小學班主任聘任書格式

　　班主任聘任書怎么寫?下面是小編給大家整理收集的關于小學班主任聘任書格式范文，希望對大家有幫助。

　　小學班主任聘任書格式

　　乙方：聘任級班班主任

　　聘任時間：年月到年月

　　一、班主任競聘：

　　學年初由教師自愿填寫班主任聘任申請表或續(xù)聘申請表，經民主測評和聘任領導小組根據《班主任任職條件》進行考查聘任，并實行學年未位淘汰制。已獲聘班主任崗位的班主任與科任教師自主的進行雙向選擇，共同管理班集體!教導處組織已獲聘班主任集體討論制定班主任工作方案。

　　二、班主任聘期：已獲聘的班主任的聘期是一年。

　　三、班主任崗位職責

　　班主任是班級的組織者和領導者，在教導處的直接領導下,對本班學生的'德、智、體、美、勞等方面的發(fā)展負責，并履行《XX小學班主任崗位職責》。

　　四、班主任量化考核實施原則

　　學校根據《班主任考核意見》、《班級常規(guī)管理細則》、《星級班主任評選標準》、《學校文化建設要求》對班主任進行常規(guī)檢查，計算考核排名。

　　五、班主任績效工資發(fā)放辦法

　　班主任津貼和績效工資按《XX小學績效工資分配方案》發(fā)放。

　　六、其他事項

　　1、校長或分管領導對教導處工作進行指導、督促和監(jiān)督，班主任考核由教導處全權負責，班主任評優(yōu)表模由班主任考核細則得分進行上報!

　　2、所有扣分均需有扣分依據或扣分信息采集!

　　3、每年評選一次優(yōu)秀班主任、先進班集體，并召開優(yōu)秀班主任表彰大會及班主任工作交流會。

　　甲方：(蓋章)XX小學教導處

　　(教導主任簽名)：

　　乙方:　XXX

　　201X年X月X日

　　教師聘任書格式

　　根據人事部《關于在事業(yè)單位實行人員聘用制度的意見》和學校的《教師崗位聘任 試行辦法》等有關文件規(guī)定，經甲方延邊大學 與乙方 雙方共同協商 簽訂如下聘約：

　　一、聘任形式及聘期

　　甲方 乙方為 ，聘期自2005年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、崗位任務、職責、紀律要求

　　乙方聘期內應當遵守學校的各項規(guī)章制度，認真履行受聘崗位職責，按時完成學校 《教師年度考核試行辦法》確定的受聘崗位年度基本教學、科研任務。

　　三、權利和義務

　　乙方受聘期間享有《教師法》規(guī)定的權利，同時應當履行《教師法》規(guī)定的義務。 甲方應當維護乙方的合法權益不受侵犯。

　　四、工資、保險福利待遇

　　乙方受聘期間按《教師崗位聘任試行辦法》等相關文件規(guī)定，享受國家工資保險福 利待遇的同時，可享受學校的崗位津貼、課時津貼和科研獎勵津貼待遇。

　　五、聘約的變更和解除、終止的條件

　　1、乙方在聘期內工作部門或職務級別發(fā)生變化時，可隨受聘崗位變動變更聘約。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除聘約。

　　(1)連續(xù)曠工超過15個工作日或者1年內累計曠工超過30個工作日的`;

　　(2)未經甲方同意，擅自出境或逾期不歸的;

　　(3)違反工作規(guī)定，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;

　　(4)因違紀違法喪失教師資格的。

　　3、有下列情形之一的，經甲乙雙方協商一致，可解除聘約：

　　(1)考入普通高等院校的;

　　(2)被錄用或者選調到國家機關工作的;

　　(3)因其他原因申請辭聘的。

　　4、本聘約在受聘教師聘期屆滿或本聘期內達到法定退休年齡退休時即行終止。

　　六、其他。

　　1、本聘約與國家或省相關政策相抵觸時，按國家或省相關政策執(zhí)行。

　　2、本聘約自簽訂之日起生效。

　　3、本聘約一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，人事處或乙方所在部門留存一份。

　　甲方 ： **大學 乙方 ： (簽名)

　　校長:

　　年 月 日 年 月 日

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