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學(xué)生會權(quán)益部個人工作計劃

時間:2022-10-10 20:21:10 工作計劃 我要投稿

學(xué)生會權(quán)益部個人工作計劃

  時間過得可真快,從來都不等人,又迎來了一個全新的起點,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的學(xué)生會權(quán)益部個人工作計劃,歡迎大家分享。

學(xué)生會權(quán)益部個人工作計劃

學(xué)生會權(quán)益部個人工作計劃1

  學(xué)生會權(quán)益部是維護學(xué)生權(quán)益的組織,旨在反映學(xué)校同學(xué)的呼聲,維護同學(xué)正當權(quán)益,加強學(xué)校與同學(xué)的溝通,創(chuàng)建和諧融洽的校園環(huán)境。新一屆學(xué)生會權(quán)益部成立了,我部將在歷屆權(quán)益部工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)做好各項工作,努力創(chuàng)新,竭誠為廣大同學(xué)服務(wù),充分發(fā)揮我部在學(xué)校和學(xué)生之間的橋梁和紐帶作用,想同學(xué)之所想,急同學(xué)之所急,全心全意為同學(xué)服務(wù),樹立權(quán)益部的良好形象。本學(xué)年我部計劃做好以下幾項工作:

  一、 《身邊》的撰寫、編輯與出版

  每月中旬由部內(nèi)編輯小組開始著手制作《身邊》,撰寫并搜集其他部門提供的材料,對其進行整理編輯排版,在注重質(zhì)量的基礎(chǔ)上將報紙版面擴大。報紙內(nèi)容包括:近期校會工作成果、大型活動動態(tài)、上級領(lǐng)導(dǎo)的指示安排、對同學(xué)所反映問題的回復(fù)以及涉及當前大學(xué)生所關(guān)心問題的相關(guān)文章。每月月末,報紙將完成編輯印刷工作,盡快送發(fā)到各個宿舍。

  二、同學(xué)意見搜集

  通過信箱、郵箱以及問卷調(diào)查搜集同學(xué)意見每周由部內(nèi)信息小組成員開啟信箱(學(xué)生公寓及藥廠宿舍處的信箱分別由一名干事負責(zé)),并時常登陸我部郵箱,收集整理同學(xué)的各種意見、需求及建議,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映。我部還將通過問卷調(diào)查的形式,了解同學(xué)學(xué)習(xí)、生活上的困難及需求。

  三、溝通信息

  積極做好與學(xué)校各部門的溝通交流工作針對同學(xué)關(guān)心的問題采訪各部門的相關(guān)管理人員,了解各部門的當前發(fā)展情況,反映同學(xué)們的意見與需求。

  四、參加“首都高校生活權(quán)益論壇”

  積極參加此項活動,和其他高校權(quán)益組織進行溝通交流,借鑒他人較好的工作方法,為我校創(chuàng)辦更加豐富多彩的活動。

  五、開展“3.15權(quán)益周”活動

  計劃在20xx年3月15日所在周,開展“3.15權(quán)益周”的活動,此項活動將包含以下幾個方面:

  1、3.15維權(quán)知識海報展海報展旨在向大家介紹維權(quán)知識,提高維權(quán)意識,增強用法律的手段維護自身權(quán)益的觀念。海報展內(nèi)容將包括:3.15的來歷、維權(quán)途徑、案例剖析、相關(guān)法律等。

  2、維權(quán)知識普及講座邀請維權(quán)相關(guān)部門的專業(yè)人員為大家?guī)硐盗兄v座,將結(jié)合校園中發(fā)生的具體案例,與同學(xué)們面對面的交流,讓同學(xué)們了解正確的維權(quán)手段。

  3、發(fā)行3.15《身邊》特刊本期《身邊》以權(quán)益保護為主要內(nèi)容,為大家介紹更多維權(quán)方面的知識與技巧。

學(xué)生會權(quán)益部個人工作計劃2

  一、維權(quán)服務(wù)方面

  1、完善投訴渠道服務(wù),建立投訴服務(wù)制度化。

  現(xiàn)有的部門服務(wù)同學(xué)的渠道有郵箱、投訴電話、微博、博客、QQ等幾個。服務(wù)渠道雖然開設(shè)較多,但是真正能投入使用的主要為微博,總結(jié)原因,主要有以下幾點:首先,投訴渠道的宣傳力度不夠。雖然上學(xué)期部門有專門對投訴的渠道以噴繪的形式對外進行公示,但因宣傳時間較短、噴繪宣傳范圍局限原因,收效甚微。其次,現(xiàn)今微博的使用率較大,并且使用方便、校內(nèi)各大微博之間的互動等原因,造成部門上學(xué)期的主要投訴來源皆為微博。微博的使用方便的我們部門的工作,對外信息公布、交流,但也使我們的服務(wù)僅僅局限在工院的微博博主中,無法涉及更多的同學(xué)。

  針對上學(xué)期投訴渠道的建設(shè)存在的優(yōu)劣,本學(xué)期,權(quán)益部將精簡投訴渠道,并借鑒師大“學(xué)生服務(wù)站”的做法,開設(shè)固定的投訴點。采取的`工作具體如下:

  (1)關(guān)閉郵箱的使用,著重電話、微博、QQ三種投訴渠道的使用,將開設(shè)定點投訴(辦公室接收投訴服務(wù))落實。

 。2)加大投訴渠道的宣傳工作,制作投訴渠道宣傳書簽、張貼印有提示渠道的宣傳公益標語。

 。3)繼續(xù)采用每周負責(zé)值班制以及每個職能部門皆設(shè)權(quán)益部人對其負責(zé)的做法,將每周負責(zé)值班的人員收集到的投訴工作分發(fā)各負責(zé)職能部門的成員,待解決完后統(tǒng)一匯總公示。

