培訓公司服務合同匯編15篇
在當今社會，人們對合同愈發(fā)重視，合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？以下是小編為大家整理的培訓公司服務合同，歡迎大家分享。
培訓公司服務合同1
甲方(用人單位)名稱：_____________________
法定代表人：______________ ;委托代理人：_______________
乙方(勞動者)姓名:______________;性別：____________
部門:_____________________;職位：__________________
出生年月:__________________;家庭地址：_______________
身份證號碼：_______________; 電話:____________________
根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規(guī)定，為進一步明確雙方的權利和義務，經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:
一、甲方的責任、權利、義務：
1.根據(jù)工作需要，自 年 月 日至 年 月 日，乙方在 進行有關 (方面)的學習與培訓，為期 天。
2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣 元。
3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：
(1)________________________________;
(2)________________________________;
(3)________________________________;
4. 甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監(jiān)督，并對乙方在學習培訓中的不良表現(xiàn)進行懲處。
5. 甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務 年，即自 年 月 日起至 年 月日止。服務期內，如乙方違反培訓協(xié)議，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數(shù)/服務期月數(shù)”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務：
1.學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。
2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務，乙方須自己出資參加相同培訓一次，并作為記錄記入年底績效考核中。
3.一經(jīng)簽訂本培訓協(xié)議，將嚴格按照培訓協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司，將依的相關規(guī)定支付相應的培訓費用和違約金后，方可辦理離職手續(xù)。
4.乙方學習培訓期滿，應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜：
(1)___________________________;
(2)___________________________;
(3)___________________________;
四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件，與合同正本具有同樣的法律效力。五、甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時，可由甲乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的，雙方根據(jù)上海市有關法規(guī)提請勞動爭議仲裁，必要時將通過法律途徑解決。
六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
甲方(簽字)： 乙方(簽字)：
年 月 日 年 月 日
培訓后請?zhí)睿簩嶋H培訓費用為人民幣 元，違約金 元。
財務(簽字)： 乙方(簽字)：
年 月 日 年 月 日
培訓公司服務合同2
(以下簡稱甲方)：
(以下簡稱乙方)：
根據(jù)和等法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就教育培訓服務等事宜達成如下協(xié)議：
一、培訓課程及相關內容
三、甲方權利義務
1.甲方權利
(1)按照培訓機構的規(guī)定對乙方實施培訓管理;
(2)按約定收取培訓費用。
2.甲方義務
(1)制定較為詳細的培訓計劃，包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質等內容;
(2)按照約定提供培訓服務;
(3)未經(jīng)乙方同意，不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓;
(4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的，甲方應當免費解決;
(5)提供與培訓內容相適應的培訓環(huán)境;
(6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產(chǎn)安全。
四、乙方權利義務
1.乙方權利
(1)有接受教育培訓服務的權利，可試聽1課時課程;
(2)對甲方提供的培訓服務有批評、建議的權利。
2.乙方義務
(1)遵守甲方的培訓管理規(guī)定;
(2)如實提供與培訓課程相關的學習情況;
(3)按照約定支付培訓費用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓時間的，應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓課時發(fā)生。
五、違約責任
1.甲方未按期開展培訓服務的，乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣元。
2.培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自調換培訓老師的，自調換培訓老師之日起按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關費用，同時，支付乙方違約金人民幣元。培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自縮短培訓課程時間的，應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成培訓課時的相關費用，同時，支付乙方違約金人民幣元。
3.在培訓過程中，如出現(xiàn)培訓機構及其主要負責人或骨干授課老師發(fā)生重大過錯或意外事件等嚴重影響培訓工作正常開展的，乙方可以解除合同，甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關培訓費用。
