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電工聘用合同
隨著法律觀念的日漸普及,能夠利用到合同的場合越來越多,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編精心整理的電工聘用合同,歡迎閱讀與收藏。
電工聘用合同1
甲方:
乙方:
經(jīng)雙方協(xié)商協(xié)議如下:
一、 乙方要服從甲方領(lǐng)導(dǎo)和管理。要遵守甲方的廠紀廠規(guī)和一些廠規(guī)制度。要有工作責(zé)任心和認真負責(zé)的態(tài)度。要保證安全用電及保持廠里正常用電。
二、 如果甲方生產(chǎn)需要維修線路,乙方接到甲方通知,應(yīng)盡快趕到廠里。
三、 乙方在工作中要按章按規(guī)操作。注意自身安全,對線路和各個車間的器械要經(jīng)常檢查,維修,發(fā)現(xiàn)有不安因素和隱患應(yīng)及時向甲方匯報并排除。以上情況如乙方?jīng)]有做到或是乙方自己原因所造成的'后果,一切責(zé)任和費用由乙方自負。
四、 甲方支付年度服務(wù)費用,年費:元整。
五、在合同有效期內(nèi),任何一方單方解除合同,應(yīng)承擔違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金額為服務(wù)費的30%。
六、本合同期限滿即終止。一方要求續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前一個月內(nèi)提出,由雙方協(xié)商確定。如乙方不想續(xù)簽,應(yīng)將工廠電路事項交代工廠有關(guān)部門方可。
七、本協(xié)議從日起至年若有異議,另行協(xié)商。
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份。
甲方: 乙方:
日期: 年 月 日 日期:年 月 日
電工聘用合同2
甲方:XXXXXXX學(xué)校總務(wù)處
乙方:
身份證號碼:
為加強學(xué)校用電管理,提高用電管理人員的服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率,確保師生正常用電的安全和需求,最大限度地減少用電的浪費,甲方聘請乙方為學(xué)校兼職電工,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方同意在甲方工作。為此,雙方簽訂本合同。
一、原則
1.甲方承諾按乙方工作累計時間付一定的工資報酬。
2.乙方必須遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,忠于職守,愛崗敬業(yè),按照學(xué)校的`需求隨時為學(xué)校提供服務(wù)。
二、要求
1.乙方必須持證上崗,特別是要具有牢固的安全意識,對突發(fā)事故要用應(yīng)變措施。
2.在設(shè)備正常的情況下,要保證全校用電供應(yīng)暢通。
3.要對全校的用電線路的分布情況一目了然,經(jīng)常檢修可能出現(xiàn)問題的線路。對出現(xiàn)的問題要及時修理,重大問題要及時向總務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)匯報。
4.凡校內(nèi)的用電線路出現(xiàn)的問題(除重大問題外)都應(yīng)由乙方解決。(重大問題要應(yīng)經(jīng)過主管領(lǐng)導(dǎo)確認后可請專業(yè)人員進校維修)。
5.乙方在工作過程中應(yīng)規(guī)范操作,認真落實水電工工作安全責(zé)任條例,在排除各種安全隱患的工作中如出現(xiàn)安全事故,一切責(zé)任由乙方承擔。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命,甲方則同時終止與乙方的聘用關(guān)系。
三、待遇
按乙方工作累計時間付一定的工資報酬。
四、聘用時間
自 年 月 日至 年 月 日止。
五、其它事項
1.此合同一經(jīng)簽訂即具效力,雙方均不得違約。
2.此合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字:
乙方簽字:
年月日
電工聘用合同3
甲方:
乙方: 性別:年齡:身份證號碼:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本聘用合同,共同遵照履行,本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用合同期限:
本合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、聘用崗位職責(zé)及要求:
甲方聘用乙方擔任醫(yī)院水電工工作,為醫(yī)、教、研和職工生活服務(wù),保證水電供應(yīng)及時。具體內(nèi)容如下:
(一)院崗位職責(zé)
1、參與醫(yī)院分院排班值班,并嚴格履行崗位職責(zé)。
2、負責(zé)分院電器、線路、照明及給排水設(shè)施的檢查、維修和安裝工作,保證各種照明和其它用電設(shè)備、給排水設(shè)施經(jīng)常完好,防止出現(xiàn)事故。
3、每日至少巡查一次醫(yī)療區(qū)、辦公區(qū)、公共區(qū)域的用水、用電設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時檢修,確保用水、用電正常、安全。
4、每月協(xié)助逐戶(科)抄報水表、電表。
5、應(yīng)急發(fā)電、供水。
(二)全院水電工作崗位職責(zé)
1、隨叫隨到,參與全院用水、用電設(shè)備安裝和故障搶修。
2、負責(zé)醫(yī)院召開會議時音響器材及設(shè)備的安裝、調(diào)試工作。
