實習協(xié)議書

時間：2022-05-03 09:04:35 實習協(xié)議書我要投稿

【精選】實習協(xié)議書范文匯總10篇

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，大家逐漸認識到協(xié)議的重要性，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務的結果更加完美化。協(xié)議到底怎么寫才合適呢？下面是小編收集整理的實習協(xié)議書10篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

【精選】實習協(xié)議書范文匯總10篇

實習協(xié)議書篇1

　　甲方：

　　乙方：

　�。ㄒ陨暇频旰喎Q）與福鼎市職業(yè)中專學校烹飪班學生實習事項協(xié)議如下：

　　一、實習時間：

　　1、學生在酒店實習時間于20xx年1月15日至20xx年9月15日結束。學生回校報到參加復習考試。學生考試合格后雙方可協(xié)商。甲方繼續(xù)聘乙方為酒店正式員工。

　　2甲方職責：

　　1、酒店應為實習生免費提供工作餐，宿舍(水、電費）

　　2、實習生在實習期間，酒店應支付每位實習生月工資XXXX元其它獎金福利按酒店規(guī)定執(zhí)行。

　　3、學習生在酒店實習期滿后，酒店若聘用該學生為正式員工后，酒店將學生每月工資內扣除200元（按11個月扣）作為學校第三學年的學費。

　　4、若有學生私自離崗酒店負責人應及時向學校匯報，以便學校統(tǒng)一管理

　　三、乙方職責：

　　1、實習生在酒店實習期間必須遵守酒店各項規(guī)章制度和學校見習守則。服從酒店合理的工作安排和酒店的統(tǒng)一管理。

　　2、實習期間未經學校有關負責人批準或酒店負責人的同意，學生不得擅自更換學習地點。

　　3、未經酒店和學校有關負責人同意私自離崗者，由學校統(tǒng)一負責處理。

　　4、學生在實習期間違反酒店規(guī)章制度，酒店可視情節(jié)輕重給予適當?shù)奶幚�，對實習期間嚴重違反紀律而履次不改者酒店有權提出終止實習，便預先通報學校給予辭退。辭退即日起，酒店不予支付任何補償費。

　　四、雙方義務：

　　1、實習期間酒店和學校對學生進行雙重管理。酒店人事部或廚師長負責向學生反潰學生的表現(xiàn)和工作能力情況。學校也可派教師前往巡視。實習期滿酒店做好學生的實習鑒定和成績評定。

　　2、酒店安排學生實習的崗位及環(huán)境，應確保健康、安全、正當合法。

　　3、學生實習期間若無正當理由酒店與學校任何一方不得私自取消學生實習資格。

　　4、學生去酒店實習單程車費，以及帶隊教師來去（往返1次）的車費，由酒店承擔（及時給予學生報銷）。

　　五、本協(xié)議有效期為：學生到酒店實習至回�？荚嚻陂g。

　　六、本協(xié)議未盡事宜，在由雙方協(xié)議解決。

　　七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并由雙簽字蓋章即可生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　20xx年X月XX日

實習協(xié)議書篇2

　　合同編號：

　　甲方（單位）名稱：________________________

　　地址：____________________________

　　電話：________________________________

　　乙方（實習生）姓名：________________________

　　身份證號碼：____________________________

　　電話：____________________________

　　因乙方現(xiàn)為未畢業(yè)大學生，根據《勞動部關于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》（勞部發(fā)〔1995〕309號）中有關規(guī)定，為了保障雙方權益，明確雙方責任，在平等自愿、互惠互利的基礎上，就雙方實習（實踐）的有關事項達成以下協(xié)議：

　　一、實習期限及留任承諾

　　實習時間自____年____月____日至____年____月____日（畢業(yè)證書和學位證書交給公司驗明真?zhèn)魏鬄橹梗�。甲方承諾：丙方畢業(yè)時同等條件下優(yōu)先錄取。如果實習結束乙方拿到畢業(yè)證后，根據實習情況，經雙方協(xié)商可考慮適當縮短或取消試用期，錄用乙方為正式員工，簽訂正式勞動合同。

