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(合集)養(yǎng)老金上調(diào)
養(yǎng)老金上調(diào)1
20xx年長沙養(yǎng)老金上調(diào)政策
20xx年長沙養(yǎng)老金上調(diào)政策：養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)提至每人每月145元。5年內(nèi)長沙城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)將連續(xù)上調(diào)，9月5日訊記者今天獲悉，長沙市政府辦公廳日前下發(fā)《關(guān)于提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金和給予城鄉(xiāng)低保人員繳費(fèi)補(bǔ)助的通知》(以下簡稱《通知》)。
據(jù)《通知》，今年7月起，長沙城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月由135元提至145元，記者從長沙市城鄉(xiāng)居保局獲悉，此舉將惠及全市77.34萬享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人員。據(jù)悉，“十三五”期間，長沙城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)將連續(xù)5年上調(diào)，每年提高10元。
長沙將連續(xù)5年提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。記者從長沙市城鄉(xiāng)居保局獲悉，目前，長沙市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為每人每月135元�！锻ㄖ诽岢觯诂F(xiàn)有城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，“十三五”期間連續(xù)5年提高長沙市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，即:20xx年7月起，每人每月基礎(chǔ)養(yǎng)老金達(dá)到145元，20xx年、20xx年、20xx年、20xx年1月起每人每月基礎(chǔ)養(yǎng)老金分別達(dá)到155元、165元、175元、185元。
提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金所需資金由誰出?《通知》明確，芙蓉區(qū)、天心區(qū)、開福區(qū)、雨花區(qū)、高新區(qū)和長沙縣由縣財(cái)政全額負(fù)擔(dān);岳麓區(qū)、望城區(qū)按照市40%、區(qū)60%的比例分?jǐn)?寧鄉(xiāng)縣、瀏陽市按照市30%、縣(市)70%的比例分?jǐn)�。如國家、湖南省提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，長沙將根據(jù)相關(guān)政策在此基礎(chǔ)上累加。
從今年起，長沙對(duì)城鄉(xiāng)低保人員繳費(fèi)給予補(bǔ)助，由區(qū)縣(市)政府對(duì)年度內(nèi)享受過城鄉(xiāng)低保待遇的人員代繳本年度最低檔次標(biāo)準(zhǔn)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，即替享受城鄉(xiāng)低保待遇的人員每人每年代繳保費(fèi)100元。
長沙養(yǎng)老金的計(jì)算方法
月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金
其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2*繳費(fèi)年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))/2*繳費(fèi)年限*1%
本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(a1/Al+a2/AZ+....+an/An)/
公式中，a1、a2.....an為參保人員退休前1年、2年.......n年本人繳費(fèi)工資額;A1、A2……An為參保人員退休前1年、2年......n年當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;N為企業(yè)和職工實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限。
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額/計(jì)發(fā)月數(shù)
例如：上海一名男職工，20xx年其60歲退休，上海上年度在崗職工月平均工資為3566元。累計(jì)繳費(fèi)年限為15年時(shí)，個(gè)人賬戶中有50000元，本人平均繳費(fèi)指數(shù)為0.6。那么，他的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(3566元+3566元*0.6)&pide;2*15*1%=427.92元。他的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=50000元/139=359.79元;上列兩項(xiàng)合并，他的月基本養(yǎng)老金為427.92元+359.79元=787.71元。
【承辦機(jī)構(gòu)】：鎮(zhèn)街、社區(qū)社保服務(wù)站
【咨詢電話】：0731-12333
認(rèn)證條件：已領(lǐng)取長沙養(yǎng)老金企業(yè)退休人員，包含單位破產(chǎn)改制后原單位不存在的企業(yè)退休人員，以及以靈活就業(yè)身份參保的退休人員、被征地農(nóng)民退休人員。
認(rèn)證資料：身份證(自主進(jìn)行網(wǎng)上認(rèn)證則無需提供)
認(rèn)證方式：
方式一：登陸長沙養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證信息系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上認(rèn)證即可。
方式二：本人攜帶身份證前往居住地附近街道/鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保服務(wù)站進(jìn)行視頻認(rèn)證。
方式三：家屬與縣內(nèi)鎮(zhèn)街/社區(qū)協(xié)商，預(yù)約上門服務(wù)，通過見面確認(rèn)、填報(bào)認(rèn)證表方式進(jìn)行認(rèn)證。(僅限于因長期身患嚴(yán)重疾病等原因不能進(jìn)行人臉建模和認(rèn)證人員)。
方式四：通過郵寄認(rèn)證表格等相關(guān)證明資料至長沙企業(yè)社保局進(jìn)行信函認(rèn)證。(居住在異地)
養(yǎng)老金的.五個(gè)同步
1 機(jī)關(guān)與事業(yè)單位同步改革
2 職業(yè)年金與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度同步建立
3 養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革與完善工資制度同步推進(jìn)
4 待遇調(diào)整機(jī)制與計(jì)發(fā)辦法同步改革
5 改革在全國范圍同步實(shí)施
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1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(上年全省在崗月均工資 指數(shù)化月均繳費(fèi)工資)/2×繳費(fèi)年限(繳費(fèi)年限不滿整年的月數(shù)，換算成年，保留兩位小數(shù))%
2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額/個(gè)人賬戶計(jì)發(fā)月數(shù)(50周歲195月，60周歲139月)
3、過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資×賬戶前繳費(fèi)年限(繳費(fèi)年限不滿整年的月數(shù)，換算成年，保留兩位小數(shù))×1.3%
企業(yè)退休養(yǎng)老金=1 2 3
例如：
“老王”從25歲開始繳納養(yǎng)老金，60歲退休，工資一直不變，都是5000元，并一直與社會(huì)平均工資持平，那么他的指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資就是5000元。他退休后每個(gè)月可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金如下：
基礎(chǔ)養(yǎng)老金：{(5000 5000)/2}*35*1%=1750元
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：5000*8%*12/139=1208.6元
每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金=1750 1208.6=2958.6元
從養(yǎng)老金的計(jì)算方法來看，繳費(fèi)年限越長、繳費(fèi)基數(shù)越高、退休時(shí)的社會(huì)平均工資越高，將來能拿到的養(yǎng)老金就越多。
具體的養(yǎng)老金政策，建議工作日時(shí)候具體咨詢湖南社保中心。
咨詢電話：12333
湖南省人力資源和社會(huì)保障廳地址：長沙市芙蓉中路一段669
養(yǎng)老金上調(diào)2
企業(yè)退休職工20xx安徽養(yǎng)老金調(diào)整最新消息，今年基礎(chǔ)養(yǎng)老金增加125元。
20xx漲養(yǎng)老金最新消息，安徽養(yǎng)老金20xx年上調(diào)多少？截至20xx年4月7日，全國大部分省市都對(duì)退休人員養(yǎng)老金做了新一輪調(diào)整，那么20xx年全國各省市還會(huì)繼續(xù)上調(diào)基礎(chǔ)養(yǎng)老金嗎？安徽20xx企業(yè)退休人員養(yǎng)老金會(huì)上調(diào)嗎？退休人員漲工資是真的嗎？
十二五期間，安徽省城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)已達(dá)3396.57萬人，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金也成功實(shí)現(xiàn)了“十一連增”�！笆晃濉蹦不帐∑髽I(yè)退休人員的月人均養(yǎng)老金僅有1263元，截至十二五末，安徽省企業(yè)退休人員的月人均養(yǎng)老金增加到20xx元，增長761元。