3、按甲方要求完成甲方交辦的臨時工作任務(wù)。
(三)崗位職責(zé)要求
乙方應(yīng)按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。
三、崗位紀律要求:
1、甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī)及有關(guān)政策和本地方的法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,乙方應(yīng)將其作為履行本合同的依據(jù)。
2、甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),建立健全各項考核制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴格、獎懲分明。
3、乙方應(yīng)當嚴格遵守國家的法律、法規(guī)和本地方的法規(guī),遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
4、乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有權(quán)進行批評教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
四、勞動報酬:
每月基本工資 元/月,夜班、超時及節(jié)假日加班補助(含休息期間參與全院維修、安裝工作或其它臨時交辦工作) 元/月。
五、社保購買:
甲方為乙方購買社會保障五險(個人繳納部分除外)。
六、合同的變更:
1、簽訂本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以變更本合同。
2、簽訂本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變 更相關(guān)內(nèi)容。
七、合同的解除:
乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、瀆職,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:
1、患病或者非因公負傷,不能從事本工作,也不能從事甲方另行安排的工作的.;
2、乙方不能勝任本工作,經(jīng)過培訓(xùn)和調(diào)整,仍不能勝任工作的;
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的,雙方均可以單方面解除本合同。
八、合同的終止:本合同期限屆滿即終止本合同。
九、合同的續(xù)簽:
本合同期滿前,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以按照相關(guān)的程序續(xù)簽聘用合同,續(xù)簽聘用合同應(yīng)當在本合同期滿前30日內(nèi)辦理。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定。
十、違反聘用合同的責(zé)任:
(一)甲方違約責(zé)任:
甲方有下列情形之一的,應(yīng)當向乙方支付賠償金:
1、甲方無故提出解聘合同,受聘人員不同意解除的;
2、甲方未按照聘用合同,支付乙方工資報酬的;
3、因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的,甲方應(yīng)當按照乙方的實際損失承擔賠償責(zé)任。甲方違反本合同約定,造成乙方中斷履行合同的,應(yīng)繼續(xù)履行合同,同時負責(zé)賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟損失。
(二)乙方違約責(zé)任:
乙方有下列情形之一的,視為違約,并賠償甲方損失:
1、未按聘用合同履行職責(zé)的;
2、因乙方違反本合同而造成甲方損失的;
3、乙方在終止合同前,未提前30天向甲方提出申請的。
4、因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的,乙方應(yīng)當按照甲方的實際損失承擔賠償責(zé)任。乙方違反本合同約定,造成甲方中斷履行合同的,應(yīng)繼續(xù)履行合同,同時負責(zé)賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟損失。
十一、爭議處理:
甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,由當事人雙方協(xié)商解決。
十二、甲、乙雙方約定的其它事項:
如有其它未盡事宜,雙方另行協(xié)商。
十二、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,存檔一份。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
法定代表人:身份證號:
年月日
電工聘用合同4
甲方:_________________
乙方:_________________
為加強學(xué)校水電管理,提高水電管理人員的服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率,確保師生正常用水用電的需求,最大限度地減少用水用電的浪費,甲方聘請乙方為學(xué)校水電工工作人員,為維護甲、乙雙方權(quán)利,經(jīng)協(xié)商,雙方達成如下協(xié)議:_________________
一、乙方工作職責(zé):_________________嚴格履行《九江一中水電工工作職責(zé)》,認真落實《九江一中水電管理規(guī)定》中各項用水管理規(guī)定。每天提供24小時用水用電服務(wù),手機24小時開通,節(jié)假日照常上班。