　　二、實習崗位及實習補貼

　　1、甲方根據乙方的申請和甲方的工作安排，安排乙方在本公司____崗位實習；

　　2、甲方根據乙方的實習表現(xiàn)酌情給予生活補貼，具體生活補貼標準及發(fā)放方式為：

　�。�1）實習工資為正式工資的80%，次月5個工作日內發(fā)放。

　　（2）電話補助：每月100元；午餐補助：工作日每天15元。

　　（3）優(yōu)惠條件

　　乙方在本公司實習4個月以上，到公司報到時可直接轉為正式員工。

　　乙方在本公司實習不足4個月，到公司報到時需經2個月試用期轉為正式員工。

　　三、實習管理細則

　　1、甲方應提供實習場地，包括生產或辦公的場地及相關條件；

　　2、如果實習期內乙方違反甲方的《員工手冊》要求，甲方有權提出解除《實習協(xié)議》。

　　3、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：

　�。�1）乙方應遵守國家的法律法規(guī)；

　�。�2）乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定；

　　（3）乙方所進行工作的責任、權限、程序、方法等均以甲方規(guī)定為依據，不得自行變更和推卸責任，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定處理。

　　（4）乙方在工作期間應服從領導，盡職盡責，與公司其他員工團結合作。

　　4、乙方在實習期間接觸到的有關甲方研究成果、財務、人事等方面的機密，如有泄露，甲方有權要求乙方承擔因此而產生的一切責任。

　　5、實習結束后，表現(xiàn)突出的實習生可留在本企業(yè)就業(yè)，公司將與其簽訂正式勞動合同。

　　四、知識產權

　　乙方在甲方實習期間所產生的一切工作成果和在此基礎上利用甲方數(shù)據、資料等進行的進一步研究，均屬公司成果，甲方保留該部分成果的知識產權。

　　五、協(xié)議終止與解除

　　1、協(xié)議期滿自然終止；

　　2、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應提前7天以書面方式向甲方告知原因，經甲方同意并完成工作交接后，可與甲方終止本協(xié)議，否則，乙方應賠償由此給甲方造成的經濟損失。

　　3、實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協(xié)議，在支付乙方生活補貼并履行相關手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　六、其它約定事項

　　1、乙方在實習期間于公司外發(fā)生意外傷殘事故，由乙方自行承擔。

　　2、本協(xié)議尚未規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　3、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系，不構成勞動合同關系。

　　本協(xié)議一式兩份，經甲方、乙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方： xxx有限公司乙方簽字：________

　　甲方公章：

　　____年____月____日 ____年____月____日

實習協(xié)議書篇3

　　實習協(xié) 議書（企業(yè)）

　　實習單位：（甲方）

　　實習學生：

　�。ㄒ曳剑�

　　經甲、乙雙方共同協(xié)商，乙方到甲方單位實習期間，為有利于雙方工作開展，就具體實習事宜達成以下協(xié)議：

　　一、實習期限：從年月

　　二、實習制度：

　　1、實習期間，乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規(guī)章制度，如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方將根據情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

　　2、實習期間，乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故，責任由乙方自行負責，甲方不負責相關責任和費用賠償。

　　3、實習期間，甲方將按崗位實際工作情況，安排乙方實習工作任務，如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務的變動，乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的，甲方將根據情況對乙方進行處理，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

　　4、實習期間，乙方如要求終止實習，需向甲方書面申請，并經甲方批準；如未被批準，乙方擅自終止實習的，甲方則視乙方為自動終止放棄實習，將不提供乙方的實習鑒定，并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

　　5、甲方將根據與學院（系部）簽訂的校企協(xié)議書內容為乙方提供企業(yè)實習指導人員、實習場所及相關實習工作任務安排。

　　三、實習待遇：

　　1、實習期間，甲方根據自身情況及乙方工作表現(xiàn)，每月支付乙方實習生活津貼 / 元；

　　2、對實習期滿且實習表現(xiàn)優(yōu)秀的學生，如甲方有用人需要，單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。

　　四、其他：本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院（系部）各一份，經甲、乙雙方簽字后生效；實習期滿協(xié)議終止。

　　實習單位（蓋章）：實習學生（簽字）：

　　代表：學院實習指導教師（簽字）：

　　簽訂日期：簽訂日期：

實習協(xié)議書篇4

　　協(xié)議雙方

　　甲方：xx勞務派遣公司乙方：

　　電話：電話：

　　甲方為xx勞務派遣公司，是經xx市工商局注冊、xx市國家稅務局、xx地方稅務局、xx市質量技術監(jiān)督局、具有獨立法人資格的專業(yè)勞務派遣服務有限機構。公司以市場和客戶需求為導向，秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經營理念，遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神，專注于人力資源供應渠道和勞務派遣管理技術，以推動中國人力資源派遣建設的進程和人力資源管理應用的產業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊，他們均有3-XX年的人力資源管理與服務的經驗，積累了大量的成功案例，使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務工作的能力。乙方為受教育者，為達成學習目標為主要方向和主要追求。

