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實(shí)施方案

時(shí)間:2023-09-08 12:42:02 實(shí)施方案 我要投稿

實(shí)施方案[必備8篇]

  為了確保工作或事情有序地進(jìn)行,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案是書面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?以下是小編整理的實(shí)施方案8篇,希望對(duì)大家有所幫助。

實(shí)施方案[必備8篇]

實(shí)施方案 篇1

  一、指導(dǎo)思想:

  全面貫徹素質(zhì)教育,努力促進(jìn)學(xué)生健全人格的形成,將籃球運(yùn)動(dòng)為學(xué)校的品牌項(xiàng)目。通過開展“一生雙愛好”教育活動(dòng),激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生對(duì)體育、藝術(shù)的興趣,引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們積極參加體藝活動(dòng),培養(yǎng)良好特長(zhǎng),增強(qiáng)創(chuàng)新能力,全面提高素質(zhì),培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,辦好人民滿意的教育。

  二、目標(biāo)任務(wù):

  積極創(chuàng)建學(xué);@球運(yùn)動(dòng)的品牌,提高學(xué)生參與籃球運(yùn)動(dòng)的興趣,形成“人人掌握基本技能,個(gè)個(gè)熟悉籃球術(shù)語,班班擁有比賽隊(duì)伍”的校園籃球運(yùn)動(dòng)氛圍,不斷豐富學(xué)校特色品牌的內(nèi)涵實(shí)質(zhì),使我們的.學(xué)生會(huì)運(yùn)動(dòng)、懂禮儀、善學(xué)習(xí)、能合作、惹人愛,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。并且根據(jù)學(xué)生的興趣愛好,切實(shí)提高學(xué)生體藝技能的活動(dòng)內(nèi)容,改進(jìn)方法措施,完善激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主觀積極性,實(shí)現(xiàn)人人都能掌握一至二項(xiàng)體育愛好和藝術(shù)技能,培養(yǎng)健康向上的精神風(fēng)貌和藝術(shù)修養(yǎng),為發(fā)展特色教育,建立和諧陽光校園奠定基礎(chǔ)。

  三、活動(dòng)方式:

  1、以增強(qiáng)素質(zhì),培養(yǎng)體育愛好為重點(diǎn),在普及學(xué)生體育鍛煉的基礎(chǔ)上,積極組織學(xué)生參加體育競(jìng)技活動(dòng),進(jìn)一步提高學(xué)生的體育技能。

  一是充分利用體育教學(xué)、大課間活動(dòng)、課外體育鍛煉,開展有計(jì)劃、有目的、有針對(duì)性的體育技能培訓(xùn),倡導(dǎo)選擇田徑、球類、棋類、跳繩、踢毽、等學(xué)生喜聞樂見的體育項(xiàng)目,使每名學(xué)生至少都有二項(xiàng)體育愛好,逐步形成特色。

  二是開好運(yùn)動(dòng)會(huì),辦好體育競(jìng)賽。要整合好課余訓(xùn)練資金、場(chǎng)地、設(shè)施、人力等資源,制定和實(shí)施相關(guān)的政策,加強(qiáng)系統(tǒng)訓(xùn)練的針對(duì)性和科學(xué)性,培養(yǎng)和提高學(xué)生的體育技能。

  三是落實(shí)好學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)機(jī)制、學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)機(jī)制,充分發(fā)揮其杠桿作用,深入推進(jìn)學(xué)生體育鍛煉工作,全面提高學(xué)生體質(zhì)健康水平。

  2、在普及藝術(shù)課程基本要求的前提下,大力倡導(dǎo)和推進(jìn)學(xué)生課外藝術(shù)活動(dòng),全面提高藝術(shù)教育質(zhì)量,努力培養(yǎng)學(xué)生藝術(shù)技能。

  3、在搞好課堂教學(xué)的同時(shí),充分發(fā)揮學(xué)校團(tuán)委和學(xué)生會(huì)的作用,引導(dǎo)和組織學(xué)生廣泛開展廣播體操、冬季長(zhǎng)跑、踢毽子、跳繩、籃球、等單項(xiàng)體育競(jìng)賽和藝術(shù)節(jié)、繪畫、書法等文文藝活動(dòng),擴(kuò)大文體活動(dòng)的參與面和普及率。要結(jié)合教學(xué)工作,大力培育和扶持課余興趣小組、學(xué)校運(yùn)動(dòng)隊(duì)和學(xué)生藝術(shù)團(tuán)體開展活動(dòng),使每個(gè)學(xué)生都能參加一到兩項(xiàng)體育藝術(shù)活動(dòng),并逐漸成為終身愛好,形成良好的個(gè)性特長(zhǎng)。

  四、 實(shí)施內(nèi)容:

  、活動(dòng)項(xiàng)目:

  設(shè):象棋、舞蹈、繪畫、書法、跳繩、踢毽、籃球等興趣班。

  活動(dòng)方式以課時(shí)為單位進(jìn)行活動(dòng)項(xiàng)目,學(xué)生根據(jù)興趣愛好自由選擇一項(xiàng)活動(dòng)場(chǎng)地以教室運(yùn)動(dòng)場(chǎng)為主,專用教室為輔。

  、活動(dòng)時(shí)間:周四下午第二節(jié)課

  、活動(dòng)參與方式:

  1、整班參加項(xiàng)目由學(xué)校排出安排表,按活動(dòng)表開展活動(dòng)。

  2、興趣愛好項(xiàng)目,發(fā)放“興趣活動(dòng)自選菜單”,學(xué)生自選二個(gè)項(xiàng)目,并排出活動(dòng)表,按活動(dòng)表活動(dòng)。

  、活動(dòng)評(píng)價(jià):

  采用才藝展示、組織競(jìng)賽等形式推出活動(dòng)成果。

  、保障措施

  1、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  校長(zhǎng)具體負(fù)責(zé),骨干教師具體實(shí)施的工作體制,明確制度和責(zé)任,把工作落到實(shí)處。

  2、培養(yǎng)一專多能的教師隊(duì)伍。高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是落實(shí)“一生雙愛好”教育活動(dòng)的根本保證。首先,應(yīng)該抓好教師的“雙愛好”,要組織開展豐富多彩的教工文體活動(dòng),積極發(fā)揮教師的示范和引領(lǐng)作用,營(yíng)造學(xué)校濃厚的“雙愛好”教育氛圍。其次,要注重音體美教師的師資培訓(xùn),充分發(fā)揮他們的專業(yè)特長(zhǎng),滿足不同層次學(xué)生的發(fā)展需求,做到活動(dòng)時(shí)間、場(chǎng)地、內(nèi)容、學(xué)生和指導(dǎo)教師“五落實(shí)”,確保活動(dòng)安全有序,提高活動(dòng)質(zhì)量。

  3、為學(xué)生搭建展示才藝的廣闊舞臺(tái)。經(jīng)常舉辦各種形式的單項(xiàng)文體活動(dòng),使學(xué)生在活動(dòng)中確立自信,展示才華,提高審美,追求發(fā)展。

  4、充分發(fā)揮民間組織和社團(tuán)的優(yōu)勢(shì)。

  聘請(qǐng)?jiān)隗w育或藝術(shù)方面有造詣的知名人士擔(dān)任學(xué)校的校外輔導(dǎo)員,動(dòng)員社會(huì)各界力量關(guān)心支持學(xué)!耙簧p愛好”教育活動(dòng),推動(dòng)鎮(zhèn)村文化進(jìn)校園、校園文化進(jìn)鎮(zhèn)村。

  五、工作思路:

  堅(jiān)持一個(gè)中心:全面提高學(xué)生的體質(zhì)健康

  依托兩個(gè)載體:班隊(duì)集體、學(xué)校團(tuán)隊(duì)

  形成三個(gè)層面:普及層、提高層、精品層

  加強(qiáng)四種教育:珍愛生命教育

  自強(qiáng)不息教育

  集體主義教育

  文明禮儀教育

  促進(jìn)五項(xiàng)建設(shè):校本課程建設(shè)、校園文化建設(shè)、教師隊(duì)伍建設(shè)、班集體建設(shè)、學(xué)校團(tuán)隊(duì)建設(shè)

  突出六大結(jié)合:

  校本課程開發(fā)研究與學(xué)科整合相結(jié)合;

  和諧校園的創(chuàng)建與班集體建設(shè)相結(jié)合;

  思想道德教育與行為規(guī)范養(yǎng)成相結(jié)合;

  學(xué)生健康成長(zhǎng)與教師專業(yè)發(fā)展相結(jié)合;

  全員普及與個(gè)別提高相結(jié)合;

