勞務(wù)合同

時(shí)間：2022-05-31 09:55:49 勞務(wù)合同我要投稿

【精華】勞務(wù)合同范文集合5篇

　　隨著法律法規(guī)不斷完善，人們?cè)桨l(fā)重視合同，合同的使用頻率呈上升趨勢(shì)，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢？以下是小編為大家整理的勞務(wù)合同6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

【精華】勞務(wù)合同范文集合5篇

勞務(wù)合同篇1

　　甲方：身份證號(hào)碼：乙方：身份證號(hào)碼：甲方承包的香樟美地住宅小區(qū)弱電工程，經(jīng)甲方考察同意由乙方承包該工程，主體施工過(guò)程中，弱電安放工程，為明確雙方職責(zé)、權(quán)力與義務(wù)，遵照國(guó)家現(xiàn)行經(jīng)濟(jì)合同法相關(guān)規(guī)定，本著平等、互利、自愿的原則，經(jīng)雙方充分協(xié)商達(dá)成共識(shí)，特簽訂本承包合同。

　　第一條工程概況

　　1、工程名稱：香樟美地（怡寧商業(yè)廣場(chǎng)二期）工程

　　2、工程地址：

　　3、建筑面積及結(jié)構(gòu)層次，具體按甲方與建設(shè)方的結(jié)算面積為準(zhǔn)。

　　第二條承包形式

　　包工半包料，但包括部分所有本工種所需機(jī)具、用具。

　　第三條承包范圍與內(nèi)容

　　1、從一層起至屋面所有弱電系統(tǒng)、管線，預(yù)留、預(yù)埋，穿鋼絲、埋網(wǎng)線箱盒子一個(gè)。

　　2、弱電系統(tǒng)：消防弱電不在范圍內(nèi)。

　　3、地下室至每棟電纜井到屋頂主線、橋架材料安裝不在范圍之內(nèi)。

　　4、一層房屋建筑以外的電視監(jiān)控、弱電系統(tǒng)、材料都不在范圍之內(nèi)。

　　5、以上所有弱電（乙方只提供PVC管、配件、鋼絲材

　　料），其余材料甲方提供。

　　6、所有穿線、接線不在工程范圍之內(nèi)。

　　7、包工范圍：管線預(yù)留、預(yù)埋、穿鋼絲、安放網(wǎng)線箱一個(gè)、每戶對(duì)講門鈴入戶管。

　　8、弱電施工過(guò)程不能影響土建施工單位施工進(jìn)度，如影響施工進(jìn)度，所造成的損失由乙方自行承擔(dān)。

　　9、安全文明施工，乙方施工人員必須購(gòu)買保險(xiǎn)，乙方在施工過(guò)程中造成人身傷害，由乙方承擔(dān)責(zé)任。

　　第四條承包單價(jià)

　　完成本合同規(guī)定的各項(xiàng)工作，承包單價(jià)按建筑面積結(jié)算，單價(jià)為貳元陸角/平方（2.6元/㎡），如確實(shí)發(fā)生變更，則同施工員簽證內(nèi)容，施工員項(xiàng)目經(jīng)理審核數(shù)量認(rèn)可。

　　第五條結(jié)算付款方法

　　建筑面積計(jì)算方法按甲方與建設(shè)方結(jié)算面積執(zhí)行，付款方式：按甲方同建設(shè)方付款方法，但總工程任務(wù)完工后半年工資全部付清。

　　乙方不提供勞務(wù)稅票票據(jù)和其他相關(guān)費(fèi)用。

　　第六條工期要求

　　按甲方提供的工期，乙方如期完成。

　　以上幾條希雙方共同遵守，未盡事宜雙方協(xié)商，本合同一式二份。

　　甲方簽字：

　　年月日

　　年月日乙方簽字：

勞務(wù)合同篇2

　　甲方(勞務(wù)派遣單位)XXXXXXXXXXXXXXXX

　　乙方(實(shí)際用工單位)XXXXXXXXXXXXXXXX

　　乙方因生產(chǎn)(工作)需要，委托甲方提供勞務(wù)派遣，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《江蘇省勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》等有關(guān)勞動(dòng)保障法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，訂立如下協(xié)議：

