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園長工作計劃

時間:2024-11-09 14:24:30 海潔 工作計劃 我要投稿

園長工作計劃(通用13篇)

  時間就如同白駒過隙般的流逝,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,先做一份工作計劃,開個好頭吧。但是要怎么樣才能避免自嗨型工作計劃呢?下面是小編收集整理的園長工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

園長工作計劃(通用13篇)

  園長工作計劃 1

  一、指導(dǎo)思想

  堅持“用愛養(yǎng)育,用心教育”的辦園理念,加強理論學(xué)習(xí),樹立新的教育理念,提高教師素質(zhì),對幼兒園進(jìn)行科學(xué)的管理,使幼兒園各項工作走上制度化、規(guī)范化,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。使我園各項工作不斷上新水平,求再發(fā)展。

  二、園況分析

  教職工:本園新加入教師2名,保育員1名。全園共有園長1名,教師5名,其中4名都有工作經(jīng)驗,1名為新轉(zhuǎn)崗教師。保育員3名,其中2名有工作經(jīng)驗,一名為新增人員,無經(jīng)驗。炊事員1名。

  幼兒:《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)幼兒園辦學(xué)行為的意見》文件精神,我園小班人數(shù)超過30人,故分成2個班級。根據(jù)年齡及幼兒能力分為:小一班14人,小二班17人,中班28人,大班20人。

  三、主要工作任務(wù)和內(nèi)容:

 。ㄒ唬┡嘤(xùn)工作:

  1、組織教師走出去參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn),不斷獲取幼教新信息,并在實踐中不斷探索科學(xué)管理的方式方法,提高管理水平。

  2、組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)幼教理論知識,探究保教問題,不斷提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)、教研能力。

  3、鼓勵教師苦練技能技巧基本功,培養(yǎng)"全面加特長"的教師。

  (二)保教工作:

  1、保育工作:

  (1)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導(dǎo),定期召開保育員工作例會,學(xué)習(xí)保育業(yè)務(wù)知識、衛(wèi)生保健常識,反饋工作情況,指出存在問題,總結(jié)經(jīng)驗,提出更高要求,不斷提高保育員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

 。2)努力做好保中有教、教中有保、保教結(jié)合,加強對幼兒生活各環(huán)節(jié)的管理,培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、行為習(xí)慣。

  2、教育教學(xué):

  (1)進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會《3~6歲兒童發(fā)展指南》精神,學(xué)習(xí)幼教新信息,不斷更新教育教學(xué)觀念。教師應(yīng)學(xué)會關(guān)愛、學(xué)會理解、學(xué)會寬容、學(xué)會創(chuàng)新,積極探索適合本園的教育教學(xué)新方法,促進(jìn)保教質(zhì)量不斷提高。

 。2)保教人員應(yīng)針對幼兒年齡特點、班級實際情況制定切實可行的一日活動常規(guī),不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)習(xí)慣,促進(jìn)幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展。根據(jù)幼兒的個體差異做出到“不同幼兒不同對待”的教育方法,讓幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,對人有禮貌,語言表達(dá)能力、與人交往的能力、生活自理能力以及動手操作能力得到較大發(fā)展。

 。3)通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況,確保幼兒園一日活動規(guī)范進(jìn)行。

  (4)通過形式多樣的活動,促進(jìn)幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展

 、賱(chuàng)設(shè)師、幼人人講普通話的環(huán)境,在一日活動中加強對幼兒語言表達(dá)能力的培養(yǎng)及良好傾聽習(xí)慣的培養(yǎng)。

 、诠膭钣變涸诿佬g(shù)活動中大膽地表現(xiàn)自己的情感和體驗,提高美術(shù)表現(xiàn)能力。

  ③培養(yǎng)幼兒在音樂活動中進(jìn)行富有個性的表現(xiàn)。組織中、大段幼兒舞蹈興趣組,發(fā)展富有舞蹈天賦幼兒的舞蹈藝術(shù)表現(xiàn)能力。

  3、衛(wèi)生保。

 。1)把好晨檢關(guān),做好全日觀察及記錄。

 。2)嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保保健制度,加強檢查、指導(dǎo)。

  (3)做好師、幼體檢及計劃免疫、疾病防治等工作,防止傳染病的傳播。

  (4)定期為幼兒開展衛(wèi)生保健知識講座,班級家園欄定期張貼衛(wèi)生常識,向家長介紹衛(wèi)生保健、科學(xué)育兒的有關(guān)知識。

  (5)做好環(huán)境衛(wèi)生清潔工作,保證幼兒健康成長。

 。ㄈ┙逃蒲泄ぷ

  目前,幼兒園教育在教學(xué)思想、教學(xué)方法、教學(xué)手段等方面還存在著不少問題,要解決這些問題,必須走科研興教之路。

  第一、抓住教學(xué)中帶有普遍性和關(guān)鍵性的問題,深入研討,集思廣益,并發(fā)揮教研組的作用,把改進(jìn)教法和指導(dǎo)學(xué)法結(jié)合起來進(jìn)行研究。

  第二、瞄準(zhǔn)當(dāng)前教學(xué)的熱點問題,開展專題研究,改進(jìn)教學(xué)結(jié)構(gòu),優(yōu)化教學(xué)過程,改革教學(xué)方法,貫徹教為主導(dǎo)、學(xué)為主體的原則,突出幼兒的主體地位,激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,教給幼兒學(xué)習(xí)的方法,發(fā)揮幼兒的創(chuàng)造性。鼓勵形式多元化的`、各具特色的教學(xué)模式。

  第三、加大教研力度。認(rèn)真組織教師制定符合本段幼兒的月保教目標(biāo),選擇符合目標(biāo)、幼兒感興趣的、來源于幼兒的生活的教育內(nèi)容,共同探討利于促進(jìn)每一個幼兒在原有水平上發(fā)展的教育教學(xué)方式方法。

  (四)家長工作:

  1、每學(xué)期至少召開1次“家長會”,共同商討幼兒園大事、要事,反饋家長對園工作的建議、意見,溝通家園聯(lián)系,向社會宣傳幼兒園的作用,協(xié)助幼兒園共同搞好家園聯(lián)系工作,促進(jìn)幼兒園工作的進(jìn)一步發(fā)展,同時對幼兒園管理,保教工作起監(jiān)督、促進(jìn)作用。

  2、提高家長育兒知識,溝通家園聯(lián)系,達(dá)到家園同步教育,促進(jìn)幼兒全面的發(fā)展。

 。1)與家長交流了解幼兒在家情況,也讓家長了解學(xué)園、班級情況及對幼兒的教育目標(biāo)要求,達(dá)到家園教育的一致。

 。2)每學(xué)期組織一次"半日家長開放日"活動,通過聽課、評課讓家長進(jìn)一步了解幼兒教育,提高教育幼兒的能力。

  3、搞好家園聯(lián)系,促家園工作全面發(fā)展。

 。1)經(jīng)常家訪,幼兒2天沒入園,班主任老師要打電話家訪,必要時應(yīng)登門家訪。

 。2)每月設(shè)立一次園長、班主任接待日,讓家長來園了解幼兒情況。

  (3)節(jié)日舉行“家園同”活動等,進(jìn)一步密切家園聯(lián)系。

  園長工作計劃 2

  一、指導(dǎo)思想

  以《綱要》為指導(dǎo),以總校目標(biāo)作為指導(dǎo)方針,以愛為的基礎(chǔ),結(jié)合本園實際,繼續(xù)以“我能行,我努力,我真棒!”為精神動力,抓好常規(guī)工作的同時,繼續(xù)建設(shè)本園特色,使教育質(zhì)量上一個新臺階。讓我園成為孩子的樂園,家長的放心園,老師的收獲園。

  二、主要工作

  (一)把責(zé)任打造成部門文化的根基。

  1、以“責(zé)任”為主題,以“責(zé)任”為根基,倡導(dǎo)老師多讀書,組織老師們以某本書為中心,在讀書中體會生活,學(xué)會工作,從而學(xué)會感恩,在感恩中提高工作效率,提高幸福指數(shù)。

  2、每周例會智慧分享,行政和組長把一些“事實性反饋”給老師,使老師做事有的放矢。每周由一位老師把自己收獲的一些感受分享給大家(側(cè)重于業(yè)務(wù)上的知識)。從而把積極、上進(jìn)、健康的思想帶給大家。

  3、周二保育員例會,在上個學(xué)期的收獲中,鼓勵保育員在每周例會中和大家分享“我在班級管理中學(xué)到了什么?”進(jìn)一步提升“教”的能力!

  (二)在文化背景的`引導(dǎo)下,在中,堅持我們的收獲,努力提高“品質(zhì)”。

  1、教研活動:教師研討課嚴(yán)格按照我們“流程”進(jìn)行,資料積累到位,一學(xué)期中每位教師要求自己上一節(jié)“好課!