各市、縣人民政府：
根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于20xx年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)﹝20xx﹞6號(hào)）規(guī)定，經(jīng)省政府同意，人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)，現(xiàn)就我省20xx年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、調(diào)整人員范圍和執(zhí)行時(shí)間
凡20xx年12月31日前已辦理退休（含退職，下同）并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，列入本次調(diào)整基本養(yǎng)老金范圍。參照機(jī)關(guān)同類人員辦法調(diào)整基本養(yǎng)老金的企業(yè)離休人員和新中國成立前參加革命工作的退休老工人，依據(jù)有關(guān)規(guī)定按事業(yè)單位政策調(diào)整基本養(yǎng)老金的.事業(yè)單位轉(zhuǎn)企改制前退休人員、原國有企業(yè)辦中小學(xué)退休教師不列入調(diào)整范圍。
調(diào)整基本養(yǎng)老金從20xx年1月1日起執(zhí)行。
1.定額調(diào)整部分：每人每月增加125元。
2.與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整部分：按本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算工齡，下同）每滿1年每月另增加2元，累計(jì)繳費(fèi)年限尾數(shù)不足1年的按1年計(jì)發(fā)。
3.高齡另增加養(yǎng)老金部分： 20xx年年齡在70-74周歲、75-79周歲、80-84周歲、85周歲及以上的退休人員，每人每月分別另增加至140元、180元、260元和330元（以前年度已經(jīng)享受過高齡另增加基本養(yǎng)老金但達(dá)不到此標(biāo)準(zhǔn)的，分別補(bǔ)齊到此標(biāo)準(zhǔn)）。
4.對(duì)基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，繼續(xù)確保其基本養(yǎng)老金不低于當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均水平。
本次調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金從各地養(yǎng)老保險(xiǎn)歷年結(jié)余基金中支付，結(jié)余不足的按省級(jí)統(tǒng)籌基金管理暫行辦法統(tǒng)籌考慮。未參保企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金由原渠道解決。
二、工作要求
調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對(duì)廣大企業(yè)退休人員的親切關(guān)懷。各地要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo);有關(guān)部門要密切配合，及時(shí)調(diào)度落實(shí)資金，暢通發(fā)放渠道，于4月底前將增加的基本養(yǎng)老金兌現(xiàn)到位，并確保調(diào)整后的基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。要準(zhǔn)確把握政策，正確引導(dǎo)輿論，耐心細(xì)致做好政策咨詢解釋工作。工作中遇有重大問題，要及時(shí)向省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳報(bào)告。
養(yǎng)老金上調(diào)3
包括城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷待遇保險(xiǎn)，以及最低工資線也要做相應(yīng)的調(diào)整。
▌北京養(yǎng)老金將迎來連續(xù)25次增長 待遇水平領(lǐng)先全國
據(jù)國家今年上調(diào)養(yǎng)老金的總體安排，從今年1月1日起，為20xx年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為20xx年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右。
從發(fā)布會(huì)上獲悉，過去5年，北京市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老金持續(xù)增長，企退人員人均基本養(yǎng)老金年均增長9.2%。在20xx年8月，北京市宣布上調(diào)當(dāng)年的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平提高到每月3573元。
北京市人社局副局長、新聞發(fā)言人陳蓓介紹，北京市將于下月啟動(dòng)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)整，7月底之前職工養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)整將全面到位，持續(xù)提高養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇。
雖然目前還沒有透露上調(diào)的具體方案，但據(jù)北京市人社局介紹，今年調(diào)整后，北京市企退人員養(yǎng)老金實(shí)現(xiàn)了連續(xù)25次增長，待遇水平全國領(lǐng)先。
▌最低工資線、工傷保險(xiǎn)等標(biāo)準(zhǔn)也將于下月調(diào)整到位
陳蓓還表示，在上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇水平的同時(shí)，相關(guān)的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷待遇保險(xiǎn)，以及最低工資線也要做相應(yīng)的調(diào)整。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金自去年上調(diào)后，基礎(chǔ)養(yǎng)老金由每人每月470元增加到510元；福利養(yǎng)老金由每人每月385元增加到425元。 在今年年初獲悉，北京市從今年起提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)上限，由現(xiàn)行的每年7420元調(diào)整為9000元，同時(shí)調(diào)整財(cái)政補(bǔ)貼居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的標(biāo)準(zhǔn)，最高補(bǔ)貼達(dá)到每人每年150元。
北京市人社局相關(guān)工作人員向 表示，繳費(fèi)上限的提高意味著個(gè)人每年可以累積到賬戶的金額增加，再加上財(cái)政補(bǔ)貼的提高，未來領(lǐng)取養(yǎng)老金時(shí)，待遇也會(huì)相應(yīng)提高。據(jù)初步測(cè)算，北京市居民未來可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金待遇或超過1500元/月。
關(guān)于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，去年北京市已經(jīng)將最低工資標(biāo)準(zhǔn)由目前的每月1720元調(diào)整至1890元，下月調(diào)整后，還將在此基礎(chǔ)上繼續(xù)提高。
多知道一點(diǎn)
年底前北京186.2萬新農(nóng)合改換社�？ň歪t(yī)
在上午的發(fā)布會(huì)上，陳蓓還介紹了北京城鄉(xiāng)醫(yī)保整合的'進(jìn)展。據(jù)她介紹，7月份北京將啟動(dòng)對(duì)所有186.2萬新農(nóng)合農(nóng)村保障對(duì)象醫(yī)療保險(xiǎn)卡的信息采集。
9月份要完成首次城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)一資金籌集，即原來分部門、分區(qū)縣進(jìn)行城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)資金籌集，這次要完成城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)一資金的籌集工作。
到年底之前，我們要實(shí)現(xiàn)186.2萬原來新農(nóng)合的保障對(duì)象，也就是原來參加新農(nóng)合的農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)持社�？ň歪t(yī)。
北京市將實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)保覆蓋范圍、籌資政策、保障待遇、醫(yī)保目錄、定點(diǎn)管理、基金管理的“六統(tǒng)一”。未來，參加醫(yī)保不會(huì)再有農(nóng)村居民和城鎮(zhèn)居民的身份差異，農(nóng)村居民參保、就醫(yī)、支付都會(huì)有更大的實(shí)惠。
養(yǎng)老金上調(diào)4
河北省人社廳獲悉，河北今年繼續(xù)同步調(diào)整提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平，近期開始在全省范圍內(nèi)組織實(shí)施，確保7月底前企業(yè)退休退職人員增發(fā)的養(yǎng)老金發(fā)放到位、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休退職人員基本發(fā)放到位，8月全部到位。預(yù)計(jì)將惠及414萬退休人員。
據(jù)了解，經(jīng)省政府同意，人社部、財(cái)政部批準(zhǔn)，河北從今年1月1日起，為20xx年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平按照20xx年退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的5.6%左右增加。
