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終端經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-09-28 06:23:45 崗位職責(zé) 我要投稿
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終端經(jīng)理崗位職責(zé)

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。擬起崗位職責(zé)來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編精心整理的終端經(jīng)理崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

終端經(jīng)理崗位職責(zé)

終端經(jīng)理崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1.對(duì)現(xiàn)有分銷(xiāo)商進(jìn)行管理,并跟進(jìn)落實(shí)銷(xiāo)售情況;定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),整理銷(xiāo)售流向。

  2.負(fù)責(zé)第三終端團(tuán)隊(duì)的組建及管理,業(yè)績(jī)指標(biāo)的制定與分解;持續(xù)做好市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與維護(hù),達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。

  3.依據(jù)公司市場(chǎng)策劃,開(kāi)拓基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)市場(chǎng),負(fù)責(zé)藥店、診所、私立醫(yī)院的銷(xiāo)售及管理,建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)及銷(xiāo)售渠道。

  4.配合市場(chǎng)部、商務(wù)部等做好學(xué)術(shù)推廣工作及公司理念的傳播等輔助工作。

  職位要求:

  1、 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷;

  2.、有藥品的'終端控銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);

  3、具備團(tuán)隊(duì)組建開(kāi)發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理能力;

  4、熟悉基層、第三終端市場(chǎng)的操作運(yùn)營(yíng)模式;

  5、有省內(nèi)客戶資源及渠道者優(yōu)先。

終端經(jīng)理崗位職責(zé)2

  工作職責(zé):

  1、對(duì)終端人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧培訓(xùn),并制定培訓(xùn)計(jì)劃

  2、組織整理培訓(xùn)材料、進(jìn)行相關(guān)課件開(kāi)發(fā)

  3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施,并持續(xù)改善;

  4、協(xié)助上級(jí)建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫(kù)、教材庫(kù)、試題庫(kù)和案例庫(kù)等;

  5、管理員工培訓(xùn)檔案,編制培訓(xùn)類報(bào)表和分析報(bào)告。

  6、負(fù)責(zé)相關(guān)活動(dòng)項(xiàng)目的組織開(kāi)展,并向終端總監(jiān)匯報(bào)工作。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷

  2、從事培訓(xùn)行業(yè)2年以上

  3、形象氣質(zhì)佳

  4、熟悉培訓(xùn)的組織作業(yè)程序

  5、熟練使用辦公軟件

  6、性格外向,富有感染力

  7、條理邏輯性強(qiáng),積極勤奮

終端經(jīng)理崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé)

  1、 設(shè)計(jì)專賣(mài)店平面布局,改善和提高專賣(mài)店的布局合理性和美觀性。

  2、 繪制專賣(mài)店施工圖,確保符合各專賣(mài)店空間格局的分布要求。

  3、 設(shè)計(jì)專賣(mài)店的.樣板店,為專賣(mài)店復(fù)制和規(guī)范設(shè)計(jì)提供借鑒和參考。

  任職要求

  1、大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),有裝修公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、3年以上展示設(shè)計(jì)、建店設(shè)計(jì)等經(jīng)驗(yàn),可接受有相關(guān)實(shí)習(xí)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀應(yīng)屆生;

  3、善于與團(tuán)隊(duì)及客戶溝通,有較強(qiáng)的圖形表達(dá)能力和敘述能力,熟悉操作CAD / Photoshop / CorelDraw;

  4、有家居建材業(yè),奢侈品,耐用消費(fèi)品終端門(mén)店展示設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、適應(yīng)能力強(qiáng),有創(chuàng)意及思維延伸能力,有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力

終端經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)全省三終端版塊銷(xiāo)售指標(biāo)的達(dá)成;

  2、督促和協(xié)助地區(qū)經(jīng)理開(kāi)發(fā)和管理三終端vip客戶;

  3、協(xié)助地區(qū)經(jīng)理及商務(wù)代表構(gòu)建二級(jí)商業(yè)渠道和終端。

  任職要求:

  1、熟悉國(guó)家醫(yī)藥政策,大專及以上學(xué)歷;

  2、有成熟的三終端銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),并對(duì)各地級(jí)商業(yè)有一定了解;

  3、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)或1年以上省區(qū)管理經(jīng)驗(yàn);

  4、具備良好的.抗壓能力及較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

終端經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1.負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部的全面領(lǐng)導(dǎo)工作。

  2. 制定年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,進(jìn)行目標(biāo)分解并組織執(zhí)行實(shí)施。

  3. 擬訂營(yíng)銷(xiāo)政策(價(jià)格政策,激勵(lì)政策等),報(bào)批并組織實(shí)施。

  4. 制定區(qū)域經(jīng)理職責(zé)、管理規(guī)程及考核標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)管理和考核。