二、甲方對乙方的工作考評:_________________對照水電工工作職責(zé)、水電管理規(guī)定嚴格考評,并通過民意測驗及調(diào)查考核,工作積極認真負責(zé)、熱情主動地為師生用水用電提供高效滿意服務(wù)的',合同期滿,可辦理續(xù)聘或優(yōu)先錄用。
三、甲方支付乙方工資及福利待遇:_________________
1、甲方支付乙方每月基本工資600元,工作考核獎按實際工作情況確定,最高每月900元。
2、乙方除基本工資和考核獎及學(xué)校統(tǒng)一發(fā)給臨時用工人員的補助或獎金外,不得享受學(xué)校其他任何方面的福利待遇。
四、安全責(zé)任:_________________乙方在工作過程中應(yīng)規(guī)范操作,認真落實水電工工作安全責(zé)任條例,在排除各種安全隱患的工作中如出現(xiàn)安全事故,一切責(zé)任由乙方承擔。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命,甲方則同時終止與乙方的聘用關(guān)系。
五、其他事項:_________________
1、乙方受聘時須交納保證金1000元,并有一名九江一中正式教職工作為擔保人。聘用期內(nèi)乙方若無故不履行工作職責(zé)或給學(xué)校造成損失,追究乙方或擔保人的責(zé)任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除,如不夠數(shù)在工資中扣除)。
2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同,必須提前兩個月以書面形式向?qū)Ψ教岢,并向(qū)Ψ街Ц妒芷刚咚槐WC金等額的費用以作賠償方損失。
甲方(蓋章)___________
法定代表人(簽章)___________
乙方(簽章)___________
____年_____月_____日
電工聘用合同5
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限大約為四個月,自20xx年7月9日至20xx年10月31日。
二、乙方工作內(nèi)容
維修、管理、安裝公司的電力管水設(shè)備及安全設(shè)施的安裝。
三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
(一)負責(zé)乙方的日常電力管水系統(tǒng)管理;
(二)負責(zé)支付乙方工資,每月2800元;
(三)提供相關(guān)電力及管水物資及材料。
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排,遵紀守法,圓滿完成工作任務(wù);
(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;
(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;
(四)因涉及電力等危險工作,合同期間自身安全由自己負責(zé)。
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前10天以內(nèi)書面形式通知:
1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;
2.患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;
3.訂立合同的.客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同并扣發(fā)當月工資:
1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;
2.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;
(四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前10天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:
1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;
2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。
(六)有下列情況之一,本合同自行終止:
1.合同期限屆滿;
2.合同期內(nèi)乙方死亡;
3.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六、違反合同的責(zé)任和爭議解決
合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。
七、其他
本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)乙方(簽名)
年月日:xx
電工聘用合同6
甲方:
乙方:
身份證:
電工證:
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期:自20xx年4月1日至 20xx年3月 31日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要明確乙方的具體工作崗位為兼職電工。
2、負責(zé)處理配電室的操作管理,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時通報甲方,并協(xié)助甲方消除隱患。保證配電室不出問題,確保不耽誤生產(chǎn)用電。
3、甲方因生產(chǎn)需要隨時電話通知乙方前來工作,乙方若無特別理由不得拒絕.
