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臨時代課教師聘用協(xié)議

時間:2023-11-14 10:21:42 偲穎 聘用合同 我要投稿

臨時代課教師聘用協(xié)議(通用12篇)

  在現(xiàn)在社會,越來越多地方需要用到協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編為大家收集的臨時代課教師聘用協(xié)議,希望能夠幫助到大家。

臨時代課教師聘用協(xié)議(通用12篇)

  臨時代課教師聘用協(xié)議 1

  聘用單位:

  受聘人員:

  聘用單位因工作需要,聘用 同志為代課教師,擔(dān)任 學(xué)科教學(xué)工作。經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:

  一、合同期限:聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù):

  1、遵紀(jì)守法,遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。

  2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

  3、受聘人員要完全服從學(xué)校的'工作安排,否則學(xué)校可以自動解聘。

  三、受聘人員工資每月700元,(未滿一月的,按實際工作日計算)實行壓月工資發(fā)放制,即次月發(fā)上月工資。

  四 、受聘人員不享受在職教師同等的一切待遇。

  五、在合同期間,受聘人員的人身安全(包括疾病)由本人負(fù)責(zé)。

  六、受聘人員所代課程的教學(xué)成績,納入學(xué)區(qū)獎罰之列,按學(xué)區(qū)獎罰制度執(zhí)行。

  七、受聘人員最后一月工資待學(xué)區(qū)獎罰完后清算結(jié)賬。

  八、本合同一式二份,學(xué)校和受聘人員各存一份。

  九、本合同簽字蓋章后生效,自簽字之日起執(zhí)行。

  聘用單位(簽章):

  受聘人員(簽字):

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  年 月 日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 2

  聘用單位:_________________(甲方)

  聘用對象:_________________(乙方)

  根據(jù)工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護(hù)雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方的義務(wù),經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,特簽訂合同如下:

  一、聘用期限: 年 月 日至 年 月 日。

  二、工資福利待遇:_________________

  1、月基本工資:_________________元。

  2、校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資及節(jié)日福利:_________________與校內(nèi)公辦教師一視同仁,結(jié)構(gòu)工資經(jīng)考核后按月發(fā)放。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù):_________________

  (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):_________________

  1、對乙方進(jìn)行黨和國家的`政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

  2、對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;

  3、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

  4、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績決定是否聘用;乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時解聘乙方:

  (1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度。

  (2)乙方不服從甲方工作安排。

  (3)乙方工作隨便,不履行崗位職責(zé),在校內(nèi)外造成不良影響。

  (4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范。

  (5)乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針政策、法規(guī),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng);

  2、熱愛教育事業(yè),嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;

  3、服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);4、積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

  5.嚴(yán)格執(zhí)行教育六項流程,教育質(zhì)量教好,深受廣大師生及家長的好評;6、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個月告知甲方。否則,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月工資。

  四、本合同一式兩份,雙方簽字蓋章后有效。

  甲方(蓋章):___________

  法定代表人(簽章):___________

  乙方(簽章):___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 3

  甲方:____________________

  法定代表人:____________________

  乙方:________

  居民身份證號碼:________________

  文化程度:______________________

  教師資格證編號:________________

  家庭住址:______________________

  為解決學(xué)校師資不足的困難,經(jīng)甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就聘任兼課教師達(dá)成如下一致意見,自愿簽訂本協(xié)議書并共同遵守。

  一、協(xié)議書的期限

  第一條本協(xié)議書期限為5個月。自20__年9月1日至20__年1月6日有效。

  二、工作崗位、工作量與工作形式

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任學(xué)校分配的教學(xué)工作。

  第三條為不影響學(xué)校的教學(xué)工作,甲、乙雙方都必須遵守教育行政主管部門關(guān)于教師校工作量的有關(guān)規(guī)定。

  第四條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合理要求,按時完成教育教學(xué)工作任務(wù),確保教學(xué)質(zhì)量。

