培訓協(xié)議書范文集合7篇
在社會發(fā)展不斷提速的今天,協(xié)議起到的作用越來越大,協(xié)議具有法律效力,確立某種法律關系。大家知道協(xié)議的格式嗎?以下是小編整理的培訓協(xié)議書7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
培訓協(xié)議書 篇1
甲方:_________
乙方:_________
鑒于_________與_________為戰(zhàn)略合作伙伴,甲乙雙方經(jīng)過充分協(xié)商,現(xiàn)就乙方協(xié)助甲方培訓英語教師的有關事宜達成如下協(xié)議:
一、乙方愿意協(xié)助甲方培訓中小學在職教師,其培訓屬于非學歷性質(zhì)的教師繼續(xù)教育,目的在于提高甲方中小學英語教師的業(yè)務水平。
二、甲方負責英語教師培訓的組織與行政管理,乙方負責選派大學英語教師,并對整個培訓的教學過程、教學業(yè)務管理負主要責任。
三、乙方為甲方舉辦的英語教師培訓班,每期_________名學員,每個教學班人數(shù)為_________人,每期培訓期限為_________年,每期培訓班的英語教學時數(shù)為_________節(jié)。
四、乙方承諾:經(jīng)過_________學時的培訓,能使甲方參加培訓的大部分學員在英語聽力和口語等方面的能力有明顯提高。對于學員反映強烈、教學態(tài)度和教學效果極差的教師,經(jīng)甲方提出,乙方應當予以及時更換。
五、甲乙雙方同意將日常教學點設在_________,在寒暑假期間將教學點設在_________。
六、甲方同意乙方為甲方學員開設的課程及課時分配計劃如下:聽力_________節(jié)、口語_________節(jié)、英語電影視聽_________節(jié)、英語新聞視聽_________節(jié)(小學_________節(jié))、語音_________節(jié)、交際英語_________節(jié)、教學法_________節(jié)、高考英語復試輔導_________節(jié)(小學教師不參加)。
七、乙方負責組織好培訓學員平時的考核、中段考、結業(yè)考及水平測試(共三次),對測試合格者頒發(fā)學歷證明書(結業(yè)證書),并負責建立接受培訓英語教師的學歷檔案;甲方將建立英語教師的繼續(xù)教育檔案,并負責把教師培訓成績納入業(yè)務檔案管理。
八、經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商的培訓時間,乙方原則上不得隨意改變,如有變更應當至少提前一星期通知甲方。
九、培訓費用按照每位學員每學時_________元計算(包含教材費和散頁講義費),每月結算一次,由甲方以支票方式支付給乙方;乙方除收取培訓費用外,不再收取其它任何費用。
十、學員在培訓期間的交通費、食宿費等由甲方自行解決或由學員自理。
十一、甲乙雙方共同努力,積極探索學歷教育的可行性,在條件成熟的時候乙方為甲方舉辦?破瘘c的本科學歷教育文憑班。
十二、具體操作事宜由甲方指導_________協(xié)助乙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):_________
乙方(蓋章):_________
代表(簽字):_________
代表(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
培訓協(xié)議書 篇2
甲方: 公司
乙方: 大學
甲乙雙方本著友好協(xié)商,互利合作的原則,就乙方接受甲方委托,為甲方培訓經(jīng)理人員達成如下協(xié)議:
一,甲方委托乙方于XX年3月15日——XX年7月15日為其培訓高級管理人員,乙方接受委托負責培訓甲方人員。甲方具體承辦部門為中材學院,乙方具體承辦部門為對外經(jīng)濟貿(mào)易大學繼續(xù)教育學院。
二,甲方責任與義務
1,負責組織高級經(jīng)理人員參加學習,人數(shù)不超過50人,多于50人將根據(jù)情況,適當增加培訓費。
2,支付本期講課費,教材費,場地費,管理費等培訓費用共計人民幣34萬元,開班前3天一次性支付全部培訓費用。
3,安排一名工作人員專門負責該培訓班的管理事宜。
4,培訓期間,甲方負責督促學員遵守乙方的各項規(guī)章制度。因甲方學員違反乙方的規(guī)章制度給乙方造成損失的,由甲方負責賠償。
二,乙方責任與義務
1,乙方按雙方達成的培訓方案(見附件)組織培訓。
2,派出具有豐富教學經(jīng)驗的副教授職稱以上的教師授課,其中具有教授職稱的教師不少于50%.