第三條 工作報酬
1、 根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為 500人民幣。
2、工資以月結(jié)算。
第四條 聘用合同的`變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。
第五條 其它事項
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式兩份,甲、乙雙方各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章)乙方(簽字)
代表(簽字)
簽約時間: 年月日
電工聘用合同7
甲方:
乙方:受聘人
經(jīng)雙方協(xié)商,乙方同意在甲方工作。為此,雙方簽訂本合同。
一、原則
一、甲方承諾按月付給乙方工資。
二、乙方必須遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,忠于職守,愛崗敬業(yè),服從學(xué)校管理和工作分配,對學(xué)校在后勤管理及發(fā)展提出建議,幫助樹立學(xué)校形象,愛護學(xué)校聲譽。
二、要求
一、乙方必須持證上崗,特別是要具有牢固的安全意識,對突發(fā)事故要用應(yīng)變措施。
二、在設(shè)備正常的情況下,要保證全校水電供應(yīng)暢通,要按照學(xué)校的作息時間表對教學(xué)樓,宿舍樓,抽水房進行開啟和關(guān)閉。
三、要對全校的'用電線路,供水管道的分布情況一目了然,經(jīng)常檢修可能出現(xiàn)問題的線路、管道。對出現(xiàn)的問題要及時修理,重大問題要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
四、凡校內(nèi)的用電線路,供水管道出現(xiàn)的問題(除重大問題外)都應(yīng)由乙方解決,(重大問題要應(yīng)經(jīng)過主管領(lǐng)導(dǎo)確認后可清專業(yè)人員進校維修),若請外面的師傅修理,其工資由乙方支付。
五、乙方應(yīng)保持通訊暢通,出校門要先請假,且不得耽誤學(xué)校的工作。
六、乙方要完成學(xué)校下達的招生指標。
三、待遇
一、工資
①基本工資:每月
、诩媛毠べY:
每年享受工作服、工作鞋、手套、洗衣粉等共計人民幣240元。
四、聘用時間:自 年 月 日至 年 月 日止。
五、其它事項:
一、此合同一經(jīng)簽訂即具效力,雙方均不得違約,否則,應(yīng)付給對方一個月工資額的賠償。
二、乙方以一個月的工資金額作為合同保證金。
三、此合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字: 乙方簽字:
年 月 日
電工聘用合同8
招聘方(簡稱甲方):
受聘方(簡稱乙方):__ _____________________
甲方招聘合同制職工,甲方已向乙方如實介紹涉及合同的有關(guān)情況;甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
第一條 合同期限
合同期限為從_20xx_ 年_ 3 月_ 10 日至_ 20xx 年_12_ 月_ _30 日止。
第二條 試用期限無
第三條 職務(wù)(或從事某工種的工作)甲方聘請乙方擔任 工作。
第四條 工作時間
上下班時間按甲方規(guī)定和實際情況執(zhí)行。
第五條 勞動報酬
年 月 為 _ 元。
第六條 生活福利待遇
1、 補貼待遇:每月補貼市內(nèi)話費50.00元。
2、假日待遇:乙方享受節(jié)日假、婚假、喪假與其他職工相同。
第七條 勞動保護。
(已包含在工資以內(nèi)。)
第八條 乙方患病、養(yǎng)老保險。
已包括在內(nèi)
第九條 政治待遇和勞動紀律要求
(一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利,如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利,參加黨、團組織和工會的權(quán)利等。
(二) 乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,服從分配,堅持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。
第十條 教育與培訓(xùn)
甲方應(yīng)加強對乙方進行思想政治教育、遵紀守法教育、安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
第十一條 勞動合同的變更
(一)發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動合同:
1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,并不因此而損害國家和社會的利益;
2.訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;
3.由于甲方單位嚴重虧損或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)確實無法履行勞動合同的規(guī)定,或由于上級主管機關(guān)決定改變了工作任務(wù)、性質(zhì);
4.由于不可抗力或由于一方當事人雖無過失但無法防止的外因,致使原合同無法履行;
5.法律規(guī)定的其他情況。
(二) 在合同沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的'工作,但下列情況除外:
1.發(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要及時搶修或救災(zāi);
2.因工作需要而進行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間、機構(gòu)之間);
3.發(fā)生不超過一個月時間的短期停工;
4.甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換訂立沒有一定期限勞動合同職工的工作;
