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秋季教學工作計劃

時間:2021-08-25 12:30:47 工作計劃 我要投稿

2021秋季教學工作計劃范文(精選5篇)

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又有了新的學習內容,讓我們對今后的教學工作做個計劃吧。很多人都十分頭疼怎么寫一份精彩的教學計劃,以下是小編收集整理的2021秋季教學工作計劃范文(精選5篇),歡迎閱讀與收藏。

2021秋季教學工作計劃范文(精選5篇)

  秋季教學工作計劃1

  一、指導思想

  本學期學校教學工作,一如俱往地以突出教育教學的中心地位,努力提高各年段各學科教育教學質量為目的,以新課程改革為契機,積極把提高師資整體素質和提高課堂教學效率作為我們本學期教學工作的重點,規(guī)范教育教學行為,加強教學和教學管理的研究,著力打造和諧校園,構建和諧教育。

  二、工作目標

  本學期我們將以學習求發(fā)展,進一步提高教師的業(yè)務能力,打造一支有較高素質的教師隊伍;以提高課堂教學效率為主要任務,整體提高教育教學質量,減少學困生的數量,打好教學質量翻身仗;以培養(yǎng)學生綜合能力為歸宿,促進學生全面發(fā)展,在縣級以上各種活動、競賽中能獲得佳績;以科學管理為手段,進一步優(yōu)化教學常規(guī)管理。從而確保本年度教學目標的實現.

  三、工作措施

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  堅持把德育工作擺在素質教育的首位,樹立育人為本的思想,強化育人意識。各項工作都要以學生健康成長為出發(fā)點,緊緊圍繞學校教育的中心工作搞好德育工作,努力培養(yǎng)“四有”新人。

  1.加強師德建設,注重教師職業(yè)道德建設,注重教師的師德修養(yǎng),言傳身教,讓全體教師做好學生的表率,做學生的朋友。

  2.拓展學生德育渠道。一是高度重視思品課、晨會、班隊加強常規(guī)教育。二是重視各學科的滲透教育,努力挖掘教材豐富的德育因素,切實做好“兩備”(備滲透目標、備滲透過程)、“三結合”(結合學科特點、結合年級特點、結合年齡特點)工作,精心設計,使德育工作呈現科學性、合理性、自然性。

  3.創(chuàng)新德育新思路、新方法.。要針對新時期德育工作新問題,如留守學生、單親學生增多,開展豐富多彩的活動,激活學生主題,提高學生德育素質,堅持“學校、家庭、社會”三結合管理模式,努力整合德育資源,使我校德育工作再上一個臺階。

  (二)強化教學管理,全面提高教學質量

  實施素質教育,就在于面向全體學生,全面提高質量,課堂教學是實施素質教育的主陣地,切實加強教學管理是全面提高質量的關鍵。

  1、繼續(xù)加強對執(zhí)行課程計劃的管理,嚴格執(zhí)行課程計劃,按照規(guī)定開齊、上足、教好各類課程,堅決做到學生、教師、教室、教導處的課表一致,各學科教師要增強執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識,自覺嚴格執(zhí)行學科計劃,嚴格執(zhí)行“三表”,保證正常的教育教學秩序。

  2、加強對教師教學工作管理。首先,讓全體教師明確我校對教學的要求;其次,推行以教導處和教研組齊抓共管的管理模式,具體檢查的辦法是:各教研組長按教導處的安排每月對該組教師的備課及學生作業(yè)批改情況作一次檢查并作詳細登記,且要將該組檢查情況以書面形式交教導處,便于及時掌握情況。檢查的結果納入期末個人量化考核。

  秋季教學工作計劃2

  指導思想

  以國家中長期教育改革和發(fā)展綱要及市委建設教育強市的《決定》為指導,以“以教代研,以研促教,教研同步”為宗旨,以校本教研、區(qū)域互動為平臺,以學科教研、課題實驗為抓手,以“強化隊伍建設,夯實過程管理,細化學科教研,打造高效課堂,提高教學質量”為重點,牢牢把握“教師個人的自我反思、教師團隊的同伴互助、骨干教師的專業(yè)引領”三個核心要素,全面貫徹落實全市幼教、小學、初中教育教學工作會及XX年全市教育工作會精神,努力營造教學科研氛圍,形成民主、開放、高效的研訓機制,大力推進教學現代化,加快我校教學教研工作的良性發(fā)展,實現XX至XX學年既定質量目標。

  工作要點

  一、突出質量中心,確保教學質量既定目標。

  1、明確質量目標。XX年教育質量綜合評估力保全市第四,教研評估進入全市先進行列;各級各項競賽不掉項,力爭高名次;學生學科合格率、優(yōu)秀率以及創(chuàng)新能力和水平不斷提高,素質教育工程全面推進;教學裝備大為改觀,教師整體教學水平和研究能力有較大提高。