　　一、合同期限

　　自XXXXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日起至XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日止。

　　二、勞務(wù)派遺內(nèi)容

　　1.甲方按照乙方用人需求，推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。

　　2.甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同，發(fā)放工資，并辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

　　三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算

　　1.勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。

　　2.勞務(wù)費(fèi)用各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算，甲方按照每人每月XXXXXX元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。

　　3.結(jié)算時(shí)間和方式：乙方每月XXXXXX日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并提供各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月XXXXXX日前支付。

　　4.乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。

　　四、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方要根據(jù)乙方的用工需求，XXXXXX天內(nèi)提供合適人選供乙方考核，對(duì)乙方確定的用工對(duì)象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。

　　2.甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人承擔(dān)部分從工資中代扣)。

　　3.勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動(dòng)保障部門申報(bào)。

　　4.乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。

　　5.甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國(guó)家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

　　6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動(dòng)政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。

　　五、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

　　1.乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和工資(勞務(wù)費(fèi)用)標(biāo)準(zhǔn)等。

　　2.乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動(dòng)條件和崗位勞動(dòng)保護(hù)，并對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定)，乙方要配合甲方處理，有關(guān)處理辦法按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3.乙方需按本合同規(guī)定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。

　　4.乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對(duì)乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求其賠償。

　　5.乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

　　六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。

　　七、其他事項(xiàng)

　　1.本協(xié)議履行過(guò)程中，協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)和勞動(dòng)保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

　　2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

　　3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：XXXXXXXXXXXXXXXX 乙方：XXXXXXXXXXXXXXXX

　　XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日 XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日

勞務(wù)合同篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　依照《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》及公司《關(guān)于工程項(xiàng)目勞務(wù)承包管理暫行規(guī)定》。甲方?jīng)Q定將通遼市百萬(wàn)畝城郊森林工程（第三標(biāo)段）的勞務(wù)分包給乙方，為規(guī)范管理，明確職責(zé)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特簽訂本合同，以資共同遵守。

　　一、、甲方發(fā)包給乙方的勞務(wù)施工項(xiàng)目?jī)?nèi)容范圍如下：

　　該工程項(xiàng)目中的苗木栽植、后期管護(hù)等。

　　二、本合同期限：

　　從20xx年4月起至20xx年4月止。

　　三、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：所有指定工程質(zhì)量確保優(yōu)良。

　　四、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方要求及行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行合同內(nèi)容。

　　五、甲乙雙方協(xié)定勞務(wù)內(nèi)容，及勞務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣貳拾萬(wàn)圓整（￥200000.00元）。

　　六、本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，經(jīng)雙方簽字生效，至工程完工，雙方結(jié)清勞務(wù)管理費(fèi)后失效。

　　甲方（簽字或蓋章）

　　乙方（簽字或蓋章）

勞務(wù)合同篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　年齡：性別：居民身份證號(hào)：

　　甲方因工程建筑施工任務(wù)的需要，甲方將工程水電施工的工作內(nèi)容承包給乙方依照《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》及其他相關(guān)法律、行政法規(guī)、公司規(guī)章制度，乙方在充分理解施工圖紙、詳細(xì)了解施工現(xiàn)場(chǎng)及其他實(shí)際情況后，雙方在自愿、平等、互利的基礎(chǔ)上，為明確雙方在施工過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)，經(jīng)雙方充分協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、工程概況