4.因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過(日/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣元后，甲方應退還乙方已交的培訓費用。
5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續(xù)履行本合同的，雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。
六、合同爭議解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，由雙方當事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下述第種方式解決：
1.向仲裁委員會申請仲裁;
2.依法向人民法院提起訴訟。
七、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補充協(xié)議。
八、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
九、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓公司服務合同3
甲方：___________有限公司乙方：___________________
法定代表人：_____________身份證號碼：_____________
住址：___________________住址：___________________
郵編：___________________郵編：___________________
聯(lián)系電話：_______________聯(lián)系電話：_______________
根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下合同，以茲共同遵守：
第一條培訓內容及時間
1、甲方派乙方赴________進行專業(yè)培訓，培訓期從________年_______月_______日起至________年_______月_______日，共計________天。
2、乙方應在甲方指定或甲方約定的學校及專業(yè)就學電工知識。如需要更變，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。
第二條培訓地點
___________________
第三條甲方責任與義務
1、按照規(guī)定支付培訓期間工資;
2、在培訓期間，做好指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作;
第四條乙方責任與義務
1、完成培訓目標和任務;
2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定;
3、在培訓期間服從甲方各項安排;
4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學習情況;
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
第五條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右，以實際發(fā)生額為準;
3、培訓費用負擔方式為：___________________
第六條工資及福利待遇
1、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。
2、社會保險原則上按有關規(guī)定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費____元月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標準支付。
3、乙方的學習時間，計入工作時間之內，按連續(xù)工齡累計。
第七條服務期
1、公司根據(jù)支付培訓費數(shù)額，要求乙方必須在公司服務_______年，作為簽訂本培訓合同之條件。
培訓公司服務合同4
甲方：地址：：
乙方：身份證號：
風險提示：注意慎重選擇培訓對象，不對內的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償?shù)摹?/p>
若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協(xié)議，這樣追究其違約責任時才合法。
鑒于乙方參加由甲方于_____年___月___日至___月___日組織的崗前專業(yè)培訓，甲方希望乙方能夠對其提供的相關信息予以有效保護。
風險提示：服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定1年，以此類推。
另外，還需在此條款里約定“如與期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止”等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
因此，雙方本著自愿、平等和誠實守信的原則，為保守甲方相關項目資訊、管理方案和技術秘密，特訂立如下協(xié)議條款：
第一條：本協(xié)議所稱保密信息是指甲方在乙方參與學習培訓期間以口頭、書面或電子文件等形式傳授給乙方的培訓資料，以及其它需要保密的項目資訊、管理方案和技術等信息。
第二條：甲方享有該保密信息的所有權。
第三條：乙方同意接受甲方以培訓授課或以發(fā)行培訓資料的形式向其宣講和發(fā)布的保密信息，并承諾在采取嚴密措施保護甲方保密信息的同時，不向除甲乙雙方以外的任何第三方泄露甲方的保密信息。
第四條：乙方需經(jīng)甲方同意才能持有或保管一切記錄有甲方保密信息的文件、資料、圖表、磁盤以及其它形式的載體，否則，均應歸甲方所有，且不論這些保密信息有無商業(yè)價值。
第五條：乙方違反上述條款，造成嚴重后果，導致甲方權益受到損害，甲方將依法追究其違約責任。
第六條：本培訓保密協(xié)議書的有效期為自乙方簽訂之日起的______天內。
甲方：法人代表(簽名)：_____年____月____日
乙方(簽名)：_____年____月____日
培訓公司服務合同5
甲方：
乙方：
依據(jù)《勞動法》等有關法律規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款：
第一條培訓時間培訓時間：自________年____月____日至________年____月____日，共____天。
第二條培訓地點培訓地點：
第三條甲方責任與義務
1、按照規(guī)定支付培訓期間工資;
2、在培訓期間，做好指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作;
第四條乙方責任與義務
1、完成培訓目標和任務;
2、在培訓期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定;
3、在培訓期間服從甲方各項安排;
4、在培訓期內定期與甲方溝通，匯報學習情況;