3,每門課程開課前,乙方免費為甲方每位學員配備一本教材,無合適的教材配備一本參考書。
4,提供教學場地,即一個標準班的專用電教教室。
5,乙方負責與授課教師溝通,使其同意向甲方學員提供電子版課件及負責甲方學員的課程問題答疑工作。
6,乙方向甲方學員提供留學生公寓標準間住宿(帶衛(wèi)生間,陽臺,電視機,空調(diào),課桌,網(wǎng)線,暖氣),保障住宿房間內(nèi)設施能正常使用,并免費提供上網(wǎng)和24小時熱水服務。以實際入住間數(shù)和天數(shù)由甲方學員支付住宿費用(標準:140元/間。天)
7,負責為甲方學員辦理就餐手續(xù),費用由甲方學員自理。
8,負責為甲方學員辦理圖書館閱覽手續(xù)和車輛出入證,協(xié)助甲方學員使用學校體育場地和設施。
9,配備一名專職班主任。
10,負責為甲方支付的培訓費,住宿費,餐費提供正式發(fā)票。
11,乙方按學校有關規(guī)定給甲方學員頒發(fā)結業(yè)證書。
三,違約責任
1,甲方不按時支付合同約定的費用,乙方有權停止授課并終止委托,同時向甲方索賠相關損失。
2,乙方無故取消委托不能提供培訓,按協(xié)議金額的10%支付違約金。若乙方不能按約定安排教師講課,不提供教材,不提供教室,不提供住宿和就餐條件,甲方有權撤回學員并終止委托,同時向乙方索賠相關損失。
四,爭議解決
雙方本著友好協(xié)商的'原則解決分歧,不能協(xié)商解決時,任何一方均有權到乙方所在地法院起訴,通過司法程序解決。
五,協(xié)議份數(shù)
本委托培訓協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
六,生效
本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
公司 大學
代表人: 代表人:
年 月 日 年 月 日
培訓協(xié)議書 篇3
甲方:___________________公司
乙方:_______________________
身份證號碼:_________________
戶籍地:_____________________
甲乙雙方秉持誠信公平原則,互相協(xié)商就甲方委派乙方________________事宜達成以下協(xié)議:
1.甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴___________進行_____________。
2.乙方___________培訓期間所發(fā)生的費用,依照人事管理制度和財務作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于_______公司______部門,擔任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限_______年,即勞動合同至________年_____月_________日終止。在上述期限內(nèi),乙方應繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時,乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方要求提前解除勞動合同,經(jīng)協(xié)商甲方同意時,勞動合同即解除,但乙方應賠償甲方為乙方__________培訓交流支付的費用。
賠償金額依下列公式計算
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
5.甲方不同意乙方提前解除勞動合同,乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的,除按上述公式計算賠償金外,還應交納違約金。違約金依下列公式計算:
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
(培訓所產(chǎn)生的培訓費用包括:培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)
6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應于甲方辦理終止勞動合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方提供擔保人______________(身份證號碼___________________,戶籍地?_____________________,任職?__________________,擔任________________),保人應向甲方出具擔保書,保證乙方履行本協(xié)議書的義務。在乙方解除勞動合同時,擔保人向甲方承擔的保證責任,保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協(xié)議自雙方簽定之日起生效,至乙方勞動合同期滿后終止。
