會(huì)長(zhǎng)競(jìng)選演講稿范文
演講稿具有觀點(diǎn)鮮明，內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，越來(lái)越多人會(huì)去使用演講稿，那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何寫(xiě)一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢？以下是小編為大家整理的會(huì)長(zhǎng)競(jìng)選演講稿范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
會(huì)長(zhǎng)競(jìng)選演講稿范文1
商貿(mào)的朋友們：
大家好！今天我很榮幸能站在這里參與社團(tuán)換屆競(jìng)選，而我今天要競(jìng)選的職務(wù)是會(huì)長(zhǎng)�？赡芪覜](méi)有什么華麗的語(yǔ)言來(lái)讓大家認(rèn)可我，但我有一顆真誠(chéng)服務(wù)的心讓大家信任我。
轉(zhuǎn)眼間，我們已經(jīng)在商貿(mào)協(xié)會(huì)工作學(xué)習(xí)了一年時(shí)間，我很高興能和大家相處這么長(zhǎng)時(shí)間，雖然有的女生一時(shí)叫不出名字，但見(jiàn)到面都會(huì)認(rèn)識(shí)的。在擔(dān)任干事期間，我積極配合會(huì)長(zhǎng)和部長(zhǎng)們的工作。雖然我在班里擔(dān)任班長(zhǎng)，平時(shí)比較忙，但在這一年里，幾乎社團(tuán)的每一次活動(dòng)，每一次會(huì)議都可以看到我的背影，例如聚餐，商務(wù)禮儀與知識(shí)大賽，社聯(lián)排球賽等等。這是我對(duì)自己在這一年里的工作總結(jié)，接下來(lái)我想談?wù)剬?duì)這一年社團(tuán)工作的總結(jié)和看法。在這一年里協(xié)會(huì)在汪建會(huì)長(zhǎng)和其他部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，取得了一些嬌人成績(jī)，這點(diǎn)大家都知道，我就不詳細(xì)說(shuō)明了，但是協(xié)會(huì)存在的問(wèn)題恐怕大家都忽視了。
現(xiàn)在，我就從去年協(xié)會(huì)招新開(kāi)始說(shuō)起。第一個(gè)問(wèn)題：協(xié)會(huì)剛開(kāi)始人數(shù)還是比較多的，可是后來(lái)走了不少，有的是自愿退出的，有的是被會(huì)長(zhǎng)開(kāi)除的。我不知道大家有沒(méi)有想過(guò)其中的原因。在我看來(lái)，有兩點(diǎn)原因：一、協(xié)會(huì)宣傳力度不夠。不少新生對(duì)我們這個(gè)協(xié)會(huì)了解甚少。二、在招新時(shí)，面試把關(guān)不嚴(yán)。協(xié)會(huì)要的是人才，而不是把什么人都招進(jìn)來(lái)。在招新時(shí)，我們應(yīng)堅(jiān)持一個(gè)準(zhǔn)則：保質(zhì)保量。先保證質(zhì)量，再保證數(shù)量。就還比一支球隊(duì)，替補(bǔ)人數(shù)再多，也沒(méi)有場(chǎng)上那幾個(gè)主力厲害。第二個(gè)問(wèn)題：不少社團(tuán)會(huì)員還相互不認(rèn)識(shí)，缺乏溝通，導(dǎo)致協(xié)會(huì)凝聚力不強(qiáng)，會(huì)員之間不團(tuán)結(jié)。這主要是由于在招新完成后，社團(tuán)沒(méi)有組織一些讓大家在一起聚聚，并相互了解的活動(dòng)，雖然后來(lái)也搞了聚餐，但時(shí)間比較遲，而且干事們?nèi)サ谋容^少。第三個(gè)問(wèn)題：每次社團(tuán)開(kāi)會(huì)，參會(huì)人數(shù)少，并且有許多遲到的。這主要是由于協(xié)會(huì)沒(méi)有訂立一個(gè)規(guī)章制度。俗話說(shuō)：無(wú)規(guī)矩不成方圓。校有校規(guī)，班有班規(guī)，社團(tuán)也要有自己的社規(guī)。這三個(gè)問(wèn)題是大問(wèn)題，其他的小問(wèn)題我就不說(shuō)了。我之所以要把這些問(wèn)題說(shuō)出來(lái)，不是為了否定會(huì)長(zhǎng)和部長(zhǎng)們的工作，也不是為了挑刺，而是為了讓我們商貿(mào)協(xié)會(huì)能發(fā)展的更好，能走的更遠(yuǎn)。今天我把問(wèn)題指出來(lái)了，不管將來(lái)是我當(dāng)會(huì)長(zhǎng)還是其他人，我都希望這些問(wèn)題都能得到徹底解決。
假如我當(dāng)上了會(huì)長(zhǎng)，對(duì)于下一年咱們商貿(mào)協(xié)會(huì)的發(fā)展，我做了如下的規(guī)劃：
一、開(kāi)學(xué)初召開(kāi)會(huì)議，討論制定本協(xié)會(huì)的規(guī)章制度，會(huì)長(zhǎng)和部長(zhǎng)帶頭遵守社規(guī)。
二、加強(qiáng)協(xié)會(huì)自身隊(duì)伍建設(shè)，作為社團(tuán)干部，必須要有高度責(zé)任心和極大熱情，特別是要切實(shí)轉(zhuǎn)變個(gè)人觀念，不擺架子。在社團(tuán)內(nèi)部，倡導(dǎo)各部門(mén)互相學(xué)習(xí)，展開(kāi)批評(píng)與自我批評(píng)，逐步形成一個(gè)學(xué)習(xí)型的協(xié)會(huì)。
