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班級(jí)量化管理細(xì)則示范文本
不少學(xué)校的班級(jí)都會(huì)制定班級(jí)量化管理細(xì)則，那么，以下是CN人才公文網(wǎng)小編給大家整理收集的班級(jí)量化管理細(xì)則示范文本，供大家閱讀參考。
班級(jí)量化管理細(xì)則示范文本1
為了給大家創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境、同學(xué)們羨慕的班級(jí)體，爭(zhēng)取讓每位同學(xué)都成為一個(gè)受大家歡迎的文明學(xué)生，特制定以下量化考核細(xì)則，希望大家認(rèn)真遵守。
第一章：總則
第一條每月每位學(xué)生分配積分為60分，獲得獎(jiǎng)勵(lì)加分，違反紀(jì)律扣分。
第二條積分每周一小結(jié)，每月一總結(jié)。
第三條月總積分將作為各種評(píng)先、評(píng)優(yōu)、選拔團(tuán)員和德育考核的主要依據(jù)。
第二章：加分細(xì)則
紀(jì)律：
第四條上課認(rèn)真聽講，與老師配合，受到表?yè)P(yáng)的加2分(班長(zhǎng))
學(xué)習(xí)：
第五條單元測(cè)驗(yàn)考試前十名(或任課老師特別表?yè)P(yáng)者)加5分(課代表統(tǒng)計(jì)報(bào)學(xué)習(xí)委員)
第六條一月內(nèi)作業(yè)無(wú)遲交、全交者加5分(學(xué)習(xí)委員)
第七條各項(xiàng)技能，通級(jí)過關(guān)，加5分(學(xué)習(xí)委員)
出勤：
第八條全月全勤，無(wú)病事假、遲到、早退、曠課，校內(nèi)外活動(dòng)無(wú)缺席者，月底加5分(班長(zhǎng)統(tǒng)計(jì))
第九條寫數(shù)碼字一張，加3-5分;寫五區(qū)字根一張，加2分(班主任評(píng)分，班長(zhǎng)記載)
清潔衛(wèi)生：(生活委員)
第十條每日清潔衛(wèi)生小組清潔達(dá)到要求，每人加1-5分;不稱職者，不加分，逃跑者，扣5分
第十一條周末大掃除，根據(jù)完成情況加3-5分
其他：
第十二條競(jìng)賽獲獎(jiǎng)依據(jù)獎(jiǎng)項(xiàng)等級(jí)加分(文娛委員)
市級(jí)以上競(jìng)賽一等獎(jiǎng)加30分;二等獎(jiǎng)，加20分;其他，加15分
區(qū)級(jí)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)加20分;二等獎(jiǎng)，加15分;其他，加10分
校級(jí)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)加10分;二等獎(jiǎng)，加8分;其他，加5分
第十三條參加校、班黑板報(bào)的出編者，加5分(每次不超過6人，人數(shù)過多，加分酌情分配)，編寫特別好的，受到上級(jí)表?yè)P(yáng)的加8-10分(宣傳委員)
第十四條積極為集體和學(xué)校做好事，受到上級(jí)和學(xué)校表?yè)P(yáng)者，依據(jù)實(shí)際情形，加1-5分(班長(zhǎng))
第十五條為班級(jí)提出合理化建議，經(jīng)采納者加3分(班長(zhǎng))
第十六條積極參加班級(jí)活動(dòng)，在班級(jí)活動(dòng)中承擔(dān)任務(wù)，根據(jù)效果酌情加1-5分(文娛委員)
第十七條學(xué)校大會(huì)被點(diǎn)名表?yè)P(yáng)，根據(jù)情況酌情加分(班長(zhǎng))