  2、年級組工作:常規(guī)性的幼兒活動以年級組為單位展開,本學(xué)期組長幫助每位老師可以成功開展一次“半日活動展示!标P(guān)注組內(nèi)老師研究資料的積累。

  3、后勤隊伍建設(shè):本學(xué)期繼續(xù)提高保育員“教”的能力,在以往的比賽活動中放進(jìn)去一個“班級常規(guī)工作”比如:保育員組織幼兒點心環(huán)節(jié)等。

  (三)根據(jù)本園實際情況,采取多種途徑,提高教學(xué)質(zhì)量。

  1、根據(jù)孩子發(fā)展的五大功能區(qū),把幼兒園所學(xué)綜合課程進(jìn)行整合,初步分為語言、音樂、科學(xué)、體育等方面,由專人負(fù)責(zé)設(shè)計出適合各年齡段的活動方案,在尊重孩子年齡特點的前提下對孩子各方面的發(fā)展給予一個科學(xué)的評估。

  2、全心服務(wù)班繼續(xù)推廣,堅持上學(xué)期服務(wù)班中兩大主題“英語”和“瑜珈”。

  (四)家園共育,充分調(diào)動家長的積極性是分部工作的主題。

  1、每月用書面的形式向家長反饋一次幼兒的發(fā)展情況和幼兒教育情況。鼓勵家長可以把孩子在家的情況反饋給教師,從而使教育更有針對性。

  2、每兩個月召開一次家長會,活動有計劃、有目標(biāo)、有講稿,有針對性制定指導(dǎo)家長的內(nèi)容(家長會資料要求;有講稿、有過程、有、有反思。)

  3、遇到家長投訴問題及時向園部匯報,并妥善解決。

  堅信幼兒可以做到,堅信教師可以做到,想信自己可以做到,并將此化成一種強烈的信仰!

  學(xué)會堅持、學(xué)會反思、學(xué)會感恩!

  園長工作計劃 3

  一、指導(dǎo)思想

  安全是幼兒園第一保障;質(zhì)量是幼兒園第一要務(wù);教師是幼兒園第一資源;特色是幼兒園第一支柱;認(rèn)可是幼兒園第一標(biāo)準(zhǔn)。

  二、目標(biāo)要求

  1、制定工作計劃和各項制度,使工作有章可循,使管理更加規(guī)范,科學(xué),合理。

  2、運用。

  三、工作要點

  1、安全工作第一,要加大安全工作力度。

  2、本學(xué)期將于12月接受縣教科局的年終考核檢查,所以要抓好過程資料的收集整理;

  3、爭取推出1名幼兒教學(xué)基本功能手;

  4、為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的生活學(xué)習(xí)環(huán)境,扎實做好幼兒一日生活各環(huán)節(jié)的教學(xué)工作,形成幼兒良好的行為習(xí)慣;

  5、開展豐富多彩的戶外活動,促進(jìn)幼兒體能發(fā)展;

  6、加強安全和衛(wèi)生工作,做好傳染病的預(yù)防,消毒等,嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒園衛(wèi)生管理條例》。

  四、工作策略

  工作理念:言必行,行必果。從小事做起。

  工作方法:務(wù)實與創(chuàng)新結(jié)合,規(guī)范與靈活并重。

  工作要求:對孩子耐心,細(xì)心;對家長熱情,真誠。

  工作原則:愛校,愛園,團(tuán)結(jié),奮進(jìn)。

  五、總體思路與措施

  加強內(nèi)部管理,提升職業(yè)道德素質(zhì);深化反思教學(xué),形成學(xué)習(xí)型幼兒園;扎實實踐家長工作,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

  (一)、加強內(nèi)部管理,提升職業(yè)道德素質(zhì)。

  1、強化安全意識與規(guī)范安全行為,定期組織教師聽有關(guān)安全講座并進(jìn)行演習(xí)訓(xùn)練。

  2、根據(jù)幼兒教育發(fā)展趨勢,借鑒優(yōu)秀園的成功經(jīng)驗,結(jié)合我園現(xiàn)今的實際情況,逐步逐項建全各種制度,規(guī)范辦園行為。

  3、督促各班做好各項工作的登記記載和分析,做好教育成果和資料的收集,整理,歸檔,做到有據(jù)可查,規(guī)范有序。

  4、強化勞動紀(jì)律,規(guī)范教師言行舉止,穿著打扮,必須符合幼兒教師的身份,同時要體現(xiàn)出我校教師的素質(zhì)和風(fēng)采,當(dāng)班時間不接打電話,不發(fā)信息,不體罰和變相體罰幼兒。

  5、有計劃地開展各類活動,促進(jìn)幼兒身心健康成長。

  (二)、深化反思教學(xué),形成學(xué)習(xí)型組織。

  1、加強理論學(xué)習(xí),購買和訂閱幼教雜志刊物,學(xué)會收集信息資料,了解幼兒教育的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。

  (1)、自學(xué)《綱要》、《幼兒園適應(yīng)性課程選擇性活動教師指導(dǎo)用書》等書目和優(yōu)秀教法教案,養(yǎng)成作讀書筆記和收集資料的習(xí)慣,定時檢查和交流分享。

  (2)、提供外出學(xué)習(xí)的機會,要求在別人的研討中積極發(fā)言和鍛煉自己,回來后進(jìn)行總結(jié)歸納,向大家作書面和口頭的匯報。

  (3)、開展教研活動,要求每位教師最少上一堂示范課,盡早的提高教師的教學(xué)水平和執(zhí)教能力。

  (三)、扎實實踐家長工作,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

  1、以開展好家訪工作為主,結(jié)合親子活動,家長開放日,科學(xué)育兒指導(dǎo)等活動,在與家長的交流過程中,努力營造健康,文明,溫馨,快樂的有益于幼兒成長的良好氛圍。

  2、通過各種形式,廣泛收集家長的`意見和建議,重視每一個家長的意見,盡力滿足家長的合理要求,對不能滿足的一定要耐心細(xì)致解釋和疏導(dǎo)。

  3、倡導(dǎo)家園合作,根據(jù)《綱要》要求,結(jié)合我園實際,大力挖掘和有效利用家庭,學(xué)校資源,為幼兒的發(fā)展服務(wù)。

  (四),逐步豐富幼兒園設(shè)施。

  1、通過自制新教具豐富幼兒操作材料。

  2、添置必需的生活用品,教玩具等。

  3,添置教學(xué)和辦公所需的設(shè)備設(shè)施。

  (五)、開展豐富多彩的藝術(shù)活動。

  為加大宣傳力度,豐富學(xué)生的藝術(shù)生活,展示師生的藝術(shù)才能,今期各班要組織開展親子活動。學(xué)校將搞一次大型文藝展演活動。

  園長工作計劃 4

  新的學(xué)期已進(jìn)入正軌,通過領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)本學(xué)期的工作重點以及具體安排,使我有了明確的工作目標(biāo),以至更清晰地朝著計劃去實施、并以飽滿的精神狀態(tài)投入到每日工作中,一如既往的勤勤懇懇,不計回報的體現(xiàn)自身的有利價值,服務(wù)于每位幼兒、每位家長、并將在工作中超越自我,為了保質(zhì)保量的做好各項教育教學(xué)工作,促進(jìn)幼兒身心各方面的健康發(fā)展,根據(jù)幼兒園工作計劃,結(jié)合本班的實際情況,這學(xué)期,我將從以下幾個方面開展工作:

  一、良好環(huán)境的創(chuàng)設(shè)

  1、衛(wèi)生環(huán)境。三位老師共同維護(hù)班級衛(wèi)生,給幼兒創(chuàng)造一個良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境、創(chuàng)設(shè)安全舒適的幼兒活動環(huán)境、隨時隨地檢查教室內(nèi)外的活動場地的安全狀況,發(fā)現(xiàn)問題,妥善處理,將不安全因素降低到最低限度。

  2、教學(xué)環(huán)境。因本班是英語特色班,為了幼兒能在輕松、愉悅的環(huán)境氛圍下學(xué)好英語,沒有壓力地“玩”著學(xué),激發(fā)他們學(xué)英語的'積極性,其潛力很快就會表現(xiàn)出來、幼兒的注意力不易集中,容易分散,因此我們將運用多種方法吸引孩子的注意力,貫徹游戲、歌曲、故事等形形式,讓幼兒融入其中,進(jìn)而啟發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。

  二、教育觀念的創(chuàng)新

  新時代的教師更要學(xué)會創(chuàng)新,教師只有不斷地改進(jìn)自己的工作,不斷地嘗試新的教學(xué)方式和教學(xué)風(fēng)格,能夠試圖從不同的角度去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題、不斷愛護(hù)和培養(yǎng)學(xué)生的好奇心、求知欲,保護(hù)學(xué)生的探索精神、創(chuàng)新思維,為孩子們提供更廣闊的自主探究空間。

