企業(yè)合同

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精選企業(yè)合同模板錦集8篇

　　隨著法律觀念的日漸普及，合同對我們的約束力越來越不可忽視，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。你所見過的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的企業(yè)合同8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

精選企業(yè)合同模板錦集8篇

企業(yè)合同篇1

　　甲方: XXXXXXXX公司

　　乙方姓名：性別：出生年月：身份證號碼：

　　家庭住址：聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，就甲方和乙方各自的權(quán)利及義務(wù)，一致同意簽訂并遵守本協(xié)議。

　　第一條

　　協(xié)議有效期

　　協(xié)議有效期自年月日起至年月日止，其中試用期自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿，本協(xié)議即終止，如甲、乙雙方均認(rèn)為有必要延長，則重新簽訂協(xié)議。乙方與用工單位的工作關(guān)系解除，此協(xié)議自行終止。

　　第二條

　　工作崗位

　　1、協(xié)議期內(nèi)甲方安排乙方到從事崗位工作。

　　2、乙方應(yīng)服從甲方和用工單位的工作安排，用工單位有權(quán)根據(jù)工作需要對乙方的工作進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方和所在單位的安排，乙方有表達(dá)意見的權(quán)利。

　　第三條協(xié)議期內(nèi)雙方職責(zé) (一)甲方應(yīng)盡的職責(zé)

　　1、按照有關(guān)政策法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益;負(fù)責(zé)處理乙方與

　　用工單位的勞務(wù)糾紛。

　　2、按協(xié)議規(guī)定由用工單位付給乙方勞動報酬。

　　3、甲方按照有關(guān)政策規(guī)定，負(fù)責(zé)建立保管好乙方人事檔案，乙方應(yīng)繳納相應(yīng)的管理費(fèi)。

　　(二)乙方應(yīng)盡的職責(zé)

　　1、服從領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行所在崗位的崗位職責(zé)，全面完成各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)。

　　2、遵守所在單位的崗位責(zé)任制、綜合管理制度和各項(xiàng)規(guī)章制度，全心全意為單位服務(wù)。

　　3、遵紀(jì)守法，維護(hù)社會公德，履行公民義務(wù)，珍惜甲方聲譽(yù)，維護(hù)甲方和用工單位利益，保守商業(yè)秘密，力爭為單位多作貢獻(xiàn)。如因乙方違約，給甲方和用工單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　4、遵守甲方與用工單位所簽協(xié)議中涉及乙方有關(guān)條款的規(guī)定。 (三)甲方與乙方之間屬勞務(wù)關(guān)系，不存在行政隸屬關(guān)系，由于乙方違反國家法律、法規(guī)、計劃生育等有關(guān)政策的，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

　　第四條勞動報酬與保險福利規(guī)定：

　　1、工資由甲方每月及時以貨幣或轉(zhuǎn)帳的形式直接支付給乙方。 2、甲方負(fù)責(zé)聯(lián)系乙方的相關(guān)保險事宜。第五條工作時間和假期

　　1、乙方在用工單位工作期間，由用工單位根據(jù)所在的崗位要求按照國家規(guī)定執(zhí)行相應(yīng)的工時制度。

　　2、用工單位確因工作需要，在勞動政策允許的范圍內(nèi)安排加班時，乙方應(yīng)服從，由用工單位按有關(guān)規(guī)定發(fā)給加班工資或另安排補(bǔ)休時間。

　　第六條違約責(zé)任

　　1、乙方違反本協(xié)議有關(guān)約定的，由甲方追究乙方的違約責(zé)任，違約金為壹仟元整。

　　2、對損害甲方和用工單位聲譽(yù)，給甲方和用工單位造成經(jīng)濟(jì)損失及違反國家法紀(jì)和用工單位依法制定的規(guī)章制度，甲方和用工單位有權(quán)給予乙方處分和必要的經(jīng)濟(jì)處罰。

　　3、對泄露用工單位秘密并造成損失的，甲方有權(quán)依據(jù)損失情況，依法追究乙方的賠償責(zé)任。

　　第七條勞務(wù)協(xié)議的解除

　　(一)具有下列情況之一者，用工單位可通過甲方與乙方解除勞動協(xié)議。1、在試用期被證明不符合崗位條件的; 2、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的;

