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銀行應(yīng)聘簡歷

時(shí)間:2022-08-24 10:52:00 簡歷 我要投稿
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銀行應(yīng)聘簡歷模板

  導(dǎo)語:在個(gè)人簡歷撰寫的基本原則上,要求結(jié)合實(shí)際來書寫吸引人的簡歷,也就是說簡歷的可信度非常重要。下面是小編給大家整理的銀行應(yīng)聘簡歷模板內(nèi)容,希望能給你帶來幫助!

銀行應(yīng)聘簡歷模板

  個(gè)人信息:

  性 別: 女

  民 族: 漢族

  政治面貌: 黨員

  出生日期: 198*年8月

  戶 口: XXX

  婚姻狀況: 未婚

  學(xué) 歷: 本科

  技術(shù)職稱: 中級(jí)

  畢業(yè)院校: XXX商業(yè)大學(xué)

  畢業(yè)時(shí)間: 20xx年6月

  所學(xué)專業(yè): 財(cái)政學(xué)

  外語水平: 英語 (CET-4)

  電腦水平: 熟練

  工作年限:

  聯(lián)系方式: ************

  求職意向

  工作類型: 全部

  單位性質(zhì): 不限

  期望行業(yè): 銀行、專業(yè)服務(wù)、咨詢、財(cái)會(huì)、法律、金融業(yè)(投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金)、

  期望職位: 部門助理/秘書/文員、會(huì)計(jì)、出納、銀行專員/出納員

  工作地點(diǎn): XX市、XX區(qū)

  期望月薪: 面議

  教育經(jīng)歷

  20xx年9月至20xx年6月 XXX商業(yè)大學(xué) 財(cái)政學(xué)

  工作經(jīng)驗(yàn)

  20xx年8月 在XX石化總廠財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí)

  20xx年12月 在XX煉油廠財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí)

  20xx年8月 在XX商業(yè)銀行實(shí)習(xí)

  20xx年8月 在XX江海證券公司做客戶經(jīng)理

  20xx年10月 在XX百花園商店做會(huì)計(jì)

  專業(yè)技能

  國家計(jì)算機(jī)二級(jí)VFP, 熟練使用Word,Excel,Powerpoint等OFFICE系列軟件,能熟練并及時(shí)完成日常辦公文檔的編輯工作。熟練掌握財(cái)務(wù)知識(shí)。持有會(huì)計(jì)上崗證,助理理財(cái)規(guī)劃師證,中級(jí)納稅籌劃師證

  自我評(píng)價(jià)

  為人真誠,謙遜,自信,有著很強(qiáng)的拼博意識(shí),喜歡有挑戰(zhàn)性的工作,希望通過不斷的學(xué)習(xí)來不斷完善自我,超越自我。 善于與人溝通,有團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有創(chuàng)新意識(shí),追求完美。性格開朗,對(duì)自己充滿信心 做事踏實(shí),勤奮好學(xué),工作穩(wěn)健、認(rèn)真、細(xì)心、忠于職守,保密意識(shí)強(qiáng), 能夠嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,積極主動(dòng)完成本職工作,接受挑戰(zhàn),具有團(tuán)隊(duì)精神。

  雖然我的個(gè)人簡歷只不過是為了一張銀行的面試通知書,但是能夠得到面試通知也不代表我就會(huì)銀行錄取,畢竟僧多肉少,能不能被錄取是一件很難預(yù)料到的事情。

  不過我會(huì)努力的,我會(huì)為每一件工作努力的,工作不好找,可是畢竟還是有工作,只要努力了,我就相信我能夠做好,我相信我的明天一定會(huì)更加的絢爛! 拓展閱讀:衡量一份有內(nèi)涵的個(gè)人簡歷標(biāo)準(zhǔn)有哪些

  求職對(duì)很多人來說是很難的一件事,一來是自身的競爭力不高,二來是氣質(zhì)的目標(biāo)定的太高,三來就是在求職上沒有合理的步驟。求職也是很有步驟講究的,比如說沒有任何準(zhǔn)備就去面試,那么結(jié)果肯定不好。在求職之前還需要先編寫好個(gè)人簡歷,并且要求是有內(nèi)涵的個(gè)人簡歷。

  個(gè)人簡歷是求職的敲門磚,有內(nèi)涵的個(gè)人簡歷其效果更好。那么,一份有內(nèi)涵的個(gè)人簡歷具有怎樣的標(biāo)準(zhǔn)呢?

 、俳逃尘耙约肮ぷ鹘(jīng)驗(yàn)

  有內(nèi)涵的個(gè)人簡歷首先在個(gè)人的能力以及求職條件上信息充足,能夠體現(xiàn)個(gè)人基本能力信息,以及求職的條件,就在個(gè)人簡歷的教育背景以及工作經(jīng)驗(yàn)上。在教育背景上可以顯示出一個(gè)人的學(xué)歷以及專業(yè),而工作經(jīng)驗(yàn)則是目前用人單位普遍要求。因此,在個(gè)人簡歷上教育背景深厚,且工作經(jīng)驗(yàn)豐富,那么其求職的成功率也非常高。

 、诩寄芤约疤亻L

  個(gè)人技能特長有很多方面,像是英語能力、 計(jì)算機(jī)能力、 設(shè)計(jì)能力、繪畫能力還有其他方面的能力等等。充足的技能以及具有含金量的特長,即可達(dá)到提高個(gè)人簡歷的內(nèi)涵,這也是衡量個(gè)人簡歷的標(biāo)準(zhǔn)之一。

 、酆啔v的可信度

  在個(gè)人簡歷撰寫的基本原則上,要求結(jié)合實(shí)際來書寫吸引人的簡歷,也就是說簡歷的可信度非常重要。如果一份個(gè)人簡歷的可信度非常低,那么自然也就不具有任何內(nèi)涵可說。在個(gè)人簡歷中,適當(dāng)掩藏自己的弱勢(shì)可以,但可信度要高。