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衛(wèi)生院清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案（精選6篇）
為了確保事情或工作安全順利進(jìn)行，時(shí)常需要預(yù)先制定方案，方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開，最終達(dá)到預(yù)期的效果和意義。方案的格式和要求是什么樣的呢？以下是小編整理的衛(wèi)生院清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
衛(wèi)生院清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案 1
為了貫徹落實(shí)省、市、區(qū)清廉醫(yī)院建設(shè)和區(qū)衛(wèi)健局清廉醫(yī)院建設(shè)決策部署精神，為進(jìn)一步加我院行風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨在我院向縱深發(fā)展，在我院形成“以清為美、以廉為榮”的價(jià)值取向，特制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以人民健康為中心，緊緊圍繞健康咸安、健康衛(wèi)健建設(shè)目標(biāo)，著力營(yíng)造黨風(fēng)清正、院風(fēng)清朗、醫(yī)風(fēng)清廉的醫(yī)療環(huán)境，讓全院干部職工清正、醫(yī)院清廉和文化清明，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的健康服務(wù)，推進(jìn)我院各項(xiàng)工作的持續(xù)發(fā)展。
二、主要舉措
1、強(qiáng)化壓實(shí)責(zé)任和督查追責(zé)。
明確主要負(fù)責(zé)人的“第一責(zé)任人”責(zé)任和其他班子成員職責(zé)范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。深化區(qū)衛(wèi)健局清廉醫(yī)院建設(shè)的重點(diǎn)任務(wù)分解，全面推行責(zé)任清單制，實(shí)現(xiàn)責(zé)任具體化、個(gè)性化、并將責(zé)任清單制向科室廷伸。深化領(lǐng)導(dǎo)干部述責(zé)述廉制度。堅(jiān)持工作的督查，實(shí)現(xiàn)清廉工作常態(tài)化，推動(dòng)“清廉醫(yī)院”建設(shè)責(zé)任落實(shí)到實(shí)處。
2、落實(shí)相關(guān)工作機(jī)制
進(jìn)一步規(guī)范藥品、耗材、設(shè)備業(yè)務(wù)員來訪管理，建立來訪登記制度，嚴(yán)禁藥品、耗材銷售相關(guān)業(yè)務(wù)員入診室藥房推銷產(chǎn)品，明晰醫(yī)商關(guān)系，建設(shè)清廉環(huán)境。設(shè)立舉報(bào)信箱，開通舉報(bào)電話，暢通醫(yī)療服務(wù)中“吃、拿、卡、要”和物資采購(gòu)、工程項(xiàng)目建設(shè)中不廉潔問題的舉報(bào)投訴渠道。
3、強(qiáng)化教育
推進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。加強(qiáng)人生觀、世界觀、價(jià)值觀教育，大力弘揚(yáng)救死扶傷、治病救人精神，堅(jiān)決反對(duì)拜金主義，唯利主義，積極引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員以高尚的醫(yī)德、精良的醫(yī)技、優(yōu)良的醫(yī)風(fēng)來維護(hù)醫(yī)學(xué)的神圣。通過組織觀看廉政微電影等活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工參與廉潔建設(shè)的積極性，把廉潔文化貫穿于醫(yī)院各項(xiàng)工作中，讓廣大醫(yī)務(wù)人員在學(xué)習(xí)中警示、在教育中警醒、在反省中收斂，逐步形成風(fēng)清氣正的醫(yī)療生態(tài)氛圍。解決開展正面宣傳與引導(dǎo)，用正能量促進(jìn)廉潔從醫(yī)，在以案警示、以警促廉的同時(shí)，充分挖掘醫(yī)院內(nèi)部涌現(xiàn)出來的清廉事例，將其樹立為典型，發(fā)揮正面典型人物的廉潔教育作用。
4、抓好人員監(jiān)督
加強(qiáng)對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)教育，尤其是加強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨知識(shí)學(xué)習(xí)，提高履行“一崗雙責(zé)”能力，真正做到把責(zé)任記在心上、扛在肩上。加強(qiáng)院支部紀(jì)檢工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)水平，為“清廉醫(yī)院”建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。對(duì)設(shè)備藥品采購(gòu)及工程項(xiàng)目以及其他廉政高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域的科室負(fù)責(zé)人和人員進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，實(shí)行定期輪崗，防范利用職務(wù)便利謀取不正當(dāng)利益，從源頭上防控腐敗發(fā)生。
三、工作任務(wù)
（一）推進(jìn)清廉學(xué)堂建設(shè)。開設(shè)清廉學(xué)堂，定期對(duì)職工開展理想信念、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、廉潔自律等方面教育，全年組織職工開展學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、法律法規(guī)、行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)等內(nèi)容學(xué)習(xí)不少于4次，單位主要負(fù)責(zé)人為職工上清廉課不少于1次，每年組織對(duì)新招錄人員開展入職前理想信念、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、廉潔自律等方面教育。
�。ǘ┩七M(jìn)清廉系列活動(dòng)。將職工清廉承諾集中上墻。要及時(shí)組織新招錄、新提拔人員在單位職工大會(huì)上進(jìn)行清廉宣誓。有條件的組織職工開展清廉演講、清廉書法比賽、清廉知識(shí)競(jìng)賽、清廉崗位（科室）評(píng)選等系列活動(dòng)。
�。ㄈ┩七M(jìn)清廉診療建設(shè)。要建立建全“紅包”、“回扣”治理長(zhǎng)效機(jī)制，加強(qiáng)臨床處方醫(yī)生的教育管理，杜絕濫檢查、濫用藥（耗材）問題。在醒目位置設(shè)置“紅包”、“回扣”清廉舉報(bào)箱，暢通舉報(bào)投訴渠道。
（四）推進(jìn)清廉優(yōu)采購(gòu)建設(shè)。深化陽(yáng)光要求，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”制度，凡需集體決策的.采購(gòu)事項(xiàng)必須經(jīng)單位集體研究討論。嚴(yán)格落實(shí)藥品耗材采購(gòu)“兩票制”，嚴(yán)禁線下采購(gòu)。嚴(yán)格落實(shí)工程招投標(biāo)制度。進(jìn)一步加強(qiáng)用藥動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，加強(qiáng)超常規(guī)用藥增長(zhǎng)分析，及時(shí)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)干預(yù)。
�。ㄎ澹┩七M(jìn)清廉述責(zé)工作。要在次年年初組織開展清廉建設(shè)述職述責(zé)工作，每一名班子成員都要在職工大會(huì)上對(duì)上一年度履行清廉建設(shè)“一崗雙責(zé)”職能和個(gè)人廉潔自律情況進(jìn)行報(bào)告，通過述責(zé)促知責(zé)履責(zé)。通過述廉促知廉盡廉。
（六）推進(jìn)清廉隊(duì)伍建設(shè)。要以文件形式明確黨風(fēng)廉政建設(shè)分管領(lǐng)導(dǎo)。配齊配強(qiáng)監(jiān)察干部，為開展監(jiān)察工作提供必要的保障。
�。ㄆ撸┩七M(jìn)清廉自查工作。對(duì)本院重點(diǎn)人員，重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行一次全面徹底的排查，對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)隱患在落實(shí)責(zé)任，制定有效防控措施。要注重長(zhǎng)常結(jié)合，長(zhǎng)效治理，加強(qiáng)人和事的管理。
四、實(shí)施步驟責(zé)任
�。ㄒ唬﹦�(dòng)員部署階段（20xx年10月前）。制定“清廉醫(yī)院”建設(shè)實(shí)施方案，召開全院“清廉醫(yī)院”建設(shè)工作動(dòng)員部署會(huì)議，統(tǒng)一思想，落實(shí)責(zé)任，部署清廉醫(yī)院建設(shè)各項(xiàng)工作，利用微信公眾號(hào)等開展廣泛宣傳，營(yíng)造“清廉醫(yī)院”建設(shè)深厚氛圍。
（二）組織實(shí)施階段（20xx年11月至20xx年6月）。全面落實(shí)“清廉醫(yī)院”建設(shè)實(shí)施方案，推進(jìn)“清廉醫(yī)院”建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)，多角度、多層面、多形式開展“清廉醫(yī)院”建設(shè)。
�。ㄈ┛偨Y(jié)評(píng)估階段（20xx年7月至20xx年12月）。本院“清廉醫(yī)院”建設(shè)工作小組對(duì)本院清廉醫(yī)院工作進(jìn)行考核評(píng)估，建立管理長(zhǎng)效機(jī)制。
五、組織保障
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以院黨支部書記、院長(zhǎng)梁紅星同志為組長(zhǎng)，唐建新、余朝陽(yáng)、王先義、施威同志為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的“清廉醫(yī)院”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。制定具體實(shí)施方案，細(xì)化分工，明確責(zé)任，抓好工作落實(shí)，確保工作實(shí)效。
�。ǘ⿵�(qiáng)化宣教引導(dǎo)。要對(duì)“清廉醫(yī)院”建設(shè)開展一次集中學(xué)習(xí)、一次專題討論、一次清廉承諾，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性。拓寬宣傳渠道，采取多種方式大力宣傳“清廉醫(yī)院”建設(shè)的重要意義、目標(biāo)任務(wù)、工作進(jìn)展和經(jīng)驗(yàn)做法，營(yíng)造全員參與、成功共享的良好氛圍。要注重文字及影像資料收集與保存，及時(shí)上報(bào)特色亮點(diǎn)做法。
