員工離職證明 集錦15篇
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家最不陌生的就是證明了吧,證明是證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實(shí)情況時所使用的一種憑證。大家知道證明的格式嗎?下面是小編整理的員工離職證明 ,僅供參考,歡迎大家閱讀。
員工離職證明 1
茲證明xxxxxxxxxxxx(注冊號:xxxxx),成立于xx年xx月xx日,經(jīng)審查,該公司自20xx年1月1日至20xx年12月31日沒有因違反工商行政管理法律法規(guī)受到我局查處的記錄。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
員工離職證明 2
xxx,男,身份證號:xxxxxxxxx,xx年x月x日聘用為我公司員工,現(xiàn)因其個人原因辭職。我公司自xx年x月x日起與其解除勞動合同,其離職時崗位為,最后工作日為xx年x月x日。
現(xiàn)已辦理完畢相關(guān)離職手續(xù),與我公司已無任何勞動關(guān)系。
特此證明。
xxxx有限公司
xx年x月x日
員工離職證明 3
茲證明XX(身份證號XXX)自XX年X月XX日至XX年X月XX日于本司擔(dān)任XXX一職。除首月試用期外,轉(zhuǎn)正后月薪為人民幣XXX元整,F(xiàn)XX已完成所有離職程序。
特此證明。
XXXX公司
XXX年X月XX日
員工離職證明 4
xxx先生/女士/小姐,自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司擔(dān)任xxxx(部門)的xxx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
員工離職證明 5
xx,性別,身份證號碼:xxxxxxxx,自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部xx一職,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。員工離職證明范本。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xx部經(jīng)理(簽名)xx
xx公司蓋章xx
xx年xx月xx日
員工離職證明 6
__________部__________先生/女士/小姐因春節(jié)請假 天,假期到期后未及時回來上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請假未及時到崗者,按自動離職處理。
特此通知!
公司名稱(加蓋公章)
日期:_____年_____月_____日
員工離職證明 7
本公司員工___________,身份證號:________________,自_________年_____月_________日入職我公司擔(dān)任___________,至________年____月____日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
公司名稱:xxx(加蓋公章)
日期:20xx年xx月xx日
員工離職證明 8
姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。
身份證號______________________________________。
自______年______月至______年______月于我單位工作,在此 期間無不良表現(xiàn), 因XX原因辭職, 現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。
特此證明!
單位(蓋章)___________________________
______年______月______日
員工離職證明 9
甲方:xxx公司(單位名稱)
乙方:xxx身份證號:xxx
乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx(職務(wù)),于20xx年x月x日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):xxx。甲方代表簽字:xxx
乙方簽字:xxx
20xx年x月x日
員工離職證明 10
茲證明XX自20xx年1月2日入職我公司擔(dān)任營銷部門銷售崗位,至20xx年10月3日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“月度銷售冠軍”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
日期:20xx年10月9日
員工離職證明 11
茲證明xxx自xx年x月x日入職我公司擔(dān)任xxx部門xxx崗位,至xx年x月x日因xxxx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xxx”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
員工離職證明 12
甲方:xxxx(單位名稱)
乙方:xxxx身份證號:xxxx
乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx(職務(wù)),于xxxx年xxxx月xxxx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):xxxx
乙方簽字:xxxx
日期:xxxx
員工離職證明 13
茲證明xxx,性別:xx,出生于xxxx年xx月xx日,系xxx省xx市(縣)人,于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為,因xxxxx離職,最后職務(wù)為xxx。
特此證明。
xxx集團(tuán)有限公司人力資源部
20xx年xx月xx日
員工離職證明 14
甲方:___公司(單位名稱)
乙方:___身份證號:___
乙方原為甲方____(部門)的____(職務(wù)),于20__年_月_日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):___甲方代表簽字:___
乙方簽字:___
20__年_月_日
員工離職證明 15
茲證明:xxx,性別:xxx,出生于xx年xx月xx日,系xxx省xxx市(縣)人,于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為,因xxx離職,最后職務(wù)為xxx。
特此證明
xxx集團(tuán)有限公司人力資源部
xx年xx月xx日
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