民生項目實施方案（精選15篇）

　　為了確保工作或事情有序地進行，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案屬于計劃類文書的一種。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎？下面是小編整理的民生項目實施方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　民生項目實施方案 篇1

　　為完成20xx年遵義市民政民生實事任務(wù)，按照民生實事工作部署的相關(guān)要求，現(xiàn)結(jié)合工作職責(zé)和實際，制定方案如下。

　　一、指導(dǎo)思想

　　深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、十九屆三中、十九屆四中全會精神，緊緊圍繞市委市政府關(guān)于決勝脫貧攻堅、實施“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略部署，不斷加快構(gòu)建以“居家為基礎(chǔ)、社區(qū)為依托、機構(gòu)為補充”醫(yī)養(yǎng)融合發(fā)展的新時代遵義養(yǎng)老服務(wù)體系，滿足廣大老年人日益增長的養(yǎng)老服務(wù)需求，高質(zhì)量高標準完成20xx年民生實事建設(shè)任務(wù)。

　　二、工作原則

　�。ㄒ唬﹫猿指邩藴矢哔|(zhì)量，推進民生項目建設(shè)。嚴格按照項目建設(shè)標準、設(shè)施配置標準、服務(wù)規(guī)范標準，遵循“就近、方便”原則，組織項目實施；加強項目建設(shè)安全和質(zhì)量管理，把項目辦好辦實。

　�。ǘ�）堅持整合資源，辦好民生實事。充分利用轄區(qū)內(nèi)各類閑置資源，注重與醫(yī)療、交通信息等社會資源的有效銜接，整合用于城鎮(zhèn)社區(qū)老年人日間照料中心項目建設(shè)，引導(dǎo)和鼓勵各類市場主體和社會組織參與民生工程建設(shè)。

　�。ㄈ�）堅持縣為主體，合力抓好民生實事。辦好政府民生實事，縣民政部門是責(zé)任主體，要細化責(zé)任，分工把關(guān)、全力推動抓好民生實事。

　�。ㄋ模﹫猿肿⒅貙嵭�，確保發(fā)揮作用。圍繞加強和發(fā)展基本養(yǎng)老服務(wù)，完善配套支持政策、管理服務(wù)政策，確保發(fā)揮成效，為特困供養(yǎng)老年人提供更好的護理、康復(fù)、照料等服務(wù)。

　　三、目標任務(wù)

　　20xx年9月30日前，完成15個養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)提質(zhì)改造任務(wù)。

　　四、建設(shè)要求

　　（一）養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)提質(zhì)改造標準

　　對人口規(guī)模和建設(shè)面積達到相應(yīng)標準，但存在設(shè)施不完善、服務(wù)單一、服務(wù)不規(guī)范等問題的現(xiàn)有農(nóng)村特困供養(yǎng)機構(gòu)進行升級　打造，按照《農(nóng)村敬老院建設(shè)標準》、申報的項目建議書完善設(shè)施設(shè)備配置。

　�。ǘ�）項目建設(shè)管理、信息報送

　　1．建設(shè)管理

　　各縣（區(qū)、市）要依法依規(guī)，嚴格按照政府投資項目建設(shè)管理、資金管　理等規(guī)定，抓好民政民生實事項目建設(shè)單位確定、監(jiān)理、施工、竣工驗收等建設(shè)期各項工作，認真落實項目投資規(guī)模、質(zhì)量、工期、安全、資金、廉政管理，確保質(zhì)量安全、資金安全、建設(shè)安全，又好又快推進項目建設(shè)，把民政民生項目建設(shè)成質(zhì)量過硬的　“精品工程”、群眾滿意的“民心工程”、干部廉潔的“廉政工程”。

　　2．信息報送

　　按照省委省政府、省民生工程聯(lián)席會議辦公室、省民政廳民生實事工作相關(guān)要求，市民政局建立調(diào)度督查工作機制，上半年按月、下半年按周對各地項目建設(shè)情況進行調(diào)度、通報。請各地于每月　26日前、下半年每周五上午10時前分別將民政民生實事推進情況調(diào)度表（見附件2）匯總上報到市民政局養(yǎng)老服務(wù)科。

　　五、進度安排

　�。ㄒ唬┕ぷ鲉�動部署（4月份）

　　市局下發(fā)工作方案通知，召開民政民生實事工作部署安排會議。各縣（區(qū)、市）結(jié)合本地實際，擬制項目建設(shè)方案。

　�。ǘ�）項目建設(shè)（4－9月份）

　　全面啟動項目建設(shè)，各級民政部門做好項目建設(shè)的指導(dǎo)和督查工作，及時協(xié)調(diào)解決項目實施中存在的'困難和問題，確保9月30日前目標任務(wù)順利完成。

　　（三）檢查驗收（10月20日前完成）

　　市局組織工作組對民生實事進行檢查驗收，并總結(jié)通報。

　　六、保障措施

　　（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。市民政局成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，班子成員任副組長的民生實事工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1），抽調(diào)專人組成工作專班，負責(zé)統(tǒng)籌調(diào)度20xx年遵義市政府民政民生實事項目建設(shè)工作。各縣（市、區(qū)）民政局要高度重視，做好工作匯報，爭取地方黨委政府重視；要建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、組織專班專門抓的工作機制，確保責(zé)任落實、工作落實；要開展項目建設(shè)骨干業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為辦好民政民生實事提供人才技術(shù)支撐。

　�。ǘ�）加大資金投入。各地按照項目建設(shè)內(nèi)容及標準做好資金測算，積極爭取加大財政投入，確保足額落實資金。省、市對各地項目建設(shè)給予適當補助，補助標準另行印發(fā)。

　�。ㄈ�）加強督促檢查。市局建立調(diào)度督查工作機制，每月對各地項目建設(shè)情況進行調(diào)度、通報。請各縣（市、區(qū)）于每月26日前分別將民政民生項目推進情況上報市局民政民生實事工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。市局將組成督查小組，采取綜合督查與專項檢查、定期與不定期、明察與暗訪相結(jié)合的方式，對項目建設(shè)進度、資金使用、工程質(zhì)量等情況進行調(diào)度、督查、通報，對民政民生項目推進不力，工作推進滯后的，要追責(zé)、問責(zé)。各地民政部門也要建立調(diào)度、督查、追責(zé)、問責(zé)等工作機制，做好項目建設(shè)的常態(tài)化調(diào)度督查等工作，及時通報推進情況，對存在的問題及時糾正整改，確保項目建設(shè)順利進行。

　�。ㄋ模┘訌娦麄鲌蟮馈Ｃ裆鷮嵤率腔菁扒�千萬萬老年人的好事、實事。各縣（市、區(qū)）民政局要加強20xx民政民生實事典型案例宣傳報道，努力營造“辦好民生實事、造福老年人”的良好社會氛圍。

　　民生項目實施方案 篇2

　　20xx年，縣委、縣政府已將我縣新增養(yǎng)老服務(wù)床位125張列為重點民生實事項目之一，為確保全面完成這一重點民生實事項目任務(wù)，根據(jù)省、市、縣關(guān)于20xx年重點民生實事項目的實施意見，結(jié)合我局實際，特制定以下實施方案。

　　一、重點民生實事考核指標

　　1、新建敬老院1所，增加床位100個。

　　2、新建或改擴建農(nóng)村幸福院15個，增加床位75個。

　　3、新建或改擴建城鄉(xiāng)養(yǎng)老服務(wù)示范點4個，增加床位20個。

　　二、工作任務(wù)和責(zé)任分工

　�。ㄒ唬┬陆ㄞr(nóng)村敬老院。完成白芒鋪中心敬老院建設(shè)，要求人均面積達到8平方米以上，床位達到100個以上，有食堂、衛(wèi)生間等基本配套設(shè)施；11月底完工，12月底完成入住；完成敬老院法人登記，開設(shè)財務(wù)專戶，配備好工作人員。

　　責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：烏德明、歐國燕

　　責(zé)任部門：敬老院管理辦公室

　�。ǘ�）新建或改擴建農(nóng)村幸福院。農(nóng)村幸福院要按照省民政廳和省財政廳關(guān)于印發(fā)《湖南省農(nóng)村幸福院項目資金管理辦法》的通知（湘民發(fā)[2014]6號）要求進行建設(shè)，每個幸福院室內(nèi)建筑面積一般不低于100平方米，室外面積不低于150平方米，內(nèi)設(shè)日間休息室、休閑娛樂室、健身康復(fù)和配餐服務(wù)等功能，床位數(shù)不少于5張，可采取固定床、簡易床和躺椅等多種方式設(shè)置。12月中旬全部完工。

　　責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：烏德明

　　責(zé)任部門：社會福利和社會事務(wù)股

　�。ㄈ�）新建或改擴建城鄉(xiāng)養(yǎng)老服務(wù)示范點。農(nóng)村綜合性老年福利服務(wù)中心示范點要按照“六室一廳一場”（即文娛活動室、棋牌室、日拖室、圖書室、醫(yī)療室、餐廳、室外活動場）的`標準建設(shè)，城市社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)示范點至少要設(shè)置“三室一廳”，即娛樂室、圖書室、日拖室和餐廳。每個城鄉(xiāng)示范點養(yǎng)老床位不少于5張，添置老年人助餐器具、康復(fù)健身設(shè)施和文化娛樂設(shè)施等服務(wù)配套設(shè)施。

　　責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：烏德明

　　責(zé)任部門：老齡辦

　　三、工作要求

　　1、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。重點民生實事項目事關(guān)民本民生，是社會普遍關(guān)注的熱點、難點，各部門要進一步提高認識，把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府和局黨組的決策部署上來，把重點民生實事項目工作作為構(gòu)建和諧社會、加快實現(xiàn)全面小康的根本措施列為年度重點工作抓實抓好。為加強對重點民生實事項目工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立以局長毛長江同志任組長，烏德明、歐國燕任副組長，相關(guān)部門負責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)重點民生實事項目的落實。

　　2、主動匯報，加強協(xié)調(diào)。一是主動向上級民政部門匯報，爭取指標和資金支持；同時要主動向縣委、縣政府匯報，爭取配套資金等支持。二是要加強與規(guī)劃、國土等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，及時完成項目建設(shè)審批手續(xù)。

