- 公司員工個人原因工作失誤檢討書 推薦度:
- 員工個人工作失誤檢討書 推薦度:
- 員工個人工作失誤檢討書 推薦度:
- 相關(guān)推薦
員工個人工作失誤檢討書(合集15篇)
在不小心犯錯后,為了避免再犯,為此要寫檢討書來自我反省,在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。還是對檢討書一籌莫展嗎?下面是小編精心整理的員工個人工作失誤檢討書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
員工個人工作失誤檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我在20xx年x月x日晚班期間,在x月x日凌晨4:50分時汽油頂柴油油頭到達(dá)樟樹時未能及時發(fā)現(xiàn)密度變化,直到/分時才開始,才開始混油接受操作。
此刻我已經(jīng)意識到事情的嚴(yán)重性,一旦柴油罐D(zhuǎn)-03-140油品質(zhì)量出現(xiàn)問題后果將不堪設(shè)想。隨后與當(dāng)班班長取得聯(lián)系,匯報情況后,將事情的來龍去脈如實的向xx主任稟報。
以上便是事情的整個經(jīng)過。
對于這次事故若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補(bǔ),將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤;谖蚝,歸結(jié)原因如下:
1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實。在整個事件中由于我的玩忽職守,對油頭到來時間估計的不準(zhǔn)確,以及在有重大操作時未能提起百分之二百的注意是造成此次事故的表面原因。
2、自以為是,工作態(tài)度懈怠。由于來到中控工作一年,對中控調(diào)度的操作自以為輕車熟路,從思想上掉以輕心,對于混油接收工作未能提起足夠的認(rèn)識和注意。未能像剛來中控一樣以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度對待工作是造成此次事故的深層次原因。
這是一次十分深刻的教訓(xùn),充分反映出了我個人的責(zé)任心問題和工作態(tài)度的問題。在工作中,工作態(tài)度不夠認(rèn)真,工作責(zé)任心不強(qiáng),總是有一種滿足于現(xiàn)狀沒有十分積極進(jìn)取的心態(tài),對于中控調(diào)度崗位職責(zé)認(rèn)知度不夠。這些不良的思想說明我沒有深刻的意識到自己從事的調(diào)度崗位的重?fù)?dān)和責(zé)任。我對我個人存在的嚴(yán)重缺失從而給部門帶來重大的損失和領(lǐng)導(dǎo)帶來的麻煩而感到非常的慚愧和痛心,感到非常的后悔和遺憾。
我看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,粗心大意必將嚴(yán)重威脅管道安全。同時,如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度,我工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的`,影響是惡劣的。
所以,發(fā)生這件事后,我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對我的任何處罰。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
員工個人工作失誤檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx部門的xx,作為一名在公司工作了x年的員工,我很抱歉寫下這份檢討書。
身為一名銷售行業(yè)的員工,擁有良好的專業(yè)技能,和優(yōu)秀的談吐能力是必不可少的,想要成為一名優(yōu)秀的銷售員,還需要有靈活的應(yīng)變能力和高情商。作為公司年度銷冠,我很榮幸也很開心,因為這樣的稱號是對我工作果實的肯定的表揚(yáng)。但是就在上周中心發(fā)布會上,我對自己的工作沒能夠細(xì)心地處理,導(dǎo)致的工作失誤。
那一刻的我,仿佛感覺天都塌了,雖然我的工作對于發(fā)布會沒有影響,但是卻因為我個人的原因而導(dǎo)致了我們組損失了一些利益。事后,我想極力的挽回過失,可是即使挽回了,也避免不了我這次失誤帶來的影響。作為我們組的組長,肩負(fù)著組員的信任,我卻沒能夠做好自己的本職工作,我內(nèi)心感到非常的愧疚。
回首以往工作的那段時間,我一直兢兢業(yè)業(yè)地對待每一件事,真誠友好的對大氣每一位客戶,很多時候我都會把事情爭取做到完美。因此公司時常會把大型活動的.任務(wù)接頭工作交給我來處理。這是對我的信任,也是對我能力的肯定。
在這一次的工作失誤中,我反省思過,找到了原因,這次是我本職上的失誤。在那份需要攜帶的文件中,少了一份合同協(xié)議,在以往的工作中,我每一次都會檢查,文件是否全部攜帶了,但是就在那天,我鬼使神差的忘了這回事,因為大型活動場上的嘉賓太多了,我有些應(yīng)付不過來。
好在我每次都會有自己的備份,但是由于備份文件不夠完備,所以讓合作方有空子可鉆,我們只得做出讓步。但是都在可控的范圍,我多年的談判經(jīng)驗,有理有據(jù)地說服了合作方,為這次失誤爭取了最大利益。
領(lǐng)導(dǎo),在這次的工作失誤中,我深刻反省了自己,這樣的低級錯誤出現(xiàn)在我的身上,別說是您,就連我自己也很生氣。同時,這一次的失誤,也給了我一次很大的警醒,不論在任何時候都不能放松自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。
我愿意承擔(dān)這次工作失誤的懲罰,還請領(lǐng)導(dǎo)念在我為公司這x年來帶來的利益,并最大程度挽回?fù)p失的份上,從輕處罰。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
您好!
