管理失誤檢討書
在有過錯的情況下,為了避免再犯,就需要寫一份自我檢討書好好進(jìn)行自我檢討,請注意寫檢討書要注意正確的格式。問題來了,檢討書應(yīng)該怎么寫?下面是小編精心整理的管理失誤檢討書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
管理失誤檢討書1
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機(jī)房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將xx機(jī)架的位置安裝錯誤。
首先關(guān)于這項(xiàng)錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。
在此次的電信機(jī)房管理工作中,因?yàn)槲覀人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,xx機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時(shí)此刻我的心情非常的不好,因此這項(xiàng)錯誤,我這段時(shí)間都不能夠從中解脫出來。 出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項(xiàng)過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項(xiàng)工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個電信機(jī)房管理新人,這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因?yàn)殄e誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。
通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的`每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。
針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。
1.針對我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。
2.今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。
此致
敬禮
檢討人:
20xx年xx月xx日
管理失誤檢討書2
尊敬的xx:
你好!
我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在xx物業(yè)管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現(xiàn)場施工人員出現(xiàn)錯誤。
首先關(guān)于這項(xiàng)錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名xx物業(yè)管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名xx物業(yè)管理員是應(yīng)該對物業(yè)所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。
在此次的xx物業(yè)管理工作中,因?yàn)槲覀人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人安裝工作。但電纜線已安裝好了,安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時(shí)此刻我的心情非常的`不好,因此這項(xiàng)錯誤,我這段時(shí)間都不能夠從中解脫出來。
出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項(xiàng)過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項(xiàng)工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個xx物業(yè)管理新人,這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因?yàn)殄e誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。
通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,我想如果我不克服我工作疏忽這個缺點(diǎn)的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。 針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。
1,針對我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。
2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。
通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力的工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。
檢討人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
管理失誤檢討書3
尊敬的老師:
您好!
我是xxx。很抱歉,身為班長的我,卻在今天下午的時(shí)候犯下了非常嚴(yán)重的錯誤!因?yàn)槲以诠芾砩系氖д`,導(dǎo)致您在離開教室的一小會里,我們的紀(jì)律就變的非常的糟糕!不僅同學(xué)們在教室里喧鬧,甚至還有人在教室里四處竄動!這嚴(yán)重的影響了我們課堂的紀(jì)律并且給周圍的班級也同樣帶來了極大的影響!用您的話來說,“我們已經(jīng)吵的整個教學(xué)樓都能聽見了!”對此,我深感慚愧。
我作為xx班的班干部,更是擔(dān)任班長一職,在你有事讓我們自習(xí)的'時(shí)候,我應(yīng)該主動的擔(dān)當(dāng)起維持秩序的責(zé)任!面對同學(xué)們的吵鬧,我應(yīng)該第一時(shí)間就做好管理工作!但是,在當(dāng)時(shí)的情況下,我卻只是沉迷于自己的學(xué)習(xí),甚至對同桌的吵鬧都不管不顧,以為會有其他人來管理!這是多么消極的態(tài)度啊,又是多么不負(fù)責(zé)任的行為!
作為一名班長,我卻對自己的責(zé)任這么的隨意,這么的不負(fù)責(zé)!對此,我深感抱歉。自我成為班長以來,我其實(shí)也一直在努力做好自己的工作。但是隨著這些日子我們學(xué)習(xí)任務(wù)的不斷加緊,我也不自覺的讓自己變得“自私”。為了能多的利用一些時(shí)間來學(xué)習(xí),我有的時(shí)候會不自覺的忽略掉身邊的一些事情!而這樣的情緒,在最近也越發(fā)常見! 之前的時(shí)候,我并沒有意識到這樣的情況對我們班級的危害!一心只想著能讓自己在學(xué)習(xí)上有所提高!對此,我真的感到非常的抱歉!在之后經(jīng)過了我深刻的反省后,我認(rèn)識到,自己作為一名班干部!更是作為一名班長!是不應(yīng)該有這樣的想法的!