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
第五條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右，以實際發(fā)生額為準;
3、培訓費用負擔方式為：
第六條工資及福利待遇
1、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。
2、社會保險原則上按有關規(guī)定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費____元月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標準支付。
3、乙方的學習時間，計入工作時間之內，按連續(xù)工齡累計。
第七條服務期風險提示：
服務期要定的合理，比如：按培訓費總和元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起;
2、服務期的結束時間為下列第___種：至________年____月____日止;至勞動合同期滿時止。
3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。
第八條違約責任發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的經(jīng)濟責任：
1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象，按規(guī)定給予處罰;
2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;
3、自取證之日起，乙方為甲方服務不滿________年離職，乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿________年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓費用。
第九條其他
未盡事宜雙方可另作約定;
當雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時，由______仲裁委員會仲裁或人民法院處理;
本協(xié)議一式二兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
法定代表人：
________年____月____日
乙方：
________年____月____日
培訓公司服務合同6
甲 方：
地 址：
負 責 人：
乙 方：身份證號：
通訊地址：
聯(lián)系電話：
甲乙雙方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠實、守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方委托甲方提供會員制舞蹈運動服務事宜，達成以下協(xié)議，以資共同遵守：
第一條 服務內容、時間、地點
1、舞蹈服務類型(單選)：
□少兒舞蹈類 □舞蹈藝考類 。
2、服務項目: ______個，委托內容(勾選)：
□少兒舞蹈類 □舞蹈藝考類
3、甲方受托服務時間為:20____年____月____日至20____年____月____日。
4、服務地點：___________________________________
第二條 服務費用及支付方式
1、乙方應向甲方支付服務費共計RMB_______元(大寫：人民幣_______元整)。
服務費用基于不同情況而定，包括咨詢費、場地費、道具設備使用費、師資人員服務費等。
2、支付方式：備注：
3、分期明細：(類型：分期金額： 期數(shù)： )
第三條 甲、乙雙方權利與義務
(一)甲方權利義務：
1、甲方有權按協(xié)議約定向乙方收取相應的委托服務費用。
2、甲方提供專門的服務場地、教學設備，輔導乙方學習舞蹈。
3、按照約定提供服務，并要求乙方自備相關用具、用品。
4、服務期間，甲方為保證服務質量，有權利臨時調整服務活動內容。如服務進度、服務時間、服務地點等事項有所變更，甲方應通過合理方式及時通知乙方。
5、甲方保證提供專門服務人員對接乙方并提供雙方約定的服務，服務人員應耐心、細心服務。
6、受托期間，甲方可為乙方提供就業(yè)指導和技術、商演信息、服裝搭配等方面的后續(xù)支持，鼓勵乙方上臺表演。
7、甲方提供免費儲放空間，供乙方存放物品。乙方應當自負注意義務，盡量避免攜帶貴重物品進入甲方區(qū)域;乙方確認，甲方已經(jīng)于本協(xié)議簽訂時向乙方說明并展示了儲放空間及方式，乙方有權使用，但若有毀損、丟失，將由乙方自行承擔責任
8、乙方應當注意自身安全，嚴格按照甲方及其工作人員指示接受服務。如在服務過程中非因甲方原因或在休息期間發(fā)生乙方及其他人員傷亡，將由責任方自行承擔相關責任(即最終承擔)。
(二)乙方權利義務
1、乙方應按協(xié)議約定向甲方支付相應的委托費用，每逾期一天按照應付款項的1%支付違約金，逾期超過十五天，甲方有權單方解除本協(xié)議。
2、乙方應按甲方合理安排接受項目服務，服務期間不應當拒絕依約參加服務項目、遲延參加服務項目，若導致服務效果受到影響，乙方自行負責。服務項目詳見附表。
3、乙方同意，因個人原因拒絕甲方的合理安排，經(jīng)甲方合理通知后，乙方仍拒絕依照雙方約定接受服務的，即視為乙方已放棄合同權利;乙方確認，乙方不存在任何身心上無法履行本協(xié)議的情形，如乙方存在不適宜接受項目服務的傷病等情形(包括但不限于傳染病、先天性心臟病、遺傳性疾病如癲癇及精神病等)，應當在訂立本協(xié)議前告知甲方并提供有關報告或證明，否則，即為乙方故意欺瞞及提供虛假信息，因此產(chǎn)生的法律責任及風險將由乙方自行承擔;如果在甲方服務期間乙方出現(xiàn)身體不適，必須及時以書面形式通知甲方，雙方協(xié)商解決。
4、乙方確認已完全知悉本協(xié)議內容及法律意義，本協(xié)議約定的服務項目完結及或服務期限屆滿即視為甲方已經(jīng)全面、誠信履行了本協(xié)議義務。乙方確認，在訂立本協(xié)議前，甲方已對乙方盡了充分的說明解釋義務，本協(xié)議的生效即表示乙方已同意概括承受本協(xié)議的全部權利義務，乙方不應當以如下理由要求解約或要求甲方退回已收取的費用，否則，即為根本違約：
4.1乙方單方面重復參加其他同類型服務項目的;
4.2乙方簽約后聲稱其親友不支持或自身經(jīng)濟拮據(jù)要求退費的;
4.3乙方以甲方收費過高為由要求退費的;
4.4乙方認為委托事項不符合乙方訂立本協(xié)議前的心理預期，怠于參與或拒絕參與服務項目，甲方無過錯的;
4.5乙方提出其工作、家庭、社交等時間緊張，不能安排參加甲方的任何合理安排的，甲方無過錯的;
4.6乙方自身工作時間、地點調動，不能及/或不愿再繼續(xù)參加服務項目，甲方無過錯的的;
4.7其他非因甲方原因而導致乙方無法享受本協(xié)議利益的。
5、乙方須遵守甲方的服務計劃及安排。服務項目將循序漸進，甲方專門人員將在旁指導。
6、乙方在接受服務期間有義務保護服務場地的干凈整潔，不亂扔垃圾，不得破壞服務場地內各種設施及裝飾。
