后勤人員管理制度

時(shí)間：2023-01-30 11:17:30 管理制度我要投稿

后勤人員管理制度

　　在當(dāng)下社會(huì)，很多情況下我們都會(huì)接觸到制度，制度是國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位，為了維護(hù)正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習(xí)、生活的秩序，保證國(guó)家各項(xiàng)政策的順利執(zhí)行和各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。相信很多朋友都對(duì)擬定制度感到非常苦惱吧，以下是小編精心整理的后勤人員管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

后勤人員管理制度

后勤人員管理制度1

　　1、條一條，為了進(jìn)一步提高我園后勤管理工作的質(zhì)量和水平，以保障幼兒和教職工身心健康和生命安全為目的。促進(jìn)學(xué)我園后勤管理規(guī)范化、科學(xué)化，更好地服務(wù)于幼兒及教職工生活，服務(wù)于教育教學(xué)，為教育改革和發(fā)展提供后勤保障，特制定本制度。

　　2、第二條，安全管理。分管安全工作的同志主抓安全工作，定期排查安全隱患，制定整改方案，積極進(jìn)行整改，嚴(yán)防各類安全事故的發(fā)生;對(duì)幼兒園實(shí)行封閉式管理，建立警園聯(lián)防機(jī)制;幼兒園統(tǒng)一組織的教育教學(xué)活動(dòng)，要有計(jì)劃性，有安全保障措施，要落實(shí)組織活動(dòng)的'領(lǐng)導(dǎo)或教師的安全責(zé)任;要對(duì)幼兒進(jìn)行經(jīng)常性的安全知識(shí)教育和自護(hù)自救技能的培養(yǎng)訓(xùn)練。幼兒園內(nèi)應(yīng)配備必要的安全設(shè)施和設(shè)備，有防火防盜等方面的防護(hù)措施，節(jié)假日有專人看值班并形成制度。幼兒園要制定各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。

　　3、第三條，衛(wèi)生管理。合理設(shè)置必要的衛(wèi)生設(shè)備，建立健全衛(wèi)生管理、監(jiān)督、檢查、考評(píng)機(jī)制，園內(nèi)及周邊時(shí)常保持干凈整潔，地面無(wú)果皮、紙屑，墻壁無(wú)亂貼、亂畫(huà)，門(mén)窗保持潔凈，各種專用室布置整潔，教學(xué)圖書(shū)、實(shí)驗(yàn)儀器、辦公用品等陳列有序，無(wú)灰塵，室內(nèi)外無(wú)蜘蛛網(wǎng)；綠化帶無(wú)雜物、雜草，廁所及時(shí)沖洗，垃圾及時(shí)清運(yùn)，消除衛(wèi)生死角，杜絕臟、亂、差現(xiàn)象;經(jīng)常進(jìn)行健康教育、養(yǎng)成教育，培養(yǎng)全體師生良好的衛(wèi)生習(xí)慣;積極配合衛(wèi)生部門(mén)做好流行病、傳染病的防治工作。

　　4、第四條，食品衛(wèi)生。幼兒園廚房以服務(wù)幼兒和教職工為宗旨，由幼兒園直接管理。食品和其它原材料有專人采購(gòu)。糧食及食品原材料的采購(gòu)要在持有衛(wèi)生及質(zhì)檢合格證的經(jīng)營(yíng)單位購(gòu)買。有原始入出登記帳冊(cè)，嚴(yán)禁采購(gòu)腐爛變質(zhì)的食用原料和“三無(wú)”食品;廚房周邊環(huán)境衛(wèi)生好，食堂內(nèi)部干凈、整潔、無(wú)老鼠、蒼蠅、蟑螂及其它有害昆蟲(chóng)。操作間與室外隔絕良好，無(wú)閑雜人員進(jìn)出、無(wú)油垢、無(wú)污物。食品貯存分類、分架，熟食、生食分開(kāi)，且標(biāo)注有生、冷標(biāo)志，隔墻離地存放，有防塵、防蠅、防鼠、防潮、防投毒設(shè)施;廚房有衛(wèi)生許可證，從業(yè)人員有健康證和衛(wèi)生知識(shí)合格證，幼兒園飲用水要達(dá)到衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)，保證幼兒每天有開(kāi)水喝，有熱水用。嚴(yán)禁在幼兒園內(nèi)任何地方投放毒鼠藥物。

