殘聯(lián)工作職責
殘聯(lián)工作職責 1
一、認真貫徹執(zhí)行黨的.路線方針政策和法律法規(guī)規(guī)章，開展本地區(qū)殘疾人狀況調(diào)查，協(xié)助鄉(xiāng)政府研究制定殘疾人事業(yè)發(fā)展綱要，提出實施綱要的意見和措施。
二、團結教育廣大殘疾人遵守法律，履行義務，樂觀進取，樹立"自尊、自信、自強、自立"的世界觀，為構建社會主義和諧社會作貢獻。
三、弘揚人道主義精神，宣傳殘疾人事業(yè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用，動員社會理解、關愛、幫助殘疾人。
四、密切聯(lián)系殘疾人，聽取殘疾人反映和需求，維護殘疾人合法權益，全心全意為殘疾人服務。
五、開展殘疾人康復、教育、扶貧、勞動就業(yè)、社會保障、文化體育、殘疾人用品用具供應、殘疾預防和扶殘助殘工作，促進殘疾人"平等、參與、共享"。
六、管理和指導村級殘疾人協(xié)會，積極有效地開展各項活動。
七、承辦鄉(xiāng)黨委、政府和上級殘聯(lián)交辦的其他工作。
殘聯(lián)工作職責 2
1、聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人合法權益，為殘疾人服務。
2、團結、教育殘疾人遵守法律，履行應盡的義務，發(fā)揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義現(xiàn)代化建設貢獻力量。
3、弘揚人道主義精神，宣傳殘疾人事業(yè)，勾通政府、社會與殘疾人之間的聯(lián)系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
4、開展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、扶貧、文化、體育、用品用具供應、福利、社會服務、無障礙設施和殘疾預防等工作，創(chuàng)造良好的.服務環(huán)境和條件，扶持殘疾人平等參與社會生活。5貫徹執(zhí)行《中華人民共和國殘疾人保障法》，實施殘疾人事業(yè)的政策、規(guī)劃和計劃，調(diào)查掌握殘疾人狀況，向政府提出決策建議，對有關業(yè)務領域進行指導管理。
6、承擔鎮(zhèn)殘聯(lián)日常工作，做好綜合、組織、協(xié)調(diào)和服務工作。
7、協(xié)助有關部門組織制定殘疾人勞動就業(yè)工作計劃；組織實施殘疾人分散按比例就業(yè)工作，指導監(jiān)督和宏觀管理殘疾人福利企業(yè)，會同有關部門制定并監(jiān)督實施殘疾人社會福利企業(yè)生產(chǎn)的扶持保護政策。
8、協(xié)助有關部門制定組織實施殘疾人教育工作；協(xié)助有關部門制定殘疾人扶貧計劃；組織實施殘疾人專項扶貧工作。
9、組織開展為殘疾人事業(yè)募捐活動。
殘聯(lián)工作職責 3
一、指導思想
堅持以科學發(fā)展觀為指導，貫徹“公平、可行、激勵、促進”的原則，按照“立足實際，突出重點，上下聯(lián)動，科學創(chuàng)新”的要求；通過量化指標、規(guī)范管理、明確責任，督促、提高服務能力和水平，滿足殘疾人就業(yè)、培訓、康復、維權等需要，全面推進基層殘疾人組織建設，促進殘疾人事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
二、總體目標
建立組織規(guī)范、管理嚴格、服務全面、機制健全的殘疾人基層組織。
三、基本標準
�。ㄒ唬埣踩斯ぷ骷{入街鎮(zhèn)工作總體規(guī)劃，列入目標考核內(nèi)容，其經(jīng)費由區(qū)市自行安排。
�。ǘ┙M織規(guī)范。街鎮(zhèn)殘聯(lián)主席團主席由政府分管領導兼任，副主席由殘聯(lián)理事長擔任；殘聯(lián)理事長由主席團推舉，工委（政府）任命；街鎮(zhèn)殘聯(lián)要配備殘疾人專職干事協(xié)助理事長工作，配備殘疾人就業(yè)指導員、殘疾人康復指導員并落實其待遇。建立代表大會代表聯(lián)系制度，每位代表至少聯(lián)系2個基層殘疾人組織和5名殘疾人。
（三）街鎮(zhèn)殘聯(lián)有完善的殘疾人服務機制；各項規(guī)章制度齊全，殘疾人基礎數(shù)據(jù)準確，實行動態(tài)化管理；工作檔案材料齊備、規(guī)范；制度、職責、服務項目、措施上墻。
�。ㄋ模┙宙�(zhèn)殘聯(lián)有為殘疾人服務場所，有滿足殘疾人基本需求的無障礙設施；有必備的辦公設備。已建殘疾人之家的，要嚴格按照殘疾人之家管理意見規(guī)范管理。
�。ㄎ澹┙宙�(zhèn)殘聯(lián)各項業(yè)務工作全面完成。
�。┹爡^(qū)全部社區(qū)（村）建立殘協(xié)，配備殘疾人聯(lián)絡員。
�。ㄆ撸┹爡^(qū)殘疾人工作正常開展，殘疾人滿意率高。
四、考核方法
（一）考核組織：成立由市殘聯(lián)領導任組長，市殘聯(lián)機關處室主要負責人為成員的'考核領導小組，負責考核實施工作。
�。ǘ┛己朔绞剑阂詫嵉貦z查與綜合評議相結合的方式進行。街鎮(zhèn)殘聯(lián)自查、區(qū)市殘聯(lián)普查，并于每年11月底前將《市街鎮(zhèn)殘聯(lián)考核測評表》報市殘聯(lián)；市殘聯(lián)考核組會同市財政局進行復核驗收。