此次調(diào)整，是20xx年以來河北企業(yè)退休人員第13次連續(xù)調(diào)整，是自20xx年10月1日機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來第二次按照基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法調(diào)整待遇，也是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第二次同步調(diào)整待遇。
據(jù)悉，河北退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案，嚴(yán)格按照人社部、財(cái)政部確定的公平與效率相結(jié)合的原則，采取了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，兼顧了企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的特點(diǎn)，合理確定了調(diào)整辦法和具體標(biāo)準(zhǔn)，并適當(dāng)對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員等群體予以傾斜照顧。
退休人員的具體調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)：
定額調(diào)整。退休人員每人每月增加60元，退職人員增加30元。
掛鉤調(diào)整。企業(yè)退休人員按照本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）每滿一年增加2.5元（不滿一年按一年計(jì)算）;按照本人20xx年12月按月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的0.5%再增加基本養(yǎng)老金。機(jī)關(guān)事業(yè)單位按照全省同類人員20xx年12月月平均基本養(yǎng)老金（規(guī)范后的統(tǒng)籌項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)）的'2.8%左右增加基本養(yǎng)老金。
傾斜調(diào)整。一是對(duì)高齡退休退職人員傾斜。按照年齡70周歲至年滿74周歲的、75周歲至年滿79周歲的、80周歲以上三個(gè)年齡段，分別增加20、30、40元。二是對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員繼續(xù)按照去年辦法傾斜。三是企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)兀ó?dāng)年）企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，按照國家文件及河北有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。四是對(duì)1998年9月30日冀勞〔1998〕6號(hào)文件實(shí)施前，企業(yè)因工1-4級(jí)完全喪失勞動(dòng)能力退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員，本次調(diào)整增資額達(dá)不到146元的補(bǔ)足到146元。
養(yǎng)老金上調(diào)5
今年北京企業(yè)退休人員養(yǎng)老金還漲不漲，什么時(shí)候漲？很多網(wǎng)友都很關(guān)心，20xx年北京養(yǎng)老金上調(diào)多少？
昨天，北京市人力資源和社會(huì)保障局局長徐熙，在北京市非緊急救助服務(wù)中心12345接聽市民來電時(shí)表示，今年北京將繼續(xù)為企業(yè)退休人員增加養(yǎng)老金，此次增加的養(yǎng)老金從今年1月份補(bǔ)發(fā)，將于9月底發(fā)放到位。
今年4月，國務(wù)院決定繼續(xù)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，總體調(diào)整水平為6.5%左右，按照國家要求，各省市今年基本養(yǎng)老金調(diào)整從20xx年1月1日起執(zhí)行，1月份以后所增加的養(yǎng)老金將隨調(diào)整實(shí)施時(shí)一并發(fā)放到位。
徐熙在接聽12345市民來電時(shí)表示，今年北京市將繼續(xù)為企業(yè)退休人員增加養(yǎng)老金。本次調(diào)整在方式上與往年有一些變化和不同，主要有幾個(gè)特點(diǎn)。一是增加了定額調(diào)整的方式，首先給每個(gè)退休人員普惠式增加一定數(shù)額的退休費(fèi)，重點(diǎn)體現(xiàn)公平。二是體現(xiàn)社會(huì)保險(xiǎn)“長繳多得”原則，在與退休人員繳費(fèi)年限掛鉤的同時(shí)，注重對(duì)低收入群體的適當(dāng)照顧。三是體現(xiàn)“托底”功能，對(duì)企業(yè)退休的軍轉(zhuǎn)干部等特殊人群，低于平均養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)足到平均水平。四是繼續(xù)向年齡偏大的退休人員傾斜，側(cè)重向65歲以上的.退休人員多調(diào)一些。
北京市于去年3月13日曾上調(diào)過20xx年的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)時(shí)調(diào)整后，北京市企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金每月人均增加305元，平均養(yǎng)老金水平提高到每月3355元。這也是北京市連續(xù)23次上調(diào)養(yǎng)老金。
養(yǎng)老金上調(diào)6
全省退休人員基本養(yǎng)老金漲了！記者昨日了解到，根據(jù)省人社廳、省財(cái)政廳聯(lián)合出臺(tái)的《關(guān)于20xx年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，今年1月1日起，全省企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金統(tǒng)一上調(diào)。
了解到，此次調(diào)整，覆蓋我省的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位。此次，我省20xx年企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整范圍是：20xx年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員（含退職人員，不含建國前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部文件規(guī)定的退休工人）。
根據(jù)規(guī)定，此次養(yǎng)老金調(diào)整分定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和特殊傾斜三大部分。
其中，定額調(diào)整為：調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加70元。
同時(shí)，掛鉤調(diào)整分企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位兩類，包括：企業(yè)退休人員按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡），每滿一年增加2.5元。繳費(fèi)年限不滿一年的按一年計(jì)算。在上述基礎(chǔ)上，再按企業(yè)退休人員本人20xx年12月份基本養(yǎng)老金（統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)部分，不含取暖補(bǔ)貼）的'0.5%計(jì)算增加。
另外，機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人20xx年12月份基本養(yǎng)老金（統(tǒng)籌項(xiàng)目內(nèi)部分，不含取暖補(bǔ)貼）的3.5%計(jì)算增加。20xx年12月份按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的人員，按照基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法核定的本人月基本養(yǎng)老金為基數(shù)計(jì)算此項(xiàng)增加額。
此外，在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上，再適當(dāng)提高高齡人員等特殊人群的基本養(yǎng)老金。包括：截至20xx年12月31日年滿65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿65周歲不滿70周歲30元；年滿70周歲不滿75周歲35元；年滿75周歲不滿80周歲40元；年滿80周歲不滿85周歲45元；年滿85周歲不滿90周歲50元；年滿90周歲60元。退休人員的年齡計(jì)算，以批準(zhǔn)退休時(shí)確定的出生時(shí)間為準(zhǔn)。
養(yǎng)老金上調(diào)7
4月27日訊，近日，國務(wù)院決定繼續(xù)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，此次調(diào)整將是養(yǎng)老金“十三連漲”，總體調(diào)整水平為20xx年的5.5%左右，按照國家要求，各省市今年基本養(yǎng)老金調(diào)整從20xx年1月1日起執(zhí)行，1月份以后所增加的養(yǎng)老金將隨調(diào)整實(shí)施時(shí)一并發(fā)放到位。
為適度提高參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的老年居民保障水平，共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果，經(jīng)省政府同意，日前，浙江省人力資源和社會(huì)保障廳、浙江省財(cái)政廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于調(diào)整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的通知》，從20xx年1月1日起，全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)由每人每月120元調(diào)整為135元。
浙江城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施七年多來，參保人數(shù)持續(xù)增長，待遇水平穩(wěn)步提高，實(shí)現(xiàn)了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)從“制度全覆蓋”到“參保對(duì)象全覆蓋”，惠及城鄉(xiāng)千萬家庭。截至20xx年底，全省參保人員總數(shù)達(dá)到1233萬人，其中60周歲及以上領(lǐng)取養(yǎng)老金人數(shù)542.5萬人，養(yǎng)老金發(fā)放率達(dá)到100%。