工作中失誤是工作沒做好的表現(xiàn),我這次工作出現(xiàn)失誤全是因為我的原因,在工作中失誤是對工作不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。
為什么會出現(xiàn)工作失誤?為什么工作的時候不認(rèn)真?為什么不多檢查工作?我一直在考慮這幾個問題,出現(xiàn)夠、工作失誤的原因完全是因為我在工作的時候分神玩手機(jī)去了,因為我沉迷手機(jī),在工作的時候就沒辦法集中精力去工作,一些工作的細(xì)節(jié),就這樣被我給忽視了,并且也嚴(yán)重的影響到了我的工作效率,一次工作失誤已經(jīng)說明了很多問題了,我不再工作狀態(tài),沒有做好工作這樣對不起公司的栽培。
我不去控制自己玩手機(jī)的欲望,放縱自己,讓我近段時間的工作不但效率低下,還時常犯錯,經(jīng)常失誤,手機(jī)是我們的常用工具但也會影響到我們的工作,我錯了,我工作就應(yīng)該認(rèn)真工作,不應(yīng)該在工作的時候還去玩手機(jī),這樣使得我在工作的時候出現(xiàn)失誤,這樣的失誤是應(yīng)該杜絕的,不準(zhǔn)存在的,我卻沒有做好,出現(xiàn)這樣的失誤需要反省需要檢討。
我以后再也不在上班時間去分心做他事,不去玩手機(jī),任何影響我正常工作的東西在上班的時候都應(yīng)該禁止,都不該放縱,對自己的約束不行該停留在心里,無論在心里多么的知道錯誤,但是沒有,去行動去改正是沒用的,這只會讓工作越做越差,不但不能把自己的工作做好反而有可能在工作的時候犯下大錯,現(xiàn)在只是失誤,還比價小,等到真的`犯下能以挽回的錯時,我恐怕沒有能力承擔(dān)自己的錯誤,我以后再也不敢的我會加強(qiáng)對自己的約束嚴(yán)格要求自己,禁止自己在上班的時候玩手機(jī),分神不但會讓工作失誤還會出現(xiàn)安全隱患,為了自己好我一定不會在再工作中出現(xiàn)失誤了。
這次的失誤我已經(jīng)感到了后悔,我以后絕不會再次干這樣的事情了,我會努力的去工作,在工作期間,做到心無旁騖,做好自己該做的,對于手機(jī)我會在上班時間關(guān)機(jī),避免自己再次因為玩手機(jī)使工作沒做好,造成失誤,我也會加強(qiáng)自己的管束,給自己制定一些工作計劃,讓我能夠把所有的經(jīng)歷用在正途上。
請原諒我的失誤,請給我一次機(jī)會,我將用百倍的努力去工作,用自己的努力去獲取大家的原諒認(rèn)可。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工個人工作失誤檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xxx,今天我工作的失誤我現(xiàn)在很慚愧,您一直都跟我們說工作要認(rèn)真,做的慢是其次,對于我們xx公司來講不管是做什么我們都需要細(xì)心,通過一件事情,我們在工作中也會感受到這些的,每天的工作是不一樣的,我們每個人都在用心工作,每個人都在努力的工作,但是我們工作中做的每一件事情需要用心,今天的我的錯誤是很低級的,讓我覺得很丟人,這么多同事都沒有把工作做錯,我卻在這個關(guān)鍵的時候做的這么不堪,做采購工作做了這么久了,我覺得自己不應(yīng)該出現(xiàn)這樣的錯誤,對于我來講這是很可惜的,到公司以來我一直都是很用心的在做,工作一向都是很用心,這次錯的太離譜了,是在是不應(yīng)該,我對工作一直很熱情,這次錯誤讓我不禁想了很久。
今天去采購辦公用品,每次去采購的時候都會有一個清單,這是我一定會帶上的,可是這次我沒有,由于自己太過于自信,就是簡單的看了一下采購的清單,我覺得要采購的東西不多,自己沒有在意這么多,當(dāng)時我就直接看了一眼就采購去了,這件事情這的很不好,您所過不怕一萬就怕萬一,這次我的真的失誤了,自己簡單的看了一眼采購的清單,就直接采購去了,今天的事情的讓我也明白的了一個道理,真的.不能對自己太過于自信,就是因為我的粗心,本來要去采購的辦公用品,我買錯了,還有一些沒有采購回來,當(dāng)時的我完全不知道,直接就回到了公司交差。
因為我的過失,辦公室本來要用的東西沒有及時的提供,我部分辦公用品沒有采購回來,這耽誤了辦公室同事的時間,沒有及時的提供辦公用品,這次的事情讓我很過于不去,本就是自己分內(nèi)的事情,太過于自信才導(dǎo)致了事情發(fā)生,時間就是金錢我耽誤的辦公室的時間,這也將直接影響到公司的利益,這次事情讓我教訓(xùn)很深,做采購工作這么久的時間以來我都是在告訴自己一定要做好,我的一直的表現(xiàn)很不錯,這次犯的錯誤確是這么低級,也給我們采購部丟人了,對于我來講我需要深刻反思自己。
自己雖然不會輕易地犯錯,這次的事情確實很不應(yīng)該,我也知道不能夠掉以輕心,一件事情出了問題,我不重視起來的話,今后肯能還會這樣,盡管我很少犯這種錯誤,但也絕對是不被允許的,今天這件事情我一定會注意的,再也不會這么粗心了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的失誤,再此我做出深刻檢討!