五、獎勵標準
根據(jù)考核分值，市財政對每個街鎮(zhèn)殘聯(lián)進行如下獎勵（三區(qū)、五市獎勵資金減半）：
�。ㄒ唬┛己朔种翟�95分及以上的，每年獎勵資金4.0萬元；
（二）考核分值在90-95分的，每年獎勵資金3.5萬元；
�。ㄈ┛己朔种翟�80-90分的，每年獎勵資金3.0萬元；
�。ㄋ模┛己朔种翟�80分以下的，不予獎勵。
六、資金來源、用途及撥付程序
基層殘疾人組織建設考核獎勵資金從市殘疾人就業(yè)保障金中列支；考核獎勵資金主要用于基層殘疾人組織建設的經(jīng)費補助，市財政根據(jù)市殘聯(lián)考核意見結合復核驗收情況，按照考核分值（檔次）撥付相應獎勵資金。
七、有關要求
�。ㄒ唬┨岣哒J識，加強組織領導。街鎮(zhèn)殘聯(lián)是最基層殘疾人組織，直接為廣大殘疾人提供服務；基層殘疾人組織強弱、人員素質(zhì)高低將直接影響為殘疾人服務質(zhì)量和水平。區(qū)市殘聯(lián)要根據(jù)當?shù)貙嶋H情況，加大對基層殘疾人工作者培訓、管理力度，提高其素質(zhì)和能力，更好地為基層殘疾人服務。
（二）強化措施、明確責任。街鎮(zhèn)殘聯(lián)要依據(jù)管理考核細則，加強管理、落實到位，確保專款專用。區(qū)市殘聯(lián)要加大督導力度，幫助解決實際問題，搞好普查工作；凡是重點工作未完成或考核分值在80分以下的，區(qū)市殘聯(lián)要重點抓好整改。
殘聯(lián)工作職責 4
為加快推進我區(qū)殘疾人“三個服務體系”建設，更好地滿足全區(qū)殘疾人康復、教育、就業(yè)、培訓、體育、文化等多方面的服務需求，全面提升為殘疾人服務的整體水平，根據(jù)省委、省政府《關于加快發(fā)展殘疾人事業(yè)的意見》和市委、市政府《關于加快推進殘疾人事業(yè)發(fā)展的實施意見》精神，結合我區(qū)實際，現(xiàn)就建設鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心提出如下意見：
一、目標任務
為確保實現(xiàn)“鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心基本實現(xiàn)全覆蓋”目標，各鎮(zhèn)(街道)要嚴格按照相關建設標準和滿足殘疾人服務需求的要求，確保鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心年內(nèi)全面建成運行。
二、主要職能
鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心是為殘疾人提供重度安養(yǎng)、工(農(nóng))療活動、康復養(yǎng)護、日間照料、居家養(yǎng)殘、技能培養(yǎng)(作為社會企業(yè)孵化器)、文體娛樂和才藝展示等主要內(nèi)容的綜合服務平臺。同時，方便殘疾人協(xié)會、義務志愿者(義工)等為殘疾人提供服務。
三、建設標準
(一)堅持科學規(guī)劃，合理布局，整合資源。鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心原則上結合社區(qū)衛(wèi)生服務中心和敬老院改造進行建設，由鎮(zhèn)(街道)無償提供給各殘聯(lián)使用，并使其區(qū)域集中、服務功能配套。
(二)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心建筑面積原則上不低于500平方米，室外活動場地不低于建筑面積的30%。
(三)嚴格執(zhí)行無障礙建設相關法律、法規(guī)，殘疾人綜合服務中心應建有坡道、盲道、扶手裝置及語音提示等無障礙設施。有條件的`可安裝殘疾人專用電梯；不安裝電梯的，樓層與樓層之間必須設置符合無障礙規(guī)定的通行坡道。
(四)根據(jù)服務功能需要，必須設置康復訓練室、職業(yè)技能培訓室、工療鍛煉室、生活能力體驗室、娛樂室、閱讀室、休息室、多功能廳(會議室)和辦公室。同時，還可根據(jù)實際需求，設置相應的心理咨詢及診療室、聊天室、學習室、書畫創(chuàng)作室、手工制作室、個性化訓練室、食堂和洗衣房等配套設施。
(五)配備必要的康復訓練、職業(yè)培訓、殘疾人輔助器具、文體活動等相關設備。
四、運行標準
(一)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心是以各鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)為主管部門的社會公益機構，其中心主任及法人代表原則上由各鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)理事長兼任，負責日常運營工作。中心需配備2～3名專職服務人員，由鎮(zhèn)（街道）調(diào)劑安排，不新增人員。配備兼職康復醫(yī)生、精防醫(yī)生各1名，并組織好殘疾人親友家屬義工隊伍和志愿者隊伍開展服務工作。
