護士培訓(xùn)計劃（精選13篇）

　　日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，是時候開始寫計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編收集整理的護士培訓(xùn)計劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　護士培訓(xùn)計劃 1

　　1、培訓(xùn)目的

　　為提高新護士的綜合素質(zhì)，使其盡快適應(yīng)急診護理工作，增長和鞏固急診護理人員核心才能及整體技術(shù)實力。

　　2、培訓(xùn)目標(biāo)

　　鞏固專業(yè)思想，抓好三基與實踐的結(jié)合，了解各種工作職責(zé)與程序，了解�？谱o理理論與技能，熟練掌握基礎(chǔ)護理操作技術(shù)。

　　3、培訓(xùn)內(nèi)容

　　規(guī)章制度的學(xué)習(xí)

　　基礎(chǔ)理論培訓(xùn)

　　基礎(chǔ)操作培訓(xùn)

　　各班職責(zé)跟班

　　基礎(chǔ)及重病護理

　　護理文件書寫

　　急診八大件的培訓(xùn)

　　4、培訓(xùn)時間

　　崗前集中培訓(xùn)：培訓(xùn)一周

　　臨床后續(xù)培養(yǎng)：強化培訓(xùn)3個月

　　5、培訓(xùn)計劃

　　【月安排】

　　第一個月：熟悉科室環(huán)境及規(guī)章制度，掌握各班次的工作程序、文件書寫、基礎(chǔ)及危重護理、�？谱o理常規(guī)及操作技能，提高穿刺技能。

　　目標(biāo)：全面熟悉科室工作環(huán)境和各崗位職責(zé)，掌握急診科的工作性質(zhì)及工作程序。

　　計劃：學(xué)習(xí)護士條例、醫(yī)療事故處理條例與醫(yī)療安全、醫(yī)院各項規(guī)章制度、護理核心制度。

　　1、開展思想教育，進行禮儀、禮貌用語的'培訓(xùn)。

　　2、介紹急診科環(huán)境、布局、結(jié)構(gòu)、人員。

　　3、介紹急診科日常工作內(nèi)容及工作程序。

　　4、急診科主要儀器設(shè)備及操作規(guī)程。

　　5、急診科各項規(guī)章制度和各班職責(zé)。

　　6、急診科常見的危重病人的護理工作程序、內(nèi)容、目標(biāo)。

　　7、學(xué)習(xí)交接班規(guī)范。

　　8、急診科常見搶救藥物、儀器的放置、使用與管理。

　　9、跟班學(xué)習(xí)各班次工作流程。

　　實施：相關(guān)法律法規(guī)、院紀(jì)院規(guī)及禮儀培訓(xùn)由護理部集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

　　1、由科室骨干負責(zé)帶領(lǐng)巡視各個區(qū)域，邊看邊講解。

　　2、對照實際工作，學(xué)習(xí)科室各項制度。

　　3、由搶救班、治療班、輸液班各帶教老師負責(zé)具體實施。

　　第二個月：掌握急診八大件，提高急救技能。

　　目標(biāo)：危重病人基礎(chǔ)護理，晨間護理工作程序

　　1、危重病人的病情觀察與記錄方法

　　2、掌握各種搶救設(shè)備的使用

　　3、熟悉急救車內(nèi)藥品、物品放置的位置，各種搶救藥品的作用

　　計劃：病情觀察重點

　　1、基礎(chǔ)及重病護理

　　2、護理記錄單的書寫

　　3、講解急救車及各種搶救設(shè)備的使用

　　4、講解常用藥的作用、用法、用量及不良反應(yīng)