  課外活動(dòng)與師生興趣相結(jié)合。

實(shí)施方案 篇2

  5、輔導(dǎo)學(xué)生參加政府或教育行政部門或相關(guān)專業(yè)委員會(huì)組織的各類比賽獲省一等獎(jiǎng)以上

  6、所撰寫的教案、課件、論文、專著等其中一項(xiàng)在相關(guān)專業(yè)委員會(huì)組織的評(píng)比中獲省一等獎(jiǎng)以上或在省級(jí)以上專業(yè)期刊發(fā)表,或者所主持研究的省級(jí)以上課題已結(jié)題

  7、參加相關(guān)專業(yè)委員會(huì)組織優(yōu)質(zhì)課或電教課比賽獲市一等獎(jiǎng)以上

  8、獲市級(jí)以上學(xué)科帶頭人或優(yōu)秀教師或省級(jí)骨干教師等榮譽(yù)(“教壇新秀”1、2、3、4、8條不作要求)

  (八)教育工作效果顯著,近三年具有下列業(yè)績(jī)

  1、在精神文明建設(shè)、愛國(guó)主義教育、行為規(guī)范教育、心理健康教育和社會(huì)實(shí)踐等方面全面提高了學(xué)生素質(zhì),在減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、推進(jìn)學(xué)生素質(zhì)教育方面效果顯著,成績(jī)突出。

  2、所任教班級(jí)班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃,學(xué)生無重大違法違紀(jì)情況

  3、積極關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,引導(dǎo)學(xué)生正確對(duì)等道德修養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)三者的關(guān)系,所任教班級(jí)學(xué)生滿意率不低于90%。

  4、具備下列條件之一:

 。1)所任班級(jí)的班主任在!拔拿靼囡L(fēng)評(píng)比”中獲本年級(jí)前三名

 。2)近三年有兩次被評(píng)為!跋冗M(jìn)工作者”或“優(yōu)秀班主任”,或者所任班主任的'班級(jí)被評(píng)為!跋冗M(jìn)班集體”

  (3)近三年有一次被評(píng)為!皟(yōu)秀教師”

 。4)所撰寫的有關(guān)教育教學(xué)管理、思想品德教育等方面的教案、課件、論文、專著等其中有一項(xiàng)在相關(guān)專業(yè)委員會(huì)組織的評(píng)比中獲省一等獎(jiǎng)以上或在省級(jí)以上專業(yè)期刊發(fā)表,或者所主持研究的省級(jí)以上相關(guān)課題已結(jié)題

 。5)獲市級(jí)以上“優(yōu)秀班主任”或“優(yōu)秀黨員”或“德育工作先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)

實(shí)施方案 篇3

  縣鄉(xiāng)村工作實(shí)施方案提要:廣泛宣傳。鄉(xiāng)村模式的推行,對(duì)于促進(jìn)鄉(xiāng)村醫(yī)生規(guī)范服務(wù)行為,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,改善醫(yī)患關(guān)系,以及全面提高農(nóng)村居民的衛(wèi)生服務(wù)利用率和醫(yī)療保障水平

  為貫徹落實(shí)國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)《關(guān)于開展鄉(xiāng)村試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》(衛(wèi)辦農(nóng)衛(wèi)發(fā)〔20xx〕28號(hào))及江西省衛(wèi)生廳《江西省鄉(xiāng)村試點(diǎn)實(shí)施意見》(贛衛(wèi)農(nóng)衛(wèi)字[20xx]23號(hào))文的要求,充分發(fā)揮村衛(wèi)生室的網(wǎng)底作用,建立鄉(xiāng)村模式,推動(dòng)全縣基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù)工作的落實(shí),現(xiàn)就開展鄉(xiāng)村工作,特制訂本工作方案。

  一、指導(dǎo)思想

  通過開展鄉(xiāng)村,引導(dǎo)鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)創(chuàng)新服務(wù)模式,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,充分發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生的優(yōu)勢(shì)和作用,建立鄉(xiāng)村醫(yī)生與農(nóng)村居民間的契約式服務(wù)關(guān)系,創(chuàng)新農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)模式,進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)的落實(shí),促進(jìn)分級(jí)診療和有序就醫(yī)格局的形成,不斷提升農(nóng)村居民的健康保障水平。

  二、基本原則

  (一)明確職責(zé),規(guī)范服務(wù)。鄉(xiāng)村醫(yī)生是簽約服務(wù)第一責(zé)任人。鄉(xiāng)村醫(yī)生按照明確的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,主要提供基本醫(yī)療服務(wù)和基本公共衛(wèi)生服務(wù),也可根據(jù)實(shí)際情況和能力開展其它個(gè)性化服務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(防保所)受縣衛(wèi)生局委托負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核。

 。ǘ┘訌(qiáng)宣傳,自愿簽約。采取多種形式廣泛宣傳鄉(xiāng)村的內(nèi)容和要求,引導(dǎo)農(nóng)村居民自愿簽訂服務(wù)協(xié)議。協(xié)議原則上一年一簽,期滿后農(nóng)村居民可根據(jù)自己的意愿,自動(dòng)續(xù)(解)約或另選簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生。

 。ㄈ⿵(qiáng)化考核,持續(xù)發(fā)展。將鄉(xiāng)村工作開展情況納入村衛(wèi)生室(鄉(xiāng)村醫(yī)生)績(jī)效考核,并與鄉(xiāng)村醫(yī)生各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)掛鉤,促進(jìn)服務(wù)機(jī)構(gòu)全面落實(shí)各項(xiàng)簽約服務(wù)工作。根據(jù)農(nóng)村居民的衛(wèi)生服務(wù)需求,不斷豐富鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約式服務(wù)的內(nèi)涵,及時(shí)調(diào)整簽約服務(wù)內(nèi)容,有效滿足農(nóng)村居民的健康需求。建立和完善簽約服務(wù)工作的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)償機(jī)制,落實(shí)各項(xiàng)配套政策,確保工作持續(xù)健康發(fā)展。

  三、簽約內(nèi)容

  簽約居民享受國(guó)家規(guī)定的基本醫(yī)療服務(wù)和基本公共衛(wèi)生服務(wù),至少應(yīng)包括以下方面的內(nèi)容。

  (一)基本醫(yī)療服務(wù)。鄉(xiāng)村醫(yī)生要為簽約居民提供一般常見病、多發(fā)病的診療服務(wù),在診療服務(wù)過程中嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家基本藥物和新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌制度,接受居民監(jiān)督打分。鄉(xiāng)村醫(yī)生的門診日志由村衛(wèi)生室統(tǒng)一存檔,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(防保所)每月進(jìn)行審核,并列入鄉(xiāng)村醫(yī)生考評(píng)檔案,作為對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生考核的依據(jù)。

  (二)基本公共衛(wèi)生服務(wù);竟残l(wèi)生服務(wù)實(shí)行包戶責(zé)任制。鄉(xiāng)村醫(yī)生要以簽約居民需求為導(dǎo)向,以居民健康檔案為基礎(chǔ),以65歲以上老年人、0-6歲兒童、孕產(chǎn)婦、慢性病人、重型精神病患者等為重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象,開展以下工作:一是為居民建立居民健康檔案,對(duì)居民健康檔案進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;二是開展農(nóng)村65歲以上老年人、0-6歲兒童、孕產(chǎn)婦健康管理服務(wù)和高血壓、糖尿病、重型精神病患者的篩查、隨訪工作,為服務(wù)對(duì)象提供健康生活行為干預(yù)指導(dǎo)和診療路徑指導(dǎo)服務(wù);三是為行動(dòng)不便的簽約對(duì)象提供電話咨詢、上門訪視、家庭護(hù)理、家庭病床和家庭康復(fù)指導(dǎo)服務(wù);四是運(yùn)用適宜的中西醫(yī)(藥)技術(shù),對(duì)診斷明確、病情穩(wěn)定的慢性病進(jìn)行規(guī)范化治療,為慢性病、重型精神病患者提供每年不少于4次的健康咨詢和分類指導(dǎo)服務(wù)。

  (三)健康評(píng)估。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員指導(dǎo)下,鄉(xiāng)村醫(yī)生每年對(duì)簽約居民進(jìn)行1次健康狀況評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果,量體制訂個(gè)性化健康方案,使居民既了解自己的健康狀況,也知道如何進(jìn)行預(yù)防保健。

  (四)轉(zhuǎn)診服務(wù)。如遇有疑難、急重癥或受條件限制,需要轉(zhuǎn)上級(jí)醫(yī)院診療的病例,鄉(xiāng)村醫(yī)生要及時(shí)提供轉(zhuǎn)診服務(wù),并履行轉(zhuǎn)診手續(xù)。

  鼓勵(lì)鄉(xiāng)村醫(yī)生開展以健康管理為主要內(nèi)容、以主動(dòng)服務(wù)為主要形式的其它個(gè)性化服務(wù)。各地可因地制宜,提供免費(fèi)、優(yōu)惠、特需等類型服務(wù)。需要收費(fèi)的項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)收費(fèi)政策和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,也可采取協(xié)商等形式,確定服務(wù)收費(fèi)。