　　3、嚴(yán)重失職、營私舞弊對用工單位利益造成損害的; 4、被依法追究刑事責(zé)任的;

　　5、泄露單位秘密，給用工單位造成損失的; 6、與其它單位存在勞動關(guān)系的;

　　7、乙方主動提出與用工單位解除工作關(guān)系或主動離開用工單位的; 8、不能完成工作任務(wù)的，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　9、因患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的; 甲方根據(jù)8、9款情形之一解除協(xié)議的，應(yīng)提前三十日通知乙方。 (二)所在用工單位情況發(fā)生重大變化，致使所在用工單位與乙方的勞務(wù)關(guān)系無法延續(xù)，所在用工單位與乙方協(xié)商不能達(dá)成一致的，經(jīng)所在用工單位提前三十日通知甲方及乙方后，可將乙方退回甲方，甲方與乙方解除協(xié)議。

　　(三)有下列情況之一，乙方可以解除協(xié)議：

　　1、在正常情況下，甲方不按協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬的; 2、甲方不履行本協(xié)議或違反國家有關(guān)政策法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的。 (四)乙方在協(xié)議期內(nèi)主動要求離開用工單位，解除勞務(wù)關(guān)系，乙方應(yīng)提前三十日告知用工單位及甲方，并征得所在單位及甲方同意。未經(jīng)甲方和所在單位同意乙方擅自離開的，乙方除須按所在單位規(guī)定賠償培訓(xùn)費(fèi)外，給所在單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)賠償所在單位經(jīng)濟(jì)損失，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任。

　　(五)違反和解除勞動協(xié)議后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，按《勞動合同法》等規(guī)定執(zhí)行。

　　(六)對掌握用工單位秘密的員工，還需要簽訂嚴(yán)格保守用工單位秘密的協(xié)議，乙方離開一年內(nèi)禁止在與用工單位存在競爭關(guān)系的行業(yè)就職。

　　第八條本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　第九條本協(xié)議條款與《勞動法》相悖時，以《勞動法》規(guī)定為準(zhǔn)。本協(xié)議未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定辦理，如國家無明確規(guī)定則按用工單位規(guī)章制度辦理。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)：甲方代表：

　　年月日年月日

企業(yè)合同篇2

　　甲方(贈與方):_____(名稱)

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人:_____

　　乙方(受贈人):_____(名稱)

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人:_____

　　雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》就贈與事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議

　　1.贈與標(biāo)的的狀況_____

　　(包括贈與標(biāo)的的名稱、數(shù)量、質(zhì)量、所在地等)

　　2.贈與方的權(quán)利_____

　　3.贈與方的責(zé)任義務(wù)_____

　　4.贈與物交付的時間、地點(diǎn)_____

　　5.乙方應(yīng)于_____之間做出是否接受贈與的意思表示,否則,贈與不發(fā)

　　生效力。

　　6.其它

　　甲方:_____名稱:_____地址:_____電話____

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人:____簽字:____蓋章:____

　　乙方:____名稱:地址:____電話:____

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人:簽字____蓋章____

　　____年____月____日

企業(yè)合同篇3

　　甲方(贈與方)：_________(名稱)

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人：_________

　　乙方(受贈人)：_________(名稱)

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人：_________

　　雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》就贈與事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

　　1.贈與標(biāo)的的狀況：_________(包括贈與標(biāo)的的名稱、數(shù)量、所在地等);

　　2.贈與方的權(quán)利：_________;

　　3.贈與方的責(zé)任義務(wù)：_________;

　　4.贈與物交付的時間、地點(diǎn)：_________。企業(yè)類贈與合同由提供!