  1、品德教育方面。配合教養(yǎng)員繼續(xù)加強幼兒的常規(guī)培養(yǎng)、通過晨間談話、離班前談話等,向幼兒講清常規(guī)、要求,并采用多種形式對幼兒進(jìn)行訓(xùn)練,嚴(yán)格檢查常規(guī)執(zhí)行情況,逐步培養(yǎng)幼兒能遵守各項規(guī)則、加強對游戲的指導(dǎo),在游戲中培養(yǎng)幼兒之間的友愛精神。

  2、智育方面。多開展智力游戲,發(fā)展幼兒的觀察力和思維能力、鼓勵幼兒多觀察季節(jié)變化及周圍人、事、物等、通過觀察,使幼兒加深對日常事物的認(rèn)識、積極開展分享閱讀課題研究活動,以促進(jìn)幼兒全面的發(fā)展、為幼小銜接做好過渡,繼續(xù)抓好幼兒識字、教學(xué),促進(jìn)孩子身心和諧發(fā)展,為幼兒進(jìn)入小學(xué)打好基礎(chǔ)。

  三、努力提高自己的專業(yè)素質(zhì)修養(yǎng)

  1、認(rèn)真對待工作中的每一件事,盡自己最大的能力完成到最好,這才是教師責(zé)任心的體現(xiàn)、尊重孩子、走進(jìn)孩子,在活動中學(xué)習(xí)觀察幼兒的一言一行,及對事物的反應(yīng)、行為態(tài)度、學(xué)習(xí)狀況,并進(jìn)行一些記錄,提高自身的觀察、記錄技能。

  2、主動關(guān)心國內(nèi)外學(xué)前教育信息和專業(yè)理論、通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術(shù)、觀摩、聽講座等,吸取教育學(xué)科的新知識、新技能。

  3、學(xué)習(xí)在工作中發(fā)現(xiàn)問題、反思自己的教學(xué),及時記錄教育教學(xué)中的困難及相關(guān)資料的收集和反思、認(rèn)真做好日志和摘抄筆記,積累自己一些學(xué)習(xí)或工作上的經(jīng)驗。

  四、積極做好家長工作

  家長是我們教育事業(yè)的合作人,是教育責(zé)任的分擔(dān)者,是一份寶貴的教育資源、我們用細(xì)致入微的工作態(tài)度贏得了家長們的信任和支持、我們還將一如既往地做好如下工作:

  1、熱情接待家長,不定期地與家長聯(lián)系,共同協(xié)商育兒經(jīng)驗,同時認(rèn)真收集家長反饋意見,虛心采納合理建議。

  2、積極邀請家長參與教學(xué)活動及各類大型活動

  3、如遇特殊情況及時向家長匯報或保持電話聯(lián)系,如有生病未返園的幼兒,堅持電話追蹤問候。

  4、邀請家長積極參與到教學(xué)活動中去,與教師共同商討、策劃教育計劃。

  5、結(jié)合各種方式向家長了解幼兒在家的情況,同時向家長反饋幼兒在園的生活學(xué)習(xí)情況,促進(jìn)幼兒之間及家園之間的交往與交流。

  幼兒園的工作雖然很瑣碎,但我們堅信,只要我們努力,我們一定可以出色地完成任務(wù),并用我們濃濃的愛心、耐心和責(zé)任心,換取每個家長的放心。

  園長工作計劃 5

  一、園長工作職責(zé)

  (一)全面負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策,主持幼兒園的日常工作,堅持民主集中制,帶領(lǐng)并團(tuán)結(jié)全園教職工努力完成園內(nèi)各項工作目標(biāo)和任務(wù)。

  (二)組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的保教工作、家長工作、教科研工作,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高保教質(zhì)量。具體工作包括:

  1、組織制定和審查幼兒園的發(fā)展規(guī)劃、各班學(xué)期教育工作計劃,并檢查執(zhí)行情況。

  2、組織和領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)觀摩,幫助總結(jié)經(jīng)驗開展研討交流。

  3、組織專題科研,總結(jié)成果,豐富幼教理論。

  4、組織保教人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)競賽,提高業(yè)務(wù)技能。

  5、定期召開全園幼兒家長會,聽取意見,改進(jìn)工作

  (三)抓好教職工的政治思想工作,組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),有計劃地開展繼續(xù)教育,提高教職工政治、業(yè)務(wù)水平。

  (四)全面負(fù)責(zé)幼兒園的安穩(wěn)工作,嚴(yán)格安穩(wěn)制度的落實情況。

  (五)保健保育管理

  (六)財務(wù)和后勤工作管理

  1、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)抓好后勤的日常工作。

  2、負(fù)責(zé)全園工作人員考勤檢查。

  3、負(fù)責(zé)全園年度財政結(jié)算,制定全年經(jīng)濟(jì)預(yù)算,定期檢查財產(chǎn)物資保管情況和財會賬目。

  4、領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督檢查各崗位安全衛(wèi)生工作制度執(zhí)行情況。

  5、堅持勤儉辦園的方針,合理安排經(jīng)費開支,關(guān)心教職工的福利待遇,努力改善辦園條件。

  (七)人事工作管理

  1、負(fù)責(zé)和配合人事做好幼兒園的人事調(diào)配;教職工的工資調(diào)改、職稱評聘、技術(shù)等級考核等工作。

  2、負(fù)責(zé)全年人事工作的年度統(tǒng)計和年終報告。

  (八)定期組織召開集團(tuán)行政會議、教職工代表會議、全園人員會議,研究全園工作計劃,制定各項規(guī)章制度,檢查、總結(jié)工作經(jīng)驗。

  1、組織全園工作人員保健保育知識學(xué)習(xí),不斷提高全體人員的保教意識。

  2、按照保育、保健工作常規(guī)要求,負(fù)責(zé)檢查和考核保育、保健工作質(zhì)量。

  4、抓好幼兒的飲食衛(wèi)生與安全,定期召開伙委會,督促保健員按時制定食譜,做好營養(yǎng)核算。

  二、工作內(nèi)容

  幼兒園園長崗位工作工作內(nèi)容幼兒園實行園長負(fù)責(zé)制,園長全面主持幼兒園工作,其主要工作內(nèi)容如下:

  1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒園教育的方針,政策以及教育法規(guī)、法律、和上級主管部門的規(guī)定,堅持正確的辦園方向,努力完成幼兒園保教兩大任務(wù)。

  2、根據(jù)黨和國家的有關(guān)方針、政策、法規(guī),結(jié)合本園實際,制訂本園發(fā)展規(guī)劃和近期的工作目標(biāo)并組織實施。

  3、加強自身班子和教師隊伍建設(shè)。并為他們的學(xué)習(xí)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件。以民主管理的方法,充分發(fā)揮教職工的積極性主動性。

  4、領(lǐng)導(dǎo)和組織行政工作,負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度,實行科學(xué)管理。

  5、負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。全面協(xié)調(diào)人與人之間的'關(guān)系,做到知人善任,使每個人有用武之地。

  6、根據(jù)幼兒園發(fā)展的需要,指導(dǎo)財務(wù)人員做好年度經(jīng)費預(yù)決算工作,把好經(jīng)費計劃使用關(guān)。

  7、定期召開幼兒家長會。向家長報告幼兒園工作計劃及幼兒在園生活、健康學(xué)習(xí)情況,宣傳學(xué)前教育意義,教育任務(wù)、內(nèi)容方法,促成幼兒園、家長、社會教育的一致性。

  8、負(fù)責(zé)搞好招生、編班;園長室文書檔案資料積累等行政事務(wù)工作。

  (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策和教育行政部門的指示和法規(guī)。

  (二)嚴(yán)格遵守園內(nèi)的一切規(guī)章制度,高度重視安穩(wěn)工作,嚴(yán)守崗位,確保幼兒的人身安全,嚴(yán)防各類事故的發(fā)生。

  (三)努力學(xué)習(xí)政治理論、時事政策、文化知識,不斷提高自己的政治覺悟和思想水平。

  (四)熱愛幼教事業(yè),積極鉆研業(yè)務(wù),高質(zhì)量地完成本職工作。

  (五)團(tuán)結(jié)協(xié)作,關(guān)心集體,熱愛孩子,做好家長工作。

  園長工作計劃 6

  一、工作指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹新的《幼兒園綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》,把爭創(chuàng)省級示范幼兒園作為本學(xué)期的核心工作,加強理論學(xué)習(xí),樹立新的教育理念,提升教師素質(zhì),推進(jìn)幼兒園科學(xué)管理,實現(xiàn)工作規(guī)范化和制度化,積極實行四定工作法,加速幼教改革步伐,不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量,使幼兒園各項工作不斷創(chuàng)新發(fā)展,追求實際成果。