　　5、第五條，學(xué)校資產(chǎn)管理。校舍及其它固定資產(chǎn)有管理與維護(hù)制度，有登記冊(cè)和保管人或責(zé)任人簽字，有學(xué)校資產(chǎn)檔案，有維護(hù)經(jīng)費(fèi)年度預(yù)算、審批和結(jié)算清單。易耗物品管理有專室、專人、有出庫(kù)、入庫(kù)登記冊(cè)。

　　6、第六條，水電管理要有專(兼)職維護(hù)、管理員、有收繳水電費(fèi)臺(tái)帳。水電管理員經(jīng)過(guò)水電知識(shí)培訓(xùn)，對(duì)校園內(nèi)水電設(shè)施出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)維護(hù)。

　　7、第七條，學(xué)校后勤服務(wù)管理工作實(shí)行園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，分管同志專門(mén)抓，加強(qiáng)教職工和幼兒安全知識(shí)的宣傳和教育，定期開(kāi)展自查自評(píng)。同時(shí)納入年度教育綜合目標(biāo)考核。

后勤人員管理制度2

　　為了加強(qiáng)后勤管理，調(diào)動(dòng)從業(yè)人員的工作積極性，更好地配合學(xué)校各項(xiàng)工作的開(kāi)展，特制訂本制度:

　　一、愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)本職工作、有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，服從工作安排，有較好的工作效率。

　　二、出全勤、出滿勤、按時(shí)上下班、以學(xué)校作息時(shí)間為準(zhǔn)。做到不遲到不早退不無(wú)故曠工。有特殊情況先請(qǐng)假，自己做好相關(guān)安排，并委托他人頂替或加班，其工資由本人負(fù)責(zé)付給。如有曠工現(xiàn)象，學(xué)校則扣除本人月平均基本工資本人無(wú)異議。

　　三、愛(ài)護(hù)學(xué)校公共財(cái)物，不損壞、不損公肥私，主動(dòng)搜集清理保管好有關(guān)財(cái)產(chǎn)、敢于抵制不良行為。

　　四、嚴(yán)格把好各自的崗位關(guān)口，做到不煮生飯、不炒生菜，不利用、不購(gòu)進(jìn)霉變的食物出售給學(xué)生。搞好炊事安全，杜絕事故發(fā)生。違反一次罰款100元，生菜一次罰款100元，另負(fù)責(zé)相應(yīng)的有關(guān)責(zé)任。

　　五、搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不呵斥學(xué)生，一切想著、為著服務(wù)于師生，做到不厭其煩，不亂發(fā)脾氣，了解學(xué)生、關(guān)愛(ài)學(xué)生，耐心細(xì)致、體貼入微，讓師生滿意，讓家長(zhǎng)放心。

　　六、各自分管的衛(wèi)生地段要切實(shí)負(fù)好責(zé)值好日，每天做到清潔衛(wèi)生。(如發(fā)現(xiàn)未清掃的，每天罰款5--10元)

　　七、補(bǔ)課按輪流值日，并做好交換班工作，保持餐廳食堂清潔衛(wèi)生，用具擺放有序，值完日后鎖好門(mén)并交有關(guān)人員管理。

　　八、各月除完成好本職工作以外，加強(qiáng)好相互間的'密切合作和聯(lián)系，使整理工作有頭有尾，有始有終，學(xué)期尾或月底對(duì)以上工作進(jìn)行綜合評(píng)定、總結(jié)。搞好師生間的問(wèn)卷調(diào)查，同時(shí)作為評(píng)選優(yōu)秀后勤員工有關(guān)參考材料和條件的依據(jù)。

后勤人員管理制度3

　�。ㄒ唬┌凑展景踩|(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求組織對(duì)公司廠房、辦公用房、輔助用房的.安全性鑒定，建立燒結(jié)廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用房安全檔案，對(duì)危房采取有效的預(yù)防加固和監(jiān)控措施。

　�。ǘ榇_保燒結(jié)廠產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用房的安全使用，定期制定房屋維護(hù)修繕計(jì)劃，并組織落實(shí)。

　�。ㄈ┙�(jīng)常對(duì)燒結(jié)廠內(nèi)房產(chǎn)進(jìn)行安全性檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題（包括屋檐腐朽脫落、墻體脫落、墻體松動(dòng)、漏雨、下水不暢等）及時(shí)落實(shí)修繕。