　　5.乙方應(yīng)于_________之間做出是否接受贈與的意思表示，否則，贈與不發(fā)生效力。

　　6.其它_________。

　　甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________

　　地址：_________ 地址：_________

　　電話：_________ 電話：_________

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人(簽字)：_________ 法定代表人或負(fù)責(zé)人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

企業(yè)合同篇4

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人：_____

　　乙方(受贈人)：_____(名稱)

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人：_____

　　雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》就贈與事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

　　1.贈與標(biāo)的的狀況_____(包括贈與標(biāo)的的名稱、數(shù)量、質(zhì)量、所在地等)

　　2.贈與方的'權(quán)利_____

　　3.贈與方的責(zé)任義務(wù)_____

　　4.贈與物交付的時間、地點(diǎn)_____

　　5.乙方應(yīng)于_____之間做出是否接受贈與的意思表示，否則，贈與不發(fā)生效力。

　　6.其它

　　甲方：_____________

　　名稱：_____________

　　地址：_____________

　　電話____________

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人：____________

　　簽字：____________

　　蓋章：____________

　　乙方：____________

　　名稱：____________

　　地址：____________

　　電話：____________

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人：____________

　　簽字：____________

　　蓋章：____________

　　________年____月____日

企業(yè)合同篇5

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　鑒于乙方申請其債券在甲方上市，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的有關(guān)規(guī)定和《_________》等業(yè)務(wù)規(guī)則，甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

　　第一條本協(xié)議中上市企業(yè)債券的基本情況如下：

　　債券名稱：_________;

　　代碼：_________;

　　債券面額：_________;

　　期限：_________;

　　利率：_________;

　　發(fā)行價格：_________;

　　實(shí)際發(fā)行總量：_________;

　　已募集資金數(shù)額：_________;

　　主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)文號：_________.

　　第二條本協(xié)議簽訂后，甲方向乙方發(fā)出上市通知書，確定上市日期。

　　第三條甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章、中國證監(jiān)會授權(quán)及業(yè)務(wù)規(guī)則對上市債券實(shí)施日常監(jiān)管。

　　第四條乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及甲方的各項(xiàng)規(guī)則、規(guī)定，行使權(quán)利、履行義務(wù)。

　　第五條乙方在接到甲方簽發(fā)的《上市通知書》后，須于上市日前五日在中國證監(jiān)會指定的信息披露報刊上登載上市公告書，并將上市申請文件置備于指定場所供公眾查閱。

　　上市公告書必須在明顯位置注明下列文字：本債券發(fā)行人對以下刊出資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。以下資料如有不實(shí)之處，本債券發(fā)行人當(dāng)負(fù)由此而產(chǎn)生的相應(yīng)責(zé)任。

　　_________證券交易所對本債券上市申請及有關(guān)事項(xiàng)的審查，并不構(gòu)成對本債券信用的保證。

　　第六條乙方應(yīng)當(dāng)披露的信息包括定期報告和臨時報告。定期報告包括年度報告和中期報告，其它報告為臨時報告。乙方應(yīng)當(dāng)依照《_________》第五章的規(guī)定及時、準(zhǔn)確地披露定期報告和臨時報告。

　　第七條乙方對于債券評估機(jī)構(gòu)對公司債券信用等級的評定情況，以及企業(yè)債券信用跟蹤評級的變動情況應(yīng)及時地報告甲方。

　　第八條乙方必須保證信息披露內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，沒有虛假、嚴(yán)重誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏，并就其保證承擔(dān)個別或連帶責(zé)任。

　　第九條甲方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章對乙方披露的信息進(jìn)行形式審查，對其內(nèi)容不承擔(dān)責(zé)任。

　　第十條乙方應(yīng)聘請董事會秘書或相應(yīng)專職人員一名，負(fù)責(zé)與甲方聯(lián)系，并負(fù)責(zé)信息披露工作。董事會秘書或?qū)Ｂ毴藛T發(fā)生變更時，乙方應(yīng)及時通知甲方。

　　第十一條乙方向甲方繳納債券上市費(fèi)，上市費(fèi)分為上市初費(fèi)和上市月費(fèi)，上市初費(fèi)按上市總額的0.01%繳納，最高不超過_________元，上市月費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)為：以債券上市總額_________元為基數(shù)，每月交納_________元，每增加_________元，月費(fèi)增加_________元，最高不超過_________元。乙方最遲須于上市日前三日向甲方繳納上市初費(fèi)，并自上市日的第二個月起至終止上市當(dāng)月止，按年預(yù)交上市月費(fèi)，每年在收到交款通知后，劃交甲方指定帳號。