　　3、嚴格督查，加強考核。一是實行工作進度報告制。相關(guān)責(zé)任部門每月25日前將本月實施進度情況報局辦公室，局辦公室每月28日前上報市民政局和縣政府督查室，并按月通報工作進度。二是嚴格考核兌現(xiàn)。重點民生實事項目工作列入部門年度目標管理考核，并實現(xiàn)“一票否決”制，對不能完成工作任務(wù)的部門，將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，所在部門年終獎金降類發(fā)放，取消評先評優(yōu)資格。

　　民生項目實施方案 篇3

　　深入貫徹落實中央、省、市關(guān)于精準扶貧的戰(zhàn)略部署，更好發(fā)揮民政工作在保障農(nóng)村困難群眾基本生活、助推精準扶貧等方面的積極作用，根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于貫徹落實中央、省委精準扶貧戰(zhàn)略部署的實施意見》，結(jié)合民政工作職能，特制定本實施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面貫徹落實中央、省委、市委、縣委精準扶貧戰(zhàn)略部署，充分發(fā)揮民政兜底保障作用，重點圍繞全縣63個扶貧村，進一步摸清底數(shù)，突出重點，完善政策，加大投入，加快設(shè)施建設(shè)，逐步提高困難群眾基本生活保障水平和特困人員供養(yǎng)服務(wù)水平，至20xx年，實現(xiàn)農(nóng)村低保標準與扶貧標準“兩線合一”的目標任務(wù)，確保兜底保障貧困對象實現(xiàn)政策性脫貧。

　　二、目標任務(wù)

　　(一)完善農(nóng)村低保制度，實行政策兜底保障

　　1、應(yīng)保盡保，精準施保。將符合低保、特困人員供養(yǎng)（五保和孤兒）保障條件的貧困對象，按規(guī)定全部納入農(nóng)村低保和特困人員供養(yǎng)范圍，做到應(yīng)保盡保。

　　2、分類施保，提高水平。

　�。�1）提高農(nóng)村低保標準，力爭實現(xiàn)“兩線合一”。從20xx年起，在執(zhí)行全省農(nóng)村低保指導(dǎo)標準基礎(chǔ)上，逐步提高農(nóng)村低保保障標準，其中20xx年由目前的165元/月提高到175元/月，此后每年提高5元，至20xx年達到195元/月，即年保障標準達到2300元以上。

　　（2）對特困供養(yǎng)人員、農(nóng)村低保中的“A類”對象實行政策性兜底保障。從20xx年起，農(nóng)村孤兒分散供養(yǎng)和集中供養(yǎng)水平分別不低于600元/月、1000元/月；農(nóng)村五保年分散供養(yǎng)和集中供養(yǎng)標準分別不低于2900元、5700元。從20xx年起，農(nóng)村低保A類對象（主要指農(nóng)村貧困居民家庭中無勞能力或主要勞動力因重病重殘喪失勞動能力的必保家庭）開始按農(nóng)村低保標準發(fā)放保障金，即20xx年由目前的不低于125元/月提高到175元/月，此后每年提高5元，至20xx年達到195元/月，即年補助水平達到2300元以上，實現(xiàn)政策性脫貧。

　�。�3）逐步提高農(nóng)村低保B、C類對象和其他貧困民政對象的補助水平。對B、C類農(nóng)村低保對象根據(jù)家庭人均收入水平與保障標準的差額實行補差發(fā)放，全市月人均補助水平由目前的109元逐步提高至20xx年的135元左右。適當提高農(nóng)村貧困失能、半失能老年人補貼發(fā)放標準。

　　3、堅持“輸血”與“造血”并舉。對有勞動能力的'農(nóng)村低保對象，做到精準救助與精準扶貧銜接，幫助其發(fā)展生產(chǎn)，增加收入，最終脫貧致富。凡通過扶貧幫困脫貧的對象，其享受的農(nóng)村低保按動態(tài)管理規(guī)定應(yīng)退盡退。

　�。ǘ�）完善醫(yī)療救助制度，提高醫(yī)療救助水平

　　1、全面實施資助救助。將扶貧對象中的特困供養(yǎng)人員、低保家庭成員和重點優(yōu)撫對象作為重點醫(yī)療救助對象，對特困供養(yǎng)人員、農(nóng)村低保對象的資助參合率達100%。其中特困供養(yǎng)人員實行全額資助，其他低保對象實行部分資助。

　　2、提高基本醫(yī)療救助比例。對救助對象在縣級（含縣級）以下定點醫(yī)療機構(gòu)住院經(jīng)農(nóng)合補償后剩余的政策范圍內(nèi)自負費用救助比例不低于70%，年封頂線不低于5000元，并隨籌資水平的提高而提高。

　　3、全面開展重特大疾病醫(yī)療救助。對特困供養(yǎng)人員、低保對象及縣級人民政府民政部門認定的其他貧困對象開展重特大疾病救助，救助標準按照湘民發(fā)[20xx]25號文件執(zhí)行。對獲得醫(yī)療救助后，基本生活仍然有困難的，再予以臨時救助。

　　（三）加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，增強公共服務(wù)能力

　　20xx年至20xx年，加大對全縣63個貧困村的養(yǎng)老、福利、避險點等服務(wù)設(shè)施建設(shè)。

　　1、加強貧困村幸福院和老年福利示范點建設(shè)。支持全縣63個貧困村中未建農(nóng)村幸福院和老年福利示范點的村，結(jié)合村級活動中心建設(shè)，大力開展農(nóng)村幸福院和老年福利示范點建設(shè)，通過科學(xué)規(guī)劃、合理布局、健全制度，努力推進貧困村養(yǎng)老工作的健康有序發(fā)展，有效滿足貧困村老年人文化娛樂、日間照料等服務(wù)需求。力爭到20xx年，80%以上的貧困村建有幸福院或老年福利示范點。

　　2、加強貧困村避險點建設(shè)。通過對多災(zāi)易災(zāi)貧困村開展災(zāi)害信息員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助制定救災(zāi)工作應(yīng)急預(yù)案，加強災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警能力建設(shè)，支持多災(zāi)易災(zāi)貧困村加強防災(zāi)減災(zāi)能力建設(shè)；分批幫助63個貧困村中的多災(zāi)易災(zāi)村建立避險點，到20xx年，力爭在80%的貧困多災(zāi)易災(zāi)村建立避險點。

　�。ㄋ模┳龊媒ㄕ�扶貧工作，加快駐點村脫貧致富

　　認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于駐村幫扶工作的有關(guān)要求，圍繞“產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收”，重點幫助駐點村抓班子帶隊伍、強基礎(chǔ)興產(chǎn)業(yè)、解難題辦實事、樹新風(fēng)促和諧等各項工作�？茖W(xué)編制駐點村脫貧規(guī)劃，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門資源，整合民政內(nèi)部資金項目，支持駐點村改善基礎(chǔ)設(shè)施，發(fā)展集體經(jīng)濟，加快貧困農(nóng)戶脫貧致富。建立干部結(jié)對包戶幫扶機制，局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對幫扶1戶，各股室、下屬各單位結(jié)對幫扶1戶。

　　三、主要措施

　�。ㄒ唬�強化組織領(lǐng)導(dǎo)。局里成立由黨組書記、局長毛長江同志任組長、其他局領(lǐng)導(dǎo)為副組長、各股室負責(zé)人為成員的扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全縣民政系統(tǒng)實施精準扶貧工作的組織協(xié)調(diào)，日常工作由局黨組成員、副局長烏德明同志牽頭協(xié)調(diào)，局計財股具體落實。要進一步完善局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，將聯(lián)系的重點轉(zhuǎn)到貧困村和困難戶。同時，要建立中層干部聯(lián)系貧困村制度。

　�。ǘ�）強化資金保障。要通過積極爭取上級資金和項目支持、爭取縣財政按保障需求足額預(yù)算、整合民政內(nèi)部資金項目等資金資源、動員社會力量參與的辦法，落實好精準扶貧所需資金保障。要將貧困程度作為分配各項救助資金、老區(qū)扶貧開發(fā)資金、救災(zāi)資金、福彩公益金等民政專項資金的重要因素；確立貧困村民政項目優(yōu)先原則，指導(dǎo)幫助貧困村加強項目儲備，同等條件下，優(yōu)先幫助貧困村申報中央、省、市資助項目。

　�。ㄈ�）強化考核落實�？h委、縣政府已將扶貧工作和駐村幫扶工作納入各單位年終績效考核內(nèi)容，把精準扶貧政策措施落實情況納入全縣干部執(zhí)行力考核內(nèi)容。從20xx年起，省民政廳和市民政局將把縣級民政部門精準扶貧工作納入省市重點民政工作綜合評估范圍和民政重點工作督查內(nèi)容。因此，從20xx年起，要將精準扶貧工作納入全縣民政系統(tǒng)目標管理考核內(nèi)容，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實民政精準扶貧政策措施情況納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作考核內(nèi)容，并作為分配民政資金項目的重要參考因素。每年底，縣民政局將會同縣政府督查室、縣財政局、縣扶貧辦等有關(guān)部門開展檢查考核，檢查結(jié)果作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作年度評先評優(yōu)重要依據(jù)，作為縣委、縣政府減貧績效考核和干部執(zhí)行力考核的重要內(nèi)容。

　　民生項目實施方案 篇4

　　為高質(zhì)量推進省市政府民生實事項目，深化困難殘疾人家庭無障礙實施改造，打造杭版“殘疾人之家”品牌，根據(jù)《杭州市人大常委會關(guān)于對20xx年市政府民生實事項目開展專項監(jiān)督的通知》《杭州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)20xx年省政府十方面民生實事杭州市責(zé)任分解的通知》等有關(guān)文件要求，制訂本實施方案。

　　一、目標任務(wù)