�。ㄈ┒ㄆ诙綄�(dǎo)考核。院辦將“清廉醫(yī)院”建設(shè)列入全面從嚴(yán)治黨考核內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)“清廉醫(yī)院”建設(shè)工作推進(jìn)工作情況的檢查指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作推進(jìn)中的問題不足，對(duì)思想不重視、工作落實(shí)不到位的，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅問責(zé)。
衛(wèi)生院清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案 2
為貫徹落實(shí)《百色市衛(wèi)生健康委員會(huì)等5個(gè)部門關(guān)于印發(fā)百色市推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案的通知》及《中共田林縣委員會(huì)印發(fā)<關(guān)于傳承紅色基因建設(shè)清廉田林實(shí)施方案>的通知》，在清廉田林的整體布局下大力推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)，現(xiàn)制定實(shí)施方案如下。
一、總體要求
（一）指導(dǎo)思想。深入開展糾治醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)行動(dòng)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向全縣各級(jí)醫(yī)院延伸，推動(dòng)清廉思想、清廉制度、清廉規(guī)則、清廉紀(jì)律、清廉文化融入醫(yī)院發(fā)展的各方面全過程，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和良好發(fā)展環(huán)境，為凝心聚力建設(shè)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義壯美廣西田林提供健康保障。
�。ǘ┗驹瓌t。堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，確保清廉醫(yī)院建設(shè)政治方向正確。堅(jiān)持人民至上，讓全縣人民真正感受到清廉醫(yī)院建設(shè)就在身邊。堅(jiān)持系統(tǒng)治理，增強(qiáng)清廉醫(yī)院建設(shè)的整體性、協(xié)同性、有效性。堅(jiān)持守正創(chuàng)新，推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。堅(jiān)持共建共創(chuàng)，形成清廉醫(yī)院建設(shè)的強(qiáng)大合力。
（三）主要目標(biāo)。緊緊圍繞清廉田林建設(shè)的戰(zhàn)略目標(biāo)要求，推動(dòng)“清廉醫(yī)院”建設(shè)，持續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，探索加強(qiáng)對(duì)醫(yī)藥生產(chǎn)、流通、銷售企業(yè)和醫(yī)藥代表的監(jiān)管措施，持續(xù)開展醫(yī)療領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題治理，緊盯健康扶貧、醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)藥購(gòu)銷、建設(shè)項(xiàng)目等重點(diǎn)領(lǐng)域，嚴(yán)肅查處腐敗問題。推動(dòng)我縣各級(jí)醫(yī)院全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸、向每個(gè)支部和黨員覆蓋，推動(dòng)清廉思想、清廉制度、清廉規(guī)則、清廉紀(jì)律、清廉文化融入醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的各方面、全過程，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量打造政治清明、干部清正、院風(fēng)清朗、醫(yī)風(fēng)清新的清廉醫(yī)院。加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)行風(fēng)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，使各級(jí)醫(yī)院黨內(nèi)正氣持續(xù)上升，黨風(fēng)院風(fēng)醫(yī)風(fēng)持續(xù)向好，一院一品的清廉文化品牌逐漸形成，清廉文化品牌深入人心，全行業(yè)醫(yī)院崇廉尚潔的文化氛圍更加濃厚；使全縣醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系更加健全、診療更加安全，縣域協(xié)同、信息共享、服務(wù)一體、多學(xué)科聯(lián)合的新時(shí)代醫(yī)療服務(wù)格局逐步形成，人民群眾就醫(yī)獲得感更加增強(qiáng)。
二、組織架構(gòu)
成立田林縣清廉醫(yī)院建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，牽頭組織推動(dòng)全縣清廉醫(yī)院建設(shè)工作，具體成員如下：
組 長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員由縣衛(wèi)生健康局其他班子成員、各股室負(fù)責(zé)人、縣直各醫(yī)療單位主要負(fù)責(zé)同志和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長(zhǎng)及民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)同志組成。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣衛(wèi)健局工委辦，辦公室主任由陸忠誠(chéng)同志兼任，成員由縣衛(wèi)生健康局相關(guān)股室和二層機(jī)構(gòu)有關(guān)人員組成，負(fù)責(zé)廉政建設(shè)日常事務(wù)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織實(shí)施。
三、實(shí)施范圍
全縣各級(jí)各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)，包括縣直三家醫(yī)療機(jī)構(gòu)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、民營(yíng)醫(yī)院、村衛(wèi)生室。
四、重點(diǎn)工作任務(wù)
�。ㄒ唬┩七M(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)，構(gòu)建清明政治生態(tài)。
1.始終把黨的政治建設(shè)擺在首位。把堅(jiān)定理想信念作為黨的思想建設(shè)的首要任務(wù)，加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)和宣傳思想工作。涵養(yǎng)黨內(nèi)政治文化，把百色特有的紅色資源作為黨性修養(yǎng)的生動(dòng)教材，教育引導(dǎo)廣大黨員、干部永葆初心、勇?lián)姑�，保持為民�?wù)實(shí)清廉的政治本色。加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳教育，堅(jiān)決抵制庸俗腐朽的文化和思想。緊密聯(lián)系實(shí)際，常態(tài)化開展“大學(xué)習(xí)大調(diào)研”活動(dòng)。
2.嚴(yán)明政治紀(jì)律和嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。各級(jí)醫(yī)院黨組織要把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩列入醫(yī)院干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)的必修內(nèi)容，作為新提任領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育的必談內(nèi)容，作為理論學(xué)習(xí)中心組必學(xué)內(nèi)容。堅(jiān)持“五個(gè)必須”，嚴(yán)查“七個(gè)有之”問題。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、談心談話、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、黨員民主評(píng)議、固定主題黨日、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等黨的組織生活制度，堅(jiān)持和完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”等政治儀式，堅(jiān)決防止和克服黨內(nèi)政治生活不講原則、平淡化庸俗化隨意化的傾向。黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部在組織生活會(huì)和民主生活會(huì)上要以整風(fēng)精神開展批評(píng)和自我批評(píng)，把群眾反映、巡察反饋、組織約談函詢的問題說清楚、談透徹，開展批評(píng)和自我批評(píng)，提出整改措施。堅(jiān)決防止和克服黨內(nèi)政治生活一團(tuán)和氣、評(píng)功擺好、明哲保身的傾向。醫(yī)院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)黨支部要貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，加強(qiáng)對(duì)黨員的直接教育、管理、監(jiān)督，參與內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)重大問題的決策。醫(yī)院黨組織每年對(duì)所屬支部“三會(huì)一課”等制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。