  5. 負(fù)責(zé)擬訂年度營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算及預(yù)算分解,報(bào)批并組織實(shí)施。

  6.組織制定營(yíng)銷(xiāo)部各項(xiàng)規(guī)章制度,報(bào)批并實(shí)施,監(jiān)督及檢查;制定營(yíng)銷(xiāo)部業(yè)務(wù)人員行動(dòng)計(jì)劃并予以檢查控制;研究把握業(yè)務(wù)人員的要求,充分調(diào)動(dòng)其積極性。

  7.根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際狀況,擬定產(chǎn)品推廣和促銷(xiāo)計(jì)劃,報(bào)批并實(shí)施。

  8.負(fù)責(zé)提出營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,對(duì)已形成的方案起草具體實(shí)施辦法上報(bào);對(duì)批準(zhǔn)的方案分步實(shí)施。定期上報(bào)企劃費(fèi)用明細(xì)。

  9.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集、整理并形成文字反饋市場(chǎng),協(xié)助質(zhì)量部完成產(chǎn)品召回的相關(guān)工作。

  10. 負(fù)責(zé)組織包裝質(zhì)量升級(jí)的`設(shè)計(jì)。

  11.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研并形成調(diào)研報(bào)告。

  12. 負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品價(jià)格表的修訂,每年一次。

  任職要求:

  1.營(yíng)銷(xiāo)、藥學(xué)、管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

  2.有五年以上中成藥銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)者優(yōu)先。

  3.政策優(yōu)良,待遇優(yōu)厚。

終端經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;

  2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的.布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作;

  3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣(mài)場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù);

  4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)體系的維護(hù);

  5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷(xiāo)、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;

  6、負(fù)責(zé)渠道促銷(xiāo)方案的制訂;

  7、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。

終端經(jīng)理崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé)

  1.根據(jù)公司及市場(chǎng)情況,制定促銷(xiāo)政策;

  2.根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷(xiāo)售節(jié)點(diǎn)制定促銷(xiāo)活動(dòng)方案,并推動(dòng)促銷(xiāo)方案的有效實(shí)施;

  3.評(píng)估促銷(xiāo)活動(dòng)的效果,完善促銷(xiāo)管理流程,以保證促銷(xiāo)政策的真正實(shí)行;

  4.有效控制促銷(xiāo)費(fèi)用的'合理使用。

  任職要求

  1.有促銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)零售市場(chǎng)有很深的理解;

  2.具有較強(qiáng)的促銷(xiāo)策劃能力;

  3.具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。

終端經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、獨(dú)立拓展所負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道客戶

  2、梳理所負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò),了解區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)業(yè)鏈情況,搭建渠道網(wǎng)絡(luò)

  3、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的.渠道客戶質(zhì)量以及構(gòu)成比例合理情況負(fù)責(zé)

  4、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手銷(xiāo)售情況進(jìn)行壓制

  5、對(duì)部門(mén)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé)

  任職資格:

  1、對(duì)渠道銷(xiāo)售了解,有3c行業(yè)3年以上渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)

  2、有客戶攻關(guān)和維系能力,有較強(qiáng)的邏輯分析能力和判斷力

  3、能夠適應(yīng)所屬地周邊頻繁出差

  4、工作積極主動(dòng),能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案

終端經(jīng)理崗位職責(zé)9

  工作內(nèi)容:

  1、開(kāi)發(fā)餐飲終端,提供公司對(duì)應(yīng)的進(jìn)口肉類食材產(chǎn)品;

  2、對(duì)產(chǎn)品有深入了解,能夠了解客戶真實(shí)需求,推薦對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品并進(jìn)行商務(wù)談判

  3、對(duì)已合作客戶的持續(xù)跟進(jìn),發(fā)現(xiàn)銷(xiāo)售機(jī)會(huì),進(jìn)行擴(kuò)品銷(xiāo)售

  4、養(yǎng)成良好的客戶跟進(jìn)習(xí)慣,做好相關(guān)跟進(jìn)記錄;

  5、擁有自我驅(qū)動(dòng)力,不斷思考銷(xiāo)售效率提升的方法;

  6、發(fā)掘更多的.終端銷(xiāo)售渠道

  任職資格

  1、大專以上學(xué)歷,從事銷(xiāo)售工作三年以上

  2、溝通能力強(qiáng),邏輯思維清晰;

  3、良好的學(xué)習(xí)能力與服務(wù)心態(tài);

  4、在餐飲行業(yè)有管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先(西餐、日料、餐飲連鎖);

  5、歡迎餐飲行業(yè)人員進(jìn)一步進(jìn)行溝通;

  6、工作腳踏實(shí)地,思維敏捷,有進(jìn)取心;

  7、目標(biāo)導(dǎo)向強(qiáng),能承受一定的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)合作精神;

  8、執(zhí)行力強(qiáng),會(huì)使用crm軟件;