　�。ㄒ唬├щy殘疾人家庭無障礙改造。全市完成困難殘疾人無障礙改造1450戶，其中：上城區(qū)80戶、下城區(qū)80戶、西湖區(qū)80戶、江干區(qū)80戶、拱墅區(qū)80戶、濱江區(qū)60戶、錢塘新區(qū)150戶、蕭山區(qū)120戶、余杭區(qū)120戶、富陽區(qū)120戶、臨安區(qū)110戶、桐廬縣110戶、建德市110戶、淳安縣150戶。改造實施對象為我市低保和低保邊緣的殘疾人家庭，優(yōu)先安排重度殘疾、一戶多殘、老年殘疾等困難殘疾人家庭和納入危房改造項目的殘疾人家庭，并兼顧各類別殘疾人需求。

　�。ǘ�）星級“殘疾人之家”提升改造。全市完成60家一、二星級“殘疾人之家”提升改造任務(wù)，全部達到三星級及以上，其中：上城區(qū)3家、下城區(qū)4家、西湖區(qū)2家、江干區(qū)4家、拱墅區(qū)5家、濱江區(qū)3家、錢塘新區(qū)2家、蕭山區(qū)6家、余杭區(qū)6家、富陽區(qū)4家、臨安區(qū)4家、桐廬縣5家、建德市6家、淳安縣6家。

　　二、實施內(nèi)容

　�。ㄒ唬├щy殘疾人家庭無障礙改造。應(yīng)遵照省殘聯(lián)、省財政廳、省住建廳《關(guān)于高質(zhì)量推進省政府民生實事項目困難殘疾人家庭無障礙改造項目的通知》有關(guān)要求，根據(jù)殘疾人狀況和個性化需求，科學(xué)合理確定無障礙改造內(nèi)容。對納入本次省政府民生實事困難殘疾人家庭無障礙改造的，不能以簡單配發(fā)輔助器具，或改斜坡、加扶手等單一項目改造來代替綜合性改造，設(shè)施改造標準要嚴格執(zhí)行《無障礙設(shè)計規(guī)范》和《家庭無障礙建設(shè)指南》等要求，做到質(zhì)量過硬、安全可靠，重點包括：地面平整及坡化，衛(wèi)生間改造，廚房改造，通道房門改造，室內(nèi)照明線路改造，凈居亮居改造，輔助器具適配。

　　（二）星級“殘疾人之家”提升改造。應(yīng)遵照省殘聯(lián)《關(guān)于高質(zhì)量推進省政府民生實事星級“殘疾人之家”提升改造項目的通知》有關(guān)要求，認真對照“殘疾人之家”十個方面的星級建設(shè)標準，查找短板，分析不足，堅持“缺什么，補什么”“差什么，改什么”的原則，按照“一家一案”的要求，制定切實可行的提升改造方案，重點包括：設(shè)施設(shè)備、服務(wù)能力、服務(wù)品質(zhì)和扶持政策等方面。改造提升內(nèi)容及驗收標準以5月中下旬市殘聯(lián)調(diào)研指導(dǎo)制定的“一家一案”為準。

　　困難殘疾人家庭無障礙改造和星級“殘疾人之家”提升改造項目驗收標準詳見附件1。

　　三、實施步驟

　　（一）困難殘疾人家庭無障礙改造

　　1、前期準備（6月底前）。做好改造實施對象調(diào)查摸底，于6月20日前將改造對象信息及時錄入省政府民生實事智慧督查系統(tǒng)；按“一戶一策”原則制定家庭無障礙改造具體施工方案，于6月30日前完成項目招標工作。

　　2、實施改造（10月底前）。組織實施家庭無障礙改造，力爭于10月31日前全部完成；按相關(guān)要求，將改造完成情況錄入省政府民生實事智慧督查系統(tǒng)和中國殘聯(lián)服務(wù)平臺信息系統(tǒng)。

　　3、組織驗收（11月底前）。在完成家庭無障礙改造任務(wù)基礎(chǔ)上做好市級檢查驗收。

　　4、總結(jié)提升（12月）。做好迎接省政府民生實事考核抽查準備工作；總結(jié)梳理成功做法、典型案例和存在的問題，督促完成問題整改。

　�。ǘ�）星級“殘疾人之家”提升改造

　　1.前期準備（5月底前）。完成調(diào)查摸底，明確列入提升改造的機構(gòu)；制定星級提升改造工作計劃和機構(gòu)提升改造方案；完成數(shù)據(jù)采集和錄入。

　　2.組織實施（10月底前）。按照各地星級提升改造工作計劃和機構(gòu)提升改造方案實施改造。7月底前完成率不低于75%，9月底前基本完成年度任務(wù)，同步完成省政府民生實事智慧督察系統(tǒng)信息的上報。

　　3.組織驗收（10-11月）。采取分階段分批次的方式，對完成提升改造任務(wù)的機構(gòu)及時開展星級評定，對其他星級機構(gòu)組織開展年度審核，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。

　　4.總結(jié)完善（12月）。全面完成政府民生實事智慧督查系統(tǒng)信息上報和審核，公布星級機構(gòu)評定和年度審核結(jié)果，總結(jié)梳理成功做法、典型案例和存在問題，明確改進措施。

　　四、工作要求

　�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)。實施困難殘疾人家庭無障礙改造和星級“殘疾人之家”提升改造，是今年省市政府民生實事項目，也是對標“重要窗口”，推進杭州殘疾人事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。為加強民生實事項目的建設(shè)管理，市殘聯(lián)成立專項領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、理事長楊英英任組長，副理事長胡紅生、巡視員易良成任副組長，成員由維權(quán)部部長管水平、教就部部長吳枝忠擔任。各地要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，制定工作計劃，并將此項工作納入殘聯(lián)系統(tǒng)年度工作評估的重要內(nèi)容。定期召開項目推進例會，研究項目推進情況、存在問題和改進措施。建立月報制度，從6月開始，于每月4日前向市殘聯(lián)維權(quán)部和市殘疾人就業(yè)服務(wù)中心分頭報送《杭州市困難殘疾人家庭無障礙改造項目實施進度月報表》（附件2），《浙江省“殘疾人之家”建設(shè)情況統(tǒng)計表》（附件3）、《杭州市星級“殘疾人之家”提升改造實施進度月報表》（附件4），市殘聯(lián)將適時通報進展情況，各地進展排位情況列入?yún)^(qū)、縣（市）年度工作評估內(nèi)容。市人大常委會第九監(jiān)督小組（財經(jīng)工委牽頭）將適時對殘聯(lián)牽頭的'政府實事項目開展專項督查，對未按要求完成改造工作的區(qū)、縣（市）進行通報。

　�。ǘ�）加大政策扶持。為高質(zhì)量推進政府民生實事項目全面落地，各地要加大政策扶持，落實資金保障。困難殘疾人家庭無障礙改造：每戶家庭補助標準平均為6000元，各地可根據(jù)實際和殘疾人家庭的需求適當調(diào)整補助標準，不搞“一刀切”，但要在省級補助資金基礎(chǔ)上，做好資金匹配，確保資金安排到位，同時加強資金管理，嚴格規(guī)范項目招標工作，合理使用項目經(jīng)費并實施全程監(jiān)督，確保�？顚Ｓ�，提高資金使用績效。星級“殘疾人之家”提升改造：各地應(yīng)遵照省市有關(guān)文件要求，確保各項扶持政策落實落地，包括開辦費補貼、星級補貼、運營補貼、無障礙設(shè)施改造補貼和綜合責(zé)任保險補貼。

　�。ㄈ�）強化指導(dǎo)服務(wù)。要聚焦家庭無障礙設(shè)施改造和星級“殘疾人之家”提升改造，按照精準施策的理念和要求，堅持“一戶一策”“一家一案”的原則，組織有關(guān)力量，下沉到基層進行現(xiàn)場指導(dǎo)，制定家庭無障礙改造和“殘疾人之家”星級提升目錄清單。同時，注重橫向比較，積極學(xué)習(xí)借鑒兄弟城市經(jīng)驗，力爭在落實政府民生實事項目中創(chuàng)出特色、當好示范。

　　（四）擴大項目宣傳。充分發(fā)揮新聞媒體的輿論宣傳和監(jiān)督作用，面向殘疾人群體和社會各界，宣傳家庭無障礙設(shè)施改造和星級“殘疾人之家”提升改造項目。會同有關(guān)部門，整合社會資源，在黨建結(jié)對、企業(yè)團建、數(shù)字賦能、社會協(xié)和、志愿服務(wù)等方面進行有益的探索和實踐，提高項目的知曉率、參與度、滿意度和影響力，不斷增強殘疾人的獲得感和幸福感。

　　民生項目實施方案 篇5

　　為確保我縣20xx年重點民生實事項目順利實施，全面完成各項目標任務(wù)，制定本方案。

　　一、重點民生實事考核指標

　　20xx年全縣重點民生實事項目共有33項52個指標，其中省定重點民生實事項目11項15個指標，市定重點民生實事項目12項13個指標，縣定重點民生實事項目10項24個指標。

　　二、責(zé)任體系

　　34個縣直責(zé)任單位和13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府為責(zé)任主體，承擔具體工作責(zé)任，負責(zé)各重點民生實事項目的組織實施工作。

　�。ㄒ唬┛h直責(zé)任單位及工作責(zé)任：

　　1.牽頭責(zé)任單位23個（部分單位同時為相關(guān)責(zé)任單位）：縣委組織部、縣扶貧辦、縣公安局、縣總工會、縣人力資源和社會保障局、縣交通運輸局、縣水利局、縣教育局、縣衛(wèi)生健康局、縣民政局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、市生態(tài)環(huán)境局臨武分局、縣城市管理和綜合執(zhí)法局、縣科技和工業(yè)信息化局、縣文化旅游廣電體育局、縣氣象局、縣婦聯(lián)、縣舜發(fā)集團、湖南有線臨武網(wǎng)絡(luò)有限公司、中國電信臨武分公司、中國移動臨武分公司、中國聯(lián)通臨武分公司。

　　2.相關(guān)責(zé)任單位11個：縣委政法委、臨武工業(yè)園區(qū)管委會、縣委編辦、縣財政局、縣發(fā)展和改革局、縣自然資源局、縣水利局、縣醫(yī)療保障局、縣殘聯(lián)、縣供排水公司、縣碳酸鈣產(chǎn)業(yè)辦。