3.健全和執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。深入貫徹落實(shí)中共中央辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》，切實(shí)加強(qiáng)黨對(duì)公立醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”會(huì)議集體研究決策、主要負(fù)責(zé)同志“五不直接分管”和“末位表態(tài)”等制度，不斷完善黨委會(huì)議、院長(zhǎng)辦公會(huì)議議事規(guī)則，重要行政、業(yè)務(wù)工作應(yīng)當(dāng)先由院長(zhǎng)辦公會(huì)議討論通過，再由黨（總）支部會(huì)議研究決定。加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)黨支部建設(shè)，做深做細(xì)在高學(xué)歷、高職稱衛(wèi)生人才群體中發(fā)展黨員工作，不斷強(qiáng)化對(duì)醫(yī)療專家、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀青年醫(yī)務(wù)人員等高知識(shí)群體的政治引領(lǐng)和政治吸納。探索建立把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成醫(yī)療、教學(xué)、科研、管理骨干的“雙培養(yǎng)”機(jī)制。
4.堅(jiān)持重實(shí)干重實(shí)績(jī)的選人用人導(dǎo)向。制定醫(yī)院內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的選拔任用流程和規(guī)定。完善選人用人情況離任檢查制度。健全事前報(bào)告審核、事中嚴(yán)格把關(guān)、事后評(píng)議檢查、違規(guī)追溯問責(zé)的監(jiān)督鏈。完善人才使用和引進(jìn)管理辦法，建立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系高層次人才制度。完善改革創(chuàng)新容錯(cuò)免責(zé)機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)院引才用才惜才的主體作用，積極集聚高層次人才，著力營(yíng)造良好的成長(zhǎng)發(fā)展環(huán)境。健全完善以醫(yī)德、能力、業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)的人才評(píng)價(jià)體系。建立完善臨床名師帶教制度，深入開展崗位練兵等活動(dòng)，努力打造醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敢于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、人民滿意的人才隊(duì)伍。健全完善廉政檔案制度。全面落實(shí)述責(zé)述廉述德述法、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告和抽查制度，嚴(yán)格執(zhí)行出國(guó)（境）管理和領(lǐng)導(dǎo)干部兼職任職等有關(guān)規(guī)定。
5.從嚴(yán)管理干部和人才隊(duì)伍。堅(jiān)持懲前毖后、治病救人，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓醫(yī)院黨員干部職工知敬畏、存戒懼、守底線。建立醫(yī)院黨組織政治生態(tài)定期分析制度，及時(shí)梳理、處置、解決苗頭性、傾向性問題。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，全面推行黨組織負(fù)責(zé)人約談提醒、簽字背書等制度。從嚴(yán)管理干部和人才，特別是要管住管好一把手、中層干部和醫(yī)療專家隊(duì)伍。保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅(jiān)持重遏制、強(qiáng)高壓、長(zhǎng)震懾，堅(jiān)持受賄行賄一起查，切實(shí)減少腐敗存量，重點(diǎn)遏制腐敗增量。
5.持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)。各級(jí)醫(yī)院黨組織堅(jiān)持“管行業(yè)必須管行風(fēng)”“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”行風(fēng)管理要求，規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)。把醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員和行政職能科室工作人員的行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)擺在突出位置，自上而下層層推進(jìn)，督促帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成“頭雁效應(yīng)”。各級(jí)醫(yī)院高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神和自治區(qū)、市委、縣委有關(guān)規(guī)定，細(xì)化完善公務(wù)接待、公務(wù)用車和辦公用房使用管理、會(huì)議管理、三公經(jīng)費(fèi)使用等規(guī)章制度。嚴(yán)格落實(shí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項(xiàng)準(zhǔn)則》，做到合法按勞取酬，不接受商業(yè)提成；嚴(yán)守誠(chéng)信原則，不參與欺詐騙保；依據(jù)規(guī)范行醫(yī)，不實(shí)施過度診療；遵守工作規(guī)程，不違規(guī)接受捐贈(zèng)；恪守保密準(zhǔn)則，不泄露患者隱私；服從診療需要，不牟利轉(zhuǎn)介患者；維護(hù)診療秩序，不破壞就醫(yī)公平；共建和諧關(guān)系，不收受患方“紅包”；恪守交往底線，不收受企業(yè)回扣。
6.深化“陽(yáng)光工程”建設(shè)，推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行公開透明。加強(qiáng)對(duì)各類權(quán)力的相互制約和監(jiān)督，促進(jìn)公權(quán)力運(yùn)行的規(guī)范、公開，有效管控、防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)。深化衛(wèi)生健康服務(wù)“陽(yáng)光工程”建設(shè)，全面加強(qiáng)醫(yī)院院務(wù)等各類信息公開工作，細(xì)化公開內(nèi)容、公開范圍、公開形式，涉及“三重一大”以及醫(yī)院職工、人民群眾切身利益等信息，確保能隨時(shí)看得到、找得到、查得到。積極運(yùn)用信息化手段，搭建信息公開平臺(tái)，保障黨員和職工的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
7.層層壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。完善落實(shí)醫(yī)院黨組織履行清廉醫(yī)院建設(shè)主體責(zé)任和醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)監(jiān)督責(zé)任。完善“兩個(gè)責(zé)任”考核。局黨建辦每年至少對(duì)各級(jí)醫(yī)院黨組織履行管黨治黨責(zé)任情況開展1次檢查，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任落到實(shí)處�？h人民醫(yī)院、縣婦幼保健院、縣中醫(yī)醫(yī)院要設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察、糾風(fēng)工作機(jī)構(gòu)和崗位，選優(yōu)配強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部和糾風(fēng)干部。其他醫(yī)院也要有專（兼）職人員負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察、糾風(fēng)工作。醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)要把推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”以及查處違反廉潔從業(yè)九項(xiàng)準(zhǔn)則規(guī)定等行業(yè)不正之風(fēng)問題作為重要任務(wù)，緊盯關(guān)鍵少數(shù)，尤其是既是醫(yī)療專家又是管理崗位干部的雙重身份人員，管住絕大多數(shù)，堅(jiān)決維護(hù)風(fēng)清氣正的`政治生態(tài)。
8.建立健全監(jiān)督制約體系。完善監(jiān)督制度，嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，強(qiáng)化自上而下的組織監(jiān)督，改進(jìn)自下而上的民主監(jiān)督，發(fā)揮同級(jí)相互監(jiān)督作用。實(shí)行網(wǎng)格監(jiān)督，認(rèn)真貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》，開展網(wǎng)格化監(jiān)督管理試點(diǎn)工作，推進(jìn)對(duì)醫(yī)院所有行使公權(quán)力的公職人員網(wǎng)格化監(jiān)督管理工作。強(qiáng)化外部監(jiān)督，強(qiáng)化巡察監(jiān)督，積極配合縣委巡察，開展系統(tǒng)單位黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察，建立完善上下聯(lián)動(dòng)的巡察工作機(jī)制。建立健全紀(jì)律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督“四個(gè)全覆蓋”的權(quán)力監(jiān)督格局，不斷提高監(jiān)督實(shí)效。強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督，加大對(duì)重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的審計(jì)力度，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。健全黨支部書記主抓直管機(jī)制，完善“兩個(gè)責(zé)任”清單。各級(jí)醫(yī)院黨支部書記要履行好主體責(zé)任，定期研究、聽取解決重大問題，堅(jiān)持每年開展醫(yī)療機(jī)構(gòu)黨支部落實(shí)主體責(zé)任落實(shí)情況匯報(bào)會(huì)。各級(jí)醫(yī)院黨支部書記要落實(shí)好第一責(zé)任人責(zé)任，履行好“一崗雙責(zé)”。
�。ǘ┩七M(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)，全力構(gòu)建院風(fēng)清朗的行業(yè)生態(tài)。