終端經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,規(guī)劃全國(guó)終端形象建設(shè),及籌建跟進(jìn),籌建驗(yàn)收。

  2.制定公司終端建設(shè)si標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)化管理,針對(duì)終端形象進(jìn)行核查管理

  3.結(jié)合終端需求,完成終端演示設(shè)備的跟進(jìn)和規(guī)范化管理

  4.結(jié)合新品上市,產(chǎn)品銷(xiāo)售節(jié)奏,活動(dòng)節(jié)點(diǎn)制作終端物料,助銷(xiāo)道具。

  5.依據(jù)公司及門(mén)店銷(xiāo)售目標(biāo),把控終端投入費(fèi)用,門(mén)店建設(shè)費(fèi)用,物料建設(shè)費(fèi)用等。

  6.參與市場(chǎng)規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。

  能力要求:

  1.三年以上終端管理經(jīng)驗(yàn)。

  2.年齡25-40歲,本科以上學(xué)歷

  3.有市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  4、良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,管理能力

終端經(jīng)理崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  主要負(fù)責(zé)全國(guó)范圍內(nèi)的終端培訓(xùn)管理和促銷(xiāo)策劃;

  定位各代理經(jīng)銷(xiāo)商終端管理負(fù)責(zé)人,需外地出差;

  崗位要求:

  本科以上學(xué)歷,有3年以上終端管理經(jīng)驗(yàn),熟悉終端促銷(xiāo)策劃工作,溝通好。

  匯報(bào)對(duì)象:市場(chǎng)總監(jiān)

終端經(jīng)理崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)管控產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度,質(zhì)量和成本制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃和預(yù)算,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行全生命周期管理負(fù)責(zé);

  2、分解產(chǎn)品需求,根據(jù)需求制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃;

  3、實(shí)施產(chǎn)品改進(jìn),處理產(chǎn)品投訴,管控產(chǎn)品質(zhì)量;

  4、負(fù)責(zé)跨部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)及測(cè)試等資源;負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)跟蹤、提示和成本分析和管控,定期檢查、分析、總結(jié)項(xiàng)目的執(zhí)行情況;

  5、協(xié)助解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)難點(diǎn),調(diào)配資源線資源。

  任職要求:

  1、通信、電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上手機(jī)、對(duì)講機(jī)等終端類產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具備良好的文本能力,較好的英語(yǔ)表達(dá)和書(shū)寫(xiě)能力,能夠撰寫(xiě)高質(zhì)量的產(chǎn)品市場(chǎng)需求檔案,定義產(chǎn)品功能;

  3、有3年左右手機(jī)軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  4、有較好的項(xiàng)目推動(dòng)能力及協(xié)調(diào)能力,能夠與用戶深度溝通,合理提煉產(chǎn)品需求,完善產(chǎn)品方案并采集反饋。

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)前端產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計(jì),覆蓋APP、智能后視鏡、車(chē)載中控、微信公眾賬號(hào)等公司其他安排工作;

  2、能夠提供高質(zhì)量的產(chǎn)品原型、流程圖、線框圖等清晰的表達(dá)設(shè)計(jì)方案;

  3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)周期和進(jìn)度把控,與設(shè)計(jì)、技術(shù)、測(cè)試和各業(yè)務(wù)部門(mén)共同配合,完成公司制定的各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)。

  任職要求:

  1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、工業(yè)設(shè)計(jì)、人機(jī)交互、視覺(jué)傳達(dá)、設(shè)計(jì)藝術(shù)、計(jì)算機(jī)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  3、精通Sketch、Axure等設(shè)計(jì)軟件,具備較強(qiáng)的動(dòng)效設(shè)計(jì)、原型開(kāi)發(fā)能力者優(yōu)先;

  4、精通產(chǎn)品經(jīng)理各項(xiàng)硬技能,能夠熟練產(chǎn)出交互原型來(lái)展示自己的方案;

  5、能夠理解基礎(chǔ)技術(shù)架構(gòu),和技術(shù)團(tuán)隊(duì)高效溝通并實(shí)現(xiàn)相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念;

  6、具有模塊思維習(xí)慣,善于快速學(xué)習(xí),有持續(xù)學(xué)習(xí)習(xí)慣,善于溝通,意志堅(jiān)定,能夠在復(fù)雜的環(huán)境中協(xié)調(diào)資源,推動(dòng)項(xiàng)目向前。

  7、踏實(shí)勤奮,積極上進(jìn),并能承受較高強(qiáng)度的工作壓力;

  8、自驅(qū)力強(qiáng),習(xí)慣以結(jié)果為導(dǎo)向;

  9、有導(dǎo)航/語(yǔ)音產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的制作和簽訂;

  2、負(fù)責(zé)合同付款,發(fā)票跟催,發(fā)貨安排;