　�。ㄋ模┯昙緛�(lái)臨之前及時(shí)組織對(duì)下水道進(jìn)行疏通，以防引起水災(zāi)。

　　（五）冬季來(lái)臨之前做好防寒、防凍、防雪災(zāi)工作。制定門(mén)窗修繕計(jì)劃和危房加固計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

　�。┙�(jīng)常檢查燒結(jié)廠路面狀況，發(fā)現(xiàn)坑溝及時(shí)安排修繕。

　�。ㄆ撸╆P(guān)注氣象變化，風(fēng)暴、寒流來(lái)臨之前通知各部門(mén)關(guān)好門(mén)窗，做好預(yù)防風(fēng)暴寒流災(zāi)害準(zhǔn)備；大雪之后及時(shí)組織掃雪、清理危房積雪。

　�。ò耍﹪�(yán)格執(zhí)行“相關(guān)方管理制度”。在接待外來(lái)維修人員時(shí)，告知燒結(jié)廠安全、保衛(wèi)、保密制度，并要求嚴(yán)格執(zhí)行；在簽訂外包合同、承租合同時(shí)同時(shí)簽訂安全協(xié)議；在接待短期施工隊(duì)伍簽訂施工合同時(shí)同時(shí)簽訂安全協(xié)議，同時(shí)要求施工隊(duì)伍填寫(xiě)“施工隊(duì)伍安全信息表”，并口頭或書(shū)面通知公司安全管理人員。

　�。ň牛┰谶M(jìn)行樹(shù)木移栽時(shí)或修剪時(shí)，應(yīng)充分考慮操作過(guò)程的安全問(wèn)題，制定有效的安全方案報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審批（必要時(shí)報(bào)生產(chǎn)安全部審查）后實(shí)施，嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)，確保樹(shù)木移栽或修剪工作的安全。

后勤人員管理制度4

　　為了加強(qiáng)我礦后勤管理，規(guī)范相關(guān)崗位工作，更好的輔助井下安全生產(chǎn)工作，特制定本管理制定如下：

　　一、后勤人員考勤規(guī)定

　　1、每月考勤以30天為滿勤，不得隨意請(qǐng)病假事假，凡是請(qǐng)假人員必須煤礦后勤負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)同意后，方可請(qǐng)假，否則視為曠工，凡請(qǐng)假人員必須書(shū)面申請(qǐng)請(qǐng)假（請(qǐng)假內(nèi)容必須寫(xiě)明請(qǐng)假去處、請(qǐng)假時(shí)限、歸廠時(shí)間，一般情況請(qǐng)假不得連續(xù)超過(guò)兩天，如請(qǐng)假時(shí)間到了，人員并未到崗上班的，除不計(jì)發(fā)工資外，一天處罰50元）。請(qǐng)假考勤不足的按天數(shù)進(jìn)行扣取工資。

　　2、簽到到地點(diǎn)在煤礦調(diào)度室，簽到時(shí)間早上為7點(diǎn)50前（若有其它改變臨時(shí)通知），下午簽到時(shí)間為6點(diǎn)，在簽到以前各級(jí)管理人員必須處于工作狀態(tài)，下午未按時(shí)進(jìn)行簽到，無(wú)特殊情況的一律按早退處理，罰款50元。調(diào)度人員負(fù)責(zé)監(jiān)督簽到人員的簽字時(shí)間，到時(shí)間調(diào)度員必須將考勤表收好，若到時(shí)間不收起考勤表的，按晚一分鐘罰款一元錢(qián)，罰款從工資中扣除。簽到人員未按時(shí)簽到的，在半小時(shí)以內(nèi)按遲到處理，罰款50元。超出半小時(shí)又未進(jìn)行請(qǐng)假按曠工處理，決不允許代替別人進(jìn)行簽字，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，代簽人一次罰款50元，委托人罰款100元（除不會(huì)寫(xiě)字外）。在上班時(shí)間內(nèi)，一律不允許做任何與本質(zhì)工作無(wú)關(guān)的事情，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一次罰款30元。