  四、簽約模式

  根據(jù)我縣農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)的特點(diǎn)和國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)的要求以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的職責(zé),鄉(xiāng)村可以按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術(shù)人員劃片包村指導(dǎo)、村衛(wèi)生室鄉(xiāng)村醫(yī)生包戶包人的原則,建立穩(wěn)定的契約型服務(wù)關(guān)系。

 。ㄒ唬┖灱s主體。以村衛(wèi)生室和農(nóng)村居民家庭為簽約主體,衛(wèi)生院(防保所)積極參與并加強(qiáng)指導(dǎo)。

  鄉(xiāng)村醫(yī)生是簽約服務(wù)的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)對(duì)簽約居民提供服務(wù)。實(shí)施簽約服務(wù)的村衛(wèi)生室必須取得醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證且與衛(wèi)生院實(shí)行一體化管理,鄉(xiāng)村醫(yī)生必須具有合法執(zhí)業(yè)資格。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(防保所)作為鄉(xiāng)村醫(yī)生與農(nóng)村居民簽約服務(wù)的指導(dǎo)單位,要組建由臨床、護(hù)理、公共衛(wèi)生、預(yù)防保健等專業(yè)技術(shù)人員及鄉(xiāng)村醫(yī)生組成的簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核,簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)與村衛(wèi)生室形成幫扶關(guān)系,實(shí)行劃片包村指導(dǎo),針對(duì)村衛(wèi)生室、鄉(xiāng)村醫(yī)生能力不足的問題,加強(qiáng)常見病(多發(fā)。┰\治、重點(diǎn)特殊人群健康管理、醫(yī)療技術(shù)診療規(guī)范、醫(yī)療安全等知識(shí)培訓(xùn),指導(dǎo)鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)用適宜衛(wèi)生技術(shù)、實(shí)施基本藥物,開展基本衛(wèi)生服務(wù)。對(duì)于鄉(xiāng)村醫(yī)生不能獨(dú)立完成的基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,如計(jì)劃免疫、0-6歲兒童和孕產(chǎn)婦健康管理,糖尿病、高血壓、65歲以上老年人的健康體檢,重性精神病篩查等建立分工協(xié)作機(jī)制,做好工作的'銜接,確;竟残l(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目保質(zhì)保量的開展。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村各項(xiàng)服務(wù)的考核,對(duì)服務(wù)數(shù)量、質(zhì)量、群眾滿意度等進(jìn)行監(jiān)督檢查,使簽約服務(wù)各項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目真正落到實(shí)處,取得實(shí)效。

 。ǘ┖灱s周期。鄉(xiāng)村協(xié)議原則上一年一簽。期滿后農(nóng)村居民可選擇自動(dòng)續(xù)(解)約或另選鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約。鄉(xiāng)村醫(yī)生要履行協(xié)議規(guī)定的服務(wù)承諾,并根據(jù)農(nóng)民的意見,及時(shí)調(diào)整服務(wù)方式,提高服務(wù)質(zhì)量和居民滿意度。

 。ㄈ┖灱s形式。在雙方充分了解鄉(xiāng)村內(nèi)涵的前提下,由農(nóng)民自愿簽約、自愿選擇醫(yī)生,以戶為單位簽訂相關(guān)服務(wù)協(xié)議,享受簽約服務(wù)。村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人可根據(jù)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民數(shù)和鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務(wù)能力,引導(dǎo)農(nóng)民選擇鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約。原則上,每位鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約的農(nóng)民家庭戶數(shù)控制在200戶左右,服務(wù)人數(shù)以不超過1000人為宜。

  縣鄉(xiāng)村工作實(shí)施方案提要:廣泛宣傳。鄉(xiāng)村模式的推行,對(duì)于促進(jìn)鄉(xiāng)村醫(yī)生規(guī)范服務(wù)行為,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,改善醫(yī)患關(guān)系,以及全面提高農(nóng)村居民的衛(wèi)生服務(wù)利用率和醫(yī)療保障水平

 。ㄋ模┖灱s責(zé)任。鄉(xiāng)村醫(yī)生負(fù)責(zé)為簽約居民提供基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生等各項(xiàng)服務(wù),并獨(dú)立承擔(dān)醫(yī)療責(zé)任。在為農(nóng)民提供服務(wù)過程中,因農(nóng)民隱瞞病史信息、不執(zhí)行鄉(xiāng)村醫(yī)生制定的防治方案、不聽從指導(dǎo)意見而影響到服務(wù)質(zhì)量以及因病情超出鄉(xiāng)村醫(yī)生診療水平和能力而造成不良后果的,鄉(xiāng)村醫(yī)生不承擔(dān)責(zé)任。

  五、保障機(jī)制

  完善鄉(xiāng)村的補(bǔ)償機(jī)制,鼓勵(lì)多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬,確保簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)獲得的報(bào)酬及時(shí)足額到位,調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)村醫(yī)生主動(dòng)做好簽約服務(wù)的積極性。

  (一)補(bǔ)償方式。鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)報(bào)酬的經(jīng)費(fèi)來源主要由縣和省級(jí)財(cái)政鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)崗位補(bǔ)助、政府購買基本公共衛(wèi)生服務(wù)勞務(wù)補(bǔ)貼(即鄉(xiāng)醫(yī)完成40%的基本公衛(wèi)任務(wù)所得)、實(shí)施基本藥物制度零差率銷售財(cái)政補(bǔ)貼和一般診療費(fèi)收入五部分組成。簽約內(nèi)容外以及未簽約居民的診療費(fèi)按照國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。

  (二)績(jī)效核撥。在上級(jí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)到達(dá)縣財(cái)政后30天內(nèi),依據(jù)W縣財(cái)政局、W縣衛(wèi)生局《W縣鄉(xiāng)村醫(yī)生補(bǔ)助資金發(fā)放管理實(shí)施辦法(試行)》的規(guī)定將基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)的70%根據(jù)鄉(xiāng)村的人口數(shù)按季足額發(fā)放給簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生作為基本補(bǔ)助,剩余的30%年底績(jī)效考核合格后發(fā)放;一般診療費(fèi)由新農(nóng)合經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月核撥。鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核按《江西省村衛(wèi)生室績(jī)效考核實(shí)施辦法(試行)》和農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務(wù)考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。衛(wèi)生局對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)日常管理和常規(guī)檢查情況、鄉(xiāng)村醫(yī)生的簽約服務(wù)數(shù)量質(zhì)量和簽約對(duì)象滿意度均應(yīng)列入考核內(nèi)容,其結(jié)果作為補(bǔ)助資金分配的依據(jù)。

  六、簽約考核

 。ㄒ唬┛己酥黧w。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(防保所)是鄉(xiāng)村工作的考核主體。衛(wèi)生局對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作落實(shí)情況進(jìn)行抽查與考核。

 。ǘ┛己藘(nèi)容?己藘(nèi)容應(yīng)包括村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)管理和日常管理情況、鄉(xiāng)村醫(yī)生的簽約服務(wù)數(shù)量質(zhì)量和簽約對(duì)象滿意度等,其結(jié)果作為鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效工資發(fā)放的依據(jù)。同時(shí),鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(防保所)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約工作的日常監(jiān)督和管理,把簽約戶數(shù)、簽約人數(shù)、服務(wù)落實(shí)情況、服務(wù)對(duì)象滿意度等工作情況納入對(duì)村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生的績(jī)效考核。衛(wèi)生局對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作列入20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(防保所)績(jī)效考核內(nèi)容。

  (三)違約責(zé)任。對(duì)于未按簽約服務(wù)責(zé)任書提供相應(yīng)服務(wù)或經(jīng)考核不合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生,扣發(fā)相應(yīng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)并取消下一年度簽約資格。經(jīng)整改考核合格后,可繼續(xù)開展簽約服務(wù)。

  七、工作要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。衛(wèi)生局成立W縣鄉(xiāng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其人員組成如下:

  組 長(zhǎng):Z

  副組長(zhǎng):Z

  成 員:Z

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)成立以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)、防保所副所長(zhǎng)為副組長(zhǎng),集醫(yī)療、護(hù)理、辦公室、防保所、新農(nóng)合辦、財(cái)務(wù)科等人員組成的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督檢查、考核評(píng)價(jià)等工作。并由一體化、公共衛(wèi)生人員具體負(fù)責(zé)本工作,做到積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,落實(shí)各項(xiàng)配套政策,推動(dòng)鄉(xiāng)村試點(diǎn)工作穩(wěn)步開展,形成長(zhǎng)效機(jī)制,常抓不懈,抓實(shí)、抓好、抓牢。