　　實施：臨床帶教老師一對一帶教病情觀察要點、危重病人的護理及護理記錄單的書寫。

　　1、各班次帶教老師隨機講授，加強記憶。

　　2、科室安排講解急救車及急診八大件的使用。

　　第三個月：基礎(chǔ)理論及�？浦�識的培訓(xùn)與操作技能培訓(xùn)階段。

　　目標(biāo)：鞏固基礎(chǔ)理論，掌握急診科護理常規(guī)；

　　2、熟練規(guī)范基礎(chǔ)操作程序，如：鋪床、無菌操作技術(shù)、消毒隔離技術(shù)、肌注、皮試、輸液等。

　　3、掌握�？苹�本操作技能，如cpr、吸痰、吸氧、霧化、更換胸腔閉式引流瓶、各種標(biāo)本的留取方法等。

　　4、掌握急診八大件的使用和維護方法。

　　計劃：講授常見病多發(fā)病的臨床表現(xiàn)、治療及護理措施。

　　1、培訓(xùn)基礎(chǔ)及�？撇僮骷寄�。

　　2、結(jié)合實際工作交流護理心得，提高溝通能力。

　　實施：由教學(xué)組長安排每周講課，做好記錄。

　　1、各班次帶教老師隨機講授，加強記憶。

　　2、護士長晨會提問，鞏固知識。

　　3、由帶教老師示范各種�？苹�本操作技術(shù)、老師演示為主，邊做邊講，然后培訓(xùn)者反復(fù)練習(xí)，帶教老師負責(zé)指導(dǎo)。

　　4、各班次帶教老師在實際工作中負責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)。

　　護士培訓(xùn)計劃 2

　　一、培訓(xùn)目的

　　1、重點培訓(xùn)解決本�？平M手術(shù)中的疑難、緊急問題。

　　2、擁有組織、協(xié)調(diào)危重患者搶救工作的能力。

　　3、制定專科手術(shù)突發(fā)事件處理的.工作流程并評價實施效果。

　　4、能根據(jù)手術(shù)發(fā)展不斷改進和完善技術(shù)內(nèi)涵、技術(shù)流程，滿足手術(shù)配合需要。

　　5、擔(dān)本�？平M輪訓(xùn)護士、進修生、學(xué)生的培訓(xùn)帶教工作。

　　6、對手術(shù)室發(fā)生的差錯事故進行分析、鑒定，并提出防范措施。

　　7、負責(zé)各�？苾x器的正常使用和維修指導(dǎo)。

　　二、培訓(xùn)方式

　　參加院內(nèi)外相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)。

　　三、具體實施

　　1、嚴(yán)格履行并完成崗位職責(zé)要求。

　　2、指導(dǎo)下級護士完成各項護理工作。有預(yù)見性并指導(dǎo)下級護士采取護理措施、保證病人安全。

　　3、全面了解國內(nèi)外本專業(yè)護理的新理論、新技術(shù)。

　　考核：對本級別護士，每年考核1次。

　　護士培訓(xùn)計劃 3

　　為了加強對護理人員繼續(xù)教育，不斷提高護理人員理論水平和技術(shù)操作水平，提高我科護理人員的綜合素質(zhì)使護理工作與醫(yī)療技術(shù)快速發(fā)展相協(xié)調(diào)，結(jié)合我科護理人員的特點，對護理人員采取不同層次不同要求，對其進行培養(yǎng)再教育，使她們盡快成為一名合格的護理人才，使全科護理水平上一個新臺階，其具體計劃和措施如下：

　　一、新進護士培訓(xùn)

　　對新分配護士進行崗前教育。為了消除其緊張心理，加快熟悉醫(yī)院環(huán)境和本職工作的內(nèi)容及要求，對其進行包括：介紹醫(yī)院環(huán)境、規(guī)章制度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、院感知識、制度、職責(zé)，對護理基本理論知識及部分護理基本技術(shù)操作進行培訓(xùn)，最后對理論知識及操作進行考核。由高年資護師以上職稱的同志進行帶教，達到對各個臨床科室工作環(huán)境和�？谱o理知識有所了解，并熟悉其它醫(yī)務(wù)人員，對其臨床工作能力的培養(yǎng)打下基礎(chǔ)。

　　二、在職培訓(xùn)

　�。ㄒ唬┕ぷ�1—5年護士的培訓(xùn)

　　1、目標(biāo)

　　①鞏固在校所學(xué)的基礎(chǔ)理論及護理專業(yè)知識。

　�、谡莆兆o理各項工作制度及護士素質(zhì)、任務(wù)、工作方法。

　�、壅莆栈�礎(chǔ)護理知識及基本技術(shù)操作，逐步達到�？谱o理水平。

　�、芰私獠⒄莆占本�、———品的臨床應(yīng)用及各項護理工作程序。

　�、莩醍厴I(yè)護士在一年內(nèi)全面了解病房工作，一年后能勝任各項基礎(chǔ)護理，并能熟練掌握危重病人的'搶救。

　　2、措施

　�、俪醍厴I(yè)的護士進院后，護理部進行“崗前培訓(xùn)”，介紹醫(yī)院環(huán)境，各項規(guī)章制度，工作人員職責(zé)等，實行各科輪轉(zhuǎn)一年工作制。

　�、诘谝荒暝囉闷冢�要鞏固專業(yè)知識，抓好“三基”與臨床實踐相結(jié)合，采用個人自學(xué)，以老帶新，指定專人負責(zé)，帶教示范，一年試用期滿時，個人寫好總結(jié)，由所在科室考核合格后，科主任、護士長簽署意見，經(jīng)院辦公會議批準(zhǔn)后方可轉(zhuǎn)正，由院長正式聘用。

　�、壑袑．厴I(yè)生著重加強基本理論、三基基礎(chǔ)知識、基本技能訓(xùn)練，熟悉本專業(yè)理論和基礎(chǔ)知識，熟練掌握基礎(chǔ)護理技術(shù)操作。

　�、艽髮�、本科畢業(yè)生除中專生掌握內(nèi)容以外，注意多元化教育及技術(shù)訓(xùn)練，提高綜合能力，承擔(dān)部分臨床教學(xué)工作和開展新業(yè)務(wù)。

　　⑤每月組織一次全科性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，內(nèi)容為新知識、新理論、新技術(shù)、新方法，以利于護理人員交流技術(shù)，開拓思路。

　　⑥定期組織短期培訓(xùn)班，如整體護理講座、新儀器設(shè)備使用、新醫(yī)療技術(shù)培訓(xùn)等，以利于提高�？萍寄芎椭�識。

　�、吖膭顓⒓痈叩茸o理自學(xué)考試，要求各科室落實制定個人學(xué)歷完成計劃，以及實施措施，護士長督促落實計劃的完成。

　�、嗯嘤�(xùn)考核由護士長和各護理單元負責(zé)人組成考核小組，根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)、考核項目，對護士業(yè)務(wù)和思想政治、工作業(yè)績進行考核，工作5年內(nèi)護士每季度理論考試一次，考試內(nèi)容主要是基礎(chǔ)理論和�？评碚撝�識，操作考核每季度一次，提高護理人員的應(yīng)急能力和急診搶救的成功率。

　�。ǘ�）工作5年以上護士及護師的培訓(xùn)

　　1、目標(biāo)

　�、倬邆涔ぷ�5年內(nèi)護士要求。

　�、谡莆諏？圃\療及護理技術(shù)，能開展護理新技術(shù)，使用新設(shè)備以及掌握護理理論、急救護理知識。

　　③掌握整體護理知識，能以護理程序的工作方式服務(wù)于病人。

　�、芫哂信R床帶教能力，能擔(dān)任臨床實習(xí)生及進修護士的帶教工作。

　�、菽芊e極撰寫護理論文，在省級以上學(xué)術(shù)會上交流或發(fā)表。

　　2、措施

　�、龠x派護理骨干參加全國及省市培訓(xùn)班、學(xué)術(shù)會，返院后再組織護理人員學(xué)習(xí)、交流，并將所學(xué)新技術(shù)、新知識在臨床上加以應(yīng)用。