班長的責(zé)任重大,是老實(shí)說之下的班級管理者,當(dāng)初既然我競選了這個職位,那么我就應(yīng)該努力的去做好!這不僅僅是對班級負(fù)責(zé),更是對我自己的選擇負(fù)責(zé)!一個班級,如果班長不能嚴(yán)格的管教,那么班級的管理就會變得混亂!老師不僅僅有管理我們的事,還有許多其他的事情需要忙碌,而作為班長和班干部,就是為了老師忙碌的時(shí)候管理班級而存在的!如今,我既然身處這個位置,那么我就應(yīng)該負(fù)好責(zé)任,做好班長的義務(wù)!
并且,通過深刻的反思,我認(rèn)識到,想要更好的學(xué)習(xí),維持好班級的紀(jì)律,保證一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境才是最重要的!管理好班級,不僅僅是為大家服務(wù),更是為了讓我們都能有一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境!我很抱歉自己犯下了這樣的錯誤!但是希望老師您能再給我一次機(jī)會,我一定會嚴(yán)格的履行好自己的職責(zé)!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
管理失誤檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx車間x組的班長xxx,本次向您遞交這份檢討書主要是因?yàn)樯洗蔚膞xx型號的產(chǎn)品所出現(xiàn)的問題。這次的失誤主要問題是在生產(chǎn)加工時(shí),由于本條生產(chǎn)線的員工沒有仔細(xì)的檢查所生產(chǎn)的產(chǎn)品所導(dǎo)致的。根據(jù)公司的規(guī)定,在生產(chǎn)的過程中,如果出現(xiàn)瑕疵應(yīng)該立即發(fā)現(xiàn)并在出現(xiàn)更多錯誤前停止并上報(bào)。可是這次的失誤并不止是這位員工的失誤,更多的還有我這個管理者的失職!
這次的問題雖然當(dāng)時(shí)人不是我,但是我身為x組的管理者,我該仔細(xì)的檢查負(fù)責(zé)的每條生產(chǎn)線的樣品,更好的`調(diào)動員工們的積極性,準(zhǔn)確的傳達(dá)上級所規(guī)定的產(chǎn)品質(zhì)量要求。這次發(fā)生這樣的產(chǎn)品質(zhì)量不合格,只能說是我沒能好好的將上級的規(guī)定傳達(dá)給下屬。
本次失誤我的主要原因經(jīng)過我的總結(jié)羅列出以下幾點(diǎn):
1、 沒有好好的將質(zhì)量要求傳達(dá)給員工,在本次產(chǎn)品生產(chǎn)前,我因?yàn)轭櫮畹缴a(chǎn)人員已經(jīng)是老員工,也不愿聽我在這種基本要求上啰嗦,就沒有特別的進(jìn)行強(qiáng)調(diào)這批產(chǎn)品的質(zhì)量要求。我這過于麻木的慣性思考是導(dǎo)致出現(xiàn)這種情況的主要因素。
2、 沒能在下達(dá)新的目標(biāo)后認(rèn)真的檢查工作情況,沒能及時(shí)的去檢查新產(chǎn)品的生產(chǎn)線實(shí)在是我的失誤,導(dǎo)致這樣的錯誤直到被質(zhì)量檢測出問題才被發(fā)現(xiàn)。
3、 長久的重復(fù)工作使我們麻木,沒能拿出想以往的熱情來對待新的事物,我所管理的組員出現(xiàn)這樣的心態(tài)是我這個管理者沒能察覺的失誤,我應(yīng)該更加積極的帶動組員們的積極性,避免他們對待重復(fù)工作的麻木性導(dǎo)致出現(xiàn)不合格產(chǎn)品。
總的來說這次雖然是我的組員犯下了錯誤,但這也同樣代表了我這個組長的管理不當(dāng),我因該從自己的身上先尋找問題,然后再想辦法改善組內(nèi)的氣氛,帶動員工的積極性。讓他們認(rèn)識到自己注意力的不集中會帶來多大的麻煩。
也許只靠言語的力量能夠帶動的積極性實(shí)在有限,所以我也請公司能夠積極的加入一些獎懲政策,在物質(zhì)的獎勵下,我相信我們車間的員工都能得到很好的激勵和轉(zhuǎn)變。還有最近的生產(chǎn)量也有些許加大,希望能盡快補(bǔ)充一些新入員工,給車間帶來一些新鮮的血液也為車間帶來一些干勁。謝謝領(lǐng)導(dǎo)的指正,我會在今后繼續(xù)努力的管理好我的組員,將它們培養(yǎng)成優(yōu)秀的車間員工。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
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