 。ǘ⿵V泛宣傳。鄉(xiāng)村模式的推行,對(duì)于促進(jìn)鄉(xiāng)村醫(yī)生規(guī)范服務(wù)行為,轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,改善醫(yī)患關(guān)系,以及全面提高農(nóng)村居民的衛(wèi)生服務(wù)利用率和醫(yī)療保障水平,都將發(fā)揮重要作用。各地要根據(jù)農(nóng)村衛(wèi)生管理實(shí)際情況,制定詳細(xì)工作計(jì)劃,統(tǒng)一時(shí)間步驟、工作內(nèi)容和技術(shù)要求,廣泛開展宣傳活動(dòng),認(rèn)真組織實(shí)施。村衛(wèi)生室將利用設(shè)置宣傳欄、橫幅等方式加大宣傳力度,充分告知群眾與鄉(xiāng)村醫(yī)生簽訂服務(wù)協(xié)議的好處,使簽約服務(wù)工作家喻戶曉,進(jìn)村入戶活動(dòng)要做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)不漏村,村不漏戶,戶不漏人。讓更多的農(nóng)村居民自覺接受簽約服務(wù)。

 。ㄈ⿵(qiáng)化培訓(xùn)。要加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn),提高鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)水平和能力。要著力加強(qiáng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務(wù)方式,利用規(guī)范的服務(wù)行為和良好的服務(wù)態(tài)度,提高農(nóng)村居民的信任度和滿意度。各地要充分考慮鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作積極性,制定切實(shí)可行的工作方案和有效的激勵(lì)措施,為工作的順利實(shí)施創(chuàng)造良好基礎(chǔ)。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)督導(dǎo)。為保證工作落實(shí),各地各單位要隨時(shí)檢查督導(dǎo)活動(dòng)開展情況,深入村戶、深入實(shí)際、調(diào)查研究、解決實(shí)際問題。通過簽約活動(dòng)開展,確保鄉(xiāng)村醫(yī)生入戶率(“入戶”系指通過與村民“面對(duì)面”進(jìn)行查體、建檔和健康教育宣傳)85%以上、建檔率90%以上、群眾對(duì)簽約工作開展的滿意率90%以上、檔案的真實(shí)性100%。

  (五)嚴(yán)格考核。鄉(xiāng)醫(yī)簽約工作年底前要完成以戶為單位的簽約85%的目標(biāo)任務(wù),為保證此項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),衛(wèi)生局將此項(xiàng)工作列入20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(防保所)績(jī)效考核主要內(nèi)容之一,衛(wèi)生院(防保所)應(yīng)將此項(xiàng)工作納入對(duì)村衛(wèi)生室年度目標(biāo)考核重要指標(biāo),目標(biāo)任務(wù)完成情況直接與績(jī)效工資和相關(guān)補(bǔ)助掛鉤。

 。⿻r(shí)間安排:

  1、動(dòng)員與工作布置階段:8月20日—31日

  2、簽約實(shí)施階段:9月1日—10月15日

  3、匯總上報(bào)階段:10月16日—10月31日

  附件:

  1、W縣鄉(xiāng)村醫(yī)生與農(nóng)村居民簽約服務(wù)協(xié)議書

  2、W縣鄉(xiāng)村醫(yī)生與農(nóng)村居民簽約服務(wù)情況統(tǒng)計(jì)表

實(shí)施方案 篇4

  為加強(qiáng)公司檔案管理,提高檔案現(xiàn)代化管理水平,使公司檔案管理逐步走上制度化、正規(guī)化、規(guī)范化軌道。根據(jù)《檔案法》和江峰總經(jīng)理的要求,現(xiàn)就公司檔案立卷歸檔工作提出如下實(shí)施方案:

  一、立卷歸檔范圍

  此次立卷歸檔的檔案主要是收集XX年元月以來的各種材料。有以下幾個(gè)方面內(nèi)容:1、文書檔案,包括黨群類、行政管理類、經(jīng)營(yíng)管理類、生產(chǎn)技術(shù)類、財(cái)務(wù)審計(jì)類、人事勞資類等;2、科技檔案,包括產(chǎn)品、科學(xué)研究、基本建設(shè)、設(shè)備儀器等;3、會(huì)計(jì)檔案,包括憑證、賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告、其他等;4、聲像檔案,包括照片、底片、光盤、磁盤、幻燈片等;5、實(shí)物檔案,包括各類證書、獎(jiǎng)狀等。

  二、立卷歸檔時(shí)間

  從8月15日開始到12月底止,歷時(shí)4個(gè)月時(shí)間。

  三、責(zé)任人

  公司各部門是檔案資料的提供部門,部門主任是具體責(zé)任人。

  四、實(shí)施步驟

  (一)清理資料階段(8月15日至9月15日)。總經(jīng)理工作部抽調(diào)專人對(duì)檔案室內(nèi)存入的所有資料進(jìn)行清理、編號(hào)、歸類,重點(diǎn)清查各個(gè)年度所欠缺的材料、文件等。

 。ǘ┦占Y料階段(9月16日至10月20日)。在對(duì)檔案室所有資料清查的'基礎(chǔ)上,針對(duì)所缺材料,總經(jīng)理工作部列出清單,各部門按照清單進(jìn)行收集整理。

 。ㄈ┝⒕須w檔階段(10月21日至12月底)?偨(jīng)理工作部對(duì)所有資料進(jìn)行核校、分類,去偽存真,按照《檔案法》的要求進(jìn)行裝訂,力求規(guī)范。

  五、幾點(diǎn)要求

 。ㄒ唬┮岣哒J(rèn)識(shí),高度重視。檔案管理是公司的基礎(chǔ)性工作之一,是加強(qiáng)公司內(nèi)部管理的需要,江峰總經(jīng)理對(duì)檔案管理工作提出了“一定要規(guī)范,盡快要規(guī)范”的明確要求,因此,公司各部門要高度重視,部門主任要集中精力,督促具體經(jīng)辦人員及時(shí)提供各類資料。

 。ǘ┮獏f(xié)調(diào)配合,齊抓共管。在此次檔案立卷歸檔過程中,總經(jīng)理工作部將派專人到各個(gè)部門收集相關(guān)資料,請(qǐng)各有關(guān)部門積極配合,主動(dòng)整理好本部門的資料,按時(shí)送交總經(jīng)理工作部。

  (三)要加大投入,確保運(yùn)轉(zhuǎn)。檔案管理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程,為保證正常運(yùn)轉(zhuǎn),公司要加大投入,購買必要的檔案用品和設(shè)備,配置檔案管理軟件,同時(shí),配備專(兼)職檔案管理人員,專司其職,將檔案管理提高到一個(gè)新的水平。

實(shí)施方案 篇5

  為切實(shí)提高我校教師實(shí)施素質(zhì)教育與新課程改革的能力和水平,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,推進(jìn)學(xué)校課程改革,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)市鄉(xiāng)關(guān)于小學(xué)教師繼續(xù)教育實(shí)施意見,結(jié)合我校實(shí)際情況,特制訂教師繼續(xù)教育實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深化基礎(chǔ)教育課程改革、全面推進(jìn)素質(zhì)教育,以“備好課、上好課、評(píng)好課、命好題、育好人”為目標(biāo),以師德教育為主要內(nèi)容,以提高教師新課程教學(xué)能力為重點(diǎn),以提高培訓(xùn)質(zhì)量為主線,貼近課改,貼近課堂,貼近教師,實(shí)施以校本培訓(xùn)為中心,整合集中培訓(xùn)與遠(yuǎn)程自修的培訓(xùn)模式,增強(qiáng)繼續(xù)教育的針對(duì)性和實(shí)效性,全面提高教師的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  二、工作思路

  圍繞“一個(gè)核心”,突出“五個(gè)結(jié)合”。 一個(gè)核心——以提高教師的綜合素質(zhì)為核心。五個(gè)結(jié)合—— 即繼續(xù)教育與教師的教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合;繼續(xù)教育與課程改革相結(jié)合; 繼續(xù)教育與校本教研相結(jié)合; 繼續(xù)教育與教育科研相結(jié)合; 繼續(xù)教育與學(xué)校辦學(xué)特色相結(jié)合。

  三、培訓(xùn)原則

  1、聚焦課堂,直面問題。圍繞教師課堂教學(xué),學(xué)、練、評(píng)、改、考結(jié)合,以教師課堂教學(xué)問題為突破口,圍繞課堂教學(xué)各環(huán)節(jié)、分學(xué)科自修,查擺問題,分析問題,解決問題,學(xué)以致用,切實(shí)提高教師課堂教學(xué)基本技能。

  2、創(chuàng)新形式,整合資源。建立以校本培訓(xùn)為中心,整合集中培訓(xùn)和遠(yuǎn)程非學(xué)歷自修,專業(yè)引領(lǐng)、問題指導(dǎo)、崗位研修相結(jié)合的培訓(xùn)模式;積極整合教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、教研部門的合力作用,以市縣兩級(jí)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為支撐,提高遠(yuǎn)程資源服務(wù)能力。