(二)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心實行財務獨立核算；相關服務收費標準嚴格執(zhí)行物價部門核定價格，并堅持公益原則，對貧困殘疾人應給予費用優(yōu)惠和減免；所收費用必須全部用于保障服務中心日常運轉(zhuǎn)，并逐筆公開，不得挪作他用。嚴格財務管理，制定相應規(guī)章制度，按相關規(guī)定和要求使用經(jīng)費，接受上級業(yè)務主管部門的監(jiān)管。
鼓勵社會資金投入殘疾人服務事業(yè)，具體辦法由各鎮(zhèn)(街道)另行制定。
(三)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心應建有合法、規(guī)范、有效的運行和管理機制，制定《中心主任工作職責》、《管理、服務人員工作職責》、《康復醫(yī)生、精防醫(yī)生工作職責》等各類崗位職責，明確各類人員工作責任；制定《功能訓練室管理制度》、《人員守則》、《活動須知》、《安全規(guī)定》等相關規(guī)章制度，確保中心規(guī)范安全運作。
(四)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心應主動上墻公布服務內(nèi)容、服務標準，年度工作計劃和工作目標，接受殘疾人及其親屬和上級主管部門的監(jiān)督。
(五)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心應與重度安養(yǎng)、日間照料、工(農(nóng))療鍛煉和技能培養(yǎng)類殘疾人親屬或監(jiān)護人簽定服務協(xié)議書，明確雙方的權利、義務和責任；對服務對象建立個人檔案，及時登記、了解和反映服務對象的狀況；做好殘疾人訓練服務檔案和活動記錄，準確反映工作服務狀況。
(六)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心服務殘疾人數(shù)量一般不少于30名，其中需要日間照料、工療鍛煉和技能培養(yǎng)的16-60歲智力、精神、重度肢體殘疾人不得少于15名。
(七)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心每月服務日間照料、工療鍛煉和技能培養(yǎng)類殘疾人的時間不少于20天。
(八)康復器材、文體娛樂設施及其他設備完好率不低于85%，訓練服務檔案、康復記錄及各類臺帳書寫合格率不低于95%，康復訓練總有效率不低于85%。殘疾人及其親屬對中心服務的滿意率不低于85%。
(九)全年無食物中毒事件、安全事故、服務事故和重大責任事故發(fā)生。
(十)鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心擅自合并、解散，或補貼資金挪作他用，或年度驗審及業(yè)務考核不合格，或財務帳目混亂、弄虛作假，或服務質(zhì)量低下服務對象及其家屬意見較大的，區(qū)殘聯(lián)中止補貼，并追回相應的補貼資金。
五、經(jīng)費保障
鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心建設和運行經(jīng)費由各鎮(zhèn)(街道)財政投入，經(jīng)驗收合格后采取“以獎代補”的方式予以適當補貼。
六、時間進度
(一)各鎮(zhèn)(街道)根據(jù)自身實際情況，于6月20日前確定中心地址并上報區(qū)殘聯(lián)，至10月底基本建成。
(二)建成后，由各鎮(zhèn)(街道)申請驗收。區(qū)殘聯(lián)牽頭會同民政、財政、審計等相關部門進行驗收，并及時投入使用。
七、工作要求
(一)各鎮(zhèn)(街道)作為鎮(zhèn)級殘疾人綜合服務中心建設責任主體，要高度重視，把這項政府為民辦實事項目列入重要議事日程，按照建設要求，切實做好選址規(guī)劃、設計施工、資金保障等工作；各鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)負責補貼資金的具體發(fā)放管理工作。
(二)區(qū)殘聯(lián)要切實做好鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心建設的建設咨詢、協(xié)調(diào)指導等工作，并做好鎮(zhèn)(街道)殘疾人綜合服務中心建成運行后的業(yè)務指導、運營監(jiān)管和補貼資金發(fā)放等工作。
殘聯(lián)工作職責 5
一、主要職責
殘聯(lián)是將殘疾人自身代表組織、社會福利團體和事業(yè)管理機構融為一體的殘疾人事業(yè)團體，履行“代表、服務、管理”職能，由縣政府領導同志聯(lián)系，殘聯(lián)工作職責。其主要職責是：
�。ㄒ唬┞犎埣踩艘庖姡从硽埣踩诵枨�，維護殘疾人的合法權益，為殘疾人服務。
�。ǘ﹫F結、教育殘疾人遵紀守法，改造應盡的義務，發(fā)揚樂觀進取精神，為社會主義建設貢獻力量。
�。ㄈ┖霌P人道主義，宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的.聯(lián)系，推動社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