5.法律規(guī)定的其他情況。
第十二條 勞動合同的解除
解除勞動合同,除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失,或者嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的,以及乙方擅自解除勞動合同的以外,甲方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給辭退補助費。解除勞動合同時,雙方應(yīng)按規(guī)定辦理解除手續(xù)。甲方應(yīng)按規(guī)定將解除合同的情況報告有關(guān)機關(guān)核準。
第十三條 違約責(zé)任
(一) 甲方無故辭退乙方,應(yīng)償付給乙方違約金_5000.00_ 元。
(二) 甲方違反勞動安全和勞動和勞保規(guī)定,以致發(fā)生事故,損害乙方利益的,應(yīng)補償乙方的損失。
(三) 乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)按照公司的規(guī)定予以處理5000-20000元罰款或追究刑事責(zé)任。
第十四條 本合同期滿后,甲乙雙方一致同意,可以續(xù)訂合同。
第十五條 其他事項____________________________________________________
本合同于簽字之日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時,任何一方可按( 2)解決:
(1)依法向勞動合同的管理機關(guān)請求處理,
(2)依法向人民法院起訴。
本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲 方: _蓋章 乙 方:_____________
代表人:_______________ 代表人:_____________
____年____月____日 ____年____月____日
電工聘用合同9
招聘方:_________________公司(簡稱甲方)
受聘方:_________________(簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法及相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、聘用期限:
第一條從本合同簽訂之日起到項目工程完工為止。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方負責(zé)甲方項目經(jīng)理部辦公、生活、實驗室電力設(shè)施的維修、維護、保養(yǎng)工作。
第三條乙方負責(zé)甲方廠區(qū)各施工段電力設(shè)施的維修、維護工作,各施工現(xiàn)場電表抄報工作及線路正規(guī)化建設(shè)。每兩天檢查一次線路,看是否有亂接亂拉線路的情況,并將檢查情況記錄成臺帳上報。
三、工作時間和休息休假
第四條甲方實行不定時工作制,原則上乙方根據(jù)甲方要求和工作需要以及電力設(shè)施的運行使用情況開展工作。
第五條節(jié)假日,如果甲方項目經(jīng)理部及各工區(qū)生產(chǎn)、生活電力設(shè)施發(fā)生故障,乙方必須放棄休假進行維修,直至排除故障,正常運行為止。
四、勞動報酬
第六條甲方根據(jù)乙方履行的_______崗位職責(zé)、工作業(yè)績、日常表現(xiàn)及業(yè)績考核情況,按以貨幣月形式支付給乙方工資。
第七條甲方在崗期間實行工資標準為試用期________元/月。
第八條______年終甲方根據(jù)乙方_______崗位職責(zé)、工作業(yè)績、日常表現(xiàn)及績效考核等情況,適當考慮年終獎的發(fā)放標準。
第九條乙方工作期間可在項目部及各工區(qū)食堂就餐。
五、勞動保護及勞動條件
第十條甲方向乙方進行必要的安全教育,并提供必要的.勞動保護條件。
第十一條電力設(shè)施維修、維護、保養(yǎng)的工具由乙方自備,但甲方提供電力設(shè)施維修、維護、保養(yǎng)所需的配件和材料。
六、勞動合同的解除
乙方有下列情況之一,甲方可以解除本聘用合同。
第十二條在試用期間,因業(yè)務(wù)技能原因,不能勝任該項工作。
第十三條施工現(xiàn)場因電力設(shè)施發(fā)生故障,乙方不能及時搶修,導(dǎo)致工程施工因電力設(shè)施無法正常運行而造成停工。
第十四條對各工區(qū)施工現(xiàn)場電表不按電力部門規(guī)定時限抄表,多報或漏報給經(jīng)理部造成較大經(jīng)濟損失。
第十五條違反操作規(guī)定,造成人身傷亡、電力設(shè)備損毀等責(zé)任事故。
第十六條不聽從項目經(jīng)理部的工作安排,工作期間長期不在崗履行崗位職責(zé)。
第十七條由于乙方身體及其他原因,不能繼續(xù)履行本聘用合同甲方所安排的工作,乙方必須提前10天通知甲方,經(jīng)甲方同意后,結(jié)清乙方工資,解除聘用。
第十八條本合同一式三份,甲方兩份,乙方一份,本合同自雙方簽字之日起生效。
第十九條雙方約定的其他事項
甲方(簽字):____________________
公司乙方(簽字):_________________
日期:_________________
電工聘用合同10
甲方:_________________
乙方:_________________
身份證:_________________
電工證:_________________
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1、合同有效期:_________________自20xx年6月22日至20xx年6月31日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位為兼職電工,全權(quán)處理甲方企業(yè)范圍內(nèi)電路系統(tǒng)的維修、維護及相關(guān)業(yè)務(wù)
2、乙方應(yīng)按甲方要求預(yù)先整理好前樓照明電路;加工車間及鑄造車間的動力電路。