7、乙方確認同意：基于服務管理的實際情況，乙方在簽訂本協(xié)議一個月內(少于30天)，乙方由于個人原因無法接受服務的，可向甲方申請，暫停計算并順延服務期限或將本協(xié)議全部權利轉讓其他人，經(jīng)甲方書面同意方可轉讓，且不計算違約補償金。協(xié)議簽訂后一個月至二個月內轉讓，經(jīng)甲方書面同意，乙方需向甲方支付協(xié)議金額30%作為違約補償金。超過二個月(超過60天)則乙方不可轉讓，但可書面申請暫停計算并順延學習期限，該情形下不予以退還乙方所交服務費用。
暫停計算服務期限后，如需繼續(xù)恢復服務進度，需提供憑證(乙方本人身份證+本協(xié)議/收據(jù)+暫停計算期限證明)給甲方或其指定的工作人員核實并激活服務時間。
乙方暫停計算服務期限的最短時長為暫停之日起3個月，最長時長為暫停之日起壹年;一年內，不可請求暫停計算學習期限超過2次。
8、乙方對于簽約、接受服務期間知悉的甲方商業(yè)秘密應當承擔保密義務，禁止將服務費用、服務技巧、服務方案等甲方未公開信息在任何時候以任何原因、任何形式向其他任何第三方披露或用于履行本協(xié)議以外的任何用途。否則，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于足額賠償甲方因此蒙受的損失、最終承擔甲方因參加訴訟或仲裁所產(chǎn)生的費用等，并另有權一次性要求乙方支付人民幣伍萬元至拾萬元不等的違約金;乙方因此獲得的利益高于前述違約金標準的，甲方有權以乙方所獲利益即較高者作為違約賠償標準。
第四條 退款約定
乙方將尊重甲方各項規(guī)章制度，承諾并聲明：已經(jīng)知曉本協(xié)議中的任何條款，除本協(xié)議中明確約定的退費情形以外，所有費用一經(jīng)收取，乙方不再因以下所述情形以外的任何原因要求退還任何費用，否則，即為根本違約。鑒于此，雙方協(xié)商一致后，就退費作出如下約定：
1、協(xié)議生效之日起7日內，如乙方未接受甲方任何服務安排且因個人原因要求解除協(xié)議并退款的，甲方按實收金額扣除甲方未履行本協(xié)議已支出的有關費用以及違約金40%(含10%資料服務費，違約金30%)后，將退回乙方60%;
2、協(xié)議生效之日起7日內，乙方因個人原因要求解除協(xié)議并退款的，如乙方享受甲方服務，將根據(jù)甲方服務進度相應扣減服務費，每次服務100元(扣費說明：服務費10%+違約金30%+課時費);
3、協(xié)議生效之日起超過7天，若出現(xiàn)以下情形，甲方應當根據(jù)協(xié)議實際履行情況進行退費：(1)本協(xié)議無效、被撤銷等情形;(2)甲方的違約行為導致本協(xié)議解除的情形;(3)其他因甲方故意或重大過失行為導致乙方無法依雙方預期合法享受本協(xié)議利益的情形。具體退還數(shù)額依據(jù)合同實際履行情況進行合理計算。
第五條 有關責任
1、如甲方因任何原因無法繼續(xù)經(jīng)營亦無法繼續(xù)履行合同，甲方將安排乙方在其就近指定門店繼續(xù)接受服務，乙方可有優(yōu)先選擇意向門店，乙方對此無異議。
如因雙方原因導致合同無法繼續(xù)履行，由雙方分擔各自應負的責任;如因不可抗力原因導致合同無法繼續(xù)履行，雙方可經(jīng)協(xié)商后確認均不承擔違約責任。
甲乙雙方均應當對原協(xié)議及本協(xié)議的任何內容保密，不得在任何時候以任何原因、任何方式向任何第三方透露原協(xié)議及本協(xié)議的任何內容，否則，均應當承擔違約責任。違約方應當向守約方支付RMB20000元(大寫：人民幣貳萬元整)的違約金，如該違約金無法填平守約方因此蒙受的損失，守約方有權要求違約方足額賠償損失。若違約方因此獲得的利益高于前述違約金標準的，守約方有權以違約方所獲利益即較高者作為違約賠償標準。本條款屬于獨立條款，不因本協(xié)議的終止而終止。
2、乙方存在以下違約情形之一的，甲方有權單方解除協(xié)議,不予退還乙方剩余服務費用，視為乙方違約行為給甲方造成損失的補償。如該部分費用不足以補償甲方損失的，甲方有權追究乙方其它損害賠償責任。
2.1無正當理由提出全部或部分退費要求的;
2.2在協(xié)議期滿前，單方提出或以實際行動解除本協(xié)議(包括但不限于拒絕依約參加服務項目等);
2.3違反本協(xié)議約定，在委托期限內拒絕或未依據(jù)甲方合理安排參加服務，經(jīng)甲方通知仍拒絕參加的;
2.4未經(jīng)甲方同意，擅自轉讓本協(xié)議權利義務的;
2.5在經(jīng)營場所，打架斗毆、辱罵他人或從事其它違法、犯罪活動的;
2.6非法獲取、披露、使用或允許他人使用甲方秘密信息的;
2.7在任何時候以任何原因、任何方式對甲方進行任何形式的誹謗、詆毀、惡意中傷或進行任何有損于甲方形象或合法利益的行為;
2.8以任何手段干擾甲方正常經(jīng)營活動的;
2.9 存在任何不適宜訂立或履行本協(xié)議的身心健康情形，未主動向甲方披露的。
3、甲方存在以下違約情形之一的，乙方有權單方解除協(xié)議，并要求甲方依據(jù)實際履行情況合理退回費用;乙方因此蒙受損失的，甲方應當賠償：
3.1未依約提供乙方享受協(xié)議利益所需要的場地、設備的;
3.2 未依約安排有關服務人員，影響乙方享受協(xié)議利益的;
3.3 未依約提供物品存放地導致乙方物品毀損滅失的;
3.4 因甲方故意或重大過失，乙方在接受服務期間受傷的;
3.5 甲方無正當理由向其他任何第三方披露乙方私人信息的;
3.6 甲方有任何違法犯罪行為的。
第六條其它條款
1、本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生任何爭議的，雙方應當友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院起訴，因此產(chǎn)生的任何費用(包括但不限于訴訟費、律師費、咨詢費、保全費等)均由敗訴方最終承擔。 雙方確認同意，在簽訂本協(xié)議前已對國家相關法律法規(guī)及自身權益進行了充分了解，雙方確認前述約定均屬于雙方對合法權利的自愿的適當處分，故任何一方均不得以存在重大誤解或約定顯失公平等任何原因為由主張撤銷本協(xié)議或確認本協(xié)議部分或全部無效。 本合同部分條款無效的，不影響其他條款繼續(xù)有效。
2、本協(xié)議項下的通知送達以協(xié)議載明的通訊地址和聯(lián)系方式為準，如有變更應及時書面通知對方。以快遞方式通知時，快遞寄出之日即視為送達有效完成。
甲方通訊地址：
乙方通訊地址：
雙方一致確認，上述地址為雙方真實、合法、有效的通訊地址。任何一方向該地址郵寄包括但不限于法律文書、來往函件等本合同有關材料，郵件到達該地址的，均應當視為已送達。
3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可另行簽訂補充協(xié)議。
4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效，具有同等法律效力，本協(xié)議有效期為____年，期滿后自然終止;但乙方在沒有違反合同規(guī)定，或甲方制定的相關制度的情況下，雙方可協(xié)商一致后重簽本協(xié)議，本協(xié)議對協(xié)議效力有其他約定(如違約解約等)的，從約定。
第七條 補充協(xié)議
本合同未盡事宜，由下列補充條款進行約定。補充條款與本合同其他條款不一致的，以補充條款為準。
1.
2.
3.
4.
