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檢驗(yàn)員述職報(bào)告

時(shí)間:2024-06-27 17:49:14 報(bào)告 我要投稿

檢驗(yàn)員述職報(bào)告

  時(shí)間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,回顧這段時(shí)間的工作,我們?nèi)〉昧瞬诲e(cuò)的成績,述職報(bào)告也應(yīng)跟上時(shí)間的腳步了。那么大家知道正規(guī)的述職報(bào)告怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的檢驗(yàn)員述職報(bào)告,僅供參考,大家一起來看看吧。

檢驗(yàn)員述職報(bào)告

  檢驗(yàn)員述職報(bào)告1

  一、專檢、自檢和互檢相結(jié)合的三檢制

  現(xiàn)代化的包裝企業(yè),每一個(gè)零部件,每一道工序,都要依靠檢驗(yàn)員去檢驗(yàn),這是不經(jīng)濟(jì)的,甚至是不可能的。產(chǎn)品制造質(zhì)量的好壞,往往取決于直接生產(chǎn)過程,取決于生產(chǎn)工人的操作水平和對質(zhì)量的意識。因此,檢驗(yàn)工作除了要靠檢驗(yàn)員的專職檢驗(yàn)外,還要廣泛地發(fā)動(dòng)生產(chǎn)工人做到自檢和互檢。

  自檢是生產(chǎn)工人對自己加工的零件進(jìn)行自我檢驗(yàn),即“自我把關(guān)”。對合格品進(jìn)行合格標(biāo)記,對不合格品主動(dòng)分離出來,分別交檢,能修的及時(shí)返修。自檢是保證加工合格品,防止成批廢品發(fā)生的有效手段。只顧加工,不搞自檢的做法是質(zhì)量失控的重要原因。

  互檢是生產(chǎn)工人之間的相互檢驗(yàn);z形式很多,例如班組長對本組工人的抽檢;下道工序?qū)ι系拦ば虻臋z驗(yàn);同工序的上一班與下一班工人之間互檢,等等。

  如何實(shí)行三檢制呢?首先需要合理確定專檢、自檢、互檢的范圍。一般說來,進(jìn)貨檢驗(yàn),半成品流轉(zhuǎn)與成品最終檢驗(yàn)應(yīng)以專職檢驗(yàn)為主;工序檢驗(yàn)則可以根據(jù)不同情況區(qū)別對待,由生產(chǎn)工人自檢、互檢或者由專職檢驗(yàn)員負(fù)責(zé)檢驗(yàn)。在工人自檢、互檢情況下,還要輔以專職檢驗(yàn)員的巡回抽檢。實(shí)行工人自檢、互檢時(shí),一般還需考慮以下幾點(diǎn):

  1、在生產(chǎn)工人崗位責(zé)任制中做出明確規(guī)定;

  2、現(xiàn)場提供必要的條件和手段,例如檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)工具等;

  3、健全原始記錄制度,在質(zhì)量記錄的原始記錄中,要有自檢、互檢記錄欄目;

  4、要有考核辦法,要列入生產(chǎn)工人經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核內(nèi)容,做到有獎(jiǎng)有罰。

  實(shí)行專檢與自檢、互檢相結(jié)合的制度,是工人參加質(zhì)量管理的一種有效形式,它有利于調(diào)動(dòng)生產(chǎn)工人的積極性,促進(jìn)生產(chǎn)工人重視產(chǎn)品質(zhì)量,自覺把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),有利于減輕專職檢驗(yàn)員的工作量,能使專職檢驗(yàn)員集中精力抓好關(guān)鍵產(chǎn)品、關(guān)鍵工序的質(zhì)量檢驗(yàn)。它充分體現(xiàn)了生產(chǎn)工人與專職檢驗(yàn)員之間互助合作關(guān)系,有利于克服那種專職檢驗(yàn)員“把關(guān)”,生產(chǎn)工人“闖關(guān)”的對立狀態(tài),從而有利于產(chǎn)品質(zhì)量的提高。

