員工私自離崗工作檢討書簡短5篇
在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后,為了防止此類事情再度出現(xiàn),往往被要求寫檢討書來自我反思,在寫檢討書時要表明改錯的決心。快來參考檢討書是怎么寫的吧,下面是小編收集整理的員工私自離崗工作檢討書簡短5篇,希望對大家有所幫助。
員工私自離崗工作檢討書簡短5篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
對于x月x日至x日這段時間,我擅自離開工作崗位這種極不負(fù)責(zé)任的惡劣行為,對此,我心底感到極其內(nèi)疚與自責(zé)。
事情經(jīng)過,x月x日晚接到家里電話:“爺爺病!。病為肺癌晚期,回家x天后去世。由于從小爺爺和奶奶把我?guī)Т螅詫τ谖襾碚f,爺爺?shù)碾x去打擊真的很大,一度啥事都不想干,一個人躲著,腦海里不斷出現(xiàn)爺爺?shù)漠嬅妫那榈吐涞奈疫x擇了逃避。低迷的我忘記了自己還在工作,還有未完成的任務(wù)。當(dāng)接到公司的電話后,知道了公司領(lǐng)導(dǎo)、同事都在為我的離去無任何消息而擔(dān)心時,我打心里真的很感動,同時更為自己的行為感到羞恥。
回顧在公司度過的兩年時光,印在心里多的是開心與快樂,領(lǐng)導(dǎo)與同事間融洽和睦,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下公司不斷創(chuàng)造佳績,事業(yè)范圍也在不斷擴大。相信在領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚的眼光與同事們的努力下,公司一定能創(chuàng)造一個響當(dāng)當(dāng)?shù)陌倌昶放啤?/p>
兩年來,公司領(lǐng)導(dǎo)沒少在我身上下功夫,培養(yǎng)我。這次,我深感事情的嚴(yán)重性,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的一次又一次鼓勵與寬容。我真的不能原諒自己的所作所為。領(lǐng)導(dǎo)的任何處分我都接受。深刻反省后,我深知我愛著這個企業(yè)、愛著這個團體。希望領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次機會,讓我為公司效力!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工私自離崗工作檢討書簡短5篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
您好,謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
x月x日,我擅自離開崗位曠工,雖然領(lǐng)導(dǎo)說,說出曠工的理由,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。我現(xiàn)在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在我剛踏進廠區(qū)大門的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),不得遲到,不得曠工。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我曠工的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:
1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀(jì)律性。
2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!
如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:
思想覺悟不高,對重要事項重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有認(rèn)識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。
所以我決定有如下個人整改措施:寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細(xì)找的整理,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。經(jīng)常和管理組加強溝通。保證不再出現(xiàn)上述錯誤。
我錯了,我不該曠工的。我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過重新做人的機會。如果組織上仍能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一部。我會努力的工作,說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經(jīng)把這個工作當(dāng)成我生活的一部分了!請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)關(guān)心監(jiān)督、幫助我改正缺點,取得更大的`進步和成功。
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工私自離崗工作檢討書簡短5篇3
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
您好!我懷著深刻懊悔的心情向這份檢討,反省我擅自離崗的違紀(jì)行為。
作為一名保安主管,自己日常工作就是在監(jiān)控室內(nèi)時刻監(jiān)控小區(qū)各處安保情況,一旦發(fā)現(xiàn)異常需要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并且第一時間抵達(dá)現(xiàn)場進行處理。此次錯誤當(dāng)中,我個人行為作風(fēng)不當(dāng),私自進入其他科室玩電腦,嚴(yán)重違反了工作記錄,并且擅自離崗時間長達(dá)x小時。我這樣的行為給小區(qū)安保工作帶來嚴(yán)重隱患,也給領(lǐng)導(dǎo)造成困擾,給同事樹了不好的范例。
現(xiàn)如今,經(jīng)過您的批評教育,我深深感到有愧于領(lǐng)導(dǎo)的栽培。為此,我決心徹底改正錯誤:
第一,今后我要視保安工作為生命,時刻不離自己的工作崗位,如有事情必須與同事做好工作交接。
第二,從今日起我必須摒棄不良作風(fēng),嚴(yán)肅要求自己的行為,徹底杜絕擅自進入其他科室行為的發(fā)生。
第三,我將努力認(rèn)真做好工作,在自己工作崗位上創(chuàng)造良好成績,回報領(lǐng)導(dǎo)厚恩。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為主管,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時睡崗,給其他同事帶來了惡劣的影響,不能起帶頭作用;雖然自己未能造成安全事故?墒牵捎谧约旱氖,給公司帶來了嚴(yán)重的安全隱患。