　　3、在煤礦上班期間，嚴(yán)禁各級(jí)值班人員酒酒，發(fā)現(xiàn)喝酒上班的一次處罰50元。若造成后果的一次處罰100元。

　　4、地面各崗位后勤人員，在上班期間，嚴(yán)禁脫崗，20分鐘內(nèi)不見(jiàn)人，監(jiān)督人員可按曠工處理，同時(shí)一次罰款50元。崗位人員必須嚴(yán)格按照各自崗位進(jìn)行工作，嚴(yán)禁竄崗，當(dāng)班工作未按時(shí)做完的，一次處罰50元。若被上級(jí)主管部門(mén)檢查因后勤崗位人員的失職而造成的罰款，當(dāng)班崗位人員根據(jù)實(shí)際情況應(yīng)承擔(dān)罰款的15%。

　　二、“三不準(zhǔn)”原則

　　1、不準(zhǔn)打架斗毆。發(fā)現(xiàn)打架斗毆者，雙方罰款1000元，嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理；

　　2、不準(zhǔn)酗酒鬧事。一次罰款500—20xx元，嚴(yán)重者開(kāi)除；

　　3、不準(zhǔn)偷盜。發(fā)現(xiàn)管理人員偷盜或者協(xié)助偷盜者，罰款20xx元并開(kāi)除，嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。

　　三、瓦斯監(jiān)控員管理辦法

　�。�1）瓦斯監(jiān)控員不允許有漏崗、脫崗現(xiàn)象，更不準(zhǔn)隨意跑動(dòng)，確因特殊情況時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，不得擅自離崗，否則按缺勤處理。如果是因?yàn)殡x崗脫崗造成損失或上級(jí)主管部門(mén)罰款，須承擔(dān)罰款的10%。

　　（2）對(duì)上一班遺留的異常情況，要及時(shí)了解并詢問(wèn)有關(guān)人員對(duì)此情況是否進(jìn)行處理，并作好信息的反饋工作。

　　（3）嚴(yán)禁對(duì)監(jiān)控主機(jī)一些系統(tǒng)設(shè)置進(jìn)行更改，更不允許將主機(jī)上的文件進(jìn)行刪除，嚴(yán)禁安裝與系統(tǒng)無(wú)關(guān)的軟件。

　�。�4）地面監(jiān)控中心主機(jī)的運(yùn)行狀態(tài)要仔細(xì)關(guān)注，一旦發(fā)現(xiàn)有異常情況，要及時(shí)匯報(bào)給調(diào)度室和值班領(lǐng)導(dǎo)，并把原因處理情況寫(xiě)入重大問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)處理的記錄表中。

　�。�5）認(rèn)真對(duì)監(jiān)控系統(tǒng)軟件的運(yùn)行狀況作好記錄，填寫(xiě)在中心運(yùn)行記錄本上，正常情況下不用記錄，但每?jī)蓚€(gè)小時(shí)查一次，異常情況每半小時(shí)作一次記錄。

　　（6）每天要對(duì)機(jī)房的衛(wèi)生和機(jī)器外殼進(jìn)行打掃，保持機(jī)房和機(jī)器的干凈整潔，使計(jì)算機(jī)有良好的.環(huán)境，延長(zhǎng)其使用壽命。

　　（7）負(fù)責(zé)每天對(duì)監(jiān)控系統(tǒng)各測(cè)點(diǎn)日常運(yùn)行記錄，并進(jìn)行相應(yīng)的分析說(shuō)明。

　�。�8）按時(shí)錄入信息化管理平臺(tái)相關(guān)記錄。

　　四、裝載車司機(jī)管理辦法

　　（1）熟悉、掌握裝載機(jī)性能，定期對(duì)裝載機(jī)進(jìn)行檢查，并定期對(duì)裝載機(jī)油路、水箱進(jìn)行加油、加水，保證裝載機(jī)處于工作狀態(tài)。若由于以上因素造成裝載機(jī)損壞，必須承擔(dān)其修理費(fèi)用10%的罰款，并書(shū)面檢討。

　　（2）嚴(yán)禁私自將裝載機(jī)開(kāi)出本礦，如因特殊原因外借的，需要征得礦領(lǐng)導(dǎo)同意后，方可外借。否則一次給予500元罰款。

　　（3）如需更換、增加裝載機(jī)耗損材料（如油封、機(jī)油、柴油）等，必須提前三天書(shū)面寫(xiě)出材料清單、數(shù)量，報(bào)辦公室后，統(tǒng)一購(gòu)買，保證裝載機(jī)隨時(shí)處于工作狀態(tài)。如果由于裝載機(jī)司機(jī)沒(méi)及時(shí)上報(bào)而導(dǎo)致停工，一次扣除工資的處罰200元。

