工地施工管理制度范本集錦

　　隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，越來越多地方需要用到制度，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？以下是小編為大家收集的工地施工管理制度范本集錦，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

　　工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)是關(guān)系到國(guó)家安危、人民幸福的大事，為強(qiáng)化各崗位人員思想意識(shí)，提高隊(duì)伍素質(zhì)，維護(hù)公司信譽(yù)和堅(jiān)持“質(zhì)量第一”、“安全第一”的方針，特定本制度，望各施工單位自覺遵守執(zhí)行。

　　一、工程質(zhì)量管理規(guī)定：

　　1、熱愛本職工作，認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行各工種（專業(yè)）的操作規(guī)程、技術(shù)規(guī)范。

　　2、實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、逐級(jí)負(fù)責(zé)制，嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律和明確工作職責(zé)，各工作崗位的員工必須服從各工種、各專業(yè)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)，各工種、各專業(yè)的負(fù)責(zé)人服從工地項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)，工地負(fù)責(zé)人服從分公司領(lǐng)導(dǎo)。各崗位員工對(duì)本班次工作面內(nèi)的工作負(fù)責(zé)，各專業(yè)、各工種的各級(jí)負(fù)責(zé)人對(duì)本施工范圍的生產(chǎn)過程負(fù)全面責(zé)任，工地項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)本工地的施工過程負(fù)全面責(zé)任。

　　3、強(qiáng)化工程質(zhì)量管理，嚴(yán)格執(zhí)行施工技術(shù)交底和“三檢”制度，實(shí)行層層責(zé)任制，誰出問題誰負(fù)責(zé)責(zé)任，并且落實(shí)到每個(gè)崗位責(zé)任人。

　　4、施工過程中，對(duì)不遵守操作規(guī)程或不按技術(shù)規(guī)定的現(xiàn)象：

　　A、泥工：項(xiàng)目部分項(xiàng)驗(yàn)收，及適時(shí)抽驗(yàn)如有未按技術(shù)規(guī)定施工的現(xiàn)象罰款一次，一處罰款500-2000元不等。

　　B、其他：參照有關(guān)規(guī)程、規(guī)范中的要求執(zhí)行，施工工藝參圖紙。

　　C、外墻掛網(wǎng)、噴漿等系列施工工藝參項(xiàng)目部所發(fā)指令。

　　5、施工過程中因技術(shù)原因在工程結(jié)構(gòu)或?qū)嵨锷显斐少|(zhì)量缺陷的現(xiàn)象：

　　A、泥工：造成內(nèi)外墻空鼓、脫落、混凝土落震等。

　　B、其它：參照各有關(guān)規(guī)程、規(guī)范及分項(xiàng)工程質(zhì)量評(píng)定要求進(jìn)行考評(píng)。

　　C、按每處計(jì)算，甲方處以乙方每不低于2000元罰款，造成返工或質(zhì)量事故的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)因返工引起的一切經(jīng)濟(jì)費(fèi)用和法律責(zé)任。

　　6、對(duì)于技術(shù)過硬，工程質(zhì)量一貫保持優(yōu)良的先進(jìn)施工隊(duì)伍或個(gè)人將實(shí)行優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)，對(duì)在施工過程中能按規(guī)范及合同的各條款要求圓滿完成任務(wù)的班組或個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)金額按項(xiàng)目部獎(jiǎng)勵(lì)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，由甲方直接獎(jiǎng)至班組或個(gè)人。

　　二、安全生產(chǎn)管理規(guī)定：

　　1、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，實(shí)行“安全三級(jí)教育”制度，嚴(yán)格執(zhí)行各工種崗位的《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》及有關(guān)安全技術(shù)法規(guī)等各種規(guī)范。

　　2、堅(jiān)守崗位，不擅離職守，外出超過半天（包括半天）必須向項(xiàng)目組書面請(qǐng)假并獲批準(zhǔn)，違者每人每次罰款100元，并負(fù)責(zé)由此引起的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

　　3、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽及正確使用勞保用品，違者每人每次罰款100元。

　　4、嚴(yán)禁穿拖鞋，高跟鞋、硬底鞋、赤腳、赤膊上崗，違者每人每次罰款100元。

　　5、嚴(yán)禁酒后上崗，不準(zhǔn)攀越外架，違者每人每次罰款100元。

　　6、嚴(yán)禁隨意移動(dòng)安全防護(hù)設(shè)施及安全標(biāo)志，違者每人每次罰款100元。

　　7、嚴(yán)禁非專業(yè)、非專職人員隨意開啟機(jī)械、電氣設(shè)備，違者每人每次罰款100元。

　　8、高處作業(yè)，不準(zhǔn)在架上嬉鬧和向架外打磚或拋物，違者每人每次罰款500元。

　　9、上崗時(shí)應(yīng)先檢查本范圍內(nèi)（機(jī)、電、架等）的各種安全措施是否可靠良好，有問題及時(shí)處理或書面上報(bào)甲方，否則由此引起的經(jīng)濟(jì)費(fèi)用和法律責(zé)任均由乙方負(fù)責(zé)。