　　為響應教育部關于大中專院校勤工助學，由甲乙雙方共同協(xié)商決定，組織學生到xxxx等地進行勤工儉學，現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下：

　　1、實習時間：xxxx年xx月xx日到 xxxx年xx月xx

　　2、暑假工期間關系結構：甲方與乙方是組織培養(yǎng)關系

　　3、雙方權利和義務

　　3.1甲方

　　3.1.1 負責開發(fā)和落實乙方的實習基地，并在乙方出發(fā)前一周內以書面形式向乙方提供基地詳細介紹資料，并由甲方統(tǒng)一組織宣傳。

　　3.1.2 負責派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日�？己恕�

　　3.1.3負責協(xié)調和督促實習基地為學生購買國家規(guī)定的相關工傷保險。

　　3.1.4 負責與實習基地解決協(xié)調乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

　　3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

　　3.1.6 受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實習工資

　　3.1.7為乙方提供實習崗位為無毒、無害、無重體力活，但不確保專業(yè)對口。

　　3.2 乙方

　　3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的臨時身份證)保證證件的真實性，同時具備年滿16周歲以上，身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

　　3.2.2 負責準備暑假工期間的生活零用錢，基本生活用品的等購置費用。

　　3.2.3 嚴格遵循實習基地的出勤制度、生產管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度，如有違反按照相關規(guī)定處理，造成經濟損失由乙方自行承擔。

　　3.2.4 由于自身原因(如：違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故，乙方自行承擔責任。

　　3.2.5 暑假工實習期間，不辦理相關手續(xù)擅自離職的學生，甲方有權利扣除該學生的工資作為對甲方的補償。實習期間只要工作滿7天，按照正常手續(xù)辭工，甲方無任何權利扣除乙方工資。

　　3.2.6 暑假工期間所有的實習生工資為_____元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習期間按月發(fā)放給學生。

實習協(xié)議書篇5

　　甲方：___________________

　　地址：___________________

　　聯(lián)系人：_________________

　　聯(lián)系電話：_______________

　　傳真：___________________

　　乙方：___________________

　　地址：___________________

　　聯(lián)系人：_________________

　　聯(lián)系電話：_______________

　　傳真：___________________

　　甲乙雙方經友好協(xié)商，就甲方學生赴乙方實習事宜，根據勞動部門和教育部門等的有關規(guī)定，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。

　　一、雙方資質認定

　　1.甲方是經當?shù)亟逃騽趧有姓块T批準，具有合格辦學資質的各類學校;

　　2.乙方是在當?shù)毓ど绦姓䴔C關注冊，并經勞動行政部門認可，有資格向各類企業(yè)提供勞務服務的公司。

　　甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協(xié)議的附件。

　　二、實習生要求

　　1.實習生共_________名，其中男生_________名，女生_________名;

　　2.實習期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日;

　　3.甲方所輸送實習生必須符合下列要求：_________

　　4.甲方所輸送之實習生必須經過乙方面試，并在開始實習前經乙方指定醫(yī)院體檢，合格后方能開始實習。

　　三、甲方的權利和義務

　　1.甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生;

　　2.甲方需保證所輸送之實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體檢，且學生流失率不得超過10%(剔除當?shù)匾洋w檢不合格人員，需出具醫(yī)院體檢不合格證明);

　　3.體檢結果需由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責帶回;

　　4.甲方需向乙方提供實習生實習推薦表(蓋有學校公章、貼有照片)、學籍證明、身份證復印件或戶籍證明復印件(戶籍證明由當?shù)嘏沙鏊鼍撸接斜救苏掌⒃谡掌霞由w派出所公章)，如甲方提供的實習生有關資料與事實不符或違反有關規(guī)定，乙方有權隨時通知甲方退回學生;

　　5.學生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中，甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學生進入企業(yè)工作;

　　6.在試用期內考核不合格之實習生由甲方負責接回并另行安排其實習或學習，乙方提供具體考核不合格原因;

　　7.在學生實習期間，甲方應定期了解學生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難，協(xié)助乙方做好學生的思想工作，負責與學生家長進行溝通，保證讓學生安心實習，并將意見及時反饋給乙方;