�。ㄋ模╅_展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、扶貧解困、文化、體育、科研、用品用具供應、福利、社會服務、無障礙設施和殘疾預防等工作，創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，扶助殘疾人平等參與社會生活。
（五）研究、擬定和實施殘疾人事業(yè)的法規(guī)、政策、規(guī)劃和計劃，對相關業(yè)務進行指導與管理。
�。⿲︵l(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘疾人聯(lián)合會領導班子的調(diào)整配備提出建議或意見，做好殘聯(lián)干部的業(yè)務培訓工作。
（七）承擔縣殘疾人工作委員會的日常工作。
（八）指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘疾人聯(lián)合會的工作，管理各類殘疾人社團組織。
�。ň牛╅_展殘疾人事業(yè)的對外交流與合作。
�。ㄊ┏修k縣委、縣政府和上級殘聯(lián)交辦的其他工作。
二、內(nèi)設機構
根據(jù)上述職責，縣殘聯(lián)機關設三個職能股室
�。ㄒ唬┺k公室（縣殘疾人工作委員會秘書處）
負責殘疾人聯(lián)合會內(nèi)外聯(lián)系及綜合協(xié)調(diào)工作；負責機關文秘、機要、保密、檔案、統(tǒng)計、會務、信息、督辦、公產(chǎn)管理、社會治安綜合治理、后勤管理服務等工作；承擔縣殘疾人工作委員會的具體工作。
�。ǘ┛祻椭行�
組織和指導開展殘疾狀況、致殘原因和康復需求調(diào)查，掌握、協(xié)調(diào)殘疾人康復技術資源；擬定和實施殘疾人康復政策和工作規(guī)劃、計劃、指導和協(xié)調(diào)殘疾人康復機構的業(yè)務；組織開展殘疾人九項康復和各類殘疾人用品用具的開發(fā)、供應、服務工作；指導殘疾人康復行業(yè)協(xié)會的工作，開展學術交流，培訓康復人才；開展殘疾人專項統(tǒng)計，總結推廣殘疾人康復先進工作經(jīng)驗；承擔縣殘疾人康復辦公室的日常工作，管理制度《殘聯(lián)工作職責》。
�。ㄈ┙逃蜆I(yè)服務所
參與制定和實施殘疾人教育工作計劃，促進和開展殘疾人學前教育、義務教育、職業(yè)教育、高級中等以上教育和成人教育，推廣盲文、手語；制定殘疾人勞動就業(yè)工作計劃；指導殘疾人職業(yè)技能培訓和盲人按摩與盲人輔導工作；組織實施殘疾人分散按比例就業(yè)和殘疾人組織興辦福利企業(yè)；負責殘疾人勞動服務網(wǎng)絡的建設與業(yè)務指導工作；組織實施殘疾人扶貧解困工作；協(xié)助開展殘疾人社會保障工作。
殘聯(lián)工作職責 6
1、準確調(diào)查、掌握殘疾人的狀況和需求;
2、核發(fā)《中華人民共和國殘疾人證》;
3、密切聯(lián)系殘疾人，聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人權益，為殘疾人服務;
4、團結、教育殘疾人遵守法律，履行應盡的義務，發(fā)揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義建設貢獻力量;
5、弘揚人道主義，宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的聯(lián)系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人;
6、開展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、扶貧、文化、體育、科研、用品供應、福利、社會服務、無障礙設施和殘疾預防等工作，促進殘疾人"平等、參與、共享";
7、協(xié)助政府研究、制定和實施殘疾人事業(yè)的法規(guī)、政策和計劃，對有關業(yè)務領域進行指導，發(fā)展和管理殘疾人事業(yè);
8、承擔政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會的`日常工作，做好綜合、組織、協(xié)調(diào)和服務工作，加強殘疾人事業(yè)的交流與合作;
9、負責對各類殘疾人社會團體組織進行監(jiān)督管理;
10、完成上級交辦的其他工作。
殘聯(lián)工作職責 7
殘聯(lián)是將殘疾人自身代表組織、社會福利團體和事業(yè)管理機構融為一體的殘疾人事業(yè)團體，具有“代表、服務、管理”職能;代表殘疾人的共同利益，維護殘疾人合法權益;開展各項業(yè)務和活動，直接為殘疾人服務;承擔政府委托的部分行政職能，管理和發(fā)展殘疾人事業(yè)。主要職責是:
一、聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人權益，為殘疾人服務。
二、團結、教育殘疾人遵守法律、履行應盡的義務，發(fā)揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義建設貢獻力量。
三、弘揚人道主義，宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的聯(lián)系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