　　3.工作責(zé)任：建立責(zé)任機制，主要負責(zé)人親自抓，分管負責(zé)人具體抓，并組建工作班子，確定專人負責(zé)，制定工作方案，明確工作職責(zé)，報告工作情況；建立協(xié)調(diào)機制，及時協(xié)調(diào)處理工作中的矛盾和問題；建立落實機制，定期調(diào)度工作情況，督促工作目標任務(wù)按時完成；建立健全重點民生實事項目后續(xù)管理長效機制，做到建管并重，確保重點民生實事項目落實落地，達到預(yù)期目的。

　　（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府工作責(zé)任

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府按照分解下達的指標任務(wù)抓好落實，并建立和完善責(zé)任體系。

　　三、指標體系

　�。ㄒ唬┦∈锌h考核指標

　　1.對縣直責(zé)任單位（包括牽頭責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任單位）的考核指標：將省定任務(wù)11項15個指標、市定任務(wù)12項13個指標、縣定任務(wù)10項24個指標，分解落實到23個牽頭責(zé)任單位和11個相關(guān)責(zé)任單位，考核驗收標準由縣為民辦實事考核辦（以下簡稱縣考核辦）、縣統(tǒng)計局會同有關(guān)單位制定。完成指標任務(wù)的數(shù)據(jù)由縣統(tǒng)計局評估認定，縣考核辦組織核驗。

　　2.對13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的考核指標：由各項目縣直牽頭責(zé)任單位結(jié)合實際，將任務(wù)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府完成指標任務(wù)的數(shù)據(jù)，由各項目縣直牽頭責(zé)任單位初評后，報縣統(tǒng)計局評估認定，縣考核辦組織核驗。

　　（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核指標

　　由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府參照縣考核指標制定。

　　四、考核體系

　　重點民生實事項目考核指標納入20xx年全縣綜合績效評估指標體系。

　�。ㄒ唬┛己藱C構(gòu)：由縣考核辦負責(zé)組織考核工作�？h考核辦設(shè)在縣政府辦，縣紀委縣監(jiān)委、縣委督查室、縣政府督查室、縣人力資源和社會保障局、縣發(fā)展和改革局、縣財政局、縣審計局、縣統(tǒng)計局等為成員單位。

　�。ǘ�）考核對象：34個縣直責(zé)任部門和13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。

　�。ㄈ�）考核細則：（詳見附件3）。

　　五、考核結(jié)果及運用

　　（一）考核等次

　　考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格3個等次。

　　1.全縣承擔重點民生實事項目目標任務(wù)的責(zé)任單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，綜合得分在95分（含）以上的單位中，評出12個優(yōu)秀單位（包括3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)），評選先進個人不超過30人。

　　2.除優(yōu)秀單位外，綜合得分在80分（含）以上的為合格單位。

　　3.綜合得分在80分以下的為不合格單位。

　　（二）考核結(jié)果運用

　　重點民生實事項目建設(shè)工作考核結(jié)果納入年度綜合績效評估，考核結(jié)果為優(yōu)秀的單位，授予“20xx年全縣重點民生實事項目建設(shè)工作優(yōu)秀單位”榮譽稱號，予以通報表揚，并給予每個優(yōu)秀單位1萬元的`一次性資金獎勵，其中項目責(zé)任單位1名主要負責(zé)人在年度考核中推薦為優(yōu)秀�？己私Y(jié)果為不合格的責(zé)任單位要向縣人民政府作出書面說明，對其黨政主要領(lǐng)導(dǎo)實行誡勉談話，取消其年度評先評優(yōu)資格，該單位本年度綜合績效評估不得評為優(yōu)秀等次。重點民生實事項目任務(wù)未完成的單位，在年度綜合績效評估時加倍扣分。

　　六、工作要求

　　（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。各責(zé)任單位要按照縣委、縣人民政府的決策部署，把完成重點民生實事項目任務(wù)作為密切聯(lián)系群眾、加快實現(xiàn)全面小康的根本措施，作為改善民生、建設(shè)“五個臨武”的實際行動，列入重點工作，確保把實事辦好、把好事辦實。嚴格落實項目建設(shè)縣級領(lǐng)導(dǎo)掛帥、責(zé)任單位牽頭、相關(guān)部門參與的主體責(zé)任體系，切實形成上下聯(lián)動、層層落實、責(zé)任到人、一抓到底的工作格局。

　　（二）明確任務(wù)，落實責(zé)任。各責(zé)任單位要認真制定和完善項目實施方案，科學(xué)合理分解工作任務(wù)，層層落實工作責(zé)任。要堅持分級負責(zé)，通力合作，加強協(xié)調(diào)，真抓實干，強化“以存在問題是否協(xié)調(diào)解決看能力、以目標任務(wù)是否如期完成評績效、以完成質(zhì)量是否驗收達標論英雄”的工作理念，確保工作質(zhì)量和全年目標任務(wù)完成。

　�。ㄈ�）加強督查，嚴格考核。繼續(xù)開展“三旗問效、掛牌督戰(zhàn)”活動，進一步建立健全規(guī)范的督促檢查制度，提高督查督辦效率，對進度不快、工作措施不力的責(zé)任單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)督促落實整改。進一步強化協(xié)調(diào)調(diào)度，實現(xiàn)調(diào)度工作常態(tài)化，及時研究和解決工作中存在的困難和問題�？h考核辦在各項目責(zé)任單位工作推進過程中，根據(jù)需要，可提請相關(guān)縣領(lǐng)導(dǎo)主持召開現(xiàn)場辦公會，研究解決項目推進有關(guān)問題。對因工作不落實嚴重影響項目進度的責(zé)任單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，予以督辦、通報批評、約談和問責(zé)。

　�。ㄋ模┨嵘�服務(wù)，優(yōu)化環(huán)境。簡化項目審批手續(xù)，各有關(guān)部門要切實落實重點民生實事項目的各項優(yōu)惠政策，按照有關(guān)規(guī)定降低項目收費標準或減免收費，為重點民生實事項目的實施提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。要優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)，加大對重點民生實事項目的投入，加強對資金的計劃、統(tǒng)籌和監(jiān)管，根據(jù)項目實施進度及時撥付資金。要優(yōu)化項目施工環(huán)境，責(zé)任單位要深入一線摸實情、排隱患。公安部門要依法處置強買強賣、強行阻工、盜竊哄搶生產(chǎn)物資等違法行為。紀委監(jiān)委要加強監(jiān)管，對亂設(shè)關(guān)卡、亂攤派、亂收費的，對挪用、擠占、抵扣、滯留重點民生實事項目專項資金的，要依照黨紀政紀嚴肅查處。統(tǒng)計部門要依法對重點民生實事項目統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行評估認定，確保真實可靠、客觀公正。宣傳部門要開辟重點民生實事項目建設(shè)專欄，進行跟蹤報道，為項目建設(shè)營造良好氛圍，動員社會各方面力量積極參與，促進重點民生實事項目全面完成。

　　（五）強化管理，建立機制。各責(zé)任單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實加強對重點民生實事項目的后續(xù)管理，把已完成實事項目的后續(xù)管理與20xx年重點民生實事任務(wù)同部署、同考核。要及時總結(jié)推廣好的經(jīng)驗和做法，不斷完善后續(xù)管理機制和辦法，對項目后續(xù)管理的人員力量、經(jīng)費保障等提供政策支持。全縣其他有關(guān)單位要積極配合，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，真正把重點民生實事項目辦成惠民工程、民心工程。

　　民生項目實施方案 篇6

　　為確保全面完成20xx年重點民生實事項目各項目標任務(wù)，按照資興市委、市政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合黃草實際，現(xiàn)制定如下實施方案：

　　一、實施內(nèi)容

　　（一）全鎮(zhèn)重點民生實事項目共13項考核指標（詳見附件）。

　�。ǘ�）20xx年以來全鎮(zhèn)實施“民生100工程”項目的后續(xù)管理情況。逐項登記后續(xù)管理臺賬，建立專門的后續(xù)管理制度，明確專人管理，專項資金投入，規(guī)范運行，形成長效機制。

　　二、責(zé)任體系

　�。ㄒ唬╂�(zhèn)重點民生實事項目辦公室工作責(zé)任。鎮(zhèn)重點民生實事項目辦公室負責(zé)及時將全鎮(zhèn)13項新建指標項目分解落實到各部門，并督促組織和實施工作，督促已建成的重點民生實事項目加強后續(xù)管理。

　　（二）各主要責(zé)任單位、相關(guān)責(zé)任單位工作責(zé)任。及時將考核指標任務(wù)分解落實到相關(guān)村，并明確責(zé)任，建立“重點民生實事項目后續(xù)管理長效機制，做到建管并重。建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，主要負責(zé)人親自抓，分管負責(zé)人具體抓，組建專門工作班子經(jīng)常抓。建立工作責(zé)任制，制訂工作方案，明確工作職責(zé)，報告工作情況。建立協(xié)調(diào)機制，及時協(xié)調(diào)處理工作中的矛盾和問題。建立督查責(zé)任制，定期調(diào)度工作情況，督促工作目標任務(wù)完成。

　�。ㄈ�）各村工作責(zé)任。按照鎮(zhèn)政府和駐鎮(zhèn)責(zé)任單位分解下達的具體工作目標任務(wù)，明確本村相關(guān)責(zé)任人及其工作責(zé)任，負責(zé)轄區(qū)內(nèi)重點民生實事項目的組織實施，以及已建成項目的后續(xù)管理。

　　三、考核體系

　�。ㄒ唬┛己藱C構(gòu)。重點民生實事項目由鎮(zhèn)重點民生實事項目辦負責(zé)組織考核工作，從鎮(zhèn)政府辦公室等部門抽調(diào)人員組建鎮(zhèn)考核工作班子，對主要責(zé)任部門和各村重點民生實事項目實施完成情況進行考核。

　�。ǘ�）考核對象。重點民生實事項目主要責(zé)任部門及各村。

　�。ㄈ�）考核方法�？己瞬扇〕椴榘翟L、月調(diào)度、季通報、半年抽查、年終復(fù)核相結(jié)合的方式，并增加后續(xù)管理、公眾評議等方面的考核權(quán)重，年終由重點民生實事項目辦綜合考核評定。