　　五、炸藥倉(cāng)庫(kù)保管員管理辦法

　�。�1）每次入庫(kù)的炸藥、雷必須分庫(kù)分類保管。要求量、帳、物相符，單據(jù)齊全。所需辦公用品到礦辦公室領(lǐng)取。

　�。�2）當(dāng)天出庫(kù)的炸藥、雷必須單據(jù)清楚，如炸藥、雷有退庫(kù)時(shí)必須如實(shí)填寫(xiě)單據(jù)，并分類保管。

　�。�3）搞好庫(kù)存內(nèi)外清潔衛(wèi)生，保持室內(nèi)外暢通。嚴(yán)禁出現(xiàn)生銹、漏雨、潮濕、腐爛等情況。對(duì)易燃易爆物品必須分庫(kù)保管好，經(jīng)常做好防火防盜防潮等安全工作。

　�。�4）炸藥、雷倉(cāng)庫(kù)必須雙人雙鎖，并負(fù)責(zé)喂養(yǎng)警犬。

　�。�5）除吃飯時(shí)間、或是特殊原因外，必須保證二十四小時(shí)在崗，并配合公安機(jī)關(guān)例行檢查。如果脫崗或離崗導(dǎo)致主管部門(mén)的處罰，扣當(dāng)月工資的10%。

　�。�6）隨時(shí)清理單據(jù)，保證帳、物相符。

　�。�7）負(fù)責(zé)夜間倉(cāng)庫(kù)的守衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)可疑問(wèn)題及時(shí)上報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)處理。

　�。�8）隨時(shí)清查庫(kù)存數(shù)量，發(fā)現(xiàn)庫(kù)存不夠維持正常上班時(shí)，必須提前五天報(bào)告礦領(lǐng)導(dǎo)。

　　（9）嚴(yán)禁留宿外來(lái)人員，如有朋友在必須在22：00點(diǎn)前勸其離開(kāi)。

　�。�10）如因個(gè)人疏忽原因，造成炸藥、雷丟失，必須接受公安機(jī)關(guān)調(diào)查，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

　　六、充燈工管理辦法

　�。�1）熟悉、掌握礦燈習(xí)性，熟練充燈技巧。

　　（2）嚴(yán)格記錄好礦燈發(fā)放記錄，做到相關(guān)登記。漏記、不記的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予50元的罰款。

　　（3）經(jīng)常檢查礦燈有無(wú)失爆，若有失爆礦燈必須及時(shí)處理，對(duì)不處理的，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

　�。�4）充燈房應(yīng)保持整齊、干凈，自救器應(yīng)擺放整齊，便攜式瓦檢儀必須保證隨取可用。

　�。�5）無(wú)特殊事情充電工必須搞好礦燈發(fā)放工作，保證下井人員能正常領(lǐng)取礦燈。

　　七、澡堂管理辦法

　　1、每天保證隨時(shí)有熱水（處特殊情況外），出現(xiàn)洗澡時(shí)無(wú)熱水罰款50元。

　　2、澡堂內(nèi)嚴(yán)禁亂丟雜物、垃圾。

　　3、不得損壞澡堂的水管等設(shè)施，發(fā)現(xiàn)損壞的造價(jià)賠償。

　　4、洗完澡后必須關(guān)好水龍頭，否則一次罰款100元。

　　八、食堂

　　1、食堂必須保證飯菜衛(wèi)生，提供新鮮食物。

　　2、在食堂內(nèi)就餐講究衛(wèi)生，剩飯剩菜倒在指定的地點(diǎn)，嚴(yán)禁浪費(fèi)食物違者處罰100元。

　　3、食堂內(nèi)必須保證環(huán)境衛(wèi)生，否則對(duì)食堂一次罰款50元。

　　九、材料倉(cāng)庫(kù)管理員管理辦法

　�。�1）材料倉(cāng)庫(kù)管理人員必須保證每天材料出、入庫(kù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，嚴(yán)禁弄虛作假，每月數(shù)據(jù)在月底最后一天交由財(cái)務(wù)室審查后電腦存檔；