　　8.甲方應向乙方支付學生安置費_________元/人，具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算，其中80%費用應在學生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納，剩余20%費用在學生進廠當天繳納;

　　9.學生發(fā)生工傷事故，甲方需主動協(xié)助乙方處理;

　　10.甲方所輸送實習生發(fā)生下列問題將被解除實習協(xié)議，解除實習協(xié)議之實習生由甲方負責接回，自實習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任：

　　10.1學生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的;

　　10.2學生嚴重失職、營私舞弊，對乙方利益造成重大損失的;

　　10.3學生發(fā)生重大違法行為，依法被追究刑事責任的;

　　10.4學生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的;

　　10.5學生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關證件，經查實確鑿者;

　　10.6學生患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后經鑒定不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的;

　　四、乙方的權利和義務

　　1.本著公平、公正的原則，乙方根據一定要求和標準，對甲方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓，最終擇優(yōu)錄取，確定正式實習的人員;

　　2.乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符，如有不實之處直接影響到學生實習意愿的，由乙方負責，并重新安置;

　　3.實習生工資由乙方確定，因生產需要延長工作時間的，按國家勞動法有關規(guī)定支付加班工資;

　　4.實習生工資由乙方按時發(fā)放，如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發(fā)實習生工資;

　　5.乙方按照勞動法有關規(guī)定為甲方輸送之實習生提供必要的勞動保障，負責在工廠工作期間的勞動安全;發(fā)生工傷事故時，乙方根據勞動法并結合有關規(guī)定負責協(xié)調處理;

　　6.乙方為甲方輸送之實習生提供有償宿舍，并負責宿舍的日常管理：

　　6.1實習生在來_________時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納，

　　以后逐月交付。如不及時繳納，將直接影響學生的實習，同時乙方將通過書面形式通知學校和當事人，同時在學生當月工資中按照實際發(fā)生費用扣除;

　　6.2實習需遵守宿舍各項規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍，并終止其實習行為，由甲方負責帶回;

　　6.3實習生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、學校的同意，并提交書面申請報乙方批準后方可搬出，同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任;如實習生不經允許擅自搬出宿舍，一經發(fā)現(xiàn)將終止其實習，同時乙方也不承擔在此期間的任何責任;

　　7.實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的，乙方負責另行安排工作;

　　8.實習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前一周提交書面申請，經乙方批準后方可離職，學生離職后乙方不再承擔任何責任;如無正當原因而離職的，乙方有權扣留學生的實習推薦表并扣發(fā)學生當月工資;

　　9.在學生實習結束后，乙方負責協(xié)助為學生進行實習鑒定;

　　10.實習期內，甲方要求解除本協(xié)議的，需提前30天通知乙方，并向乙方賠償違約金_________元/人，具體金額按實際解約人數(shù)而定。

　　五、爭議的.解決

　　因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應當協(xié)商解決，如未能達成一致，可提交當?shù)赜嘘P仲裁機關仲裁。

　　六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款，必須與對方協(xié)商一致，否則將承擔相應的經濟責任和法律責任。

　　甲方(蓋章)：_____________

　　甲方代表(簽字)：_________

　　_________年________月____日

　　簽訂地點：_________________

　　乙方(蓋章)：_____________

　　乙方代表(簽字)：_________

　　_________年________月____日

　　簽訂地點：________________

實習協(xié)議書篇6

　　甲方（院校）：貴陽職業(yè)技術學院乙方（學生）：

　　為了規(guī)范我校實習生(畢業(yè)生)指導工作，明確學校和實習生(畢業(yè)生)的責任權利，加強學校與合作單位對學生的培養(yǎng)和管理，讓學生更快的適應管理、順利實現(xiàn)就業(yè),經雙方協(xié)商簽定如下協(xié)議：

　　1、甲方為乙方提供實習就業(yè)平臺，貫徹教育部“雙向選擇”的原則，甲方提供合作單位必須是合法單位。

　　2、乙方在去合作單位之前，須征得家長同意，按照甲方與合作單位的要求辦理好有關證件和相關手續(xù)（①交費情況清單②購意外保險一份40元/年），服從甲方與合作單位的統(tǒng)一安排和管理，不允許擅自行動,否則產生的一切后果自負。

　　3、乙方到合作單位報到后，不得擅自離開，因體檢、試用和考核等因素不合格的學生，必須及時與甲方聯(lián)系自行返校，不得在外逗留，否則產生的一切后果自負。

　　4、乙方在合作單位實習(學習)或試用和工作期間，必須遵守該單位勞動紀律和規(guī)章制度,在此期間因違反勞動紀律和操作規(guī)程要求而造成的工傷事故和安全事故，由乙方自己自負；八小時以外造成的意外傷害事由乙方承擔。