當(dāng)天由于時間比較緊張,由于我工作的馬虎大意,忘記了本應(yīng)該開會解決的事而獨(dú)自一人做主了!導(dǎo)致事后的一系列事件,還在同事中引起了不好的影響。
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育后我發(fā)現(xiàn),造成此時的主要原因,主要是我責(zé)任心不強(qiáng)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為xxx,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強(qiáng)自身的工作態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做出檢討。
我向老師做出深刻檢討,并保證:
1、在這件事中,我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。加強(qiáng)自己的'工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯。
2、以后工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強(qiáng)與同事的交流,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),要積極表現(xiàn),多和同事、領(lǐng)導(dǎo)配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn)
3、由于個人工作疏忽,帶來了麻煩,影響公司的形象,以后要積極改正亡羊補(bǔ)牢。
4、對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我知道我確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步!我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工個人工作失誤檢討書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
真的是非常的抱歉,由于我造成的失誤,沒有將工作做到完好,現(xiàn)在竟然還讓領(lǐng)導(dǎo)來幫助我收拾爛攤子,我心中滿是歉疚。對此我也是非常認(rèn)真地分析了自己的情況,更是非常地希望自己能夠通過不懈的奮斗與努力改變不好的方面,成為一個相當(dāng)優(yōu)秀的員工。
這次在工作上發(fā)生這樣的事情,我便是認(rèn)真地對自己進(jìn)行了反思,也是明白自己對這份工作開始懶散起來,尤其是在工作的時候再也沒有理以前的激情,所以更是沒有以較好的方式與姿態(tài)對待好這份工作。我明白這次發(fā)生如此的錯誤確實是我的問題,所以我也很是期待自己能夠有所改變,當(dāng)然我也是有非常地期待著自己有所成長,這樣在未來的生活中我也是能夠有更大的變化。這次會發(fā)生如此的事情完全就是我個人沒有認(rèn)清自己,甚至對自己還有些驕傲自滿,這才在工作上沒有了從前的認(rèn)真態(tài)度。
我悔過,深深地為自己的人生去做較多的悔過,也是希望我的生活能夠有更好的`轉(zhuǎn)變,相信我未來的生活便是能夠有更好的未來,當(dāng)然從我個人的角度來看,我自然是有非常地慶幸自己,我相信往后的生活我便是能夠有更好的發(fā)展。感謝這次領(lǐng)導(dǎo)在工作上對我的批評,已經(jīng)讓我真正的醒悟了,也是逐漸地明白自己在工作上所犯下的錯誤,我相信我未來的生活便是能夠有所警醒,便是可以成長得更加的優(yōu)秀,像是這樣的小錯誤定是不會再犯了。
雖說犯錯是每一個人都會出現(xiàn)的情況,但是我還是很為這次的錯誤而感到難受與痛苦,對于我個人來講,我確實非常的后悔,畢竟因為我個人的問題出現(xiàn)這樣的問題確實是非常地不好。也是非常地慶幸這次的事情沒有給公司帶來太大的影響,同時卻給我了警告,讓我更加的明白在這份工作上還有很多的方面與是能夠都是可以去改變與成長的。也請領(lǐng)導(dǎo)能夠相信我在之后的工作上我便是不會再三心二意,會更努力地將個人的工作完成好,當(dāng)然我也是相信我的努力與奮進(jìn)是能夠讓我擁有提升,讓我收獲到更好的成長。
面對未來,我也是抱有著非常大的期待,對于我個人來說,我自然是非常地慶幸自己的人生有更好的收獲,當(dāng)然我也是相信我能夠擁有更加美好上進(jìn)的生活,我完全相信自己的人生會變得美好起來,所以面對未來我自然是懷抱著期待,為自己的人生去加油奮進(jìn)。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正、違背公司工作劃定的無比愧疚心境。對于我的工作失誤,我感到很大程度上是由于我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與忽視,我沒有很好地遵守公司規(guī)章軌制,沒有對自己工作嚴(yán)格要求,沒有嚴(yán)正實行自己職責(zé)任務(wù)。