  3、分類指導(dǎo),強(qiáng)化管理。充分考慮各學(xué)段、各層次和不同年齡段教師的'要求,繼續(xù)教育根據(jù)各自特點(diǎn)科學(xué)實(shí)施。指導(dǎo)工作應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)工作的需要,重心下移,分層分類,及時(shí)反饋,及時(shí)指導(dǎo)。加強(qiáng)制度建設(shè),充分運(yùn)用評(píng)價(jià)杠桿,強(qiáng)化繼續(xù)教育管理。

  四、對(duì)象和目標(biāo)

 。ㄒ唬⿲(duì)象

  全體在職教師。所有在職教師都必須自覺、積極地參加貫穿繼續(xù)教育全程的校本培訓(xùn)活動(dòng),堅(jiān)持做到全員參與、全程參與。凡不參與繼續(xù)教育學(xué)習(xí),不能獲得繼續(xù)教育證的,不得參加職評(píng)。

 。ǘ┠繕(biāo)

  適應(yīng)我校深入實(shí)施新課程需要,以“備好課、上好課、評(píng)好課、命好題、育好人”為總體目標(biāo),切實(shí)提高全體教師綜合素質(zhì)、教學(xué)能力和自主發(fā)展水平。

  1、通過新任教師培訓(xùn),使受訓(xùn)者鞏固專業(yè)思想,熟悉有關(guān)教育法規(guī),初步掌握所教學(xué)科的教學(xué)常規(guī),熟悉教學(xué)內(nèi)容,盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作。

  2、通過全員培訓(xùn),良好的師德行為逐步養(yǎng)成;課程與教學(xué)理論素養(yǎng)基本具備;學(xué)科教學(xué)能力和解決課堂教學(xué)問題的能力明顯提高;青年教師教學(xué)基本技能和課堂教學(xué)能力整體提升;自主學(xué)習(xí)和研究能力穩(wěn)步提高;全員達(dá)到班主任工作合格水平。

  3、通過骨干培訓(xùn),形成一支素質(zhì)好、教學(xué)能力強(qiáng)的學(xué)科帶頭人隊(duì)伍;形成一支有影響、有專長(zhǎng)、能領(lǐng)軍的名師隊(duì)伍;形成一支能力強(qiáng)、善研究、受歡迎的骨干培訓(xùn)者團(tuán)隊(duì)。

  五、內(nèi)容和形式

  1、學(xué)習(xí)內(nèi)容

 。1)主題一:備好課

  學(xué)習(xí)專題:備課與師德行為、新教材與學(xué)科知識(shí)更新、學(xué)習(xí)論與教學(xué)設(shè)計(jì)、備課實(shí)務(wù)與新技能、備課問題診斷與解決、教案反思與研究。

 。2)主題二:上好課

  學(xué)習(xí)專題:教學(xué)中的師德修養(yǎng)、教學(xué)論與課堂教學(xué)、課堂教學(xué)基本技能微格訓(xùn)練、新課程課堂教學(xué)新技能、課堂教學(xué)問題診斷與解決、課堂教學(xué)反思方法。

 。3)主題三:評(píng)好課

  學(xué)習(xí)專題:課堂教學(xué)評(píng)價(jià)與師德行為調(diào)整、課程論與課堂教學(xué)評(píng)價(jià)、觀課議課問題診斷與解決、觀課與議課案例研修。

 。4)主題四:命好題

  學(xué)習(xí)專題:學(xué)生學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)中的師德、教學(xué)評(píng)價(jià)論與學(xué)生發(fā)展性評(píng)價(jià)、作業(yè)與命題技術(shù)研究、作業(yè)與命題問題診斷、作業(yè)與命題案例評(píng)析。

 。5)主題五:育好人

  學(xué)習(xí)專題:德育工作與師德修養(yǎng)、教學(xué)中的德育途徑與方法、小學(xué)生心理健康和心理咨詢、班主任工作方法與技能、班主任工作問題診斷與解決、班主任案例研修。

  2、學(xué)習(xí)形式

  以校本培訓(xùn)為中心,整合集中培訓(xùn)和遠(yuǎn)程教育非學(xué)歷培訓(xùn)。

 。1)校本培訓(xùn)定位在有效操作。以學(xué)科教研組為單位,在改進(jìn)自我反思,同伴互動(dòng)的基礎(chǔ)上,以新課程實(shí)施中的問題為重點(diǎn),從教師和學(xué)校的教育教學(xué)需要出發(fā),著力問題研修和解決;建設(shè)校本指導(dǎo)團(tuán)隊(duì),整合利用遠(yuǎn)程和集中學(xué)習(xí)資源,優(yōu)化激勵(lì)和約束機(jī)制,實(shí)行任務(wù)驅(qū)動(dòng)和考核拉動(dòng),促進(jìn)教師提高教學(xué)技能,改變課堂教學(xué)行為。

 。2)集中培訓(xùn)定位在問題指導(dǎo)。要堅(jiān)持貼近課改,貼近課堂,貼近教師。采取走出去,請(qǐng)進(jìn)來的辦法,根據(jù)教學(xué)需要,調(diào)研教學(xué)問題,開展課題研究、設(shè)置專題輔導(dǎo),切實(shí)提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。

  (3)遠(yuǎn)程教育非學(xué)歷培訓(xùn)定位在轉(zhuǎn)變教師學(xué)習(xí)方式和提供優(yōu)質(zhì)資源服務(wù)。充分利用遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)資源和管理優(yōu)勢(shì),提供專業(yè)輔導(dǎo)和管理服務(wù),提高集中培訓(xùn)和校本培訓(xùn)質(zhì)量。

  六、培訓(xùn)措施

  1、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制

  成立繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)繼續(xù)教育的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指導(dǎo)。

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成 員:

  2、激勵(lì)機(jī)制

  完善的繼續(xù)教育的相關(guān)制度,將教師繼續(xù)教育制度與人事改革制度結(jié)合起來,與教師資格證書再認(rèn)證和職務(wù)評(píng)聘相結(jié)合,形成教師終身學(xué)習(xí)及職業(yè)發(fā)展的激勵(lì)和約束機(jī)制。

實(shí)施方案 篇6

  一、指導(dǎo)思想

  以連云港市教育局“名師工作室”實(shí)施方案和管理辦法為指導(dǎo),以理論學(xué)習(xí)、教學(xué)研討、課堂觀摩、博客研修、主題沙龍、專家引領(lǐng)為主要的研修形式,通過成員自主研習(xí)和集中研修,切實(shí)提高工作室成員的個(gè)人修養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì),努力培養(yǎng)成員逐步成為小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)領(lǐng)域有一定知名度和影響力的名師,并努力建設(shè)充滿靈性教育智慧的名師工作室團(tuán)隊(duì),為我市教師發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  二、工作室定位和目標(biāo)

  定位:以“專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、交流研討、共同發(fā)展”為宗旨,以教育科研為先導(dǎo),以課堂教學(xué)為主陣地,以網(wǎng)絡(luò)為交流載體,融科學(xué)性、實(shí)踐性、研究性于一體的研修團(tuán)隊(duì)。

  目標(biāo):工作室將圍繞連云港市中小學(xué)名師工作室的總體目標(biāo),遵循優(yōu)秀教師的成長(zhǎng)規(guī)律,通過三年為一個(gè)周期的工作計(jì)劃的實(shí)施,有效地推動(dòng)名師工作室成員的專業(yè)成長(zhǎng),力爭(zhēng)形成在市、縣內(nèi)有較大影響的、具有引領(lǐng)和輻射作用的小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師群體。

  具體專業(yè)發(fā)展目標(biāo):

 。ㄒ唬┕ぷ魇页蓡T專業(yè)成長(zhǎng)和專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)

  1.具有較高的個(gè)人師德修養(yǎng),能夠積極投身小學(xué)數(shù)學(xué)教育教學(xué)科研工作,在市縣小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)領(lǐng)域有較好的口碑。

  2.具有扎實(shí)的.專業(yè)知識(shí),掌握先進(jìn)的教育教學(xué)理念,形成具有個(gè)人特

  色的課堂教學(xué)風(fēng)格,逐步提升個(gè)人的專業(yè)素養(yǎng)。

  3.主持的課題能夠順利結(jié)題并獲得好評(píng);每年至少有1篇論文在省級(jí)以上發(fā)表;在省、市新一輪的學(xué)術(shù)榮譽(yù)評(píng)比中能夠再上一層樓。

  (二)依托課題研究提升專業(yè)素養(yǎng)

  工作室以《小學(xué)數(shù)學(xué)思想方法及教學(xué)策略研究》為載體和依托,立足小學(xué)數(shù)學(xué)教育教學(xué)的實(shí)際,研究數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的有效策略和藝術(shù),努力形成有效的數(shù)學(xué)課堂,提升教師的數(shù)學(xué)素養(yǎng)。

