最新員工離職證明

　　在日常學習、工作和生活中，大家總少不了要接觸或使用證明吧，證明是由機關、學校、團體等發(fā)的證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。一般證明是怎么起草的呢？下面是小編幫大家整理的最新員工離職證明，希望能夠幫助到大家。

最新員工離職證明1

　　茲證明：xxxxxxx，性別：xxxxxxx，出生于xx年xx月xx日，系xxxxxxx省xxxxxxx市(縣)人，于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日就職于本公司，在本公司服務期間無違法違紀行為，因xxxxxxx離職，最后職務為xxxxxxx。

　　特此證明

　　xxxxxxx集團有限公司人力資源部

　　xx年xx月xx日

最新員工離職證明2

　　茲證明：_______，性別：_______，出生于____年____月_____日，系_______省_______市(縣)人，于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司，在本公司服務期間無違法違紀行為，因_______離職，最后職務為_______。

　　特此證明

　　_______集團有限公司人力資源部

　　____年____月_____日

最新員工離職證明3

　　_______________________________________________________

　　因未簽訂相關保密協(xié)議，遵循擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司名稱(加蓋公章)_______________________

　　________________________________

最新員工離職證明4

　　_________，性別____，身份證號：_____________________，自_____年_____月_____我公司日入職_____部_____一職，至_____年_____月_____因個人原因申請離職，這一年工作良好，表現不佳。

　　經公司慎重考慮，已辦理交接手續(xù)。員工離職證明模型。

　　因未簽訂相關保密協(xié)議，遵守就業(yè)自由。

　　特此證明。

　　_____部經理(簽名)

　　_____公司蓋章

　　_____年_____月_____日

最新員工離職證明5

　　xx先生/女士/小姐(身份證號為xxxx)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至xx年xx月xxxx日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司名稱(加蓋公章)

　　xxxx年xx月xxxx日

最新員工離職證明6

　　姓名：____________，性別：_________，年齡：_________。

　　身份證號______________________________________。

　　自______年______月至______年______月于我單位工作，在此 期間無不良表現， 因XX原因辭職， 現與我單位已不存在勞動關系。

　　特此證明!

　　單位(蓋章)___________________________

　　______年______月______日

最新員工離職證明7

　　甲方：____________________________(單位名稱)

　　乙方：____________________________

　　身份證號：________________________

　　乙方原為甲方________（部門）的_______(職位)，20xx年x月x雙方協(xié)商終止勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

　　雙方就經濟補償和勞動關系存在期間的所有問題達成協(xié)議，并一次性解決。同時，甲方已為乙方辦理離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方(簽字):____________

　　乙方簽字：________________

　　甲方簽字：________________

　　______年______月______日

最新員工離職證明8

　　_____先生女士，自__年__月__日至____年__月__日在我公司擔任_____（部門）的。_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。

　　以資證明！

公司名稱（加蓋公章）

　　_年_月_日

最新員工離職證明9

　　_________，身份證號：___________________________，自_____年_____月_____我公司每天擔任技術部程序員_____年_____月_____因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　____________有限責任公司(蓋章)

　　______年______月______日

最新員工離職證明10

　　某某先生/女士/小姐自20__年01月01日入職我企業(yè)擔任人力資源部人力資源助理職務，至20__年01月01日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經企業(yè)研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　企業(yè)名稱(加蓋公章)

　　____年__月__日

最新員工離職證明11

　　________先生/女士/小姐，自20________年________月________日至20________年________月________日在我公司擔任________________（部門）的____________職務，由于____________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。

　　以資證明！

　　____________公司（或人力資源部人事處）蓋章

　　20________年________月________日

最新員工離職證明12

　　____________（姓名），______(性別)，身份證號:____________________________，于_____年_____月_____經研究，日申請離職，_____年_____月_____每日批準其離職。雙方同意：離職后，做好交接工作；前期工作中遺留的問題，____________(姓名)必須不定期來我公司，及時協(xié)助我公司解決相關問題。

　　根據相關保密協(xié)議，____________（姓名）不得在與我公司競爭的公司工作；不得披露我公司的'重要客戶信息和相關技術，一年內不得從事相關行業(yè)。

　　特此證明！

　　公司(加蓋公章)

　　_____年_____月_____日

最新員工離職證明13

　　茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員，在職時間為xxx年xx月xx日至xxx年xx月xx日�，F已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　xxx年xx月xx日

　　甲方：xxxxxx(單位名稱)

　　乙方： xxxxxx身份證號：xxxxxxx

　　乙方原為甲方xxx(部門)的xxxx(職務)，于xxx年xx月xx日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

　　雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：

　　乙方簽字：

　　甲方代表簽字：

最新員工離職證明14

　　員工____________于20________年________月________日至20________年________月________日期間在我公司擔任________—____職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現�，F因____________________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　20________年________月________日

最新員工離職證明15

　　甲方：(單位名稱)_________________________

　　乙方：____________________________________________

　　乙方原為甲方______________________________________________________________________

　　雙方就有關問題達成協(xié)議，并辦理離職手續(xù)。特此證明。

　　甲方(簽章)：______

　　甲方代表簽字：___________________

　　乙方簽字：_______________________

　　______

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