20xx年，浙江將再次提高退休人員基本養(yǎng)老金水平，這將是退休人員基本養(yǎng)老金的“十四連漲”。同時(shí)，城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)也將在目前每人每月120元的基礎(chǔ)上再次提高，據(jù)了解，本次城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)的'調(diào)整，將是浙江自20xx年實(shí)施城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度以來，第五次提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)。
調(diào)整后，浙江城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平繼續(xù)位居全國省區(qū)前列。再次調(diào)整提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了省委、省政府對(duì)民生保障工作的重視和對(duì)廣大城鄉(xiāng)居民參保人員的關(guān)心。省政府要求各地要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極籌措資金，精心組織實(shí)施，確保參保人員待遇及時(shí)調(diào)整并發(fā)放到位。
目前，浙江已基本建成統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、覆蓋全民、托底有力的多層次社會(huì)保障體系，通過持續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，浙江已有155萬機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員納入?yún)⒈７秶�，參保進(jìn)度居全國前列。浙江力爭到20xx年底，實(shí)現(xiàn)本省戶籍法定人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率達(dá)到80%以上，基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保率達(dá)到98%。
其中，主城區(qū)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)由原每人每月170元提高到190元。全市惠及人數(shù)達(dá)48.56萬人，其中不繳費(fèi)直接享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇的人數(shù)近22.6萬人，占享受待遇人數(shù)的46.54%。蕭山區(qū)、余杭區(qū)、富陽區(qū)與主城區(qū)同步調(diào)整，其他統(tǒng)籌地按不低于每人每月150元的標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。
記者從浙江省人力社保廳獲悉，浙江自從去年首次同步調(diào)整企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，目前已惠及全省610萬退休人員，正常繳費(fèi)企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金達(dá)到2910元。
據(jù)浙江人力資源和社會(huì)保障廳相關(guān)負(fù)責(zé)人透露：此次調(diào)整根據(jù)國家統(tǒng)一部署，今年浙江省企業(yè)退休人員和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金實(shí)施同步調(diào)整。調(diào)整按照人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于20xx年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》要求，經(jīng)浙江省人民政府同意，人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部批復(fù)而進(jìn)行。
定額調(diào)整
每人每月60元，體現(xiàn)社會(huì)公平。
掛鉤調(diào)整
1.本人繳費(fèi)年限15年及以下的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，月基本養(yǎng)老金增加2元;本人繳費(fèi)年限15年以上的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，月基本養(yǎng)老金增加3元。
2.企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員分別按本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的1.7%、1%計(jì)算月基本養(yǎng)老金增加額。
3.機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員按同類人員20xx年度月人均基本養(yǎng)老金的一定比例計(jì)算月基本養(yǎng)老金增加額，具體標(biāo)準(zhǔn)由省人力社保廳、省財(cái)政廳另行制定。
適當(dāng)傾斜
20xx年底前，男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員，每人每月增發(fā)30元;年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月增發(fā)60元。
浙江省20xx年養(yǎng)老金計(jì)算公式：
調(diào)整養(yǎng)老金計(jì)算公式：個(gè)人養(yǎng)老金數(shù)額=老年養(yǎng)老金+勞動(dòng)退休金+個(gè)人儲(chǔ)老金
月老年養(yǎng)老金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×[年齡補(bǔ)貼率×(個(gè)人年齡-65)+勞動(dòng)補(bǔ)貼率×個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限]
月勞動(dòng)退休金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×勞動(dòng)退休金百分率×個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限
月個(gè)人儲(chǔ)老金=個(gè)人退休時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額的110%÷(76-個(gè)人實(shí)際退休年齡)÷12
養(yǎng)老金上調(diào)8
各市人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政局，楊凌示范區(qū)人事勞動(dòng)局、財(cái)政局，西咸新區(qū)管委會(huì)辦公室、財(cái)政局，韓城市人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政局，省級(jí)各有關(guān)廳、局，中央駐陜各有關(guān)單位：
根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于20xx年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔20xx〕6號(hào))等文件規(guī)定精神，經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部同意并經(jīng)省人民政府批準(zhǔn)，決定對(duì)20xx年12月31日前按規(guī)定辦理了退休手續(xù)的企業(yè)退休人員(含退職人員，不含新中國成立前參加革命工作享受本人原工資100%退休金待遇的老工人，下同)的基本養(yǎng)老金(含退職生活費(fèi)，下同)水平進(jìn)行調(diào)整提高，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：
一、20xx年12月31日前按規(guī)定辦理了退休手續(xù)的企業(yè)退休人員，按以下辦法調(diào)整：
(一)1934年12月31日以前出生的，每人每月增加120元;1935年1月1日至1939年12月31日出生的`，每人每月增加105元;1940年1月1日至1944年12月31日出生的，每人每月增加90元;1945年1月1日以后出生的，每人每月增加76元。
(二)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，下同)每滿1年每人每月增加3元(繳費(fèi)年限按整年計(jì)算后，不足1年的按1年計(jì)算)。
(三)以本人調(diào)整前按月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金為基數(shù)，增加2%。
以上三款依次執(zhí)行。
二、20xx年調(diào)整后，企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金低于所在市(原行業(yè)統(tǒng)籌企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按全省)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整后平均水平的，予以補(bǔ)足。
三、本次調(diào)整所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付;未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由原渠道解決。
四、本通知從20xx年1月1日起執(zhí)行。
陜西企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)
陜西20xx年將提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金
省長婁勤儉在人代會(huì)上做政府工作報(bào)告中指出，我省今年將統(tǒng)籌提高十余類社會(huì)保障對(duì)象待遇。