三、著重準(zhǔn)備招新工作。加大對(duì)我社的宣傳力度，比如說(shuō)到大一新生寢室散發(fā)協(xié)會(huì)宣傳單；嚴(yán)格把關(guān)面試過(guò)程。確保招進(jìn)來(lái)的都是有責(zé)任心，有上進(jìn)心的會(huì)員。還有就是考慮那些有文藝才能的新生，因?yàn)樯缏?lián)每年都會(huì)舉辦藝術(shù)節(jié)，我們協(xié)會(huì)應(yīng)積極參與，需要儲(chǔ)備這方面的人才。
四、舉辦一個(gè)“茶話會(huì)”，讓我社的新會(huì)員在一起聚聚，彼此熟悉熟悉。另外要求各部門(mén)的部長(zhǎng)要保持和自己部門(mén)的干事們經(jīng)常溝通，為以后的工作打基礎(chǔ)。
五、舉辦好我協(xié)會(huì)的特色活動(dòng)——商務(wù)禮儀與知識(shí)大賽。
六、對(duì)于協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)，定期向大家公布，讓大家清楚協(xié)會(huì)的錢(qián)用在哪，用了多少。
今天競(jìng)選這個(gè)會(huì)長(zhǎng)，我也有自己的優(yōu)勢(shì)。我一直擔(dān)任工商管理111班班長(zhǎng)，有著一定的工作經(jīng)驗(yàn)。在擔(dān)任班長(zhǎng)期間，我學(xué)會(huì)了從大局出發(fā)，學(xué)會(huì)了忍耐，學(xué)會(huì)了更好地處理人際，同時(shí)，也鍛煉了我組織策劃和處理棘手問(wèn)題的能力。我既然有能力將我們班帶為先進(jìn)班級(jí)，我相信我也有能力將我們協(xié)會(huì)帶為優(yōu)秀協(xié)會(huì)。如果在座的各位相信我，希望我們協(xié)會(huì)發(fā)展的更好，那么請(qǐng)把你們手上那神圣的一票投給我。
最后，我衷心地祝愿商貿(mào)協(xié)會(huì)的明天更加輝煌！謝謝大家！我的演講完畢。
會(huì)長(zhǎng)競(jìng)選演講稿范文2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：
我是來(lái)自紫金店廚房的員工，我的名字叫xxx， 競(jìng)職理事會(huì)副會(huì)長(zhǎng)的演講，對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)很大的挑戰(zhàn)，因?yàn)槠綍r(shí)就不愛(ài)發(fā)言，何況面對(duì)幾十雙炙熱、期盼的眼神，五分鐘的報(bào)告很長(zhǎng)，是因?yàn)槲业拇_很緊張，五分鐘的時(shí)間又太短，短到要用文言文的格式來(lái)表達(dá)我的思想，我想大家也不會(huì)同意的。
我非常高興大家能來(lái)到這個(gè)會(huì)場(chǎng)聆聽(tīng)我們的競(jìng)職報(bào)告，很榮幸我能成為集團(tuán)管理局“員工理事會(huì)”的成員之一，能將員工的所思所想通過(guò)這個(gè)渠道沒(méi)有阻塞地傳達(dá)到集團(tuán)管理層，這是一個(gè)能夠分享企業(yè)利益與員工利益互動(dòng)的平臺(tái)，下面我將對(duì)企業(yè)建立集團(tuán)理事會(huì)的認(rèn)知、建議及如何履職簡(jiǎn)要的做一下匯報(bào)：
一、對(duì)企業(yè)成立集團(tuán)理事會(huì)的認(rèn)知
能真實(shí)的捕捉員工原生態(tài)的想法、互相理解、建立一個(gè)積極向上、富有凝聚力的企業(yè)文化、平衡員工利益與企業(yè)利益等等都是企業(yè)成立理事會(huì)的初衷，企業(yè)利益與員工利益是矛盾的`，也是統(tǒng)一的，既是相斥的，又必須是融合的，理事會(huì)就是為解決這一矛盾體而服務(wù)的。我也是為了解決這一矛盾而來(lái)的，當(dāng)然成立了員工理事會(huì)并非就是萬(wàn)能的，但卻能客觀地、循序漸進(jìn)的、主次分明地解決員工的利益訴求，
二、對(duì)即將成立集團(tuán)理事會(huì)的一點(diǎn)建議
作為一個(gè)剛剛加入理事會(huì)的我，還不能提出實(shí)質(zhì)性的建議，在以后的組織架構(gòu)的運(yùn)作中，若有一些心得與體會(huì)將積極的提出，并加以改善。
三、作為理事會(huì)員的我如何履職
作為一個(gè)新的成員，我還處在不斷的學(xué)習(xí)中，我想我的角色就是起到一座橋梁的作用，積極的將員工的利益訴求反應(yīng)到高管層，最大限度的保證員工的利益，以身作則，樹(shù)立一個(gè)積極、正面的形象，并積極與理事會(huì)成員溝通、交流，收獲一些值得借鑒的經(jīng)驗(yàn)，實(shí)施運(yùn)用到工作中，并積極參加理事會(huì)所組織的活動(dòng)。將員工對(duì)企業(yè)的歸屬感、成就感、及對(duì)員工的利益訴求做一些實(shí)際的工作。希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們一起監(jiān)督我的工作，讓我們一起共同努力吧。再次感謝來(lái)到會(huì)場(chǎng)的嘉賓，謝謝，我的演講完了。
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