我的工作失誤違規(guī),也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產(chǎn)生,充足地裸露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴(yán)峻怠慢和疏忽。
我主觀的意識不深入,給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上剖析,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的'過錯假如不加以矯正,持續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作構(gòu)成很大的不利因素。
我所有工作的順利發(fā)展都是要樹立在嚴(yán)厲遵照公司的相干政策跟規(guī)定的條件下。而卻在這段時光內(nèi)放松了對自已的請求,不鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī),對公司的日常業(yè)務(wù)秩序與標(biāo)準(zhǔn)治理造成了必定水平的消極影響。
在此,我向經(jīng)理同道表現(xiàn)深深地歉意。工作總結(jié)并慎重地向您說一句:十分負(fù)疚,我錯了!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在xx超市的綜合樓建設(shè)項目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我能夠說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進(jìn)展?fàn)顩r著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
但此次我透過自我反省,務(wù)必找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:
1、針對我的`職責(zé)感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人,我對很多事情就應(yīng)親自過問,不論處理的好壞,都就應(yīng)給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時刻提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平,同時持續(xù)工作的細(xì)節(jié)。
2、我今后做事情務(wù)必嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
透過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后必須認(rèn)真發(fā)奮地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
員工個人工作失誤檢討書9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機(jī)房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將odf機(jī)架的位置安裝錯誤。
首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,身處這個崗位我就就應(yīng)深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機(jī)房管理員是就應(yīng)對電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的',就應(yīng)細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就能夠?qū)е聡?yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給群眾帶來嚴(yán)重的損失。