第三章：減分細(xì)則
紀(jì)律：
第十八條上課不認(rèn)真聽講，影響老師上課，被點(diǎn)名批評(píng)者扣2分;頂撞老師拒不接受批評(píng)者，扣5分;嚴(yán)重者交由學(xué)校學(xué)生處處理，并請(qǐng)家長(zhǎng)到校配合教育(班長(zhǎng))
第十九條上課接、打手機(jī)，扣5分(班長(zhǎng))
第二十條學(xué)校集會(huì)，違反紀(jì)律要求，兩操不認(rèn)真，扣2分;情節(jié)嚴(yán)重者扣3-5分(體育委員)
學(xué)習(xí)：
第二十一條作業(yè)未能按時(shí)交，一門次扣2分;一周達(dá)三門次未能按時(shí)交者，限期補(bǔ)齊作業(yè)，并罰抄“中學(xué)生日常行為規(guī)范P5”五遍，通知家長(zhǎng)，拒不整改者請(qǐng)家長(zhǎng)到校配合教育。(學(xué)習(xí)委員)
出勤：
第二十二條上學(xué)遲到、早退扣5分，課間無(wú)故遲到扣2分，曠課一節(jié)扣10分并罰抄“學(xué)生紀(jì)律管理處理規(guī)定P40”10遍;曠課達(dá)七節(jié)，通知并約見家長(zhǎng)到校。(班長(zhǎng))
第二十三條周一朝會(huì)，兩操無(wú)故缺席扣5分;(體育委員)
第二十四條無(wú)故遲到、早退達(dá)15分鐘按曠課一節(jié)處理。(班長(zhǎng))
清潔衛(wèi)生：(生活委員)
第二十五條每日清潔衛(wèi)生小組清潔不能按時(shí)完成者，不加分;逃跑者，扣5分，并罰做一周
第二十六條“一平方米衛(wèi)生責(zé)任包干區(qū)”出現(xiàn)垃圾，經(jīng)提醒不能及時(shí)清除者，扣2分
第二十七條周末大掃除無(wú)故缺席者，扣5分
其他：
第二十八條按規(guī)定要求穿校服，未穿校服者，扣3分;未穿完整者，扣2分。(體育委員)
第二十九條儀容、儀表不合學(xué)校管理規(guī)定者，扣3分;燙發(fā)、染發(fā)，扣10分;以上行為責(zé)令限期整改，經(jīng)提醒仍不改過者，交由學(xué)校學(xué)生處處理，并通知家長(zhǎng)到校協(xié)助其改過。(班長(zhǎng))
第三十條參于打架、斗毆，在校內(nèi)吸煙、喝酒者，扣50分，并交由學(xué)校學(xué)生處處分，通知其家長(zhǎng)到校協(xié)助教育改過。(班長(zhǎng))
第三十一條如出現(xiàn)其他有損班級(jí)或?qū)W校利益和榮譽(yù)事件，據(jù)實(shí)際情形扣5-20分。情節(jié)嚴(yán)重者交由學(xué)校學(xué)生處處理，并通知其家長(zhǎng)到校。(班長(zhǎng))
注：
�、僖辉陆Y(jié)束班干部工作據(jù)其工作成績(jī)?cè)u(píng)加職責(zé)分。
班委(0-20)，課代表(0-8)，小組長(zhǎng)(0-8)，清潔組長(zhǎng)(0-5)(老師評(píng)，班長(zhǎng)記)
�、诎辔瘯�(huì)干部違紀(jì)二倍扣分
�、垡辉聝�(nèi)班干部重復(fù)違紀(jì)者，一律撤消其職務(wù)
�、芤辉聝�(nèi)連續(xù)三次相同原因扣分者，責(zé)令反省，并通知家長(zhǎng)。
⑤每月積分班級(jí)前十名，班費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)。
�、廾吭路e分60分以下者，與家長(zhǎng)聯(lián)系，齊抓共管。
�、呙吭路e分0分以下者，通知家長(zhǎng)到校。
以上細(xì)則經(jīng)班委會(huì)通過試行，班委會(huì)保留修改權(quán)。
班級(jí)量化管理細(xì)則示范文本2
