商場防盜培訓(xùn)心得體會
某些事情讓我們心里有了一些心得后,可以記錄在心得體會中,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么好的心得體會是什么樣的呢?以下是小編收集整理的商場防盜培訓(xùn)心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。
商場防盜培訓(xùn)心得體會1
一、盜賊分類:
①.內(nèi)盜-----內(nèi)部人作案,主要盜竊對象為:專柜貴重商品、錢財,同事財物,客人遺留物品兩搶-----搶劫、搶奪
、.外盜
偷竊-----故意:見貨/人起意:看到貴重貨品/零散、不起眼貨品覺得有機可乘看到空柜、導(dǎo)購做其他事情沒有接待時覺得有機可乘團伙:一群人裝作買東西進行作案
無意:夾帶:無意中私帶出柜(沒有發(fā)現(xiàn)、忘記結(jié)款)
二、預(yù)防措施:
內(nèi)盜:
1.貨品日清點,月盤點,交接班時注意;
2.不要在專柜存放大額現(xiàn)金,貴重商品及時入庫;
3.私人財物注意保管,財不露白;
4.客人遺留物品及時聯(lián)系顧客或上交商場
5.下班離開商場主動打開提包檢查
外盜:
1.針對“兩搶”,商場有專門的應(yīng)急預(yù)案
2.故意偷竊----
a.見貨/人起意:
、.貴重商品注意安全存放,賣場上不要散放貨品
、.賣場的陳列盡量做到有規(guī)律可循,容易發(fā)現(xiàn)失貨情況
、.顧客的試穿注意以衣?lián)Q衣,以一換一,不要給顧客很多貨品,注意及時收回、核對數(shù)④試穿、試用的商品不要散放在賣場,而是要集中存放,并及時核對數(shù)量
、.不要有遺留的空衣架、折衣紙及散貨在貨柜上,貨品歸位后,如有不對的要及時查詢⑥盡量不要出現(xiàn)空柜現(xiàn)象,如必須離開也要告知相鄰柜臺代為照看
、.有顧客進店一定要立刻進行招呼,如果因正在接待其他顧客不便直接接待也要時刻關(guān)注新進店的顧客,爭取做到“接一待二招呼三”
、.換人銷售時注意交接清楚貨品情況
b.團伙作案:
、.注意異常穿著的顧客(與天氣不符的穿著、帶大包、穿大風(fēng)衣??)
、.注意進店就左顧右盼,沒有看商品而是在看導(dǎo)購的顧客
、.注意喜歡詢問導(dǎo)購上班情況的顧客
④.注意小孩及一群人中的“孤者”
⑤.不要被一群客人“包圍”,指使得團團轉(zhuǎn)
⑥.如果只有一個人的情況下,需要從倉庫去拿貨的,一定要交接鄰柜代為照看
⑦庫房、柜門及時上鎖
c.無意夾帶:
、.顧客試穿、試用時注意數(shù)量,及時回收、清點
②.試衣間一定要在每個客人離開后都要去查看,防止遺留商品被下一個試穿的顧客拿走
、郯b時交接清楚,避免協(xié)助的同事混淆
、. 包裝時要展示貨品給顧客,一是讓顧客確認(rèn)貨品,避免出錯投訴,二是確認(rèn)數(shù)量無誤
、.客人離柜時馬上查看賣場陳列有無錯漏,試穿的商品立刻歸位,清點數(shù)量并及時補缺
三、失貨處理
① 、全場清點、尋找
(試衣間,剛剛顧客看、試的商品,包裝袋,疊裝/庫房的貨品,貨柜四周死角??)