今日上午，省長婁勤儉在人代會(huì)上做政府工作報(bào)告中指出，我省今年將統(tǒng)籌提高十余類社會(huì)保障對(duì)象待遇，包括提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金月人均最低標(biāo)準(zhǔn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，提高優(yōu)撫對(duì)象、城鄉(xiāng)低保、臨時(shí)救助補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，讓公共財(cái)政的陽光溫暖更多困難群眾。華商報(bào)記者獲悉，截至20xx年初，我省領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員已達(dá)176.26萬人。今年，我省將按國家政策對(duì)企退人員基本養(yǎng)老金水平進(jìn)行調(diào)整，至于何時(shí)調(diào)整方案出來，目前還不確定。同時(shí)，我省將根據(jù)國家要求再次上調(diào)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)，這是我省第二次對(duì)此進(jìn)行上調(diào)。
20xx年10月1日，我省首次對(duì)60周歲以上城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金，在國家每人每月55元標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加5元補(bǔ)助，全省城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低不低于每人每月60元。此次調(diào)整，如果按照國家上調(diào)15元的話，我省城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金則有望達(dá)到75元。
陜西企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金居第12位
20xx年，陜西省城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到1710.82萬人。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金經(jīng)過“十連調(diào)”，月人均基本養(yǎng)老金從20xx年的648元增長到2116元，居全國第12位。各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)共為181.55萬名離退休人員發(fā)放456.55億元。
同時(shí)，我省還系統(tǒng)性研究建立平衡各類人員的社會(huì)保障待遇確定和正常調(diào)整機(jī)制，隨同企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金10%增長比例，同步調(diào)整了8大類群體22項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇，惠及城鄉(xiāng)居民、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部、農(nóng)村“八大員”、因病或非因公死亡職工遺屬等群體。
去年，隨著《陜西省人民政府關(guān)于進(jìn)一步完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的實(shí)施意見》出臺(tái)，我省城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)檔次、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和財(cái)政補(bǔ)貼辦法進(jìn)一步完善，不僅將現(xiàn)行的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)檔次從原來的11檔調(diào)整為12檔，并且在全省建立了喪葬費(fèi)補(bǔ)助金制度，標(biāo)準(zhǔn)為一次性補(bǔ)助不低于800元。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，20xx年全省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)716.45萬人、1246.16萬人、344.27萬人、403.98萬人、250.79萬人。全省城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)1710.82萬人。
陜西企業(yè)退休養(yǎng)老金計(jì)算方法
企業(yè)退休職工將迎來養(yǎng)老金“十一連調(diào)”增加10%左右
報(bào)告摘要：增加企業(yè)退休職工基本養(yǎng)老金。推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。
百姓愿景：“聽說我們企業(yè)退休職工養(yǎng)老金要調(diào)高啦，真是振奮人心的好消息啊!”合肥一企業(yè)退休職工羅女士對(duì)此充滿期待。
人社部此前的消息說，企業(yè)退休職工將迎來養(yǎng)老金“十一連調(diào)”，增加幅度在10%左右，預(yù)計(jì)最快3月就會(huì)發(fā)布調(diào)整方案;“養(yǎng)老金并軌”細(xì)則各省將陸續(xù)出臺(tái)，并帶動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資結(jié)構(gòu)變化，加大基本工資的比例，將津貼補(bǔ)貼的.一部分納入基本工資范疇。
20xx養(yǎng)老金調(diào)整最新：企業(yè)退休職工養(yǎng)老金怎么算
養(yǎng)老保險(xiǎn)：
養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜，國家每年都會(huì)把繳費(fèi)基數(shù)變一次。如果你現(xiàn)在30歲，你現(xiàn)在的繳費(fèi)基數(shù)是3000元，而退休年齡如果是55歲的話。那你必須在你40歲以前就開始交養(yǎng)老保險(xiǎn)了。而如果你現(xiàn)在從30歲就開始交，交到55歲是25年，那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了。其次，如果25年后你交的3000塊的繳費(fèi)基數(shù)已經(jīng)變成了6000。那你55歲的時(shí)候首先每個(gè)月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養(yǎng)老金，這是國家給你的。此外你的個(gè)人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少。把繳費(fèi)基數(shù)平均一下好了,(3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個(gè)人帳戶上應(yīng)該有4500×8%(你繳納的`養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人比例)×25年×12個(gè)月=108000元錢。除了之前的1200塊以外你每個(gè)月還能拿到108000÷120=900塊?這樣你55歲開始每個(gè)月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老金。
陜西企業(yè)退休養(yǎng)老金最新消息
根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于20xx年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，陜西省決定對(duì)20xx年12月31日前按規(guī)定辦理了退休手續(xù)的.企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金水平進(jìn)行調(diào)整提高。
據(jù)陜西省人力資源和社會(huì)保障廳消息，陜西省從20xx年1月1日起，為20xx年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員提高基本養(yǎng)老金水平。陜西省對(duì)符合調(diào)整條件的181.36萬名企業(yè)退休（職）人員的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行了整合，按基本養(yǎng)老金水平、繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限、辦理退休年度、參加工作時(shí)間、年齡等指標(biāo)進(jìn)行了詳細(xì)的分類統(tǒng)計(jì)經(jīng)測(cè)算。
80歲以上高齡養(yǎng)老金每人每月增加120元
陜西省在20xx年基本養(yǎng)老金調(diào)整中，對(duì)1945年1月1日以后出生的（69歲及以下），每人每月增加76元。為體現(xiàn)對(duì)高齡（70歲以上）退休人員的'照顧，在定額調(diào)整76元的基礎(chǔ)上，對(duì)1940年1月1日至1944年12月31日出生的（74歲至70歲），再增加14元，達(dá)到每人每月90元；對(duì)1935年1月1日至1939年12月31日出生的（79歲至75歲），再增加29元達(dá)到每人每月105元；對(duì)1934年12月31日以前出生的（80歲及以上），再增加44元達(dá)到每人每月120元。
調(diào)整數(shù)額與繳費(fèi)年限、養(yǎng)老金基數(shù)掛鉤
在掛鉤調(diào)整中，與退休人員的繳費(fèi)年限及養(yǎng)老金水平掛鉤。按繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限長短進(jìn)行調(diào)整，每滿1年每人每月增加3元，讓繳費(fèi)年限長的退休人員多得養(yǎng)老金，體現(xiàn)了多工作、多繳費(fèi)、退休后多領(lǐng)養(yǎng)老金的.激勵(lì)機(jī)制；以本人調(diào)整前按月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金為基數(shù)，增加2%，進(jìn)一步體現(xiàn)了多繳多得的參保繳費(fèi)激勵(lì)機(jī)制。
企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部養(yǎng)老金不足平均水平的需補(bǔ)足