　　5、乙方在合作單位學習(實習)試用期間，合作單位將根據甲方要求對乙方進行考核和鑒定，實習結束后，合作單位需將考核成績交給甲方，對于考核不合格的學生，將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關條款處理。

　　6、乙方在實習(學習)期間因違反國家法律和合作單位規(guī)章制度，被單位處理、退回學校，甲方將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關條款處理。

　　7、乙方不得隨意帶外來人員進入實習場地，否則產生的一切后果自負。

　　8、除特殊原因外，由于乙方個人原因要求停止實習(學習)，乙方應提前30天向甲方提出書面申請，否則甲方將按照<<貴陽職業(yè)技術學院學生管理規(guī)定>>相關規(guī)定處理。

　　9、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　10、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　11、本協(xié)議自簽字之日起生效，乙方實習(學習)結束后自動終止。

　　甲方：乙方（簽字）：班級：聯(lián)系電話：（0851）4761767 家庭聯(lián)系電話日期：日期：

實習協(xié)議書篇7

　　學生實習合作協(xié)議書

　　廣西天等縣中等職業(yè)技術學校（以下簡稱甲方）

　　地址：天等縣仕民新區(qū)

　　聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方：

　　地址：

　　聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　甲乙雙方經友好協(xié)商，就甲方學生赴乙方頂崗實習事宜，根據教育部門和勞動部門的有關規(guī)定，達成如下協(xié)議，以便雙方共同遵照執(zhí)行。

　　一、頂崗實習人員

　　實習生共名，其中男生名，女生名。

　　二、實習期限

　　實習期限自年月日至年月日。

　　三、實習崗位

　　乙方根據實習生所學專業(yè)及甲方為實習生出具的《學生頂崗實習任務書》確定的實習內容，安排實習生在本單位頂崗實習。

　　四、實習管理

　　1．乙方為實習生提供實習場地，包括辦公、研發(fā)或生產場所及相關條件。

　　2．實習期間，乙方指定經甲乙雙方確認具有任職資格的人員負責實習生的業(yè)務指導和日常管理，并負責于實習期滿后，對實習生的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。

　　3．實習期間，甲方要指定專人定期深入實習現(xiàn)場，了解實習生的工作、學習和生活情況，協(xié)助乙方做好學生的思想工作。

　　4．頂崗實習結束后，乙方負責協(xié)助為學生進行實習鑒定。

　　5．實習生發(fā)生工傷事故，甲方需主動協(xié)助乙方處理；

　　6．實習期間，甲乙雙方要教育實習生遵守的如下規(guī)定：

　�。�1）國家的法律法規(guī)；

　�。�2）乙方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定；

　�。�3）乙方的技術（操作）規(guī)程；

　�。�4）知識產權及保密的有關規(guī)定。

　　因未能為企業(yè)保守商業(yè)機密的行為以有其他違反乙方有關規(guī)定而造成乙方財物損失，乙方有權依照有關規(guī)定及相關法規(guī)予以處罰。對于不能遵守相關制度，情節(jié)嚴重的，乙方有權提出解除頂崗實習協(xié)議，并在《學生頂崗實習鑒定表》中做出鑒定意見；解除實習協(xié)議之實習生由甲方負責接回，自實習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任。

　　五、勞動保護

　　1．乙方需為實習生提供符合國家規(guī)定的安全的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　六、其它約定事項

　　1．頂崗實習生實習期間的食宿由負責解決。

　　七、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。

　　八、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份，經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　甲方代表簽字：乙方代表簽字：

　　年月日年月日

實習協(xié)議書篇8

　　為了確保實習能夠順利進行，增強學生的安全意識，圓滿完成實習任務，根據實習期間安全的相關規(guī)定，特簽訂如下安全協(xié)議。

　　第一條：協(xié)議主體

　　甲方：

　　乙方：身份證號碼：

　　第二條：甲方權利與義務

　　1．甲方負責對實習學生進行安全教育。

　　2．甲方有權取消未經安全教育或未簽安全協(xié)議同學的實習資格。

　　第三條：乙方權利與義務

　　1．乙方應積極接受實習的安全教育，認真學習各項工程操作規(guī)程、安全條例及安全措施等規(guī)范標準。

　　2．嚴格遵守實習單位的安全制度和安全條例，在實習期間出現(xiàn)安全事故及問題，由乙方自行負責。

　　3．嚴格遵守實習單位的紀律和規(guī)定。

　　第四條：甲、乙方的責任范圍

　　如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規(guī)程或因其他學生自身原因而引起的人身傷亡事故，由乙方自己承擔全部責任。