四、開展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、扶貧、文化、體育、科研、用品供應、福利、社會服務、無障礙設施和殘疾預防 等工作，創(chuàng)造良好的.環(huán)境和條件，扶助殘疾人平等參與社會生活。
五、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國殘疾人保障法》，實施殘疾人事業(yè)的政策、規(guī)劃和計劃，調(diào)查掌握殘疾人狀況，向政府提出決策建議，對有關業(yè)務領域進行指導管理。
六、承擔鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)日常工作，做好綜合、組織、協(xié)調(diào)和服務工作。
七、協(xié)助有關部門組織實施殘疾人分散按比例就業(yè)工作。
八、協(xié)助有關部門組織實施殘疾人專項扶貧工作。
九、組織開展為殘疾人事業(yè)募捐活動。
十、承擔黨委、政府和上級殘聯(lián)交辦的其他工作。
殘聯(lián)工作職責 8
一、組織學習、宣傳，殘疾人保障法及有關的法律，法規(guī)，維護殘疾人合法權益；并制定具體規(guī)定或辦法，體現(xiàn)對殘疾人有優(yōu)惠照顧。
二、團結、教育殘疾人，遵守法律，履行應盡的義務；發(fā)揚樂觀進取的精神，自尊、自信、自強、自立，為“二個文明”建設做出貢獻。
三、調(diào)查了解殘疾人基本情況，開展殘疾人康復教育，勞動就業(yè)，文化，體育，殘疾預防和扶殘助殘工作，幫助殘疾人平等參與社會生活。
四、認真做好殘疾人脫貧解困工作，根據(jù)本地實際和殘疾人不同情況，在幫扶措施上給予優(yōu)先或照顧；并采取納入“低�！惫B(yǎng)、救助、補助等辦法，改善貧困殘疾人的'生活狀況。
五、承擔政府交辦的其他有關工作，做好殘疾人的開信來訪，為殘疾人排憂解難，把問題解決在基層。
殘聯(lián)工作職責 9
一、貫徹執(zhí)行有關殘疾人事業(yè)的法律、法規(guī)和政策，結合本地實際,積極協(xié)助政府研究、制定、實施殘疾人事業(yè)的發(fā)展計劃、規(guī)劃、政策和措施，落實各項優(yōu)惠殘疾人的政策和規(guī)定，發(fā)展和管理殘疾人事業(yè)。
二、聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人合法權益，全心全意為殘疾人服務。
三、宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的聯(lián)系，弘揚人道主義，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
四、團結教育殘疾人遵紀守法，履行應盡義務，發(fā)揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義建設貢獻力量。
五、開展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、職業(yè)培訓、文化、體育、用品用具供應、福利保障、無障礙建設、殘疾預防、社會募捐和社會服務工作，創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
六、做好殘疾人信訪、維權工作。
七、認真組織好“全國助殘日”、“國際殘疾人日”、“國際聾人節(jié)”、“國際盲人節(jié)”等活動，組織好 “結對幫扶助殘”以及適合當?shù)靥攸c的助殘活動，發(fā)動社會力量，深入開展“幫、包、帶、扶”活動，促進扶殘解困工作走向社會化。
八、準確調(diào)查、掌握殘疾人的狀況和需求，建檔立卡。
九、承擔政府殘疾人工作委員會的日常工作，搞好綜合組織、協(xié)調(diào)和服務工作，指導各村(居、社區(qū))殘協(xié)開展工作。
十、完成黨委、政府和上級殘聯(lián)交辦的其他工作。
1、團結教育殘疾人，遵紀守法，自覺履行公民義務，發(fā)揚樂觀進取精神，倡導“四自”精神。
2、心想、情系、利謀殘疾人，全心全意為殘疾人服務，切實幫助殘疾人解決實際困難。
3、承擔黨委、政府和上級殘聯(lián)交辦的工作，承擔本級殘疾人工作的`日常事務。
4、做好有關殘疾人生活保障、就業(yè)、教育、康復、維權、文化教育等工作。
5、宣傳殘疾人事業(yè)，大力倡導扶殘助殘良好社會風尚。
6、承擔為殘疾人提供“量體裁衣”式個性化服務的主要工作，包括入戶調(diào)研、制定個性化服務方案、落實個性化方案。
7、幫助殘疾人辦理《中華人民共和國殘疾人證》。
8、負責做好對殘疾人扶助項目的申報工作。
9、管理好殘疾人工作檔案。
10、指導本轄區(qū)內(nèi)社區(qū)(村)殘協(xié)開展工作。
殘聯(lián)工作職責 10
1、負責街道殘聯(lián)事務，負責會議組織，安排和議定事項的督辦；
2、掌握殘疾人基本狀況和需求，及時反映情況，切實維護殘疾人的合法權益；
3、負責殘聯(lián)的'日常工作，承擔落實上級殘聯(lián)交辦的各項工作；
4、開展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、社會保障、文化技能培訓等工作，促進殘疾人“平等”參與“共享”；