  3、負(fù)責(zé)整理部門(mén)采購(gòu)相關(guān)文件信息并歸檔;

  4、熟悉采購(gòu)流程,負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理;

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)硬件或網(wǎng)絡(luò)專業(yè);

  2、工作仔細(xì)認(rèn)真,有責(zé)任心,有一定的計(jì)劃能力及協(xié)調(diào)能力;

  3、具有良好的學(xué)習(xí)能力,善于溝通,責(zé)任心強(qiáng);

  4、良好的`職業(yè)操守,

  5、具備服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),具有一定應(yīng)變和溝通能力;

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司終端產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計(jì);

  2、作為一款產(chǎn)品的總負(fù)責(zé)人,定義產(chǎn)品功能,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行需求管理、功能規(guī)劃、流程設(shè)計(jì),并交付產(chǎn)品需求文檔,同項(xiàng)目經(jīng)理合作完成產(chǎn)品原型直到產(chǎn)品量產(chǎn);

  3、與公司銷(xiāo)售或直接與客戶溝通定制化需求,能夠抽離出核心功能并和公司現(xiàn)有產(chǎn)品完成整合,將梳理后的完整產(chǎn)品推給客戶;4、對(duì)產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和分析,并定期對(duì)自身產(chǎn)品、行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和評(píng)估,不斷優(yōu)化產(chǎn)品,對(duì)產(chǎn)品生命周期內(nèi)各項(xiàng)指標(biāo)負(fù)責(zé);

  5、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)項(xiàng)目立項(xiàng)文檔撰寫(xiě)以及對(duì)外宣傳文檔和彩頁(yè)的內(nèi)容提供,支撐公司的對(duì)外宣傳工作和展會(huì)需求;

  6、與市場(chǎng)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、供應(yīng)鏈、質(zhì)量、運(yùn)營(yíng)等多個(gè)部門(mén)保持良好溝通與合作,協(xié)助推動(dòng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度和把控產(chǎn)品質(zhì)量,為產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)中提供的功能與內(nèi)容方面的支持。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、5年以上知名手機(jī)或互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上終端產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),對(duì)手機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深刻認(rèn)識(shí);

  3、熟悉如人工智能、VR/AR、無(wú)人機(jī)等等新技術(shù)新產(chǎn)品,較寬的知識(shí)面,有自己的見(jiàn)解和分析;

  4、具備優(yōu)秀的產(chǎn)品感覺(jué)和用戶感覺(jué),敏銳的洞察力,擅長(zhǎng)從用戶角度思考問(wèn)題;

  5、很強(qiáng)的個(gè)人獨(dú)立工作能力、抗壓能力、邏輯思維、領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。做事果斷有效率;

  6、英文可進(jìn)行正?陬^和書(shū)面交流。

終端經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)終端零售建設(shè)規(guī)劃、si標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)制定及推廣落地;

  2、維護(hù)終端門(mén)店形象及進(jìn)行終端零售各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的搭建;

  3、負(fù)責(zé)區(qū)域性優(yōu)秀案例的收集、編撰、培訓(xùn)及推廣;

  4、負(fù)責(zé)零售相關(guān)費(fèi)用的管控、評(píng)估及合規(guī)運(yùn)營(yíng);

  5、負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)在重點(diǎn)區(qū)域的`落地和推廣;

  6、協(xié)助公司進(jìn)行終端門(mén)店零售運(yùn)營(yíng)分析

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;

  2、從事涂料、建材或快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)培訓(xùn)、產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、推廣的操作有一定認(rèn)識(shí);

  3、較強(qiáng)的溝通能力、出色的計(jì)劃與執(zhí)行能力、數(shù)據(jù)分析能力。

終端經(jīng)理崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)德意品牌在區(qū)域KA/QK渠道整體銷(xiāo)售工作

  2.負(fù)責(zé)渠道拉單結(jié)算回款工作

  3.負(fù)責(zé)渠道內(nèi)占有率及排名

  4.有效維護(hù)市場(chǎng)零售價(jià)格體系

  5有效提升門(mén)店終端形象重點(diǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售

  6.快速搭建穩(wěn)定的促銷(xiāo)隊(duì)伍并管理

  7.策劃渠道內(nèi)大型節(jié)假日及月度活動(dòng)

  8.協(xié)助培訓(xùn)師開(kāi)展促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作

  任職要求

  1、從事過(guò)家電、廚電銷(xiāo)售工作一年以上或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  2、具有與客戶良好的'溝通、協(xié)調(diào)能力,對(duì)市場(chǎng)定位準(zhǔn)確;

  3、具有較強(qiáng)的社交和業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力;

  4、主動(dòng)性強(qiáng)、有責(zé)任心、有團(tuán)隊(duì)合作精神;

  5、熟練各種辦公軟件操作

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終端代表崗位職責(zé)02-02

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