在此次的電信機(jī)房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人odf機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的情緒十分的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現(xiàn)問題,是誰都不愿意理解的現(xiàn)實。然而應(yīng)對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去應(yīng)對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。期望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項工作的錯誤,我也有必須自我認(rèn)識,我還是一個電信機(jī)房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我就應(yīng)用于應(yīng)對錯誤。
透過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。
針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也期望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我工作的一份關(guān)心和重視。
1、針對我的工作職責(zé)感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。
2、今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。
透過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后必須認(rèn)真努力的為公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
十分抱歉給您帶來這樣的不便,這次的事情實在是我的失誤,是我在工作上的失職。不僅給自己的工作帶來阻礙,還給部門的名譽(yù)帶來負(fù)面的影響!實在是令人慚愧。
回顧這次的錯誤,我的責(zé)任是不可推卸的。作為這個錯誤的主要責(zé)任人,我必須對自己的錯誤付起責(zé)任!我愿意接受懲罰,但是這并不代表結(jié)束。懲罰的目的不是處罰,讓我們認(rèn)識到自己身上的錯誤,才是真正的`反省。
回顧這次的錯誤,首先就是我在工作中的不認(rèn)真引起的麻煩,尤其是在錯誤之后,我卻沒有及時的察覺!讓錯誤的問題沒有得到及時得到制止,讓錯誤持續(xù)發(fā)酵,還差點給后面的同事開錯路,好在同事在查看的時候發(fā)現(xiàn)了我這個錯誤。
這一點上就能看出來,我在工作的細(xì)致程度上,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不達(dá)標(biāo)!雖然我們做的不是什么對精細(xì)度要求極高的工作,但是至少出現(xiàn)錯誤這種事,我相信是沒有那個工作是愿意發(fā)生的,也是不會有哪位工作人愿意看到的!可是我這次犯下了這個錯誤,最大的原因就是我沒有在工作中認(rèn)真的完成和檢查!如果是這個原因,那么無論做什么事情都會避免不了的出錯。這是我們這些工作中最大的“原罪”——工作不仔細(xì)!
面對這樣的錯誤,我必須好好的反省自身,究竟是為什么造成了這樣的問題?結(jié)果經(jīng)過反思后,我又得出了更多的情報。之前沒有對自己的情況作出仔細(xì)的鑒定,現(xiàn)在在這樣的情況下對自己仔細(xì)的檢查一下,卻找出了這么多的問題!實在是讓人感到慚愧。對我的自身的問題,我在下面作出一個總結(jié):
首先,我發(fā)現(xiàn)我最大的問題就是在工作的態(tài)度方面,最近的工作態(tài)度略顯散漫,這是最重要的一點!散漫的工作態(tài)度帶出了一系列的問題,除了導(dǎo)致工作不仔細(xì)之外,還讓工作進(jìn)度變得緩慢,更可能引出其他的問題。
其次,在工作中,我太過依賴過去的經(jīng)驗,遇上問題的時候解決的思想有些麻痹。麻痹的思想面對新型的錯誤難以解決問題,還容易導(dǎo)致錯誤的爆發(fā)!作為一個工作者,我必須去改正自己的思想!工作,不進(jìn)則退,總是吃老本總有一天會被社會淘汰!
面對自己的這些錯誤,我知道都是寫常見的問題,但是我絕對不能就這樣放任不管!要是不注意,哪怕只是普通的“感冒”也有可能變成“大病”!我會對自己的情況作出反省,好好的在下次工作前改正自己的錯誤,調(diào)整自己的情況!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事:
近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。
在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:
我懷著愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示深刻認(rèn)識改正思想工作責(zé)任心欠缺的決心!我不對,我有錯,我辜負(fù)了父母的期望,領(lǐng)導(dǎo)的教誨,人民的信任,院系的培養(yǎng)!
