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分工會(huì)工作計(jì)劃

時(shí)間:2021-07-26 14:30:16 工作計(jì)劃 我要投稿

2021年分工會(huì)工作計(jì)劃范文

  時(shí)間是箭,去來迅疾,又迎來了一個(gè)全新的起點(diǎn),先做一份工作計(jì)劃,開個(gè)好頭吧。但是工作計(jì)劃要寫什么內(nèi)容才是正確的呢?下面是小編為大家整理的2021年分工會(huì)工作計(jì)劃范文,希望能夠幫助到大家。

2021年分工會(huì)工作計(jì)劃范文

  分工會(huì)工作計(jì)劃1

  一、進(jìn)一步加強(qiáng)分工會(huì)委員會(huì)自身建設(shè)

  努力提高分工會(huì)委員會(huì)班子的綜合素質(zhì)、工作水平和管理水平,不斷提高全系職工的維權(quán)意識(shí)和服務(wù)理念,認(rèn)真抓好各項(xiàng)制度的落實(shí),繼續(xù)規(guī)范分工會(huì)工作。帶領(lǐng)全系教職工,緊緊圍繞系評(píng)建、教學(xué)科研等中心工作,進(jìn)一步完善“黨總支、行政、分工會(huì)”三位一體的互動(dòng)機(jī)制,進(jìn)一步推進(jìn)我系民主管理,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全系職工的積極性和創(chuàng)造性,形成系黨、政、分工會(huì)工作三位一體的管理機(jī)制,不斷提高職工綜合素質(zhì),不斷增強(qiáng)全系凝聚力和積極開拓進(jìn)取的精神風(fēng)貌,不斷創(chuàng)新分工會(huì)工作。

  二、以人為本,不斷加強(qiáng)教職工思想政治工作

  認(rèn)真組織教職工深入實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六屆五中全會(huì)精神,加強(qiáng)分工會(huì)自身建設(shè),提高分工會(huì)工作水平。

  三、圍繞把我系建設(shè)成為各項(xiàng)工作開展

  規(guī)范并走在學(xué)院前列、凝聚力強(qiáng)、教學(xué)科研工作不斷創(chuàng)新,積極開展有全系分工會(huì)會(huì)員參加的各種教學(xué)研討、教學(xué)科研經(jīng)驗(yàn)交流、結(jié)對(duì)互幫等活動(dòng),通過各種活動(dòng),特別是積極開展教學(xué)科研評(píng)比等,達(dá)到努力提高我系教職工教學(xué)科研能力的目的。

  四、積極開展有益于教職工身心健康的群體活動(dòng),精心培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神

  開展豐富多彩的群眾文體活動(dòng),塑造團(tuán)隊(duì)精神、展示全系職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、努力拼搏的精神風(fēng)貌。

  1、3月份和下半年9月份精心組織1次蹬山活動(dòng)。

  2、開展好教職工籃球、排球、乒乓球、羽毛球和象棋興趣活動(dòng),成立相關(guān)興趣小組,于下半年評(píng)建工作結(jié)束進(jìn)行1次比賽;

  五.發(fā)揮分工會(huì)組織的“橋梁”和“紐帶”作用

  維護(hù)好職工的合法權(quán)益,及時(shí)反映并積極幫助解決職工在工作生活中出現(xiàn)的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,主動(dòng)為他們排憂解難。加強(qiáng)計(jì)生工作,加強(qiáng)女職工隊(duì)伍建設(shè),不斷提高她們的整體素質(zhì),組織好“三八婦女節(jié)”活動(dòng),積極開展婦女工作,充分調(diào)動(dòng)女職工的積極性,發(fā)揮女職工在系各項(xiàng)工作中的積極作用。

  六、深入開展送溫暖活動(dòng),為全系創(chuàng)造穩(wěn)定、和諧、健康的工作氛圍

  1、認(rèn)真做好與本系離退休教師的教學(xué)科研交流,主動(dòng)爭(zhēng)取他們對(duì)我系教學(xué)科研,促進(jìn)我系教學(xué)科研工作的開拓進(jìn)取。

  2、加強(qiáng)對(duì)生活有困難的職工、突然生病或身體不好的職工、家中有突發(fā)不幸事件(父母生病、逝世)的職工的關(guān)心,積極做好服務(wù)和慰問工作,使他們體會(huì)到組織的溫暖和關(guān)心,促進(jìn)我系團(tuán)結(jié)、和諧、穩(wěn)定的大局。

  3.召開1次職工座談會(huì)。座談會(huì)安排在10月份,座談會(huì)的主題是:“我為評(píng)建來把關(guān)”,以此推進(jìn)我系評(píng)建工作的更深入開展。

  七、響應(yīng)院工會(huì)號(hào)召,積極開展創(chuàng)建優(yōu)秀“教職工小家”活動(dòng)。

  20xx年是我院全面提升教學(xué)教學(xué)管理工作質(zhì)量,爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)優(yōu)、迎評(píng)促建的奮斗年,也是我系加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)綜合素質(zhì)建設(shè),搭建創(chuàng)新模塊平臺(tái)的關(guān)鍵年。因此,分工會(huì)工作將以飽滿的工作熱情,良好的精神狀態(tài),與時(shí)俱進(jìn),求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),與全系教職工一道,再創(chuàng)輝煌。

  八、活動(dòng)及時(shí)間安排:

  二月份:

  確定20xx年分工會(huì)工作意見和20xx年上學(xué)期分工會(huì)活動(dòng)安排。

  三月份:

  1、召開分工會(huì)委員會(huì)議,部署20xx年分工會(huì)工作。

  2、組織“三.八”婦女節(jié)慶;顒(dòng):

  3、開展《婦女職工權(quán)益保障法》的學(xué)習(xí)和知識(shí)競(jìng)賽;

  4、與評(píng)建辦聯(lián)合舉辦《評(píng)建知識(shí)問答》學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)。

  5、做好教職工人身意外傷害平安團(tuán)體保險(xiǎn)的續(xù)保工作。

  四月份:

  1、做好三屆三次教職工代表大會(huì)提案分類處理工作。

  2、迎接院工會(huì)創(chuàng)建優(yōu)秀“教職工小家”考核評(píng)估。

  五月份:

  1、在全系范圍內(nèi)開展師德教風(fēng)宣傳教育活動(dòng)(待定)。

  2、開展獻(xiàn)愛心捐款活動(dòng)。開展1次全系教職工參加的郊游活動(dòng)、進(jìn)行一次男女分組蹬山比賽。

  六月份:

  協(xié)助系黨政領(lǐng)導(dǎo)做好期末各項(xiàng)工作。

  七月份:

  配合系黨政開展職工思想教育活動(dòng),進(jìn)一步促進(jìn)評(píng)建工作的全面開展。

  九月份:

  青年教師以堂課教學(xué)示范競(jìng)賽。

  十月份:

  1、選派選手參加院工會(huì)舉辦的'多媒體課件設(shè)計(jì)制作競(jìng)賽。

  2、教職工乒乓球比賽。

  十一月份:

  配合系開展評(píng)建工作宣傳教育活動(dòng)。

  十二月份:

  組織青年教師開展公開課、示范課活動(dòng),進(jìn)行分工會(huì)工作總結(jié),評(píng)選工會(huì)活動(dòng)積極分子;

  一月份:

  協(xié)助系黨政領(lǐng)導(dǎo)做好期末各項(xiàng)工作,組織教職工進(jìn)行春節(jié)團(tuán)拜活動(dòng);春節(jié)前開展“送溫暖”活動(dòng),走訪慰問有關(guān)教師。

  分工會(huì)工作計(jì)劃2

  一、做好工會(huì)會(huì)員登記工作

  員工與公司簽訂勞動(dòng)合同后,公司工會(huì)將根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定和要求,做好工會(huì)會(huì)員登記工作。

  二、完成工會(huì)分會(huì)委員會(huì)的選舉工作

  各分會(huì)要認(rèn)真按照《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》的規(guī)定和要求,做好分會(huì)委員會(huì)的選舉工作。具體要求見《關(guān)于做好工會(huì)分會(huì)委員會(huì)的選舉工作的通知》。

  三、做好工會(huì)費(fèi)的收繳工作

  各分會(huì)要從今年元月份開始收繳工會(huì)費(fèi)交到公司工會(huì),工會(huì)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)是員工工資總額的0.5%。

  四、做好員工的思想政治工作

  當(dāng)前是公司的困難時(shí)期,重建任務(wù)很重,員工工作壓力很大,收入比較低,員工隊(duì)伍不十分穩(wěn)定,各分會(huì)要充分發(fā)揮工會(huì)組織密切聯(lián)系員工的優(yōu)勢(shì),采取各種行之有效的辦法和措施,認(rèn)真做好員工的思想工作,把思想工作與解決實(shí)際問題結(jié)合起來,化解各種思想矛盾,疏通各種思想“堰塞湖”,構(gòu)建和諧單位、工段、班組。

  五、做好經(jīng)常性的送溫暖工作

  各分會(huì)要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)過去好的經(jīng)驗(yàn)和做法,在做好員工思想工作的同時(shí),在認(rèn)真做好傷病員慰問、員工后事料理及家屬慰問等傳統(tǒng)工作基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新形式,擴(kuò)大范圍,讓更多的員工感受到工會(huì)組織的溫暖,增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和影響力。

  六、配合黨支部抓好宣傳工作

  宣傳工作具有輿論導(dǎo)向、統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞士氣的作用,各分會(huì)要高度重視,積極配合黨支部采取各種措施,充分利用公司的廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)站四種媒體,同時(shí),還要利用黑板報(bào)、墻報(bào)、標(biāo)語等載體,做好本單位的宣傳工作,各廠分會(huì)每月要有3—5篇稿件在公司媒體上發(fā)表,科室分會(huì)每月要有2—3篇稿件在公司媒體發(fā)表。下一步黨群工作部將對(duì)各單位進(jìn)行量化考核,超額完成任務(wù)的,給予獎(jiǎng)勵(lì),沒有完成任務(wù)的,給予處罰。

  七、傾聽員工的意見和建議

  各分會(huì)委員要認(rèn)真履行職責(zé),多深入廣大員工中傾聽員工的意見和建議,合法、合情、合理的意見和建議,要及時(shí)向本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)或公司工會(huì)匯報(bào),對(duì)于不合法、不合情、不合理的要求,要旗幟鮮明地表明立場(chǎng)和態(tài)度,同時(shí)注意做好解釋說明工作。

  八、啟動(dòng)“五好”班組建設(shè)工作

  班組是企業(yè)的細(xì)胞,為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公司的班組建設(shè)工作,促進(jìn)班組建設(shè)制度化、規(guī)范化、民主化,公司工會(huì)決定將在全公司范圍內(nèi)長(zhǎng)期開展“五好”班組建設(shè)工作,具體要求見《“五好”班組建設(shè)實(shí)施方案》。

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