  二、主要工作和措施

 。ㄒ唬┑掠ぷ

  1、幼教形勢高速發(fā)展使我們急切地認(rèn)識到,面對激烈競爭,幼兒園正面臨深刻的改革危機,為了走上勝利之路,我們必須加強師德隊伍建設(shè),本著“孩子至上,一切為了孩子,為孩子的一切”的指導(dǎo)思想,增強愛崗敬業(yè)意識,提高服務(wù)水準(zhǔn),師表身先,規(guī)范教學(xué)行為,加強理論學(xué)習(xí),健全學(xué)習(xí)機制,實行統(tǒng)一時間、內(nèi)容、檢查的三統(tǒng)一制度。

  2、依托幼兒的年齡特點,加強基礎(chǔ)文明紀(jì)律教育,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。新學(xué)期伊始,我們重點開展常規(guī)教育和培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,通過“我愛幼兒園”和安全常規(guī)教育,有效加強教育效果。

  3、廣泛發(fā)揮各領(lǐng)域的德育功能,將德育融合到各領(lǐng)域的教育中,實現(xiàn)無形教育目標(biāo)。

  4、以重大節(jié)日和集體活動為契機,舉辦相應(yīng)活動,注重思想教育,實現(xiàn)幼兒德育目的。

 。ǘ┙虒W(xué)工作

  本學(xué)期以“爭創(chuàng)省級示范幼兒園”為中心,全面貫徹新綱要相關(guān)精神,構(gòu)建具備高度敬業(yè)、高素質(zhì)業(yè)務(wù)能力和強獻(xiàn)身精神的教師隊伍,實施素質(zhì)教育,全面推進(jìn)教學(xué)工作,不斷提升幼兒教師的整體能力和教學(xué)水平。

  1、加強理論學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  為滿足教育新形勢的要求,全體教師必須轉(zhuǎn)變觀念,加強理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),以學(xué)習(xí)教育大綱、心理學(xué)、教育學(xué)以及各種幼教刊物為主要內(nèi)容,同時采用集中和分散相結(jié)合的方式進(jìn)行學(xué)習(xí),明確學(xué)習(xí)時間,認(rèn)真記錄筆記,撰寫經(jīng)驗體會并進(jìn)行量化比對。

  2、持續(xù)推進(jìn)“說課——講課——評課”三位一體的教學(xué)研究活動。首先,在說教材、教法、重點、難點、學(xué)法、流程、板書等方面進(jìn)行詳細(xì)解讀,接著進(jìn)行講課,最后進(jìn)行評課,課后交流借鑒,相互提高。

  通過該項活動,我們將發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)骨干教師和學(xué)科帶頭人,助力于推進(jìn)“名師工程”建設(shè),共同實現(xiàn)以典型引領(lǐng)、以點帶面的教學(xué)研究和全面提高幼教教師水平的目標(biāo)。

  3、我們將采用多種方式來提高教師的業(yè)務(wù)水平,包括組織教師走出去參觀學(xué)習(xí)和邀請外部業(yè)務(wù)骨干進(jìn)入幼兒園實地培訓(xùn),同時也組織園內(nèi)業(yè)務(wù)練兵,促進(jìn)教師的全面發(fā)展。

 。ㄈ┙逃蒲泄ぷ

  幼兒園教育在教學(xué)思想、方法和手段等方面都存在著一些問題,我們必須通過科研去解決。具體來說,我們將聚焦教學(xué)普遍性和關(guān)鍵性的問題,在教研組和學(xué)科帶頭人的引領(lǐng)下,充分發(fā)揮集思廣益的效應(yīng),改進(jìn)教法,探索新的'指導(dǎo)學(xué)法。

  同時,我們將還瞄準(zhǔn)當(dāng)前的教學(xué)熱點問題進(jìn)行專題研究,改進(jìn)教學(xué)結(jié)構(gòu),優(yōu)化教學(xué)過程,通過改革教學(xué)方法,激發(fā)幼兒的主體地位和創(chuàng)造性。

  此外,我們也將積極引進(jìn)現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)和手段,開展電化教學(xué),提高教學(xué)效率。此外,我們也支持教師進(jìn)行課題實驗研究,推動更多的教學(xué)改進(jìn)和教研工作,形成更高效的教研氛圍。

 。ㄋ模┪覀儗娀變簣@的管理,爭創(chuàng)省級示范幼兒園。面對激烈的競爭壓力,我們將采取內(nèi)部管理優(yōu)化、目標(biāo)管理、工作規(guī)范化等手段,啟動內(nèi)部競爭機制,對全園所有班級實行優(yōu)化組合,幼兒教師全部競爭上崗,并深入探索工作規(guī)范化,制定“四定規(guī)范”(即:定任務(wù)、定時間、定人員、定標(biāo)準(zhǔn))。通過這些努力,我們將持續(xù)推進(jìn)以規(guī)范管理促進(jìn)教學(xué)理念和教學(xué)質(zhì)量提高。

  2、人員分配。在確定任務(wù)的基礎(chǔ)上,要明確每項任務(wù)完成的具體負(fù)責(zé)人和執(zhí)行者,確保全園各個崗位的工作責(zé)任到人、任務(wù)到人,使工作在日常運作中清晰易懂。

  3、時間規(guī)劃。在確定人員的基礎(chǔ)上,要明確每項任務(wù)完成的具體時間,以保證工作不拖延、不耽擱。

  4、標(biāo)準(zhǔn)明確。這是規(guī)范化管理的核心所在。在完成任務(wù)分配和時間規(guī)劃的基礎(chǔ)上,詳細(xì)制定每項任務(wù)完成所需達(dá)到的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),包括教師需要遵守的規(guī)定和孩子們需達(dá)到的要求。

  規(guī)范化工作流程有利于制止工作中的隨意性和盲目性等不良現(xiàn)象,避免推扯皮、拖延等問題的出現(xiàn)。同時,這種方法便于監(jiān)督工作進(jìn)程,確保工作的質(zhì)量與效率。除加強內(nèi)部管理外,學(xué)校將繼續(xù)加大對幼兒園的投入,改善外部環(huán)境、設(shè)施建設(shè)、教育教學(xué)質(zhì)量等方面,縮小與省級示范幼兒園的距離,為爭創(chuàng)省級實驗、示范幼兒園打下堅實基礎(chǔ),推動我校幼兒園的發(fā)展。

  園長工作計劃 7

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期我園后勤工作在園務(wù)計劃工作指南的引領(lǐng)下,繼續(xù)以《幼兒園教育綱要》為工作指針,以保教為中心,后勤助動,繼續(xù)倡導(dǎo)艱苦創(chuàng)業(yè),務(wù)實創(chuàng)新,任勞任怨,愛崗奉獻(xiàn),踏實奮進(jìn)的工作態(tài)度,思考新的后勤發(fā)展主題,著眼長遠(yuǎn)發(fā)展,科學(xué)管理,使成績有新突破,嚴(yán)格防范,安全警鐘時時敲,堅決杜絕安全隱患,立足本質(zhì),為教育一線提供后勤保障、為幼兒、家長、前勤、幼兒園做好服務(wù)。

  二、主要工作目標(biāo):

  1、加強后勤人員隊伍建設(shè),更新觀念,增強服務(wù)意識,努力探索規(guī)范化途徑。

  2、加強園容園貌建設(shè),創(chuàng)設(shè)優(yōu)美的育人環(huán)境。

  3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛(wèi)生保健工作,提高衛(wèi)生保健質(zhì)量。

  4、加大校產(chǎn)管理力度,不斷完善校產(chǎn)管理制度,做好各項維修工作,保障教育工作正常、有序進(jìn)行。

  三、具體工作與措施

  (一)進(jìn)一步加強后勤人員的綜合能力,不斷提高后勤人員素質(zhì)

  1、繼續(xù)加強后勤人員的思想教育,學(xué)習(xí)一些時事政治,禮儀培訓(xùn),對照崗位職責(zé),認(rèn)識職業(yè)的重要性,引導(dǎo)她們牢固確立保教意識、更新服務(wù)觀念,做到與時俱進(jìn)。

  2、加強后勤人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)幼教雜志上的有關(guān)幼兒保育、保健、安保、食品衛(wèi)生安全方面的成功經(jīng)驗和先進(jìn)的保育方法,使保育工作操作規(guī)范化。在學(xué)習(xí)的同時注意總結(jié)本月各方面好的做法,排查存在的不足,布置下月的工作和應(yīng)注意的方面,保育員之間相互交流保教心得和好的做法和想法,并在如何做得精,如何做得的細(xì)上做進(jìn)一步的探討研究。從而起到相互促進(jìn)相互提高。保健老師適時給保育員、食堂人員作安全衛(wèi)生,消毒等方面的規(guī)范化操作輔導(dǎo)和培訓(xùn),通過實際操作,相互間的觀摩交流來不斷提高日常操作水平,進(jìn)一步加大督促和檢查的力度,使每位后勤人員真正明確各自規(guī)范操作的要求,正確掌握各種消毒的配比和使用。為提高后勤人員的業(yè)務(wù)操作水平本學(xué)期還將對保育員開展生活小竅門的比賽、食堂人員進(jìn)行刀功比賽。評出最佳服務(wù)明星。以良好的氛圍,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,扎扎實實做好各項后勤工作。