  三、主要工作措施

  1.制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃。工作室成員根據(jù)個(gè)人的實(shí)際情況,科學(xué)地制定出本人的三年發(fā)展規(guī)劃,明確今后自己專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和步驟。

  2.強(qiáng)化教育理論學(xué)習(xí)。工作室主持人將向成員推薦教育必讀書目和選讀書目,每位成員依據(jù)自己的情況制訂相應(yīng)的讀書計(jì)劃,每年完成不少于100萬字的讀書量。

  3.打造專題網(wǎng)站。通過網(wǎng)絡(luò)傳播和在線互動(dòng),有效地使工作室成為動(dòng)態(tài)的工作站,成果輻射源和資源的生成站。

  4.加強(qiáng)教育教學(xué)交流。定期集中開展教學(xué)實(shí)踐研討活動(dòng),同時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行讀書、教學(xué)感悟等各種研修的交流活動(dòng)。

  5.開展各種專題研修。定期集中(每月一次)就各自對(duì)當(dāng)前小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行課例研討、評(píng)課沙龍等活動(dòng),形成一些解決問題的策略和方法。

  6.自主教學(xué)實(shí)踐。組織開展工作室成員研討課、交流課等活動(dòng),每位工作室成員每學(xué)期至少要有1節(jié)縣級(jí)以上公開課或觀摩課,或在縣區(qū)內(nèi)開設(shè)1次專題講座。

  7.開展課題研究。工作室成員可以圍繞主持人的課題,承擔(dān)一個(gè)子課題研究,也可以在主持人的指導(dǎo)下自主立項(xiàng)課題進(jìn)行研究,確保每年有一篇質(zhì)量較高的研究論文在省級(jí)以上的刊物發(fā)表。

  8.外出觀摩學(xué)習(xí)。有計(jì)劃地安排工作室成員外出培訓(xùn)、觀摩、考察學(xué)習(xí),聘請(qǐng)知名教育專家學(xué)者擔(dān)任工作室導(dǎo)師,進(jìn)行指導(dǎo)。

  四、工作方式

  1.個(gè)人自主研習(xí)與團(tuán)隊(duì)合作研修相結(jié)合。

  2.理論研習(xí)與實(shí)踐反思相結(jié)合。

  3.現(xiàn)實(shí)活動(dòng)與網(wǎng)絡(luò)研習(xí)相結(jié)合。

  五、具體工作規(guī)劃

  第一階段(20xx年5月——20xx年8月)組建命名、學(xué)習(xí)提高階段

  第二階段(20xx年9月——20xx年12月)研究、培訓(xùn)、活動(dòng)階段

  第三階段(20xx年1月——20xx年6月)總結(jié)評(píng)價(jià)、成果展示階段

  六、工作室工作小組設(shè)置

  工作室有20名成員,共21人。初步設(shè)置:秘書組、網(wǎng)絡(luò)管理組、信息管理組等。

  1.主持人負(fù)責(zé)制訂方案,包括培養(yǎng)目標(biāo)、培訓(xùn)課程、培訓(xùn)形式、研究專題、培訓(xùn)考核等。

  2.秘書組負(fù)責(zé)日常工作的安排、布置、協(xié)調(diào)和活動(dòng)的記錄歸檔等工作。

  3.網(wǎng)絡(luò)管理組具體擔(dān)任網(wǎng)頁的維護(hù)工作。

  4.信息管理組主要負(fù)責(zé)對(duì)有關(guān)研究信息、研究資料搜集整理以及及時(shí)與網(wǎng)絡(luò)管理員聯(lián)系上傳、發(fā)布。

  七、工作室規(guī)章制度

 。ㄒ唬┛傮w要求

  1.服從連云港市教育局師資處和教科所的管理和指導(dǎo)。

  2.嚴(yán)格遵照《連云港市“港城名師工作室”實(shí)施方案》、“連云港市港城名師工作室協(xié)議書”之各項(xiàng)規(guī)定與要求。

 。ǘ┚唧w要求

  1.會(huì)議制度

  (1)每學(xué)期召開2次工作室會(huì)議,期初討論本學(xué)期工作室計(jì)劃,確定工作室的活動(dòng)安排等。期末召開一次工作室成員的總結(jié)會(huì)議,展示研究成果、分享成功經(jīng)驗(yàn)、分析存在問題等。

 。2)根據(jù)工作室計(jì)劃,每學(xué)期至少安排1次階段性工作例會(huì),督促檢查學(xué)習(xí)、研修、課題的實(shí)施情況等。

  2.學(xué)研制度

 。1)按時(shí)學(xué)習(xí):工作室成員平時(shí)學(xué)習(xí)以自學(xué)為主,另就某一研究方向的主題集中學(xué)習(xí),同時(shí)交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)。

  (2)按需學(xué)習(xí):工作室成員的自我發(fā)展計(jì)劃中明確學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)目標(biāo),根據(jù)目前及今后教育教學(xué)改革趨勢(shì)在教育教學(xué)理論等方面有選擇性的學(xué)習(xí)。

 。3)工作室成員積極參加各級(jí)各類教學(xué)研討活動(dòng)。

 。4)工作室建立“每月一主題”研討制度。由工作室根據(jù)研究方向確定主題,每月集體研究一次。

  3.考核制度

  主持人根據(jù)《連云港市“港城名師工作室”管理考核暫行辦法》對(duì)工作室成員進(jìn)行考核,主要從思想道德、理論提高、教育教學(xué)能力、研究能

  力等方面考察是否達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo)。

  4.經(jīng)費(fèi)制度

  工作室根據(jù)下?lián)芸铑~,制定預(yù)算,做到精打細(xì)算,把錢用在最需要的地方。

  5.檔案制度

  (1)建立工作室檔案制度。

  (2)工作室成員的計(jì)劃、總結(jié)、聽課、評(píng)課記錄、公開課、展示課的教案、講座、發(fā)表的論文等材料及時(shí)收集歸檔、存檔,為個(gè)人的成長(zhǎng)和工作室的發(fā)展提供依據(jù)。

實(shí)施方案 篇7

  一、海量閱讀實(shí)施目的

  長(zhǎng)期以來,學(xué)生存在閱讀數(shù)量少、質(zhì)量低、隨意性強(qiáng),教師指導(dǎo)性弱,學(xué)生朗讀水平差,語言表達(dá)能力差的問題。實(shí)施高效海量閱讀第一目的是,促使每位學(xué)生都能主動(dòng)地、持之以恒地進(jìn)行有益的閱讀,并最終使閱讀成為學(xué)生的生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣,提高學(xué)生語文素養(yǎng)和語文能力;第二個(gè)目的是,通過本課程的開展,提高教師的讀書質(zhì)量和讀書能力,進(jìn)而使讀書成為老師的生活習(xí)慣和工作習(xí)慣。

  二、實(shí)施途徑

  (一)自主閱讀

  學(xué)生可以根據(jù)推薦書目,自主選擇閱讀書目,自主安排閱讀時(shí)間,自主安排閱讀進(jìn)程。在閱讀的過程中,教師不提過多的要求。這就要求每個(gè)班成立班級(jí)圖書角。這種自主閱讀有時(shí)也可安排在課堂上,當(dāng)作一種獎(jiǎng)賞送給學(xué)生。如:作業(yè)完成得好的,提早完成學(xué)習(xí)任務(wù)的,讀書認(rèn)真的等。

  (二)教師指導(dǎo)

  教師指導(dǎo)一般在讀書課上進(jìn)行(每周八節(jié)課當(dāng)中可拿出兩節(jié)課進(jìn)行)。教材中的課文依然按兩個(gè)星期一個(gè)單元來完成。將課外閱讀融入到每個(gè)星期當(dāng)中,每天當(dāng)中,每節(jié)課當(dāng)中。指導(dǎo)的內(nèi)容可以是好書推薦、背景介紹、作者介紹、讀書方法指導(dǎo)、讀書心得交流……。根據(jù)內(nèi)容的不同,教師指導(dǎo)在學(xué)生讀書之前、之中、之后都可以進(jìn)行。讀書課既可以教師講解,也可以師生交流、生生交流為主。

  三、實(shí)施過程

  1、整理、總結(jié)出適合中學(xué)生海量閱讀的有效途徑與方式方法,更重要的是確定適合各年段閱讀的書籍,書籍分為必讀書籍和選讀書籍。必讀書籍每學(xué)期每個(gè)年級(jí)不少于兩本,每個(gè)年級(jí)統(tǒng)一,選讀書籍可由老師們列出推薦購書的書目,學(xué)生每人購買兩至三本,匯總到班級(jí)圖書角。學(xué)生利用課余時(shí)間進(jìn)行閱讀。