第一,今后我必須進(jìn)一步帶領(lǐng)我們班的同學(xué)深刻學(xué)習(xí)學(xué)校的各種規(guī)范紀(jì)律,認(rèn)清的思想不足。在今后的學(xué)習(xí)生活當(dāng)中,嚴(yán)肅加強(qiáng)自己和我們班學(xué)生的規(guī)范紀(jì)律觀點。
(1)思想認(rèn)識不足。
在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。
在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
(2)掌握員工思想不夠深入。
對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。
(3)管理工作過于制度化。
總之,我的行為已經(jīng)給清源鎮(zhèn)帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。相信組織給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,在今后的工作中,我會更加嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真履行崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗。
對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn),因為做事不認(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔(dān)責(zé)任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的'渺小的,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,為公司貢獻(xiàn)我的力量。
(4)缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通。
這篇報道失實,我的心情非常沉痛。我感謝王世鵬同志的批評,一定認(rèn)真吸取教訓(xùn),避免今后發(fā)生類似的錯誤。
在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn)。
鑒于我反思的以上幾點問題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:
(1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己睡崗行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討:
作為一級管理者,對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。
(2)加強(qiáng)隊伍建設(shè),營造良好的團(tuán)隊氛圍。
真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團(tuán)隊目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價值觀。
(3)完善績效考核制度,加強(qiáng)績效管理與溝通。
在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度。績效實施時通過對員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問題,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。
(4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,從點滴做起。
細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識,關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié)。
責(zé)任心不強(qiáng)。所謂“食君之祿,擔(dān)君之憂”,作為一名普通員工,應(yīng)該恪盡職守、配合領(lǐng)導(dǎo)工作。更要端正自身的工作態(tài)度,切忌工作上的隨意性。
綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級管理者的本職工作。
望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。
一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,導(dǎo)致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的思想要求。
申請人
日期
員工個人工作失誤檢討書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xxx,我們xx公司有一句話說的好,用我們?nèi)种募?xì)致去對待三分之一的工作,那么工作一定不會出問題,當(dāng)我今天工作失誤之后想起這些話其實我是覺得很難受的,您一直都很器重我,往往工作我也一定會很用心,今天發(fā)生的事情您可是很不愿意看到的,有些工作失誤是可以理解,當(dāng)然這是一種客觀的看法,對于一名員工來講不是所有的工作失誤,都給自己找理由,我今天真的`是不應(yīng)該犯這種低級的錯誤,于一名員工來講我真的不應(yīng)該,很多時候就是因為就自己的一些盲目自信,我是來到xx公司兩年了,我的錯誤確實不應(yīng)該。
事情是這樣的,昨天您交待的給我的工作讓我今天完成,或許是我當(dāng)時很想表現(xiàn)自己,當(dāng)時也沒有問您是什么工作,我當(dāng)場就答應(yīng)了,我當(dāng)然是非常的樂意,畢竟這很難得,自己來到公司兩年的時間您一直都很看好我,我也是覺得自己能夠做好,那是當(dāng)時還沒有去看是什么工作,然后就接下來了,我現(xiàn)在還記得當(dāng)時我斬釘截鐵的保證能夠做好,知道您讓我今天完成給您,我倒是也沒有著急,就是等到了空閑的時間一直在琢磨這些東西,當(dāng)我看到您給我的工作時候我當(dāng)時就感覺有點蒙了,我并不是很擅長這些,自己當(dāng)時也是很自信,沒有想那么多,畢竟跟著您兩年的時間,我學(xué)到的真的不少,可是已經(jīng)是答應(yīng)您了。