、凇⒒貞涗N售情況有無可疑對象
、、及時上報店鋪管理者、樓層班長/經(jīng)理
、堋⒉榭瓷虉霰O(jiān)控,尋找可疑對象
⑤ 、盤點,確認(rèn)失貨,上報等待處理
注:失貨金額較大的,可請求公安機關(guān)協(xié)助處理
商場防盜培訓(xùn)心得體會2
雖然超市在防盜的軟、硬件上總有不盡人意之處,但從采訪中可以看出,各個超市在這一塊的管理上也都頗費了心思。
小超市——便利店,因其人員少、營業(yè)時間長等特點,可能更容易“招惹”竊賊,但蘇果聚福園便利店的王經(jīng)理卻表示,他們這個小超市的損耗卻不大。她介紹經(jīng)驗說:他們店的員工在防盜這一塊警惕性很高,如果有顧客在所謂的“空白區(qū)”逗留太久,員工會“不經(jīng)意”地與顧客保持一定距離進行“觀察”,另外,他們店雖然因為店面小而沒有安裝先進的監(jiān)控設(shè)備,但在“空白區(qū)”上方安裝的防盜鏡也能起到很好的防盜作用。加之有報警器,一但發(fā)生盜竊,他們同緊靠小區(qū)的保安會共同合作“擒賊”,同時,他們店與負(fù)責(zé)這一片治安的民警保持著密切聯(lián)系,尤其晚上,民警會經(jīng)常在店內(nèi)店外看看,巡視一番。這樣在一定程度上對“竊賊”起到了威懾作用。
靠近江東北路的歐尚超市的一位管理人員告訴記者,雖然超市以維持工作正常進行、維護超市形象和聲譽為目的,將超市的防盜原則定為寧可漏不可錯,但我們對員工在防盜知識上的教育是全面的.。
一般而言,顧客在選購商品的時候,不慌不忙、平心靜氣的對商品的“三期”“三址”等進行一系列的了解,選擇他所需要的接近他消費水平的商品,而小偷則不同,他們選擇商品時,心不在焉,東張西望,以選擇商品為掩護,觀察四周的動靜,看是否有機可乘,與顧客相比,他們往往會在商場中東溜西竄,以尋找商場無人的角落對商品進行藏匿,而后若無其事地走出收銀口,所以,他們在選購商品時顯露出很強的隨意性。對待這樣的“顧客”,銷售人員就要小心了。
針對以上情況,超市特別制定了一整套的“防盜技巧”,比如,遠(yuǎn)距離跟蹤,記住特征;佯裝購物,立地取證;全員聯(lián)防,無機可乘;流動服務(wù),營造氣氛;前后呼應(yīng),忙而不亂;以及場外跟蹤等方法。同時,對超市內(nèi)一些貴重的商品,除采取傳統(tǒng)的柜臺式銷售外,還采取銷售人員“面對面”的銷售方式。而對于一些體積較小、單價卻較高的商品則放在收銀員面前的攤架上,這樣,收銀員也可以負(fù)擔(dān)起一部分商品的看守職責(zé),使被盜率大大減少。并且,為了防止內(nèi)盜現(xiàn)象的出現(xiàn),超市也制訂了一系列的防范措施,比如進行預(yù)防教育和利用早會、例會以及內(nèi)部刊物和其他活動的宣傳,以及建立內(nèi)部舉報制度和制定員工內(nèi)盜的處理程序,并定期檢查現(xiàn)金報表和商品管理報表,最大限度的降低損耗的發(fā)生。
效果:
高科技“防盜”內(nèi)緊外松
蘇果總部防損部的工作人員告訴記者,其實,超市“防盜”最主要的還是依賴于高科技的電子“防損”系統(tǒng)。比如,在體積小、價值大、易于被盜的商品上附上一個電子防盜標(biāo)簽,在商場出口通道或收銀通道處安裝檢測器,付款后的商品經(jīng)過專用解碼器使標(biāo)簽解碼失效或開鎖取下標(biāo)簽。同時,在商場的出口處有一個檢查門,該門由一個發(fā)射器和一個接收器構(gòu)成,寬度一般在0.9-1.5米之間,當(dāng)小偷拿著未付款(附有標(biāo)簽)的商品經(jīng)過出口時,檢查門上的檢測器會測出標(biāo)簽并發(fā)出警報,以攔截被偷商品出門。
如此,超市內(nèi)設(shè)置的由閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)與商品防盜報警系統(tǒng)組成的安全管理系統(tǒng),使“防盜”管理形成了一種內(nèi)緊外松的模式。
商場防盜培訓(xùn)心得體會3
一:個人及團伙偷竊特征
1.眼神異常,神情鬼祟;
2.穿著不合體的衣服,給人一種松松垮垮的感覺;
3.幾個人與很多顧客同時進店;
4.把隨身攜帶的手提袋放在商品上;
5.經(jīng)常在柜臺走動徘徊。
二:偷竊易發(fā)生的時間
1.營業(yè)高峰期;
2.剛開門時;
3.交接班時;
4.營業(yè)清淡時。
三:偷竊的重點區(qū)域
1.柜臺、貨架商品擺放在不恰當(dāng)?shù)奈恢?