為規(guī)范每一位同學(xué)的日常行為，形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，使十三班成為學(xué)校最優(yōu)秀的班集體，特制定如下管理細(xì)則：
一、學(xué)習(xí)方面:(負(fù)責(zé)人：學(xué)習(xí)委員、各科課代表、學(xué)習(xí)組長(zhǎng))
1、作業(yè)優(yōu)秀被老師表?yè)P(yáng)者，一次加1分;反之，扣1分。
2、不按時(shí)上交作業(yè)者每人次扣1分(如確實(shí)不會(huì)，可適當(dāng)晚一些，但不能超過當(dāng)天);作業(yè)不交者扣2分;抄作業(yè)或被抄作業(yè)者扣3分。
3、布置的背誦和聽寫任務(wù)不過關(guān)者一次扣1分，英語(yǔ)聽寫一周連續(xù)滿分加2分。
4、周末作業(yè)不能完成者一科扣3分，不按要求簽字者一項(xiàng)扣2分。
5、課堂積極參與，被老師表?yè)P(yáng)者加2分。
6、單科測(cè)試優(yōu)秀者，第一名加5分，第二、三名加4分，第四、五名加3分，六至十名加2分;年級(jí)統(tǒng)一考試，年級(jí)前五十名加10分，前一百名加7分，前一百五十名加5分，前二百名加3分;其中進(jìn)步特別大的視進(jìn)步程度的大小加分。
7、考試時(shí)作弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)者扣10分。
二、紀(jì)律方面：(負(fù)責(zé)人：各值日班長(zhǎng)、各寢室長(zhǎng))
1、無(wú)故曠課、缺席、早退、扣2分(含早讀、上課、自習(xí)、課間操、集會(huì)等)。
2、課前準(zhǔn)備沒做好，老師開始上課才拿課本者扣1分;上課做其他科作業(yè)被發(fā)現(xiàn)者每次扣2分;上課私自講話、接嘴或因其它原因被老師提名者一次扣2分;上課坐姿不正者一次扣1分;上課睡覺(包括晚自習(xí))扣2分。上課看課外書每次扣2分，屢教不改者加倍扣分;上課不認(rèn)真聽講，隨意說笑打鬧，交頭接耳，吃零食，傳紙條，故意給老師起哄者扣3分;課堂無(wú)理狡辯、頂撞老師者扣6分。
3、課間在教室或走廊追逐打鬧者，扣2分。
4、自習(xí)課隨便說話打鬧，串桌，隨意出入教室扣3分;課前不準(zhǔn)備好東西，自習(xí)課上擅自下座位拿東西、交作業(yè)者扣2分。
5、眼保健操不認(rèn)真做，被值日班長(zhǎng)提醒后依然如此的扣2分;下午課前的唱歌時(shí)間，不認(rèn)真唱，做作業(yè)或干其它事情的，被音樂委員提醒后依然如此的扣2分。
6、每天負(fù)責(zé)門窗水電的兩名小值日同學(xué)如有疏漏，扣2分，并罰值日一周。
7、在校園內(nèi)翻越欄桿、亂扔垃圾、隔墻購(gòu)物、食堂違反一米線、加隊(duì)、占位被學(xué)校政教處查到者扣3分。
8、宿舍內(nèi)就寢后講話、唱歌、吵鬧、洗漱、打電筒看書、吃泡面或零食、玩游戲、隨意調(diào)換睡鋪者扣3分，并罰值日一周(超過三次，通知家長(zhǎng)取消該生住宿資格)，寢室長(zhǎng)如不管理，一并扣分;如找不出責(zé)任人每人扣3分;雙周考核中被評(píng)為示范性宿舍為班級(jí)爭(zhēng)光的，宿舍成員每人加4分。
9、在宿舍內(nèi)打架、抽煙、喝酒者，責(zé)任人扣10分并通知家長(zhǎng)帶回。
10、攜帶不該帶物品(手機(jī)、隨身聽、不健康書籍等)到校的，扣3分，并沒收所帶物品。
三、衛(wèi)生方面：(負(fù)責(zé)人：勞動(dòng)委員、衛(wèi)生組長(zhǎng)、各寢室長(zhǎng))
