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保管合同

時間:2021-01-26 11:50:52 合同范本 我要投稿

保管合同模板匯編5篇

  隨著法律知識的普及,很多場合都離不了合同,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,下面是小編精心整理的保管合同5篇,希望對大家有所幫助。

保管合同模板匯編5篇

保管合同 篇1

  根據(jù)國家有關(guān)流動人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定, 甲乙雙方本著自愿的原則,就委托人事代理事宜達成如下協(xié)議:

  甲方的責任:

  甲方為乙方提供下列_________項服務:

  1.代管人事行政關(guān)系、人事檔案;

  2.負責人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作

  3.保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資;

  4.辦理轉(zhuǎn)正定級、專業(yè)技術(shù)資格的認定和考評申報事宜;

  5.辦理出國(境)政審,申辦出國(境)證照的有關(guān)手續(xù);

  6.出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料;

  7.代辦繳納社會保險費用事宜及退休的相關(guān)手續(xù);

  8.代管黨組織關(guān)系;

  9.辦理人事調(diào)動并負責人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;

  10.接受各種培訓申請,進行就業(yè)指導、提供人才素質(zhì)測評;

  11.單純保管人事檔案。

  乙方的責任:

  1.遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定,配合甲方做好管理工作。

  2.按_________政府_________號文規(guī)定,向甲方交付人事代理費。標準按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務費。逾期不繳費的,甲方有權(quán)停止一切人事代理服務。

  3.本協(xié)議期滿應及時辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第_________個月算起),甲方將乙方檔案封存,不再辦理任何手續(xù),此協(xié)議失效。

  4.繳納社會保險費并簽訂《代辦社會保險繳費協(xié)議書》。

  5.自覺遵守《_________省計劃生育條例》,并與甲方簽訂《計劃生育合同書》。非_________戶口的乙方個人(指借調(diào)人員,不含應屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變,協(xié)議期滿,將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位(或戶口所在地的人才交流服務機構(gòu))。

  本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的,所繳人事代理服務費不予退還。

  本協(xié)議有效期_________年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,期滿可續(xù)簽。

  本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具同等效力,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  經(jīng)辦人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

保管合同 篇2

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達成如下:

  一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。

  二、合同有效期為_______年,自_______年______月______日起,至_______年______月______日止。

  三、乙方每年應向甲方繳交管理費_________元人民幣,合同期內(nèi)檔案轉(zhuǎn)至其他單位,其管理費不予退還。

  四、甲方僅為乙方托管人事檔案,雙方不存在勞動關(guān)系及任何行政上的隸屬關(guān)系,乙方的就業(yè)、工資、福利、醫(yī)療、人身意外、繳交社會保險費、退休申請及退休養(yǎng)老金的領(lǐng)取等均為自理。乙方在托管期間,其本人發(fā)生因病及傷亡事故導致的一切責任均由乙方本人自負,與甲方無關(guān)。

  五、乙方在托管期間,應自覺遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī),不得以甲方之名義從事任何違法違紀活動,不得違反計劃生育。否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方立即單方終止合同,脫離托管關(guān)系,托管費不予退回。

  六、在托管期間,如乙方由于調(diào)動原因需要調(diào)閱檔案或轉(zhuǎn)至其他單位,需由接收單位出具證明,甲方才給予辦理閱檔或轉(zhuǎn)檔的有關(guān)手續(xù)。

  七、本合同期內(nèi),甲方按國家有關(guān)規(guī)定管理乙方的人事檔案,為乙方出具與檔案有關(guān)的證明、材料。

  八、本合同期滿后,乙方如不及時交納托管費除按規(guī)定交納托管費外,每人每日加收滯納金_________元。

  九、乙方如變更地址及聯(lián)系電話應及時通知甲方,以便聯(lián)系。如不及時,由此造成的責任概由乙方承擔。

  十、本合同單方或自動終止時,托管關(guān)系自然解除。

  十一、本合同未盡事宜,甲、乙雙方應友好協(xié)商解決。

  十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_______

  _________年____月____日 _________年____月____日

保管合同 篇3

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  身份證號:_________________

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,就乙方委托甲方保管檔案達成以下協(xié)議:

  1、甲方根據(jù)《檔案法》和_________部、人事部有關(guān)規(guī)定,為乙方保管檔案。乙方應在簽訂本協(xié)議及繳交檔案保管費后,按有關(guān)規(guī)定及時將檔案及相關(guān)資料轉(zhuǎn)入甲方,否則甲方不予提供相關(guān)服務。

