員工辭職申請書模板集錦六篇
在法律不斷完善的社會中,申請書與我們的生活息息相關,請注意不同的對象有不同的申請書。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的員工辭職申請書6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
員工辭職申請書 篇1
尊敬的xxx:
時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在xxx工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。
首先,非常感謝這一年來xxx對我的信任、關心、照顧、認可、教導和培養(yǎng)。但是以后我無法再為公司服務了,也無法再陪伴于xxx的身邊,在此我感到非常的遺憾。
認真回顧過去的這一年,我在xxx學到了很多東西,無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都有很大的提高,我也非常熱愛我的這份工作。此外,我也非常感謝我的同事們,感謝他們一直以來對我的幫助和關懷,以及大家在一起的那份和睦,那份團結(jié)一致。
一直以來我非常珍惜這份工作,也非常想盡自己的最大的努力繼續(xù)做好這份工作,但是很多事情并不是跟自己預料的那樣,我現(xiàn)在必須向公司領導提出辭職,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司領導的準許!
此致
敬禮
申請人:
日期:
員工辭職申請書 篇2
尊敬的領導:
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的,自我進入xx工作之后,由于領導對我的關心、指導和報告任,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn),學到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。為了不因為我個人能力的原因而影響xx的工作安排和發(fā)展,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給單位帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
祝愿領導和所有同事身體健康、工作順利!,希望領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書 篇3
尊敬的領導:
您好,首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請。我是懷著萬般不舍的心情寫這封信的,我在這里工作了6年的時間,已經(jīng)愛上了這里的一桌一椅,愛上了與我快樂相處的同事和領導。非常感激公司給了我這么一個大氣的環(huán)境讓我在方方面面成長成熟,非常感謝領導和同事對我缺點的包容和理解,在這里,我由一個懵懂的憤青變成了一個心態(tài)平和的人。入職之初,我不適應這里的環(huán)境,曾幾度想過離開這里,是領導的耐心指導讓我放棄了抱怨環(huán)境的念頭,轉(zhuǎn)而從自身找原因;當“為什么別人可以適應這里,我就不能”這個問題深入我腦海的時候,我發(fā)現(xiàn)不是環(huán)境的問題太多,而是我個人有待進步的地方太多。
當我不再抱怨環(huán)境,轉(zhuǎn)而從自身找原因的時候,我發(fā)現(xiàn)這是個底蘊很大氣的公司,雖然她是個國企,身處其中,時時處處都可感覺到領導層的智慧靈活及*遠矚,公司發(fā)展的生機勃勃,員工精神抖擻朝氣十足;轉(zhuǎn)念之間,我的精神面貌也發(fā)生了翻天覆地的變化:由原來的冷漠消極到現(xiàn)在的熱情真誠;跨部門溝通時親身體驗了公司各部門經(jīng)理的通情達理和良好的配合精神,在此特別感謝:高明鎖,胡毅,高繁榮,米全林,全本慶等經(jīng)理對我工作的支持和理解,讓我收獲了工作被認可之時的滿滿一胸膛的快樂。享受快樂工作的同時,我也被幾個默默奉獻于普通崗位的同事所感動,被他們的專業(yè)敬業(yè)感動,他們是開發(fā)管理部的潘丹,財務部的董倩,工程部的徐曉丹和許晶晶。感謝這些優(yōu)秀的部門經(jīng)理和普通員工在這里營造的積極向上,豁達專業(yè)的工作氛圍。他們的存在,讓那些心態(tài)積極努力進取的各階層同事都感受到了陽光般的溫暖和鼓舞鼓勵的正面力量。
因家庭原因,我不得不忍痛割愛,暫時離開這個讓我成長給我經(jīng)驗的工作環(huán)境。因為我現(xiàn)在所從事崗位的特殊性,我離職后,很可能我處理過的文件還有一些疑問;所以我很樂意:景工在必要的時候?qū)⑽业氖謾C號碼告訴需要找我的同事;如果有同事對我以前的工作有疑問,我將及時作出答復。
因為我的家人和一些同學朋友大都工作在通信行業(yè),我也在這個行業(yè)工作了近10年,就算離職我也不會放棄對這個行業(yè)的了解和關注,我期待著幾年以后我的家庭負擔減輕了,自己依然可以回歸職場。
再次感激感謝領導對我成長過程的指導和委以重任的信任,我為自己的離開給領導和相關同事的工作帶來的不便致以歉意。這段經(jīng)歷對我來說無比珍貴,我為自己曾經(jīng)是WTD這個充滿前途的公司的一員而倍感榮幸!