附：乙方身份證復印件
甲 方(蓋章)： 乙 方：
年 月 日 年 月 日
培訓公司服務合同7
甲方：____________
乙方：____________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，就____________事宜，雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款，以共同遵守：
第一條 培訓服務事項
甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要，同意為乙方出資參加____________培訓，乙方參加培訓結束后，按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。
第二條 培訓時間、方式及地點
(一)培訓時間及方式：
(二)培訓地點：
第三條 培訓目的與內容
(一)培訓目的：通過培訓，夯實乙方理論基礎，優(yōu)化知識結構，更新管理理念，拓展視野，提高專業(yè)知識、職業(yè)技能。發(fā)揮以點帶面的作用，加快甲方人才隊伍建設的步伐，推進甲方事業(yè)發(fā)展。
(二)培訓主要內容：
第四條 培訓效果與要求
培訓結束時，乙方須保證達到以下水平與要求：
(一)取得培訓機構頒發(fā)的成績單、相關證書、證明材料等;
(二)甲方提出的培養(yǎng)目標：________________________________。
第五條 培訓服務費用的支付
乙方培訓費、赴外地(國外)培訓期間的差旅費及其他費用，按以下第____種方式支付：
(一)待乙方取得相關培訓證書及證明材料后，由甲方報銷;
(二)由甲方一次性支付____________，共計人民幣____________元。
第六條 服務期限
乙方保證培訓后必須在____________公司繼續(xù)服務____年。服務期限的起始時間為：從培訓結束之日起開始計算。
第七條 甲方的責任與義務
(一)在約定范圍內及時支付乙方的培訓費用;
(二)在培訓期間，做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調和服務工作。
第八條 乙方責任與義務
(一)保證完成培訓目標和學習任務，取得相關學習證件證明材料;
(二)保證在培訓期服從管理，不違反甲方的規(guī)章制度與培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定;
(三)保證在培訓期內服從甲方各項安排;
(四)保證在培訓期內定期向甲方溝通，匯報學習情況。
第九條 乙方培訓合格后所獲得的有關資格證書原件由甲方統(tǒng)一保管，直至乙方服務期滿自愿離職后方可歸還其本人。
第十條 違約責任
發(fā)生下列情況之一，乙方須承擔違約責任：
(一)在培訓期結束時，乙方未能完成培訓目標任務，未取得相應證書及證明材料，則不得報銷培訓費并退還甲方已支付的全部培訓費用;
(二)乙方在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規(guī)定，甲方有權取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓的權利，并退還甲方已支付的全部培訓費用;
(三)乙方在培訓期內如損害甲方形象和利益，甲方有權取消或中止乙方繼續(xù)培訓，并有權要求乙方退還甲方已支付的全部培訓費用，依據(jù)損害的后果作出相應處理;
(四)除不可抗力原因外，培訓中乙方自行提出中止培訓協(xié)議的，退還甲方已支付的全部培訓費用。
(五)培訓期結束后，乙方未履行完協(xié)議約定的服務年限的，應向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。
第十一條 法律效力
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。
第十二條 附則
(一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;
(二)當雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時，可向甲方所在地勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟;
(三)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
培訓公司服務合同8
培訓機構(以下簡稱甲方)：
培訓學員(以下簡稱乙方)：
聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就教育培訓服務等事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方培訓資質
甲方為經(jīng)國家有關機關準許設立的教育培訓機構，具備所開設課程(內容)的培訓資質，批準(許可)證照名稱：中華人民共和國民辦學
校辦學許可證 ，證照編號： 。
二、培訓課程及相關內容
1. 培訓課程：
2. 培訓方式為以下第種
(1)一對一;
(2)一對( 人);
(3)小班制( 人);
(4)中班制( 人);
(5)大班制( 人);
(6)其他
3. 授課老師：
4. 培訓課時：
5. 每次培訓課的時間：
6. 培訓的起止時間：
7. 培訓地點：
8. 約定的培訓標準：
三、培訓費用
1. 培訓課單價元，小計);
2. 教材費(或資料費)
3. 考試費元;
4. 相關證書成本費：元;
5. 其他費用：
費用總計： 元(大寫： )。
四、培訓費用支付
根據(jù)培訓費按學期收費，不足一學期的按實際課時收費的相關政策規(guī)定，學員可按學期一次繳清，也可按實際課時繳費。支付方式為( )：
1.本合同簽訂時第一學期費用一次性付清;
2. 簽訂合同時第一期費用支付元，剩余部分元于 年 月 日前付清;
3.其他方式：
五、甲方權利義務
1.甲方權利
(1)按照培訓機構的`規(guī)定對乙方實施培訓管理：
(2)按約定收取培訓費用。
2.甲方義務
(1)制定較為詳細的培訓計劃，包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質等內容;
(2)按照約定提供培訓服務：
(3)未經(jīng)乙方同意，不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓：
(4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的，甲方應當免費在48小時內解決：
(5)提供與培訓內容相適應的培訓環(huán)境;
(6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產(chǎn)安全;
(7)不得跨學期或學年收取培訓費用。
六、乙方權利義務
1. 乙方權利
(1)有接受教育培訓服務的權利，可試聽課時課程;
(2)對甲方提供的培訓服務有批評、建議的權利。
2. 乙方義務
(1)遵守甲方的培訓管理規(guī)定;
(2)如實提供與培訓課程相關的學習情況;
(3)按照約定支付培訓費用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓時間的，應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓課時發(fā)生。
七、違約責任
1.甲方未按期開展培訓服務的，乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。
2.培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自調換培訓老師的，自調換培訓老師之日起，按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關費用。同時，支付乙方違約金人民幣 元。培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自縮短培訓課程時間的，應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成培訓課時的相關費用。同時，支付乙方違約金人民幣 元。