然后自己就有點著急了,在做這件事情的時候也是在請教別人,工作起來是有困難的,就在今天本以為自己的做的夠好了,畢竟是經(jīng)過了很多同事的請教,我完成了這份工作,下午上班的時候就跟您交任務(wù)了, 當(dāng)時您還表揚(yáng)了我?guī)拙,我自信的絕得交自己做的沒問題,可是事情卻不是我想的那樣,這么一個工作我就發(fā)生了好幾處的錯誤,主要都是自己的不知道的,也沒管工作是什么我就接了下來,我知道工作需要這種精神,需要我們積極一點,可是我確實有一點盲目了,我的盲目就讓工作變得兒戲,這是我最直接的錯誤,不敢忘記這次的教訓(xùn),自己的不知道的一定不能夠胯下海口。
事情結(jié)束了之后,當(dāng)然被您數(shù)落了,可是我真的很服氣,確實這就是我的問題,整個工作下來我一直在強(qiáng)調(diào)自己能行,可是今天工作除了這樣的問題,很明顯完全就是因為我的自大,也很讓我難受,這次也讓我正視這些缺點了,我一定不再犯這種錯誤了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己在工作的失誤的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事做出深刻檢討:
子曰:“可與言而不與之言,失人;不可與言而與之言,失言。知者不失人,亦不失言”在3月8日公司安排我在處理公司人事解聘方面的交流中的卻造成了失誤,只顧自己當(dāng)時的主觀想法與該解聘人員交流,只顧自己用感性的思維去處理問題,沒有顧忌公司的形象損失。
為此,我極度不安、自責(zé),自己作為公司的一名行政崗位人員,沒有嚴(yán)格的按照公司的中心指導(dǎo)思想去做;因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起公司對我的信任,愧對公司的關(guān)心。
在今后的工作中,我一定會嚴(yán)于律己,按照的公司的.章程和制度辦事,同時,要誠心的謝謝公司,如果不是公司總及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象今后會發(fā)生怎樣的工作失誤。
因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣用感性去處理問題,不注重自己對公司形象的影響,那怎么能及時把工作落實好。做好呢?
同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,隨心所欲的去做工作,我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的。
總之,我的行為給公司帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔!敖(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
由于我做工作不認(rèn)真、仔細(xì)的原因,沒有把工作做好,在“會議通知”上出現(xiàn)了工作失誤,在此我做出深刻檢討!
辦公室是一個單位的“喉舌”,是部門有效運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐。沒有強(qiáng)烈的責(zé)任意識,是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責(zé)任,明顯放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會在工作上容易出現(xiàn)失誤,以至?xí)谕瑯拥膯栴}上多次犯錯,甚至?xí)谄渌麊栴}上出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤。
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)在會場上強(qiáng)調(diào)的會風(fēng)紀(jì)律和會后的批評和教育后,我立刻從自己身上找原因。造成“會議通知”工作失誤的原因,主要是因我責(zé)任心不強(qiáng),對工作存在消極性。
在“會議通知”上的工作失誤,我反思經(jīng)過,覺得雖存在有一定的客觀原因,但多因我的疏忽造成工作失誤。我作為一名多年從事辦公室工作的人員,盡犯如此低能失誤,我實在是問心有愧,無地自容。我作為一名辦公室副職干部,自己的.思想作風(fēng)沒有端正,工作作風(fēng)不夠扎實,崗位責(zé)任意識不夠堅強(qiáng)。我自己都覺得太不應(yīng)該,更覺得不能推卸責(zé)任,我必須去承擔(dān)后果。
“會議通知”的失誤在于我的工作消極性,諉過于日常工作中,我遇到有選擇性安排人員參會的通知,認(rèn)為部門領(lǐng)導(dǎo)知曉“會議通知”就可以了,認(rèn)為自已已經(jīng)完成了所受職權(quán)職責(zé)范圍,余下的參會人員安排、車輛安排等事務(wù)自己無權(quán)安排落實,即不再過問事項安排到位與否。直至?xí)h召開時間即將到達(dá)時至本人及兩位同事趕到會場時已造成嚴(yán)重后果。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求。自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細(xì)認(rèn)真做的工作而沒有認(rèn)真下來。
現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認(rèn)識到自己的不足,在此,向xx領(lǐng)導(dǎo)班子做出檢討的同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。
我謹(jǐn)向xx領(lǐng)導(dǎo)班子做出深刻檢討,并保證:
1、在這件事中,我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心。認(rèn)真克服工作消極的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯。
2、在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和場領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
3、我深刻意識到自已的錯誤,而且認(rèn)識到了此次失誤嚴(yán)重性。我保證今后不會再有類似失誤發(fā)生在自已身上。請場領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督和幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步!