3、甲方因生產(chǎn)需要隨時(甚至夜里)電話通知乙方前來工作,乙方若無特別理由不得拒絕。如乙方幾天不在家,應(yīng)電話通知甲方,甲方則另作安排。
4、乙方在行使職責(zé)時,甲方應(yīng)積極配合,人、財、物應(yīng)達到要求,乙方工作質(zhì)量應(yīng)達到行業(yè)要求。
第三條工作條件和勞動保護
1、乙實行不定時工作制,不受甲方考勤,不受甲方時間約束。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、調(diào)遣。
5、甲方應(yīng)為乙方購買工傷保險,提供必要的'保障服務(wù)。
第四條工作報酬
1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為800人民幣。
2、乙方享受甲方的福利待遇。
3、工資以月結(jié)算,最遲不超過三個月結(jié)算一次。
第五條工作紀律、獎勵和懲處
1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按法規(guī)和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
第六條聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;
(4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
6、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同
(1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(2)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
7、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
8、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償
1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年,發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。。
5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
第八條其它事項
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
代表(簽字):
簽約時間:_________________
電工聘用合同11
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定。甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實守信的原則定本合同。
一、 勞動合同期限
合同期自工程開工之日起至外墻施工完畢時止。
二、 工作內(nèi)容和工作地點
1、 乙方的崗位職務(wù)為工地電工兼維修工,主要負責(zé)施工現(xiàn)場內(nèi)供電線路、電氣設(shè)備、機械設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。
2、 乙方的工作地點為惠爾家園住宅樓工地。
三、 工作時間和休息休假
1、 乙方每天24小時必須在工地,不得無故離開現(xiàn)場。
2、 如遇特殊情況要離開工地,必須請假并安排好接班人員后才能離開。
3、 乙方不享受任何法定節(jié)假日。甲方停工窩工時間乙方正常工作。
四、 勞動報酬
1、 乙方正常工作時間工資為人民幣5400元/月。
2、 該工資中包括的各種績效薪酬、獎金、津貼、補貼。
3、 工資必須以人民幣形式支付,不得以實物及有價證券代貨幣支付。
4、 甲方每下季度首月15日發(fā)放上季度工資,如遇法定工作日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
5、 乙方在雙休日及法定節(jié)假日上班的,甲方不支付加班工資也不安排補休。
五、 社會保險和福利待遇
1、 由于是臨時工作性質(zhì),合同期內(nèi),甲方不為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育等社會保險手續(xù)。
2、 乙方患病或非因工負傷,甲方不給予醫(yī)療待遇,醫(yī)療期間內(nèi)不支付病假工資。
六、甲乙雙權(quán)利及義務(wù)
。ㄒ唬┘追降臋(quán)利與義務(wù)
1、甲方對乙方有工作安排的權(quán)力,乙方應(yīng)服從甲方工作安排,否則甲方有權(quán)辭退乙方。
2、甲方根據(jù)工作需要所制定的各項管理制度,乙方應(yīng)嚴格遵守,不得任意違犯,否則甲方有權(quán)辭退,并要求乙方賠償甲方的損失。
(二)乙方的權(quán)利與義務(wù):
1、認真履行電工職責(zé),嚴格遵守操作規(guī)程和上級對電工的要求及企業(yè)各項規(guī)章制度。
2、對工地供電線路、機械設(shè)備承擔起維修和管護工作。對安全工作提高意識,確保供地用電及各種機械設(shè)備正常安全運轉(zhuǎn)。
3、做到警鐘長鳴安全第一,對塔吊要定期檢查,并做好安全檢查記錄。對有可能發(fā)生安全事故隱患的部位進行搶修,修復(fù)后要經(jīng)塔吊司機簽字驗收,對塔吊、攪拌機每天檢查一次。
4、對施工現(xiàn)場內(nèi)所有灰斗、磚托盤、吊物平斗全部仔細檢查需更換鋼絲繩的及時更換。不得遷就使用確保安全。
5、對手持電動工具的外殼、手柄電源線插頭開關(guān)等,必須檢修做到完好無損。
6、帶電作業(yè)檢修時,必須按規(guī)章穿絕緣鞋、戴絕緣手套、使用電絕緣工具等。
7、施工線不得超負荷用電,電氣裝置和線路周圍不得堆放易燃易爆和腐蝕性品,電源線路電氣開關(guān)周邊不得使用明火。
不得亂扯線路,電纜線要做好地下掩埋,電車用電做好絕緣處理,生活用電不得使用電熱設(shè)備,室內(nèi)照明不得亂拉亂接,配電室內(nèi)必須配置砂箱。