　　1、工程名稱：郪江花園

　　2、工程地點(diǎn)：倉(cāng)山鎮(zhèn)飛烏村12社

　　3、承包范圍：郪江花園棟

　　二、承包方式：

　　甲方將______________的水、電及防雷安裝以人工費(fèi)包干的方式承包給乙方。

　　三、承包范圍：

　　1.按設(shè)計(jì)施工圖紙和變更設(shè)計(jì)及有關(guān)說(shuō)明，水施、電施圖紙和變更說(shuō)明上內(nèi)容的位置。

　　2.水、電安裝，只做污水和雨水，給水、給氣不做，不包括廁所大便器的安裝;電進(jìn)戶分兩組，預(yù)埋導(dǎo)管采用20、15PV阻燃管;開關(guān)、插座只做預(yù)埋線盒;弱電只到戶，其余不做;不含進(jìn)戶配電箱及電視、電話、網(wǎng)線線管。

　　四、工程量及單價(jià)

　　工程量：按中江縣房管所勘測(cè)的建筑面積為準(zhǔn)。

　　單價(jià):按建設(shè)方給甲方計(jì)算的建筑面積給乙方相同計(jì)算，每平方米單價(jià)含輔助材料和設(shè)備及人工工資、工人安全用品，及勞保福利等費(fèi)用，總計(jì)為/㎡，其中線管預(yù)埋和排水孔洞預(yù)留 /㎡，防雷敷設(shè)和排水安裝 /㎡，不受有關(guān)政策變化影響和建筑行業(yè)人工價(jià)格波動(dòng)影響(其中含1.00元/㎡的建安保險(xiǎn)費(fèi))。

　　五、甲方責(zé)任

　　1、提供施工技術(shù)管理。

　　2、提供施工圖紙。

　　3、提供臨時(shí)工棚。

　　4、按約定及時(shí)向乙方支付工程進(jìn)度人工費(fèi)。

　　六、乙方責(zé)任

　　1、服從甲方及業(yè)主方管理，遵守工地制定的各種規(guī)章制度。

　　2、必須服從施工調(diào)配，嚴(yán)格按施工技術(shù)要求和規(guī)范施工，保證施工質(zhì)量和進(jìn)度。

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)班組人員進(jìn)行安全和法制教育，讓每個(gè)班組人員樹立安全意識(shí)，并簽訂安全責(zé)任書。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)班組人員及時(shí)調(diào)配和管理，配合甲方的材料、機(jī)具和機(jī)械等的管理和守護(hù)，做到團(tuán)結(jié)、和諧、友愛。

　　5、自備除塔機(jī)以和攪拌機(jī)以外的.一切工具和小型機(jī)具。

　　6、負(fù)責(zé)安全防護(hù)措施，做到安全施工，文明施工。乙方人員要嚴(yán)格按照國(guó)家以及甲方、項(xiàng)目部的相關(guān)安全法律、規(guī)章、制度組織施工，在施工過(guò)程要正確的操作施工機(jī)械和安全用電，保證施工過(guò)程中施工機(jī)械、設(shè)備和人員的安全，自行負(fù)責(zé)施工過(guò)程中人、機(jī)的安全;乙方要認(rèn)真搞好安全生產(chǎn)，乙方人員發(fā)生生病、傷(包括輕重傷)、殘疾、死亡以及由于乙方人員不按安全規(guī)章制度操作而造成的另一方人員的傷亡事故均由乙方負(fù)責(zé);意外傷害事故費(fèi)用在3000元以內(nèi)乙方自行解決，費(fèi)用在3000元以上的甲乙雙方根據(jù)國(guó)家安全法規(guī)協(xié)商解決。工傷事故不論大小，生活費(fèi)、差旅費(fèi)、誤工費(fèi)等均由乙方自行負(fù)責(zé)。在施工范圍外發(fā)生的治安案件，一概與甲方無(wú)關(guān)，由乙方和當(dāng)事人承擔(dān)一切責(zé)任。

　　7、乙方必須服從業(yè)主方，甲方監(jiān)理工程師，質(zhì)檢單位等職能部門的監(jiān)督，檢驗(yàn)和檢查工作。

　　8、為了各工種配合施工，乙方在施工作業(yè)中必須服從甲方施工員、管理員的安排和調(diào)度，在作業(yè)中必須做到場(chǎng)地整潔有序，工完場(chǎng)清。