20xx年基本養(yǎng)老金調(diào)整后，企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金水平(不含生活困難補(bǔ)助)仍低于所在市（行業(yè)單位按全�。┱{(diào)整后的基本養(yǎng)老金月人均水平的'，補(bǔ)足到這一水平。這一規(guī)定體現(xiàn)了對(duì)基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部的照顧。
養(yǎng)老金上調(diào)9
經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，日前人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部共同印發(fā)了《關(guān)于20xx年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定從20xx年1月1日起，為20xx年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)，并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員，提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為20xx年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%。
此次調(diào)整是國家繼20xx年順利實(shí)施首次統(tǒng)一調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金以來，再次同步安排適當(dāng)提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金水平，進(jìn)一步體現(xiàn)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的“并軌”，更加充分體現(xiàn)了黨和國家對(duì)廣大退休人員的親切關(guān)懷。
預(yù)計(jì)將有8900多萬企業(yè)退休人員、1700多萬機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員受益，共將惠及1億多退休人員。
根據(jù)天津市人力社保局文件精神及市社�；鸸芾碇行墓ぷ鞑渴�，本月對(duì)我市機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位20xx年12月31日前退休的人員(離休人員不參與此次調(diào)資)進(jìn)行養(yǎng)老金待遇調(diào)整，本次調(diào)整養(yǎng)老金自20xx年1月補(bǔ)發(fā)。請(qǐng)各單位攜帶公章(部門章或社保專用章)、未開封的U盤于20xx年7月10日至7月14日到分中心二樓取養(yǎng)老待遇號(hào)辦理調(diào)資手續(xù)。請(qǐng)相互轉(zhuǎn)告。
小編從天津市人力社保局獲悉，今年起天津企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)將有調(diào)整。
普遍調(diào)整
對(duì)全部退休、退職人員，每人每月增加55元。
掛鉤調(diào)整
1、對(duì)于企業(yè)退休、退職人員繳費(fèi)年限滿15年以上的企業(yè)退休人員(含15年)，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3元(不滿1年按1年計(jì)算);
2、企業(yè)退職人員和繳費(fèi)年限不滿15年的退休人員，每月增加45元。
3、企業(yè)退休、退職人員按照本人20xx年末月基本養(yǎng)老金水平的1%增加養(yǎng)老金。
4、對(duì)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休、退職人員，按照同類人員月人均基本養(yǎng)老金水平的4%增加養(yǎng)老金。
傾斜調(diào)整
全部退休、退職人員中，截至20xx年12月31日，男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的，每月增加40元;男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的`，每月增加60元;男年滿80周歲、女年滿75周歲的，每月增加80元。
上述三項(xiàng)調(diào)整后，基本養(yǎng)老金仍低于企業(yè)平均水平的企業(yè)退休人員，繳費(fèi)年限滿15年以上的，對(duì)于繳費(fèi)超過15年以上的部分(含15年)，每增加一年，每月再增加1.5元，最高增加到2702元
天津市召開人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議，小編從會(huì)上了解到，今年天津市將繼續(xù)調(diào)整機(jī)關(guān)企事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，繼續(xù)提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金，這意味著，本市退休人員工資將再次上漲。
養(yǎng)老金上調(diào)10
江蘇省退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案發(fā)布后，也許還有人不太清楚具體怎么增加，記者今天（9月9日）以企業(yè)退休人員為例進(jìn)行了采訪。
此次調(diào)整對(duì)象為20xx年12月31日前辦理了退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的企業(yè)退休人員，從20xx年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。20xx年1月1日至20xx年6月30日之間辦理了退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的企業(yè)退休人員，從20xx年7月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。
調(diào)整跟往年一樣，分為普遍調(diào)整和特殊傾斜，普遍調(diào)整中，固定額部分，每人每月增加45元；按繳費(fèi)年限增加額部分，繳費(fèi)年限每滿1年每月增加2.4元，不足36元的'按36元發(fā)給；與基本養(yǎng)老金掛鉤部分，企業(yè)退休人員統(tǒng)一按本人調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的2.3%掛鉤。
特殊傾斜中，對(duì)于20xx年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，在參加普調(diào)基礎(chǔ)上，每人每月分別增發(fā)30元、40元和50元；對(duì)于20xx年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，除了參加普調(diào)，每人每月分別增發(fā)20元、30元和40元。
如退休人員王某，65周歲，繳費(fèi)年限25年，本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金為1800元，此次調(diào)整后月基本養(yǎng)老金為1800+45+（25×2.4）+（1800×2.3%）=1946.4元，增加146.4元，增幅達(dá)到8.1%。
又如退休人員李某，76周歲，繳費(fèi)年限35年，本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金為2400元，此次調(diào)整后的月基本養(yǎng)老金為2400+45+（35×2.4）+（2400×2.3%）+40=2624.2元，增加224.2元，增幅達(dá)到9.34%。
養(yǎng)老金上調(diào)11
約六成參保人每月要多繳15.12元
本月起，20xx年7月1日至20xx年6月30日，南京市參保企業(yè)和職工(含個(gè)體工商戶及其雇工，下同)以及靈活就業(yè)人員月繳費(fèi)基數(shù)上限為18171元，比上年度增加1371元;下限為2772元，比上年度增加了144元。期間參保人員的月繳費(fèi)基數(shù)高于等于2940元的，相應(yīng)年度的最低繳費(fèi)系數(shù)按1.0計(jì)算。
基數(shù)的提高，意味著養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)增加。據(jù)悉，南京150多萬企業(yè)參保職工中，約六成人都是按照下限標(biāo)準(zhǔn)繳社保費(fèi)的.�，F(xiàn)代快報(bào)小編算了一下，按下限2772元繳社保費(fèi)的職工，每月個(gè)人負(fù)擔(dān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)最低為221.76元(2772×8%)，基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)為55.44元(2772×2%)，另加大病救助10元，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)13.86元(2772×0.5%)，工傷、生育個(gè)人無須繳費(fèi)�？偟膩碚f，一個(gè)參保職工每月個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最低為301.06元。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前南京約六成人是按照最低繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)每月繳納社保費(fèi)的，這意味著他們的月社保負(fù)擔(dān)會(huì)增加15.12元。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)下限不變
20xx年1月1日至12月31日，全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)上限為18171元，下限為3360元�，F(xiàn)代快報(bào)小編注意到，下限沒變，仍按去年省公布的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。去年12月江蘇省人社廳就20xx年至20xx年機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)基數(shù)做了明確規(guī)定，要求各地要嚴(yán)格執(zhí)行省統(tǒng)一公布的上下限標(biāo)準(zhǔn)，其中20xx年1月1日至20xx年12月31日，繳費(fèi)工資下限為3360元。