9.本協(xié)議書一式兩份,具同等效力,甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章):________________ 乙方:________________________
____________年________月________日________年________月________日
培訓協(xié)議書 篇4
甲方:成都**學校
地址:成都
電話:
手機
聯(lián)絡人:
乙方:成都有限公司
地址:成都高新西區(qū)
電話:
手機
聯(lián)絡人:
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就甲方“創(chuàng)業(yè)培訓SYB項目”培訓服務業(yè)務簽訂如下協(xié)議,以資共同遵守:
第一條 外包服務范圍
。ㄒ唬┓⻊諆(nèi)容:乙方根據(jù)甲方關于創(chuàng)業(yè)培訓項目提供相應的培訓服務,具體服務內(nèi)容如下:
1、為甲方免費申請成都市SYB創(chuàng)業(yè)培訓定點培訓機構。
2、為甲方安裝創(chuàng)業(yè)培訓課程所需要的硬件設備,含:攝像頭、指紋打卡器、身份證識別器、創(chuàng)業(yè)培訓四維系統(tǒng)。
3、為甲方學員提供教材。
4、為甲方申請開班。
5、為甲方提供SYB授課師資。
6、為甲方申請結業(yè),并順利讓甲方學員拿到創(chuàng)業(yè)培訓合格證書
7、為甲方提出創(chuàng)業(yè)培訓補貼申請。
。ǘ┓⻊諈^(qū)域:****學院
(三)服務時間:即申請開班后,按照成都市就業(yè)管理局規(guī)定時間授課,每天不超過7小時授課。(具體時間以開班申請時間為準。)
第二條 合作費用與支付
。ㄒ唬 培訓費用標準
1、 就業(yè)局關于校園內(nèi)創(chuàng)業(yè)培訓發(fā)布補貼為900元每人。(詳細見就業(yè)局20xx年關于創(chuàng)業(yè)培訓補貼的通知)
2、 乙方收取費用為670元每人,以就業(yè)局頒發(fā)的創(chuàng)業(yè)培訓合格證數(shù)量計算合計費用。
3、 每一位參加創(chuàng)業(yè)培訓的學員必須是為未享受國家SYB創(chuàng)業(yè)培訓補貼的學員。
4、在協(xié)議結束后,乙方就培訓設備可按照市場價格轉(zhuǎn)讓與甲方。
。ǘ 服務費用結算
1、甲乙雙方之間發(fā)生的本合同的一切款項、費用、金額均以人民幣計算及支付。
2、結算兌賬的時間為創(chuàng)業(yè)培訓結業(yè)后,培訓補貼已轉(zhuǎn)入甲方賬戶之日起,5個工作日內(nèi)必須結算完成。
3、甲乙雙方針對項目費用無疑義后,乙方開具合法的有效收據(jù)及結算清單發(fā)送至甲方相關人員。
。ㄈ﹥r格變更
如果甲方對現(xiàn)有服務書面提出重大的變更,則雙發(fā)將重新商定價格。
第三條 甲方的權利與義務
。ㄒ唬 甲方的權利
1、有權對乙方及其工作人員在協(xié)議外包服務工作進行監(jiān)督和現(xiàn)場檢查。
2、有權要求乙方隨時提供服務工作流程,并對乙方工作進行考評。
3、擁有全部服務項目所涉及的商標、標示等知識產(chǎn)權。
4、有權調(diào)用,查看并獲取乙方提供的服務過程的監(jiān)控錄像和所有相關記錄。
5、有權對乙方提供工作督導意見并要求乙方參照遵守
(二)甲方的義務
1、為乙方提供就業(yè)局明文要求的申報材料。
2、積極配合乙方的申請及檢查工作。
3、為培訓開班進行學員招生工作,積極主動發(fā)動學員參加培訓課程。
4、為乙方提供班級學員人數(shù)為30人的授課小班,并要求學員不得缺勤與遲到。
5、在培訓班級內(nèi)配備1-2名班主任,協(xié)助授課老師完成創(chuàng)業(yè)培訓全套流程。
6、為乙方提供教室(要求:桌椅為可移動的、白板或黑板、投影儀及電腦設備)
第四條 乙方的權利與義務
(一) 乙方的權利
1、 在甲方工作指示不明確時有權要求甲方予以明確。
2、 有權要求甲方按照成都市就業(yè)局針對SYB培訓課程標準細則進行執(zhí)行課程。
3、 有權要求甲方按照合同第二條之約定獲得服務費用。
(二) 乙方的義務
1、為甲方免費申請成都市SYB創(chuàng)業(yè)培訓定點培訓機構。
2、為甲方安裝創(chuàng)業(yè)培訓課程所需要的硬件設備,含:攝像頭、指紋打卡器、身份證識別器、創(chuàng)業(yè)培訓四維系統(tǒng)。