同時,要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生,我只有深刻認(rèn)識錯誤,認(rèn)真反省自己,切實加強遵守制度的自覺性,做一個合格、稱職的保安主管。懇切希望領(lǐng)導(dǎo)對我嚴(yán)肅批評,給予必要的處理。我保證吸取教訓(xùn),做好今后的工作。希望領(lǐng)導(dǎo)看我以后的表現(xiàn)吧。在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為單位的發(fā)展做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
最后,我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這次錯誤,我必須將功贖罪,努力做好本職工作,為商場發(fā)展奉獻自己的全部力量。
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工私自離崗工作檢討書簡短5篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
在這里,我想作出深刻的檢討。通過幾天的深刻反省,我已認(rèn)識到自己所犯錯誤的嚴(yán)重性。xxx年1月1日,我沒有按照我鄉(xiāng)機關(guān)干部值班的規(guī)章制度履行值班職責(zé),以及未按規(guī)定程序請假,就擅自離開值班崗位,嚴(yán)重違反了組織紀(jì)律。這幾天,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)做出深刻檢討,并在今后的工作中痛下決心,認(rèn)真改正,F(xiàn)將我的反思結(jié)果向組織匯報如下:
通過這件事,我感到這是長期以來我對自己要求放松,工作作風(fēng)渙散的結(jié)果。我感到,自己在工作責(zé)任心、思想覺悟上非常欠缺。在值班期間,作為堅守崗位,時刻防范風(fēng)險,擔(dān)當(dāng)重任的值班同志,我卻沒有履行職責(zé),擅自離開了崗位,這不是一件小事,而是嚴(yán)重的違紀(jì)、違規(guī)行為。這充分說明,我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度、組織紀(jì)律重視起來,對自己要求不嚴(yán),沒有嚴(yán)格要求約束自己。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做到位。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律的觀念和不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
現(xiàn)在,我深深地感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在做出檢討的同時,也向組織表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
在今后的工作學(xué)習(xí)中,我將從以下幾個方面來改進自己:
一是要提高職業(yè)責(zé)任感,增強紀(jì)律觀念
一個人如果沒有良好的職業(yè)責(zé)任感,及組織紀(jì)律觀念,就不會去干好本職工作。我們作為一名基層干部,直接服務(wù)萬千群眾,在工作上要有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、有使命,積極做好本職工作,履行工作職責(zé),盡心盡力為xx發(fā)展干好本職工作。
二是提高思想覺悟,杜絕此類問題再發(fā)生
我將針對這個問題認(rèn)真開展一次精神上的自我整頓,并在以后的工作中嚴(yán)格按照制度以及上級的工作要求,切實加強日常工作監(jiān)管,及時發(fā)現(xiàn)工作出現(xiàn)的不良傾向和苗頭,將問題消除在萌芽狀態(tài),防患于未然,杜絕此類事件的再次發(fā)生。
檢討人:xxx
xxxx年xx月xx日
員工私自離崗工作檢討書簡短5篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xxx,我對今天自己的行為感到無比的懊惱,因為在上班的時候離開了自己的崗位,這非常的不對,車間已經(jīng)是明文規(guī)定的這個事情,我不知道怎么去面對這些錯誤,回顧今天整件事情的經(jīng)過,我的責(zé)任無法逃脫,就是因為有一個不正確的心態(tài),感覺自己離開崗位一下下也沒有什么太大的關(guān)系,熟不知在車間工作肯定不能這么粗心大意,我耽誤了一分鐘,就是耽誤了整體效率,大家工作不能等我,我這樣消耗時間是把車間產(chǎn)量任務(wù)拋之腦后了,特別是擅自離崗這已經(jīng)違反了車間相關(guān)規(guī)定,應(yīng)該反省一下。
我不是不自覺,而是今天就抱有著一絲僥幸心理,這種想法是非常不好的,有了這樣的心態(tài),工作上面就會給自己找很多理由,來到車間工作已經(jīng)有一年多的時間了,效率說了很多次,身為老員工,有些規(guī)定卻還不能夠自覺的去執(zhí)行,有些事情已經(jīng)非常清楚了,但我還是不自覺的去犯錯誤,我感覺自己就是在拖工作的后腿,大家都認(rèn)真的待在崗位上面,而我卻一次的違反,現(xiàn)在想了想屬實惡劣,不堅定自己的態(tài)度一定會出現(xiàn)過失,在一些事情上面不是說自己用心就能夠做好,更加要用實際行動去一步一步落實,像我這樣下去肯定就會搞砸了,我對不起您的期望,我沒有達(dá)到您的標(biāo)準(zhǔn),我們每天的產(chǎn)量任務(wù)都非常的多,但是我們一定能夠做好,可是我擅自離崗就完不成產(chǎn)量了,這樣損失是我擔(dān)待不起的。
像我這樣擅自離崗情況不及時調(diào)整,會一天比一天惡劣,我不想再這樣發(fā)生了,在工作當(dāng)中不能夠自己想什么就是什么,想一出就一出的情況,肯定不能再次出現(xiàn),回顧今天,我就是因為去接了一個電話,然后耽誤了很多工作,我們線上的工作都停下了,因為自己沒有在崗位上面耽誤了大家的時間,停線是非常影響效率的,整個車間每一條流水線都是無比的重要,每一個人的工作都非常的緊張,而我卻離開自己的崗位,接了電話,私自離崗,而且當(dāng)時我還沒有跟您打好招呼,,您非常反感我們臨時離崗而不打招呼,當(dāng)時就沒有想那么多,以為自己離開一下下沒他的關(guān)系,結(jié)果接電話就忘記了時間,整整十分鐘,我錯過了很多事情,當(dāng)時您真的很生氣,現(xiàn)在回顧起來,當(dāng)時的情形我確實是非常不好,想想就非常自責(zé),難受耽誤的時間是大家的時間,不是我一個人的時間,損失是沒有辦法去估量的,作為一名老員工,真的非常對不起您,我的私自離崗影響了大家的時間,影響了正常的工作,我再也不會這么不自覺了,這確實是對工作的一個不負(fù)責(zé)任,因為有很多時候自己想一出是一出,擅自離崗,耽誤的不僅僅是別的同事的時間,更多的是影響了車間的產(chǎn)量,雖然是只有十分鐘的時間,但這中間可以做很多事情的,這肯定是有一定的損失,我真的不會再犯這種低級錯誤。
檢討人:xxx
20xx年x月x日
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