9.持續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。把清廉醫(yī)院建設(shè)與深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)。建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，加快推進(jìn)醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體建設(shè)，落實(shí)分級(jí)診療制度。推行人事薪酬制度改革。建立符合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn)的人事薪酬制度，積極推進(jìn)醫(yī)療行業(yè)績(jī)效分配制度改革，提高緊缺專業(yè)人才待遇，合理制定醫(yī)務(wù)人員薪酬分配方案，提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)認(rèn)同感和社會(huì)價(jià)值獲得感。
10.強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵少數(shù)監(jiān)管。強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)管，緊盯醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)藥購(gòu)銷、建設(shè)項(xiàng)目、醫(yī)院“三產(chǎn)”等重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，落實(shí)關(guān)口前移、抓早抓小措施。加強(qiáng)對(duì)詐騙、套取醫(yī)保資金行為監(jiān)管，藥品、耗材、大宗物資（服務(wù)）采購(gòu)使用監(jiān)管。依托藥品耗材采購(gòu)新機(jī)制新平臺(tái)，推行采購(gòu)“兩票制”，落實(shí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品、耗材平臺(tái)采購(gòu)和貨款線上支付工作；強(qiáng)化醫(yī)藥代表備案監(jiān)管，建立藥品、耗材、設(shè)備代理商來訪登記制度，嚴(yán)禁代理商到診室藥房推銷產(chǎn)品；強(qiáng)化基本建設(shè)工程項(xiàng)目事前、事中、事后監(jiān)管，嚴(yán)格落實(shí)工程項(xiàng)目招投標(biāo)制度；加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院“三產(chǎn)”的`運(yùn)行監(jiān)管，科研經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)管。緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，抓好重點(diǎn)崗位管理，明確重點(diǎn)崗位范圍、輪崗期限、廉潔教育、利益沖突排查、廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查和防控等具體要求，落實(shí)監(jiān)管措施，提高重點(diǎn)崗位監(jiān)管的可操作性，降低崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)。
11.嚴(yán)肅查處行業(yè)不正之風(fēng)。加大醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)力度，完善檢查考核評(píng)價(jià)機(jī)制、行風(fēng)評(píng)議和患者就醫(yī)體驗(yàn)滿意度第三方評(píng)價(jià)機(jī)制。重點(diǎn)查處以學(xué)術(shù)費(fèi)、科研費(fèi)、咨詢費(fèi)、贊助費(fèi)等各種名義實(shí)施的各類變相商業(yè)賄賂行為，堅(jiān)決破除各種“潛規(guī)則”。從嚴(yán)落實(shí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項(xiàng)準(zhǔn)則》等要求，對(duì)醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療服務(wù)活動(dòng)中收受或索要“紅包”、回扣和為商業(yè)目的開方，違規(guī)收費(fèi)、出具虛假醫(yī)學(xué)證明、參與虛假醫(yī)療廣告宣傳、騙取醫(yī)保資金或參與醫(yī)藥器械促銷等嚴(yán)重違反職業(yè)道德和醫(yī)學(xué)倫理道德的不正之風(fēng)行為，堅(jiān)決從嚴(yán)從快從重查處，并實(shí)行“一票否決制”。對(duì)當(dāng)事人員情節(jié)嚴(yán)重者暫停執(zhí)業(yè)資格直至依法吊銷執(zhí)業(yè)資格證書。深化“一案雙查”，嚴(yán)查清廉醫(yī)院建設(shè)中責(zé)任不到位、整改不到位、敷衍塞責(zé)背后存在的深層次問題。健全通報(bào)曝光制度，抓住典型案例，強(qiáng)化問責(zé)追責(zé)。
12.加強(qiáng)財(cái)務(wù)和資產(chǎn)資金監(jiān)管。加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院資產(chǎn)、資金合法合規(guī)合理使用的監(jiān)管，強(qiáng)化專項(xiàng)資金監(jiān)管。加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)救助專項(xiàng)資金的使用監(jiān)管，建立專項(xiàng)資金設(shè)立、預(yù)算安排、績(jī)效管理以及退出的全過程管理機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)公共資金的審計(jì)監(jiān)督。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出。嚴(yán)肅查處私設(shè)“小金庫(kù)”和截留挪用、騙取套取、貪污侵占財(cái)政資金等違法違規(guī)行為和財(cái)政資金低效無效、造成重大損失浪費(fèi)的行為。
13.以互聯(lián)網(wǎng)思維構(gòu)建清廉醫(yī)院建設(shè)。充分整合醫(yī)院現(xiàn)有監(jiān)管系統(tǒng)，形成清廉建設(shè)合力。強(qiáng)化醫(yī)保智能審核用藥綜合監(jiān)管系統(tǒng)和醫(yī)院處方點(diǎn)評(píng)系統(tǒng)的應(yīng)用，加強(qiáng)臨床用藥預(yù)警和處方點(diǎn)評(píng)工作，通過強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，促進(jìn)臨床用藥符合醫(yī)保審核報(bào)銷規(guī)則及臨床用藥規(guī)則，減少不合理用藥。健全各種綜合信息系統(tǒng)，強(qiáng)化醫(yī)院績(jī)效考核和質(zhì)量監(jiān)管實(shí)時(shí)全過程監(jiān)管。強(qiáng)化信息安全，嚴(yán)格保護(hù)患者的知情權(quán)、醫(yī)療及處方信息等隱私權(quán)，加強(qiáng)藥品和高值耗材防“統(tǒng)方”管理，對(duì)高值耗材敏感字段實(shí)施加密技術(shù)，對(duì)高值耗材進(jìn)行加密管理，推動(dòng)防“統(tǒng)方”管理在末端落實(shí)。
�。ㄈ┩七M(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)，全力構(gòu)建醫(yī)風(fēng)清新的道德生態(tài)。
14.持續(xù)規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。一是開展醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)領(lǐng)域“最多跑一次”改革，切實(shí)改善人民群眾就醫(yī)體驗(yàn)。二是開展進(jìn)一步規(guī)范診療服務(wù)行為行動(dòng)，深入推進(jìn)不合理醫(yī)療行為整治行動(dòng)。加強(qiáng)合理用藥管理、醫(yī)用耗材和合理檢驗(yàn)檢查管理。三是加強(qiáng)藥物管理。堅(jiān)持基本藥物制度，堅(jiān)持網(wǎng)上藥品統(tǒng)一采購(gòu)。落實(shí)處方點(diǎn)評(píng)制度，建立藥品、耗材的跟蹤監(jiān)控和超常使用預(yù)警制度，嚴(yán)格控制醫(yī)療費(fèi)用的不合理增長(zhǎng)。加強(qiáng)不合理醫(yī)療檢查整治，提高大型設(shè)備檢查陽(yáng)性率。
15.加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于改革完善醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)綜合監(jiān)管制度的指導(dǎo)意見》，加快建立職責(zé)明確、分工協(xié)作、科學(xué)有效的綜合監(jiān)管制度，健全醫(yī)院自治、行業(yè)自律、政府監(jiān)管、社會(huì)監(jiān)督相結(jié)合的多元化綜合監(jiān)管體系。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)抗生素、輔助性和營(yíng)養(yǎng)性用藥、高值耗材和一次性耗材使用管理，推進(jìn)檢驗(yàn)檢查結(jié)果互認(rèn)。
16.持續(xù)推進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和廉潔警示教育。一是建立健全全面科學(xué)的醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)體系，完善醫(yī)德考評(píng)檔案，強(qiáng)化醫(yī)德考評(píng)結(jié)果運(yùn)用，與醫(yī)務(wù)人員晉職晉級(jí)、崗位聘用、績(jī)效考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、科研立項(xiàng)、薪酬待遇、定期考核等掛鉤，切實(shí)增強(qiáng)醫(yī)德考評(píng)的激勵(lì)和約束作用。二是加強(qiáng)廉政教育。以黨員干部和全體公職人員為重點(diǎn)，結(jié)合黨的學(xué)習(xí)教育，加大法律法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī)、行業(yè)規(guī)章制度等內(nèi)容學(xué)習(xí)教育力度，增強(qiáng)全體醫(yī)務(wù)人員遵紀(jì)守法守責(zé)意識(shí)。三是加強(qiáng)警示教育。及時(shí)用發(fā)生在身邊的腐敗典型案例，針對(duì)性地開展廉潔警示教育，以案明紀(jì)，以案說法，警鐘長(zhǎng)鳴。重點(diǎn)做好查案的“后半篇”文章，凡查結(jié)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、公職人員等違紀(jì)違法案件，都要在本系統(tǒng)本部門本單位開展警示教育，達(dá)到“查處一個(gè)、警示一片、治理一方”的效果。