  2、精細教學管理。一是認真落實《課程方案》,切實做到學科教學無主次之分、無長短之分。教學課表做到“三個吻合”。即:課節(jié)與《國家課程方案》吻合,課表設置與中心學校XX年秋《關于課表設置與作息時間安排的意見》吻合,課表科目與教師實際教學記載吻合。學生學習與實踐活動兩不誤,特別是綜合實踐活動、科學實驗操作、陽光體育鍛煉活動。二是進一步加強教學常規(guī)工作的管理與考核,繼續(xù)完善過程管理檢查制度,做到有檢查、有記載、有反饋、有結帳,其結果納入教師績效工資考核。三是充分發(fā)揮教師潛能,合理安排教師任課,加大薄弱年級和薄弱學科的扶持力度,特別是英語、美術等學科,學校適當予以傾斜扶持,逐步實現學科教師專職化。學校對薄弱年級學科定期進行檢查督促,幫助分析問題,加大整改措施,落實改進意見,力求學生全面發(fā)展,全體學生整體進步。

  二、強化教師研訓,確保教師業(yè)務素質有新提高。

  1、把教師的業(yè)務自學做實!敖虝弑叵葟娂,育人者必先律己”。學校加強師資研究,進一步完善業(yè)務學習制度,采取多種途徑,強化學習效果,努力提高教師的教育理論素養(yǎng),轉變傳統(tǒng)的教學觀念,樹立先進的教學理念,著力創(chuàng)建書香型校園。一是落實好“三層次、二必須、一檢查”。即:在學習形式上劃分“三個層次”,每學期一次全校性的專家教育理論輔導講座、每次教研活動學科教研組的集中業(yè)務學習、每周半天的個人業(yè)務自學;在學習內容上做到“二個必須”,必須是先進的教育思想和科學的教育理論,必須是與學科教學實際相結合;在學習管理上落實一檢查,每學期學校對學科教研組和個人學習情況進行全面檢查,檢查結果納入教師考核結賬和學科組組長考核(包括學科組集中學習記錄、個人學習隨筆和教師自學筆記等)。二是落實好“名師工程”。學校要搭建平臺,提供鍛煉學習機會,鼓勵教師成名成家。做好校本研訓工作,特別是信息技術知識的學習培訓,盡快解決本校專任教師運用信息技術優(yōu)質服務教學的問題。強化教師所教學科專業(yè)知識的鞏固與提高,努力提高教師參與全市業(yè)務水平考試的合格率和優(yōu)秀率。制定“名師”培養(yǎng)計劃,提高學校骨干教師的占有比率,實現地級“名師”零的突破。三是全天開放閱覽室,開展“我讀書,我快樂”、“書香伴成長,課改顯智慧”等主題活動,從領導到教師,從教師到學生,從學校到班級,從學科組到年級備課組,大興讀書之風,培養(yǎng)師生的文明行為和儒雅氣質,努力創(chuàng)建書香型校園,塑造學者型教師。

  2、把教師的校本培訓做實。學校組織多種形式的培訓活動,通過活動拓寬教師知識面,轉變傳統(tǒng)教學觀念,重構教學知識結構,適應課改教學要求。學校把本校教師的發(fā)展放在第一位,抓住提高質量的這一核心要素,為了學生的發(fā)展,為了學校的發(fā)展,應著力于教師的發(fā)展,為本校教師謀好“福利”。一是組織培訓學習。校本培訓在組織形式上實行集中與分散相結合,師德和電教利用星期日學校集中組織培訓;新課程學習由備課組和教研組利用集體備課和教研活動時間組織培訓學習;學校每學期安排一定經費,組織專任教師外出學習與培訓,力求做到“四不”,達到“九個一”的要求。即:學校不要以經費短缺為由而不安排教師外出學習培訓,學校不要因領導對學科認識的偏差而不安排語、數、英以外學科教師外出學習培訓,學校不要因為了照顧教師情緒或關系而排序輪流安排,學校不要因為自身工作不力而忽視教師學習培訓后有效作用的發(fā)揮。每周參加一次集體備課活動,每兩周寫一篇有一定質量的教學反思或教學隨筆,每學期閱讀一本教育教學專著,研讀一種與所教學科相關的教學雜志,自制一份有一定水準的教學課件和電子教案,上一節(jié)高質量的電教展示課(匯報課、研究課除外),每學年參加一次上級組織的教師教學觀摩或培訓,參加一次與教學相關的比賽或達標驗收,寫一篇有一定分量的教學論文或案例設計上送評獎或刊物發(fā)表。二是用好網絡資源。學校充分利用現有的網絡資源,組織學科教師聆聽名家名師專題講座,觀摩名師名家的課堂教學,有針對性的展開討論,結合自身教學進行反思,取人之長,補己之短,借鑒經驗,優(yōu)化教學,少走彎路,快速成長。三是夯實“反思”環(huán)節(jié)。全校上下統(tǒng)一認識,進一步抓實抓好教學反思工作。教學反思是促進教師專業(yè)成長的一個重要途徑,是教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素,是連接教師經驗和教學行為的橋梁。美國心理學家波斯納認為教師成長的公式是:成長=經驗+反思。他還認為:沒有反思的經驗是狹隘的經驗,最多只能形成膚淺的知識。教師樹立反思意識,培養(yǎng)反思品質;明確反思內容,選定反思形式(內容可為成功之處、不足之處、教學機智、學生創(chuàng)新、教學設計等;形式包括教學個案分析、小組交流反思、課例反思等);重視對課堂教學的反思(可以是課前的前瞻性反思、課中的調控性反思、課后的批判性反思)。學校充分利用已有的網絡辦公平臺和教師博客群,通過設置“教后反思卡”、“教學故事卡”“教學隨筆”等形式把教學研究轉化為教師的個人意識和自覺自愿的行為,讓教師在反思中磨煉自己,在反思中提高水平,實現教師教學水平和研究水平的長足進步。