5、指導社區(qū)殘協(xié)工作，組織志愿者助殘活動；
6、負責殘疾信訪、維穩(wěn)工作；
殘聯(lián)工作職責 11
�。ㄒ唬┞犎埣踩艘庖姡从硽埣踩诵枨�，維護殘疾人權益，接受殘疾人督察，全心全意為殘疾人服務。
�。ǘ﹫F結、教育殘疾人遵守法律，覆行應盡的義務，發(fā)揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義貢獻力量。
（三）弘揚人到主義，宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的`聯(lián)系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
�。ㄋ模╅_展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、扶貧、文化、體育、科研、用品供應、福利、社會服務、無障礙設施和殘疾預防工作，創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，扶助殘疾人平等參與社會生活。
�。ㄎ澹┲笇Ш凸芾砀黝悮埣踩松鐖F組織。
�。┓e極開展愛心助殘的募捐活動。
�。ㄆ撸╅_展殘疾人事業(yè)的對外交流與合作。
（八）協(xié)助政府研究、制定和實施殘疾人事業(yè)的法規(guī)、政策和計劃，對有關業(yè)務領域進行指導和管理。
（九）承擔區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他工作。
殘聯(lián)工作職責 12
主要職責：
1、聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人合法權益，為殘疾人服務。
2、團結、教育殘疾人遵守法律、履行應盡義務、發(fā)揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義建設貢獻力量。
3、弘揚人道主義，宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的關系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
4、開展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、文化、體育、科研、用品用具供應、福利、社會服務、無障礙設施和殘疾預防工作，創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，扶助殘疾人平等參與社會生活。
5、實施中央、省、州、縣有關殘疾人事業(yè)法律法規(guī)、政策、規(guī)劃和計劃，進行相關業(yè)務指導與管理。
6、對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（鎮(zhèn)）殘疾人聯(lián)合會領導班子調(diào)整配備提出建議或意見，做好領導干部的業(yè)務培訓工作。
7、承擔縣殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會的日常工作。
8、指導鄉(xiāng)(鎮(zhèn))殘疾人聯(lián)合會的工作，管理各類殘疾人社團組織。
9、開展殘疾人事業(yè)的對外交流與合作。
10、承辦縣委、縣政府和州殘聯(lián)的其它工作。
各機構職能
一、辦公室
負責縣殘聯(lián)內(nèi)外聯(lián)系及綜合協(xié)調(diào)工作；負責機關文秘、機要、保密、檔案、統(tǒng)計、會務、信息、督辦、財產(chǎn)管理、社會治安綜合治理、法制宣傳、后勤管理服務等工作；承擔縣殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會的具體工作。
編制殘疾人事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和資金計劃，管理事業(yè)經(jīng)費和基建投資，籌集和管理殘疾人事業(yè)發(fā)展資金，管理財務，負責殘聯(lián)經(jīng)費預算，基本建設和資金管理工作。
宣傳殘疾人事業(yè)，組織開展助殘活動，組織開展殘疾人文化、藝術活動，管理和發(fā)展殘疾人體育；指導殘疾人文化、體育機構的業(yè)務工作；承擔本縣殘疾人事業(yè)新聞宣傳，促進本會的'日常工作。
負責殘疾人組織建設；負責培訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人工作者；調(diào)查掌握殘疾人狀況，管理殘疾人證及個體開業(yè)證，聯(lián)絡、教育、培養(yǎng)、推薦優(yōu)秀殘疾人，表彰優(yōu)秀殘疾人，了解促進殘疾人福利措施的落實情況；指導基層和社區(qū)殘疾人工作，協(xié)調(diào)組織志愿者助殘活動，指導基層殘聯(lián)綜合服務設施建設；承擔縣各類殘疾人專門協(xié)會的日常工作。