　　第十二條甲方在債券本息兌付日前一周終止債券交易。乙方如通過甲方兌付該債券，應(yīng)在派息兌付前4日將兌付款項(xiàng)劃交甲方指定定帳號，同時須向甲方支付兌付費(fèi)用，具體金額另行商定。

　　第十三條乙方的上市債券暫停上市后復(fù)牌交易的，無須再交納上市初費(fèi);上市債券被除牌的，已經(jīng)交納的上市費(fèi)不予返還。

　　第十四條甲方無須對債券上市交易所產(chǎn)生的任何直接或間接損失承擔(dān)責(zé)任。

　　第十五條乙方違反本協(xié)議的約定，甲方可視其情節(jié)輕重采取下列一項(xiàng)或多項(xiàng)措施：

　　1.警告;

　　2.征收五萬元以下懲罰性違約金;

　　3.責(zé)令限期改正;

　　4.停牌或除牌;

　　5.法律、法規(guī)、規(guī)章、業(yè)務(wù)規(guī)則授權(quán)甲方采取的其他措施。

　　第十六條國家法律、法規(guī)、規(guī)章、政策發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行或完全履行時，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)重新簽訂協(xié)議或補(bǔ)充協(xié)議。

　　第十七條本協(xié)議未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及甲方業(yè)務(wù)規(guī)則處理。法律、法規(guī)、規(guī)章及業(yè)務(wù)規(guī)則沒有規(guī)定的，當(dāng)事人雙方可協(xié)商補(bǔ)充本協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議屬本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具同等法律效力。

　　第十八條本協(xié)議履行過程中，如有爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時，提交中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會_________分會仲裁。

　　第十九條本協(xié)議自簽字蓋章之日起生效。

　　第二十條本協(xié)議文本一式四份，當(dāng)事人各執(zhí)二份，每份文本具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

企業(yè)合同篇6

　　一、合作協(xié)議雙方

　　甲方：

　　乙方：

　　二、合作期限

　　經(jīng)雙方協(xié)商，合作期限自____年____ 月____ 日起，至____年____ 月____ 日止。甲乙雙方中任何一方均有權(quán)在本協(xié)議到期前向?qū)Ψ教岢隼m(xù)約通知，否則協(xié)議到期后將自行終止。

　　三、合作方式

　　由乙方向甲方提供贊助，甲方向乙方提供企業(yè)宣傳服務(wù)，甲乙雙方合作開展__________________。

　　四、合作協(xié)議內(nèi)容

　　甲乙兩方本著“平等友好，互惠互利”的原則，經(jīng)協(xié)商簽訂如下合作協(xié)議并承諾共同遵守協(xié)議中各項(xiàng)條款。合作協(xié)議書具體的權(quán)利、義務(wù)如下：

　�。ㄒ唬�、甲方的權(quán)利、義務(wù)

　　1.甲方的權(quán)利

　　（1）甲方有獲得乙方贊助的權(quán)利。

　　（2）對于協(xié)議書以外乙方未提及的事項(xiàng)，甲方拒絕履行的權(quán)利。

　�。�3）對于乙方提出的事項(xiàng)中，有違法犯罪的，甲方有拒絕履行的權(quán)利。

　�。�4）乙方違約，甲方有獲得相應(yīng)賠償?shù)臋?quán)利。

　　2.甲方的義務(wù)