3、為甲方學員提供教材。
4、為甲方申請開班。
5、為甲方提供SYB授課師資。
6、為甲方申請結業(yè),并順利讓甲方學員拿到創(chuàng)業(yè)培訓合格證書
7、為甲方提出創(chuàng)業(yè)培訓補貼申請。
第五條 違約責任
本協(xié)議任何乙方因過錯或不正確履約,均應按照協(xié)議內(nèi)容承擔違約責任,造成合同對方損失的應承擔賠償責任。
乙方若違反保密義務、泄露甲方的專有信息,應承擔相應的法律責任以及賠償。
第六條 合作時間
甲乙雙方合作時間暫定五年,即20xx年3月26日至20xx年3月25日。
第七條 協(xié)議的生效
。ㄒ唬 本協(xié)議自甲乙雙方授權代表人簽字并加蓋公章后生效,本合同有效期由20xx年3月26日起至20xx年3月25日止。
(二) 合同有效期滿前三個月甲乙雙方商議續(xù)簽合同事宜,是否續(xù)期甲乙雙方視情況另行約定。
第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效益。
甲方:成都****************學院 乙方:成都***********限公司
地址:成都高**************** 地址:成都高新西區(qū)*****
電話: 電話:
手機: 手機
時間: 時間:
聯(lián)絡人:***** 聯(lián)絡人:
。ㄉw章) (蓋章)
培訓協(xié)議書 篇5
甲方(出資培訓單位):
乙方(培訓人員): 身份證號:
根據(jù)《勞動法》等有關規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款,以共同遵守。
第一條:培訓服務事項
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,同意出資送乙方參加培訓,乙方參加培訓結束后,回到甲方單位繼續(xù)工作服務。
。ㄒ唬┡嘤枙r間:自年月日至年月日共天
。ǘ┡嘤枡C構:
。ㄈ﹨⒓优嘤栱椖浚
。ㄋ模┡嘤栔饕獌(nèi)容:
1、
2、
3、
第二條:培訓效果與要求
乙方在培訓結束時,要保證達到以下水平與要求:
(一)取得培訓機構頒發(fā)的成績單、相關證書、證明材料等;乙方受訓后榮獲的相關資格證書由甲方保存,待乙方離職日或協(xié)議服務滿年限后交付乙方。
(二)甲方提出的學習目標與要求:
1、能夠熟練掌握應用專業(yè)或相關理論知識;
2、具備勝任崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力。
3、其它要求:
1);
2)。
第三條:培訓服務費用
。ㄒ唬┵M用項目、范圍及標準
1、培訓期內(nèi)甲方為乙方出資費用項目包括:工資及福利費、學雜費、教材費、往返交通費、餐費、住宿費等。
2、費用支付標準:
1)工資及福利費:按乙方在甲方享受的薪資及福利待遇發(fā)放;
2)學雜費及教材資料費:元;
3)往返交通費:往返路線至,合計:元。
4)住宿費:住宿費標準:均為人合住,住宿標準元/天,即每人元/天/間,共計天,每人合計:元;
5)餐費:餐費標準為元/餐,共計餐,每人合計元;
6)培訓費用(以上2—5項)合計:元。
。ǘ┵M用支付的條件、時間與期限
1、滿足本協(xié)議第四條款約定,甲方向乙方應支付出資費用范圍內(nèi)全部培訓費。
2、工資及福利費的發(fā)放;
□按月發(fā)放;□分學期發(fā)放;□培訓結束后一次性發(fā)放;□隨甲方統(tǒng)一發(fā)放;□分次預借報銷。
3、其他費用包括學雜費、教材資料費、交通費、餐費、住宿費等:
□分期預借報銷 □一次性預借報銷 □分次憑票報銷 □一次性憑票報銷
4、所有培訓費用的報銷支付在培訓結束后一個月內(nèi)辦理完畢,過期后由乙方自行負擔。
第四條:甲方責任與義務
1、保證及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項培訓費用;
2、保證向乙方提供必要的服務和條件;
3、在培訓期間,做好培訓指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務工作;
4、保證在乙方完成培訓任務后,安排在適合的工作崗位或職務,并給予相應的工資待遇。
第五條:乙方責任與義務
1、保證完成培訓目標和學習任務,取得相關學習證件證明材料,一旦培訓結束后考核成績不合格,乙方應自行承擔除工資、福利外的全部培訓費用支出;
2、保證在培訓期服從管理,不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定;
3、保證在培訓期內(nèi)服從甲方各項安排;
4、保證在培訓期內(nèi)維護自身安全和甲方一切利益;