1、小組內(nèi)不值日者扣2分，遲到扣1分(由組長(zhǎng)決定);教室、衛(wèi)生區(qū)打掃不合格者，(以政教檢查人員為準(zhǔn))，涉及的人扣3分，并罰做該項(xiàng)值日一周;清掃工具擺放不整齊扣相關(guān)人員1分;值日工具丟失或損壞如找不出責(zé)任人由值日同學(xué)賠償。
2、在教室、樓道亂扔果皮、粉筆頭、碎紙、雜物、隨地吐痰者扣2分，并依據(jù)情節(jié)輕重罰值日;個(gè)人座位下及周圍被檢查到有垃圾的扣1分(如查到責(zé)任人扣除責(zé)任人的)。
3、個(gè)人書柜擺放不按要求，經(jīng)提醒后依然如故的扣1分;個(gè)人桌面及桌斗內(nèi)被抽查到不合格的扣1分;擦黑板不及時(shí)，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
4、寢室衛(wèi)生每日表?yè)P(yáng)的給當(dāng)天值日生加2分，批評(píng)的扣除值日生3分。
5、衛(wèi)生大掃除失分環(huán)節(jié)的相關(guān)責(zé)任人扣除3分，并罰值日一周。
6、班級(jí)、衛(wèi)生區(qū)值日和大掃除勞動(dòng)時(shí)服從負(fù)責(zé)人分工，積極主動(dòng)，完成任務(wù)好，由負(fù)責(zé)人提名班主任批準(zhǔn)加3分。
四、品德方面：(負(fù)責(zé)人：各值日班長(zhǎng))
1、升旗、課間操、集會(huì)等動(dòng)作散漫、在隊(duì)伍中說話影響班級(jí)形象者扣2分。損壞班級(jí)、學(xué)校公物扣3分，并照價(jià)賠償。(玻璃、桌凳、電源開關(guān)、燈、值日工具等)
2、諷刺、挖苦、給同學(xué)起外號(hào)、說話不文明或頂撞班委、不服從班委管理者一次扣3分。
3、好人好事被學(xué)校表?yè)P(yáng)者加2分;積極幫助同學(xué)者加2分;集體活動(dòng)和各項(xiàng)競(jìng)賽積極參加，為班級(jí)做出貢獻(xiàn)的加5—10分。
4、對(duì)老師沒有禮貌或頂撞老師者扣2分，說服教育后仍沒有改進(jìn)的雙倍扣分。
5、班干部帶頭違反班級(jí)紀(jì)律，雙倍扣分;班干部以權(quán)謀私，“當(dāng)老好人”，扣4分。
6、按各項(xiàng)要求安排好自己的學(xué)習(xí)生活，一月內(nèi)沒有任何違紀(jì)行為(未被扣分)者加5分。
補(bǔ)充說明：
1、本細(xì)則經(jīng)全體班委會(huì)討論通過，在實(shí)施過程中將根據(jù)同學(xué)意見不斷修正，以期達(dá)到更好地管理班級(jí)的目的。
2、加分、扣分由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)人應(yīng)本著為班級(jí)負(fù)責(zé)，為同學(xué)負(fù)責(zé)的精神，立足于事實(shí)，認(rèn)真作好記錄。負(fù)責(zé)人徇私舞弊，不認(rèn)真工作，造成工作出現(xiàn)問題，一經(jīng)查實(shí)扣5分。
3、任何人不得私自涂改記錄，有問題應(yīng)向班主任提出。
4、每人起始分為100分，每周總結(jié)一次，每月公布上墻一次，并記錄在成長(zhǎng)檔案中。至學(xué)期結(jié)束。量化考核的分?jǐn)?shù)將會(huì)成為期末評(píng)先的主要依據(jù)。
制定班規(guī)的目的不是處罰，而是最大限度的發(fā)揮每個(gè)人的潛能，為班級(jí)爭(zhēng)光，讓我們攜手共創(chuàng)二外的先進(jìn)班級(jí)，共創(chuàng)美好明天。
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