  三、工作條件與勞動保護(hù)

  第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品,確保乙方教學(xué)工作的正常進(jìn)行。

  第七條甲方不負(fù)責(zé)提供往返學(xué)校的交通工具,也不負(fù)責(zé)乙方的交通費用及伙食費。

  四、代課報酬

  第八條甲方應(yīng)遵循多勞多得、按勞分配原則,對合同約定的工資按每月1000元支付給乙方,每月初支付上月工資,合同期共計5個月。

  五、福利待遇

  第九條乙方在校工作期間享受學(xué)校為教師提供的`同等的福利待遇。

  六、工作紀(jì)律、獎勵與懲處

  第十條乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護(hù)甲方財產(chǎn);按要求完成教育教學(xué)任務(wù)。

  第十一條甲方負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行考核。

  乙方違反勞動紀(jì)律,無故遲到、早退、缺課,甲方可依據(jù)本校的規(guī)章制度,給予批評教育,扣除誤課的績效工資;多次違紀(jì)者,解除聘用關(guān)系。

  乙方故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的,甲方可給予批評教育;仍不改正者,解除聘用關(guān)系。

  第十二條乙方在教育教學(xué)過程中對學(xué)生造成傷害者,解除聘用關(guān)系,并承擔(dān)法律責(zé)任。

  七、協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十三條本協(xié)議20__年1月7日起自動終止。

  第十四條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

 。1)嚴(yán)重違反甲方(學(xué)校)規(guī)章制度的;

 。2)故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的;

 。3)代課期間違法亂紀(jì);

 。4)乙方不能勝任教學(xué)工作,學(xué)生滿意率達(dá)不到60%的。

  第十五條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本協(xié)議:

  (1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關(guān)證件等手段強迫從事教學(xué)工作的;

 。2)甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付報酬或者提供勞動條件的。

  第十六條本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決。

  第十七條本協(xié)議書一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:________(蓋章)

  乙方:_______(簽字)

  法定代表人:________(簽字)

  ______年____月_____日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 4

  甲方:__________

  乙方:__________

  經(jīng)__中學(xué)董事會決定,甲方擬聘用乙方為中學(xué)臨時代課教師,聘用期限年從____年____月____日到____年____月____日。

  有關(guān)事宜協(xié)議如下:

  一、崗位任務(wù)、職責(zé)、紀(jì)律要求:

  乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé),按時完成受聘崗位年度基本教育教學(xué)及科研任務(wù)。

  二、權(quán)利和義務(wù):

  1、甲方為乙方提供工作的基本條件;

  2、甲方按月發(fā)放乙方與其學(xué)歷、職稱相對應(yīng)的工資(本科每月900元,?泼吭800元)。

  3、根據(jù)乙方的工作實效,甲方有權(quán)對乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整;

  4、甲、乙雙方有解聘或辭職的`權(quán)利。

  三、協(xié)議的解除:

  1、乙方有下列情形之一,甲方有權(quán)隨時解聘乙方:

  (1)違紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī),受到黨政處分或刑事處理的;

  (2)嚴(yán)重違背師德規(guī)范,造成一定負(fù)面影響的;

  (3)嚴(yán)重失職或營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  (4)因不能勝任所在的工作崗位,而又不愿意接受甲方崗位調(diào)整的。

  2、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協(xié)議,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,書面通知乙方本人:

  (1)因乙方不能勝任所在的工作崗位,經(jīng)甲方兩次調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的。

  (2)乙方患病或者非因工傷的,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。

  3、有下列情形之一的,乙方可以解除協(xié)議,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日,書面通知甲方:

  (1)甲方不能按時發(fā)放乙方協(xié)議上規(guī)定的工資;

  (2)乙方報考當(dāng)?shù)攸h政機(jī)關(guān)公務(wù)員被公開錄用的;

  (3)符合國家規(guī)定的其他條件的;4、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除;5、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