5、保證在培訓期結束后,回到甲方參加工作,服從甲方分配,勝任工作崗位(或職務),服務期限達到年以上。即服務期限自年月日到年月日為止;
6、乙方在返回公司后有義務組織與本次培訓相關的專業(yè)知識或技能培訓,無保留地將所學到的知識傳授給公司相關人員;
7、乙方如果因為某些客觀原因無法參加培訓或中途退出培訓,在得到公司主管領導批準后,須至少提前一天及時通知甲方,否則由此產(chǎn)生的一切后果全部由乙方承擔。
第六條:違約責任
。ㄒ唬┫铝星闆r之一,乙方承擔的經(jīng)濟責任:
1、在培訓結束時,未能完成培訓目標任務,未取得相應證書證明材料,乙方向甲方賠償全部培訓成本費用(全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用);
2、在培訓期內(nèi)違反了甲方和培訓單位的管理和規(guī)定,按甲方和培訓單位獎懲規(guī)定執(zhí)行;
3、在培訓期內(nèi)損壞甲方形象和利益,造成了一定經(jīng)濟損失,乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;
4、培訓中期自行提出中止培訓或解除勞動用工合同,乙方向甲方賠償全部培訓成本費用;
5、培訓期結束后不能勝任甲方根據(jù)培訓效果適當安排的崗位或職務工作,乙方負擔全部培訓成本費用;
6、培訓期結束后回到甲方工作后(自受訓結束之日起計算),未達到協(xié)議約定的工作年限,乙方賠償部分培訓費用:最低服務工作年限為年以上,則免除乙方承擔當年所有的培訓費用,在服務工作期限內(nèi)除無法抗拒的特殊情況外,乙方提出辭職或離職(乙方違反甲方管理規(guī)定另行處理) 甲方
有權根據(jù)乙方實際協(xié)議服務期限,要求乙方承擔一定的受訓費用。公式如下:
乙方承擔受訓的費用= (培訓費用合計÷協(xié)議服務月份數(shù))×(協(xié)議服務月份數(shù)-實際服務月份數(shù))。
。ǘ┌l(fā)生下列情況之一,甲方承擔的經(jīng)濟責任:
1、甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用,應按協(xié)議向乙方支付培訓費用;
2、因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議或解除勞動用工合同,應向乙方支付勞動合同違約補償金。
。ㄈ┌l(fā)生違約情況時,除補償經(jīng)濟損失外,另一方可提出解除培訓協(xié)議并終止勞動用工合同。
第七條:本協(xié)議適用于每人單次培訓總費用人民幣20xx元以上的培訓活動。
第八條:法律效力
本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定勞動用工合同的附件,經(jīng)雙方簽字后立即生效,任何一方不得單獨修改或解除協(xié)議,并在乙方人事檔案卷宗中保存。
第八條:附則
。ㄒ唬┪幢M事宜雙方可本著友好協(xié)商的原則另作約定解決;
。ǘ┊旊p方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時,由當?shù)貏趧又俨貌块T或人民法院處理;
。ㄈ┍緟f(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方法人或代表: 乙方:
年月日 年月日
培訓協(xié)議書 篇6
甲 方:xxxx公路有限公司
法定代表人或授權人:
地 址:
乙 方: (接受培訓人)
性 別:· 出生年月:· 身份證號碼:
住 址:
根據(jù)本公司《培訓管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓事宜,簽訂如下協(xié)議:
第一條 甲方根據(jù)本公司人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要,根據(jù)乙方的申請,派遣乙方出外培訓,乙方接受甲方的派遣,出外培訓協(xié)議書。
第二條 甲方派遣乙方以· 身份前往· 參加
知識的培訓,期限為 天(月、年),自 年 月 日起計算。
第三條 甲方根據(jù)相關培訓計劃,為乙方提供出外培訓期間學習生活費、差旅費的 %;學習、培訓期間所發(fā)生的費用,乙方憑發(fā)票按約定比率金額實報實銷。
第四條 培訓期間,甲方為乙方提供乙方所應享有的本公司的福利待遇。
第五條 乙方在培訓返回公司后,三天內(nèi)必須向部門以上主管領導匯報。
第六條 根據(jù)出外培訓所發(fā)生的費額、期限,乙方有責任返回公司后至少在甲方工作期限的時間按甲方《培訓管理辦法》執(zhí)行。如縮短工作期限,由甲方?jīng)Q定。