  貫徹執(zhí)行專檢與自檢、互檢相結(jié)合的制度,要處理好專檢與自檢、互檢的關(guān)系。群眾性自檢、互檢是搞好質(zhì)量檢驗(yàn)的基礎(chǔ),沒有這個(gè)基礎(chǔ),專檢就搞不好。但群眾性自檢、互檢又需要專檢作指導(dǎo),沒有專檢的指導(dǎo),群眾性自檢、互檢便不能鞏固與提高。因此,自檢、互檢和專檢要相互依存、相互促進(jìn),共同把關(guān),而不能相互扯皮、互推責(zé)任。

  二、包裝檢驗(yàn)的效果和效率

  包裝企業(yè)為了生存和發(fā)展,必須追求效果與效率。檢驗(yàn)工作也應(yīng)追求效果與效率兩個(gè)方面的統(tǒng)一。

  1、效果:錯(cuò)檢、漏檢率要低,預(yù)防廢品發(fā)生的事例要多,經(jīng)檢驗(yàn)的合格品是用戶滿意的產(chǎn)品,是下道工序滿意的產(chǎn)品或半成品。

  2、效率:單位時(shí)間內(nèi)完成的檢驗(yàn)工作量要大,做到檢驗(yàn)及時(shí),不壓檢。

  由此可見,檢驗(yàn)工作本身也存在著工作質(zhì)量與完成工作量的問題。衡量檢驗(yàn)工作的好壞,也就是看實(shí)效,即檢驗(yàn)的效果與效率。一個(gè)檢驗(yàn)員的工作實(shí)效,并不在于采取了多少條措施,花費(fèi)了多大的力氣,而是看取得的成果大小。用的力度再大,采取的措施再多,體現(xiàn)在效果與效率上,成效甚微或沒有,實(shí)際等于告訴別人,這個(gè)檢驗(yàn)員是低效者、無效者,而不是有效者。

  檢驗(yàn)工作的'成果,反映在用戶、下道工序及當(dāng)?shù)拦ば虿僮髡。對用戶而言,他希望購買到經(jīng)檢驗(yàn)合格的產(chǎn)品,是質(zhì)量優(yōu)良的、適用的、好用的、經(jīng)久耐用的和安全可靠的產(chǎn)品;對下道工序而言,他希望轉(zhuǎn)到該工序的零件是合乎質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的,不會給繼續(xù)加工造成混亂和困難的;對當(dāng)?shù)拦ば虿僮髡叨,他希望檢驗(yàn)?zāi)芗皶r(shí)、準(zhǔn)確,幫助發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,共同分析原因和研究改進(jìn)措施。因此,檢驗(yàn)工作的成效,是要由用戶(包括下道工序)和操作者來評價(jià)的。

  綜上所述,考核檢驗(yàn)部門工作質(zhì)量的主要指標(biāo),應(yīng)是錯(cuò)檢率、漏檢率和完成的工作量。包裝企業(yè)如果把質(zhì)量指標(biāo)完成與否定為對檢驗(yàn)部門的考核指標(biāo),不僅不利于提高產(chǎn)品質(zhì)量,也不利于正確發(fā)揮檢驗(yàn)部門的作用,應(yīng)予以糾正和防止。