參與研究、擬定有關維護殘疾人權益，發(fā)展殘疾人事業(yè)的法規(guī)、規(guī)章和政策；監(jiān)督檢查《殘疾人保障法》的貫徹執(zhí)行情況，協(xié)助政府制定殘疾人優(yōu)惠政策，協(xié)助辦理縣人大代表、縣政協(xié)委員有關殘疾人的方案、提案；指導和管理殘疾人的法律援助工作，做好普法宣傳和服務協(xié)調(diào)工作；負責無障礙設施的推進和殘疾人的信訪工作。
二、康復股
負責辦理《殘疾人證》，組織和開展殘疾人殘疾狀況、致殘原因和康復需求調(diào)查，掌握、協(xié)調(diào)殘疾人康復技術資源；擬定和實施殘疾人康復政策和工作規(guī)劃、計劃，協(xié)調(diào)上級殘疾人康復機構的業(yè)務；組織殘疾人九項康復和各類殘疾人用品用具開發(fā)、供應、服務工作；指導殘疾人康復行業(yè)協(xié)會的工作，指導開展殘疾人康復訓練和統(tǒng)計，總結推廣殘疾人康復先進工作經(jīng)驗，承擔縣殘疾人康復辦公室的日常工作。
三、教育就業(yè)股
參與制定和實施殘疾人教育工作計劃，促進和開展殘疾人學前教育、義務教育、職業(yè)教育、高級中等以上教育和成人教育，推廣盲文、手語；負責對殘疾人就業(yè)保障金征收年審，并負責票據(jù)管理和繳庫管理；制定殘疾人勞動就業(yè)工作計劃，指導殘疾人職業(yè)技能培訓和盲人按摩與盲人輔導工作；負責殘疾人殘疾人勞動服務網(wǎng)絡的建設與業(yè)務指導工作；組織實施殘疾人扶貧解困工作；協(xié)助開展殘疾人社會保障工作；組織開展社區(qū)服務。
殘聯(lián)工作職責 13
�。ㄒ唬┟芮新�(lián)系殘疾人，聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，為殘疾人服務。
�。ǘ﹫F結、教育殘疾人，遵守法律，履行應盡的義務，發(fā)揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義建設貢獻力量。
�。ㄈ┖霌P人道主義，宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的聯(lián)系，動員社會 理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
（四）開展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、文化、體育、用品供應、福利保障、社會服務和殘疾預防工作，創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件，扶助殘疾人平等參與社會生活。
�。ㄎ澹﹨f(xié)助同級政府制定和實施殘疾人事業(yè)的`法規(guī)、政策和計劃，對有關業(yè)務工作進行管理。
�。┏袚畾埣踩斯ぷ鲄f(xié)調(diào)委員會的日常工作，做好綜合、組織、協(xié)調(diào)和服務。
�。ㄆ撸┏袚霞墯埪�(lián)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府交辦的其他工作。
殘聯(lián)工作職責 14
一、貫徹執(zhí)行有關殘疾人事業(yè)的法律、法規(guī)和政策，結合本地實際,積極協(xié)助政府研究、制定、實施殘疾人事業(yè)的`發(fā)展計劃、規(guī)劃、政策和措施，落實各項優(yōu)惠殘疾人的政策和規(guī)定，發(fā)展和管理殘疾人事業(yè)。
二、聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人合法權益，全心全意為殘疾人服務。
三、宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的聯(lián)系，弘揚人道主義，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
四、團結教育殘疾人遵紀守法，履行應盡義務，發(fā)揚樂觀進取精神，自尊、自信、自強、自立，為社會主義建設貢獻力量。
五、開展殘疾人康復、教育、勞動就業(yè)、職業(yè)培訓、文化、體育、用品用具供應、福利保障、無障礙建設、殘疾預防、社會募捐和社會服務工作，創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
六、做好殘疾人信訪、維權工作，開展殘疾人事業(yè)的對外交流。
七、認真組織好“全國助殘日”、“國際殘疾人日”、“國際聾人節(jié)”、“國際盲人節(jié)”等活動，組織好“紅領巾助殘”、“結對幫扶助殘”以及適合當?shù)靥攸c的助殘活動，發(fā)動社會力量，深入開展“幫、包、帶、扶”活動，促進扶殘解困工作走向社會化。
八、準確調(diào)查、掌握殘疾人的狀況和需求，建檔立卡。
九、承擔政府殘疾人工作委員會的日常工作，搞好綜合組織、協(xié)調(diào)和服務工作，指導各村(居、社區(qū))殘協(xié)開展工作。
十、完成黨委、政府和上級殘聯(lián)交辦的其他工作。
殘聯(lián)工作職責 15
一、主要職責
依據(jù)殘聯(lián)的工作性質(zhì)、工作范圍和工作目的，市殘聯(lián)要充分履行好以下8條主要職責：
1、貫徹執(zhí)行國家有關殘疾人工作的方針、政策、法律和法規(guī)，協(xié)助市政府研究、制定全市殘疾人事業(yè)的規(guī)劃和措施，并組織實施。