　�、诩訌娭攸c�？谱o士培養(yǎng)，每年有計劃、有目的地選派護士外出進修學(xué)習(xí)，培養(yǎng)我院專科護理人才隊伍的骨干力量。

　　③制定“全能護士”培訓(xùn)計劃，在全院范圍內(nèi)選拔具有一定�？评碚撝�識和臨床經(jīng)驗的護士，通過院內(nèi)重點科室輪轉(zhuǎn)，培養(yǎng)其綜合分析、判斷處理能力、應(yīng)急能力及對危重患者、急診患者搶救能力，提高護士的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)一專多能的實用性護理人才，適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)療護理工作的特點。

　　⑤加強理論知識和�？浦�識的考核，每季度考核一次，考試內(nèi)容主要是基礎(chǔ)理論和專科理論知識以及整體護理知識，著重加強�？评碚撝�識和�？萍寄芸己恕�

　�。ㄈ�）主管護師的培訓(xùn)

　　1、目標(biāo)

　�、倬哂腥�面的理論知識，且達大專專科護理水平。

　　②能具備大專護生的帶教能力，能指導(dǎo)護師、護士完成專科病人護理和基礎(chǔ)護理工作。③組織科室進行疑難病的講座，以總結(jié)和交流臨床護理經(jīng)驗。

　　2、措施

　　①同護師的繼續(xù)教育措施。

　�、诿吭仑撠�(zé)主持本病區(qū)護理查房一次。

　　③組織主管護師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，擬訂教學(xué)計劃并擔(dān)任講課。

　�、芄膭顓⒓痈鞣N護理管理、�？谱o理培訓(xùn)班，不斷吸取新知識、掌握新技術(shù)，發(fā)揮其創(chuàng)造力。

　�、莼�本技能考核以�？茷橹�，根據(jù)�？撇∪颂攸c，制定健康教育計劃和急危病人搶救護理計劃。

　　護士培訓(xùn)計劃 4

　　為了加強我院護理人員護理質(zhì)量管理，提高護理人員的整體素質(zhì)，根據(jù)我院的實際情況，特制定護理人員培訓(xùn)計劃。

　　一、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、復(fù)習(xí)鞏固護理的基礎(chǔ)知識，基本理論和基本技能。

　　2、掌握各科常見疾病的治療和護理，熟練掌握基礎(chǔ)護理技術(shù)操作、操作程序要達到規(guī)范化。

　　二、培訓(xùn)途徑

　　1、各病房有計劃的組織講課、查房和安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

　　2、參加院內(nèi)、外組織的各種會議、專題講座、學(xué)習(xí)班等。

　　三、培訓(xùn)安排

　　1、新護士的培訓(xùn)。

　�。�1）培訓(xùn)目標(biāo)：具有良好的護士形象和行為，能獨立完成臨床護理中的護理工作。

　�。�2）培訓(xùn)重點：

　�、凫柟虒�業(yè)思想、嚴(yán)格素質(zhì)要求、加強護士素質(zhì)培養(yǎng)

　�、谂c臨床實踐相結(jié)合抓好“三基”訓(xùn)練。

　�、勖鞔_臨床護理工作的程序和小組護士的工作職責(zé)。

　　④學(xué)習(xí)�？谱o理理論和技能。

　�、輰W(xué)習(xí)為患者做健康教育并實施優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)護理。

　�。�3）具體要求：

　�、俚结t(yī)院報到時，接受護辦組織的崗前培訓(xùn)及考核，考核合格后上崗。

　�、谧o士長應(yīng)結(jié)合每個護士制定出具體培訓(xùn)計劃。

　�、垌毤訌娕R床護理實踐，以臨床護理工作為主，可適當(dāng)安排藥療工作，兩個月后再參加夜班工作。

　�、軈⒓涌苾�(nèi)、院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。新參加工作的護士應(yīng)不斷加強自身素質(zhì)修養(yǎng)（包括思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和身體素質(zhì)）。工作時，要儀表端莊、態(tài)度和藹、工作認(rèn)真、遵守勞動紀(jì)律、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、尊敬教學(xué)老師、勤奮好學(xué)、搞好團結(jié)。

　�、菀荒陜�(nèi)完成護理病歷10份，每份由所在科室護士長評議考核，年終為總體考核的部分依據(jù)。

　�、蘅己撕细窈髮懗鰝�人總結(jié)，經(jīng)科主任和科護士長同意后由護辦批準(zhǔn)，院方正是聘用。

　　2、護士階段的培訓(xùn)

　�。�1）培訓(xùn)目標(biāo)

　　①熟練掌握護理基礎(chǔ)理論知識及基礎(chǔ)護理操作技能，能制定完整的護理計劃。

　�、谡莆諏？谱o理常規(guī)、技能及疾病健康教育知識。

　�、凼炀毜嘏浜蠐尵裙ぷ�，掌握在緊急情況下的處理原則。

　�、苣苤笇�(dǎo)護生的臨床實習(xí)。

　�、葸_到護師任職條件及護理大專院校畢業(yè)水平。

　　⑥掌握各�？浦委焹x器（如心電監(jiān)護儀、人工呼吸機、輸液泵等）的操作方法。

　�、吣芤�(guī)范化書寫護理文書。

　�。�2）培訓(xùn)重點：

　　①在熟練掌握基礎(chǔ)知識和技能的基礎(chǔ)上，進一步學(xué)習(xí)和熟練�？谱o理知識和技能（包括�？萍膊≈�識、護理要點、�？埔黄鹗褂�、�？朴盟幍龋�。并學(xué)習(xí)整體護理的理論及方法。

　�、趯W(xué)習(xí)健康教育的`原則和方法，充實教育內(nèi)容，提高自身能力。

　�、賹？萍膊∽o理知識和技能。

　�、趯W(xué)習(xí)和熟練搶救技術(shù)及相關(guān)知識。

　�、蹖W(xué)習(xí)病房臨床教學(xué)工作和護理論文撰寫。

　�。�3）具體安排：

　�、僮o辦可根據(jù)個人特長，使其固定于某科工作，也可結(jié)合工作需要，提供到外院短期脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的機會。