3.在培訓過程中，如出現(xiàn)培訓機構及其主要負責人或骨干授課老師發(fā)生重大過錯或意外事件等，嚴重影響培訓工作正常開展的，乙方可以解除合同，甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關培訓費用。
4.因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后，甲方應退還乙方已交的培訓費用。
5.乙方未按時支付培訓費用的，應以應付未付的培訓費用為基數(shù)，按每天萬分之 的標準向甲方支付違約金，超過 天未支付的，甲方有權解除合同，并按照實際培訓的課時收取培訓費用。
6. 因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續(xù)履行本合同的，雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。
八、合同爭議解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，由雙方當事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下述第( )種方式解決：
1.向 重慶仲裁委員會申請仲裁;
2.依法向人民法院提起訴訟。
九、其他約定：
十、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補充協(xié)議。
十一、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓公司服務合同9
甲方(用人單位)：
地址：
乙方(勞動者)：
身份證號碼：
聯(lián)系地址及電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止(前3個月為試用期)。
二、工作內容和工作地點
1、乙方從事運營崗位(工種)工作，乙方的工作點。
2、乙方同意甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及其身體健康情況，單方變更工作崗位(工種)和工作地點，并同意薪隨崗位而變更。
3、乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應處罰。
三、工作時間和休息休假
1、乙方每周享受單休。
2、乙方享有法定節(jié)日的休息休假。乙方因病、因事請假的，應按甲方的規(guī)章制度履行必要的申請、批準等程序。
四、勞動報酬及支付時間
1、試用期乙方每月的工資為人民幣元(試用期工資不低于最低工資標準的規(guī)定);試用期后乙方每月的工資為人民幣元。
2、調薪。乙方同意甲方根據(jù)實際經(jīng)營狀況、內部規(guī)章制度、對乙方的考核結果，以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位和工作內容變化等，上調或下調乙方的工資水平，在下調的情況下工資不可低于國家規(guī)定的最低工資標準。
3、甲方定于每月日發(fā)放工資，如遇節(jié)假日或休息日，則順延至假后的工作日支付。
五、勞動保護和勞動條件甲方根據(jù)乙方的工作部門、崗位及工種和有關規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)教育及上崗前培訓，并提供符合勞動安全衛(wèi)生要求的勞動條件和作業(yè)場所，乙方須嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
六、保密與競業(yè)限制
1、乙方在履行職務的過程中掌握甲方的商業(yè)秘密，不管是在勞動合同期內，還是在離職后，乙方都應遵守甲方的保密規(guī)定，嚴格保守甲方的商業(yè)秘密。不得利用工作之便，影響甲方的經(jīng)營和形象，或泄露給第三方，損害甲方的利益。
2、不論任何原因甲乙雙方終止合同，乙方在離開甲方前，須將所含有保密信息或與保密信息相關的所有印制、書面電子記錄或其他的資料材料，根據(jù)甲方的指示予以處置或歸還于甲方;乙方不得保留包括復制件在內的任何文件。
3、乙方違反約定泄露商業(yè)秘密構成犯罪的，依法追究其刑事責任并追償其造成的損失。尚未構成犯罪的，分別追究以下責任：
(1)乙方違反此協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密的，但未對甲方造成損失的，甲方有權將乙方從涉密崗位調離，視情節(jié)輕重給予降職、降級或辭退處理;
(2)乙方違反此協(xié)議給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任，甲方因調查乙方的違約行為以及維權而支付的調查費、律師費等相關費用，也應由乙方予以賠付。
4、乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起二年內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位內任職、投資入股或以任何方式為其服務，也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方有競爭關系的同類產(chǎn)品或業(yè)務。
5、乙方的競業(yè)限制補償金由甲方按月向其支付。乙方領取補償金時，應向甲方出示當前的任職情況說明(有任職單位的，則由單位出具證明)，經(jīng)甲方調查確認后方可領取。乙方逾期未能向甲方提交任職情況證明，視為放棄該月的補償金。
6、甲方如認為乙方已無競業(yè)限制必要，有權通知乙方終止其競業(yè)限制義務，自通知按乙方提供的地址發(fā)出《競業(yè)限制終止通知書》七日后，乙方競業(yè)限制義務終止。競業(yè)限制終止后甲方無需再支付競業(yè)限制補償金。
7、乙方可與甲方協(xié)商解除競業(yè)限制義務，但無權單方面解除。
8、乙方違反競業(yè)限制的約定，除應立即與甲方競爭單位脫離關系，繼續(xù)履行本協(xié)議的競業(yè)禁止義務外，還應支付甲方離職前一年總收入五倍的違約金。
七、解除和終止本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》及甲方的規(guī)章制度規(guī)定執(zhí)行。
1、試用期內的：乙方須自提出解除本勞動合同的之日起交接工作，交接日期為七日之內。交接期內乙方按甲方的要求妥善交接工作的，可享有相應的勞動報酬。若乙方末經(jīng)甲方同意又不按上述期限交接工作而解除合同的，則須按不足的天數(shù)以同等薪金賠償甲方損失。
2、除本合同另有規(guī)定外，任何一方提出解除或終止勞動合同，須提前30日以書面形式向對方提出，除雙方協(xié)商一致可提前解除或終止合同。
3、無論何種原因乙方需離職的，乙方應按照甲方規(guī)定的離職程序，辦理工作交接、文件檔案交接及其他離職手續(xù)。
只有在乙方按照甲方的離職程序辦理完工作交接及其他離職手續(xù)后，甲方才與乙方結算所有的工資，并為乙方辦理離職證明和社會保險關系轉移手續(xù)。
八、違約責任
1、違約金：甲乙雙方同意，若一方違約，須向另一方支付違約金，金額為乙方三個月的薪金。
2、本合同及其甲乙雙方在合同期內簽署的所有文件中約定的其它賠償費用。
3、乙方不按照甲方要求或指示辦理離職手續(xù)，導致甲方資料遺失、貨款無法收回、客戶流失、生產(chǎn)工作停滯等等情的，甲方有權要求乙方賠償一切損失。
九、勞動爭議處理甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。
十、其他
1、本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章)：