祝公司領導和所有同事身體健康,工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書 篇4
尊敬的領導:
您好!
作為__酒店的前臺工作人員讓我在這段時間的職場生活中學到了不少東西,盡管有時會因為前臺工作的職責而壓力劇增卻在領導的理解下得到了排解,畢竟前臺崗位對于個人能力的磨礪而言往往能夠起到不錯的效果,只不過由于近期職業(yè)規(guī)劃的問題讓我覺得目前酒店前臺的工作已經(jīng)不適合自己了。
盡管自己已經(jīng)產(chǎn)生辭職的想法卻無法否認以往酒店在工作中提供的幫助,畢竟作為自己初入職場接觸的工作能夠從中體會到酒店領導的關懷,無論是生活中的困難還是工作中的疑慮都能夠在酒店同事身上尋求幫助,因此良好的工作環(huán)境讓我對酒店前臺崗位還是比較滿意的,重要的是作為代表酒店形象的前臺人員能夠在這種壓力中促使自身能力獲得較大的提升,實際上在以往的前臺工作中自己正是根據(jù)客戶的要求逐漸轉(zhuǎn)變相應的工作方式,通過不斷調(diào)整從而在前臺工作中為酒店的發(fā)展營造出良好的形象,這種看似緩慢的做法對于前臺工作能力的提升而言往往能夠起到不錯的效果。
伴隨著時間的流逝讓我成為優(yōu)秀的前臺人員以后逐漸開始進行綜合性的學習,實際上作為有理想的前臺工作者自然不希望單一化的發(fā)展局限了自己的思維,無論是其他崗位的職責還是客戶與日俱增的需求都能拓展自己的發(fā)展方向,因此我在找準目標以后便根據(jù)酒店提供的培訓機會掌握了不少的工作技巧,再加上前段時間作為員工代表為新入職的成員進行講課也算得上這段時間在酒店前臺工作中的成就。
然而近期工作能力達到瓶頸以后始終難以在酒店獲得突破的契機,盡管這種說法不太謙虛卻無法否認自己的職業(yè)規(guī)劃與以往出現(xiàn)了偏差,只不過這種一廂情愿的做法對于自己而言的確有些辜負了以往酒店領導的栽培,更何況將希望寄托在虛無縹緲的新規(guī)劃中也會毀了目前來之不易的.前臺工作,只不過對于不甘于安心現(xiàn)狀的自己來說的確更希望趁著年輕在職場上多拼搏一番,所以我根據(jù)酒店的辭職流程進行了安排并對手上積累的前臺工作進行了集中處理。
由于目前的前臺工作都以得到了完成自然不會因為驟然離職影響到酒店的發(fā)展,而且在我離去以后酒店領導也可以選拔更有能力的員工來接替前臺的崗位,我在辭職離去以后也會緬懷酒店前臺的工作敬禮并將這份寄托化為對領導的祝福。
此致
敬禮!
辭職人:___
20xx年_月_日
員工辭職申請書 篇5
尊敬的領導:
你好!
首先,我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。
從xx年x月份來到xx工作以來,至今有近一年時間,在這近一年的工作當中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功后的甘甜,是單位把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養(yǎng)成為一名綜合素質(zhì)較強的機關工作人員。在xx工作的近一年來,我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。
x月份以來,由于自己家中突遭變故,父親沒有自理能力,家中還有xx畝的耕地,母親身體多病,家中無人照料,無勞動力。因此,我希望可以盡我所能料理好家中事務,今后如果有機會可以在離家較近的xx工作。經(jīng)過近段時間的慎重考慮之后,我決定辭去現(xiàn)在的工作,爭取先把家中的事情處理好。
在此,我感謝xx的領導曾經(jīng)提供給我一年多來的學習和成長時期,感謝站領導和其他同事對我在請假期間的體諒。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下,我學會了很多做人、做事的道理,這將是我一生受用不盡的寶貴財富,在此我表示衷心的感謝。最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,并請各位領導諒解我的處境,再一次致謝。
此致
敬禮
申請人:xx
申請時間:xx
員工辭職申請書 篇6
尊敬的領導:
您好!
首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來峰峰賓館工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
在酒店工作一段時間后,酒店的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方酒店辭職報告面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務員很照顧很保護。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為員工辭職報告人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
我作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,望領導批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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