2.燈光比較暗淡的場所;
3.通道狹窄的場所;
4.混雜的場所。
四:一般偷竊的方法
1.把偷竊到商品隱藏在衣服里面或者放在隨身攜帶的手提包內(nèi);
2.帶著偷竊到的商品走動,尋找隱藏的機會;
3.幾個顧客一起來,一方面是用來吸引銷售人員,一方面進行偷竊或者采取方式傳遞;
4.帶著很多的商品進入試衣室。
五:防偷竊的方法
1.要消除賣場內(nèi)的死角;
2.給予導(dǎo)購員合理的定位;
3.擴大商品之間的通道;
4.要增強照明設(shè)備或者是安裝玻璃鏡子等;
5.擺放的商品陳列要整齊,做到井然有序;
6.商場防盜安全管理中要在易發(fā)生偷竊的時間和地點應(yīng)該要提高警惕;
7.要加強導(dǎo)購的主動服務(wù)意識;
六:防盜日常管理工作
1.要做好班前、班后的防盜安全檢查;
2.商場防盜安全管理中要掌握自己所分管的商品存放在歸位位置、陳列方式或者陳列規(guī)律、以及陳列習(xí)慣,尤其是要對貴重的商品一天最低要查看四次,如果發(fā)現(xiàn)異樣時要及時核對,確認(rèn)被盜的時候要立刻向樓層主管報告;
3.要做好被盜現(xiàn)場的保護和警戒工作;
4.商場防盜安全管理中各個專柜導(dǎo)購要注意發(fā)現(xiàn)可疑人員和盜竊事件的苗頭,一旦發(fā)現(xiàn)可疑情況時,一方面要及時報告給樓層主管,另一方面要注意事態(tài)的發(fā)展,記住作案人的特征、條件,并要跟蹤到場外;
5.商場防盜安全管理中要求在營業(yè)時間被盜的責(zé)任都是由被盜柜員工的承擔(dān)。
商場防盜培訓(xùn)心得體會4
此次培訓(xùn),我學(xué)習(xí)了真情微笑從新開始、微笑故事分享以及一線服務(wù)人員不規(guī)范的微笑服務(wù)舉例,對于微笑有了更深刻的理解和認(rèn)識。微笑可以提升美感,使我們具有感召力,能夠帶來許多意想不到的作用,為企業(yè)帶來效益;不規(guī)范的,也許是不經(jīng)意的僵硬或懶散,就能將我們努力的成果化為烏有,為企業(yè)帶來不良的影響。
我們該如何去微笑,如何應(yīng)用到工作中,如何避免不規(guī)范的行為,這是每一個公司員工都應(yīng)該思考的問題,我覺得應(yīng)該有如下幾個方面:
一、從主觀改變,從被動微笑,到主動微笑
我們只有真正理解了微笑的意義,我們才能發(fā)自肺腑地去微笑,通過理論的學(xué)習(xí),我們能夠不難理解微笑的含義,衍伸到主動地做,需要一個自我的調(diào)整,這需要改變我們的固有工作習(xí)慣,從而養(yǎng)成良好的行為規(guī)范。
二、堅持職業(yè)服務(wù),一定會有收獲
水滴石穿,我們的努力從量變到質(zhì)變需要一個過程,這個過程是漫長也許是艱難的,我相信,一個品牌的建立是來之不易的,堅持職業(yè)的服務(wù)是伴隨我們品牌成長的始終,也是對我們堅持的最好回報。
三、對待不職業(yè)行為要堅決避免
首先要從我做起,避免不專業(yè)、不職業(yè)的行為,其次要影響、教育身邊的員工,也和主管一樣,樂于避免不良行為,逐漸形成一個良好的氛圍,對好事要堅持表揚,對不足要勇于提出批評、總結(jié),逐步完善我們的團隊。以上是我對此次培訓(xùn)的一些心得,我會在以后工作中努力應(yīng)用,爭取為公司做出自己的貢獻。
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