  6、此協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,另一份交有關(guān)行政部門存檔;

  甲方:__________中學(xué)(蓋章)

  乙方(簽字):_________

  ______年____月____日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 5

  甲方:

  法定代表人:

  簽名印章:

  乙方:

  身份證號:

  簽字印章:

  根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,確立聘用關(guān)系。

  一、聘用合同期限

  甲方聘用乙方從事________年____月____日起至________年____月____日此。該工作任務(wù)完成。

  二、工作內(nèi)容和工作條件

  1、甲方聘用乙方從事工作,其崗位職責(zé)按雙方簽訂的崗位聘任合同書的要求進(jìn)行。

  2、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,根據(jù)乙方的崗位特點和工作要求,為乙方提供必須的工作條件和勞動保護(hù)措施。

  三、工作紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)加強單位內(nèi)部管理,根據(jù)國家的法律、法規(guī)、政策建立健全各項規(guī)章制度。

  2、乙方嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和單位內(nèi)部的`規(guī)章制度。

  3、乙方遵守公民道德,教師職業(yè)道德,教書育人,為人師表。

  四、工資報酬和福利待遇

  甲方為乙方交納三金,每月補助 元,每月一并發(fā)放 元,由乙方自行交納三金。

  五、聘用合同變更,解除和終止

  1、經(jīng)聘用合同雙方協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同,并應(yīng)當(dāng)書面告知乙方理由:

 。ㄒ唬┮曳皆囉闷趦(nèi)被證明不符合甲方公布的聘用崗位要求的;

 。ǘ┮曳竭B續(xù)曠工超過3個工作日或者_(dá)_______年內(nèi)累計曠工超過10個工作日的;

  (三)對一學(xué)期內(nèi)因工作紀(jì)律領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話兩次的;

  (四)乙方未經(jīng)單位同意,擅自出行或者出行逾期不歸的;

  六、違反聘用合同約定給予對方違約金 元。

  七、聘請合同的爭議處理

  雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成功的,可以向當(dāng)?shù)厝耸聽幾h仲裁部門申請仲裁。

  八、其他約定

  工資報酬按實際工作日計算。

  九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(單位公章): 乙方(簽名):

  甲方法定代表人(簽名): 乙方代理人(簽名):

  ________年____月____日________年____月____日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 6

  甲方:

  法人代表:

  地址:

  乙方:

  居民身份證號碼:

  住址 :

  聯(lián)系方式:

  畢業(yè)學(xué)校:

  甲方為麻城市教育局直屬的公辦的.普通高級中學(xué),經(jīng)過甲、乙雙方協(xié)商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自20__ 年 月 日至20__ 年 月 日。在聘期間,雙方遵守如下協(xié)議:

  1、受聘教師應(yīng)自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度,認(rèn)真履行職責(zé),接受學(xué)校管理。

  2、對于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務(wù)的,實行月薪制,工資隔月發(fā)放,基本工資: 本科學(xué)歷670元/月,?茖W(xué)歷600元 /月,另外,健康保險,勞動保險,衛(wèi)生津貼等所有相 關(guān)社會保險(無論本科還是?)共計370元/月,與工資一同發(fā)放。班主任津貼每月200元左右,課時工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時工資根據(jù)管理效果和工作總量等數(shù)據(jù)發(fā)放。

  3、學(xué)校實行月假制度,寒暑假學(xué)校只給予300元/月的生活費,若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。

  4、若工作嚴(yán)重失職或不能勝任,學(xué)?捎杼崆稗o退。

  5、受聘教師簽訂協(xié)議時,必須預(yù)交800—1000元履約金,在我校工作一個月以后憑收費收據(jù)退還。同時,查驗身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,并且留存其復(fù)印件;若提出辭職,必須提前3個月交出書面申請,否則扣發(fā)兩個月工資。