　�、诜e極參加科內(nèi)、院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，適當(dāng)參與病房內(nèi)小講課和讀書告會。

　�、圩o士長定期考核，側(cè)重專科護理知識和技能，并將結(jié)果上報護理

　�、苄〗M護理工作為主，特別是危重患者護理。

　�、輩⒓涌苾�(nèi)、院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，側(cè)重�？谱o理及急救知識，并參與病房小講課和讀書報告會。

　�、迏⒓硬》孔o生和低年資護士的帶教，并由病房教學(xué)老師對帶教效果進行評價。

　�、吖膭顓⒓幼o理專業(yè)的夜大學(xué)習(xí)或高等教育自學(xué)考試。

　　護士培訓(xùn)計劃 5

　　培訓(xùn)目的：

　　鞏固和提高學(xué)校中獲得的知識，使新同志能夠熟悉病區(qū)環(huán)境及各項規(guī)章制度和各班次的工作職責(zé)；熟練掌握心內(nèi)科常見疾病的基本理論、基本知識、基本技能，使理論知識進一步聯(lián)系實際；逐步掌握心內(nèi)科�？谱o理知識，能獨立完成心內(nèi)科常用的護理技術(shù)操作；具有護理書寫能力，適應(yīng)護士的角色，培養(yǎng)獨立工作能力。

　　培訓(xùn)內(nèi)容：

　　第一月

　　1、熟悉病區(qū)環(huán)境，病房設(shè)置，了解病區(qū)一般工作狀況

　　2、了解本病區(qū)各種儀器、物品、藥品的放置。

　　3、了解病區(qū)各種規(guī)章制度，各項護理制度。

　　第二月

　　1、了解本病區(qū)各班次的工作職責(zé)，能獨立完成輔班工作。

　　2、了解心內(nèi)科疾病的臨床特點、護理要點。

　　3、在老師指導(dǎo)下，學(xué)會系統(tǒng)的護理評估。

　　第三月

　　1、在老師指導(dǎo)下能獨立完成新病人護理病歷的`書寫。

　　2、能主動與病人進行良好的護患溝通，獨立完成出入院病人的健康宣教。

　　3、在老師指導(dǎo)下掌握心電圖機、心電監(jiān)護儀的操作，并能說出操作程序、注意事項。

　　第四月

　　1、掌握本�？瞥Ｒ娂膊。ㄈ缧墓δ懿蝗�，心絞痛，心肌梗塞）的病情觀察及護理要點。

　　2、在老師指導(dǎo)下對心功能不全，心絞痛，心肌梗塞列出護理問題、護理目標(biāo)和措施，并完成護理措施的落實。

　　3、熟悉本專科常用搶救藥如阿拉明，多巴胺，西地蘭，異丙腎上腺素，利多卡因，腎上腺素的作用、副作用及搶救儀器（如除顫儀、負壓吸引器、簡易呼吸氣囊）的應(yīng)用。

　　4、在老師指導(dǎo)下熟悉并進行各種心內(nèi)科檢查前的準(zhǔn)備和護理，包括心電圖、B超檢查、胃鏡檢查，人工心臟起搏器安裝術(shù)及心血管介入診療前后的護理。

　　5、熟練掌握吸氧、無菌技術(shù)、輸液等七項技能操作。

　　6、熟悉本�？瞥Ｒ姷膽�(yīng)急處理。

　　第一季度

　　鞏固第一月要求內(nèi)容，講解常見心律失常及心電圖的基本知識

　　考核：�？谱o理常規(guī)、各項規(guī)章制度

　　第二季度

　　能正確運用護理程序開展整體護理，在責(zé)任組長的指導(dǎo)下完成責(zé)任護士的工作職責(zé)

　　考核：常見心律失常的急救、護理常規(guī)及健康宣教

　　第三季度

　　掌握專科應(yīng)急內(nèi)容及處理方法

　　考核：出入院病人的健康宣教、心血管介入診療前后的護理。

　　第四季度

　　能勝任并獨立完成責(zé)任護士的工作職責(zé)，熟悉其它各班次的工作職責(zé)（如主班、7—3班、夜班等）

　　考核：�？茟�(yīng)急內(nèi)容及處理方法、七項基本技能操作

　　每季度參加科室的�？评碚摵妥o理操作考試

　　培訓(xùn)目標(biāo)：

　　1、掌握護理核心制度、本科室相關(guān)制度及工作流程。

　　2、掌握心內(nèi)科安全標(biāo)識。

　　3、能規(guī)范執(zhí)行科室�？萍寄懿僮鳎撼�顫儀、CCU監(jiān)護系統(tǒng)、低分子肝素注射技術(shù)。

　　4、掌握CCU病房消毒隔離制度。

　　5、掌握血管活性藥物劑量計算方法。

　　6、能使用科室常用儀器：心電監(jiān)護儀、注射泵、呼吸氣囊、中心及電動負壓吸痰器、除顫儀及呼吸機。

　　7、掌握循環(huán)系統(tǒng)解剖生理特點。

　　8、掌握心血管內(nèi)科常見病、多發(fā)病的治療原則、護理常規(guī)。

　　9、心臟介入手術(shù)的圍手術(shù)期護理。

　　10、熟悉心血管科常見病種的病情觀察要點。

　　11、掌握心血管科常用藥物的主要作用、副作用、常用劑量、使用方法及用藥的注意事項。

　　12、掌握急救技術(shù)：心肺復(fù)蘇、電除顫、各種方式吸氧等。

　　13、能配合心血管科醫(yī)生的搶救：心肌梗塞、急性左心衰、各種心律失常等。

　　14、掌握心內(nèi)科常用檢驗標(biāo)本的采集方法。

　　15、能完成心內(nèi)科護理文件的書寫。

　　16、按照層級進行查房。

　　17、及時準(zhǔn)確的完成心血管科班種職責(zé)。

　　18、能與患者及家屬有效溝通、健康教育。

　　護士培訓(xùn)計劃 6

　　培訓(xùn)的目的：根據(jù)醫(yī)院護理部的要求，對培訓(xùn)對象進行評估，結(jié)合神經(jīng)內(nèi)科�？铺攸c，而制定個性化的指導(dǎo)計劃。