　�。�2）常用材料，必須保證有庫(kù)存，在庫(kù)存少時(shí)，必須提前三天書(shū)面寫(xiě)出材料名稱、數(shù)量、規(guī)格、尺寸后，交由后勤負(fù)責(zé)人審查后，組織購(gòu)買，如因個(gè)人疏忽原因未上報(bào)，造成停工，按相應(yīng)制度處理；

　�。�3）每次新入庫(kù)材料，必須填寫(xiě)在入庫(kù)單上，寫(xiě)明單價(jià)、數(shù)量、單位、規(guī)格、型號(hào)，并保證數(shù)據(jù)與購(gòu)買數(shù)據(jù)準(zhǔn)確一致，并由入庫(kù)人員簽字；

　　（4）每天的材料出庫(kù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤，并有領(lǐng)料人員簽字；

　�。�5）如有材料退庫(kù)必須寫(xiě)明名稱、數(shù)量、規(guī)格、型號(hào)、單位，退庫(kù)人員必須簽字；

　　（6）倉(cāng)庫(kù)必須隨時(shí)保持整齊、干凈，嚴(yán)禁亂堆亂放。

　�。�7）必須配合施工隊(duì)，搞好材料出、入庫(kù)工作，每天二十四點(diǎn)前保證能正常領(lǐng)取材料。

　　十、文明衛(wèi)生

　　1、礦內(nèi)劃定清潔區(qū)，每周由各單位組織，至少打掃一次。清潔區(qū)劃分另行制定。

　　2、各宿舍垃圾不得隨意亂丟，應(yīng)丟在礦指定的地點(diǎn)。

　　3、嚴(yán)禁在礦內(nèi)隨地大小便，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

　　4、節(jié)約用水用電，發(fā)現(xiàn)長(zhǎng)流水、長(zhǎng)明燈的一次罰款50元。

后勤人員管理制度5

　　一、行政秘書(shū)管理制度

　　1、按時(shí)上下班，不遲到和早退，冬季早上上班時(shí)間為8:30分，下午下班為5:30分;每遲到或早退一次，每次扣罰20元;

　　2、認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，不斷提升自己的專業(yè)業(yè)務(wù)技能，沒(méi)有來(lái)電和來(lái)訪時(shí)知道應(yīng)該干什么，如果無(wú)客戶就在辦公室聊天或睡覺(jué)者，每次扣罰20元;

　　3、每周把所管轄的辦公室進(jìn)行一次大掃除，每天一次小掃除，隨時(shí)保持接待場(chǎng)所干凈整潔，公司將定期進(jìn)行檢查，如有違反每次扣罰20元;

　　4、每天下班后應(yīng)關(guān)好辦公室的門(mén)窗，擺放整齊所有辦公桌椅，同時(shí)關(guān)閉所有電源插座(飲水機(jī)、電腦、取暖器等電源)，::如有違反每次扣罰40元;

　　5、不得利用公司的電話撥打私人電話，公司十四樓與十五樓之間如有事情，盡量上下樓通知，盡可能少用電話聯(lián)絡(luò)，如有違反每次扣罰20元;

　　6、冬季用電緊張，本著節(jié)約能源的態(tài)度，盡可少用取暖器烤火，如果需用取暖器烤火也是檔位最低，人離開(kāi)就馬上關(guān)掉，如有違反每次扣罰20元;

　　7、每次接待客戶，如需給客戶倒水，每次應(yīng)是冷熱混合倒半杯，如果裝上了大半杯或滿杯，則每次扣罰30元;

　　8、各秘書(shū)在接聽(tīng)客戶電話和接待客戶的過(guò)程應(yīng)有禮有節(jié)，不卑不亢，保持公司要求的專業(yè)水準(zhǔn)，如遇客戶投訴每次扣罰30元;

　　9、公司的辦公用品應(yīng)本著節(jié)約的態(tài)度使用，能重復(fù)使用盡量再次利用，公司給每個(gè)辦公室配備的辦公用品，每個(gè)秘書(shū)收應(yīng)負(fù)責(zé)保管，如有損壞和丟失，則每個(gè)辦公室秘書(shū)負(fù)責(zé);

　　10、電話秘書(shū)是公司的第一崗位，獲取第一手信息應(yīng)及時(shí)與公司的領(lǐng)導(dǎo)保持溝通，工作的過(guò)程中應(yīng)全力以赴，全心全意，隨時(shí)為公司提出合理化建議，如知情不報(bào)者每次扣罰20元;