  2、巧妙而有效地安排學(xué)生讀書(必讀書籍),以鼓勵(lì)為主。

  3、開設(shè)讀書指導(dǎo)課。

  (1)指導(dǎo)讀書方法開設(shè)單元提升課。

  (2)開拓讀書空間開設(shè)讀物推薦課。

  (3)提高讀書品位開設(shè)閱讀欣賞課。

  (4)享受讀書樂趣開設(shè)讀書匯報(bào)課。

  3、在全面展開讀書活動(dòng)的基礎(chǔ)上,對(duì)學(xué)生的課內(nèi)外閱讀定期進(jìn)行交流檢測(cè),使活動(dòng)有效開展,海量閱讀的實(shí)施落到實(shí)處。

  閱讀的內(nèi)容

  學(xué)生的課外閱讀的興趣有個(gè)萌芽、高漲、發(fā)展的演變過程。所以閱讀內(nèi)容設(shè)置必須和學(xué)生的閱讀水平相適應(yīng),由淺入深。側(cè)重于傳記、文學(xué)、常識(shí)、科幻等內(nèi)容。語文、數(shù)學(xué)類的課外讀物可根據(jù)需要,有針對(duì)性地進(jìn)行閱讀。

  每學(xué)期,教師規(guī)定必讀書目至少有2-3本,其余的學(xué)生可根據(jù)各自的水平自主確定讀書數(shù)量。

  四、閱讀的方法

  剛開始學(xué)生的閱讀能力較弱可采取教師邊讀邊講,學(xué)生邊讀邊聽的方法,逐步由“扶”到“放”。教師可指導(dǎo)學(xué)生表情朗讀,分角色朗讀,復(fù)述故事,回答閱讀中的.問題等方法。

  然后由學(xué)生自讀,注意培養(yǎng)使用字典等工具書的能力和習(xí)慣,配合閱讀可組織朗讀比賽、故事會(huì)、問題討論等方法。

  最后重點(diǎn)是指導(dǎo)學(xué)生寫讀書筆記、交流讀書心得、閱讀中的問題討論、演講、演課本劇等方法。

  具體閱讀方法:

 、僦笇(dǎo)學(xué)生合理利用工具書或網(wǎng)絡(luò)查檢資料;指導(dǎo)學(xué)生精讀、略讀、瀏覽、速讀等幾種常用的閱讀方法;指導(dǎo)學(xué)生邊讀邊思考,提高理解、分析、概括、想象等能力;指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成“不動(dòng)筆墨不讀書”的習(xí)慣,熟練運(yùn)用在閱讀過程中隨機(jī)圈、劃、點(diǎn)、注、評(píng)、摘等能力。

 、诮虝(huì)做讀書筆記!安粍(dòng)筆墨不讀書”

  指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)摘錄,寫摘錄筆記。要教會(huì)學(xué)生在理解、品析的基礎(chǔ)上,摘錄課外書里的精彩語句語段,提高鑒賞能力,加強(qiáng)閱讀積累。指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)歸納,寫提綱筆記。要教會(huì)學(xué)生首先對(duì)閱讀材料認(rèn)真分析,再對(duì)其思想內(nèi)容、結(jié)構(gòu)形式等方面進(jìn)行歸納概括,培養(yǎng)化繁為簡(jiǎn)的能力。指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)批注,寫心得筆記。要教會(huì)學(xué)生將閱讀時(shí)大腦中閃現(xiàn)的靈感和智慧的火花隨時(shí)記錄下來,形成點(diǎn)滴體會(huì),促進(jìn)學(xué)生對(duì)語言文字的內(nèi)化運(yùn)用。

  為了便于記憶和積累,鼓勵(lì)學(xué)生把名言警句、精彩片斷、佳詞妙句等寫在卡片上,以隨身攜帶,隨時(shí)翻閱、背誦。

  五、圍繞課題開展讀書活動(dòng)

  1.訂好一個(gè)計(jì)劃,教師和孩子們一起制訂讀書計(jì)劃,并根據(jù)所推薦的讀書目錄有選擇地進(jìn)行閱讀,每周每天有固定的閱讀時(shí)間,學(xué)生須靜心看書,每天回家需保證半小時(shí)的閱讀。

  (與家長(zhǎng)緊密聯(lián)系,做好溝通,得到家長(zhǎng)的理解和支持。)

  2.課前一分鐘活動(dòng)。內(nèi)容豐富,有課前一分鐘演講、一分鐘誦古詩詞、一分鐘即興讀新聞、一分鐘欣賞同學(xué)們摘錄的精彩一句話等。

  3.召開讀書匯報(bào)會(huì)和讀書經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。以“名人名言”、“我最喜歡的——”、“好書我推薦”等小板塊,向同學(xué)們介紹自己看過的新書、好書,交流自己在讀書活動(dòng)中的心得體會(huì),在班級(jí)中形成良好的讀書氛圍。

  4.舉辦讀書筆記展覽評(píng)比會(huì),讓學(xué)生觀摩,并以投票方式評(píng)選出最佳讀書筆記若干篇。

  5.編一些閱讀小報(bào),內(nèi)容可以是好書推薦、佳作摘錄、名著簡(jiǎn)介、作者生平簡(jiǎn)介等。

  6.開展“好書伴我成長(zhǎng)”的講故事比賽,評(píng)選故事大王,舉行閱讀、朗讀、演講比賽。

  7.加大習(xí)作的講評(píng)與指導(dǎo)。

  六、閱讀的評(píng)價(jià)

  閱讀的評(píng)價(jià)主要是對(duì)學(xué)生閱讀和教師的指導(dǎo)進(jìn)行有效的督促,使課外閱讀活動(dòng)健康有序進(jìn)行。

  各學(xué)習(xí)小組對(duì)每位學(xué)生的閱讀的書目要有詳細(xì)的記錄,每本讀物讀后要有讀書心得、筆記、優(yōu)美語句集錦等。語文教師對(duì)學(xué)生的讀書筆記要批閱指導(dǎo),特別是目前這項(xiàng)活動(dòng)剛剛起步,更要悉心指導(dǎo),使之健康成長(zhǎng)。

  

實(shí)施方案 篇8

  工人必須使用護(hù)耳器,對(duì)那些對(duì)噪聲較敏感的工人,即使在小于85dB

 。ˋ)至90dB(A)的環(huán)境下工作,也必須使用護(hù)耳器。

  4、在醒目位置設(shè)置公告欄,公布職工職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)危害的作業(yè)崗位應(yīng)在其醒目位置按照GBZ158―20xx的要求設(shè)置警示標(biāo)識(shí)的中文警示。

 。ㄈ﹤(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品

  1、為保證我礦職工身體健康,預(yù)防、控制和減少工作環(huán)境的不利危害,保護(hù)我礦職工健康及其相關(guān)權(quán)益,必須確保勞動(dòng)防護(hù)用品及時(shí)、足額發(fā)放到職工手中,設(shè)專人管理、發(fā)放,嚴(yán)格按照國(guó)家勞動(dòng)用品配備標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放,讓職工及時(shí)領(lǐng)取,決不允許存在拖延、滯發(fā)現(xiàn)象。綜合辦公室勞動(dòng)防護(hù)用品管理員具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,認(rèn)真落實(shí)好職工勞動(dòng)防護(hù)用品的審批、發(fā)放工作。

  2、在勞動(dòng)防護(hù)用品采購資金實(shí)行預(yù)算制。定期將勞動(dòng)防護(hù)用品的年度、季度、月度計(jì)劃資金,及時(shí)上報(bào)。確保勞動(dòng)用品庫存數(shù)量,能夠及時(shí)發(fā)放到職工手中,讓職工在勞動(dòng)生產(chǎn)中有效的保護(hù)好自己的身體。具體預(yù)算由綜合辦公室勞動(dòng)防護(hù)用品管理員負(fù)責(zé),要及時(shí)將每項(xiàng)勞動(dòng)防護(hù)用品的所需數(shù)量報(bào)送供應(yīng)部,供應(yīng)部具體負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的合理庫存。

  3、根據(jù)煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品實(shí)行專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。定期對(duì)生產(chǎn)單位職工勞保用品的使用情況進(jìn)行檢查。確保勞動(dòng)防護(hù)費(fèi)用的足額投入。

  4、不斷提高職工勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量,確保每項(xiàng)勞動(dòng)防護(hù)用品都有煤安標(biāo)志,提高防塵濾紙配發(fā),要將職工佩戴的防塵口罩進(jìn)行升級(jí),

  對(duì)質(zhì)量好、防塵效果好的防塵口罩廠家進(jìn)行招標(biāo),購置高質(zhì)量的防塵口罩和濾紙。該項(xiàng)工作由供銷科負(fù)責(zé)落實(shí)。