  6.此合同一式兩份,受聘教師與學(xué)校雙方各執(zhí)一份。

  學(xué)校負(fù)責(zé)人簽字:

  簽約日期:

  受聘教師簽字:

  年 月 日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 7

  聘用單位:____________(甲方)

  受聘對象:____________(乙方)

  根據(jù)工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護(hù)雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方的義務(wù),經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,特簽訂合同如下:

  一、聘用期限:

  __________年________月________日至__________年________月________日。

  二、工資福利待遇:

  1、月基本工資:按國家規(guī)定的本?飘厴I(yè)生的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(寒假不發(fā)基本工資)。此基本工資包括養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金,如果乙方要求甲方代繳以上“三金”,則從乙方的.基本工資里扣出。如乙方不要求甲方代繳,則全額發(fā)給乙方。

  2、課時津貼:按學(xué)院現(xiàn)行課時津貼標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)。如果中途調(diào)整,按調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)。

  3、主任津貼:與在編班主任執(zhí)行同一標(biāo)準(zhǔn),一同考核發(fā)放。

  4、請假耽誤上課按學(xué)院的制度扣發(fā)課時費。

  5、獎勵津貼:出全勤,遵守工作紀(jì)律,圓滿地完成各項工作任務(wù)的,每月獎勵________元(寒假除外)。學(xué)院在編正式教職工的其他福利及獎勵津貼,代課教師不再享受。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

  2、對乙方的工作進(jìn)行考核、獎懲;

  3、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

  4、在試用期內(nèi)甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作,可隨時解聘乙方,合同即行終止。

  5、在聘用合同期內(nèi),乙方如欲辭聘須提前_______月通知甲方,否則甲方將追究乙方的違約責(zé)任。

  6、乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時解聘乙方;

  (1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度。

  (2)乙方不服從甲方工作安排。

  (3)乙方工作中失誤,致使工作出現(xiàn)重大安全事故,在校內(nèi)外造成不良影響。

  (4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良后果和影響。

  (5)乙方因教育教學(xué)能力差,無法勝任崗位工作。

  (6)乙方病事假超過一個星期。

  (7)乙方有無故曠工現(xiàn)象。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針政策、法規(guī),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng);

  2、熱愛教育事業(yè),嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;

  3、服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時參加學(xué)校、處室、年級組織的各種會議和活動:

  4、積極投入教育改革,參與教研活動;

  5、刻苦鉆研業(yè)務(wù),教育質(zhì)量較好,深受廣大師生及家長的好評。

  四、違約責(zé)任

  1.如甲方違約,支付乙方________月的基本工資。

  2.如乙方因工作不負(fù)責(zé)任、違反教師職業(yè)道德等而被解聘,解聘當(dāng)月的工資及各種津貼不發(fā)放;如乙方因工作失職而導(dǎo)致安全責(zé)任事故,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔(dān)。

  五、其他

  1、初聘試用期為________月,試用期包括在合同期限內(nèi)。

  2、本合同一般有效期為________月,合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘必需重新簽定合同。

  3、本合同一式二份,雙方簽字蓋章后有效。

  甲方:____________學(xué)院(蓋章)

  校長:__________

  乙方:____________(簽名)

  身份證號碼:____________

  臨時代課教師聘用協(xié)議 8

  甲方(用人學(xué)校):

  乙方(應(yīng)聘教師):

  按照雙方自愿的原則,經(jīng)過協(xié)商,簽定本合同。

  一、甲方同意乙方的申請,聘用乙方為臨時代課教師。

  二、聘用期從20__年3月1日起至20__年1月15日止。

  三、乙方提供的'學(xué)歷證書、身份證等證明材料必須真實,必須自覺遵守國家的法律法規(guī)和甲方所制定的規(guī)章制度,努力教書育人,完成學(xué)校交給的各項教育教學(xué)工作任務(wù)。