17.加強(qiáng)醫(yī)院清廉文化建設(shè)。一是從疫情防控工作中，推選一批最美醫(yī)生、最美護(hù)士。以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng)，深入打造“最美現(xiàn)象”等清廉文化品牌，廣泛開展“最美人物”、“道德模范”、“身邊好人”等推選和宣傳活動(dòng)。扎實(shí)開展好“5.12”護(hù)士節(jié)、“8.19”中國(guó)醫(yī)師節(jié)等各類宣傳活動(dòng)，從疫情防控工作中，深入挖掘、培育、宣傳“最美”現(xiàn)象，發(fā)揮榜樣的示范引領(lǐng)作用，注重培育、選樹、宣傳、學(xué)習(xí)“德技雙馨”先進(jìn)典型，弘揚(yáng)高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，激發(fā)正能量。二是積極開展清廉文化進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)科室、進(jìn)支部活動(dòng)，完善各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度，由點(diǎn)及面、對(duì)標(biāo)比照、逐級(jí)逐層推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)，形成上下聯(lián)動(dòng)、比學(xué)趕超的良好局面。三是運(yùn)用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)傳播技術(shù)，拓展清廉文化陣地，弘揚(yáng)積極向上的正能量。充分利用各類媒體，展示清廉醫(yī)院文化建設(shè)的成果，努力打造一院一品、各具特色的清廉文化品牌，增強(qiáng)廣大醫(yī)務(wù)人員對(duì)醫(yī)院清廉文化的認(rèn)同感，自豪感，營(yíng)造全行業(yè)“以清為美、以廉為榮”的崇廉尚潔氛圍。
五、工作要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任分工�？h直醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要充分認(rèn)識(shí)清廉醫(yī)院建設(shè)的必要性和緊迫性，堅(jiān)決扛起政治責(zé)任，研究制定具體方案，把清廉醫(yī)院建設(shè)納入總體工作部署。醫(yī)院黨組織書記要將建設(shè)工作情況作為年度落實(shí)主體責(zé)任情況內(nèi)容向衛(wèi)健工委書面報(bào)告工作任務(wù)落實(shí)情況。各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要及時(shí)成立清廉醫(yī)院建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)、落實(shí)責(zé)任分工和責(zé)任追究體系。
（二）強(qiáng)化監(jiān)督考核，確保建設(shè)成效。要把清廉醫(yī)院建設(shè)牢牢抓在手上，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、督查督辦，把管黨治黨和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的責(zé)任壓到基層一線。要建立健全清廉醫(yī)院建設(shè)的責(zé)任考核機(jī)制，將之作為主體責(zé)任落實(shí)情況檢查、日常督查的重要內(nèi)容，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、督查督辦，把管黨治黨和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的責(zé)任壓到各級(jí)各職、落到基層一線。要把清廉醫(yī)院建設(shè)納入醫(yī)院等級(jí)評(píng)審、年度目標(biāo)責(zé)任制考核和各類評(píng)優(yōu)評(píng)先內(nèi)容，把考核結(jié)果與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效以及醫(yī)院干部職工的年度考核、晉職晉級(jí)、干部任用、人才培養(yǎng)、推優(yōu)評(píng)優(yōu)等緊密掛鉤。要建立表彰通報(bào)制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、認(rèn)真總結(jié)、大力推廣先進(jìn)典型和樣板經(jīng)驗(yàn)，形成以點(diǎn)帶面、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢(shì);對(duì)重視不夠、推進(jìn)不力以及服務(wù)保障不積極、協(xié)作配合不到位等問題，要予以通報(bào)并嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
（三）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，形成工作合力。利用廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、新媒體等平臺(tái)，采取專題解讀、專欄報(bào)道等方式，加強(qiáng)宣傳力度，增進(jìn)全系統(tǒng)以及社會(huì)各界對(duì)清廉醫(yī)院建設(shè)的認(rèn)同支持。各級(jí)各單位黨組織要始終堅(jiān)持共建共創(chuàng)，充分調(diào)動(dòng)民主黨派和工、青、婦等社團(tuán)組織的積極性，帶領(lǐng)廣大黨員干部群眾一起行動(dòng)，形成工作合力，不斷推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)向縱深發(fā)展。
衛(wèi)生院清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案 3
在新時(shí)代背景下，為積極響應(yīng)國(guó)家關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)、營(yíng)造風(fēng)清氣正醫(yī)療環(huán)境的號(hào)召，深入貫徹黨的紀(jì)律要求與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)精神，進(jìn)一步提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)人民群眾就醫(yī)獲得感與滿意度，特制定以下清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想與目標(biāo)
以堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨要求，緊密圍繞“以人民為中心”的發(fā)展理念，將清廉醫(yī)院建設(shè)作為推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手。通過強(qiáng)化制度建設(shè)、優(yōu)化服務(wù)流程、深化醫(yī)德教育、加大監(jiān)督力度等措施，努力實(shí)現(xiàn)醫(yī)院管理規(guī)范透明、醫(yī)療服務(wù)廉潔高效、醫(yī)患關(guān)系和諧融洽的`目標(biāo)，樹立醫(yī)院良好社會(huì)形象。
二、主要任務(wù)
完善制度體系，強(qiáng)化源頭治理
建立健全醫(yī)院內(nèi)部管理制度，特別是財(cái)務(wù)管理、藥品耗材采購(gòu)、醫(yī)療設(shè)備招投標(biāo)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管機(jī)制。
推行“陽(yáng)光采購(gòu)”，公開透明操作流程，減少人為干預(yù)，防范腐敗風(fēng)險(xiǎn)。
建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系，定期開展廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定針對(duì)性防控措施。
深化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，提升職業(yè)素養(yǎng)
加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育和法律法規(guī)培訓(xùn)，樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念。
開展“清廉科室”、“醫(yī)德標(biāo)兵”等評(píng)選活動(dòng)，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。
建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案，將醫(yī)德表現(xiàn)納入醫(yī)務(wù)人員考核評(píng)價(jià)體系。
優(yōu)化服務(wù)流程，提升患者滿意度
簡(jiǎn)化就醫(yī)流程，推廣預(yù)約診療、自助服務(wù)等便民措施，減少患者等待時(shí)間。
加強(qiáng)醫(yī)患溝通，建立有效的投訴處理機(jī)制，及時(shí)解決患者合理訴求。
定期開展患者滿意度調(diào)查，根據(jù)反饋意見持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。
加大監(jiān)督力度，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為
成立清廉醫(yī)院建設(shè)監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)制度執(zhí)行情況，受理群眾舉報(bào)。
建立健全內(nèi)部審計(jì)和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)制，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改，對(duì)違紀(jì)違法行為嚴(yán)肅查處。
加強(qiáng)與上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、衛(wèi)生健康行政部門的溝通協(xié)調(diào)，形成監(jiān)督合力。
三、保障措施
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立清廉醫(yī)院建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
強(qiáng)化宣傳教育，通過多種形式宣傳清廉醫(yī)院建設(shè)的重要意義和具體舉措，營(yíng)造濃厚氛圍。
加大投入力度，為清廉醫(yī)院建設(shè)提供必要的經(jīng)費(fèi)支持和人力保障。
建立考核評(píng)價(jià)機(jī)制，將清廉醫(yī)院建設(shè)成效納入醫(yī)院年度考核體系，作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)。