　　培訓(xùn)人員：針對院校畢業(yè)未取得護士執(zhí)業(yè)資格的護士

　　培訓(xùn)時間：三個月

　　第一階段（第1個月）

　　目標(biāo)：

　　第一周：規(guī)范護士禮儀、著裝，了解科室規(guī)章制度，熟悉科室環(huán)境及物品的放置：治療室、辦公室、庫房及病房設(shè)置及布局。第二周：熟悉、了解護理規(guī)章制度（護理查對制度、消毒隔離制度）

　　第三周：熟悉和基本掌握工作流程，及其醫(yī)院各職能部門的工作地點。

　　第四周：熟悉和基本掌握各項化驗及檢查的流程及注意事項。

　　措施：

　　1、實行一對一帶教，在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下進行，規(guī)范護士禮儀，具體指導(dǎo)做好示范，嚴(yán)格訓(xùn)練。

　　2、學(xué)習(xí)相關(guān)查對制度和消毒隔離班制度、掌握工作流程。

　　3、在指導(dǎo)老師的示范和帶教下能夠熟悉檢查流程。

　　考核：

　　1、考核護士職業(yè)禮儀規(guī)范的要求。

　　2、考核輔助護士的職責(zé)。

　　第二階段（第2個月）

　　目標(biāo)：

　　第一周：在指導(dǎo)老師的帶教下能夠做好病人的陪檢、領(lǐng)取物資、送檢標(biāo)本，取送物品等工作。

　　第二周：基本掌握護理規(guī)章制度（護理查對制度、消毒隔離制度）第三周：能夠協(xié)助護士做好病人的安全管理。

　　第四周：在帶教老師的指導(dǎo)下，能配合醫(yī)生完成各項檢查，培養(yǎng)其應(yīng)變能力及獨立工作能力。

　　措施：

　　1、對其進行相對獨立的排班，在指導(dǎo)老師放手不放眼的指導(dǎo)下，給其獨立陪檢及送檢工作。

　　2、在帶教老師的指導(dǎo)下協(xié)助護士完成病房晨晚間護理，了解科室常見疾病的基礎(chǔ)護理及生活護理流程。

　　3、及時檢查科室備用物資情況，給予及時補充，做好后勤保障工作，做好本病房被服管理及交換。

　　4、對于不完善及錯誤的地方帶教老師給予及時正確的指導(dǎo)�？己耍�

　　5、考核護理查對制度、消毒隔離制度。

　　6、輔助護士工作流程。

　　第三階段（第3個月）

　　目標(biāo)：

　　第一周：能夠獨立完成患者陪檢、標(biāo)本送取及物資的`補給。第二周：能夠協(xié)助責(zé)任護士做好危重患者的基礎(chǔ)護理及生活護理。

　　第三周：全部完成相應(yīng)規(guī)章制度，能將規(guī)章制度與臨床工作有機結(jié)合。

　　第四周：經(jīng)過制度考核合格，進入單獨值班。

　　措施：

　　1、工作中嚴(yán)格執(zhí)行三查七對制度，指導(dǎo)其做好病人的查對工作。

　　2、協(xié)助責(zé)任護士做好危重患者的基礎(chǔ)護理及生活護理，保持病房整齊清潔。

　　3、能夠完成護士長及各級護士交給的其他臨時性工作。

　　4、隨時巡視病房，協(xié)助護士滿足患者需求

　　考核：

　　1、標(biāo)本的正確采集方法及注意事項。

　　2、�？聘黜棛z查的注意事項。

　　護士培訓(xùn)計劃 7

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》，增高護理服務(wù)質(zhì)量

　　詳細目標(biāo)：

　　組織學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》，認(rèn)真履行職責(zé)，激發(fā)護理人員的服務(wù)熱情，增高護理服務(wù)質(zhì)量。

　　實施措施：

　　1、組織全體護理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》，按規(guī)定規(guī)范護理工作。

　　2、在護理工作中做到視病人為親人，以“一切為了病人，為了病人一切，為了一切病人”為工作指導(dǎo)，認(rèn)真履行護士職責(zé)，增高護理人員對服務(wù)意識的認(rèn)識水平，激發(fā)護理人員的工作熱情。

　　3、組織全體護理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)護士修養(yǎng)與禮儀規(guī)范，強化服務(wù)意識。堅持上班前舉行服裝整理儀式，使護士在工作中保持整潔文雅、端莊大方，為給病人提供舒心服務(wù)打下良好基礎(chǔ)。

　　二、深入開展整體護理，全面增高職業(yè)素質(zhì)

　　詳細目標(biāo)：

　　繼續(xù)開展整體護理，規(guī)范護理程序，增高整體護理病歷質(zhì)量，豐富健康宣教內(nèi)容，更好的為病人進行整體護理。

　　實施措施：

　　1、組織學(xué)習(xí)《兒科學(xué)》，熟悉有關(guān)疾病的病因、病理及發(fā)病機制，豐富健康宣教內(nèi)容。

　　責(zé)任護士深入到病房，加強對患兒家屬的.健康宣教，增高用護理手段解決問題的能力，促進患兒早日康復(fù)。

　　2、讓有經(jīng)驗的老護士為新護士講課，傳授整體護理經(jīng)驗。如遇模糊概念，大家一起討論，共同解決問題。

　　3、每月組織一次教學(xué)查房，分析存在問題，提出改進措施。

　　4、電子病歷及時評價，護士長堅持每周檢查2—3次，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并通知到責(zé)任護士，防止類似問題再次發(fā)生。

　　三、重視護理人員素質(zhì)培養(yǎng)，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)訓(xùn)練，增高應(yīng)急、急救能力