  3、繼續(xù)實施后勤人員工作考核制度,獎優(yōu)罰劣,進(jìn)一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質(zhì)量。

 。ǘ┳ズ眯@衛(wèi)生管理,創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境

  2、加強教學(xué)設(shè)施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,認(rèn)真執(zhí)行購物審批制度,合理使用好各類經(jīng)費,不斷改善和優(yōu)化辦園條件。嚴(yán)格按照上級規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公布。

  4、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進(jìn)行環(huán)境創(chuàng)設(shè),積極倡導(dǎo)節(jié)約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進(jìn)出庫管理,認(rèn)真做好進(jìn)出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結(jié),減少倉庫物品積壓。及時做好教學(xué)用品、辦公用品和教玩具的采購工作,確保正常教學(xué)秩序。

  (四)做好安全防范工作,加強安全教育,增強教師的安全意識

  1、每天做好下班前的水電,門窗的常規(guī)檢查。每周進(jìn)行一次對電器設(shè)備、門窗、全面的檢查修理。每月認(rèn)真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的`檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,避免意外事故發(fā)生。本學(xué)期要爭取完善三星級技防措施,對部分不符合規(guī)定的消防設(shè)施進(jìn)行整改。暑期還要根據(jù)幼兒園園舍抗震情況,做好維修工作,保證校舍安全。

  2、加強門衛(wèi)職能,嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度,嚴(yán)守崗位,按時關(guān)鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在學(xué)生離園期間對校園進(jìn)行巡視檢查。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒接送制度,行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。

  3、加強對食堂的衛(wèi)生和安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生管理制度》,嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān),抓好食品采購關(guān),嚴(yán)禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經(jīng)常督促食堂工作人員嚴(yán)格按照要求規(guī)范操作,增強食品安全的意識,并定期進(jìn)行檢查與園獎懲制度掛鉤,杜絕因衛(wèi)生、質(zhì)量問題而引起的不良事故的發(fā)生。

  4、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發(fā)放,以備不測。

  5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經(jīng)常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛(wèi)生等安全教育活動,預(yù)防發(fā)生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進(jìn)行消防安全知識的培訓(xùn),組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。

  (五)規(guī)范衛(wèi)生保健工作,充分發(fā)揮保健監(jiān)督作用

  1、保健教師要做好幼兒常見病、多發(fā)病、傳染病的預(yù)防檢疫工作,把好幼兒入園關(guān)、防治關(guān)、隔離關(guān)。按照物品消毒常規(guī)要求定期定時進(jìn)行消毒,控制疾病發(fā)生率。

  2、加強體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護(hù)理,逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間,以提高機體的適應(yīng)能力。

  3、落實健康教育的內(nèi)容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健并重,保健教師或請婦保所醫(yī)生開辦健康教育專題講座。

  4、對照《幼兒園班級管理工作考核細(xì)則》的要求,全面做好保育工作,重點做好幼兒衛(wèi)生習(xí)慣、一日生活管理、班級日常衛(wèi)生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結(jié)合,提高保育管理的水平。

 。┛茖W(xué)管理膳食,保證幼兒的營養(yǎng)均衡。

  1、按照各年齡幼兒伙食標(biāo)準(zhǔn)量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進(jìn)行一次營養(yǎng)分析,發(fā)現(xiàn)營養(yǎng)不足及時改進(jìn)。每月召開伙委會,討論分析膳食情況,不斷改進(jìn)膳食質(zhì)量。保證幼兒每月營養(yǎng)均衡攝入。

  2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數(shù),均勻分配飯菜并及時送到班級,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創(chuàng)設(shè)愉快寬松的進(jìn)餐環(huán)境,鼓勵幼兒吃飽吃好。

  3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴(yán)格分開,幼兒伙食費?顚S。

  4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發(fā)現(xiàn)過期食品及時進(jìn)行處理,確保庫內(nèi)無過期食品。

 。ㄆ撸┘訌姶鍒@后勤指導(dǎo),協(xié)助園部做好萬眾園的撤并工作由于萬眾園面臨撤并,一方面仍要做好對該園每月一次的后勤工作指導(dǎo),另一方面暑期前要嚴(yán)格進(jìn)行財物清點,規(guī)范物品的報損工作,防止物品的流失。

  園長工作計劃 8

  一、指導(dǎo)思想

  繼續(xù)遵循“快樂童年,幸福一生”的辦學(xué)理念,探索以人為本的精細(xì)化管理體系,鞏固“工作激情向上、教育創(chuàng)新自主、團(tuán)隊親如一家、園所和諧穩(wěn)定”的校園文化,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為準(zhǔn)繩,以創(chuàng)新園本管理為重心,深化教育改革,發(fā)揮教職工潛力、提升辦園品質(zhì),全面、有效地提高辦園質(zhì)量,確保本園長效穩(wěn)步發(fā)展。

  二、工作任務(wù)

  1、繼續(xù)探索幼兒園精細(xì)化管理的有效途徑,本學(xué)年將結(jié)合當(dāng)前學(xué)前教育發(fā)展大背景、本園事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,從保教管理、師資培養(yǎng)上提出新的發(fā)展思路,促使全體教職員工以更堅定的工作信心和更加飽滿的工作激情投入新一輪的創(chuàng)業(yè)。

  2、開展落實安全教育和管理“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”暨創(chuàng)建“平安先行學(xué)!惫ぷ,始終緊繃安全這根弦,在原有的基礎(chǔ)上再優(yōu)化,以評促進(jìn),以評促改,使幼兒園的安全工作再上新臺階。

  3、繼續(xù)開展省市兩級立項課題研究。組織課題組成員把課題同日常教學(xué)相結(jié)合,把課題同園本教研相結(jié)合,力使課題組成員在參與中有收獲、有成長,課題研究有實效。

  4、加強師資隊伍的建設(shè)與引導(dǎo),努力打造一支德才兼?zhèn)涞男腋F(tuán)隊。幼兒園必須堅持把教師作為發(fā)展的第一對象,針對不同年齡層次的教師,通過多種活動,關(guān)注教師需求,不斷激發(fā)教師的責(zé)任意識,強化教師的師德建設(shè),提高教師的素質(zhì)涵養(yǎng),使教師們克服因年齡結(jié)構(gòu)不合理、專業(yè)不銜接、職業(yè)有所倦怠的等影響教師發(fā)展的困難問題,使每位教師都能找到自身的發(fā)展定位。

  5、繼續(xù)發(fā)揮省級示范園的示范與幅射作用。開展片區(qū)教研活動,促進(jìn)城鄉(xiāng)園所的共同發(fā)展。

  6、做好迎接省級示范性幼兒園的復(fù)評工作。

  三、工作措施

  1、加強常規(guī)管理,在精細(xì)中求規(guī)范

  優(yōu)化保教管理模式,嘗試推行“部長負(fù)責(zé)制”,使保教管理從金字塔管理向條塊管理轉(zhuǎn)變。從縱向看,幼兒園行政方面形成園長全面負(fù)責(zé),業(yè)務(wù)副園長和保育后勤副園長各自主抓兩條線。從橫向看,將幼兒園現(xiàn)有的四個年段劃分為“大段部”、“中段部”、“小托部”三大塊。每部組建領(lǐng)導(dǎo)班子,直接管轄本部的各項保教工作。園部制定《涵西幼兒園保教管理考核評估細(xì)則(試行)》,作為段部開展工作的指針。建立“誰的班級誰負(fù)責(zé)”、“誰的崗位誰負(fù)責(zé)”、“誰分管誰負(fù)責(zé)”的崗位責(zé)任制,提升教師的目標(biāo)感、責(zé)任感、團(tuán)隊協(xié)作感,進(jìn)而提升管理工作的“執(zhí)行力、時效性、問責(zé)制”。

  2、加強行政值日,扎扎實實做好每日工作。本著幼兒園“管理無小事,事事皆教育”的管理理念,引領(lǐng)教職員工樹立“精心、精細(xì)、精品”的工作觀念,理解和掌握精細(xì)化管理的內(nèi)涵,加強部門工作巡查與考評,從安全工作、保健工作、教學(xué)常規(guī)、科研工作等入手,做到例行檢查與隨機抽查相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋、及時改進(jìn),使涵西幼的每一天都是有質(zhì)量的一天,讓幼兒度過有質(zhì)量的每一天。

  3、加強保教配合互動,促進(jìn)保教質(zhì)量提高。強化班主任的管理意識,提高班主任的管理水平及協(xié)調(diào)水平,進(jìn)一步明確教師和保育員的崗位責(zé)任制和崗位職能,全面實施《福建省幼兒園一日活動內(nèi)容的常規(guī)要求》,做好一日活動各環(huán)節(jié)的保育及教育配合工作,照顧好幼兒的一日生活。以良好的班級形象、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、全新的工作理念,出色完成保育教育任務(wù),確保保教質(zhì)量的提升。