  四、甲方應(yīng)每月按時給乙方發(fā)放勞動報酬:每月學(xué)前班代課費共 1000.00元。

  五、合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應(yīng)提前一個月書面通知甲方。

  六、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽定合同之日起生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽名):

  代表(簽名):

  20__年12月7日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 9

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  為了更好地推進(jìn)學(xué)校學(xué)前教育工作,學(xué)校決定聘用一名學(xué)前教育教師。為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,經(jīng)雙方共同商議,特訂立此協(xié)議書,具體事宜如下:

  一、合同雙方:

  聘方(甲方):______

  法人代表:______

  二、合同內(nèi)容及要求:

  1、乙方崗位:______

  2、聘用期限:自_____年____月至______年___月。

  3、乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,忠實踐行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),關(guān)心愛護(hù)每一個學(xué)生,做到為人師表、率先垂范,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  4、乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除所有未發(fā)款項,同時因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

  5、乙方在本校內(nèi)外自身或者所教學(xué)生所發(fā)生的.教學(xué)事故,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  6、乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動辭職,協(xié)議自解聘之日起無效.

  7、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

  (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;

  (2)不服從學(xué)校安排,與同事、家長和學(xué)生不能和睦相處,

  (3)乙方嚴(yán)重失職、瀆職,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失;

  (4)乙方曠工時間超過1天,連續(xù)請假時間超過3天;

  (5)乙方因病或其他原因不適合繼續(xù)從事本工作的;

  被聘方(乙方):______

  姓名:______

  身份證號:______

  (6)乙方不履行聘任合同;

  (7)乙方年度考核不合格。

  三、聘請待遇:

  1、每月固定工資______元。

  2、乙方在合同期內(nèi)享受教師相同的學(xué)校福利。

  四、其它事宜:

  1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同效力不變。

  2、本協(xié)議自______年____月____日起生效,一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:______(蓋章)乙方:______

  ______年______月______日______年______月______日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 10

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲方因工作需要,聘用小李為本單位臨時職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立勞動合同,確定勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

  一、本合同由甲、乙雙方各存一份。均具有同等效力。

  1、工作任務(wù)

  乙方完成甲方正常安排的工作任務(wù)。

  2、工作時間

  甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班加點,但每月累計不得超過三十六小時,每個工作日連續(xù)加點不得超過三小時。

  3、休假

  乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日等有薪假期待遇。

  4、勞動報酬

  甲方聘用乙方期間發(fā)放基本工資每月2000元(發(fā)放到中原銀行卡上,卡號:_),如期發(fā)放,不拖欠。無其他福利待遇。(根據(jù)單位實際情況法定節(jié)日給與適當(dāng)?shù)奈镔Y獎勵)

  5、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同由甲方?jīng)Q定。

  二、有下列情況之一的.,甲方可解除勞動合同。

  1)、乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的。

  2)、乙方經(jīng)常無正當(dāng)理由不能完成合同所規(guī)定的工作任務(wù)的。

  3)、乙方因自身原因不能從事原工作,或安排單位之外工作的。

  4)、其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。

  三、有下列情況之一的,乙方可解除勞動合同。

  1)、認(rèn)為不適應(yīng)在甲方工作的。

  2)、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。

  四、其他

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字生效。

  甲方(簽字蓋章):

  乙方(簽字):

  日期:

  臨時代課教師聘用協(xié)議 11

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期: 年 月 日

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條勞動合同期限

  本合同期限類型為固定期限合同。本合同生效日期 年 月 日,終止日期 年 月 日,其中試用期個月。

  第二條工作內(nèi)容和義務(wù)

  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定,經(jīng)與乙方協(xié)商,對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。

  乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并履行下列義務(wù):

  1、遵守國家憲法、法律、法規(guī);

  2、遵守甲方的規(guī)章制度;

  3、維護(hù)甲方的榮譽和利益;

  4、忠于職守,勤奮工作;