　　10、實(shí)行層層責(zé)任制，要落實(shí)到每個(gè)崗位責(zé)任人，各工種、各專業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)本工種、本專業(yè)范圍內(nèi)的安全工作負(fù)全面責(zé)任。

　　對(duì)遵守上述各條款并堅(jiān)守崗位、無發(fā)生安全事故的先進(jìn)個(gè)人給予表揚(yáng)，先進(jìn)班組甲方將給予獎(jiǎng)勵(lì)（獎(jiǎng)勵(lì)金額按該承包項(xiàng)目總完成工程量工資的1%計(jì)�。�。對(duì)于違章作業(yè)且屢勸不改者，公司指令該工種負(fù)責(zé)人對(duì)其給予警告、罰款直至退場(chǎng)。

　　三、文明施工管理規(guī)定：

　　1、文明管理“工完場(chǎng)清”是各工種、各專業(yè)、各崗位的基本職責(zé)，誰放的建筑廢料誰負(fù)責(zé)清理運(yùn)走，違者甲方另派其他單位協(xié)助，并按實(shí)付工資扣該班組的工程款。

　　2、各工種、各專業(yè)每天下班前必須將各自工作面內(nèi)的機(jī)具整理好，材料（如鋼筋、木料等）要分類堆放整齊，鋼筋、木料、鐵絲、釘要及時(shí)回收當(dāng)班使用，鋸屑、垃圾、場(chǎng)地要清掃，并及時(shí)將垃圾運(yùn)出場(chǎng)外指定地點(diǎn)堆放，違者甲方另派其他施工單位清理，并按實(shí)付工資的3~5倍，扣罰該班組。

　　3、使用機(jī)械或電氣設(shè)備前每天要做好檢查，使用后要清理、保養(yǎng)、潤(rùn)滑并按規(guī)定及時(shí)拉閘斷電。如攪拌機(jī)、卷揚(yáng)機(jī)、灰漿機(jī)等各種機(jī)械設(shè)備器材使用后要及時(shí)清理粘結(jié)在機(jī)身的灰漿和機(jī)械操作場(chǎng)地的雜物，違者罰款1000元，并負(fù)責(zé)由甲方另行聘請(qǐng)其他單位協(xié)助完成的工資款項(xiàng)。

　　4、愛護(hù)公共生活設(shè)施和安全防護(hù)設(shè)施，如有損壞或盜竊公司器材者罰款1000元，并追究一切責(zé)任。

　　5、加強(qiáng)科學(xué)管理，按規(guī)定合理使用材料，不浪費(fèi)、不濫用，違者罰款1000元和承擔(dān)材料損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　6、做好宿舍、食堂公共場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生工作，不留宿外來人員。

　　7、不私接電源，違者罰款200元，并追究其引起的經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。

　　8、不準(zhǔn)打架、斗毆、賭博、酗酒、聚眾鬧事，違者罰款500元，情節(jié)嚴(yán)重者，交當(dāng)?shù)毓�安�?zhí)法部門追究刑事責(zé)任。

　　9、搞好個(gè)人環(huán)境衛(wèi)生，嚴(yán)禁隨地大小便及拋棄垃圾雜物，違者罰款100~500元，屢次勸告不改者，給予警告或清退出場(chǎng)。

　　10、以上1~9條對(duì)于文明施工的先進(jìn)個(gè)人和班組給予通報(bào)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)故意鬧事或盜竊、破壞行為造成不良后果者，將送公安機(jī)關(guān)處理。

　　四、其他規(guī)定：

　　1、公司將參照本管理制度按年度對(duì)各班組進(jìn)行質(zhì)量、安全、文明施工三方面的“三優(yōu)班組”和“三劣班組”評(píng)比，被評(píng)為“三優(yōu)班組”的，公司將按其結(jié)算工資總額的5%~10%予以獎(jiǎng)勵(lì)；被評(píng)為“三劣班組”的，公司將按其結(jié)算工資總額的5%~10%處罰，并予以清退（以上獎(jiǎng)勵(lì)或處罰款額均由甲方在與乙方進(jìn)行工程結(jié)算時(shí)兌現(xiàn)或扣除。

　　2、本制度隨同《協(xié)議書》一起實(shí)施，具同等法律效力。

　　本制度未提及的事項(xiàng)，按各級(jí)政府頒布的有關(guān)文件及本公司的相關(guān)制度執(zhí)行。

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