  3、把傳統(tǒng)的“四個活動”做實。學校搭建交流切磋平臺,相互學習借鑒,促進教師整體素質的提高。一是繼續(xù)充分發(fā)揮骨干教師的引領示范作用,學期初骨干教師上好一節(jié)示范引路課;二是充分發(fā)揮已有的網絡辦公平臺和教師博客群、qq群的作用,扎實開展“教學沙龍”活動,營造寬松、自由、民主、和諧的教學交流氛圍,讓教師在“聊一聊”、“議一議”“說一說”中暢所欲言,各抒己見,把體會說出來,把觀點亮出來,把問題和困難抖出來,共同探索、積累高效教學的新思維、新方法。讓教師在交流的過程中,潛移默化地接受理論的熏陶,在無形中構建一種新型的校園文化,使他們得到扎實的鍛煉和明顯的提高,教育思想、教學觀念、課堂實踐發(fā)生根本性的變化。三是召開骨干教師校級專題論壇會,利用骨干教師敏銳的學術眼光和較高的理論基礎、教學實踐水平,緊緊抓住學校的實驗課題,精心策劃,認真準備,組織交流,及時總結,改進教學。為骨干教師搭建暢談教育理念,交流教學體會,介紹教學經驗,切磋教學技藝,互動教學反思,相互學習成長的平臺。四是每學年編輯一本校本培訓經驗集,總結經驗找差距,使我校校本培訓一年一步新臺階,長足發(fā)展。

  秋季教學工作計劃3

  一、指導思想

  堅持以人為本、全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀,提出的各項任務和目標,以實施素質教育為主線,以強化教學管理為抓手,以推進課程改革為重點,以全面提高教育教學質量為目標,強化責任意識,團隊意識,研究意識,充分發(fā)揮教導處、教研組的研究、指導和服務的職能,提升教科研工作水平,努力開創(chuàng)我校教學教研工作新局面。

  二、主要工作及措施

 。ㄒ唬┡ぷ∫粋中心-----全面提高教學質量

  教學質量是學校的生命線。我們要將“全面提升教學質量”作為學校工作的重中之重,努力尋求提高教學質量的有效途徑,全面提升教和學的水平。

  1、落實好當堂達標、單元過關和各年級教學質量檢測,及時進行質量分析,并定期進行教學調度。監(jiān)測結果將作為教育決策和指導學校、教師教學工作的重要依據,認真抓實、抓好。

  2、切實提高畢業(yè)班教學質量。

  本學期將落實畢業(yè)班的階段考制度,由校際教研組安排好教學片畢業(yè)班教師的輪流命題工作,由各教學片組織命題,并要做到及時認真批改,及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業(yè)班的教育教學工作,有效使用教學資源,盡力避免教學的盲目性。堅持“課堂抓主流,課外抓輔導”的做法,加大六年級的培優(yōu)補差力度,因人而異,講求實效,確保畢業(yè)班三率(單科及格率、全科及格率和綜合比率)均達到全縣平均線上。

  (二)突出兩個重點

  1、深入實施課改實驗

  課程改革是基礎教育改革的核心,也是全面推進素質教育的關鍵。要把新一輪基礎教育課程改革作為教育教學工作的中心任務,穩(wěn)步推進新課程實驗工作。

  (1)繼續(xù)做好新課程教材的學習培訓。立足校本,充分利用網絡資源,組織教師參與學習培訓;繼續(xù)組織教師參加各級與課改實驗工作相關的業(yè)務培訓與教學研討活動,同時也要創(chuàng)造條件,邀請專家到我校講學,進行課堂教學引領。

 。2)強化“五個一”的新課程教師成長檔案制度。每位教師都應在教學業(yè)務檔案中建立“五個一”(讀一本好書;寫一篇有質量的教學反思/論文;編一份較高水平的期末試卷;設計一節(jié)優(yōu)秀教案;上一堂優(yōu)質課)的教師專業(yè)成長專檔。該專檔作為學校教學常規(guī)檢查的必查項目之一。

 。3)舉辦新課程教學現場研討會,創(chuàng)造條件最大限度地發(fā)揮課改基地校和部分“龍頭”學校的示范和輻射作用,整合資源,讓資源利用最大化。積極開展新課程標準下的有效課堂教學研究,提高課堂40分鐘即時效率。注重發(fā)現典型,總結經驗,及時交流,相互學習,相互促進。

  2、深入開展校本研修

  科研是教師成長、學校發(fā)展的重要途徑。本學期,要著重抓好以下兩大工作:

 。1)深化校本研訓,促進教師的專業(yè)化發(fā)展。

  以不會的隨時向會的請教,熟練的教不熟練,以走出去請進來等多種方式為途徑,努力提高教師的整體水平和能力;以課堂教學為抓手,以課例為載體,教師分層(實踐型、成長型、研究型)制定專業(yè)成長計劃,教研組整合教師專業(yè)成長計劃,提出針對性較強的校本教研計劃,并積極落實到位;繼續(xù)開展骨干教師薦讀活動,積極倡導教師將理論學習與自己的教育行為結合,努力開展“同課異構、同課走班”“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究,繼續(xù)開展優(yōu)秀論文、案例和優(yōu)質課評選活動,努力提高校本教研水平。

 。2)加強過程性管理,扎實推進各項課題的研究進程。

  中心小學兩個省級“十一五”陶研立項課題要按計劃規(guī)范實施,保質保量做好這些課題的過程性工作,積累好原始資料,并舉行一場有水平的成果推廣研討會,征集一批優(yōu)秀課題論文、案例、設計等進行匯編?h級“十一五”第二批課題要認真做好第三階段的研究(結題研討),要努力讓課題研究引領一批青年教師,錘煉一批骨干教師。

 。ㄈ┐罱ㄈ齻平臺,促進教師的專業(yè)成長

  堅持以人為本,研訓結合,以研促訓,為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺,努力提高教師隊伍的整體素質。

  1、學習交流平臺——“骨干教師每周薦讀”和?稑蝻L》的定期出版。這是一個融自主學習反思與同伴互助于一體的平臺,讓廣大教師互學共進。教師的讀書心得體會,教育教學的故事、論文、經驗等都在這里交匯、碰撞,引領教師吸取教育前沿理論,指導教師的教學實踐。

  2、專業(yè)引領、帶動平臺——骨干教師講學(經驗講座或課堂教學展示)和“走出去”“請進來”的專家講學。本學期,要大力挖掘校本資源,充分發(fā)揮現有學科帶頭人、骨干教師等骨干力量的引領作用,開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。

  3、教學展示平臺——教師教學崗位技術練兵比賽、課改“龍頭”校的課題(專題)研究暨課堂教學開放活動及各種優(yōu)質課優(yōu)秀論文評選活動。本學期要針對本校實際,結合教育局及教師進修學校評優(yōu)活動,采取靈活多樣的形式開展相應的評選活動。

  (四)強化四項工作,確保教學質量的全面提升

  1、加強教學常規(guī)教研與管理,努力在管的科學上求突破。

  (1)從備課(提高有效性)、上課(體現時代性)、作業(yè)(加強精選性)、輔導(注重及時性)、評價(倡導發(fā)展性)等環(huán)節(jié)入手,修訂、完善科學化、人文化、精細化的教學管理體系,為教學工作高效、有序運行奠定基礎。各校要結合教師績效考核,嚴格教學常規(guī)“月檢”制度,積極開展自查整改和評比活動,使每一名教師扎扎實實做好應該做好的本職工作。

  (2)嚴格執(zhí)行省頒《課程計劃》,要開齊學科,開足課時,保證國家課程、地方課程和校本課程順利實施。中心小學將定期或不定期進行教學常規(guī)檢查,加強教學“五環(huán)節(jié)”落實情況的檢查,做好過程性的文字記載、情況反饋,整改跟蹤等,不斷規(guī)范教學管理,全面落實《課程計劃》,保證教育教學有序運轉。

  2、加強教學常規(guī)監(jiān)控與評價,努力在評的科學上求突破。

 。1)嚴格考試管理,強化過程性評價,突出評價的發(fā)展功能,小學生學業(yè)成績評價實行日常評價與期末綜合評價相結合的評價方法,成績評定實行等級制。

 。2)考試的綜合比率(及格率、優(yōu)秀率和鞏固率)是素質教育的重要成果之一,是上級主管部門考核我校辦學水平的重要指標之一,是影響社會與家庭對學校滿意度的重要因素之一,也是考核教師教學業(yè)績的重要指標之一。對于綜合比率較差的班級,學校將進行定期與不定期的教學調研與監(jiān)控指導。

  3、加強教研組(備課組)建設,努力在研的特色上求突破。

 。1)發(fā)揮備課組的職能作用,備課組既要加強組內研究,使備課組活動落到實處;又要注重組外交流,使教研組活動求得實效。工作中要不斷閱讀、不斷學習,學理論文章,學他人實踐,勤記錄:做好文摘;善分析:理好所得。

 。2)本學期要繼續(xù)完善“教研日”制度和健全片區(qū)聯(lián)校教研網絡,重新調整校際教研組,扎實開展教科研工作,每次活動做到“四定”,把握“研究”:有教有研,有教必研,以研促教,以研興教。

  4、加強學生素質的培養(yǎng),努力在基礎加特長上求突破。

 。1)全面貫徹執(zhí)行《福建省義務教育課程實施計劃(試行)》,保證開齊學科,開足課時,特別要關注綜合實踐活動課程和校本課程的開發(fā)與實施,為學生全面發(fā)展奠定基礎。

  (2)切實做好“橋風杯”作文競賽、數學競賽、六項技能競賽、綜合知識競賽以及美術、書法等競賽的培訓工作,爭創(chuàng)佳績。

  三、各周重點工作安排:

  預備周、(8.24—8.28)

  1、義務教育宣傳活動,做好招生、鞏生工作

  2、做好小學新課程管理系統(tǒng)啟用前的準備工作

  3、討論、制定學校教研工作意見、落實“三表”

  4、整理分發(fā)教學用具

  5、教師新課程培訓與集體備課

  第一周(8.29—9.4)

  1、9月1日開學并正式上課

  2、各校制定“教研活動方案”

  3、學生數據(信息)整理

  4、各校落實各種競賽人選

  第二周(9.5—9.11)

  1、教育質量資料收集、整檔

  2、行政人員深入課堂聽課

  3、課堂教學調研

  4、新學年學生學籍建檔(9月xx日模擬導入)

  5、啟動各種競賽培訓

  第三周(9.12—9.18)

  1、召開教導會議

  2、調整校際教研組3、片區(qū)制定聯(lián)校教研方案

  第四周(9.19—9.25)

  1、各校教學常規(guī)自查

  2、小學科學優(yōu)秀教學課例評選(擇優(yōu)送縣參評)

  3、品德與生活、社會教學論文征集

  第五周(9.26—xx.2)

  1、慶祝國慶節(jié)

  2、新生學籍驗印

  3、小學新課程管理系統(tǒng)正式導入

  4、小學生田徑選拔賽報名

  (9月29日星期三上午9:00,帶報名表、照片1張、學籍卡)

  5、組織參加縣小學數學優(yōu)質課展評活動

  第六周(xx.3—xx.9)

  1、片區(qū)語文優(yōu)質課選拔

  2、小學生田徑選拔賽(xx.9—xx.xx)

  3、品德與生活、社會教學論文評選

  第七周(xx.xx—xx.16)

  1、英語優(yōu)質課評選

  2、語文優(yōu)質課評選

  3、組織參加“相約名師·聚焦課堂”數學教學觀摩研討會

  4、強化運動員各項目培訓

  第八周(xx.17—xx.23)

  1、小學美術教師說課比賽

  2、組織參加“相約名師·聚焦課堂”語文教學觀摩研討會

  3、“教研日”實施情況跟蹤檢查

  第九周(xx.24—xx.30)

  1、小學英語手抄報比賽活動

  2、?稑蝻L》征稿

  3、參加縣小學生田徑運動會;(xx月29日—31日)

  第十周(xx.31—11.6)

  1、期中知識質量測查、評析、全面家訪

  2、修訂教學計劃

  第十一周(11.7—11.13)

  1、組織參加縣學科帶頭人、骨干教師教學展示活動

  第十二周(11.14—11.20)

  1、骨干教師教學展示活動

  2、強化學科競賽培訓

  第十三周(11.21—11.27)

  1、片區(qū)課堂教學研討

  2、教學常規(guī)全面檢查

  第十四周(11.28—12.4)

  1、““橋風杯”三至六年級作文競賽

  第十五周(12.5—12.11)

  1、舉辦課題研究現場研討會

  2、““橋風杯”三至六年級數學競賽

  第十六周(12.12—12.18)

  1、教學進度自檢、修訂教學計劃

  第十七周(12.19—12.25)

  課堂教學調研、教師教學座談

  第十八周(12.26----2007.1.1)

  1、擬寫學生評語

  2、語數功課結束,常識、技能科考查

  第十九周(1.2—1.8)

  1、語數總復習開始

  2、擬寫學生評語

  第二十周(1.9—1.15)

  1、語數總復習

  2、擬寫學生評語

  第二十一周(1.16—1.21)

  1、1月18日期末考試

  2、各完小上交教研總結;學校教學教研總結送交縣小教室

  3、各種教育教學工作材料整理、歸檔

  1月21日學期結束,1月23日寒假開始

  秋季教學工作計劃4

  一、指導思想:

  根據《國務院關于基礎教育的改革與發(fā)展的決定》和《基礎教育課程改革綱要》精神,繼續(xù)貫徹執(zhí)行上級有關文件和會議精神,落實黨的教育方針,堅持“一切為了學生”的宗旨,開展扎實細致的教學管理,深入有效的教學研究,積極務實的教學改革。

  二、目標和任務

  1、加強新課程改革研究力度,以新課程理念為先導,以教學案例和反思為抓手,以課堂教學模式創(chuàng)新為重點,組織教師進一步學習新課程,解讀新課程,實踐新課程。解放思想,更新觀念,每一位教師把學校辦學理念轉變成自己的自覺行動,課堂教學落實“課程標準”新理念,課堂教學體現以人為本,富于創(chuàng)新、具有自己獨特教學風格。

  2、以校本研究為抓手。加強師資培訓力度,扎實開展教研組活動,有層次,穩(wěn)固地提升教師教學理論水平和業(yè)務能力。繼續(xù)抓好教師繼續(xù)教育,“校本培訓”工作加大力度,進一步完善校本培訓制度,將教育教學中出現的問題作為校本培訓的主要內容加以研究討論,繼續(xù)以“學科論壇”和“課改沙龍”等形式開展平等和諧互動的系列培訓活動。