　　詳細目標(biāo)：

　　以《兒科護理學(xué)》為基礎(chǔ)，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。加強十五項護理技術(shù)及急救能力訓(xùn)練，增高護理質(zhì)量，培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)技術(shù)精，素質(zhì)高的護理隊伍。

　　實施措施：

　　1、制定20xx年訓(xùn)練計劃，每月組織一次專題講座。鼓勵護士自學(xué)并做好讀書筆記。

　　2、低年資護士加強十五項護理技術(shù)訓(xùn)練，增高小兒頭皮靜脈穿刺成功率，增高技術(shù)程度。

　　3、高年資護士加強應(yīng)急、急救能力訓(xùn)練。工作中給低年資護士做好表率，言傳身教，讓兒科團、協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng)發(fā)揚光大。

　　護士培訓(xùn)計劃 8

　　為保證新護士上崗后能順利適應(yīng)臨床護理工作，遵守護理相關(guān)法律法規(guī)、護理工作制度、診療護理規(guī)范及操作規(guī)程，保障護理質(zhì)量和護理安全，特制定本培訓(xùn)計劃。

　　一、根據(jù)《簡陽市人民醫(yī)院各級各類護理人員在職培訓(xùn)計劃》、《婦產(chǎn)科護理人員分級培訓(xùn)計劃》制定本培訓(xùn)計劃。

　　二、培訓(xùn)目標(biāo)

　　1、鞏固其專業(yè)思想，熟悉崗位職責(zé)與護理工作制度。

　　2、抓好三基（即基礎(chǔ)理論、基本知識、基本技能）與臨床實踐相結(jié)合。

　　3、熟練掌握基礎(chǔ)護理操作技術(shù)，熟悉�？谱o理理論、護理要求及護理技術(shù)。

　　4、掌握產(chǎn)科疾病的病情觀察要點。

　　5、掌握產(chǎn)科疾病的主要治療藥品的`給藥方法、常用劑量及毒性反應(yīng)。

　　三、培訓(xùn)師資與培訓(xùn)對象培訓(xùn)師資

　　敖萍、曾春魯、吳娟、周洪、汪春燕

　　參加培訓(xùn)人員

　　所有新上崗護士

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、定期強化醫(yī)療護理各項規(guī)章制度、院內(nèi)感染管理要求、崗位職責(zé)、護理人員語言行為規(guī)范。

　　2、業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)

　　3、熟悉產(chǎn)科危急重癥病人的護理常規(guī)，護理基礎(chǔ)理論、�？谱o理理論、護理新業(yè)務(wù)和新技術(shù)。

　　4、掌握產(chǎn)科專科疾病護理常規(guī)。

　　5、掌握產(chǎn)科一般護理常規(guī)。

　　6、熟悉心電監(jiān)護儀、輸液泵、紅外線治療儀、多普勒胎2心監(jiān)護儀、簡易呼吸器使用。

　　7、5掌握產(chǎn)科常用藥品劑量及毒性反應(yīng)；掌握護理文書書寫，能掌握心肺腦復(fù)蘇急救技術(shù)。

　　8、崗位培訓(xùn)：入科后專人帶教進行崗位培訓(xùn)。

　　五、培訓(xùn)措施

　　1、護士長做好環(huán)境、規(guī)章制度與各類工作職責(zé)的介紹。

　　2、護士長應(yīng)結(jié)合每個護士制定出具體培計劃。

　　3、鼓勵自學(xué)、鼓勵參加各類護理大專學(xué)歷學(xué)習(xí)。

　　4、由高年資護士進行傳、幫、帶。

　　5、督促參加醫(yī)院組織的各種繼續(xù)教育活動。

　　6、督促參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房和護理病例討論。

　　7、每季度進行技術(shù)操作考核、理論考試、院內(nèi)感染知識考核。

　　8、培訓(xùn)期間，定期召開新護士座談會，了解其生活及工作狀態(tài)。

　　六、考核評價

　　1、培訓(xùn)結(jié)束后每個人必須參加理論考試和操作考核，不合格者限期培訓(xùn)，直至合格才能獨立上崗。

　　2、培訓(xùn)結(jié)束后，寫出培訓(xùn)小結(jié)并承諾是否服從科室工作安排，能否做到以工作為重，是否有獨立上崗的信心和能力。

　　3、科室按期進行總結(jié)評價。

　　護士培訓(xùn)計劃 9

　　為認(rèn)真貫徹落實《護士條例》、《中國護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx—20xx年）》、完善我院護理人才培養(yǎng)體系，提高護理隊伍整體素質(zhì)，適應(yīng)衛(wèi)生改革與發(fā)展需要，保障廣大人民群眾身體健康，特制定本培養(yǎng)計劃。

　　一、培養(yǎng)目標(biāo)

　　1、通過專科護士培訓(xùn)，加強護理隊伍專業(yè)化建設(shè)，提高護士專業(yè)技術(shù)水平，促進我院護理事業(yè)與我院醫(yī)學(xué)學(xué)科的協(xié)調(diào)、同步發(fā)展，滿足人民群眾日益增長的健康服務(wù)需求。

　　2、根據(jù)省衛(wèi)生廳專科護士培養(yǎng)方案，結(jié)合我院重點科室、特色科室的實際需要，有計劃、分步驟地培養(yǎng)專科護士，主要在急診急救護理、手術(shù)室護理、糖尿病護理等�？苹�?qū)２☆I(lǐng)域開展專科護士培養(yǎng)工作。

　　3、培養(yǎng)一批熱愛護理事業(yè)，具有較高業(yè)務(wù)水平和專長，能較好地解決實際�？谱o理問題并指導(dǎo)其他護士開展相關(guān)工作的臨床護理骨干。

　　4、通過�？谱o士培訓(xùn)，探索建立以崗位需求為導(dǎo)向的護理人才培養(yǎng)模式，形成較為完善的在職護士培養(yǎng)體系，促進護理事業(yè)發(fā)展。