8、做好各項施工工程的協(xié)調(diào)用電工作,工作期間不得飲酒。做到工地有事無事常在工崗。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,處理不了的及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。并組織好相關(guān)人員及時搶修。確保公司財產(chǎn)不受損失,無人員傷亡。
9、如有違規(guī)嚴肅處理,造成人員傷亡和經(jīng)濟損失有電工獨自承擔并依法追究經(jīng)濟賠償責(zé)任和法律責(zé)任,公司不承擔任何責(zé)任
七、合同變更
甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動合同文本甲乙雙各執(zhí)一份。
八、合同的解除
。ㄒ唬┙獬
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
2、有以下情形之一的甲方可以解除合同
1乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的.。
2乙方嚴重失職營私舞弊,對甲方造成重大損害的。
3乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響或經(jīng)甲方提出拒不改正的。
4乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作的。
。ǘ┯邢铝星樾沃坏模曳娇梢越獬竞贤
1甲方為及時足額支付勞動報酬的。
2甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方利益的。
3甲方違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定,致使本合同無效的。
4法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
乙方解除本合同,應(yīng)提前10日以書面形式通知甲方。
本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。
九、 調(diào)解與仲裁
雙方履行本合同發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商解決或協(xié)商解決不成的,可以向甲方勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。
家庭住址:
身份證號碼:
聯(lián)系電話: 家庭住址: 身份證號碼: 聯(lián)系電話:
甲方代表人(簽章) 乙方代表人(簽章)
電工聘用合同12
甲方:
乙方:受聘人
經(jīng)雙方協(xié)商,乙方同意在甲方工作。為此,雙方簽訂本合同。
一、原則
1、甲方承諾按月付給乙方工資。
2、乙方必須遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,忠于職守,愛崗敬業(yè),服從學(xué)校管理和工作分配,對學(xué)校在后勤管理及發(fā)展提出建議,幫助樹立學(xué)校形象,愛護學(xué)校聲譽。
二、要求
1、乙方必須持證上崗,特別是要具有牢固的安全意識,對突發(fā)事故要用應(yīng)變措施。
2、在設(shè)備正常的情況下,要保證全校水電供應(yīng)暢通,要按照學(xué)校的'作息時間表對教學(xué)樓,宿舍樓,抽水房進行開啟和關(guān)閉。
3、要對全校的用電線路,供水管道的分布情況一目了然,經(jīng)常檢修可能出現(xiàn)問題的線路、管道。對出現(xiàn)的問題要及時修理,重大問題要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
4、凡校內(nèi)的用電線路,供水管道出現(xiàn)的問題(除重大問題外)都應(yīng)由乙方解決,(重大問題要應(yīng)經(jīng)過主管領(lǐng)導(dǎo)確認后可清專業(yè)人員進校維修),若請外面的師傅修理,其工資由乙方支付。
5、乙方應(yīng)保持通訊暢通,出校門要先請假,且不得耽誤學(xué)校的工作。
6、乙方要完成學(xué)校下達的招生指標。
三、待遇
1、工資
、倩竟べY:每月
、诩媛毠べY:
每年享受工作服、工作鞋、手套、洗衣粉等共計人民幣240元。
四、聘用時間:自20 年 月 日至20 年 月 日止。
五、其它事項:
1、此合同一經(jīng)簽訂即具效力,雙方均不得違約,否則,應(yīng)付給對方一個月工資額的賠償。
2、乙方以一個月的工資金額作為合同保證金。
3、此合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字: 乙方簽字:
年 月 日
電工聘用合同13
甲方(用人單位)名稱:
法定代表人:
乙方(受聘人員)姓名:
性別:
出生年月日:
民族:
文化程度:
居民身份證號碼:
家庭住址:
郵政編碼:
電話:
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:
一、聘用合同期限。
本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年___月___日至________年___月___日止。其中試用期從________年___月___日至________年___月___日止。
二、工作性質(zhì)和考核指標
乙方同意按甲方工作需要,在機電工程崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。
考核指標每月(每季度、每年)為________________________________________。
三、勞動保護和勞動條件
1、甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
四、勞動報酬
1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙_________方底薪元。(不包括福利、獎金或提成在內(nèi))