第七條 經(jīng)甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓證書,在培訓結束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統(tǒng)一保管,乙方可以保留復印件。待乙方工作服務滿約定期限時,甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓資格證明、證書。
第八條 違約責任
甲方違反本協(xié)議書時,乙方有權向甲方的上級主管部門提出申訴,甲方的上級主管部門責成甲方執(zhí)行本協(xié)議書,賠償損失等。必要時,乙方也可以向所在地的勞動仲裁機構提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
乙方違反本協(xié)議時,甲方將根據(jù)乙方違約情形,對乙方批評教育,或根據(jù)本公司的有關規(guī)定處罰。
第九條 其它
本協(xié)議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執(zhí)一份。本協(xié)議所規(guī)定未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以通過訴訟途徑解決。
甲方:xxxx高速公路有限公司 乙方:· (簽章)
(蓋章)·
代表:· (簽字)···
年 月 日··· 年 月 日
培訓協(xié)議書 篇7
。ㄎ闹兴{色字體下載后會有風險提示)
甲方:
地址:
乙方:
身份證號:
因甲方公司業(yè)務需要,為提高乙方的育嬰專業(yè)技術水平,甲乙雙方就甲方為乙方提供專業(yè)技術培訓事項達成如下協(xié)議:
第一條 培訓項目
1、工作內(nèi)容
(1)飲食;
。2)飲水;
(3)睡眠;
(4)二便,三浴;
。5)衛(wèi)生。
2、日常生活和保健
。1)生長監(jiān)測;
。2)預防接種;
(3)常見疾病護理;
。4)預防意外傷害。
3、教育
。1)動作技能訓練;
。2)智力開發(fā)。
第二條 培訓的期限
自____年____月____日起至____年____月____日止。
第三條 培訓費用
培訓費用由會計事務所全部負擔。培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目。
第四條 服務期
甲乙雙方的服務期為培訓開始起至勞動合同期滿時止。
第五條 甲方的責任
1、按照規(guī)定支付培訓期間工資;
2、在培訓期間,做好指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務工作。
第六條 乙方的責任與義務
1、完成培訓目標和任務;
2、在培訓期間服從管理,不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定;
3、在培訓期間服從甲方各項安排;
4、在培訓期內(nèi)定期與甲方溝通,匯報學習情況;
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
第七條 福利待遇
1、乙方通過甲方培訓期考核的,甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲,補助具體金額為______元/月;
2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予適當?shù)母@觥?/p>
第八條 違約責任
乙方培訓結束后發(fā)生下列情形之一,導致乙方?jīng)]有完成約定服務期的,乙方應向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額為服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作,不辭而別的;
2、乙方解除或終止勞動合同(除乙方按照《勞動合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動合同外);
3、乙方自動離職;
4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定,被甲方解除或終止勞動合同;
5、乙方因違反甲乙雙方勞動合同約定條款,被甲方按照勞動合同的約定解除或終止勞動合同。
第九條 其他
此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽字):
_______年_____月_____日
乙方(簽字):
_______年_____月_____日
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