  5、履行保守甲方商業(yè)秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。

  第三條工作時間勞動保護(hù)和勞動條件

  甲方由于工作需要,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間。甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條勞動報酬

  甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬。在工作時間內(nèi),乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資元(其中元為基本工資,其余為各種補貼),試用期間工資同上。

  第五條保險福利待遇

  甲方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾P(guān)于社會保障的有關(guān)規(guī)定交納保險費用。

  第六條勞動紀(jì)律

  乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能。乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予必要的紀(jì)律處分,直至解除本合同。

  第七條勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的',經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2、以欺詐手段訂立本合同的;

  3、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;

  4、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損失的;

  5、泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;

  6、被依法追究刑事責(zé)任的;

  7、不能勝任勞動合同約定的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

  8、乙方患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  9、勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行。甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,在聽取職工的意見后,可以解除合同。

  有下列情形之一,乙方可以通知甲方解除本合同。

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強迫勞動的;

  3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  4、甲方違反國家有關(guān)規(guī)定,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

  5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  6、乙方欲解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日通知甲方,甲方在乙方完成業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動合同。

  本合同期限屆滿,勞動關(guān)系即終止。甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前30天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。

  第八條違反勞動合同的責(zé)任

  有下列情形之一,并對乙方造成損害的,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,并按原勞動部《違反有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》執(zhí)行:

  1、由于甲方原因訂立無效勞動合同,包括勞動合同部分無效的;

  2、甲方違反《勞動法》的規(guī)定侵害女職工和未成年工合法權(quán)益的;

  3、違反《勞動法》的規(guī)定或本合同規(guī)定的條件解除勞動合同的。

  乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動合同或自動離職,經(jīng)協(xié)商解除合同后,亦不得在期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事和原在職時相同或有關(guān)的經(jīng)營活動。

  乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。

  乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同的,應(yīng)承但相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。

  第九條勞動爭議處理

  因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第十條其他條款本合同未盡事宜,按國家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  乙方:

  法定代表人(簽章):

  委托代理人:

  簽訂日期: 年 月 日

  臨時代課教師聘用協(xié)議 12

  甲方(聘用單位):

  法定代表人:

  地址:

  乙方(受聘人員):

  身份證號碼:

  一、聘用合同期限

  本合同為有固定期限合同。合同期自20__年9月1日起至20__年7月1日止。

  二、聘用崗位和職責(zé)要求

  甲方根據(jù)工作需要和乙方的崗位意向,決定聘用乙方從事崗位工作。乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責(zé)要求履行義務(wù),完成工作任務(wù)。

  因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商,甲方可以重新安排乙方的工作崗位,乙方也可選擇其他崗位。

  三、工作條件和崗位紀(jì)律

  甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家、省有關(guān)工作時間、勞動保護(hù)、安全衛(wèi)生等方面的規(guī)定。

  甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,保守有關(guān)秘密。

  四、聘用合同的變更、解除和終止

  (一)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的有關(guān)內(nèi)容或重新簽訂聘用合同。

  (二)乙方年度考核或聘期考核不合格,甲方可以調(diào)整其工作崗位并相應(yīng)變更本合同。

  (三)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

 。ㄋ模┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方可以隨時單方面解除本合同,并書面通知乙方:

  1.在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的;

  2.連續(xù)曠工超過10個工作日或1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;

  3.未經(jīng)甲方同意,擅自出國或者出國逾期未歸的;

  4.違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;

  5.嚴(yán)重擾亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

  6.被人民法院判處拘役、有期徒刑緩刑以上刑罰的。

  除本款規(guī)定的'情形外,乙方提出解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知甲方。未能協(xié)商一致的,乙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;6個月后再次提出解除合同仍未能與甲方協(xié)商一致的,即可單方解除本合同。法律、法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  本合同一式二份,具有同等法律效力。甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽章): 乙方(簽名):

  簽訂地點: 簽訂地點:

  20__年9月1日20__年9月1日

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