　�。ㄋ模┛己藬�(shù)據(jù)認定。各村完成考核指標的數(shù)據(jù)分別由各項目主要責(zé)任單位初評后，報鎮(zhèn)重點民生實事項目辦評估認定。

　�。ㄎ澹┛己说燃壴u定。對各村、各責(zé)任部門和有關(guān)責(zé)任人員考核結(jié)果分為“優(yōu)秀”、“合格”、“不合格”三個等級。所有考核的工作目標任務(wù)經(jīng)驗收全部完成的，考核結(jié)果為合格：考核的工作目標任務(wù)中有一項不合格的，考核結(jié)果為不合格。優(yōu)秀等級由鎮(zhèn)重點民生實事項目辦結(jié)合年終驗收、日�？己撕蜕鐣�民意測評三個方面進行綜合量化考核。

　　四、工作要求

　　（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立黃草鎮(zhèn)20xx年重點民生實事項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記歐小紅任顧問、鎮(zhèn)長馬英任組長，副鎮(zhèn)長邵藝任常務(wù)副組長，各黨政領(lǐng)導(dǎo)任副組長；各責(zé)任部門主要負責(zé)人為成員，日常協(xié)調(diào)工作由副鎮(zhèn)長邵藝負責(zé)，各分管鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)分管的主要責(zé)任部門的工作，各責(zé)任部門主要負責(zé)人為第一責(zé)任人，各村要高度重視，把思想和行動統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的決策部署上來，統(tǒng)一到堅持以人為本、執(zhí)政為民的根本宗旨上來，把重點民生實事項目作為建設(shè)黃草、實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的`重要舉措，列入年度重點工作部署，真正把重點民生實事項目抓好、抓出實效。要建立健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，各村要明確一名專職干部專門抓，真正把重點民生實事項目辦好、辦出實效。

　�。ǘ�）落實工作責(zé)任。各主要責(zé)任部門要認真制訂項目實施方案，合理分配任務(wù)，并切實加強對各村工作的指導(dǎo)。各村要認真制訂落實方案，科學(xué)分配任務(wù)，明確工作責(zé)任。

　�。ㄈ�）強化后續(xù)管理。各責(zé)任部門和各村要加強對重點民生實事項目后續(xù)管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，認真研究總結(jié)推廣好的經(jīng)驗和做法，妥善解決后續(xù)管理問題，真正把“重點民生實事項目辦成起長遠作用的惠民工程、民心工程。

　　（四）嚴格督查考核。鎮(zhèn)重點民生實事項目辦要加強督促檢查，對進度不快、工作措施不力的部門及村及時督辦，限期整改。各村、各責(zé)任部門要堅持依法行政，嚴格執(zhí)行有關(guān)政策法規(guī)和紀律，決不允許借重點民生實事項目之名向群眾亂收費、亂罰款、亂攤派，加重人民群眾和基層企業(yè)的負擔。鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察部門要加強監(jiān)管，對政令不暢、亂收費、亂罰款、亂攤派的，對挪用、擠占、截留、抵扣專項資金的，要依法依紀嚴肅查處。鎮(zhèn)宣傳部門要做好宣傳發(fā)動工作，動員社會各方面力量積極參與，促進重點民生實事項目目標任務(wù)全面完成。

　　民生項目實施方案 篇7

　　根據(jù)我局“富民強市作表率”實施方案的安排，結(jié)合城管執(zhí)法工作實際，通過開展“四五六專項活動”暨召開四次座談會，進行五次走訪，組織黨員干部到社區(qū)搞好六次志愿者服務(wù)和開展雙學(xué)雙爭、換位體驗等方式，把“和諧城管服務(wù)民生”活動落實到位。特制訂如下實施方案：

　　一、召開四次座談會，開門納諫征求意見

　　（一）、召開和便民熱線有關(guān)單位座談會。熟悉便民熱線工作流程，聽取對我單位熱線反饋工作意見，進一步提高我單位處理群眾熱線投訴的服務(wù)方式、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)能力等方面，廣泛征求意見。（5月，承辦單位：投訴中心）

　�。ǘ�）、召開和經(jīng)營業(yè)戶座談會。悉心聽取廣大經(jīng)營業(yè)戶對我局執(zhí)法工作的意見和建議，提升我局執(zhí)法工作水平和執(zhí)法效能，切實為民辦事，解難題。（5月，承辦單位：區(qū)分局、岱岳區(qū)分局）

　　（三）、召開和辦事處座談會。深入基層，求知問計，和街道辦事處共同探討城市管理和社區(qū)街容街貌的綜合治理工作，增進相互了解，加強交流協(xié)作。（5月，承辦單位：區(qū)分局、岱岳區(qū)分局）

　�。ㄋ模�、召開和施工建筑單位座談會。到施工工地現(xiàn)場宣傳我局有關(guān)法律法規(guī)，和施工單位增進了解，加強溝通，切實促進建筑類執(zhí)法工作上水平。（5月，承辦單位：直屬一大隊、直屬二大隊）

　　各承辦單位根據(jù)時間安排，準備好參加座談會的名單和相關(guān)座談材料，并邀請局領(lǐng)導(dǎo)視時間出席座談會。座談活動由局“富民強市作表率”活動小組辦公室統(tǒng)籌負責(zé)。

　　二、進行五次走訪調(diào)研，現(xiàn)場問計求教

　�。ㄒ唬�、到一個社區(qū)走訪調(diào)研。（6月，承辦單位：辦公室）

　�。ǘ�）、到一所大中專院校走訪調(diào)研。（6月，承辦單位：人事科）

　�。ㄈ�）、到一家大中型企業(yè)走訪調(diào)研。（6月，承辦單位：黨總支）

　�。ㄋ模�、到我市一個行政審批窗口走訪調(diào)研。（6月，承辦單位：宣教科）

　　（五）、到一家司法單位走訪調(diào)研。（6月，承辦單位：執(zhí)法督查科）

　　各承辦單位根據(jù)時間安排，制定具體走訪方案，提前確定單位，說明走訪目的，做到知無不言，言無不盡，談實事，出實招，見實效。認真總結(jié)走訪調(diào)研材料，并邀請局領(lǐng)導(dǎo)視時間參加走訪活動。走訪活動由局“富民強市作表率”活動小組辦公室統(tǒng)籌負責(zé)。

　　三、組織黨員干部到社區(qū)開展六次志愿者服務(wù)活動

　　把“富民強市作表率”活動和“活力細胞”黨員志愿者活動進行有機結(jié)合，由各基層黨組織負責(zé)實施安排，原則上是六個局屬單位黨（總）支各開展一次進社區(qū)志愿者服務(wù)活動。引導(dǎo)廣大黨員干部積極深入社區(qū)開展活動，將城市管理的觸角延伸、強化到社區(qū)當中，積極探索城市管理的新方法新途徑，將城市管理與社區(qū)工作緊密結(jié)合起來，擴大城管執(zhí)法在廣大市民中的影響力，增強人民群眾的滿意度，讓城市管理走進千家萬戶，服務(wù)千家萬戶，以實實在在的成效贏得最廣大市民和游客的理解、支持和參與。（6月-7月，承辦單位：局屬各單位黨組織）

　　四、開展雙學(xué)雙爭和工作換位體驗活動

　　一是開展學(xué)先進爭當紅旗標兵活動。按照全局《活動方案》中創(chuàng)建滿意隊（所）的精神和創(chuàng)先爭優(yōu)的有關(guān)要求，結(jié)合我局《考核工作辦法》，在全局范圍內(nèi)開展一次“扛紅旗，當標兵”創(chuàng)先爭優(yōu)活動。把那些執(zhí)行力強，不折不扣地貫徹執(zhí)行上級決策、命令、指示精神；工作人員作風(fēng)好，團隊觀念強，業(yè)務(wù)水平高；服務(wù)意識好，辦事效率高，群眾口碑好，工作業(yè)績好，職能作用發(fā)揮好，績效考核成績位于前列的科室隊所選拔出來，發(fā)揮其先鋒表率作用，使廣大干部職工樹立唯先必爭、唯旗誓奪的信心和決心，瞄準先進，爭創(chuàng)一流，推動全局工作又好又快的發(fā)展。二是學(xué)法紀爭當勤廉表率活動。把“富民強市作表率”活動和“保持黨的純潔性”活動相結(jié)合，通過在全局范圍內(nèi)開展廉政教育和《廉政準則》專項學(xué)習(xí)活動，重點解決個別黨員干部理想信念不堅定，宗旨法制觀念淡薄，原則性不強，為政不廉等問題，堅決抵制不作為亂作為，杜絕辦事推諉扯皮等不良現(xiàn)象，嚴肅查辦違法亂紀行為，引導(dǎo)廣大黨員干部以德為先、干凈執(zhí)法、保持黨的純潔性和先進性，爭當勤廉表率。三是開展換位體驗活動。統(tǒng)籌兼顧，合理布局，科學(xué)安排執(zhí)法崗位與工作時間，在全局開展換位體驗活動，分期分批讓機關(guān)科室人員到一線執(zhí)法崗位親身體驗執(zhí)法工作，體味執(zhí)法，體味民情，并且親自完成一個一般程序的'執(zhí)法案件；同時讓一線執(zhí)法人員參與市局機關(guān)活動，切身感受市局決策方針的制定、執(zhí)行過程等方面。通過這種形式的體驗，過腦經(jīng)心，使每個參與換位的工作人員切實反思自身的差距與不足，對工作的認識更深刻，作風(fēng)更扎實，思路更開闊，標準更嚴格。

　　五、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實活動成效

　　（一）各單位要進行周密部署，精心安排。各單位主要負責(zé)同志切實履行第一責(zé)任人的職責(zé)，對每一個活動、每一項工作都要有詳實的實施辦法和具體要求，認真抓好落實，確�；顒硬蛔哌^場，不出偏差。

　�。ǘ�）督導(dǎo)組要進行嚴格督查。局活動領(lǐng)導(dǎo)小組要求督導(dǎo)小組采取適當方式與到各單位對活動開展情況進行督導(dǎo)檢查，對活動的各個環(huán)節(jié)，都要做到情況掌握、溝通到位、指導(dǎo)及時、督導(dǎo)有力，確�；顒拥馁|(zhì)量和效果。