　　9、按進(jìn)度計(jì)劃要求使用材料，如造成材料浪費(fèi)和不合理使用，乙方需全額賠償甲方損失，乙方作業(yè)人員不得偷拿甲方材料，一旦發(fā)現(xiàn)，處以十倍罰款。

　　10、乙方承擔(dān)的工程項(xiàng)目不得再分包，在施工過(guò)程中經(jīng)檢驗(yàn)達(dá)不到國(guó)家驗(yàn)收規(guī)范，規(guī)定，不能保證施工質(zhì)量的，甲方有權(quán)終止合同，造成的返工損失全部由乙方負(fù)責(zé)賠償。

　　11、嚴(yán)禁浪費(fèi)材料，施工剩余材料必須分類有序堆放。

　　12、該合同履約責(zé)任人在施工期間內(nèi)必須堅(jiān)守在施工現(xiàn)場(chǎng)，如有事須向甲方管理人員請(qǐng)假，時(shí)間不能超過(guò)兩天。

　　七、工程質(zhì)量

　　該工程必須按現(xiàn)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范施工，驗(yàn)收達(dá)合格標(biāo)準(zhǔn)，每道工序作到自檢，互檢和交接檢查，然后申請(qǐng)甲方、業(yè)主方等檢查，合格后方可進(jìn)行下道工序施工。嚴(yán)禁材料短用，不得偷工減料，如出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題由乙方處理至合格，發(fā)生費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

　　八、付款方式

　　每?jī)蓪影匆曳酵瓿晒こ塘靠畹?0%撥付勞務(wù)費(fèi)給乙方;到七樓坡屋頂現(xiàn)澆板完成澆筑時(shí)達(dá)完成工程量人工費(fèi)的50%;在污水管安裝完成后，甲方付總?cè)斯べM(fèi)得90%支付給乙方，余下的10%在甲方完成竣工驗(yàn)收后90天內(nèi)付清。

　　九、該工程工期為天，從年月日起至年月日止(因不可抗拒的自然災(zāi)害，工期順延)。

　　十、工程獎(jiǎng)懲及違約責(zé)任

　　1、甲方勞務(wù)費(fèi)按約定支付給乙方，乙方如不能按照總要求工期進(jìn)度完成工作量，處500元/天罰款，提前完成按100元/天獎(jiǎng)勵(lì)。如因甲方原因材料不到位而停工三天以上，由甲方付給乙方工作人員生活費(fèi)。

　　2、本合同經(jīng)雙方簽定后，共同遵守，不得違約，如一方違約，由違約方賠償另一方違約金人民幣10000元。

　　十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字之日起生效，并具同等法律效力，雙方共同遵守。未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　甲方委托代表人：

　　乙方責(zé)任人：

　　年月日

勞務(wù)合同篇5

　　甲方(勞務(wù)派遣單位)全稱_________________________________________

　　單位類型___________________法定代表人(或負(fù)責(zé)人)___________________

　　登記注冊(cè) 地___________________ 郵編___________________

　　實(shí) 際經(jīng) 營(yíng) 地___________________ 郵編___________________

　　勞動(dòng)保障證號(hào)___________________組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)___________________

　　聯(lián)系部門___________________聯(lián)系人___________ 聯(lián)系電話___________________

　　乙方(實(shí)際用工單位)全稱______________________________________

　　單位類型___________________法定代表人(或負(fù)責(zé)人___________________

　　登記注冊(cè) 地___________________ 郵編___________________

　　實(shí) 際經(jīng) 營(yíng) 地___________________ 郵編___________________

　　勞動(dòng)保障證號(hào)___________________組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)___________________

　　聯(lián)系部門___________________聯(lián)系人___________________聯(lián)系電話___________________

　　xx市勞動(dòng)和社會(huì)保障局制

　　乙方因生產(chǎn)(工作)需要，與甲方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，簽訂本協(xié)議，并承諾共同遵守。

　　一、協(xié)議期限

　　本協(xié)議自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿前30日內(nèi)，雙方應(yīng)以書面方式辦理續(xù)延或終止手續(xù)。