 、鎻娀處熍嘤(xùn),在專業(yè)上求提升

  加強師德修養(yǎng)

  ⑴組織廣大教師收看收聽張麗莉同志先進(jìn)事跡報告會,把學(xué)習(xí)活動與師德教育結(jié)合起來,與貫徹落實職業(yè)道德規(guī)范結(jié)合起來,引導(dǎo)廣大教師以張麗莉同志為榜樣,愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生,肩負(fù)起教書育人的光榮使命,不斷提高教書育人水平,努力做人民滿意的教師。

 、七M(jìn)一步實施教師讀書工程,讓書香伴隨每一個教師的.成長。設(shè)立教師書吧,提供溫馨的閱讀空間,引導(dǎo)與促進(jìn)教師們的學(xué)習(xí),培養(yǎng)書香型教師。

  每位教師要養(yǎng)成自覺閱讀的習(xí)慣,廣泛閱讀各類報刊雜志、幼教書籍及網(wǎng)上信息。將學(xué)習(xí)過程中獲得的信息、知識、技能積極轉(zhuǎn)化為自己的教學(xué)實踐行為,以達(dá)到學(xué)習(xí)與實踐的完美結(jié)合。

  2、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)

 、偶訌娊處煂I(yè)成長的引導(dǎo)。讓教師們找準(zhǔn)目標(biāo)與定位,結(jié)合幼兒園的發(fā)展平臺,加大鍛煉力度,及時把握各種發(fā)展機遇并積極主動參與活動,讓自身在活動中不斷得到鍛煉與成長。繼續(xù)開展“人人參與創(chuàng)意發(fā)布,個個奉獻(xiàn)實踐精品”的教師創(chuàng)造的分享系列活動。園領(lǐng)導(dǎo)班子成員,做領(lǐng)頭雁、帶頭開示范課或舉辦講座(2次);區(qū)級骨干教師、開展與自己研修方向一致的示范課不少于2個活動;一般教師開展與自己研修方向一致的示范課不少于1個活動。

 、萍訌姽歉山處熀颓嗄杲處煹呐囵B(yǎng)。

  a、骨干教師培養(yǎng)。通過搭建外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)、參加各類公開活動和競賽等平臺,使在實踐中有成效的教師脫穎而出。

  b、青年教師培養(yǎng)。關(guān)心青年教師的成長,通過分層帶教、分層培訓(xùn),強化訓(xùn)練等形式,鼓勵青年教師在全面掌握領(lǐng)域教學(xué)的基礎(chǔ)上根據(jù)自己的偏愛和特長主研1—2門學(xué)科,把自己擅長的學(xué)科研究深入,逐步形成特色。

  園長工作計劃 9

  一、幼兒的保育教育工作

  1.防寒保暖:

  (1)加強廚房和班級管理兩個重要環(huán)節(jié),努力保證幼兒吃熱飯、熱菜、熱湯。如:控制飯菜出鍋時間,減少幼兒洗手和吃飯間的等待。天氣嚴(yán)寒時,可以讓幼兒吃蓋交飯。

  (2)重視冬季取暖安全,不論是煤爐、暖氣或其他取暖設(shè)備,均需有可靠的防護(hù)措施,并應(yīng)對幼兒進(jìn)行必要的安全教育。

  (3)做好冬季傳染病的預(yù)防和隔離工作。要注意室內(nèi)空氣流通和定期消毒,做到早晚開窗對流,幼兒在班時也應(yīng)有適量的窗戶開啟,以利于新鮮空氣流入。

  (4)經(jīng)常利用冬日可貴的陽光,曬幼兒被褥等物品。

  2.積極鍛煉:

  增加活動量較大的晨間體育活動,如球類、跑步等,鍛煉幼兒體質(zhì)和意志。鍛煉時要注意幼兒手臉的.保護(hù),可適當(dāng)搓擦。還要防止因衣服多、活動量大而出汗過多;顒訒r注意風(fēng)向。

  3.開展多種活動:

  利用冬季特點觀察自然景象,做結(jié)冰實驗,做冰花,打雪仗,堆雪人等。

  二、迎接新年

  1.進(jìn)行迎新年“長大一歲”的教育活動,讓幼兒知道祖國建設(shè)新成就,師生共同進(jìn)行環(huán)境布置等。元旦前舉辦全園性慶祝會或游園慶;顒。

  2.利用政治學(xué)習(xí)、工會活動組織教職工暢談國家的進(jìn)步和發(fā)展,交流本地區(qū)和國內(nèi)外大事記,互致新年祝辭等。

  3.結(jié)合年終個人或班組工作小結(jié),開展評優(yōu)、評先進(jìn)等活動,使優(yōu)秀的更上一層樓,使人人感覺自己在進(jìn)步,激勵大家在新的一年里做出更大的成績。

  4.與共建單位(如部隊等)開展慰問、聯(lián)歡活動。

  三、教研活動

  通過交流工作計劃、教育計劃、效果記錄、教育筆記等,促進(jìn)教職工相互了解、互相學(xué)習(xí)、取長補短。開展小型的研討活動,肯定成績,找出問題,改進(jìn)工作。

  四、家長工作

  加強對家長的宣傳,幫助家長了解冬季合理保育及鍛煉的意義與做法,保證幼兒堅持天天按時起床(不睡懶覺)、按時入園(不遲到)等。要求家長與保教人員配合,共同管理好幼兒的大衣、帽子、手套等物品,回家時不遺忘、不丟失。聽取家長對幼兒園冬季保教工作的意見。

  五、后勤工作

  1、積極做好防寒保暖的物資供應(yīng)工作,并特別注意用電、用火安全。加強檢查,發(fā)現(xiàn)情況及時處理。

  2、進(jìn)行年終賬目結(jié)算、審核,并按不同項目向上級、本園職工或家長公布。

  3、做好綠化工作,對園內(nèi)樹木進(jìn)行修剪和施基肥。

  園長工作計劃 10

  新的學(xué)期,我們幼兒園堅持以《幼兒園工作規(guī)程》和《綱要》為指導(dǎo),努力實施課程改革,積極的跟進(jìn)幼兒園改革的步伐,全面提高我園的保教質(zhì)量!這學(xué)期我會和我們老師們在孔園長的領(lǐng)導(dǎo)和管理下,抓實、抓好業(yè)務(wù)工作的各項管理工作,在提高教育質(zhì)量的基礎(chǔ)上更加彰顯我們幼兒的特色!促進(jìn)我們的幼兒園在和諧穩(wěn)定的環(huán)境中不斷的進(jìn)步與提高!

  (一)工作目標(biāo)

  1、我和老師們將共同攜手,做好幼兒園的各項工作,積極配合孔園長和李老師的工作,創(chuàng)建更有凝聚力、向心力的曙光團(tuán)隊!向家長展示我們的曙光文化!

  2、在新綱要的`指導(dǎo)下,抓好各個班級的教育教學(xué)工作!

  3、積極發(fā)揮園務(wù)組的作用,開展好教研學(xué)習(xí)工作!

 。ǘ┲饕ぷ

  1、在x月份開學(xué)x周中,老師們指定本班級的工作計劃、保育老師工作計劃。堅持做好教學(xué)周計劃,保證每天的教育教學(xué)工作順利進(jìn)行;

  2、做好幼兒的常規(guī)教育,尤其是對小班新生更加注重常規(guī)的學(xué)習(xí);

  3、園務(wù)組組長組織其成員共同指定教研工作計劃,并認(rèn)真開展教研工作;

  4、新學(xué)期中我們將實施“推門課”,其方式是、園長、副園長、業(yè)務(wù)園長將會隨時進(jìn)入班級,聽取即將上課老師的課,并檢查教案書寫情況。其目的是、提高老師的授課能力和備課能力,提高老師的教育教學(xué)水平;

  5、認(rèn)真有計劃的開展好“情景閱讀”的特色課程教學(xué)工作,每x周必須上x節(jié)ppt課件的示范課,讓多媒體教學(xué)逐步走進(jìn)我們的課堂;彰顯我們早期閱讀的特色課課程;

  6、每天x節(jié)游戲課,讓孩子們的課程更豐富!這學(xué)期我們將每天上x節(jié)游戲課,內(nèi)容各班自主安排,緊扣主題活動內(nèi)容,開展智力游戲、語言游戲、科學(xué)游戲、體育游戲等方式的活動,讓孩子們在游戲中學(xué)習(xí),達(dá)到寓教于樂的目的;

  7、各個班級每天保證半小時以上的戶外活動時間!