2、甲方根據(jù)國家、市和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
3、乙方享受國家現(xiàn)行規(guī)定的相關(guān)待遇。
4、甲方按期為乙方繳付社會保險金。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
。ㄒ唬┘追降臋(quán)利
1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2、合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3、具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:
。1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
。2)乙方故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;
。3)乙方嚴重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
。4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
。6)乙方連續(xù)________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。
4、具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當提前三十天以書面形式通知乙方:
。1)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
。3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;
。4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。
5、乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。
(二)甲方的義務(wù)
1、遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2、負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
3、乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:
。1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;
。2)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的`;
(3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
。4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
。ㄒ唬┮曳降臋(quán)利
1、在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。
3、因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:
。1)在試用期內(nèi);
。2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
。3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
。ǘ┮曳降牧x務(wù)
1、必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標,并接受甲方的考核。
2、自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。
4、乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔相應(yīng)法律責(zé)任。
七、解除聘用合同及經(jīng)濟補償金
1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期或試用期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。
4、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按相關(guān)規(guī)定提前一個月通知甲方,或工作必須交接完畢后方辦理結(jié)算離職手續(xù);如未滿合同期限又沒有履行通知義務(wù)的應(yīng)當支付當月基本工資作為的違約金予于甲方。
5、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
八、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。
1、提出書面通知;
2、填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3、交接工作;
4、支付違約金和賠償金;
5、甲方出具終止或解除勞動合同證明;
6、辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。
但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
九、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
十、其他
1、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
2、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。
甲方:(蓋章)
法定代表人:(簽字)
________年____月____日
乙方:(簽名)
________年____月____日
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