　　11、每月各秘書(shū)應(yīng)按時(shí)提交一月工作總結(jié)于次月一日交鐘燕處，工作總結(jié)字?jǐn)?shù)不得低于500字，敷衍寫(xiě)總結(jié)或沒(méi)按時(shí)寫(xiě)總結(jié)的每次扣罰50元;

　　12、各秘書(shū)應(yīng)積極配合坐銷主任溝通相關(guān)客戶信息，同時(shí)積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)安排服務(wù)其它項(xiàng)目的相關(guān)工作，如有抵觸或不配合的則每次扣罰50元;

　　13、各項(xiàng)目秘書(shū)每周配合各項(xiàng)目銷售主管，積極交換資源于公司內(nèi)部的其它項(xiàng)目，如不配合資源共享的，每次扣罰50元;

　　14、各項(xiàng)秘書(shū)每周對(duì)做的接待工作作相關(guān)分析，分析表格公司隨后會(huì)及時(shí)提供，未認(rèn)真填寫(xiě)公司提供的分析表格者，每次扣罰20元;

　　15、各項(xiàng)目秘書(shū)應(yīng)做好保密工作，不得對(duì)外泄露項(xiàng)目秘密，不得對(duì)外泄露公司秘密，如有違反每次扣罰500元;

　　二、駕駛員管理制度

　　1、各駕駛員每天應(yīng)充分休息好，保持旺盛的精力，時(shí)刻牢記安全第一，如在工作的過(guò)程對(duì)客戶或公司員工造成任何損害，均由駕駛員自行承擔(dān)責(zé)任;

　　2、各駕駛員每天都按公司規(guī)定的時(shí)間按時(shí)上班，每天早上上班的時(shí)間冬季為8:30，項(xiàng)目有特殊情況的，則按特殊規(guī)定時(shí)間上班，如遲到一分鐘則每次扣罰20元;

　　3、各駕駛員必須按公司的`要求，盡可能地只加氣，如需加油，則需作出相關(guān)情況說(shuō)明，無(wú)法正常說(shuō)明情況的，則加的油費(fèi)不報(bào)銷;

　　4、各駕駛員如利用公司加的氣、油下班時(shí)間找掙外水的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，則扣除當(dāng)月所有工資，并罰款5000元，同時(shí)自動(dòng)離開(kāi)公司;

　　5、公司自20xx年1月起，取消每月一天的修車時(shí)間，實(shí)行請(qǐng)假修車，利用工作空檔時(shí)間針得領(lǐng)導(dǎo)同意的情況下請(qǐng)假修車則不扣工資，如請(qǐng)假全天時(shí)間修車，則當(dāng)天不計(jì)發(fā)工資;

　　6、各駕駛員開(kāi)車不得喝酒，喝酒后不得開(kāi)車，如有違反，每次扣罰100元;

　　7、駕駛員應(yīng)全心全意為公司服務(wù)，除了做好本職工作外，還應(yīng)積極配合作好宣傳工作，未按公司要求做配合工作的每次扣罰50元;

　　8、駕駛員每天工作時(shí)應(yīng)保持良好的職業(yè)形象，工作時(shí)必須佩戴工作牌，如有違反每次扣罰20元;

　　9、駕駛員在每天的工作過(guò)程中，應(yīng)有禮有節(jié)，不卑不亢，不得頂撞客戶，保持公司要求的專業(yè)服務(wù)水準(zhǔn)，如遇客戶投訴每次扣罰30元;

　　10、各駕駛員應(yīng)接受公司各項(xiàng)目秘書(shū)的調(diào)度安排，如不接聽(tīng)各項(xiàng)目秘書(shū)的電話或不配合調(diào)度安排，每次扣罰50元;

　　11、各駕駛員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)了解所服務(wù)項(xiàng)目基本情況，在安全第一的前提下，積極作好客戶在路上往返的溝通工作，未認(rèn)真做好溝通工作的，每次扣罰20元;

　　12、各駕駛員應(yīng)隨時(shí)保持車輛的干凈整潔，車況良好，不違章駕車;