　　二、派遣崗位、人數(shù)和期限：

　　1、乙方需要接受派遣人員(以下簡(jiǎn)稱員工)的崗位和人員數(shù)量如下：

　　(1) 崗位，人數(shù)，工作的內(nèi)容，工作地點(diǎn) 派遣期限自年月日起至年月日止。

　　(2) 崗位，人數(shù)，工作的內(nèi)容，工作地點(diǎn) 派遣期限自年月日起至年月日止。

　　(3)

　　2、乙方保證以上崗位工種符合國(guó)家關(guān)于勞務(wù)派遣一般在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施的要求，并沒(méi)有將延續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議的情形。

　　3、甲方按照乙方用工需求，負(fù)責(zé)推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。甲方承擔(dān)對(duì)員工的用人單位義務(wù)，乙方承擔(dān)對(duì)接受的員工的連帶責(zé)任義務(wù)。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　1、工作時(shí)間：?jiǎn)T工在乙方實(shí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算、不定時(shí))工時(shí)工作制。其中，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度為人，為(常白班、班運(yùn)轉(zhuǎn)工作制);實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工時(shí)工作制人，由乙方負(fù)責(zé)向甲方提供報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)的行政許可決定，并告知員工。

　　2、乙方負(fù)責(zé)保障員工享有法定休息休假和帶薪年休假權(quán)利。員工具體休息辦法和時(shí)間按乙方規(guī)定商定。乙方因工作需要安排員工延長(zhǎng)工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)當(dāng)征得員工同意，并直接依法支付加班加點(diǎn)工資。四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　1、員工享有與乙方同崗位或相近崗位勞動(dòng)者同工同酬和福利待遇的權(quán)利。甲方不得克扣乙方支付給員工的勞動(dòng)報(bào)酬。

　　2、甲方與乙方商定的員工工資發(fā)放日為每月日，工資發(fā)放形式為(由甲方發(fā)放、由乙方直接發(fā)放、由甲方或乙方委托銀行發(fā)放)。

　　3、甲方與乙方協(xié)商確定，員工的工資標(biāo)準(zhǔn)采用下列第( )方式：

　　(1)員工實(shí)行月薪制，每月為元，具體辦法按照乙方規(guī)定執(zhí)行。

　　(2)員工實(shí)行基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金相結(jié)合的工資分配辦法，員工的基本工資為每月元;績(jī)效獎(jiǎng)金考核發(fā)放辦法根據(jù)乙方規(guī)定執(zhí)行。績(jī)效獎(jiǎng)金由乙方直接發(fā)放。

　　(3)員工實(shí)行計(jì)件工資制，計(jì)件工資的勞動(dòng)定額管理按照乙方的規(guī)定執(zhí)行，定額單價(jià)為。乙方確定、調(diào)整勞動(dòng)定額應(yīng)當(dāng)保證員工與本單位同崗位90%以上的勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成。超過(guò)法定工作時(shí)間以外勞動(dòng)定額，應(yīng)當(dāng)按照法定加班工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算計(jì)件工資。

　　4、員工從事可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位工種、夜班勞動(dòng)、高溫等作業(yè)的津貼、補(bǔ)貼，按國(guó)家和乙方有關(guān)規(guī)定或集體合同執(zhí)行，并由乙方直接支付。

　　5、員工在乙方連續(xù)工作的，乙方應(yīng)當(dāng)按照同工同酬的規(guī)定，為員工實(shí)行工資調(diào)整。

　　五、社會(huì)保險(xiǎn)

　　2、雙方商定，員工的社會(huì)保險(xiǎn)按照下列第( )方式結(jié)算： 1、員工的社會(huì)保險(xiǎn)由甲方負(fù)責(zé)，甲方和員工應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中員工應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

　　(1)由甲方負(fù)責(zé)發(fā)放員工工資，乙方直接發(fā)放加班工資和績(jī)效獎(jiǎng)金的，乙方應(yīng)當(dāng)每月向甲方結(jié)算一次員工的加班工資和績(jī)效獎(jiǎng)金應(yīng)交納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