乙方(簽字)：
簽訂日期：______年______月______日
簽訂日期：______年______月______日
培訓公司服務合同10
(甲方)：______________________________
(乙方)：_____________________文化傳媒有限公司
雙方就_______________的設計知識產(chǎn)權轉讓達成以下協(xié)議：
乙方同意以人民幣______________，將設計的______________________公司知識產(chǎn)權轉讓給甲方，轉讓后該的所有知識產(chǎn)權及使用權歸甲方所有。
雙方就此的知識產(chǎn)權及使用權達成以下協(xié)議：
一、乙方為甲方設計的經(jīng)甲方確認后，甲方應盡快按雙方協(xié)議交付所有款項。
二、__________________。
三、__________________。
四、__________________。
五、此協(xié)議一式兩份，簽字后雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力;
本協(xié)議在甲乙雙方代表簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：_____________文化傳媒有限公司
甲方代表簽名： 乙方代表簽名：
地址： 地址：
電話： 電話：
日期： 日期：
培訓公司服務合同11
甲方：____________
乙方：____________
根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規(guī)定，為進一步明確雙方的權利和義務，經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:
一、甲方的責任、權利、義務：
1.根據(jù)工作需要，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日，乙方在進行有關(方面)的學習與培訓，為期____________天。
2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣____________元。
3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：
(1)________________________________;
(2)________________________________;
(3)________________________________;
4.甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監(jiān)督，并對乙方在學習培訓中的不良表現(xiàn)進行懲處。
5.甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務年，即自年月日起至年月日止。服務期內，如乙方違反培訓協(xié)議，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數(shù)/服務期月數(shù)”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務：
1.學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。
2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務，乙方須自己出資參加相同培訓一次，并作為記錄記入年底績效考核中。
3.一經(jīng)簽訂本培訓協(xié)議，將嚴格按照培訓協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司，將依的相關規(guī)定支付相應的培訓費用和違約金后，方可辦理離職手續(xù)。
4.乙方學習培訓期滿，應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜：
(1)___________________________;
(2)___________________________;
(3)___________________________;
四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件，與合同正本具有同樣的法律效力。
甲方：____________
乙方：____________
簽于：____________
培訓公司服務合同12
培訓機構(以下簡稱甲方)：
法定代表人(或負責人):
住址: 聯(lián)系電話:
委托代理人:
住址：
培訓學員(以下簡稱乙方)：姓名： 性別：
年齡： 類別：
畢業(yè)院校： 所屬專業(yè)：
住址：
身份證號：
住址：
聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》
一、甲方培訓資質
甲方為經(jīng)國家有關機關準許設立的教育培訓機構，具備所開設課程(內容)
二、培訓課程及相關內容
三、甲方權利義務
1.甲方權利
(1)按照培訓機構的規(guī)定對乙方實施培訓管理;
(2)按約定收取培訓費用。
2.甲方義務
(1)制定較為詳細的培訓計劃，包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質等內容;
(2)按照約定提供培訓服務;
(3)未經(jīng)乙方同意，不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓;
(4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的，甲方應當免費在48小時內解決;
(5)提供與培訓內容相適應的培訓環(huán)境;
(6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產(chǎn)安全。
四、乙方權利義務
1.乙方權利
(1)有接受教育培訓服務的權利，可試聽課時課程;
(2)對甲方提供的培訓服務有批評、建議的權利。
2.乙方義務
(1)遵守甲方的培訓管理規(guī)定;
(2)如實提供與培訓課程相關的學習情況;
(3)按照約定支付培訓費用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓時間的，應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓課時發(fā)生。
五、違約責任
1.甲方未按期開展培訓服務的，乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。
2.培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自調換培訓老師的，自調換培訓老師之日起按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關費用，同時，支付乙方違約金人民幣元。
3.在培訓過程中，如出現(xiàn)培訓機構及其主要負責人或骨干授課老師發(fā)生重大過錯或意外事件等嚴重影響培訓工作正常開展的，乙方可以解除合同，甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關培訓費用。
4.因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過 (日/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后，甲方應退還乙方已交的培訓費用。
5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續(xù)履行本合同的，雙方按照實際培訓課時結算培訓費用。