　�。�1）自覺履行合作協(xié)議書中答應(yīng)乙方的事項(xiàng)。

　　（2）甲方有為乙方保守相關(guān)商業(yè)、營業(yè)秘密的義務(wù)。

　�。�3）甲方應(yīng)該就答應(yīng)的事項(xiàng)進(jìn)行真實(shí)的履行。

　　（4）規(guī)定期限內(nèi)，甲方在開展活動過程中為乙方提供企業(yè)宣傳服務(wù)。宣傳和服務(wù)的種類由雙方根據(jù)贊助物資及金額的數(shù)量情況，本著“合作互惠共贏”的原則進(jìn)行協(xié)商。主要宣傳方式或宣傳載體經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意后在下列方式中進(jìn)行共同選擇：

　　a.__________活動獨(dú)家冠名權(quán)

　　b.__________活動標(biāo)志或產(chǎn)品宣傳

　　c.__________活動現(xiàn)場安排或橫幅宣傳

　　d.__________活動期間服裝或帽等相關(guān)搭配

　　e.__________活動過程中邀請贊助商出席并致辭（或者由活動主要負(fù)責(zé)人介紹贊助商及宣傳贊助方的形象，盡顯贊助商對高等教育的關(guān)注，對大學(xué)生的人文關(guān)懷，樹立其良好形象）

　　f.__________活動期間在校園內(nèi)安排署名贊助方的校園文化橫幅宣傳或展板、海報宣傳

　　g.__________活動現(xiàn)場派發(fā)贊助商產(chǎn)品的宣傳單

　　h._________ 甲乙雙方協(xié)商同意的其他合作方式：_______________________

　　1.乙方的權(quán)利

　�。�1）乙方有要求甲方按照合作協(xié)議書答應(yīng)乙方的是事項(xiàng)自覺真實(shí)的

　　履行的權(quán)利。

　�。�2）乙方有監(jiān)督甲方是否自覺真實(shí)的履行協(xié)議書中的每個事項(xiàng)的權(quán)利，如果甲方無故不履行，乙方有權(quán)利追償乙方提供給甲方的贊助費(fèi)用。

　�。�3）對于協(xié)議書以外甲方未提及的事項(xiàng)，乙方有拒絕履行的權(quán)利。

　�。�4）對于甲方提出的事項(xiàng)中，有違法犯罪的，乙方有拒絕履行的權(quán)利。

　�。�5）甲方違約，乙方有獲得相應(yīng)賠償?shù)臋?quán)利。

　　2.乙方的義務(wù)

　　（1）按照協(xié)議書的目的，乙方有向甲方提供活動所需的設(shè)備、印發(fā)宣傳資料的義務(wù)。

　�。�2）乙方有為甲方保守相關(guān)活動機(jī)密的義務(wù)。

　�。�3）乙方提供工作人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場咨詢，現(xiàn)場服務(wù)，現(xiàn)場輔導(dǎo)

　�。�4）乙方提供現(xiàn)金贊助金額：

　　人民幣______元，在____年_____月_____日以現(xiàn)金方式交付甲方。

　�。�5）乙方向甲方提供實(shí)物贊助如下：

　　在_____年_____月____日前將下述實(shí)物交付乙方。

　　a.料理所需的各種食材

　　b.料理所需相關(guān)廚具

　　五、協(xié)議的變更：

　　協(xié)議的履行過程中，如有乙方提出增加宣傳樣式，甲乙雙方共同協(xié)商解決。甲方提出對乙方贊助物品的變更，由甲乙雙方共同協(xié)商解決。

　　六、免責(zé)條款

　　1. 對自己所提供的宣傳信息、廣告內(nèi)容等的真實(shí)性負(fù)責(zé)，因真實(shí)性等問題發(fā)生的法律糾紛由宣傳信息和廣告內(nèi)容的提供方承擔(dān)。

　　2．因人力不可抗因素導(dǎo)致的責(zé)任，雙方互不承擔(dān)。

　　七、未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決

　　八、協(xié)議生效與終止

　　1 .協(xié)議生效：本協(xié)議一式二份，在雙方都確認(rèn)各自的權(quán)利、義務(wù)并且意見達(dá)成一致后，雙方各執(zhí)一份，在贊助協(xié)議書規(guī)定處簽字。本協(xié)議自簽字之日起生效，有效期從____年____月____日起,至____年____月____日止。

