校本教研工作長抓不懈,才能為課改提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和有力的保障。

小學(xué)學(xué)校工作總結(jié) 篇4

  一學(xué)期來,我校在安海鎮(zhèn)教委辦的領(lǐng)導(dǎo)下,在村兩委及校董的關(guān)心支持下,全體教師的共同努力,依據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,扎實(shí)有效地進(jìn)行著各項(xiàng)工作。我校認(rèn)真做好學(xué)校常規(guī)、安全、德育等工作和教委辦布置的各項(xiàng)工作。為了更好地對過去工作進(jìn)行回顧與反思,及時(shí)查找不足,現(xiàn)對一學(xué)期工作情況進(jìn)行總結(jié)。

  一、德育工作

  1.我校推行行政人員值周校長制,協(xié)助校長因參加市級重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目而欠缺的學(xué)校管理工作,行政人員把握好鍛煉平臺(tái),一切工作規(guī)范運(yùn)作。教師護(hù)導(dǎo)值日,護(hù)導(dǎo)教師指導(dǎo)糾察隊(duì)員作好文明班級的評比工作,設(shè)立了文明班級流動(dòng)紅旗。每周一公布評比得分情況,每周進(jìn)行小結(jié),每周對榮獲總分第一名的班級頒發(fā)流動(dòng)紅旗。通過評比增強(qiáng)了學(xué)生的集體榮譽(yù)感,規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。

  2.強(qiáng)化家校聯(lián)系,成立了新一屆家長委員會(huì),開展了系列的家長開放月活動(dòng)。召開三次家長會(huì),做好家校溝通及研討護(hù)送學(xué)生問題。舉行一次大型感恩教育活動(dòng)。

  3.強(qiáng)化紅領(lǐng)巾廣播站廣播的德育教育。設(shè)置的欄目有《古詩新唱》《音樂作品欣賞》《安全與衛(wèi)生》《好書推薦》《佳作欣賞》等,廣播站的開播豐富了學(xué)生的課余生活,全面提高學(xué)生的素質(zhì),營造了健康活潑的校園文化氛圍。

  4.強(qiáng)化學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。充分發(fā)揮“校園小交警”等德育組織機(jī)構(gòu)的作用,協(xié)助教師巡視校園安全,開展學(xué)校三評活動(dòng)。同時(shí)我校大力推行 “日行一善”實(shí)踐活動(dòng)。。

  5.強(qiáng)化小記者活動(dòng)的實(shí)踐教育作用。組織小記者到恒安公司、五里橋文化公園進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)并要求每位小記者寫好觀后感等。

  6.舉行紀(jì)念“12.9”詩歌朗誦比賽,培育學(xué)生愛國情懷。

  7.參加教學(xué)區(qū)“兩歌一隊(duì)禮”比賽獲一等獎(jiǎng),參加安海鎮(zhèn)“隊(duì)儀式”比賽二等獎(jiǎng),安海鎮(zhèn)第五屆小學(xué)生合唱比賽獲乙組一等獎(jiǎng);榮獲安海鎮(zhèn)“廣播操五祖拳眼保健操”比賽二等獎(jiǎng)。

  8.11月份通過晉江市綠色學(xué)校評估驗(yàn)收;12月份接受晉江市“書香校園示范!痹u估。

  二、常規(guī)工作

  1.嚴(yán)格落實(shí)“健康第一”和“學(xué)生每天鍛煉1小時(shí)”的要求,全面實(shí)行大課間體育活動(dòng)制度,規(guī)范“兩操”。堅(jiān)持教師月檢制度。把抓好教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校第一要?jiǎng)?wù),真抓實(shí)干,把心思用在工作上,用在抓教學(xué)質(zhì)量上。做細(xì)教師月檢工作,檢查內(nèi)容包括備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改情況、培優(yōu)輔差情況等各個(gè)方面進(jìn)行常規(guī)考核。通過細(xì)化管理,保障開齊開足課程。