　　13、各駕駛員應(yīng)按公司的規(guī)定填寫(xiě)相關(guān)的表格，做好加氣、加油的統(tǒng)計(jì)工作，每次報(bào)銷費(fèi)用時(shí)必須持原始票據(jù)，數(shù)據(jù)與票據(jù)相符，::未按規(guī)定填寫(xiě)表格的，當(dāng)期費(fèi)用不予以報(bào)銷，同時(shí)每次還要扣罰50元;

　　14、公司所有的駕駛員均歸口由鐘燕調(diào)度管理，如不配合鐘燕調(diào)度管理的每次扣罰100元;

　　15、各駕駛員在接送客戶往返的過(guò)程中，應(yīng)選擇播放適合客戶收聽(tīng)的音樂(lè)，為客戶營(yíng)造快樂(lè)購(gòu)房環(huán)境，未按規(guī)定播放音樂(lè)的，每次扣罰20元;

　　16、各駕駛員在接送客戶的過(guò)程中，必須要求前排客戶系好安全帶，如發(fā)現(xiàn)未要求客戶系安全帶，每次扣罰20元;

　　17、各項(xiàng)目駕駛員應(yīng)做好保密工作，不得對(duì)外泄露項(xiàng)目秘密，不得對(duì)外泄露公司秘密，如有違反每次扣罰500元;

　　注:今天不努力工作，明天就得努力找工作。20xx年成都的房地產(chǎn)市場(chǎng)行情是:'一半是海水，一半是火焰。'三翌公司在新的一年要以更加積極的姿態(tài)參與成都房地產(chǎn)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，要在競(jìng)爭(zhēng)激烈市場(chǎng)中站穩(wěn)腳跟，要在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)擁有一席之地!荷花雖好，還需綠葉扶持，請(qǐng)公司各后勤人員務(wù)必作好相關(guān)服務(wù)配合工作;以上制度自公布之日起實(shí)施，請(qǐng)各后勤人員嚴(yán)格遵守并執(zhí)行好，為創(chuàng)和諧團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)每一分子的力量。

后勤人員管理制度6

　　(一)按照公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求組織對(duì)公司廠房、辦公用房、輔助用房的安全性鑒定，建立燒結(jié)廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用房安全檔案，對(duì)危房采取有效的`預(yù)防加固和監(jiān)控措施。

　　(二)為確保燒結(jié)廠產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用房的安全使用，定期制定房屋維護(hù)修繕計(jì)劃，并組織落實(shí)。

　　(三)經(jīng)常對(duì)燒結(jié)廠內(nèi)房產(chǎn)進(jìn)行安全性檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題(包括屋檐腐朽脫落、墻體脫落、墻體松動(dòng)、漏雨、下水不暢等)及時(shí)落實(shí)修繕。

　　(四)雨季來(lái)臨之前及時(shí)組織對(duì)下水道進(jìn)行疏通，以防引起水災(zāi)。

　　(五)冬季來(lái)臨之前做好防寒、防凍、防雪災(zāi)工作。制定門(mén)窗修繕計(jì)劃和危房加固計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

　　(六)經(jīng)常檢查燒結(jié)廠路面狀況，發(fā)現(xiàn)坑溝及時(shí)安排修繕。

　　(七)關(guān)注氣象變化，風(fēng)暴、寒流來(lái)臨之前通知各部門(mén)關(guān)好門(mén)窗，做好預(yù)防風(fēng)暴寒流災(zāi)害準(zhǔn)備;大雪之后及時(shí)組織掃雪、清理危房積雪。

　　(八)嚴(yán)格執(zhí)行“相關(guān)方管理制度”。在接待外來(lái)維修人員時(shí)，告知燒結(jié)廠安全、保衛(wèi)、保密制度，并要求嚴(yán)格執(zhí)行;在簽訂外包合同、承租合同時(shí)同時(shí)簽訂安全協(xié)議;在接待短期施工隊(duì)伍簽訂施工合同時(shí)同時(shí)簽訂安全協(xié)議，同時(shí)要求施工隊(duì)伍填寫(xiě)“施工隊(duì)伍安全信息表”，并口頭或書(shū)面通知公司安全管理人員。

　　(九)在進(jìn)行樹(shù)木移栽時(shí)或修剪時(shí)，應(yīng)充分考慮操作過(guò)程的安全問(wèn)題，制定有效的安全方案報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審批(必要時(shí)報(bào)生產(chǎn)安全部審查)后實(shí)施，嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)，確保樹(shù)木移栽或修剪工作的安全。