  三、包裝檢驗(yàn)員的工作原則

  檢驗(yàn)員的工作原則由指導(dǎo)思想、工作方法和工作作風(fēng)三部分組成的。

  1、檢驗(yàn)員的指導(dǎo)思想

  包裝產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,直接關(guān)系到國民經(jīng)濟(jì)的全局,關(guān)系到人民生活,關(guān)系到國家信譽(yù)。產(chǎn)品質(zhì)量低是最大的浪費(fèi),提高產(chǎn)品質(zhì)量是最大的節(jié)約。在一定意義上說,質(zhì)量好就等于數(shù)量多。因此,質(zhì)量檢驗(yàn)員,首先要牢牢樹立“質(zhì)量第一”的思想。預(yù)防不合格品的產(chǎn)生,是質(zhì)量管理由單純質(zhì)量把關(guān)轉(zhuǎn)為全面質(zhì)量管理的主要目的之一,要把質(zhì)量檢驗(yàn)工作,按全面質(zhì)量管理的要求做好,真正做到防、檢結(jié)合,就要樹立“預(yù)防為主”的思想。用戶滿意是衡量產(chǎn)品質(zhì)量的一項(xiàng)主要標(biāo)志,也是考核檢驗(yàn)員工作質(zhì)量的一項(xiàng)主要內(nèi)容,檢驗(yàn)人員又必須設(shè)身處地地站在用戶立場上,以“用戶至上”思想來認(rèn)真聽取用戶意見,用以不斷改進(jìn)檢驗(yàn)工作,以“用戶至上”觀念來把關(guān),這關(guān)才能把牢。由此,檢驗(yàn)人員必須樹立的指導(dǎo)思想可概括表達(dá)為“質(zhì)量第一,預(yù)防為主,用戶至上”。

  2、檢驗(yàn)員的工作方法

  工作方法問題,是做好質(zhì)量檢驗(yàn)工作必須注意的問題。實(shí)踐證明,目前在我國一些包裝企業(yè)中推行的“三員、三幫、三按、三不放過”工作法,是一個(gè)符合全面質(zhì)量管理要求的、較好的工作方法。它的具體內(nèi)容是:

  三員:質(zhì)量宣傳員、技術(shù)輔導(dǎo)員、質(zhì)量檢驗(yàn)員。做好“三員”的出發(fā)點(diǎn)和目的在于把關(guān),為的是起到質(zhì)量保證作用。

  三幫:幫助對照圖紙、工藝、工裝;幫助分析產(chǎn)生質(zhì)量問題原因;幫助研究、采取措施解決質(zhì)量問題!叭龓汀钡某霭l(fā)點(diǎn)和目的在于預(yù)防,為的是預(yù)防質(zhì)量問題發(fā)生。

  三按:按產(chǎn)品圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝。“三按”的出發(fā)點(diǎn)和目的在于紀(jì)律,為的是在生產(chǎn)現(xiàn)場,檢驗(yàn)員能模范遵守工藝紀(jì)律,一絲不茍執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。

  三不放過:質(zhì)量問題原因不清不放過;責(zé)任者未受到教育不放過;沒有改進(jìn)措施不放過!叭环胚^”的出發(fā)點(diǎn)和目的在于責(zé)任制,為的是明確責(zé)任,積極采取有力措施,防止再發(fā)生質(zhì)量問題。

  3、檢驗(yàn)員的工作作風(fēng)

  為了做好質(zhì)量檢驗(yàn)工作,必須要有好的作風(fēng)。質(zhì)量檢驗(yàn)人員的工作作風(fēng)可以概括為“嚴(yán)”、“細(xì)”、“精”、“準(zhǔn)”四個(gè)字。其含義是:

  嚴(yán):執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán);

  細(xì):進(jìn)行檢驗(yàn)時(shí)要認(rèn)真仔細(xì);

  精:鉆研技術(shù)、業(yè)務(wù)要精益求精;

  準(zhǔn):檢驗(yàn)、測試結(jié)果要準(zhǔn)確。

  質(zhì)量檢驗(yàn)員在培養(yǎng)自己具有“嚴(yán)”、“細(xì)”、“精”、“準(zhǔn)”四字作風(fēng)的同時(shí),一定要經(jīng)常注意和預(yù)防“扯皮”、“頂牛”、“將軍”、“推球”八字不良風(fēng)氣,這八字往往是檢驗(yàn)員在工作作風(fēng)上易犯的“職業(yè)病”。此外,數(shù)量與質(zhì)量、工人與檢驗(yàn)員之間是常有矛盾發(fā)生的,如果檢驗(yàn)員不能夠正確理解和對待這個(gè)問題,甚至因?yàn)橄嗷リP(guān)系好,徇私情,就會放寬質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),或者卡得嚴(yán)的不是地方,要求不切實(shí)際,不講究工作藝術(shù),就會造成工人和檢驗(yàn)員關(guān)系緊張。為此,要求檢驗(yàn)人員在堅(jiān)持質(zhì)量原則的前提下,樹立為生產(chǎn)服務(wù)觀點(diǎn),及時(shí)檢、不壓檢,防止大批廢品發(fā)生,密切配合生產(chǎn)車間、生產(chǎn)管理部門完成生產(chǎn)任務(wù);要講究工作藝術(shù),注意矛盾轉(zhuǎn)化。要有群眾觀點(diǎn),不要有唯我才是重視質(zhì)量的獨(dú)尊思想,虛心聽取操作者的意見,在質(zhì)量原則上不讓步,在態(tài)度上要讓三分,說話和氣、禮貌待人,這樣才有利于做到既堅(jiān)持了質(zhì)量原則,又能進(jìn)一步搞好工人和檢驗(yàn)員的關(guān)系,共同把好質(zhì)量關(guān)。