　　民生項目實施方案 篇8

　　為全面貫徹落實區(qū)下達的“民生工程”目標管理任務(wù)，增強構(gòu)建社會主義和諧社會的責(zé)任感和緊迫感，結(jié)合街道實際，特制定本實施方案。

　　一、做好計劃生育家庭獎勵扶助制度

　　責(zé)任單位：街道人口和計劃生育科，各社區(qū)工作站

　　目標任務(wù)：重點做好政策規(guī)定的城鎮(zhèn)獨生子女傷殘或死亡后未再生育的夫妻的摸底調(diào)查和獎勵金的發(fā)放。及時、準確、足額的將獎勵金送到特扶家庭。

　　落實措施：按照區(qū)計生委的統(tǒng)一安排，認真按程序做好特扶家庭的摸底申報工作，及時向計生委申報特扶家庭。

　　二、大中型水庫移民后期扶持政策

　　責(zé)任單位：街道社會事務(wù)科，各社區(qū)工作站

　　目標任務(wù)：重點做好大中型水庫移民直補資金的發(fā)放。

　　落實措施：按照區(qū)農(nóng)委的'要求，及時將直補資金發(fā)放到移民手中

　　三、城市低收入家庭住房困難保障

　　責(zé)任單位：街道社會事務(wù)科，各社區(qū)工作站

　　目標任務(wù)：廉租房的申報工作

　　落實措施：按照區(qū)上級部門要求搞好城市低保對象的住房困難家庭情況的調(diào)查，并及時申報廉租房補貼工作。

　　四、做好殘疾人生活救助制度

　　責(zé)任單位：街道社會事務(wù)科，各社區(qū)工作站

　　落實措施：按照區(qū)殘聯(lián)的統(tǒng)一部署，街道鼓勵廣大殘疾人參與康復(fù)工程，為貧困精神病患者免費服藥，完成殘疾人換證工作，對符合政策規(guī)定的城鎮(zhèn)重度殘疾人每人每年發(fā)放600元生活補助，對貧困家庭免費白內(nèi)障手術(shù)3例。

　　五、技能培訓(xùn)和就業(yè)援助

　　責(zé)任單位：街道社會事務(wù)科，各社區(qū)工作站

　　目標任務(wù)：重點抓好2件實事

　　1、免費為有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)條件的各類人員提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

　　落實措施：街道社會事務(wù)科與區(qū)勞動局聯(lián)系，為有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)條件的各類人員及時開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)工作。

　　2、建立各種臺帳，掌握好街道勞動力的就業(yè)和失業(yè)情況。

　　落實措施：街道社會事務(wù)科要認真摸清社區(qū)工作站勞動力的就業(yè)和失業(yè)情況，特別是失地農(nóng)民的就業(yè)情況，同時，對“零就業(yè)家庭”實行動態(tài)管理，做到“出現(xiàn)一戶，援助一戶，消除一戶，穩(wěn)定一戶”。

　　六、提高社會救助水平

　　責(zé)任單位：街道社會事務(wù)科、各社區(qū)工作站

　　目標任務(wù)：重點抓好5件實事

　　1、將城市低保對象月人均補差提高到140元。

　　落實措施：根據(jù)上級要求，下一步將適當提高城市低保補助水平，月人均補差由138元提高到140元。

　　2、加強城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理，努力做到應(yīng)保盡保，應(yīng)退盡退。

　　落實措施：要規(guī)范低保對象的動態(tài)管理機制，按照低保對象收入變化情況及時調(diào)整標準，做到應(yīng)保盡保，應(yīng)退盡退。同時，要加強低保檔案管理，健全各種檔案資料。

　　3、優(yōu)撫對象的生活補助。

　　落實措施：根據(jù)上級要求，及時發(fā)放帶病回鄉(xiāng)退伍軍人生活補助，義務(wù)兵優(yōu)待金和退伍士兵待安置期間生活補助費。

　　4、完善被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障。

　　落實措施：根據(jù)上級要求，及時足額發(fā)放被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障金。

　　5、特困老人生活補助。

　　落實措施：根據(jù)區(qū)老齡辦要求，做好特困老人的摸底調(diào)查工作。

　　七、解決群眾看病就醫(yī)問題

　　1、實現(xiàn)城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險全覆蓋。

　　落實措施：街道社會事務(wù)科要將城鎮(zhèn)居民參加基本醫(yī)療保險任務(wù)分解到各社區(qū)工作站和各科室，采取激勵的辦法推動城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險全覆蓋。城市A類低保對象、重度殘疾人參保所需資金由財政全額承擔，完成上級下達的任務(wù)。

　　2、加大城鄉(xiāng)困難群眾大病醫(yī)療救助力度。

　　落實措施：進一步完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度，社會事務(wù)科要根據(jù)上級規(guī)定及時為困難群眾申報大病救助，簡化操作程序，擴大低保邊緣戶的救助范圍，救助資金使用率達到100%。

　　民生項目實施方案 篇9

　　為進一步促進就業(yè)困難群體和離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生就業(yè)，建立就業(yè)援助工作長效機制，根據(jù)銅陵市及Z區(qū)民生工程“十二五”建設(shè)規(guī)劃，結(jié)合建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之城，現(xiàn)就實施20xx年就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助民生工程項目，制定如下實施方案：

　　一、指導(dǎo)思想

　　牢固樹立以人為本、服務(wù)為先的理念，適應(yīng)加強和創(chuàng)新社會管理的新要求，通過多渠道開發(fā)公益性就業(yè)崗位，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，開展形式多樣的就業(yè)服務(wù)活動，促進就業(yè)困難人員和離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)；通過建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地，為創(chuàng)業(yè)者搭建創(chuàng)業(yè)平臺；通過繼續(xù)對符合條件的靈活就業(yè)人員給予社會保險補貼，使發(fā)展成果更好地惠及就業(yè)困難人員。

　　二、目標任務(wù)

　　1、20xx年建成Z區(qū)被征地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園1個。

　　2、大力開發(fā)基層社會管理和公共服務(wù)崗位，全年新增公益性就業(yè)崗位100個，其中安排離校未就業(yè)高校畢業(yè)生20人。

　　三、落實措施

　　1、建立目標責(zé)任體系。將年度就業(yè)目標任務(wù)層層分解下達到區(qū)相關(guān)部門及鎮(zhèn)、辦、社區(qū)。

　　2、加大農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園建設(shè)力度，積極籌措建設(shè)資金，確保建成后的農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園達到省級創(chuàng)業(yè)示范園建設(shè)管理標準。

　　3、積極開展各項就業(yè)援助活動，綜合運用職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、公益性崗位和其他勞動保障相關(guān)服務(wù)措施，提供針對性服務(wù)，并依托各就業(yè)和社會保障事務(wù)所和社區(qū)社會保障服務(wù)站，積極落實就業(yè)扶持政策，跟蹤各項服務(wù)措施的落實。

　　4、加強創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)，對困難群體實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)和組織起來就業(yè)的，積極給予指導(dǎo)，幫助其落實優(yōu)惠政策和提供小額擔保貸款政策扶持。

　　5、定期進行監(jiān)督檢查。定期召開工作協(xié)調(diào)會，建立定期通報制度。

　　6、落實資金，保證政策兌現(xiàn)。積極落實現(xiàn)行就業(yè)再就業(yè)資金扶持政策，對符合條件的就業(yè)困難人員切實落實社會保險補貼、崗位補貼，加強指導(dǎo)，確保幫扶到位。被征地農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園安排資金2500萬，其中區(qū)財政安排150萬、市配套150萬、開發(fā)區(qū)自籌2200萬。

　　7、加強政策宣傳，做好輿論引導(dǎo)。要加大宣傳力度，充分利用報刊、社區(qū)電子顯示屏、就業(yè)網(wǎng)站，民生工程大力宣傳就業(yè)援助政策和就業(yè)援助開展過程中的典型事例，繼續(xù)營造以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的良好氛圍，調(diào)動社會一切力量推動全民創(chuàng)業(yè)工作順利開展。

　　四、工作要求

　　1、各鎮(zhèn)辦社區(qū)就業(yè)和社會保障事務(wù)所通過家訪等具體方式，摸清本轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和尚未實現(xiàn)就業(yè)人員的基本情況，了解他們的`實際困難，確定重點援助對象范圍，并針對不同的對象制定就業(yè)援助工作計劃，幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。

　　2、全區(qū)各級就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，要努力健全就業(yè)和社會保障服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，強化對就業(yè)困難人員的就業(yè)服務(wù)和促進就業(yè)的職能，將就業(yè)援助工作與20xx年各項就業(yè)服務(wù)活動和創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)等相關(guān)工作有機結(jié)合起來，幫助一批援助對象切實解決面臨的就業(yè)困難問題。

　　民生項目實施方案 篇10

　　為認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，把擴大內(nèi)需和保障民生更好的結(jié)合起來，促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長，進一步提升民生保障水平，逐步增強政府公共服務(wù)能力，現(xiàn)根據(jù)廣安市和岳池縣20XX年度民生工程有關(guān)文件精神，結(jié)合岳池縣人民政府20XX年民生工程目標責(zé)任書，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究決定制定《大石鄉(xiāng)20XX年度民生工程實施方案》，具體內(nèi)容如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，把發(fā)展經(jīng)濟與民生工程建設(shè)結(jié)合起來，認真解決涉及廣大人民群眾現(xiàn)實利益的突出問題，不斷改善人民群眾的生產(chǎn)、生活條件，讓廣大人民群眾共享改革發(fā)展成果，逐步提高人民群眾的生活水平。

　　二、基本原則

　　執(zhí)行政策，公開公正，規(guī)范操作；量力而行，實事求是，穩(wěn)妥推進；立足現(xiàn)實，統(tǒng)籌規(guī)劃，穩(wěn)步實施；健全機制，精心組織，合力推進；明確任務(wù)，嚴肅紀律，獎罰分明

　　三、主要措施

　　第一、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化工作職責(zé)。各責(zé)任單位要強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要把實施民生工程擺在實踐科學(xué)發(fā)展觀、推進和諧社會建設(shè)的重要位置，加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任。強化領(lǐng)導(dǎo)機制和工作推進機制。實行各村、鄉(xiāng)直各單位及分管領(lǐng)導(dǎo)分工包干制，按照分管領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、牽頭責(zé)任部門領(lǐng)導(dǎo)第一責(zé)任人的要求，將我鄉(xiāng)各項民生工程工作落到實處。