靈活就業(yè)人員醫(yī)保月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為240元
南京市靈活就業(yè)人員20xx年度參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為240元，同時(shí)每月繳納10元大病救助;南京市靈活就業(yè)人員20xx年度參加失業(yè)保險(xiǎn)的月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月55元。
退休退職人員的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)上調(diào)
對(duì)于20xx年7月1日至20xx年6月30日期間，達(dá)到法定退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡的參保人員，以及20xx年1月1日至20xx年12月31日期間達(dá)到法定退休年齡的機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為6057元，比上年度增加了457元;計(jì)算實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)的基數(shù)為72684元，比上年度增加了5484元。
養(yǎng)老金上調(diào)12
據(jù)了解，今年養(yǎng)老金調(diào)整對(duì)象為參加蘇州企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并在20xx年12月31日前辦理了退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的人員，調(diào)整時(shí)間從20xx年1月1日起執(zhí)行。7月31日起，退休人員可以通過養(yǎng)老金發(fā)放銀行網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)取，包括今年1-7月調(diào)整補(bǔ)發(fā)額，以及8月份的`養(yǎng)老金。
今年蘇州退休人員基本養(yǎng)老金普調(diào)仍由固定額、與繳費(fèi)年限掛鉤和與本人基本養(yǎng)老金掛鉤三部分組成。其中，與繳費(fèi)年限掛鉤部分采取年限分檔掛鉤，將更好地體現(xiàn)長繳多得。定額調(diào)整方面，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休、退職及按月領(lǐng)取生活費(fèi)的人員，每人每月增加38元。與本人繳費(fèi)年限掛鉤部分不再采取全部繳費(fèi)年限統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的辦法，改為按退休人員本人繳費(fèi)年限分段進(jìn)行掛鉤。另外，與本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分，按退休人員本人調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的2%調(diào)整。
同時(shí)，今年還將繼續(xù)對(duì)70歲以上的退休人員適當(dāng)增發(fā)養(yǎng)老金。對(duì)于20xx年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，在參加普調(diào)基礎(chǔ)上，每人每月分別增發(fā)25元、35元和45元；對(duì)于20xx年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，除了參加普調(diào)，每人每月分別增發(fā)15元、25元和35元。
養(yǎng)老金上調(diào)13
繼4月26日宣布增加企業(yè)退休等人員養(yǎng)老金后，上海市從今年1月起，對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員增加養(yǎng)老金，6月5日通過相關(guān)銀行、郵局發(fā)放到領(lǐng)取養(yǎng)老金人員的賬戶中。若有疑問，可撥打12333或就近前往社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)咨詢。
據(jù)消息，本市今年相關(guān)人員養(yǎng)老金調(diào)整方案4月26日公布。本市從今年1月起，對(duì)企業(yè)退休人員、原鎮(zhèn)保領(lǐng)取養(yǎng)老金人員、城鄉(xiāng)居保領(lǐng)取養(yǎng)老金人員增加養(yǎng)老金，5月5日發(fā)放到位。
市人力資源和社會(huì)保障局局長趙祝平介紹，根據(jù)國家有關(guān)安排，今年本市企業(yè)職工養(yǎng)老金增幅為5.5%左右。此次調(diào)整涉及377萬企業(yè)退休人員和49.55萬城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取養(yǎng)老金人員。
此外，機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員退休金今年也會(huì)增加。考慮到改革后部分中央在滬單位的銜接，實(shí)施時(shí)間會(huì)比企業(yè)晚1個(gè)月左右。
今年4月1日起，本市將停止執(zhí)行鎮(zhèn)保制度，將鎮(zhèn)保納入基本社會(huì)保險(xiǎn)制度體系;統(tǒng)一城鄉(xiāng)戶籍職工參加失業(yè)保險(xiǎn)辦法，繳費(fèi)和待遇享受辦法實(shí)現(xiàn)一致。事實(shí)上，近幾年以來，本市社會(huì)保險(xiǎn)制度體系完善的步伐從未停止。趙祝平說，按照國家適時(shí)適當(dāng)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率相關(guān)要求部署，本市先后在20xx年和20xx年降低職保社保費(fèi)率各2.5個(gè)百分點(diǎn)，持續(xù)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，降低個(gè)人繳費(fèi)比例，增強(qiáng)了獲得感。
同時(shí)，上海的社會(huì)保障待遇一直在穩(wěn)步提高，建立了制度化調(diào)整機(jī)制。每年1月、4月和7月，分別調(diào)整各類人員養(yǎng)老金、最低工資、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金等與收入有關(guān)的待遇，以及部分群體民生保障待遇。各類保障待遇水平不斷提高：企業(yè)養(yǎng)老金、鎮(zhèn)保養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居保(原新農(nóng)保)基礎(chǔ)養(yǎng)老金分別從20xx年末的2341元、982元、370元增加到20xx年末的3558元、1549元、750元，增幅分別達(dá)到52%、58%和103%;最低工資從20xx年的1450元增加到20xx年的2190元，增幅達(dá)51%;失業(yè)保險(xiǎn)金最高支付標(biāo)準(zhǔn)從20xx年的860元增加到20xx年的1520元，增幅達(dá)77%。
具體調(diào)整方案如下：
1，統(tǒng)一增加60元。2，按本人職保繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿1年增加2.5元，累計(jì)不足37.5元的按37.5元增加。3，以本人20xx年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加2.5%。
為了體現(xiàn)對(duì)高齡人員的關(guān)懷，本市今年繼續(xù)對(duì)企業(yè)退休人員中20xx年底男滿65歲、女滿60歲的高齡人員在以上三項(xiàng)普加的基礎(chǔ)上再增加20元。本次調(diào)整的時(shí)間統(tǒng)一從20xx年1月起實(shí)施，也就是從20xx年1月起補(bǔ)發(fā)。
除企業(yè)職工保險(xiǎn)外，對(duì)約50萬原來鎮(zhèn)保領(lǐng)取養(yǎng)老金人員，今年納入職保后也將增加養(yǎng)老金，具體辦法是按高齡傾斜進(jìn)檔增加后，再按上述企業(yè)辦法增加。
對(duì)49.55萬城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取養(yǎng)老金人員，基礎(chǔ)養(yǎng)老金也將增加100元。這些養(yǎng)老人員增加養(yǎng)老金，也都會(huì)從1月起補(bǔ)發(fā)。增加的養(yǎng)老金5月5日會(huì)全部發(fā)放。
作為一名普通的上班族，大家都知道，我們的工資是扣除五險(xiǎn)一金之后的剩余部分。這個(gè)五險(xiǎn)一金就包括醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、公積金等與我們自身密切相關(guān)的社會(huì)福利保障。
醫(yī)療保險(xiǎn)可以供我們平時(shí)看病用，公積金可以供我們還房貸用，而養(yǎng)老保險(xiǎn)只有等我們到了退休年紀(jì)之后才能為我們所用。
這不是一點(diǎn)點(diǎn)小錢，而是集合了整個(gè)社會(huì)在職員工的巨額資金，這些錢肯定不會(huì)乖乖待在大家的養(yǎng)老賬戶里，那么這些暫時(shí)用不上的錢都去哪了呢？
這就不得不提到基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。
養(yǎng)老金可分為單位繳納部分和個(gè)人繳納部分。無論是用人單位繳納部分，還是個(gè)人繳納部分，都統(tǒng)一進(jìn)入到了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。其中，個(gè)人繳納部分記入個(gè)人賬戶，單位繳納部分記入社會(huì)統(tǒng)籌賬戶。
社會(huì)統(tǒng)籌賬戶里的錢一部分要用來供養(yǎng)現(xiàn)在已經(jīng)退休的職工，等到我們退休時(shí)，養(yǎng)老金其實(shí)是從下一代人社會(huì)統(tǒng)籌賬戶中支取的'錢。
所以養(yǎng)老金的發(fā)放就是一個(gè)擊鼓傳花游戲，用這一代人供養(yǎng)上一代人，而下一代人再供養(yǎng)這一代人，典型的今天花明天的錢。
看到這里你或許就明白了，現(xiàn)在我們養(yǎng)老金賬戶里記錄的數(shù)字其實(shí)只是一個(gè)空頭數(shù)字，里面根本沒有錢。