清廉醫(yī)院建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，需要全院上下共同努力、持之以恒。我們相信，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在全院職工的共同努力下，一定能夠打造出風(fēng)清氣正、醫(yī)術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的清廉醫(yī)院，為人民群眾提供更加安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療服務(wù)。
衛(wèi)生院清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案 4
在深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革、提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的大背景下，為積極響應(yīng)國(guó)家關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、營(yíng)造風(fēng)清氣正醫(yī)療環(huán)境的號(hào)召，進(jìn)一步鞏固社區(qū)醫(yī)院的公益性質(zhì)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，樹立良好行業(yè)形象，通過系統(tǒng)性、全面性的`措施，推進(jìn)社區(qū)清廉醫(yī)院建設(shè)，確保醫(yī)療行為規(guī)范有序，醫(yī)患關(guān)系和諧融洽，特制定以下方案。
一、指導(dǎo)思想與目標(biāo)定位
以堅(jiān)持“以人民為中心”的發(fā)展思想，圍繞“廉潔行醫(yī)、誠(chéng)信服務(wù)”的核心理念，通過建立健全規(guī)章制度、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、深化醫(yī)德教育、優(yōu)化服務(wù)流程等措施，打造一支醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的醫(yī)療隊(duì)伍，構(gòu)建一個(gè)透明高效、公正廉潔、患者滿意的'社區(qū)醫(yī)院環(huán)境。
二、主要任務(wù)與措施
完善制度建設(shè)：修訂和完善醫(yī)院內(nèi)部管理制度，特別是關(guān)于財(cái)務(wù)管理、藥品采購(gòu)、醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)、醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)等方面的規(guī)章制度，確保所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)公開透明，杜絕腐敗滋生的土壤。
加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育：定期開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動(dòng)，通過案例分析、專題講座、職業(yè)道德考核等形式，引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員樹立正確的價(jià)值觀和職業(yè)操守，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。
優(yōu)化服務(wù)流程：簡(jiǎn)化就醫(yī)程序，推行預(yù)約診療、一站式服務(wù)等便民措施，減少患者等待時(shí)間，提高服務(wù)效率。同時(shí)，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，尊重患者知情權(quán)、選擇權(quán)，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)：建立健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，設(shè)立舉報(bào)投訴渠道，鼓勵(lì)患者及社會(huì)各界參與監(jiān)督。對(duì)違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)定的行為，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理，絕不姑息。
推進(jìn)信息化建設(shè)：利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，加強(qiáng)醫(yī)院管理信息化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)醫(yī)療過程、財(cái)務(wù)收支、藥品采購(gòu)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的電子化、網(wǎng)絡(luò)化，提高監(jiān)管效能，減少人為干預(yù)。
三、實(shí)施步驟與時(shí)間安排
動(dòng)員部署階段（即日起至X月）：成立清廉醫(yī)院建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定詳細(xì)實(shí)施方案，召開動(dòng)員大會(huì)，明確責(zé)任分工，營(yíng)造濃厚氛圍。
制度建設(shè)與培訓(xùn)階段（X月至X月）：完善相關(guān)規(guī)章制度，組織醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育培訓(xùn)，提升醫(yī)務(wù)人員職業(yè)素養(yǎng)。
實(shí)施推進(jìn)階段（X月至X月）：全面開展清廉醫(yī)院建設(shè)各項(xiàng)工作，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并整改。
總結(jié)評(píng)估階段（X月）：對(duì)清廉醫(yī)院建設(shè)工作進(jìn)行總結(jié)評(píng)估，表彰先進(jìn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
四、保障措施
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
加大宣傳力度，營(yíng)造清廉醫(yī)院建設(shè)的良好氛圍。
加大投入力度，為清廉醫(yī)院建設(shè)提供必要的人力、物力、財(cái)力支持。
強(qiáng)化考核激勵(lì)，將清廉醫(yī)院建設(shè)成效納入醫(yī)院績(jī)效考核體系，作為醫(yī)務(wù)人員評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。
通過上述方案的實(shí)施，我們有信心將社區(qū)醫(yī)院建設(shè)成為人民群眾信賴的清廉醫(yī)院，為推動(dòng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
衛(wèi)生院清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案 5
為扎實(shí)推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)，根據(jù)《關(guān)于推進(jìn)清廉醫(yī)院建設(shè)的實(shí)施方案》、《黃岡市清廉醫(yī)院示范點(diǎn)建設(shè)實(shí)施方案》和《武穴市清廉醫(yī)院建設(shè)示范點(diǎn)建設(shè)實(shí)施方案》要求，結(jié)合我院實(shí)際，在全院開展清廉醫(yī)院示范點(diǎn)創(chuàng)建工作，特制定本實(shí)施方案。
一、創(chuàng)建范圍
全院所有科室及醫(yī)務(wù)人員
二、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
�。ㄒ唬┩七M(jìn)黨的建設(shè)好
1、嚴(yán)格落實(shí)公立醫(yī)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，嚴(yán)格貫徹落實(shí)民主集中制，健全公立醫(yī)院黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)、“三重一大”事項(xiàng)決策等議事決策規(guī)則。
2、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、廉政提醒和談話提醒等制度;強(qiáng)化醫(yī)院紀(jì)委監(jiān)督專責(zé)。
�。ǘ┞鋵�(shí)行業(yè)監(jiān)管好
3、扎實(shí)開展系列專項(xiàng)整治。開展不合理醫(yī)療檢查問題專項(xiàng)整治、打擊“三假”欺詐騙保行為、高值醫(yī)用耗材專項(xiàng)整治、醫(yī)療美容行業(yè)突出問題專項(xiàng)整治。
4、開展醫(yī)院“經(jīng)濟(jì)管理年” 活動(dòng)。
�。ㄈ┽t(yī)護(hù)隊(duì)伍管理好
5、開展“清廉科室”、“清廉團(tuán)隊(duì)”、“清廉醫(yī)生’、“清廉護(hù)士”等創(chuàng)評(píng)活動(dòng)。健全醫(yī)院內(nèi)抗菌藥物、耗材使用、輔助檢查總費(fèi)用排名公示制度，深入開展醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項(xiàng)準(zhǔn)則宣傳教育活動(dòng)；建立“紅包醫(yī)生”黑名單制度，及時(shí)公布收受紅包醫(yī)生名單。
6、建立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和關(guān)鍵崗位人員廉政檔案，制訂并落實(shí)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子任職交流和關(guān)鍵崗位輪崗制度，落實(shí)院務(wù)公開規(guī)定。
（四）醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量好
7、建立和完善投訴處理制度，公布投訴電話，及時(shí)受理和處理投訴。開展微笑服務(wù)，采取掛牌服務(wù)、設(shè)置提醒卡、滿意度測(cè)評(píng)等活動(dòng)。
8、強(qiáng)化醫(yī)院警務(wù)室建設(shè)，有序開展安檢工作；制定專門應(yīng)急預(yù)案并常態(tài)開展應(yīng)急演練，強(qiáng)化警醫(yī)聯(lián)動(dòng)處置機(jī)制。
9、開展醫(yī)療服務(wù)大提升行動(dòng)，落實(shí)方便老年人等重點(diǎn)人群就醫(yī)措施，加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療服務(wù)”發(fā)展。
�。ㄎ澹┽t(yī)商關(guān)系清廉好
10、開展商業(yè)賄賂整治行動(dòng)，召開供應(yīng)商廉潔警示教育會(huì)議，簽訂《廉潔購(gòu)銷承諾書》，建立醫(yī)藥購(gòu)銷不良行為記錄和“黑名單”制度。