  2.定期召開行政會(huì)議、教研組長會(huì),會(huì)上小結(jié)上周工作基礎(chǔ)上,商量決定學(xué)校的重要工作,學(xué)校建設(shè)規(guī)劃、教育教學(xué)制度的完善、重大活動(dòng)的安排等。

  3.注重抓教師的讀書交流,組織教師學(xué)習(xí)了《教師要學(xué)陶行知》《做教師真難,真好》《重新發(fā)現(xiàn)學(xué)!返葧ㄟ^讀書交流活動(dòng)啟迪教師關(guān)注真教育,做真教育。同時(shí)要求每位教師針對自己的讀書活動(dòng)寫好讀書心得體會(huì)。

  4.注重對教師的培訓(xùn),組織全體教師參加晉江市20xx年中小學(xué)幼兒園教師崗位培訓(xùn),參加“二實(shí)小”聯(lián)動(dòng)教研活動(dòng)。扎實(shí)推進(jìn)“周四教研日”和“每聽必評”兩項(xiàng)制度,“周四教研日”活動(dòng)內(nèi)容:公開教學(xué)研討、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、校本培訓(xùn)等。每位教師每學(xué)期提供1節(jié)公開研討課,每學(xué)期至少聽20節(jié)課。堅(jiān)持上課、聽課、評課、分析和指導(dǎo),全體老師人人參與教研活動(dòng)。20xx年4月蔡娜娜老師參加安海鎮(zhèn)語文學(xué)科技能大賽榮獲一等獎(jiǎng);盧慶炳老師榮獲美術(shù)科二等獎(jiǎng);20xx年6月張幸福老師參加安海鎮(zhèn)教導(dǎo)評課榮獲三等獎(jiǎng);20xx年10月,李燕秋老師參加晉江市科學(xué)論文評選榮獲二等獎(jiǎng);20xx年11月,蔡娜娜老師參加安海鎮(zhèn)德育論文評選榮獲二等獎(jiǎng)。

  5.注重開展“三課提質(zhì)月”、“家長開放月”活動(dòng)。

  6.加強(qiáng)各類校本課程的開發(fā)及利用,注重各類興趣小組的開展,并取得好成績。

  三、安全工作

  1.每天放學(xué)前對學(xué)生進(jìn)行五分鐘安全教育,落實(shí)課課點(diǎn)名制度、護(hù)導(dǎo)師巡視制度等工作。時(shí)刻不忘將學(xué)生的安全教育放在教師工作的中心。

  2.學(xué)校已經(jīng)進(jìn)行了六次疏散演練;在安全隱患排查上學(xué)校每月均由行政帶隊(duì)進(jìn)行全面的排查,每周由班主任進(jìn)行班級安全隱患排查并記錄在冊,建立安全隱患排查臺(tái)賬。

  3.充分利用家訪和家校通平臺(tái)的作用,促使家長與老師一同為學(xué)生的安全把關(guān)。

  4.利用每一次的升旗和國旗下講話,在集會(huì)中注意通過國旗下講話對學(xué)生進(jìn)行安全教育;各班開展安全主題班隊(duì)會(huì),加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育。

  5.注意對學(xué)校環(huán)境的消毒工作,秋季是傳染病的高發(fā)季節(jié),學(xué)校除對學(xué)生進(jìn)行衛(wèi)生安全教育外,還對學(xué)校進(jìn)行全方位的消毒。

  6.學(xué)期初我校就對學(xué)校的監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行了全面的更新和升級,各路監(jiān)控設(shè)備重新檢修更換,做到安全監(jiān)控?zé)o死角。

  7.學(xué)校定期檢查飲用水源,每班配備潔凈的飲水機(jī),為學(xué)生提供免費(fèi)、安全的飲用水。

  8.做好食堂食品衛(wèi)生安全的監(jiān)管工作,嚴(yán)把食堂食品采購、加工、留樣的每個(gè)環(huán)節(jié),并定期檢查食堂燃?xì)獍踩褂玫那闆r,保證廣大師生的食品、人身安全。

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