回到我們剛才提到的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金，按照規(guī)定，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金應(yīng)納入財(cái)政專戶，實(shí)行收支兩條線管理，�？顚Ｓ�，不允許任何部門、單位和個(gè)人擠占、挪用。
當(dāng)然，這筆巨大的資金不可能爛在賬戶里，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的一大重任就是拿這些錢去做投資，實(shí)現(xiàn)這筆資金的保值、增值。
作為涉及到民生切身利益的大事，這筆錢自然要以保本為首要重任，一般而言，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的投資范圍僅限于低風(fēng)險(xiǎn)的銀行存款、買賣國債以及其他流動(dòng)性好的金融工具。
說到這里就不得不提另一個(gè)經(jīng)常被提及的國家保障儲(chǔ)備基金——社會(huì)保障基金。
其實(shí)社�；鸢ɑ攫B(yǎng)老保險(xiǎn)基金，除此之外，還包括基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金、工傷保險(xiǎn)基金、失業(yè)保險(xiǎn)基金和生育保險(xiǎn)基金。
這些由職工個(gè)人和單位繳納、但暫時(shí)個(gè)人用不上的保險(xiǎn)資金，最終都進(jìn)入到社保基金中，用以投資，實(shí)現(xiàn)保值增值。
養(yǎng)老金上調(diào)14
一、20xx年12月31日前，經(jīng)批準(zhǔn)辦理退休手續(xù)并按月享受企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，自20xx年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。
二、每人每月增加50元。
三、退休人員按繳費(fèi)年限調(diào)整基本養(yǎng)老金。繳費(fèi)年限滿10年及其以上的退休人員，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3元;繳費(fèi)年限不滿10年的退休人員，每人每月增加30元;繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加45元。
四、退休人員按下列絕對(duì)額調(diào)整基本養(yǎng)老金：按本通知規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金前，月養(yǎng)老金低于3355元的，每人每月增加75元;月養(yǎng)老金在3355元及以上，低于4855元的，每人每月增加65元;月養(yǎng)老金在4855元及以上的.，每人每月增加55元。
按絕對(duì)額增加養(yǎng)老金后，上一檔養(yǎng)老金水平低于下一檔調(diào)整后上限的，按下一檔調(diào)整后的上限確定。
養(yǎng)老金上調(diào)15
改革三大支柱：
三支柱模式成為各國養(yǎng)老金體系改革的共同趨勢(shì)：第一支柱政府兜底的公共養(yǎng)老金;第二支柱企業(yè)年金和職業(yè)年金;第三支柱個(gè)人稅延養(yǎng)老金，自愿參加。
對(duì)于中國來說，近年來基本養(yǎng)老金面對(duì)的諸多挑戰(zhàn)讓人們對(duì)養(yǎng)老金持續(xù)發(fā)展非常關(guān)注。如何避免“人活著，錢沒了”的長壽風(fēng)險(xiǎn)?5月8日，多位業(yè)內(nèi)專家在“基金服務(wù)養(yǎng)老金第三支柱建設(shè)專題研討會(huì)”上呼吁，我國需要設(shè)計(jì)合理的養(yǎng)老金第三支柱。
人社部社會(huì)保障研究所所長金維剛介紹，總體上看，在我國三支柱的養(yǎng)老保障體系中，第一支柱一枝獨(dú)大;第二支柱是短板;第三支柱尚未發(fā)展。在這種情況下，第一支柱負(fù)擔(dān)非常重。
金維剛說，目前人們對(duì)于養(yǎng)老金待遇的需求還是不斷增長的。但絕大多數(shù)退休人員除了基本養(yǎng)老金，是沒有年金等補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的，再加上我國養(yǎng)老保障第三支柱發(fā)展遲緩，所以導(dǎo)致退休人員只能依賴于第一支柱。
計(jì)算方法
調(diào)整養(yǎng)老金計(jì)算公式：個(gè)人養(yǎng)老金數(shù)額=老年養(yǎng)老金+勞動(dòng)退休金+個(gè)人儲(chǔ)老金
月老年養(yǎng)老金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×[年齡補(bǔ)貼率×(個(gè)人年齡-65)+勞動(dòng)補(bǔ)貼率×個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限]
月勞動(dòng)退休金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×勞動(dòng)退休金百分率×個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限
月個(gè)人儲(chǔ)老金=個(gè)人退休時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額的110%÷(76-個(gè)人實(shí)際退休年齡)÷12
養(yǎng)老金調(diào)整通知
國務(wù)院決定從20xx年1月1日起，為20xx年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為20xx年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%增加。我省方案經(jīng)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)，總體調(diào)整水平按6.7%增加。
此次調(diào)整，是20xx年以來我省企業(yè)退休人員第12次連續(xù)調(diào)整，也是在全省經(jīng)濟(jì)壓力加大、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)更加復(fù)雜多變、改革發(fā)展任務(wù)更加繁重的大環(huán)境下，給退休人員辦的又一件民生實(shí)事。省委、省政府高度重視，要求各地各部門各單位帶著對(duì)群眾的濃厚感情，周密安排、精心組織，扎實(shí)做好這項(xiàng)事關(guān)人民群眾切身利益的工作。近期開始在全省范圍內(nèi)組織實(shí)施，新增加的基本養(yǎng)老金力爭9月底基本發(fā)放到位。
此次養(yǎng)老金調(diào)整是20xx年10月1日機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來第一次按照基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法調(diào)整待遇，也是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第一次同步調(diào)整待遇，充分體現(xiàn)了制度公平、規(guī)則公平和社會(huì)公平。預(yù)計(jì)將惠及全省400多萬退休人員。
我省退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案，嚴(yán)格按照人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部確定的'公平與效率相結(jié)合的原則，采取了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，兼顧了企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的特點(diǎn)，合理確定了調(diào)整辦法和具體標(biāo)準(zhǔn)，并適當(dāng)對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部等群體予以傾斜照顧。
調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)：
（一）定額調(diào)整。退休人員每人每月增加70元，退職人員增加40元。
�。ǘ⿸煦^調(diào)整。企業(yè)退休人員按照本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）每滿一年增加2.5元（不滿一年按一年計(jì)算）;按照本人20xx年12月按月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的0.5%再增加基本養(yǎng)老金。機(jī)關(guān)事業(yè)單位按照全省同類人員20xx年12月月平均基本養(yǎng)老金（規(guī)范后的統(tǒng)籌項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)）的4%左右增加基本養(yǎng)老金。
�。ㄈ﹥A斜調(diào)整。一是對(duì)高齡退休退職人員傾斜。年齡70周歲至年滿74周歲的，75周歲至年滿79周歲的，80周歲以上分三個(gè)年齡段，分別增加30、40、50元。二是對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員繼續(xù)按照去年辦法傾斜。三是企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)兀ó?dāng)年）企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，按照國家文件及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。四是對(duì)1998年9月30日冀勞〔1998〕6號(hào)文件實(shí)施前，企業(yè)因工1-4級(jí)完全喪失勞動(dòng)能力退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員，本次調(diào)整增資額達(dá)不到157元的補(bǔ)足到157元。
值得一提的是，河北秦皇島養(yǎng)老金已經(jīng)上調(diào)。自20xx年1月起，秦皇島市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)由每人每月80元提高到90元。1-4月份，秦皇島市共為符合養(yǎng)老金領(lǐng)取條件的40.85萬名城鄉(xiāng)居民發(fā)放了1628萬元提標(biāo)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金。
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