　　二、培養(yǎng)計劃

　　1、�？谱o士培養(yǎng)的'選拔要求：中華人民共和國執(zhí)業(yè)護士，護理專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有5年以上臨床護理實踐經(jīng)驗，在相關(guān)�？乒ぷ�3年以上，熱愛護理事業(yè)，本人自薦或病區(qū)護士長、護理部審核，報醫(yī)院審批同意。

　　2、20xx—20xx年內(nèi)培養(yǎng)2—5名�？谱o士，選擇性選送下列科室

　　護理人員進行�？谱o士培訓(xùn)：手術(shù)室護理、糖尿病護理、成人ICU、急診急救護理等�？谱o士。

　　三、培養(yǎng)形式

　　參加省內(nèi)�？谱o士培訓(xùn)基地進行�？婆嘤�(xùn)。

　　四、�？谱o士培養(yǎng)后的使用：

　　根據(jù)�？谱o士的`特點，結(jié)合醫(yī)院的具體情況進行使用。

　　五、�？谱o士的培訓(xùn)經(jīng)費參照醫(yī)院科教科文件精神執(zhí)行。

　　護士培訓(xùn)計劃 10

　　一、培訓(xùn)目的

　　1、重點培訓(xùn)解決本專科組手術(shù)中的疑難、緊急問題。

　　2、擁有組織、協(xié)調(diào)危重患者搶救工作的能力。

　　3、制定專科手術(shù)突發(fā)事件處理的工作流程并評價實施效果。

　　4、能根據(jù)手術(shù)發(fā)展不斷改進和完善技術(shù)內(nèi)涵、技術(shù)流程，滿足手術(shù)配合需要。

　　5、擔(dān)本�？平M輪訓(xùn)護士、進修生、學(xué)生的培訓(xùn)帶教工作。

　　6、對手術(shù)室發(fā)生的差錯事故進行分析、鑒定，并提出防范措施。

　　7、負責(zé)各�？苾x器的.正常使用和維修指導(dǎo)。

　　二、培訓(xùn)方式

　　參加院內(nèi)外相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)。

　　三、具體實施

　　1、嚴(yán)格履行并完成崗位職責(zé)要求。

　　2、指導(dǎo)下級護士完成各項護理工作。有預(yù)見性并指導(dǎo)下級護士采取護理措施、保證病人安全。

　　3、全面了解國內(nèi)外本專業(yè)護理的新理論、新技術(shù)。

　　考核：對本級別護士，每年考核1次。

　　護士培訓(xùn)計劃 11

　　一、 總體目標(biāo)

　　適應(yīng)衛(wèi)生改革和急診急救專業(yè)發(fā)展需要，進一步加強我院急診護理隊伍專業(yè)化建設(shè)；完善護理人才體系；加快急救專科護理發(fā)展；提高急救護理技術(shù)水平；促進急診護理學(xué)科健康和科技持續(xù)性發(fā)展。

　　二、總體培養(yǎng)方案

　　師資準(zhǔn)入：

　　1、取得急診專業(yè)護士資質(zhì)

　　2、取得省級以上急診急救專科護士資質(zhì)；

　　3、本科學(xué)歷，主管護士，N4級護士；

　　4、從事急診急救護理工作10年以上；

　　5、每年在省級以上護理期刊發(fā)表護理論文一篇；

　　6、參與科室護理質(zhì)量管理及護理科研；

　　7、具備優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)能力及教學(xué)管理能力。

　　培養(yǎng)方案：

　　1、科室建立�？谱o士庫及�？谱o士后備庫；

　　2、制定有資質(zhì)�？谱o士可持續(xù)性培養(yǎng)計劃及定期考核計劃；

　　3、加強對后備庫人員專業(yè)業(yè)務(wù)、教學(xué)與科研能力培訓(xùn)；

　　4、積極推選后備庫人員省級�？谱o士選拔考試與培訓(xùn)。

　　5、科室每年對兩庫人員進行綜合考評一次，并記錄檔案，動態(tài)管 理。

　　三具體培訓(xùn)方案

　　（一）�？谱o士后備庫人員培養(yǎng)計劃

　　資質(zhì)準(zhǔn)入：

　　1、取得急診專業(yè)護士資質(zhì)；

　　2、本科畢業(yè)3年，�？飘厴I(yè)5年；

　　3、護士以上職稱，N3級以上護士；

　　4、從事急診急救護理工作3年以上；

　　5、工作積極主動，專業(yè)能力較強，學(xué)習(xí)能力強；

　　6、有參加急診�？谱o士學(xué)習(xí)的愿望；

　　7、有一定的護理質(zhì)量管理、教學(xué)及護理科研基礎(chǔ)。

　　（二）培訓(xùn)方式：

　　1、科室定期進行�？萍本壤碚摵图本燃寄芘嘤�(xùn)；

　　2、實行導(dǎo)師制，由導(dǎo)師制定培訓(xùn)課程，督促自學(xué)；

　　3、派送外出進修；

　　4、參加省級急診急救�？谱o士考試與培訓(xùn)。

　�。ㄈ�）培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、急診救護新概念，預(yù)檢分診技術(shù)；

　　2、急救專科臨床護理和應(yīng)急能力；

　　3、心跳驟�；颊逤PR術(shù)、氣管插管、心電監(jiān)護、電除顫；

　　4、多發(fā)傷、復(fù)合傷患者的快速止血、包扎、固定、搬運技術(shù)；

　　5、中毒、淹溺、電擊傷患者的病情評估與急救；

　　6、各種原因?qū)е碌幕杳缘腵快速評估；

　　7、急性冠脈綜合征，慢性心衰、呼衰急性發(fā)作的.急救處理；

　　8、常見惡性心律失常的識別及預(yù)見性處理。

　�。ㄋ模┠芰σ�求：

　　1完成急診專業(yè)N3（或以上）的培訓(xùn)，>150學(xué)時/年；

　　2、完成（或指導(dǎo)）急救搶救病例累計30例以上；

　　3擔(dān)任專項質(zhì)量控制小組組長及教學(xué)組長，對質(zhì)量改進有合理建議或有計劃；

　　4承擔(dān)護生、輪科生及進修生的臨床帶教工作，無帶教不良記錄；

　　5、主持或參與新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展，且承擔(dān)主要角色任務(wù)。