　　第二、強化基礎(chǔ)工作，完善工作推進機制。進一步規(guī)范補貼或補助類的民生工程資金管理，嚴格執(zhí)行“政策公開、程序透明、支付到人、打卡發(fā)放”的辦法；繼續(xù)實行工作督查等各項制度，大力推行工程類項目法人負責(zé)制、招投標制、合同管理制、工程監(jiān)理制、資金報賬制、竣工驗收制的“六制”管理，認真落實好各項惠民政策；建立健全民生工程設(shè)施運行、維護、管理制度，確保民生工程項目持久發(fā)揮效益。

　　第三、落實配套資金，加強資金監(jiān)督管理。進一步優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，繼續(xù)加大民生工程建設(shè)的投入力度，將改善民生工程作為保增長的出發(fā)點和落腳點，確保民生工程建設(shè)的配套資金足額安排，加強民生工程資金的'支付進度，嚴禁擠占、挪用、滯留、虛列及虛報冒領(lǐng)等民生工程資金行為，切實提高民生工程資金的使用效益。

　　第四、強化督查考核，加快項目實施進度。建立目標考核制，健全檢查督查制度和項目實施進度倒排制度，定期組織綜合督查，并不定期實行項目匯報制度。建立健全責(zé)任追究制，對民生工程組織實施過程中出現(xiàn)的忽視、遲緩、粗心、松懈乃至推諉、扯皮、工作不力，造成影響全鄉(xiāng)民生工程推進的人和事，要堅決查處，決不姑息。

　　第五、加大民生工程的宣傳力度。民生工程離不開廣大群眾的支持和參與，鄉(xiāng)黨政辦、民政所及各部門、各村委會要積極探索民生工程宣傳的新形勢、新方法，充分利用電視、廣播、版報、會議、張貼標語、懸掛宣傳牌等形式和作用，進行多角度、多層面的宣傳，努力營造良好的民生工程宣傳氛圍，提高群眾的知曉度、參與度，提高民生工程的社會影響力。要以群眾滿意為工作準則，自覺接受社會的監(jiān)督，建立便民利民的服務(wù)機制，簡化工作程序，使人民群眾更直接、更深刻的感受到黨和政府的惠民政策的“陽光”。

　　民生項目實施方案 篇11

　　隨著就業(yè)越來越難，各個政府也出行很多方案來扶持就業(yè)，有學(xué)歷沒有工作經(jīng)驗不行，有工作經(jīng)驗沒有學(xué)歷也不行，讓很多大學(xué)生、工人處于失業(yè)狀態(tài)，為了推進就業(yè)扶持，你有哪些方案？下面給大家?guī)�來的是郊區(qū)推進就業(yè)扶持民生工程實施方案。

　　郊區(qū)注重加大宣傳，強化政策支持，切實做到“政策惠民”。

　　充分利用廣播電視、報刊雜志、宣傳標語、微信微博、電子顯示屏、簡報會議等載體，著重加強就業(yè)扶持工程崗位開發(fā)的原則方法、崗位類別、安置對象、安置程序以及待遇管理等政策措施的宣傳，做到“優(yōu)惠政策、就業(yè)信息”全域覆蓋，調(diào)動用人單位崗位開發(fā)主動性。通過區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、村社區(qū)三級公共就業(yè)網(wǎng)絡(luò)，利用微信、QQ、微博等平臺，對用工信息進行實時發(fā)送，實現(xiàn)信息共享，為企業(yè)與勞動者搭建信息平臺，幫助企業(yè)和勞動者實現(xiàn)用工求職“無縫對接”。同時，不斷提高就業(yè)困難人員參與公益性開發(fā)的積極性，結(jié)合高校畢業(yè)生畢業(yè)季，發(fā)放民生政策宣傳資料，加強就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生對就業(yè)扶持民生工程政策的.知曉度。還積極挖掘群眾身邊的創(chuàng)業(yè)成功案例，通過宣講、現(xiàn)身說教，增強創(chuàng)業(yè)的自信心。

　　該區(qū)通過搭建供需平臺，強化崗位對接，切實做到“活動惠民”。

　　扎實開展就業(yè)服務(wù)專項行動。結(jié)合就業(yè)援助月、春風(fēng)行動、高校畢業(yè)生專場招聘會、民營企業(yè)招聘周、高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月等專項行動，為符合條件人員和轄區(qū)內(nèi)用人單位搭建平臺，提高崗位的安置率，公共就業(yè)服務(wù)平臺已舉辦10多場招聘會。該區(qū)對就業(yè)見習(xí)崗位需求進行摸底，不斷延伸就業(yè)服務(wù)觸角，多方搜集用工崗位，暢通信息發(fā)布渠道，全面掌握轄區(qū)用人單位崗位需求情況，及時開展就業(yè)信息發(fā)布，為高校畢業(yè)生提供了10多個見習(xí)崗位吸納畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)。同時，完善備案登記制度，做好日常服務(wù)。建立健全求職人員信息庫和企業(yè)用工需求信息庫，及時為企業(yè)推薦合適人員，適時組織開展專場招聘會。

　　與此同時，該區(qū)強化監(jiān)督優(yōu)化服務(wù)，助推就業(yè)良性發(fā)展，切實做到“服務(wù)惠民”。把握好崗位開發(fā)安置程序，規(guī)范職能設(shè)置、工作流程，使服務(wù)對象實現(xiàn)“進一扇門，辦百件事”，真正享受方便快捷的就業(yè)一站式服務(wù)。注重調(diào)查走訪靠前式服務(wù)。

　　人社部門通過實地走訪企業(yè)和群眾，嚴格按照安徽省人社廳規(guī)定的崗位開發(fā)方法、步驟、時間要求操作，分別建立企業(yè)用工需求臺賬和求職人員信息臺賬，了解掌握服務(wù)對象的需求和意愿，有針對性地展開服務(wù)；注重量身定做，貼近式服務(wù)。通過實行電話回訪、上門走訪、專項檢查等方式進行督促檢查，確保人員穩(wěn)定到崗。注重落實政策跟進式服務(wù)。

　　不斷規(guī)范專項資金申報、審核和撥付程序，積極為符合政策的企業(yè)落實補貼事項，對申報事項在網(wǎng)站進行公示，接受社會監(jiān)督，幫助企業(yè)降低用人成本，切實保障政策落實到位。

　　民生項目實施方案 篇12

　　一、宣傳內(nèi)容及重點

　　深刻認識實施衛(wèi)生民生工程的重大意義，根據(jù)縣民生工程宣傳工作設(shè)施方案，重點宣傳衛(wèi)生民生工程項目的具體內(nèi)容和相應(yīng)政策，衛(wèi)生民生工程資金的籌集、落實、使用情況，宣傳衛(wèi)生民生工程項目的進展使用情況；宣傳衛(wèi)生民生工程中涌現(xiàn)出先進人物、先進事跡，宣傳報道衛(wèi)生民生工程的實施進展創(chuàng)新做法、實施成效及典型經(jīng)驗；宣傳實施衛(wèi)生民生工程以來給群眾帶來實惠的典型事例，宣傳衛(wèi)生民生工程政策所發(fā)揮的社會效益和經(jīng)濟效益。

　　二、宣傳范圍及方式

　　1、開展政策下鄉(xiāng)活動。各項目單位要積極進行衛(wèi)生民生工程有關(guān)節(jié)目創(chuàng)作、編排，并積極通過電影下鄉(xiāng)和文化下鄉(xiāng)的形式，宣傳衛(wèi)生民生工程政策，擴大衛(wèi)生民生工程在農(nóng)村群眾中的'知曉率和滿意率。

　　2、組織電視電臺報刊報道。項目實施單位要加強橫向聯(lián)系，積極聯(lián)系縣電視臺、廣播電臺，開辟專欄報道衛(wèi)生民生工程，重點采訪基層群眾對衛(wèi)生民生工程知曉率和滿意度；采訪基層干部了解他們對衛(wèi)生民生工程內(nèi)容、工作進展、取得成果進行系列宣傳報道。

　　3、結(jié)合實施工作開展宣傳。各項目實施單位要制定“2013年衛(wèi)生民生工程數(shù)據(jù)庫核查表”，布置開展衛(wèi)生民生工程數(shù)據(jù)庫核查工作；發(fā)放保險類項目核查面要達到30%以上，并要求被核查的補助對象簽字，主要核查補助對象姓名、身份證號、補助數(shù)額、聯(lián)系方式等內(nèi)容。

　　4、開辟網(wǎng)絡(luò)平臺和宣傳欄。縣衛(wèi)生局要開設(shè)衛(wèi)生民生工程信息網(wǎng)平臺，宣傳衛(wèi)生民生工程實施方案、管理要求和監(jiān)督方式；項目實施單位和基層衛(wèi)生院要開辟宣傳欄，宣傳我縣實施衛(wèi)生民生工程內(nèi)容重要活動、實施進程和取得的成效；各單位要積極撰寫衛(wèi)生民生工程信息，及時反映衛(wèi)生民生工程進展情況，總結(jié)、部署、指導(dǎo)衛(wèi)生民生工程工作。

　　5、加大平面媒體宣傳力度。從局機關(guān)、醫(yī)療衛(wèi)生單位到基層衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室，通過電視、網(wǎng)站、黑板報、橫幅標語、集中宣傳，發(fā)放明白紙，社區(qū)趣味競賽等多種方式，全面開展衛(wèi)生五項民生工程宣傳，力爭做到家喻戶曉，人人皆知。全縣各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)及村醫(yī)療室都要通過標語、橫幅、宣傳欄、現(xiàn)場咨詢、醫(yī)療保健服務(wù)窗口等面對面等形式進行廣泛宣傳，力爭做到衛(wèi)生民生工程政策家喻戶曉。