  3、繼續(xù)加強科研課題研究,結合學校實際,扎實開展工作,在做好2002年省級課題“現代教育技術在小學各學科教學中的整合研究”課題的總結工作外,還要開始啟動新的課題,并繼續(xù)加強與師院的合作。同時還要加強綜合實踐與校本課程兩個薄弱課程的研究、開展系列活動,促進此項工作。

  4、、強化學生動手能力的訓練,全校各科實驗開出率要達95%以上,努力提高各科實驗教學質量。做好實驗檔案的收集與整理,確保通過上級“年終”評估驗收。

  5、加強教研組建設,激活全校教師參與教育教研活動的熱情,使各教研組活動規(guī)范化、系列化、專題化和經常化,使教研組長與學校教導處保持高度一致認真完成落實各項教學工作。

  6、加強評價制度的改革,提倡綜合性、多元性、發(fā)展性評價,充分發(fā)揮家長,學生的評價功能,進一步做好實驗年級“成長記錄袋資料”的收集和整理工作,真正發(fā)揮其作用。

  7、繼續(xù)開展信息技術工作。充分發(fā)揮計算機的教育綜合效益,使學校電教設備的使用率不斷提高,加強學校網站建設,搭建校本研究平臺。

  8、繼續(xù)抓好日查、月查工作,將工作做實做細,并與教師的'獎金掛鉤,切忌虎頭蛇尾。

  9、樹立“服務學生,服務家長”意識,堅持家長開放日制度,敢于接受家長監(jiān)督,做到月月有主題,次次有新意,讓家長滿意。

  10、按量質化目標責任書的要求嚴格落實工作,保質保量完成各項任務,力爭在年終考核中不丟一分。

  三、具體措施:

 。ㄒ唬┘訌娊處熅C合素質培訓,全面提高教師素質

  1、組織教師學習《國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》、《國務院關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》、《中華人民共和國教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、學習各種教育文章,學習《走進新課程》、《課程改革與教學革新》、《教育的理想與信念》、《基礎教育課程》改革輔導讀本、小學教學參考《新課程解讀》、《課程標準》、《人民教育》等有關文章,要求寫讀書筆記每月4頁以上。

  2、人人參與科研,在研究的過程中獲得提高與發(fā)展:加強教研組建設,發(fā)揮教研組長作用,加大組的管理力度,加深教研組教學研究深度,使各學科教研活動開展得更有效。制訂好教研組計劃,并嚴格落實計劃,學校領導深入教研組,定時、定點、定內容檢查、督促、指導教研開展活動,組織教師學習教育教學理論,認真寫好教學隨筆。

 。1)加強教研組活動,教研組在制定教研活動計劃時,要圍繞學校教學的重點工作,要有意識地安排教科研信息的研討和學習,營造積極向上、主動探究的教研氛圍,每周的教研活動要確保時間、地點、人員三到位,按計劃有目的地開展活動。每次活動組長要布置好下次活動的內容,教導處將隨時抽查各組教研活動情況。

 。2)嘗試進行教研組長每月集中培訓一次制度,對每月研究課題進行交流與診斷,提高教研的科學性、有效性,推廣教研成果,最大限度地發(fā)揮教研成果的輻射作用。

  3、各學科每位教師一學期內至少推出一節(jié)新理念研究課,每個教師至少有一篇有創(chuàng)新性而且體現新理念的課例在學校展示;每個教師每個月必須有一份教學反思,教研組有一節(jié)新理念的成功課例在學校推廣。

  4、繼續(xù)開展新、老教師師徒結對子活動,針對我校青年教師較多的特點,充分發(fā)揮老教師的“傳幫帶”作用,形成一支有活力,能戰(zhàn)斗的教師隊伍。

  a要求上進、基本功扎實、有一定開拓精神、深入教學研究的青年教師聘請名師加強指導,讓他們在自己的崗位上更上一層樓。

  b繼續(xù)做好青年教師基本功訓練工作,要求他們將每月完成“四個一”情況,于25日之前送到教處處。

  c積極鼓勵、支持青年教師進行高一層次學歷進修,指導教師處理好學習與工作的關系。

  (二)繼續(xù)抓好教學流程管理,逐步形成系統(tǒng)性管理體系

  1、嚴格管理實施,做到規(guī)范有序。抓教學秩序規(guī)范,抓活動計劃落實,抓教學資料積累落實,抓教學環(huán)節(jié)落實,做到有條不紊。落實教學“十字”方針。,上課要實,作業(yè)要精,教學要活,手段要新,活動要勤,考核要平,輔導要細,負擔要輕,質量要高。

  2、做好各學科教學計劃、教學進度和教學內容的管理工作,加強質量監(jiān)控,實行分級把關,即:教導處抓階段目標落實,備課組抓單元落實,教師抓課時目標落實。認真做好質量監(jiān)控的反饋工作,以確保學校全面提高教學質量。

  3、加強隨堂聽課,及時了解課堂教學動態(tài)。校級領導、教導處聽課節(jié)數全學期30節(jié)以上,課題組成員、教研組長聽課25節(jié)以上,教師聽課20節(jié)以上。