  8、組織老師學(xué)習(xí)課件制作,為多元化的教學(xué)而不斷的學(xué)習(xí)提高我們老師自身的綜合能力和水平;

  9、在幼兒園工作的時間安排下,組織開展家長會、親自活動、各項交流學(xué)習(xí)活動。

  園長工作計劃 11

  新學(xué)期已經(jīng)步入正軌。通過領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)本學(xué)期的重點和具體安排,我有了明確的工作目標(biāo),甚至更清楚地朝著計劃實施。并以飽滿的精神狀態(tài)投入到日常工作中,一如既往的勤奮,不計回報地體現(xiàn)自己的有利價值,為每一個孩子、每一位家長服務(wù)。并將超越作中超越自己,為了做好質(zhì)量和數(shù)量的教育教學(xué)工作,促進(jìn)兒童身心各方面的健康發(fā)展,根據(jù)幼兒園工作計劃,結(jié)合班級的實際情況,本學(xué)期,我將從以下方面開展工作:

  一、創(chuàng)造良好的環(huán)境

  1.衛(wèi)生環(huán)境

  三位教師共同維護(hù)班級衛(wèi)生,為兒童創(chuàng)造良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。為兒童創(chuàng)造一個安全舒適的活動環(huán)境。隨時隨地檢查教室內(nèi)外活動場所的安全情況,發(fā)現(xiàn)問題,妥善處理,盡量減少不安全因素。

  2.教學(xué)環(huán)境

  因為這個班是一個特殊的英語班,為了讓孩子們在輕松愉快的環(huán)境中學(xué)好英語,沒有玩學(xué)習(xí)的壓力,激發(fā)他們學(xué)習(xí)英語的熱情,他們的潛力很快就會顯現(xiàn)出來。兒童的注意力不容易集中,容易分散,所以我們將使用各種方法來吸引兒童的注意力,實施游戲、歌曲、故事等形式,讓兒童融入其中,然后激發(fā)他們對學(xué)習(xí)的興趣。

  二、創(chuàng)新教育觀念

  新時代的.教師應(yīng)該學(xué)會創(chuàng)新。只有不斷改進(jìn)工作,不斷嘗試新的教學(xué)方法和教學(xué)風(fēng)格,才能從不同的角度發(fā)現(xiàn)和解決問題。不斷關(guān)愛和培養(yǎng)學(xué)生的好奇心和求知欲,保護(hù)學(xué)生的探索精神和創(chuàng)新思維,為兒童提供更廣闊的獨立探索空間。

  1.品德教育

  與教師合作,繼續(xù)加強兒童的日常培訓(xùn)。通過晨間談話、課前談話等,向兒童解釋常規(guī)、要求,采取多種形式培訓(xùn)兒童,嚴(yán)格檢查常規(guī)執(zhí)行情況,逐步培養(yǎng)兒童遵守規(guī)則。加強對游戲的指導(dǎo),培養(yǎng)兒童在游戲中的友誼精神。

  2.智育方面

  開展更多的智力游戲,發(fā)展兒童的觀察和思維能力。鼓勵兒童觀察更多的季節(jié)變化和周圍的人、事物、事物等。通過觀察,讓孩子們加深對日常事物的理解。積極開展共享閱讀研究活動,促進(jìn)兒童的全面發(fā)展。做好兒童聯(lián)系的過渡,繼續(xù)注重兒童的識字和教學(xué),促進(jìn)兒童身心和諧發(fā)展,為兒童進(jìn)入小學(xué)奠定良好的基礎(chǔ)。

  三、努力提高專業(yè)素質(zhì)和修養(yǎng)

  1、認(rèn)真對待工作中的一切,盡力完成,這是教師責(zé)任感的體現(xiàn)。尊重孩子,進(jìn)入孩子,學(xué)會觀察孩子在活動中的言行,以及對事物的反應(yīng)、行為態(tài)度、學(xué)習(xí)狀況,并做一些記錄,以提高他們的觀察和記錄技能。

  2、積極關(guān)注國內(nèi)外學(xué)前教育信息和專業(yè)理論。通過各種方式:學(xué)前教育出版物、多媒體技術(shù)、觀察、方式,學(xué)習(xí)教育學(xué)科的新知識和技能。

  3、學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)工作中的問題,反思自己的教學(xué),及時記錄教育教學(xué)中的困難和相關(guān)材料的收集和反思。認(rèn)真做日志和摘錄筆記,積累一些學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗。

  四、積極做好家長工作

  父母是我們教育的合作伙伴,是教育責(zé)任的分擔(dān)者,是寶貴的教育資源。我們以細(xì)致的工作態(tài)度贏得了父母的信任和支持。我們將一如既往地做以下工作:

  1.熱情接待家長,不時聯(lián)系家長,協(xié)商育兒經(jīng)驗。同時,認(rèn)真收集家長反饋,虛心采取合理建議。

  2.積極邀請家長參加教學(xué)活動和各種大型活動。

  3.如遇特殊情況及時向家長匯報或保持電話聯(lián)系,如有生病未返校的孩子,堅持電話跟蹤問候。

  4.邀請家長積極參與教學(xué)活動,與教師討論和規(guī)劃教育計劃。

  5.以各種方式向家長了解孩子在家的情況,同時向家長反饋孩子在公園的生活和學(xué)習(xí)情況,促進(jìn)孩子與家的交流。

  雖然幼兒園的工作非常瑣碎,但我們堅信,只要我們努力工作,我們就能很好地完成任務(wù),用我們深深的愛、耐心和責(zé)任來換取每一位家長的安心。

  園長工作計劃 12

  一、指導(dǎo)思想

  新學(xué)期,新氣象。本學(xué)期,我們將繼續(xù)圍繞市教育局教研室提出的工作計劃,以《綱要》為指針,加強幼兒園教研工作的管理,提高教師教育教學(xué)反思能力,不斷更新教育觀念,提升教師專業(yè)素質(zhì),促進(jìn)教師專業(yè)化成長,全面提升幼兒園的保教工作質(zhì)量。本學(xué)期我們搬入了新園,看著嶄新的教學(xué)環(huán)境,我們的老師以全新的面貌,飽滿的精神迎接著新學(xué)期對我們的挑戰(zhàn)。

  二、主要工作

  (一)加強學(xué)習(xí),提高教師專業(yè)素質(zhì)。

  1、為教師創(chuàng)設(shè)外出觀摩學(xué)習(xí)機會,有計劃地組織教師到優(yōu)秀的幼兒園參觀學(xué)習(xí),傳達(dá)新信息,擴(kuò)大新經(jīng)驗,提高教師對目前幼兒教育的進(jìn)一步認(rèn)識。

  2、提供理論學(xué)習(xí)的機會,定期開展園本培訓(xùn)活動,通過同伴互助。交流切磋使教師在學(xué)習(xí)活動中共同進(jìn)步。共同發(fā)展。

  3、組織教師開展讀書活動,所有教師都要把自覺學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣,向書本學(xué)習(xí)。向同伴學(xué)習(xí)。向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),不斷給自己以新鮮信息的滋潤。因此,搬入新園后,我們特色了一間教師的閱覽室,給教師更好的寬松。舒適的閱讀環(huán)境。

  (二)加強教育教學(xué)常規(guī)管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  1、細(xì)抓教育常規(guī)管理,嚴(yán)格按幼兒園作息時間和各項安排開展活動,每個活動要抓細(xì)抓實,確保各項教育教學(xué)工作規(guī)范有序地進(jìn)行。幼兒園隨機督查每個班級的落實情況,并作好檢查記錄。

  2、園領(lǐng)導(dǎo)加強隨堂聽課,及時了解教師組織教學(xué)活動。游戲活動。開展體育鍛煉等情況,對教師組織的活動進(jìn)行具體的。直接的指導(dǎo),提高教師的教育能力。

  3、創(chuàng)設(shè)體現(xiàn)班級特色的主題環(huán)境。本著以幼兒為主體的宗旨,鼓勵幼兒大膽參與到環(huán)境創(chuàng)設(shè)中,要重視環(huán)境隨教學(xué)內(nèi)容的`變化而隨時調(diào)整,讓環(huán)境體現(xiàn)幼兒的學(xué)習(xí)過程,使環(huán)境始終起到引導(dǎo)幼兒發(fā)展的作用。各班積極收集整理好每一次的主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)資料,期末時以PPT講解的形式在園內(nèi)進(jìn)行交流,在觀摩學(xué)習(xí)中大家互相學(xué)習(xí),共同提高。

  (三)注重業(yè)務(wù)培養(yǎng),提高保教質(zhì)量。

  1、每位教師要認(rèn)真對待教育各環(huán)節(jié),做到先教案后行課,格式統(tǒng)一,目標(biāo)明確,層次分明,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

  2、觀摩園內(nèi)教師的公開課,借鑒別人的教學(xué)模式。教學(xué)方法以及手段,取長補短。組織聽課教師進(jìn)行評價,由授課老師先作相關(guān)的介紹與自評,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。