  5、安全部具體負(fù)責(zé)日常井下職工勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用,對(duì)不佩戴、不正確佩戴、故意損壞勞動(dòng)防護(hù)用品的職工給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰等手段。確保每個(gè)職工都正確佩戴、使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

  6、不定期的進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查工作,根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際需要對(duì)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。

  7、采用競(jìng)標(biāo)的方式對(duì)有資質(zhì)的廠家采購符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  (四)井下作業(yè)場(chǎng)綜合防塵的防治措施及要求

  在日常工作中,嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,使職工的作業(yè)場(chǎng)所的防塵符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,對(duì)一些不符《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定的作業(yè)場(chǎng)所積極采取有效治理措施,預(yù)防和控制作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害,保障煤礦從業(yè)人員身心健康。在綜合防塵方面我礦20xx年主要要做好以下幾點(diǎn):

  1、通防科負(fù)責(zé)全礦粉塵測(cè)定工作,通防科負(fù)責(zé)主要大巷的沖塵工作;

  2、開拓掘進(jìn)巷道防塵管路由施工單位負(fù)責(zé)安裝維護(hù)管理;

  3、各轉(zhuǎn)載點(diǎn)、采掘工作面進(jìn)回風(fēng)巷的水幕或噴霧裝置由使用單位負(fù)責(zé)安裝維護(hù)管理。凈化水幕通防科負(fù)責(zé)安裝管理。

  4、要建立定期沖塵制度并建立沖塵臺(tái)賬(內(nèi)容包括沖塵地點(diǎn)、沖塵時(shí)間、沖塵人員)。運(yùn)輸隊(duì)定期對(duì)巷道進(jìn)行沖刷,保證責(zé)任區(qū)域內(nèi)無煤(粉)塵堆積現(xiàn)象。

  5、井下各轉(zhuǎn)載點(diǎn)必須堅(jiān)持開機(jī)運(yùn)輸開噴霧,每班都要對(duì)機(jī)頭、

  機(jī)尾、轉(zhuǎn)載點(diǎn)前后20米范圍內(nèi)的煤塵進(jìn)行清理和沖洗,保證機(jī)頭前后20米范圍內(nèi)無煤塵堆積現(xiàn)象;

  6、建立完善的防塵灑水系統(tǒng),沒有防塵供水管路的掘進(jìn)工作面不得生產(chǎn)。主要巷道都必須敷設(shè)防塵供水管路,并安設(shè)支管和三通閥門,保證完好使用。為了便于灑水降塵,防塵供水管路應(yīng)敷設(shè)至工作面,長(zhǎng)度超過100米的聯(lián)絡(luò)巷都要設(shè)有水管。一般巷道每百米以內(nèi)設(shè)一個(gè)三通閥門,皮帶巷每50米以內(nèi)設(shè)一個(gè)三通閥門。

  7、掘進(jìn)工作面,在距離工作面30-50米內(nèi)設(shè)置一道凈化風(fēng)流水幕,50-100米之內(nèi)再設(shè)一道水幕,并確保水幕能夠封閉全斷面并靈敏可靠。

  8、掘進(jìn)工作面、掘進(jìn)硐室必須采取濕式打眼,因特殊情況不能采取濕式鉆孔時(shí),可采取干式鉆孔,但必須采取捕塵、降塵措施,工作人員必須佩帶防塵保護(hù)用品。

  9、礦井粉塵的測(cè)定作業(yè)場(chǎng)所空氣中粉塵濃度應(yīng)符合《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定。礦井必須配備粉塵監(jiān)測(cè)人員、監(jiān)測(cè)設(shè)備及儀器儀表,必須建立定期測(cè)塵制度,按照國(guó)家規(guī)定對(duì)生產(chǎn)性粉塵進(jìn)行監(jiān)測(cè)。并遵守下列規(guī)定:

 。1)總粉塵

 、僮鳂I(yè)場(chǎng)所的粉塵濃度,井下每月測(cè)定2次,地面每月測(cè)定1次。測(cè)塵點(diǎn)的布置符合有關(guān)規(guī)定。

 、诜蹓m分散度,每6個(gè)月測(cè)定一次。

  (2)呼吸性粉塵

  礦山個(gè)體呼吸性粉塵監(jiān)測(cè),掘進(jìn)工作面每3個(gè)月測(cè)定1次,其它工作面或作業(yè)場(chǎng)所每6個(gè)月測(cè)定1次。每個(gè)采樣工種分2個(gè)班次連續(xù)

  采樣,1個(gè)班次內(nèi)至少采集2個(gè)有效樣品,先后采集的有效樣品不得少于4個(gè)、定點(diǎn)呼吸性粉塵每月測(cè)定1次。

 。3)粉塵中游離SiO2含量,每6個(gè)月測(cè)定一次,在變更工作面時(shí)也必須測(cè)定一次;各接塵作業(yè)場(chǎng)所每次測(cè)定的有效樣品數(shù)不得少于3個(gè)。

 。4)粉塵濃度測(cè)定方法執(zhí)行GB5748―85《作業(yè)場(chǎng)所空氣中粉塵測(cè)定方法》;呼吸性粉塵濃度測(cè)定方法執(zhí)行GB16225―《車間空氣中呼吸性矽塵衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》;礦山個(gè)體呼吸性粉塵濃度測(cè)定方法執(zhí)行LD38―92《礦山個(gè)體呼吸性粉塵測(cè)定方法》。

  (5)測(cè)塵前,根據(jù)測(cè)塵地點(diǎn)和采樣數(shù)量準(zhǔn)備好使用儀表、工具及其附件,并認(rèn)真檢查儀器,做到外表清潔、附件齊全、電鍵或旋轉(zhuǎn)按鈕靈敏可靠。工作中,注意觀察采樣地點(diǎn)的頂幫、運(yùn)輸情況,以保證工作中的安全,如有隱患必須首先處理。

  10、轉(zhuǎn)載點(diǎn)及凈化水幕安裝標(biāo)準(zhǔn):

 。1)采掘工作面的凈化水幕應(yīng)封閉全斷面,噴嘴朝向風(fēng)流與風(fēng)流方向成45度角,水幕橫桿距巷道頂不超過5cm,棚子支護(hù)巷道不大于10cm;水幕應(yīng)固定牢固、閥門有把手,開關(guān)靈活、不漏水(滴水成線)。

 。2)各轉(zhuǎn)載點(diǎn)的噴霧必須固定牢固,每道噴霧只準(zhǔn)設(shè)置兩個(gè)噴嘴,噴嘴朝向轉(zhuǎn)載點(diǎn)與煤流方向成45度角。

 。ㄎ澹┘哟舐殬I(yè)危害預(yù)防培訓(xùn)的力度

  為加強(qiáng)我礦職業(yè)病防治工作,提高職工自身職業(yè)病防治管理水平,預(yù)防、控制塵肺病及其它職業(yè)病的發(fā)生。安全部要針對(duì)新入職員工,掘進(jìn)、開拓區(qū)隊(duì)的職工及其它輔助區(qū)隊(duì)經(jīng)常接觸粉塵的職工進(jìn)行

  職業(yè)危害預(yù)防方面的培訓(xùn),并要求做到以下幾點(diǎn):

  1、要將職業(yè)危害預(yù)防這個(gè)課題深入到日常的'職工培訓(xùn)當(dāng)中,要制定專項(xiàng)的培訓(xùn)計(jì)劃,配備專兼職教師,并根據(jù)職工的班次合理安排培訓(xùn)時(shí)間及課程。編寫職業(yè)危害預(yù)防方面的教材,發(fā)放到職工手中,與讓職工切實(shí)體會(huì)到職業(yè)危害預(yù)防的重要性。

  2、在新入職員工的培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核中加入職業(yè)危害預(yù)防方面的題目,并要占到一定的比例,讓職工從日常的學(xué)習(xí)中多了解、掌握職工危害的預(yù)防措施。

  3、職工健康監(jiān)護(hù)

 。1)嚴(yán)把新員工入礦體檢關(guān)。對(duì)新入礦職工進(jìn)行職業(yè)健康體檢,凡未按要求進(jìn)行職業(yè)健康檢查的員工,不予辦理上崗手續(xù)。

 。2)嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)法律要求進(jìn)行在崗職工職業(yè)健康體檢。按照相關(guān)法律要求的檢查范圍、檢查周期、檢查項(xiàng)目對(duì)在崗職工進(jìn)行職業(yè)病體檢。

 。3)對(duì)離崗職工進(jìn)行職業(yè)病體檢。在30日內(nèi)對(duì)準(zhǔn)備脫離所從事職業(yè)病危害作業(yè)或崗位的職工進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查,并按要求將檢查結(jié)果告知職工本人。未按要求進(jìn)行離崗檢查的職工,不予辦理離崗手續(xù)。

 。4)做好我礦職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的建立、管理工作,做到檔案符合要求、管理有序。

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