　　第五條：協(xié)議期限為：年月日至年月日甲方（蓋章）：乙方(簽字)：時間：時間：

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　　本人將前往單位進行實習。在此，本人承諾遵守以下有關規(guī)定：

　　1、實習期間，我將嚴格遵守學院和實習單位的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

　　2、服從實習單位領導、實習指導老師和學院的管理，嚴格遵守相關規(guī)定，明確實習目的，端正實習態(tài)度，不圖小利，多聽、多干、多學、多思、少說，積極、努力、認真、主動地完成實習任務。

　　3、實習期間的工作時間按有關行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。病、事假按規(guī)定執(zhí)行并嚴格履行請假制度。

　　4、自尊、自愛、自強。與實習單位員工、其他實習生保持良好的工作關系。

　　5、穿著打扮符合實習單位對員工儀表儀容的要求并符合學生身份。

　　7、保持與學院及實習指導教師的聯(lián)系。實習結束時應向學院上交實習報告和實習鑒定。

　　8、注意交通及人身安全。注意飲食衛(wèi)生，防止事故、疾病，加強身體素質。

　　9、遵守國家法律法規(guī)，明辨是非。如遇不明確事項，及時請示學�；驅嵙晢挝活I導。

　　承諾人（簽名）：

　　年月日

　　實習計劃表

實習協(xié)議書篇9

　　甲方：xxxxx學院（含指導教師）

　　乙方：

　　丙方：學生（含學生家長）

　　按照xxxx大學xxxx學院關于學生畢業(yè)實習的有關規(guī)定，學院統(tǒng)一安排實習單位，學生也可以根據就業(yè)情況自己選擇實習單位。凡是自己聯(lián)系實習單位（崗位）的同學，由本人提出書面申請（另附），經學生本人及其家長簽字同意后，再與學院和實習單位簽署實習協(xié)議。為進一步規(guī)范和加強畢業(yè)實習管理工作，保質保量完成實習任務，甲乙丙三方達成如下協(xié)議：

　　1、鼓勵學生在甲方與地勘、礦山企業(yè)等生產單位，特別是與乙方共建的實踐教學基地進行畢業(yè)實習；自行選擇實習單位（崗位）的學生（丙方），要確保單位（崗位）合法，并提供接收單位的接收證明（另附），由學院審查同意后，實習方可有效。

　　2、甲方按照成都理工大學關于學生畢業(yè)實習的有關規(guī)定，聘請甲方指導教師定期對學生（丙方）的實習過程進行監(jiān)督和指導。

　　3、乙方負責提供安全的實習場所，負責對實習學生（丙方）的管理與監(jiān)督；對于甲方指導教師不在現(xiàn)場指導的獨立在乙方實習的學生（丙方）應聘請現(xiàn)場指導教師，以加強對實習工作的管理和指導�，F(xiàn)場指導教師由甲方或指導教師與乙方協(xié)商確定，乙方聘任。

　　4、丙方在實習期間要遵紀守法，嚴格遵守學校和所在實習單位（崗位）的各項規(guī)章制度和保密制度。實習期間，學生本人的人身安全、財產安全由學生本人和實習單位負責，相關責任按國家的法律法規(guī)處理。建議學生家長或實習單位給學生（丙方）購買一定數(shù)量的人身意外保險。

　　5、為確保學生和學校之間信息及時勾通，學生在實習期間，需要主動和實習指導教師聯(lián)系，原則上一周一次，匯報崗位變動情況、實習進展、實習問題、實習任務完成情況等。學生在畢業(yè)實習期間，如果一周內無故不主動與指導教師聯(lián)系，實習成績評定中等以下；超過兩周者實習成績評定不及格。

　　本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙方各執(zhí)一份。丙方到單位實習前三天將本協(xié)議書、自選實習單位（崗位）申請書和實習單位（乙方）接收證明一并交到甲方。

　　甲方（蓋章）：xxxx大學xxxx學院

　　指導教師（簽字）：丙方（家長）

　　20xx年x月x日

　　乙方（簽字蓋章）：丙方（學生）

　　20xx年x月x日