　　三、宣傳要求

　　1、高度重視，周密組織。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視，以多種形式進行宣傳。要把衛(wèi)生民生工程宣傳作為一項重要工作來抓，加強領(lǐng)導(dǎo)，周密組織，精心策劃，制定切實可行的宣傳方案，及時協(xié)調(diào)宣傳過程中出現(xiàn)的有關(guān)問題。

　　2、嚴格把關(guān)、把握導(dǎo)向。各醫(yī)療衛(wèi)生單位對衛(wèi)生民生工程的宣傳報道要牢牢把握正確導(dǎo)向，要有政治意識、大局意識、責(zé)任意識，嚴格遵守宣傳紀律，正確正面引導(dǎo)群眾對民生工程政策的理解，避免給錯誤的言論提供傳播渠道。

　　3、務(wù)實求效，不斷創(chuàng)新。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要盡可能地采取通俗易懂、生動活潑、人民群眾喜聞樂見的形式，開展經(jīng)常性的宣傳和報道；要創(chuàng)新宣傳形式、宣傳手段、宣傳內(nèi)容、宣傳載體；要自主策劃和組織一些有新意、有地方特色的宣傳，豐富宣傳內(nèi)容，增強民生宣傳的吸引力和感染力，使衛(wèi)生民生工程政策深入群眾、深入人心，營造良好和諧的社會氛圍，以引導(dǎo)全社會關(guān)心、支持衛(wèi)生民生工程的實施，進一步擴大民生工程的影響力，提升衛(wèi)生民生工程知曉度，提高衛(wèi)生民生工程的滿意度。

　　4、各有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視民生工程的宣傳活動，按照縣活動方案的安排和要求，結(jié)合各自實際，精心制定宣傳方案，分解宣傳任務(wù)，認真組織實施。同時將所有宣傳活動的文件、資料、表格、圖片、照片等整理歸檔，將有特色、有創(chuàng)新的資料報送縣衛(wèi)生局民生辦。

　　民生項目實施方案 篇13

　　為進一步推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、密切黨群干群關(guān)系 ，根據(jù)《市委組織部、市委黨建辦關(guān)于在“三嚴三實”專題教育中組織開展“民生體驗”活動的通知》（遵黨建辦發(fā)〔xx〕8號）要求，結(jié)合我局實際，制定如下方案。

　　一、參加人員

　　局機關(guān)（含支付中心）副縣級以上干部。

　　二、時間安排

　　體驗時間總體安排在7月下旬至8月底，具體時間見附件，因特殊原由需要改變既定安排計劃的，由副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)后執(zhí)行，每人體驗時間1－2天。

　　三、體驗形式

　　主要以深入體驗地以“我當普通群眾”實景體驗為主，深入體驗鎮(zhèn)、村和農(nóng)戶家中，與群眾同吃同住同勞動，實情實景體驗群眾生活，體會群眾疾苦，體察群眾憂樂，體味群眾情感，傾聽群眾呼聲，為群眾生產(chǎn)經(jīng)營出謀劃策。

　　四、有關(guān)要求

　�。ㄒ唬┱J真填寫“民生體驗”活動記錄表，寫好體驗感言或心得體會，切實梳理發(fā)現(xiàn)的問題，提出初步解決的'辦法和措施。

　�。ǘ�）嚴明工作紀律。參加“民生體驗”活動要嚴格遵守中央、省市作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定，堅持不打招呼、不事先通知、不聽匯報、不用陪同、不接受接待，直奔基層、直插現(xiàn)場。

　�。ㄈ�）避免形式主義。參加體驗要嚴守“不暴露身份、不帶工作人員”的方式，帶著感情和責(zé)任參加體驗，既做到身到，更做到心到，真實細致了解情況，真心實意聽取意見，真真正正見到效果。

　　（四）集中研究解決問題。領(lǐng)導(dǎo)干部參加“民生體驗”活動后，要及時將記錄表填寫送辦公室匯總。局黨組將對反映的問題、收集的意見和建議進行專題研究，提出解決的具體辦法或措施。

　　民生項目實施方案 篇14

　　根據(jù)上級部門要求，近日慶海中學(xué)開展了以“迎國慶進社區(qū)惠民生”為主題的活動�，F(xiàn)結(jié)合我校實際，制定本方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民理念，轉(zhuǎn)變學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)、教師教風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系，進一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境促進社會各界理解教育、關(guān)心支持教育，為推進積極全體黨員在“人文薈萃、美麗海州”實踐中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用創(chuàng)造良好條件。

　　二、目標任務(wù)

　　通過開展我校校長、教師黨員進社區(qū)（辦事處、居委會、村莊）、進家庭活動，扎實做好聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、服務(wù)群眾、團結(jié)群眾工作，著力解決人民群眾關(guān)注的熱點問題，著力破解制約教育科學(xué)發(fā)展的難點問題，切實辦好人民滿意的教育。

　　三、參加對象

　　學(xué)校全體黨員。

　　四、時間安排

　　9月25日。

　　五、活動內(nèi)容

　　1、學(xué)校黨員代表進社區(qū)（辦事處、居委會）訪社情、區(qū)情，與社區(qū)負責(zé)人溝通，了解群眾的教育需求，了解家長在孩子入學(xué)、報考、家庭教育等方面遇到的問題和困惑。

　　2、學(xué)校教師黨員進家庭訪民情，開展了教育政策咨詢宣傳服務(wù)。做好黨的政策的.宣傳工作

　　3、困難戶、低保戶的節(jié)日慰問，做好“兩節(jié)”期間送溫暖活動。

　　六、工作要求

　　1、加強領(lǐng)導(dǎo)。要加強對活動的領(lǐng)導(dǎo)，由高明柱校長親自抓，明確責(zé)任，做到認識到位；明確要求，規(guī)范程序到位；明確重點特色，促進工作到位。

　　2、廣泛宣傳。我校要利用校園網(wǎng)、宣傳櫥窗、國旗下講話等載體，主動聯(lián)系教育網(wǎng)、報刊等媒體，積極宣傳報道我�；顒娱_展情況，營造濃厚活動氛圍。

　　3、建立機制。通過活動，深入研究基層群眾中存在的問題，同時對學(xué)生家長在管理、培養(yǎng)學(xué)生方面的好做法、好經(jīng)驗要及時總結(jié)，并在學(xué)生家長會上推廣。要建立走訪、電訪、接待家長的制度，并不斷提高群眾工作經(jīng)�；�、制度化水平。

　　民生項目實施方案 篇15

　　為有效整理歸納“察民情、辦實事、大走訪、大調(diào)查”活動走訪調(diào)研階段意見建議反饋，切實解決基層黨員干部群眾反映強烈的問題，突出為群眾排憂解難，真正做到服務(wù)中心促發(fā)展，改善民生保穩(wěn)定，逐步建立“察民情、辦實事、大走訪、大調(diào)研”活動的長效機制，特制定本方案。

　　一、準備階段

　　9月1日——9月7日由鎮(zhèn)“大走訪”辦公室對8月10日——8月31日開展的走訪調(diào)研階段收集的信息進行梳理，在完善調(diào)研走訪臺賬的同時，分村分組整理全鎮(zhèn)（14個行政村、1個居委會）群眾集中反映的問題，建立意見匯總臺賬，并針對每村重點組、重點問題進行初步調(diào)查（包括問題形成的詳細原因、現(xiàn)狀，群眾對解決問題的具體要求），填寫群眾意見建議收集表。

　　二、活動階段

　　1、各村召開民生問題交辦會。

　　9月13日——9月28日，分別在14個村及1個居委會召開“大走訪”活動民生問題交辦會，會議要求鎮(zhèn)全體負責(zé)干部、包村干部、本村（居委會）班子成員及黨員、組長、群眾代表參加；會議針對本村群眾集中反映的問題的解決展開；首先由鎮(zhèn)干部宣讀收集的重點問題，并詢問村（居委會）代表對本鎮(zhèn)、村（居委會）是否有其他問題補充反饋，做到問題零遺漏。在會議上收集齊群眾反映的全部問題后，對所反映問題進行一一詳細調(diào)查事由，對能現(xiàn)場答復(fù)解決的問題，由各線相關(guān)負責(zé)干部進行現(xiàn)場答復(fù)，交辦相關(guān)部門解決；對無法現(xiàn)場答復(fù)解決的.問題，進行統(tǒng)一登記，明確答復(fù)時間期限，由會后上報縣委，制定解決方案再做答復(fù)。召開會議要求由包村干部做好會議記錄，詳細記錄民生問題交辦會會議全過程。2、建立問題交辦臺賬。

　　9月29日——9月30日，由鎮(zhèn)“大走訪”辦公室針對各村民生問題交辦會議現(xiàn)場答復(fù)及推后答復(fù)的問題分別建立交辦臺賬及待解決臺賬。交辦臺賬要求明確問題反映的村、組，問題形成原因，答復(fù)時間、交辦部門及負責(zé)人、解決期限；待解決臺賬要求明確問題反映的村、組，問題形成原因，答復(fù)期限（最遲10月31日以前），建議處理辦法。

　　3、問題交辦階段。

　　10月1日——10月20日，相關(guān)部門針對交辦臺賬及待解決問題臺賬分別進行問題解決，每周向鎮(zhèn)“大走訪”辦公室上報問題解決進度，必須保證在解決期限內(nèi)完成并及時反饋群眾。對未能按時解決的問題，鎮(zhèn)里統(tǒng)一對村群眾進行答復(fù)解釋緣由，不能出現(xiàn)問題拖延不管、問題解決遙遙無期的現(xiàn)象；對鎮(zhèn)里無法解決的問題，由鎮(zhèn)“大走訪”辦公室統(tǒng)一上報縣委組織部并由本鎮(zhèn)相關(guān)部門負責(zé)人聯(lián)系縣直單位請求支持解決。

　　三、回訪階段

　　10月21日起，由包村干部在各村（居委會）召開回訪情況調(diào)查會，對照交辦臺賬對各村（居委會）集中反映的問題解決滿意度進行調(diào)查回訪，一一填寫回訪滿意度調(diào)查表。對群眾反饋處理結(jié)果不滿意的問題，詳細詢問原因、聽取群眾意見并積極提出整改方案，對問題再次答復(fù)解決期限并建立再次交辦臺賬，進行再次整改，保證問題徹底解決，群眾滿意。

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