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品檢員崗位說明書

時間:2022-10-28 19:01:00 說明書 我要投稿

品檢員崗位說明書

品檢員崗位說明書1

  1、對所在組的質(zhì)檢員的管理、異常情況的處理和向經(jīng)理匯報及對質(zhì)檢員初步的考核。

品檢員崗位說明書

  2、對所負責的原材料、半成品、成品的檢驗工作。

  3、對所負責組的檢驗不合格率等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,并向經(jīng)理匯報。

  4、對所負責組的看板的管理和日常的監(jiān)督檢查工作。

  5、負責公司的工具的.內(nèi)、外校準和登記及臺帳的建立,并定期檢查工具的校準有效情況。

  6、負責部門測量工具的日常維護與保養(yǎng)工作。

  7、負責對出現(xiàn)檢查不合格品時的相關部門之間的聯(lián)系、溝通、不合格品的處理和解決措施。

  8、負責對所在組的檢查記錄的整理和歸檔工作。

  9、負責客戶驗貨及出現(xiàn)異常情況的處理和匯報工作。

  10、負責所負責組的ERP的基礎數(shù)據(jù)的錄入、簽署等的管理。

  11、領導交辦的其它任務。

品檢員崗位說明書2

  1、在院長的領導下,負責全科各個專業(yè)檢驗、教學、科研和行政等方面的管理工作。確定科室的發(fā)展方向,建立質(zhì)量控制體系,并定期審核質(zhì)量體系,使之有效運行。

  2、負責專業(yè)劃分工作,審查各個專業(yè)組負責人的工作計劃和實施方法,督促檢查各個專業(yè)組負責人工作情況。

  3、督促檢查全科人員執(zhí)行各項規(guī)規(guī)章制度和項目操作情況,考察各專業(yè)的檢驗質(zhì)量。

  4、督促科內(nèi)人員正確使用與保管菌株、劇毒危險品和器材,審簽藥品和器材的請領,經(jīng)常檢查安全措施及執(zhí)行情況,防止差錯事故。

  5、結(jié)合臨床醫(yī)療,制定科研規(guī)劃,不斷引進國內(nèi)外新成果、新技術和開展新項目。

  6、督促檢查各個專業(yè)的業(yè)務學習、技術培訓、繼續(xù)教育等計劃的實施,有計劃地安排本科人員積極參與學術交流或?qū)n}研討會。

  7、安排外來進修、實習生到各個專業(yè)組學習,定期檢查進修或?qū)嵙曈媱潯厴I(yè)論文的完成情況。

  8、負責專業(yè)人員分工、外出學習或?qū)W術交流等任務,督促檢查考勤考核。

  9、及時聽取臨床意見,征詢對檢驗質(zhì)量的意見和要求,督促各個專業(yè)組負責人作出改進措施,滿足臨床要求。

品檢員崗位說明書3

  1、負責本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,嚴格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標準,確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量,營造持續(xù)改進品質(zhì)的質(zhì)量文化。

  2、堅持以輔助、指導生產(chǎn)為主的質(zhì)量管理理念,積極參與產(chǎn)品設計和改善,以科學的管理手段、過硬的品檢人員業(yè)務能力來保障產(chǎn)品質(zhì)量,控制制程錯誤、減少損耗、降低生產(chǎn)成本。

  3、負責本部門的職員管理及各項事務管理工作。制定制程檢查標準,并稽核檢查質(zhì)檢人員是否確實實施。

  4、配合技術部門(部分檢驗指引由本部門自行制定)制定各類來料、半成品及成品的檢驗標準制定工作。

  5、負責公司的原料進貨檢驗、制程檢驗以及成品檢驗三個檢驗環(huán)節(jié)的指導工作。

  6、建立原材料、在制品、外協(xié)品和成品檢驗記錄及質(zhì)量統(tǒng)計報表,分析和評審各類檢驗報告,每月進行質(zhì)量總結(jié)分析,提出改進意見。

  7、及時收集材料和配件在使用過程中質(zhì)量異常反應信息,對影響產(chǎn)品質(zhì)量的設計、制造、審核結(jié)果、質(zhì)量記錄、服務報告和顧客投訴進行分析,以查明并消除不合格的潛在原因并提出解決辦法。

  8、負責公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計分析工作,及時與公司領導及其它部門相互溝通,共同解決各類質(zhì)量問題。

  9、參加公司內(nèi)部質(zhì)量審核,協(xié)調(diào)和落實糾正和預防措施,跟蹤驗證,并參與供應商評審工作。

  10、質(zhì)量異常及客戶抱怨或退貨等的處理工作。制程管理與分析,專案研究并作改善,預防等再發(fā)防止措施,鑒定報廢品。

  11、負責檢驗儀器的配置、使用、校正和維護保養(yǎng),保證檢驗工作的正常進行。

  12、負責召開各類質(zhì)量分析會,以團隊精神共謀產(chǎn)品質(zhì)量的改善,組織公司內(nèi)各部門和生產(chǎn)骨干開展質(zhì)量管理活動,提高全員質(zhì)量管理意識,推動質(zhì)量管理工作邁上新的臺階。

  13、負責部門各類培訓工作,努力提升部門職員業(yè)務水平。

  14、完成上級安排的其它臨時性工作。

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