11、開展即時(shí)行風(fēng)滿意度評(píng)價(jià)，設(shè)立“回扣舉報(bào)箱”、簽訂《拒絕回扣承諾卡》。
（六）醫(yī)院文化氛圍好
12、大力弘揚(yáng)職業(yè)精神和偉大的抗疫精神，積極倡導(dǎo)傳統(tǒng)醫(yī)德文化，完善醫(yī)德考評(píng)體系，完善醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德檔案。
13、積極開展清廉文化進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)科室活動(dòng)，拓展清廉文化陣地、建設(shè)清廉醫(yī)院陣地。加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)宣教活動(dòng)，培樹宣傳“德技雙馨”先進(jìn)典型。
�。ㄆ撸┽t(yī)療事業(yè)發(fā)展好
14、堅(jiān)持以患者為中心，開展預(yù)約診療、臨床路徑管理、智慧醫(yī)院建設(shè)、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)等，優(yōu)化服務(wù)流程，改善患者就醫(yī)體驗(yàn)。
三、工作步驟
（一）動(dòng)員啟動(dòng)階段（20xx年12月5日一10日）
醫(yī)院成立清廉醫(yī)院示范點(diǎn)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，制定示范點(diǎn)建設(shè)實(shí)施方案，明確建設(shè)目標(biāo)、內(nèi)容、進(jìn)度、措施及責(zé)任人。召開推進(jìn)大會(huì)，動(dòng)員干部職工積極參與創(chuàng)建活動(dòng)，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
清廉醫(yī)院示范點(diǎn)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員：
清廉醫(yī)院示范點(diǎn)建設(shè)工作專班
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員：
工作專班辦公室設(shè)在監(jiān)察室，余xx擔(dān)任專班辦公室主任。
�。ǘ⿲�(shí)施督導(dǎo)階段（20xx年12月10日至20xx年6月）
各責(zé)任科室要緊扣方案要求，逐項(xiàng)推進(jìn)，定期向醫(yī)院清廉醫(yī)院建設(shè)工作專班匯報(bào)進(jìn)展情況。清廉醫(yī)院示范點(diǎn)建設(shè)工作專班對(duì)各責(zé)任科室的建設(shè)進(jìn)展情況進(jìn)行督查、考核。督查考核結(jié)果與科室及個(gè)人的評(píng)先、評(píng)優(yōu)掛鉤。
�。ㄈ┛己嗽u(píng)審階段（20xx年7月）
各責(zé)任科室要于20xx年7月前完成工作自查，達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)后，工作專班負(fù)責(zé)匯總報(bào)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組同意后向武穴市衛(wèi)健局申請(qǐng)對(duì)我院清廉醫(yī)院示范點(diǎn)建設(shè)工作進(jìn)行驗(yàn)收評(píng)審（考核評(píng)分細(xì)則及責(zé)任分工見附件1）。
（四）經(jīng)驗(yàn)推廣階段（20xx年8月以后）
醫(yī)院各科室認(rèn)真總結(jié)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)上報(bào)工作專班，并適時(shí)在全院范圍內(nèi)予以推廣。
四、工作要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，黨政一把手切實(shí)擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)擔(dān)負(fù)起分管責(zé)任，各科主任切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人責(zé)任。全院各科室要將建設(shè)工作作為年度重點(diǎn)工作之一，列入重要日程，早動(dòng)員部署、早啟動(dòng)實(shí)施，按照示范點(diǎn)建設(shè)目標(biāo)任務(wù)和工作舉措，全面推進(jìn)清廉醫(yī)院示范點(diǎn)建設(shè)工作。
�。ǘ⿵�(qiáng)化保障。各責(zé)任科室要及時(shí)發(fā)現(xiàn)收集上報(bào)并解決工作中的實(shí)際困難和問題，根據(jù)工作實(shí)際需要，醫(yī)院將安排一定的`專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，從人、財(cái)、物等方面保障清廉醫(yī)院建設(shè)工作順利推進(jìn)。
�。ㄈ﹦�(wù)求實(shí)效。全院各科室要從實(shí)際情況出發(fā)，注重工作實(shí)效，切忌搞形式主義。積極探索有指導(dǎo)意義的切實(shí)可行的做法和經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)總結(jié)并供其他單位學(xué)習(xí)借鑒。
�。ㄋ模┳⒅匦麄�。全院各科室要高度重視清廉醫(yī)院建設(shè)的'宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造聲勢(shì)，提高群眾參與度。拓寬、暢通各級(jí)的投訴舉報(bào)渠道，加大“互聯(lián)網(wǎng)+”問題線索收集力度，努力營(yíng)造良好的輿論氛圍，不斷推進(jìn)清廉醫(yī)院示范點(diǎn)建設(shè)工作向縱深發(fā)展。
衛(wèi)生院清廉醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案 6
為全面落實(shí)省第十一次黨代會(huì)關(guān)于推進(jìn)清廉河南建設(shè)部署要求，按照省衛(wèi)健委、省醫(yī)保局《關(guān)于印發(fā)清廉河南建設(shè)清廉醫(yī)院創(chuàng)建行動(dòng)工作方案的通知》要求，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，制定清廉醫(yī)院創(chuàng)建行動(dòng)工作方案如下。
一、總體要求
以堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面推進(jìn)清明政治引領(lǐng)、清廉政府提質(zhì)、清正干部塑造、清朗社會(huì)構(gòu)建“四大工程”，努力打造黨風(fēng)清正、院風(fēng)清朗、醫(yī)風(fēng)清新的清廉醫(yī)院，為譜寫新時(shí)代中原更加出彩的絢麗篇章提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
二、工作目標(biāo)
立足今后五年目標(biāo)任務(wù)，醫(yī)院權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)等制度機(jī)制更加健全，藥品和耗材集中帶量采購(gòu)、醫(yī)務(wù)人員薪酬等制度進(jìn)一步完善，圍繞收紅包、吃回扣、欺詐騙保、過度檢查、不合理收費(fèi)及用藥等突出問題實(shí)現(xiàn)常態(tài)化治理，醫(yī)藥購(gòu)銷領(lǐng)域和醫(yī)療服務(wù)中的`不正之風(fēng)得到有效遏制。逐步實(shí)現(xiàn)清廉醫(yī)院創(chuàng)建各項(xiàng)制度機(jī)制成熟定型，政治生態(tài)持續(xù)優(yōu)化，清廉文化深入人心，醫(yī)院風(fēng)尚正氣充盈，讓清廉成為醫(yī)院建設(shè)顯著標(biāo)識(shí)。
三、清廉醫(yī)院創(chuàng)建十大行動(dòng)
（一）醫(yī)療系統(tǒng)權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制完善行動(dòng)
1.具體措施：落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，完善公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員特別是主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督約束機(jī)制，構(gòu)建嚴(yán)密有效的監(jiān)督體系，充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督等作用。強(qiáng)化政治引領(lǐng)，堅(jiān)持民主集中制，健全“三重一大”決策制度，做到依法決策、民主決策、科學(xué)決策，嚴(yán)格落實(shí)主要負(fù)責(zé)同志“五個(gè)不直接分管”和“末位表態(tài)”。推進(jìn)院務(wù)公開，注意發(fā)揮職工代表大會(huì)等組織在醫(yī)院民主管理中的作用，暢通職工參與討論醫(yī)院事務(wù)途徑，拓寬表達(dá)意見渠道。
2.進(jìn)度安排：常態(tài)化、制度化執(zhí)行各項(xiàng)機(jī)制措施，將清廉醫(yī)院建設(shè)納入綜合考核內(nèi)容，開展專項(xiàng)評(píng)估、督導(dǎo)。
3.目標(biāo)成效：實(shí)現(xiàn)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)更加堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任落實(shí)更加緊實(shí)，權(quán)力制約監(jiān)督機(jī)制更加完善，醫(yī)院干部職工拒腐防變思想防線和制度防線穩(wěn)固筑牢。
�。ǘ┽t(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)建檔行動(dòng)
1.具體措施：完善醫(yī)德考評(píng)制度，建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)檔案，全院評(píng)選醫(yī)德醫(yī)風(fēng)標(biāo)兵、模范，發(fā)揮先進(jìn)典型示范引領(lǐng)作用。
2.進(jìn)度安排：每年一次考評(píng)、評(píng)選。
3.目標(biāo)成效：全面落實(shí)醫(yī)德考評(píng)制度，建立健全醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)檔案，強(qiáng)化考評(píng)結(jié)果運(yùn)用。培育良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，遵紀(jì)守法，廉潔行醫(yī)，規(guī)范執(zhí)業(yè)，人人爭(zhēng)當(dāng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)標(biāo)兵、模范。
（三）藥品和耗材集中帶量采購(gòu)?fù)晟坡鋵?shí)行動(dòng)