六、合同爭議解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，由雙方當事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下述第 種方式解決：
1.向仲裁委員會申請仲裁;
2.依法向人民法院提起訴訟。
七、其他約定事宜 。
八、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補充協(xié)議。
九、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
十、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓公司服務合同13
甲方：
乙方：
經(jīng)公司批準， 先生/女士(以下簡稱為乙方)到 培訓，雙方經(jīng)平等協(xié)商，簽訂如下條款：
一、 甲方的利、義務
1、按有關規(guī)定為乙方支付培訓費用。
2、按有關規(guī)定為乙方提供食、宿、交通費用。
3、保證乙方在學習期間享受規(guī)定的工資及福利待遇。
4、乙方因自身原因終止學習，有權要求乙方按本合同規(guī)定的比例補償培訓費用。
二、乙方的權利、義務
1、努力學習、取得良好的成績，如期返回。
2、從培訓結束之日起，應為甲方服務滿本合同規(guī)定的期限，否則按本合同規(guī)定向甲方支付補償費用。
三、培訓費用
包括培訓發(fā)生的食、宿、交通費用，共計人民幣 元。
四、服務期限及補償費
根據(jù)公司培訓費用與服務期限的約定，乙方為甲方服務為： 年，未按約定服務滿期限的，按以下標準備補償甲方為乙方支付的培訓費。
(1) 服務不滿1年的 ，補償90%
(2) 服務滿 年不滿 年的，補償 %
(3) 服務滿 年不滿 年的，補償 %
(4) 服務滿 年不滿 年的，補償 %
(5) 服務滿 年不滿 年的，補償 %
五、乙方結束回公司上班的前一日為乙方培訓的截止日。
本次培訓截止日期為 年 月 日。
六、培訓截止后，應將獲得的學歷證、資格證等交甲方保存。
七、第四、第五條內容可在乙方培訓結束后三日內填寫，并出示有關票據(jù)。
八、如甲方提出解除勞動合同，乙方不補償培訓費用。
九、本合同作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充合同。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓公司服務合同14
甲方：
乙方：
為了更好地完成甲方委托乙方執(zhí)行的禮儀培訓課程，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，就此次培訓事宜達成以下合作協(xié)議：
一、 雙方合作關系及合作內容
1、 甲乙雙方為培訓課程合作關系。
2、 甲方聘請乙方為其提供內訓服務，培訓主題按雙方協(xié)商確定為"_____________________________"，課程為 1 小時/課時，課時總數(shù)為________課時;跟蹤反饋____次，每次 1小時;為期 _____ 天，分 _____ 次完成，總費用為人民幣_________元。
二、甲方的權利與義務
1、甲方負責向乙方提供以下資源和服務：
1) 本次培訓內容的基本需求;
2) 本次受訓人員的相關資料及背景;
3) 授課時間安排及地點安排;
4) 授課所用的相關電子設備(投影儀、幕布)及調試;
5) 甲方有責任配合乙方培訓，如確有特殊情況，須提前3天征得對方同意，方可調整培訓時間。
6)甲方專門指定__________為培訓聯(lián)絡人，負責向乙方提供培訓相關的資訊。
3、甲方擁有對培訓講師講課內容錄音、錄像、教學活動記錄的權利。
4、甲方擁有除商業(yè)用途以外對本次課程合法使用的權利。甲方在使用該錄像用于商業(yè)目的時，必須與乙方簽訂協(xié)議后方可使用。
5、甲方在合同簽訂之日預付課程總費用的50%，人民幣_____________元;在授課部分結束之日另付總費用的50%，人民幣__________元;
三、乙方的權利與義務
1、乙方應按照甲方規(guī)定的授課時間開展本次培訓工作。
2 、培訓結束乙方留存培訓資料電子版，供甲方作為員工禮儀考核依據(jù)。
3、乙方負責培訓的實施及培訓后的學員評估。
4、乙方指定____________為乙方培訓聯(lián)絡人，負責培訓相關事項的溝通。
5、乙方保證培訓講師在授課過程中，維護甲方利益，認真、負責地完成授課任務。
6、如果甲方未按時付款，乙方有權取消舉辦相關培訓項目，相關的損失費用由甲方負責，并給予乙方賠償。
四、合作期限：
1、生效日期：本合同自雙方代表簽字或蓋章，并甲方支付第一筆費用之日起生效。
2、終止日期：至培訓課程結束日終止。
3、未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓公司服務合同15
甲方：_______________________________________________________
注冊地址：___________________________________________________
營業(yè)地址：___________________________________________________
電話：_______________________________________________________
法定代表人：_________________________________________________
職務：_______________________________________________________
統(tǒng)一社會信用代碼：___________________________________________
乙方：_____________________性別：__________年齡：____________
籍貫：____________________身份證號碼：_______________________
家長：_____________________性別：__________年齡：____________
籍貫：____________________身份證號碼：_______________________
電話：____________________住址：_____________________________
依照《中華人民共和國合同法》及其他有關法律和行政法規(guī)，為進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務，保障各方的利益，遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則，甲乙雙方通過友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、培訓內容及提供教材：
1.培訓內容為____________________________________
2.教材為________________________________________
二、培訓安排：
1、采取小班教學，每班_____人左右。
2、每周六或周日上午開課，時間半天_____課時，每_____分鐘一課時，每月四周安排_____課時。甲方承諾自簽訂本協(xié)議后_____天內正式開課。
3、每六周舉行一次公開課，以便家長檢驗教學質量。
4、甲方還根據(jù)節(jié)日組織安排派對活動。
三、培訓教師
甲方安排的培訓教師應具備足以勝任教授少兒書寫的經(jīng)驗和能力。
四、培訓費用：
1、教材：____________________，教材價格為_______元。
2、每月培訓費用為_____元。甲方可根據(jù)付款情況給予優(yōu)惠。
五、雙方的權利義務
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