  檢驗(yàn)員述職報(bào)告2

  我叫xxx,來自含山縣質(zhì)量監(jiān)督技術(shù)所,在過去的兩年里,我用質(zhì)檢員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求著自己,能較好地堅(jiān)持政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。工作方面崇尚踏實(shí)的態(tài)度、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、創(chuàng)新的精神。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心、支持和幫助下,較好地完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)在,我認(rèn)真總結(jié)兩年來的工作情況。

  一、回顧工作:

  兩年里,通過不斷的工作與學(xué)習(xí),工作能力都有了一定的提高。自20xx年7月份到20xx年10月份,按照單位領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,我成為技術(shù)所檢驗(yàn)工作中的一名質(zhì)檢員,主要負(fù)責(zé)建材、計(jì)量等方面的工作。20xx年11月份到20xx年10月份,由于質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)人員變動(dòng)、人手少等問題限制了日常工作范圍,我被安排在質(zhì)監(jiān)局辦公室從事一名文員工作。兩年來,我主要從三個(gè)方面實(shí)踐著自己的理念,力爭做到更好、更強(qiáng)、更到位。

  1、努力學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)

  質(zhì)檢室工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求積極地更新知識和提高技能。為達(dá)到這一要求,我十分注重學(xué)習(xí),基本上做到“熟知標(biāo)準(zhǔn),牢記操作”。兩年來,以認(rèn)真、積極的工作態(tài)度、飽滿的思想熱情完成了各項(xiàng)任務(wù)。工作的同時(shí),不斷的通過網(wǎng)絡(luò)查詢更新的檢驗(yàn)知識和更先進(jìn)的檢驗(yàn)方法,積極的配合業(yè)務(wù)部門和各樣品廠家的工作。有時(shí),還與他們一起探討解決檢驗(yàn)過程中遇到的問題。

  2、努力工作,順利完成各項(xiàng)任務(wù)

  不懼辛勞,及時(shí)完成檢驗(yàn)檢測及辦公室文員等崗位的各項(xiàng)任務(wù),全心全意為企業(yè)服務(wù)。20xx年—20xx年,我認(rèn)真,準(zhǔn)確的檢定和檢驗(yàn)各項(xiàng)產(chǎn)品,及時(shí)出具相應(yīng)的報(bào)告,給企業(yè)最滿意的工作速度和態(tài)度。20xx年—20xx年,按照局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的工作要求,積極的配合各項(xiàng)任務(wù),努力完善的恪守好本崗位的`職責(zé)。

  3、日常生活,工作態(tài)度積極端正。

  能夠自覺遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作中,不遲到、不早退、有事主動(dòng)請假,尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事,待人真誠,任勞任怨。與同事間能夠做到互相理解、互幫互學(xué)、真誠相待。我深知成績的背后有我們質(zhì)監(jiān)全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然會以平常之心對待不平常的事,勇于進(jìn)取,一如既往地做好每一件事情。

  二、存在的問題:

  縱觀兩年,也能意識到自身存在的問題,雖能敬業(yè)愛崗、積極主動(dòng)開展工作,取得了一些成績,但仍然有許多需要不斷的改進(jìn)和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。這表現(xiàn)主要是:

  第一,在工作中由于專業(yè)知識較少,經(jīng)驗(yàn)不足,對待一些問題的解決方法過于單純,工作方法過于簡單,看待問題有時(shí)比較片面,以點(diǎn)蓋面,在一些問題的處理上顯得還不夠成熟。

  第二,要進(jìn)一步加強(qiáng)檢驗(yàn)工作的計(jì)劃性、系統(tǒng)性、科學(xué)性,提高綜合分析、解決問題的能力。

  第三,在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),更好更有效的完成任務(wù)。

  總之,心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)決定成。挝灰胸(zé)任心,對社會要有愛心,對工作要有恒心,對同事要有熱心,對自己要有信心!做最好的自己!