1.具體措施：全面落實(shí)集中帶量采購(gòu)政策，確保醫(yī)院優(yōu)先采購(gòu)和使用藥品耗材集中帶量采購(gòu)中選產(chǎn)品，并按采購(gòu)協(xié)議完成約定采購(gòu)量。及時(shí)結(jié)清貨款，結(jié)清時(shí)間不得超過交貨驗(yàn)收合格后次月底。
2.進(jìn)度安排：根據(jù)集中帶量采購(gòu)批次、執(zhí)行情況合理安排自查頻次，原則上每年集中自查一次。
3.目標(biāo)成效：形成有集采產(chǎn)品供應(yīng)盡量不采購(gòu)使用非集采產(chǎn)品、有中選產(chǎn)品供應(yīng)盡量不采購(gòu)使用非中選產(chǎn)品、有低價(jià)藥品供應(yīng)盡量不采購(gòu)使用高價(jià)藥品的藥品耗材采購(gòu)使用新格局、新風(fēng)氣。
�。ㄋ模┽t(yī)務(wù)人員薪酬改革提速行動(dòng)
1.具體措施：配合省人力資源和社會(huì)保障廳深化醫(yī)院薪酬制度改革，開展薪酬總量動(dòng)態(tài)調(diào)整工作，建立健全內(nèi)部分配體制機(jī)制。
2.進(jìn)度安排：緊密結(jié)合，及時(shí)跟進(jìn)。
3.目標(biāo)成效：落實(shí)“兩個(gè)允許”要求，實(shí)施以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向的分配政策，建立健全適應(yīng)醫(yī)院特點(diǎn)的薪酬制度，強(qiáng)化醫(yī)院公益屬性，調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平，更好地滿足人民群眾的醫(yī)療服務(wù)需要。
�。ㄎ澹┚o密型縣域醫(yī)共體提質(zhì)增效行動(dòng)
1.具體措施：加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療合作單位的管理和統(tǒng)籌推進(jìn)力度，持續(xù)完善內(nèi)部運(yùn)行管理機(jī)制，提升整體服務(wù)效能。完善組織建設(shè)運(yùn)行監(jiān)測(cè)與成效評(píng)估機(jī)制。加強(qiáng)日常監(jiān)測(cè)，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。加強(qiáng)政策宣傳和規(guī)范化培訓(xùn)，開展學(xué)術(shù)交流，加大“紅會(huì)送醫(yī)”、“對(duì)口支援”等醫(yī)療技術(shù)幫扶力度，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮先進(jìn)典型示范帶動(dòng)作用，營(yíng)造良好的發(fā)展氛圍。
2.進(jìn)度安排：持續(xù)開展。
3.目標(biāo)成效：構(gòu)建定位明確、權(quán)責(zé)清晰、分工協(xié)作的整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系，推動(dòng)醫(yī)療衛(wèi)生工作重心下移、醫(yī)療衛(wèi)生資源下沉，提升縣域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，提高醫(yī)�；鹗褂眯�，減輕縣域居民醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān)，加快形成分級(jí)診療有序就醫(yī)格局。
�。┘t包、回扣不良行為專項(xiàng)整治行動(dòng)
1.具體措施：把集中整治和日常監(jiān)督相結(jié)合，公布收受紅包、回扣投訴舉報(bào)專項(xiàng)電話，凡接舉報(bào)必查實(shí)，公布結(jié)果，并給予舉報(bào)者一定獎(jiǎng)勵(lì)，明令禁止醫(yī)患個(gè)體之間通過微信、支付寶等發(fā)生任何經(jīng)濟(jì)往來，保證醫(yī)療行為公開透明，切實(shí)維護(hù)患者權(quán)益。
2.進(jìn)度安排：每年開展一次集中整治，專項(xiàng)督導(dǎo)檢查。
3.目標(biāo)成效：建立集中整治與日常監(jiān)督舉報(bào)查處機(jī)制，有效維護(hù)公平就醫(yī)診療秩序，打造風(fēng)清氣正醫(yī)療環(huán)境。
�。ㄆ撸┢墼p騙保問題專項(xiàng)治理行動(dòng)
1.具體措施：深入貫徹落實(shí)《醫(yī)療保障基金使用監(jiān)督管理?xiàng)l例》，結(jié)合我院醫(yī)療保障基金風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、舉報(bào)投訴線索、醫(yī)療保障數(shù)據(jù)監(jiān)控等因素，確定檢查重點(diǎn)，組織開展專項(xiàng)檢查。嚴(yán)厲打擊欺詐騙保行為，做好醫(yī)療保障基金使用監(jiān)督管理工作。
2.進(jìn)度安排：每年組織開展一次集中宣傳月活動(dòng)，持續(xù)加大宣傳輿論引導(dǎo)；結(jié)合年度工作重點(diǎn)，聯(lián)合相關(guān)部門組織開展一次集中整治，進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)檢查。
3.目標(biāo)成效：基本建成醫(yī)保基金監(jiān)管制度體系，開展多形式檢查，實(shí)現(xiàn)醫(yī)�；鸨O(jiān)管法治化、專業(yè)化、規(guī)范化、常態(tài)化，增強(qiáng)群眾自覺維護(hù)醫(yī)保基金安全的意識(shí)，促進(jìn)醫(yī)保基金使用更加規(guī)范合理。
（八）過度檢查問題專項(xiàng)治理行動(dòng)
1.具體措施：將過度檢查問題納入日常監(jiān)管。進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、影像檢查結(jié)果互認(rèn)工作，搭建檢查檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)平臺(tái)，優(yōu)化就醫(yī)流程，減輕群眾負(fù)擔(dān)。將大型醫(yī)用設(shè)備檢查陽(yáng)性率等指標(biāo)，納入公立醫(yī)院績(jī)效考核，對(duì)過度檢查問題進(jìn)行科學(xué)監(jiān)管。
2.進(jìn)度安排：經(jīng)自查、整改、抽查，總結(jié)完善。固化有效措施，長(zhǎng)期執(zhí)行。
3.目標(biāo)成效：通過開展專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)損害群眾利益不合理檢查行為，建立醫(yī)療檢查監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制，營(yíng)造良好就醫(yī)環(huán)境，切實(shí)保障人民群眾健康權(quán)益。
（九）不合理收費(fèi)行為綜合治理行動(dòng)
1.具體措施：梳理各類違規(guī)收費(fèi)、不合理收費(fèi)等突出問題，建立負(fù)面清單，對(duì)照整改，切實(shí)落實(shí)到位。完善價(jià)格管理制度，建立價(jià)格績(jī)效考評(píng)體系。加強(qiáng)價(jià)格監(jiān)管，規(guī)范醫(yī)院收費(fèi)行為，適時(shí)對(duì)整改情況進(jìn)行抽查，對(duì)重大問題進(jìn)行監(jiān)督檢查。定期組織價(jià)格管理培訓(xùn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)交流，提高管理水平，規(guī)范價(jià)格行為，從源頭上杜絕不合理收費(fèi)發(fā)生。
2.進(jìn)度安排：每年開展一次不合理收費(fèi)行為監(jiān)督檢查。每年開展不少于兩次的院內(nèi)價(jià)格政策培訓(xùn)。
3.目標(biāo)成效：醫(yī)院價(jià)格管理體系健全，價(jià)格制度完善，能夠及時(shí)執(zhí)行最新價(jià)格政策，專業(yè)培訓(xùn)率、培訓(xùn)合格率達(dá)100%。醫(yī)院價(jià)格管理水平不斷提高，不合理收費(fèi)逐年減少，針對(duì)價(jià)格行為的投訴比例逐年降低。
�。ㄊ┎缓侠碛盟巻栴}專項(xiàng)治理行動(dòng)
1.具體措施：完善藥事管理組織架構(gòu)，建立健全臨床用藥管理制度。加強(qiáng)合理用藥管理，加大處方點(diǎn)評(píng)力度，定期開展門、急診處方點(diǎn)評(píng)，規(guī)范和優(yōu)化醫(yī)生用藥行為。加強(qiáng)合理用藥相關(guān)培訓(xùn)考核管理，定期組織培訓(xùn)。推進(jìn)藥學(xué)服務(wù)從“以藥品為中心”向“以患者為中心”轉(zhuǎn)變，提升院內(nèi)藥學(xué)服務(wù)能力，注重向患者及家屬宣教合理用藥有關(guān)知識(shí)。加強(qiáng)警示教育，嚴(yán)肅查處不合理用藥行為，堅(jiān)決抵制不正之風(fēng)，堅(jiān)守廉潔行醫(yī)底線。
2.目標(biāo)成效：通過開展專項(xiàng)行動(dòng)，規(guī)范臨床合理用藥行為，促進(jìn)臨床藥事綜合服務(wù)能力和管理水平持續(xù)提高，切實(shí)保障人民群眾健康權(quán)益。
四、工作要求
�。ㄒ唬⿲訉訅簩�(shí)責(zé)任，確保創(chuàng)建行動(dòng)落實(shí)見效。清廉醫(yī)院創(chuàng)建是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，必須齊抓共管、全面推進(jìn)。醫(yī)院黨委履行主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，各黨總支、黨支部要認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)《工作方案》，各責(zé)任科室要做好貫徹落實(shí)，不折不扣地把重點(diǎn)任務(wù)扛在肩上，根據(jù)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，制定具體措施、工作進(jìn)度安排、目標(biāo)成效，每半年一總結(jié)，月月有報(bào)告，持續(xù)問題整改、每日提高。
�。ǘ⿵�(qiáng)化監(jiān)督檢查，建立清廉醫(yī)院創(chuàng)建長(zhǎng)效機(jī)制。把清廉醫(yī)院創(chuàng)建作為全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核重要內(nèi)容，推動(dòng)形成每年有目標(biāo)、有舉措、有考核、有反饋的工作閉環(huán)。積極組織日常監(jiān)督、專項(xiàng)檢查、常態(tài)化監(jiān)督檢查，問題不查清不放過、整改不到位不放過、責(zé)任不落實(shí)不放過、群眾不滿意不放過，確保清廉醫(yī)院創(chuàng)建取得實(shí)實(shí)在在成效，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
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