2、密切聯(lián)系全市殘疾人，聽取殘疾人意見，反映殘疾人需求，維護殘疾人合法權益，全心全意為殘疾人服務。
3、團結、教育殘疾人遵守法律，履行應盡義務，發(fā)揚自尊、自信、自強、自立和樂觀進取精神，為社會建設貢獻力量。
4、弘揚人道主義，宣傳殘疾人事業(yè)，溝通政府、社會與殘疾人之間的聯(lián)系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。
5、開展和促進殘疾人的康復、教育、勞動就業(yè)、文化、體育、用品供應、福利、社會服務、無障礙設施和殘疾人預防工作。
6、承擔市人民政府殘疾人協(xié)調(diào)委員會的日常工作。
7、開展與港、澳、臺地區(qū)和國際社會殘疾人的福利機構之間的交往與合作。
8、承辦市人民政府及廣大省殘疾人聯(lián)合會交辦的其他事項。
二、職能作用
在加強社會建設、創(chuàng)新社會管理中，市殘聯(lián)要充分發(fā)揮以下四方面職能作用。
1、充分發(fā)揮市殘聯(lián)的社會組織作用
市殘聯(lián)是社會組織，服務于全市殘疾人及其親友，要充分發(fā)揮社會組織作用。一是密切聯(lián)系殘疾人，了解殘疾人，貼近殘疾人，代表殘疾人，爭取工作上的主動權和發(fā)言權。二是傾聽殘疾人的呼聲，了解殘疾人的困難和需求，把相關情況及時反映給政府部門，爭取出臺更多惠及殘疾人的政策，解決殘疾人的實際困難。三是密切聯(lián)系各類為殘疾人服務的社會組織和機構，形成工作合力，促進共同發(fā)展。
2、健全完善殘疾人工作組織體系
要健全完善殘疾人工作組織體系，在全市區(qū)縣、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立殘疾人聯(lián)合會，在社區(qū)、村成立殘疾人協(xié)會，基本形成橫向到邊、縱向到底的殘疾人組織體系，為殘疾人事業(yè)發(fā)展提供組織保證。
3、加快殘疾人公共服務體系建設
堅持公益性質(zhì)，積極推進以專業(yè)機構為骨干、社區(qū)為基礎、家庭鄰里為依托，以生活照料、醫(yī)療衛(wèi)生、康復、社會保障、教育、就業(yè)、文化體育、維權為主要內(nèi)容，以政府直接提供服務和購買服務等形式相結合的殘疾人公共服務體系建設，為殘疾人提供各項綜合服務。
4、充分發(fā)揮協(xié)調(diào)管理作用
要完善工作機制，在管理中加強協(xié)調(diào)，在管理中完善服務，使殘疾人事業(yè)能夠擺上黨委政府的議事日程，爭取政府各部門對殘疾人工作的支持，動員社會各界支持和參與殘疾人事業(yè)，促進殘疾人事業(yè)深入發(fā)展。
三、工作思路
1、改善殘疾人基本狀況
要堅持以人為本的科學發(fā)展觀，推動政府部門出臺保障殘疾人權益的政策法規(guī)，將殘疾人就業(yè)、社會保障納入城鄉(xiāng)社會保障體系和全市就業(yè)再就業(yè)重點對象，把解決殘疾人就業(yè)、康復等方面的困難和問題列入政府辦實事計劃，加大公共財政投入，改善殘疾人基本狀況。
2、加快人文環(huán)境建設
要加快城市和殘疾人家庭無障礙環(huán)境建設步伐，力爭在主要公共服務場所實現(xiàn)無障礙，為殘疾人出行、生活、溝通帶來便利。要發(fā)展壯大助殘志愿者隊伍，幫助解決殘疾人生活、工作、康復等方面的困難，維護殘疾人的合法權益。要動員社會各界廣泛開展公益活動，為殘疾人捐款捐物，形成全社會關愛扶助殘疾人的良好氛圍。
3、改善為殘疾人服務的.條件
要在市、區(qū)縣、街鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)（村）四級殘疾人組織體系的基礎上，增強市、區(qū)縣兩級殘疾人服務設施，建立殘疾人職業(yè)培訓機構、殘疾人就業(yè)服務機構、殘疾人維權機構、示范殘疾人“溫馨家園”和殘疾人職業(yè)康復站，使殘疾人不出社區(qū)就可以得到康復、教育、培訓、維權等服務。
4、完善殘疾人事業(yè)發(fā)展長效機制
從加強社會建設、創(chuàng)新社會管理的要求出發(fā)，加強制度建設，推進機制創(chuàng)新，建立健全殘疾人服務體系，形成完善、規(guī)范、長效、操作性強、推廣價值高的服務標準，以完善的長效機制推動殘疾人事業(yè)發(fā)展。
四、工作措施
1、提高認識，強化落實
全體干部職工要認真學習市殘聯(lián)主要職責、職能作用和工作思路，提高對加強社會建設、創(chuàng)新社會管理的認識，強化落實意識，制訂工作計劃，認真做好各項工作，把殘疾人事業(yè)工作推向高潮，做出新貢獻，新成績。
2、明確目標，完善責任
全體干部職工要根據(jù)市殘聯(lián)主要職責、職能作用和工作思路的要求，明確工作目標，完善工作責任，振奮工作精神，加大工作干勁，充分履行職責，發(fā)揮職能作用，刻苦勤奮工作，全面完成任務，提高工作效率和工作質(zhì)量。
3、加強學習，提高素質(zhì)
全體干部職工要認真學習科學發(fā)展觀等黨的理論，認真學習國家有關殘疾人工作的系列方針政策，提高政治思想覺悟和工作業(yè)務技能，增強做好工作的緊迫感、責任感，為加強社會建設、創(chuàng)新社會管理踏實工作，做出成績。
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