  檢驗(yàn)員述職報(bào)告3

  在過去的一年中,我基本上能夠用質(zhì)檢員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。能較好地堅(jiān)持政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。工作方面崇尚踏實(shí)的態(tài)度、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、創(chuàng)新的精神。在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持和幫助下,克服了人手少、任務(wù)重、頭緒多等實(shí)際困難,較好地完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)在,我認(rèn)真總結(jié)一年來的工作情況及工作中存在的問題,本著亮出問題不怕丑,觸及思想不怕痛的原則,認(rèn)真總結(jié)剖析自己的思想及工作狀況,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)及同事們監(jiān)督。

  一、年度回顧

  回顧XX年,通過一年的工作與學(xué)習(xí),工作能力都有了一定的提高。特別是玉米種子鹽溶蛋白電泳純度試驗(yàn)技術(shù)有了更大的進(jìn)步,做出的膠片在分辨種子的一致性上清晰、準(zhǔn)確。自XX年9月份到過去的XX年,按照總公司領(lǐng)導(dǎo)的總體安排,我走上了種子質(zhì)檢員的崗位,主要負(fù)責(zé)種子芽率、水分、純度及扦樣等方面的`工作。我深知,不管在什么崗位上,我都要努力做到為各級領(lǐng)導(dǎo)、各業(yè)務(wù)部門和種子事業(yè)當(dāng)好服務(wù)員。一年來,我主要從三個(gè)方面實(shí)踐著自己的理念,力爭做到更好、更強(qiáng)、更到位。下面,我就一年來的工作情況向各級領(lǐng)導(dǎo)作個(gè)簡要匯報(bào)。

  1、努力學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)

  質(zhì)檢室工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高技能。為達(dá)到這一要求,我十分注重學(xué)習(xí),基本上做到“日讀一萬字,月學(xué)一本書”。一年來,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的重要思想,以飽滿的思想熱情投入到實(shí)際工作中去。以實(shí)際行動(dòng)努力實(shí)踐建設(shè)社會主義和諧社會和“三個(gè)代表”重要思想,使這巨大的精神力量轉(zhuǎn)化為我飽滿的工作熱情和工作干勁。積極的配合業(yè)務(wù)部門和加工廠的工作。與他們一起探討解決種子脫戎包衣后的芽率低等問題。

  2、努力工作,順利完成各項(xiàng)任務(wù)

  一年來,面對非專業(yè)學(xué)習(xí)的種子質(zhì)檢工作,工作起來難度較大,但是我積極的應(yīng)對困難的挑戰(zhàn),共計(jì)芽率試驗(yàn)120余次,水份試驗(yàn)32次,純度試驗(yàn)4次(未出正式報(bào)告)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,在每進(jìn)一批種子時(shí),依照扦樣標(biāo)準(zhǔn),都扦一次樣,芽率、水分、純度都依次做一遍。依照各業(yè)務(wù)部門申請,及時(shí)認(rèn)真地完成了對庫存種子、自繁新種子、外購種子的發(fā)芽、水分和純度的檢驗(yàn)工作。

  在做好室內(nèi)檢驗(yàn)的同時(shí),還系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了田間檢驗(yàn),協(xié)助胡季斌主任對齊河姜屯育種基地進(jìn)行了田檢。在棉花種子成熟時(shí),還同質(zhì)檢室全體人員一起去現(xiàn)場收購,扦樣、封樣,共計(jì)三次。