  2、經(jīng)乙方申請,甲方按國家有關(guān)規(guī)定,只為乙方提供出具檔案保管證明以及借閱檔案的服務,不提供其他服務。此外,乙方的就業(yè)及與其他機構(gòu)的關(guān)系、工資福利、社保醫(yī)療、人身權(quán)益及人身意外等均應自理。

  3、乙方應遵守國家及省、市的法律法規(guī),遵守甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定和計劃生育管理的有關(guān)規(guī)定。

  4、本協(xié)議期自______年_____月_____日至______年_____月_____日。本協(xié)議期滿,乙方應及時與甲方續(xù)簽或?qū)n案轉(zhuǎn)出;否則,視為乙方繼續(xù)委托甲方保管檔案,甲方可依規(guī)定的收費標準每年向乙方計收檔案保管費,并保留追收乙方欠費的權(quán)力。

  5、乙方應于簽訂本協(xié)議時向甲方繳交檔案保管費_________元,協(xié)議期內(nèi)如檔案調(diào)出,費用不予退還。

  6、本協(xié)議由甲方代表人簽字,加蓋公章及乙方簽章后生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力。

  7、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(公章):_________ 乙方(簽字):_________

  負責人(簽字):_______ 地址:_________________

  _________年____月____日 _________年____月____日

保管合同 篇4

  人事保管合同

  根據(jù)國家有關(guān)流動人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定, 甲乙雙方本著自愿的原則,就委托人事代理事宜達成如下協(xié)議:

  甲方的責任:

  甲方為乙方提供下列_________項服務:

  1.代管人事行政關(guān)系、人事檔案;

  2.負責人事檔案材料收集、鑒別、整理、歸檔、保管等工作

  3.保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資;

  4.辦理轉(zhuǎn)正定級、專業(yè)技術(shù)資格的認定和考評申報事宜;

  5.辦理出國(境)政審,申辦出國(境)證照的有關(guān)手續(xù);

  6.出具婚姻、生育狀況、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關(guān)證明材料;

  7.代辦繳納社會保險費用事宜及退休的'相關(guān)手續(xù);

  8.代管黨組織關(guān)系;

  9.辦理人事調(diào)動并負責人事檔案的查閱、轉(zhuǎn)遞工作;

  10.接受各種培訓申請,進行就業(yè)指導、提供人才素質(zhì)測評;

  11.單純保管人事檔案。

  乙方的責任:

  1.遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定,配合甲方做好管理工作。

  2.按_________政府_________號文規(guī)定,向甲方交付人事代理費。標準按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務費。逾期不繳費的,甲方有權(quán)停止一切人事代理服務。

  3.本協(xié)議期滿應及時辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第_________個月算起),甲方將乙方檔案封存,不再辦理任何手續(xù),此協(xié)議失效。

  4.繳納社會保險費并簽訂《代辦社會保險繳費協(xié)議書》。

  5.自覺遵守《_________省計劃生育條例》,并與甲方簽訂《計劃生育合同書》。非_________戶口的乙方個人(指借調(diào)人員,不含應屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變,協(xié)議期滿,將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位(或戶口所在地的人才交流服務機構(gòu))。

  本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內(nèi)提前解約的,所繳人事代理服務費不予退還。

  本協(xié)議有效期_________年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,期滿可續(xù)簽。

  本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具同等效力,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  經(jīng)辦人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

保管合同 篇5

  保管人:_________________

  存貨人:_________________

  保管人和存貨人根據(jù)委托儲存計劃和倉儲容量的情況,雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,共同信守。

  第一條儲存貨物的名稱、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量

  1.貨物名稱:___________________________________________________。

  2.品種規(guī)格:___________________________________________________。

  3.數(shù)量:___________________________________________________。

  4.質(zhì)量:___________________________________________________。

  5.貨物包裝:___________________________________________________。

  第二條貨物包裝

  1.存貨人負責貨物的包裝,包裝標準按國家或?qū)I(yè)標準規(guī)定執(zhí)行,沒有以上標準的,在保證運輸和儲存安全的前提下,由協(xié)議當事人議定;

  2.包裝不符合國家或協(xié)議規(guī)定,造成貨物損壞、變質(zhì)的,由存貨人負責。

  第三條保管人應當根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行保管,或者根據(jù)雙方協(xié)商方法進行保管。

  第四條保管期限:從________年_____月_____日起至_______年______月______日止

  第五條驗收項目和驗收方法:

  1.存貨人應當向保管人提供必要的貨物驗收資料,如未提供必要的貨物驗收資料或提供的資料不齊全、不及時,所造成的驗收差錯及貽誤索賠期或者發(fā)生貨物品種、數(shù)量、質(zhì)量不符合協(xié)議規(guī)定時,保管人不承擔賠償責任。

  2.保管人應按照協(xié)議規(guī)定的包裝外觀、貨物品種、數(shù)量和質(zhì)量,對入庫貨物進行驗收,如果發(fā)現(xiàn)入庫貨物與協(xié)議規(guī)定不符,應及時通知存貨人。保管人未按規(guī)定的項目、方法和期限驗收,或驗收不準確而造成的實際經(jīng)濟損失,由保管人負責。

  3.驗收期限:國內(nèi)貨物不超過10天,國外到貨不超過30天。超過驗收期限所造成的損失由保管人負責。貨物驗收期限,是指貨物和驗收資料全部送 達保管人之日起,至驗收報告送出之日止。日期均以運輸或郵電部門的戳記或直接送達的簽收日期為準。

  第六條入庫和出庫的手續(xù):按照有關(guān)入庫、出庫的規(guī)定辦理,如無規(guī)定,按雙方協(xié)議辦理。入庫和出庫時,雙方代表或經(jīng)辦人都應在場,檢驗后的記錄要由雙方代表或經(jīng)辦人簽字。該記錄應視為協(xié)議的有效組成部分,當事人雙方各保存一份。

  第七條損耗標準和損耗處理:按照有關(guān)損耗標準和損耗處理的規(guī)定辦理,如無規(guī)定,按雙方協(xié)議辦理。

  第八條費用負擔、結(jié)算辦法______________________________________

  第九條違約責任

  一、保管人的責任:

  1.由于保管人的責任,造成退倉或不能入庫時,應按協(xié)議規(guī)定賠償存貨人運費和支付違約金。

  2.對危險物品和易腐貨物,不按規(guī)程操作或妥善保管,造成毀損的,負責賠償損失。

  3.貨物在儲存期間,由于保管不善而發(fā)生貨物滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞的,負責賠償損失。如屬包裝不符合協(xié)議規(guī)定或超過有效儲存期而造成貨物損壞、變質(zhì)的,不負賠償責任。

  4.由保管人負責發(fā)運的貨物,不能按期發(fā)貨,賠償存貨人逾期交貨的損失;錯發(fā)到貨地點,除按協(xié)議規(guī)定無償運到規(guī)定的到貨地點外,并賠償存貨人因此而造成的實際損失。貨物保管協(xié)議文本

  二、存貨人的責任:

  1.易燃、易爆、有毒等危險物品和易腐物品,必須在協(xié)議中注明,并提供必要的資料,否則造成貨物毀損或人身傷亡,由存貨人承擔賠償責任直至由司法機關(guān)追究刑事責任。

  2.存貨人不能按期存貨,應償付保管人的損失。

  3.超議定儲存量儲存或逾期不提時,除交納保管費外,還應償付違約金。

  三、違約金和賠償方法:

  1.違反貨物入庫計劃的執(zhí)行和貨物出庫的規(guī)定,當事人必須向?qū)Ψ浇桓哆`約金。違約金的數(shù)額,為違約所涉及的那一部分貨物的3個月保管費(或租金)或3倍的勞務費。

  2.因違約使對方遭受經(jīng)濟損失時,如違約金不足以抵償實際損失,還應以賠償金的形式補償其差額部分。

  3.前述違約行為,給對方造成損失的,一律賠償實際損失。

  4.賠償貨物的損失,一律按照進貨價或國家批準調(diào)整后的價格計算;有殘值的,應扣除其殘值部分或殘件歸賠償方,不負責賠償實物。

  第十條由于不能預見并且對其發(fā)生和后 果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響協(xié)議的履行或者不能按約定的條件履行時,遇有不可抗力事故的一方,應立即將事故情況電報通知對方,并應在數(shù)天內(nèi),提供事故詳情及協(xié)議不能履行,或者部分不能履行,或者需要延期履行的理由的有效證明文件,此項證明文件應由事故

  發(fā)生地區(qū)的公證機構(gòu)出具。按照事故對履行協(xié)議影響的程度,由雙方協(xié)商決定是否解除協(xié)議,或者部分免除履行協(xié)議的責任;蛘哐悠诼男袇f(xié)議。

  第十一條其他:________________________________________________

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  授權(quán)代表(簽字):_________ 授權(quán)代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:________

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