我再此向場領(lǐng)導(dǎo)班子表示道歉,由于我的工作失誤給大家?guī)砹寺闊,影響了xx的整體形象。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工個人工作失誤檢討書15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
您好!
我是保安隊的xx,在上次的巡視檢查中,發(fā)現(xiàn)我負(fù)責(zé)片區(qū)的消防設(shè)備老化,卻沒有及時的更換,是我工作的失誤,導(dǎo)致我沒發(fā)現(xiàn)這個情況,及時更換,我要好好反省。
安全工作是我們保安工作里面最最重要的一環(huán),而消防設(shè)備能正常使用,也是為了讓安全工作做得更好。我負(fù)責(zé)的這片區(qū),本來應(yīng)該是我經(jīng)常巡視,并且檢查好消防設(shè)備有沒有問題的,但是在這次領(lǐng)導(dǎo)的巡視檢查中,卻發(fā)現(xiàn)我負(fù)責(zé)的這塊,有兩個滅火器是過期的,需要更換,可是我卻沒有發(fā)現(xiàn)并上報,看滅火器上面的日期,已經(jīng)過去了一個月了,可以說,至少這一個月的安全工作,我是沒有做好的。
這個月,我有負(fù)責(zé)巡視檢查工作,在門鎖的更換方面做了最主要的工作,有好幾個門鎖都是已經(jīng)生銹了,沒法很好的使用,我也及時的上報并做了更換。消防設(shè)備其實我也有去檢查,只是看了一下外表有沒有破損,但是卻沒有認(rèn)真的檢查滅火器的問題,這是我工作的一個失誤,不夠仔細(xì)。其實也反應(yīng)了我對安全的問題沒有引起足夠的重視。
設(shè)想一下,如果真的出現(xiàn)火災(zāi),而我這邊的滅火器卻是無法使用,那造成的損失就很大了,這個安全的問題我是要負(fù)很大的責(zé)任的,在巡視的時候,不單單是要過一遍就行,而是要仔仔細(xì)細(xì)的去看每個角落,每個地方有沒有出現(xiàn)狀況,像消防通道是不是沒有擁堵和堆放雜物,消防的設(shè)備也是要檢查好有沒有過期的,有沒有破損,有沒有生銹的情況。
這次問題的出現(xiàn),提醒了我在保安的工作上面,我要更加的'細(xì)致,同時思想上,不能有懈怠,安全是特別重要的事情,我們不是只保證沒有偷盜,沒有物品丟失就行了,還要想到,如果出事了,我們應(yīng)該怎么做,這塊我沒有想得太深入,后續(xù)的工作里,我要做好。
在領(lǐng)導(dǎo)指出我的問題之后,我也及時的把滅火器進(jìn)行了更換,并同時再自己詳細(xì)的檢查了每一個滅火器的使用期限,在本子上記好,這樣到了時候,我也可以及時的更換,而不是沒有一點兒計劃,當(dāng)然我也要在巡查的時候仔細(xì)檢查,并不是說滅火器不過期就行,能不能使用,有沒有破損,或者消防設(shè)備是不是被人打開過,這些都是要詳細(xì)的去檢查的。
經(jīng)過認(rèn)真反省,我也會在今后把細(xì)節(jié)重視起來,請領(lǐng)導(dǎo)原諒我這次的失誤,今后我不會再犯了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
【員工個人工作失誤檢討書】相關(guān)文章:
員工個人工作失誤檢討書04-22
員工個人工作失誤檢討書05-22
員工個人工作失誤檢討書范文02-13
員工工作失誤的檢討書07-23
員工作失誤檢討書03-05
員工工作失誤檢討書06-26
【精選】員工工作失誤檢討書08-24
員工個人工作失誤檢討書精選15篇05-09
公司員工個人工作失誤檢討書05-12
員工個人工作失誤檢討書13篇05-14