 。4)完善《權(quán)益部投訴渠道管理注意事項》,使部門維權(quán)服務(wù)工作制度化,解決問題以及對待同學(xué)投訴能規(guī)范合理化,使部門工作能更好地傳承。

 。5)加強與各職能部門負責(zé)人老師的聯(lián)系工作,力求取得其信任,正確對待同學(xué)們的投訴、反饋,力求有效及時解決同學(xué)的問題。

  2、繼續(xù)開展“職能部門面對面”,提高效果、豐富內(nèi)容。

  “職能部門面對面”活動可以說是繼“食堂評菜活動”、“十佳服務(wù)員票選活動”之后的部門又一大品牌活動。經(jīng)過上學(xué)期的摸索,總結(jié)“職能部門面對面”活動,主要存在效果欠佳,解決力度欠缺幾個方面的問題。本學(xué)期對于部門的品牌活動,將給與以下幾點改進:

 。1)聯(lián)系好相關(guān)職能部門老師,以求提高活動所取得的效果。

 。2)加大活動的宣傳力度,將“職能部門面對面”活動定期、定點化,每單周或雙周的周三下午舉辦活動,形成同學(xué)們對此活動的熟知參與意識。

 。3)增加參與活動的職能部門,每次活動不論針對哪個職能部門,皆設(shè)收集同學(xué)對其他職能部門提出意見的版塊。

 。4)針對不同職能部門的特點,創(chuàng)新活動形式,如開設(shè)游戲版塊等,提高同學(xué)參與度。

  3、加強對系部相關(guān)負責(zé)人的聯(lián)系,與各高校相關(guān)部門的交流合作。

  維權(quán)服務(wù)工作若僅憑一個部門之力是無法完成的,在自己探索進步的同時,應(yīng)注重縱橫方面的交流合作,因此必須在原有的基礎(chǔ)上,加強對與各院系的聯(lián)系、合作,更好地解決問題。不僅如此,與其他高校相關(guān)部門的交流、經(jīng)驗分享也是提高維權(quán)服務(wù)工作的主要途徑之一。

  二、內(nèi)部建設(shè)方面

  1、重視部門傳承,抓好納新、干事培養(yǎng)、新干部素質(zhì)提高工作。

  下學(xué)期部門將面臨新城代謝的關(guān)鍵時期,如何留住老成員,納進新成員、培養(yǎng)新干部、加強部門凝聚力是部門本學(xué)期的工作重心。根據(jù)本學(xué)期學(xué)生會的工作計劃,權(quán)益部將采取先新干部培養(yǎng),后放手讓新干部、老干事納新、培養(yǎng)新干事的策略,循序漸進,一步一步地進行新一屆權(quán)益部的交接工作。傳承部門維權(quán)服務(wù)的工作核心,并通過日常工作、開設(shè)內(nèi)部培訓(xùn)等方式,重點培訓(xùn)他們的文書寫作能力、當眾演講能力以及溝通交流能力等。

  2、加強與學(xué)生會其他部門地溝通交流

  總結(jié)上學(xué)期,權(quán)益部成員普遍與其他部門成員的交流較為局限,日常交流僅在部門內(nèi)部。此對于他們的能力鍛煉、人際交往、工作水平等方面都會造成負面影響。因此本學(xué)期將突出與學(xué)生會其他部門的交流溝通,提高活動合作、聯(lián)誼交流、日常來往等互動。

學(xué)生會權(quán)益部個人工作計劃3

  隨著新學(xué)期的開始,我部各項工作也陸續(xù)展開。秉承全心全意為學(xué)生服務(wù)的宗旨,我部門將認真負責(zé)的履行自己的職能,積極配合其他各部的工作,為創(chuàng)造一個良好的校園環(huán)境而努力。

  現(xiàn)對20xx~20xx學(xué)年下半學(xué)期我部的工作有如下計劃:

  一、繼續(xù)我部的常規(guī)日常工作,學(xué)檢查餐廳衛(wèi)生。

  對于學(xué)生反映的餐廳問題及時告知餐廳負責(zé)人,商討處理方法。若無實際解決問題,由我學(xué)生權(quán)益部通知相關(guān)校領(lǐng)導(dǎo),切實為同學(xué)服務(wù),認真幫助有困難的同學(xué)維護其自身利益,貫徹學(xué)生會的宗旨。

  在上一屆我部門檢查食堂的基礎(chǔ)上在加以改革,在每月的檢查結(jié)果上評選出最優(yōu)窗口,由后勤方面給予獎勵。

  二、通知各班生活委員,每月組織召開一次研討會。

  商討新學(xué)期各班級在日常生活學(xué)習(xí)中遇到的困難,并在宿舍的安全衛(wèi)生、維修改善方面有什么疑問之處,提交成報告,我們來匯總,并上報給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。并通過此次研討,加強與學(xué)生的交流,及時了解學(xué)生的心理動態(tài)。

  三、與各班班長商討,在各班統(tǒng)一建立權(quán)益信息反饋機制。

  建立維權(quán)信箱,維權(quán)QQ群,制作并分發(fā)權(quán)益信息調(diào)查表,收集同學(xué)們的權(quán)益問題。并將反映上來的問題進行總結(jié),編匯報告,提交到校領(lǐng)導(dǎo)的手中,使同學(xué)的權(quán)利能夠得到切實的保護。

  四、協(xié)助其他部門工作。

  遇到其他部門有活動需要我部配合時,主動的與其他部配合,協(xié)助其他部門共同做好工作。

  以上便是我部在20xx~20xx學(xué)年下半學(xué)期的具體工作項目,同時我部將會繼續(xù)同其他各部合作完成學(xué)生會的其他工作。

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