　　2．協(xié)議中止：本協(xié)議遇到下列情況發(fā)生時可由任何一方終止。

　　（1）任何一方有違背國家法律法規(guī)的行為；

　　（2）任何一方未按照協(xié)議履行義務(wù)，另一方有權(quán)中止本協(xié)議；

　�。�3）任何一方有損害國家利益，損害對方及相關(guān)用戶權(quán)益的行為，對方有權(quán)中止本協(xié)議。

　　甲方：

　　甲方代表：聯(lián)系電話：

　　乙方：

　　乙方代表：聯(lián)系電話：

　　年月日

企業(yè)合同篇7

　　甲方(雇用單位)：________________________________________

　　法定代表人：______________________________________________

　　地址：____________________________________________________

　　乙方(受雇職工)：________________________________________

　　性別：________ 出生日期：______年___月___日

　　郵政編碼：________________________________________________

　　家庭住址：________________________________________________

　　文化程度：________________________________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　第一條 .本合同生效日期______年______月______日，合同期為----------，其中試用期______月。本合同至終止。

　　二、工作內(nèi)容

　　第二條乙方同意在甲方從事____________工作。

　　第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是_____________________

　　三、勞動報酬

　　第四條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資以工人個人產(chǎn)量結(jié)算其中試用期間工資為______元。

　　四、勞動保護(hù)和勞動條件

　　第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時。

　　第六條乙方在工作期間請假一天將扣除壹佰元全勤獎，再次請假一天將扣除全部全勤獎。曠工一天將不享受全勤獎并罰款壹佰元。

　　第七條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方;勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

　　第八條乙應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是：_公司的規(guī)章制度________________________________

　　五、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　第九條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

　　第十條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致命本合同無法履行的，經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

　　第十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1.試用期間，被證明不符合錄用條件的;

　　2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

　　3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的

　　4..在本公司工作期間去其他同類企業(yè)服務(wù)的。

　　5.被依法追究刑事責(zé)任的

　　6.被發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重偷產(chǎn)量的。

　　7.發(fā)現(xiàn)偷盜行為的。

　　8.勾結(jié)外人來廠打架的。

　　9.有以上情況被解除合同的將不結(jié)算當(dāng)月工資。

　　第十二條下列情形之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前十日以書面形式通知乙方：

　　1.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作了不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　2.乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的

　　3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

　　第十三條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，解除勞動合同。

　　第十四條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。未提前通知者將不結(jié)算當(dāng)月工資。

　　第十五條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

　　1.在試用期內(nèi)的;

　　2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

　　3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

　　第十六條勞動合同期滿，勞動合同即行終止。

　　第十七條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

　　第十八條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為_________。

　　五、勞動爭議處理

　　第十九條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　六、其他

　　第二十條本合同未盡事宜由甲，乙雙方協(xié)商解決。

　　第二十一條本合同書一式兩份，甲、乙雙方各一份。甲方(蓋章)：___________________________

　　法定代表人或委托代理人(蓋章)：_________

　　簽訂日期：_________年________月________日

　　乙方(簽章)：___________________________

企業(yè)合同篇8

　　根據(jù)《_________》的規(guī)定，單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本勞動合同。

　　一、合同期限：

　　本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。

　　二、生產(chǎn)工作任務(wù)：

　　1.乙方在甲方從事_________工作。

　　2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。

　　三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件：

　　1.甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

　　2.甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具，提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

　　四、勞動報酬：

　　1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn)：_________;

　　2._________。

　　五、保險、福利待遇：

　　1.乙方因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后，全部或部分喪失勞動能力的，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業(yè)的，甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。

　　2.臨時工患病或非因工負(fù)傷，在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇，并按下列情況享受勞動保險待遇：連續(xù)工作不滿6個月的，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過1個月，停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個月(含6個月)，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過2個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實(shí)際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi)。

　　3.乙方在合同期間死亡，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同。

　　六、勞動紀(jì)律：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī)，遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

　　七、勞動合同的解除：

　　1.符合下列情況的，甲方可以解除勞動合同：

　　(一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;

　　(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;

　　(三)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;

　　(四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定，損壞設(shè)備、工具、浪費(fèi)原材料、能源，造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的;

　　(五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，不夠刑事處罰的;

　　(六)無理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

　　(七)犯有其它嚴(yán)重錯誤的。

　　2.符合下列情況的，乙方可以解除勞動合同：