　　6、有自我成長的學(xué)習(xí)規(guī)劃，完成相應(yīng)的職稱晉升。

　　7、積極撰寫護理論文。

　　8、病人對其護理工作滿意度≥95%；

　　9、無不良執(zhí)業(yè)記錄；

　　10、優(yōu)先參加院外�？七M修；

　　11、優(yōu)先承擔(dān)院級組織的�？茦I(yè)務(wù)授課；

　　12、優(yōu)先參加每年省級以上�？谱o士選拔考試。

　　護士培訓(xùn)計劃 12

　　一、 提高�？谱o理技術(shù)，能對低年資護士起指導(dǎo)作用，

　　1、具備介入護士八要素與八技能。

　　2、掌握導(dǎo)管室制度及院內(nèi)感染預(yù)防。

　　3、熟練掌握各種儀器使用與護理。

　　4、熟練掌握介入導(dǎo)管的性能、分類、用途

　　5、熟練介入術(shù)中緊急情況的處理

　　1）掌握導(dǎo)管室常用藥品及急救藥品。

　　2）急診手術(shù)的配合。

　　二、參與護理教學(xué)，帶教新護士，力求做到內(nèi)容形式多樣化，參與導(dǎo)管室的管理。

　　1、 鼓勵自學(xué)，或參加大專及本科的深造；加強外語的學(xué)習(xí)。

　　2、 能撰寫論文。

　　3、 結(jié)合工作需要，提供到外院短期脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的機會。

　　4、各種班次工作能力的培訓(xùn)。

　　三、 參與本科室護理科研和護理新技術(shù)新業(yè)務(wù)的開展。

　　1、積極參加醫(yī)生及技師講座，配合各類介入手術(shù)的`開展。

　　2、提高護士難度較大手術(shù)的配合技術(shù)，提高緊急情況下的`應(yīng)變能力，進一步提高自身及專業(yè)素質(zhì)。

　　3、配合醫(yī)生進行介入新技術(shù)的開展，并善于總結(jié)經(jīng)驗，使新技術(shù)不斷得到提高。

　　4、每月進行一次理論和操作考核，考試由護士長組織進行，內(nèi)容主要涉及難度較大的介入手術(shù)配合技巧及�？评碚摗�

　　5、每月組織講課和培訓(xùn)。CPR （心肺復(fù)蘇）急救技術(shù)以及監(jiān)護儀、除顫儀、簡易呼吸氣囊、主動脈內(nèi)球囊反搏儀的使用方法。

　　護士培訓(xùn)計劃 13

　　為進一步做好社區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，提高護理人員綜合素質(zhì)和崗位技能，根據(jù)20xx年護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)開展的情況，以及存在的不足，制訂20xx年度護理培訓(xùn)工作計劃。

　　一、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、按照《朝陽區(qū)社區(qū)衛(wèi)生專業(yè)知識手冊》進行系統(tǒng)培訓(xùn)。

　　2、加強《護士條例》、法律法規(guī)培訓(xùn)，提高法律意識，嚴(yán)防醫(yī)療事故，保證護理質(zhì)量。

　　3、根據(jù)《北京市護理技術(shù)操作規(guī)范》進行各項護理操作訓(xùn)練，包括各種注射穿刺技術(shù)、無菌技術(shù)、測血壓、吸氧、換藥、縫合、導(dǎo)尿、下胃管、心電監(jiān)測技術(shù)、洗胃技術(shù)等操作技能。

　　4、急救技術(shù)培訓(xùn)：心肺復(fù)蘇操作、識別心電圖等。

　　5、熟練掌握急救藥品的藥理作用、適應(yīng)癥、用量用。

　　6、熟練掌握高血壓、糖尿病、冠心病、腦血管病護理常規(guī)。

　　7、常用及搶救設(shè)備使用：心電圖機、血糖儀、制氧機、知己能量監(jiān)測儀、烤燈、除顫儀、簡易呼吸器、洗胃機、輸液泵。

　　8、繼續(xù)開展社區(qū)護士為社區(qū)居民講好一堂課活動。

　　9、慢性病檔案的書寫

　　10、《現(xiàn)代護理報》等雜志的最新知識，以及其它急需學(xué)習(xí)的常識。

　　二、培訓(xùn)時間：

　　每周三下午

　　三、培訓(xùn)地點：

　　中心業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)室

　　四、培訓(xùn)方式：

　　1、全體護士參加，采用多媒體形式由護士輪流講課。

　　2、安排課題，分別準(zhǔn)備，互相交流。

　　3、具體計劃每月末在網(wǎng)站公布。

　　五、考核：

　　1、技能操作考核小組負責(zé)，每月20完成，每月1—2項護理技術(shù)操作。

　　2、每月末理論知識考試，試題為《朝陽區(qū)社區(qū)衛(wèi)生專業(yè)知識手冊》內(nèi)容。

　　3、急救藥品用法、用量；《社區(qū)護士職責(zé)》、《護理常規(guī)》等應(yīng)知應(yīng)會的內(nèi)容周三業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間考試。

　　六、目標(biāo)：

　　護士熟練掌握各種護理操作技能，心肺復(fù)蘇操作、識別心電圖等急救技能；為患者進行常見慢性病的.健康教育、行為干預(yù)；慢性病檔案的書寫，知己管理。

　　希望：

　　于社區(qū)護理工作高風(fēng)險的特殊性，常有突發(fā)事件，無規(guī)律可言。也由于社區(qū)的局限性，新知識、新技能只有通過不斷學(xué)習(xí)、不斷實踐，持之以恒，才能運用自如，掌握熟練。希望全體護理人員積極配合完成。

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