  4、繼續(xù)執(zhí)行上學期常規(guī)管理,備課、上課、作業(yè)、輔導、考核的檢查方法將進一步完善,做好及時公布檢評記錄,并與教師相互交流意見。

  5、各組要保證教研活動時間的專時專用,認真落到實處。繼續(xù)堅持單周教研,雙周集體教研(具體見教研活動安排)制度,并要有記錄和總結。

  6、以一切為了學生的發(fā)展為中心,建立師生關系新格局。要重視學校的服務意識,經常傾聽家長的心聲,交流育人的感受。全體教師要認真做好家訪工作,充分體現學校服務于社會的宗旨,學校要組織好家長開放日活動,爭取學校教育教學工作得到社會全方位的支持。

  7、有效落實好各項常規(guī)制度,如行政值日的月查及記載制度;教師教學工作的每月考評制度;上課評課、聽課制度;周三教研活動制度;校本培訓制度;質量監(jiān)控分析制度。

 。ㄈ┓e極開展形式多樣的教育教學活動

  1、學校積極以“走出去,請進來”的方式加強教學質量管理,請專家傳遞信息,提高教師教學素養(yǎng),轉變教學觀念,提高學校教育教學質量。

  2、根據學校計劃,積極為教師教學舞臺,讓每一位青年教師展示自己的教學才能,讓有才能的教師走出學校,到區(qū)、市、省、乃至全國去一展風采。

  3、積極鼓勵教師進行課堂教學策略和現代化教育技術的研究和運用,讓學生在學習知識、應用知識過程中形成創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。

  4、教研組每月開展“四個一”活動:每位教師看一本學術著作、上一節(jié)創(chuàng)新課,寫一篇教學反思(每月25日交教科處),上傳一份教育敘事,教研組認真記錄,做好評比工作。

  5、認真做好各年級各學科的競賽輔導工作,競賽輔導工作作為教學活動的重要內容,要精心組織,合理安排。各學科競賽原則由教研組長負責統(tǒng)籌規(guī)劃(包括活動方案),輔導內容由教研組集體籌集整理,做到精練、有梯度,學期結束時將資料匯編成冊交教導處存檔。積極參加各級組織的各類比賽,力爭以優(yōu)異的成績取得比賽勝利。例如:2—6年級的數學競賽。1、2年級進行識字考試。3、4年級進行口頭作文比賽。5、6年級進行閱讀、作文競賽。

  6、在活動課程中要突出信息技術、英語教育和科技教育。確保課堂現代教育技術設備使用率達80%。側重信息技術與學科的整合,教師能利用教育資源(包括網上教育資源)、現代教學手段優(yōu)化課堂教學。各位教師每月必須有2節(jié)課運用了校園網,教導處將在學期中旬進行檢查、驗收。在全校性電腦普及教育基礎上,讓學生學會運用電腦的基本方法,培養(yǎng)學生多渠道獲取知識與信息能力,組織學生參加各級電腦作品比賽,在學生中開展學生網絡作文大賽。

  7、繼續(xù)開展學校、年級興趣小組活動,做到:定內容、定時間、定地點、定人員,要求每位學生最少參加一項活動,學期期末將對活動開展情況進行驗收。

  8、加強對綜合綜合實踐活動的研究,綜合實踐活動指導教師要引導學生從生活和社區(qū)中去尋找,發(fā)現自己感興趣的問題然后進行交流和篩選,確立若干個主題,并有計劃地組織學生開展調查,觀察上網、實驗咨詢等綜合實踐活動,使學生增強探究意識,學習科學研究的方法,發(fā)展綜合運用知識的能力和人際交流能力。

  9、組織豐富多彩的課外活動,力爭做到每月一次以年級為單位的集體性體育活動,如拔河、跳繩、放風箏、游戲等等。

  附每月工作安排:

  八月份:

  1、組織學習:學習上級下發(fā)的文件、學習教育教學理論等。

  2、組織做好課本、教學資料、儀器的發(fā)放工作。

  3、確定各學科任課教師安排。

  4、按國家課程標準排好課,制定課表。

  5、檢查教師暑期作業(yè)并公布結果。

  九月份:

  1、總結開學工作,公布學校教學計劃,落實教研組及教師個人計劃。

  2、開展課題組、教研組長培訓。

  3、對新任教師進行跟蹤聽課,學校領導開始隨堂聽課。

  4、校本課程教學設計評優(yōu)。

  5、組織開展星期二、四課外活動。

  十月份:

  1、綜合實踐活動研討課。

  2、秋季田徑運動會。

  十一月份:

  1、實驗班教師的網絡課比賽(上旬)

  2、學生語文素質考級。

  3、組織期中的檢測和復習工作,以及期中的總結,反饋、質量分析、改進措施等工作。

  4、學生網絡作文大賽(下旬)

  十二月份:

  1、學校舉行3——6年級英語風采大賽。

  2、全校數學技能競賽。

  20xx年1月份:

  1、組織期末教學質量檢查工作。

  2、寫好學生評語。

  3、考核、評估各年級、教研組、個人工作。

  4、寫好教研組工作總結、各部門工作總結、個人工作總結。

  5、各課題組進行階段性總結,做好課題組結題的準備工作。

  6、收集資料,整理歸檔。

  秋季教學工作計劃5

  轉眼間,新的一個學期又開始了,跟小班比起來,中班的教學和保育工作無疑是上了一個新的層次,這對我們班級的老師和保育員來說也是一個新的挑戰(zhàn)。為了保質保量的做好各項教育教學工作,促進幼兒身心各方面的健康發(fā)展,根據幼兒園工作計劃,結合本班的實際情況,這學期,我將從以下幾個方面開展工作:

  一、切實做好安全教育工作,將安全工作擺在首位

  孩子的安全是做好一切工作的前提條件,因此,我們全體班級成員都將樹立高度的責任心,將安全工作落到實處。具體做法如下:

  1、創(chuàng)設安全舒適的幼兒活動環(huán)境。隨時隨地檢查教室內外的活動場地的安全狀況,發(fā)現問題,妥善處理,將不安全因素降低到最低限度。

  2、最大限度地保證幼兒在戶外活動中的安全,及時排除不安全因素。同時注重孩子的安全教育,讓孩子們在進行身體鍛煉的時候知道該怎樣避免讓自己受傷。

  3、培養(yǎng)幼兒的自我保護意識。讓孩子們了解哪些物品對人體具有傷害性,如刀、電、大頭針、熱水等,會主動避開不安全的物品。知道當身邊出現火災、地震等危險情況時該如何自救,明白安全門的作用。知道自己獨自在家時如何保護自己,不吃陌生人的食物,不給陌生人開門,不跟陌生人走等等。

  二、保質保量地做好保育工作

  (一)在保育工作方面,積極創(chuàng)設健康衛(wèi)生的班級環(huán)境:

  1.班級小組成員之間積極交流,達成共識,共同維護班級衛(wèi)生,給幼兒創(chuàng)造一個良好的生活和學習環(huán)境。教師們的教學用品用完后隨手收拾,班上老師互相提醒,互相監(jiān)督,共同維護好班級的環(huán)境。

  2、讓孩子們樹立“我是中三班小主人”的思想意識,使孩子們能主動參與到共同維護班級環(huán)境的活動中來,同時注重幼兒良好的生活常規(guī)的培養(yǎng)。

 。ǘ﹪栏竦貓(zhí)行幼兒的一日生活作息制度,合理地安排孩子們的一日生活。

  1、認真貫徹落實幼兒一日生活作息制度,做到銜接緊湊。

  2、每天晨起后、午睡前后及晚睡前,認真觀察和檢查幼兒,密切關注孩子的精神面貌,做到有病早發(fā)現早治療。同時要求全體班級成員在日常生活中,也要時時處處留心孩子的一舉一動,真正成為有心人。

  3、我們將根據中班孩子的年齡特點,制定適合他們的體育目標和游戲,積極開展各種有效的體育鍛煉活動,增強幼兒身體抵抗能力。同時,跟進活動中的工作,如擦汗,讓幼兒自己也養(yǎng)成習慣,發(fā)現自己出汗了能主動找老師幫忙擦或找小朋友互相幫擦汗,最大限度地預防疾病的侵擾。

  三、更新教育觀念,跟進新的教育步伐

  園長在學期工作計劃中指出我們的教學工作方向:我們要圍繞園本課程的兒童觀和教育觀,以目標體系為指向,在課程內容的整和上進行深入研究和探索,把幼教課程五大領域有機結合起來,使主體探究課程的內容更加豐富完整。要實現這個目標,我們首先要改變教育教學觀念,在教學方面,我們將改變原有的教育觀念,把先后習得轉變?yōu)橥搅暤谩?/p>

  幼教課程方面,我們將深入探討如何將五大領域的知識點有機的融合起來,更新教育觀念,打破舊的教學模式,將計算、美術、音樂等學科的知識靈活地在主題探究活動中滲透,為孩子們提供更廣闊的自主探究空間。

  四、積極做好家長工作

  我們一直認為,家長某種意義上來說,就是我們教育事業(yè)的合作人,是教育責任的分擔者,是一份寶貴的教育資源。在這學期里,我們還將一如既往地做好如下工作:

  1、熱情接待家長,認真收集家長反饋意見,虛心采納合理建議。

  2、積極邀請家長參與教學活動及各類大型活動。

  3、不定期地與家長聯(lián)系,共同協(xié)商育兒經驗。

  4、如遇特殊情況及時向家長匯報或保持電話聯(lián)系,如有生病未返園的幼兒,堅持電話追蹤問候。

  5、邀請家長積極參與到教學活動中去,與教師共同商討、策劃教育計劃。

  5、堅持對社區(qū)內的每一位孩子進行一次家訪,社區(qū)外的將進行電話聯(lián)系,向家長了解幼兒在家的情況,同時向家長反饋幼兒在園的生活學習情況,促進幼兒之間及家園之間的交往與交流。

  幼兒園的工作雖然很瑣碎,但我們中三班全體班級教育成員堅信:只要我們努力,我們一定可以出色地完成任務,并用我們濃濃的愛心、耐心和責任心,換取每個家長的放心。

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