  在倪鋒同志整理玉米材料期間,經(jīng)常抽空幫忙拷種、裝袋、排序等工作;還利用試驗(yàn)過程中的空閑時(shí)間,幫助陳劍同志對棉花小材料進(jìn)行脫戎、拷種、裝袋、裝箱等。

  在完成本職工作之余,在加工廠人手不夠時(shí),還時(shí)常臨時(shí)幫忙,協(xié)助完成了棉花種子脫戎包衣加工前的拆袋、包裝等工作。還參與了貯運(yùn)部對棉花種子脫戎前的涼曬工作(主要指齊河姜屯生產(chǎn)的第一批棉種)。

  3、日常生活,工作態(tài)度積極端正。

  一年來,我能自覺遵守總公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作中,不遲到、不早退、有事主動(dòng)請假,尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事,待人真誠,任勞任怨。努力做到了:一是按規(guī)章自律。領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定不準(zhǔn)做的我絕對不做,領(lǐng)導(dǎo)要求達(dá)到的我爭取達(dá)到,不違章、違紀(jì),不犯規(guī)、犯法,做個(gè)稱職的種子質(zhì)檢員。二是用制度自律。我嚴(yán)格按總公司制定的各項(xiàng)制度辦事。在經(jīng)濟(jì)開支方面,堅(jiān)決做到先請示后行動(dòng),不搞先斬后奏。對自己分內(nèi)的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同質(zhì)檢室其他同事的工作協(xié)調(diào)上,做到互相理解、互幫互學(xué)、真誠相待,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示。我深知成績的背后有我們質(zhì)檢室全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然會以平常之心對待不平常的事,勇于進(jìn)取,一如既往地做好每一件事情。

  二、存在的主要問題

  回顧檢查自身存在的問題,雖能敬業(yè)愛崗、積極主動(dòng)開展工作,取得了一些成績,但仍然有許多需要不斷的改進(jìn)和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。這表現(xiàn)主要是:第一,在工作中由于專業(yè)知識較少,經(jīng)驗(yàn)不足,對待一些問題的解決方法過于單純,工作方法過于簡單;看待問題有時(shí)比較片面,以點(diǎn)蓋面,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。第二,要進(jìn)一步加強(qiáng)種子檢驗(yàn)工作的計(jì)劃性、系統(tǒng)性、科學(xué)性,提高綜合分析、解決問題的能力。第三,在電泳試驗(yàn)上,技術(shù)還未完全掌握成熟,現(xiàn)只能判斷種子的一致性,對玉米雜交種子的父母本純度分析還有待于進(jìn)一步提高。第四,在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高各項(xiàng)種子的檢驗(yàn)技能。

  三、XX年的工作規(guī)劃

  在新的一年里,我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。在下一步的工作中,我要虛心向其他同行和同事學(xué)習(xí)工作和管理方面的經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法;同時(shí)在業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,擴(kuò)大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高,以適應(yīng)公司的發(fā)展和社會的需要。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識,提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。

  我想我應(yīng)努力做到:

  第一,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,加強(qiáng)學(xué)習(xí),盡快把種子電泳試驗(yàn)技術(shù)掌握成熟;

  第二,拓寬專業(yè)知識面,參加各類種子檢驗(yàn)員資格培訓(xùn)和考試,盡快使自己成為一名合格的種子質(zhì)檢員;

  第三,認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行(種子質(zhì)量控制體系),工作任勞任怨,接受公司安排的常規(guī)和臨時(shí)任務(wù),并能認(rèn)真及時(shí)地完成;第四,對檢驗(yàn)儀器要正確操作,做到及時(shí)用及時(shí)清理、及時(shí)登記,做好日常維護(hù)工作;第五,熱愛本職工作,繼續(xù)學(xué)習(xí)有關(guān)種子法規(guī),要從政治思想、業(yè)務(wù)知識上加倍努力學(xué)習(xí),提高理論水平和法律意識。

  總之,心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)決定成。疽胸(zé)任心,對社會要有愛心,對工作要有恒心,對同事要有熱心,對自己要有信心!做最好的自己!

  以上是我的述職報(bào)告,不當(dāng)之處,敬請大家批評指正!

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