　　(2)由乙方負(fù)責(zé)發(fā)放員工工資、加班工資和績(jī)效獎(jiǎng)金的，乙方負(fù)責(zé)按月向甲方結(jié)算應(yīng)交納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　1、乙方保證執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。甲乙雙方共同負(fù)責(zé)教育員工遵守國(guó)家和乙方規(guī)定的勞動(dòng)安全規(guī)程。

　　2、乙方安排員工的工作(屬于、不屬于)國(guó)家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。員工從事有職業(yè)危害作業(yè)的，乙方負(fù)責(zé)定期為員工進(jìn)行健康檢查。

　　3、乙方及其管理人員負(fù)責(zé)保障員工的生命安全和身體健康。員工有權(quán)拒絕乙方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，并不視為違反本協(xié)議。員工對(duì)危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

　　4、員工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，甲乙雙方均有負(fù)責(zé)及時(shí)救治、保障員工依法享受各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)及相關(guān)待遇的連帶義務(wù)。甲方應(yīng)按規(guī)定為員工申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定。

　　5、員工患病或非因工負(fù)傷，甲乙雙方共同承擔(dān)保證其享受國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇的連帶義務(wù)。

　　七、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止

　　1、甲乙方共同負(fù)責(zé)教育員工，按照本協(xié)議和勞動(dòng)合同的約定，三方全面履行各自的義務(wù)。

　　2、員工按約定在乙方工作期限屆滿，乙方需要留用的，應(yīng)當(dāng)與甲方及員工協(xié)商續(xù)延工作期限;乙方不留用的，員工由甲方安排。

　　3、乙方未按本協(xié)議約定承擔(dān)對(duì)員工義務(wù)，或者出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》第三十八條情形，致使員工行使單方解除權(quán)的，由乙方承擔(dān)對(duì)員工的義務(wù)，甲方承擔(dān)連帶責(zé)任

　　4、員工因違反《勞動(dòng)合同法》第三十九條及乙方依法制定的勞動(dòng)規(guī)章乙方有權(quán)退回甲方，由甲方按規(guī)定處理;員工因出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》第四十條、四十一條有關(guān)情形，乙方需退回的，應(yīng)與甲方協(xié)商妥善處理辦法。

　　5、員工有《勞動(dòng)合同法》第四十二條情形之一的，派遣期間，乙方不得退回甲方，派遣期滿的，應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。甲方和乙方承擔(dān)連帶責(zé)任。八、本協(xié)議履行中相關(guān)問(wèn)題的處理

　　1、本協(xié)議履行過(guò)程中，若甲乙雙方或一方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項(xiàng)，不影響本協(xié)議履行;若甲乙雙方或一方發(fā)生合并或分立等情況，本協(xié)議繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。

　　涉及勞動(dòng)者切身利益的條款內(nèi)容或重大事項(xiàng)變更時(shí)，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，以書面方式變更本協(xié)議。

　　2、本協(xié)議的解除或終止，應(yīng)當(dāng)在妥善處理好員工合法權(quán)益的基礎(chǔ)上進(jìn)行。雙方或一方違反法律規(guī)定解除或終止本協(xié)議，給員工造成損失的，應(yīng)當(dāng)按《勞動(dòng)合同法》第四十八條規(guī)定處理。

　　3、甲乙雙方不得向員工收取任何費(fèi)用。

　　九、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算：

　　1、勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：

　　2、費(fèi)用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)和方式：

　　十、本協(xié)議未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)依法處理。若因員工問(wèn)題發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)積極協(xié)調(diào)解決，并依法承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　十一、本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊(cè)備查，向勞動(dòng)部門辦理備案手續(xù)，并依法將本協(xié)議內(nèi)容告知員工。

　　甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

　　法定代表人、負(fù)責(zé)人法定代表人、負(fù)責(zé)人

　　或委托代理人(簽名)：或委托代理人(簽名)：

　　年月日年月

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