  3、堅持每月一次的“六認(rèn)真”工作檢查,以書面形式記錄檢查結(jié)果,并通報各有關(guān)人員,及時了解與改進(jìn)。

  4、加強學(xué)習(xí)研討制度,固定半月一次園級層面的教科研活動,內(nèi)容有專題研討。推薦好文章。觀摩交流等;半月一次年齡段小組和一月一次年齡段大組的教科研活動;以及每周一為各年齡段課程審議時段,內(nèi)容可集體備課。話題內(nèi)容調(diào)整。生活常規(guī)。環(huán)境創(chuàng)設(shè)等。提供給教師學(xué)習(xí)理念,探索問題,尋求解決方法的交流平臺。

  (四)分類培訓(xùn),提升整體素質(zhì)。

  根據(jù)市教研計劃要求,并結(jié)合我園實際情況,將分別對青年教師。骨干教師以及農(nóng)村教師進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)與展示的機會,為各層次教師的專業(yè)化發(fā)展提供支持,幫助教師在實踐中獲得真知,提高能力。

  1、對于青年教師,要把如何開展教學(xué)反思為培訓(xùn)重點,引導(dǎo)他們善于發(fā)現(xiàn)和解決問題,不斷積累教學(xué)經(jīng)驗,促使自己盡快成長。我們將在3月初組織五年內(nèi)的青年教師交流一篇有質(zhì)量的教學(xué)反思,并各由一位教學(xué)經(jīng)驗豐富的骨干教師進(jìn)行點評與指導(dǎo)。

  2、對于骨干教師,則應(yīng)注重理論和實踐的結(jié)合,把握課改方向和實施策略,增強參與教科研活動的自覺性和專業(yè)性,提升觀課。議課的水平和能力。

  3、對于一般教師,要注重培訓(xùn)的針對性,她們通常具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,但在技能技巧。六認(rèn)真方面是比較薄弱的,因此我們將盡量在這些方面上下功夫,使這些教師得到更進(jìn)一步的提升。

  園長工作計劃 13

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以幼兒園工作程序、幼兒園教育指導(dǎo)綱要和《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指導(dǎo),根據(jù)幼兒園的新愿景,結(jié)合一批參加置換培訓(xùn)的教師不再使用兒童教材等客觀實際情況,當(dāng)前教育保障工作的主題是“安全第一,關(guān)注常規(guī),研究課題,整合課程,依托主題,園本培訓(xùn),創(chuàng)新活動,教育保障合作,減輕師生負(fù)擔(dān),求特色,保質(zhì)量”,以建設(shè)有意義的示范園、精品園為目標(biāo),圍繞省市學(xué)前教育工作精神和新學(xué)期園務(wù)工作思路,扎實創(chuàng)新地開展教育保障工作,促進(jìn)教師整體專業(yè)水平的提升,優(yōu)化兒童一日活動教育,構(gòu)成園區(qū)教育特色。

  二、工作目標(biāo)

  1、確保兒童安全第一,增強兒童生命安全和心理健康教育意識,創(chuàng)建安全學(xué)校

  2、結(jié)合秋季特點,探索創(chuàng)造具有麻城地方特色的學(xué)校文化

  3、培養(yǎng)孩子良好的生活、學(xué)習(xí)、游戲、鍛煉習(xí)慣

  4、鞏固護(hù)理教育日常工作,科學(xué)規(guī)范一日活動組織,提高護(hù)理教育合作默契和質(zhì)量

  5、繼續(xù)依靠;區(qū)域活動、藝術(shù)主題、德育主題、閱讀主題,逐步形成園區(qū)基礎(chǔ)課程

  6、以學(xué)習(xí)與發(fā)展課程為契機,以豐富的形式和材料開展園本教研,促進(jìn)教學(xué),更新教師觀念,培訓(xùn)教師,優(yōu)化一日活動

  7、采取多種措施改善家庭溝通與合作,構(gòu)建良好的家庭合作教育模式

  9、創(chuàng)新秋季鍛煉形式,加強戶外運動和秋季鍛煉,促進(jìn)兒童運動水平和身體素質(zhì)的提高

  10、優(yōu)化關(guān)愛教育合作模式,增強關(guān)愛教育合作的科學(xué)性,減輕師生負(fù)擔(dān)

  11、積極參加省、地、市各級各類競賽,促進(jìn)教師專業(yè)成長。

  三、主要措施和材料

 。ㄒ唬┍Wo(hù)和保健

  1、加強護(hù)士的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和操作技能培訓(xùn),通過每月例會,開展一系列專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)、師徒學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流和技能競賽,促進(jìn)護(hù)士知識技能的專業(yè)成長。

  2、加強日常衛(wèi)生消毒的監(jiān)督和記錄。每兩周集中監(jiān)督一次,發(fā)現(xiàn)問題,督促整改,推動落實,規(guī)范日常工作。

  3、加強護(hù)理與教育合作的協(xié)調(diào)。一方面,通過硬件條件的改善,我們可以減少護(hù)理人員的日常工作,從而用我們的精力輔助教學(xué)。另一方面,通過規(guī)范護(hù)理人員和教師的工作數(shù)據(jù),明確雙方的職責(zé)和要求,實現(xiàn)雙方的協(xié)調(diào)與合作。

  4、做好秋季防病工作。通過知識宣傳、加強晨檢、衛(wèi)生消毒、及時隔離等措施,有效預(yù)防和控制各種傳染病的侵襲,讓孩子在秋天健康快樂。

  5、加強對醫(yī)務(wù)室工作的監(jiān)督指導(dǎo)。

 。ǘ┤粘=逃虒W(xué)工作

  1、教師要嚴(yán)格執(zhí)行一天工作程序,自覺落實周計劃安排,深入扎實地開展日常教學(xué),認(rèn)真把每天的計劃、教案、教具放在首位,活動落實到位,及時觀察反饋,深刻反思總結(jié),并樹立常規(guī)教學(xué)規(guī)范意識。

  2、注重養(yǎng)成教育,在一天的活動中規(guī)范孩子的行為和生活學(xué)習(xí),建立良好的課堂常規(guī)。

  3、參照《兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展課程》,樹立一天活動就是全部課程的觀念,注重一天活動的發(fā)展。

  4、加強秋冬運動。每天堅持開展豐富多彩的戶外運動,加強活動中的組織和指導(dǎo),培養(yǎng)兒童的運動技能。嘗試將戶外運動與秋季游戲相結(jié)合,以全園系列游戲和游戲積分的形式,孩子們可以自由選擇參與游戲。

  5、充分發(fā)揮多功能廳的作用。

 。ㄈ┙虒W(xué)科研

  1、續(xù)定期開展每周兩次的教學(xué)和研究活動。主要以理論學(xué)習(xí)、選材講課、交流討論、互講等形式進(jìn)行。

  2、調(diào)整課程設(shè)置,參照《兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展課程》、《養(yǎng)成教育課程》、《快樂成長課程》,年級主任和組長認(rèn)真制定教學(xué)計劃,并帶領(lǐng)小組成員討論實施。

  3、調(diào)整課時安排:每個年齡組每周有15次小組活動,具體安排(略)

  4、改革備課方式。教師分層備課。工作不到10年的.教師準(zhǔn)備詳細(xì)的計劃。工作超過10年的經(jīng)驗豐富的教師準(zhǔn)備簡短的計劃。團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師制定反思性教學(xué)計劃。

  5、進(jìn)行深入的專題實驗。藝術(shù)主題將結(jié)束。在下一段中,實驗結(jié)果將應(yīng)用于教學(xué)。上半年,我們探索了區(qū)域活動,在區(qū)域建設(shè)和規(guī)則制定方面取得了一些成績。本期重點探討區(qū)域活動的組織策略、方法和兒童溝通技能。

 。ㄋ模┙處熍嘤(xùn)

  1、對新教師進(jìn)行崗前培訓(xùn),通過跟蹤指導(dǎo)、監(jiān)督檢查、向身邊優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)等形式,幫助新教師盡快適應(yīng)和勝任本職工作。

  2、鼓勵教師以各種方式學(xué)習(xí)。例外是高質(zhì)量的活動。經(jīng)過觀察,不僅是交流,更是在課堂上組織這項活動,在實踐中提高。

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  1、建立新的家長學(xué)校委員會和班級家庭委員會,充分發(fā)揮其職能,搭建家庭聯(lián)系平臺。

  2、家庭溝通與聯(lián)系,增強家訪、網(wǎng)絡(luò)溝通、家長會、家庭聯(lián)系欄等的有效性。例如,新生必須進(jìn)行現(xiàn)場家訪,加強班級網(wǎng)站的建設(shè)和管理,提高家長會的質(zhì)量。

  3、分層分批開展家長培訓(xùn),幫助家長提高輔導(dǎo)觀念,掌握科學(xué)的育兒方法。每年對小班、中班和大班家長進(jìn)行一次有針對性的培訓(xùn)。

  4、充分利用家庭和社區(qū)教育資源,開展豐富多彩的家庭互動活動。如重陽節(jié)敬老愛老活動、運動會親子游戲、社會體驗活動等

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